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1、学校总务处学期工作总结及工作计划15篇 学校总务处年度工作总结时间消逝得如此之快，信任大家对即将到来的工作生活满心期盼吧！是时候起先写安排了。好的一份工作安排是怎样的呢？下面是我整理的学校总务处学期工作总结及工作安排15篇 学校总务处年度工作总结，以供参考。学校总务处学期工作总结及工作安排1学校总务处是学校总后勤部，总务处工作的好坏干脆影响教学和校内的稳定。本期以来我处在校长的领导下，服务教学，服务师生开展了一系列工作，现总结如下;1，正确相识总务工作的重要性，努力开创总务工作新局面。学校是塑造人的阵地，学校总务工作人员是不上讲台的老师，他的言行时刻同样在学生中起着潜移默化的作用，因此我们每一
2、个总务人员，都应严格要求自己，做学生的表率。要加强自我学习，努力提高自身素养和服务技能。要发扬甘为人梯的精神，在学生成长的道路上，我们总务人应努力做好服务工作，主动开创总务工作新局面，帮助学生实现自己美妙的志向。2，确保校内平安，让师生生活愉。创建平安校内，总务处占有很大比例。为了保证师生住得放心，吃得放心，生活得快乐。我们是这样做的;首先对师生工作间和住房做到勤于检查，发觉问题刚好解决，不畄隐患。我校女生铁皮屋住房地处风口，又出现锈蚀，存在肯定隐患。学校新建40间新居，正在进行装修施工，一旦竣工，铁皮房住的女同学将全部迁入新居。最近我们对全校输电线路实行全面检查，防微杜渐，确保万无一失。师生
3、食堂是总务处工作重点之一，为了保证师生吃得放心，我们首先制定一系列规章制度，每天都派员前去巡查，发觉问题，现场解决。为了增加食堂活力，提高饭菜质量。我们有意引入竞争机制，开办两个食堂，从今师生就餐有选择余地，对生活方面看法少多了。3，提倡勤俭办学，主动更新陈旧设备。民办学校资金是有限的，如何使有限的资金发挥出最佳经济效益?我们认为在保证教学正常供应前提下，要提倡勤俭办学，励行节约，要合理调配资金，主动更新设备，只有这样才能使学校永保青春活力。本期我们我校投资重点，集中财力，新建住房40间作女生宿舍，解决女生铁皮屋担心全隐患。4，足额提取校内助学金，仔细落实国家资助政策。中职校内助学金是我国学校
4、资助政策重要组成部分。不管学校办学资金怎样，我们应当依据国家政策规定“每年在事业收入中提取5%作为校内助学金，用以解决中职学生交费困难”。本期我校亊业收入1500000元，我们一共提取校内助手金75000元。5，激励学生参政议政，培育学生自制精神。学生是国家将来的主子，培育他们自制，激励他们参政议政，这对于学生今后就业做人都有好处。每学期结束我们都要进行财产清理，对于短缺财产，要咎其缘由，赐予必要的赔偿。这一工作以往是由总务处工作人员完成，但是本期我们是交给学生来做，效果很好。他们仔细负责，实行公开、公允、公正，使赔偿者口服心服，也获得师生一样好评。6，围绕教学中心，开展综合性服务。总务处是为
5、教学服务的，以往我们的服务仅局限于物资供应和保障。本期我处在为教学服务方面实行提升，开展综合性服务，获得同志们好评。如学校开展向雷锋同志学习，我们总务部门就出“向雷锋同志学习”专刋，平常我们还帮助教务做好宣扬表彰等工作，帮助政教处搞好就餐秩序等。我们这样做既加强了科室之间的联系，又增加科室之间的友情，充分体现全校工作一盘棋，和谐校内新气象。在取得成果的同时，我们必需看到我校总务工作还是存在很多不足之处，如有些陈旧设备，由于资金缘由，不能做到刚好更新。有部分职工，嫌学校校工资低，变动濒繁等，都有待我们今后解决。我们坚信：只要我们仔细执行依法办学，规范管理，阳光的明天，肯定会更加绚丽、辉煌!学校总
6、务处学期工作总结及工作安排2今年上半年以来，学校全体后勤工作人员在学校领导的代领下,严格要求自己，吃苦在前，享受在后，不遗余力做好后勤服务工作，树立一心一意为教学服务的思想，增加我们后勤人员的责任心和事业心，我们加强常规管理，提高优质服务意识;加强财务管理，提高教学效能;加强校内管理，呈现环境美化;加强食堂管理，提高服务质量;平常工作做到职责分明,突击工作做到团结协作，发觉问题刚好解决，增加了主观能动性,做到“热忱服务、主动服务”。下面将这一年工作总结如下：(一)以服务为宗旨，努力做好各项工作一、技术装备管理1、充分发挥技术装备的效率。由于去年教化技术装备过程中时间紧，
7、有些设备没有完全到位，今年初督促中标单位将相关设备刚好到位，并将老师的办公电脑做了更新，并投入了运用。2、做好校产的登记工作。将全部技术装备中到位的设备都进行了登记。领用手续齐全。3、做好技术资料的管理工作。为了更好的发挥技术设备的作用，我们将各项技装的资料进行了整理，并指定专人负责。4、充分发挥技装设备的作用。如利用网络系统为网络培训报务，教室中的多媒体设备在教学中发挥了很大的作用。二、校舍修理管理1.做好校舍的修理工作，发觉问题刚好处理。如春天下雨时发觉综合楼的下水道有问题，楼顶积水，雨水不能从池水孔流走，造成部分办公室进水，全体后勤人员冒雨查找缘由，并刚好进行了处理。又如，在雨天时发觉教
8、学楼的走廊有积水等问题，就刚好进行了相关处理。2刚好办理零星修理事项。如老师办公室空调，教学楼的饮水机，卫生间的供水，刚好修理损坏的自来水龙头等。还为各教室安装了窗帘，确保多媒体正常运用。三、财务工作管理1.财务方面严格执行国家的财务制度，坚持执行上级规定的收费标准，不乱收费，严格实行收支两条线，精打细算。2.做好学校的一切经济收支、往来账目的结报、核算，及其他相关的统计、调资、公积金、各项保险、发放、申报、年审、变更等等有关事项、年度的预算和决算及编制说明。3.在经费运用中，分轻重缓急，尽可能的合理支配。在教学正常运转的前提下，使教学设施得到充分的改善，使得充分利用现代教学手段，以提高教学水
9、平和教学质量奠定了基础。4.加强对固定资产的管理，做好财产登记工作，定期对校产进行清理与核对,按时完成上级布置的清查与资料上报。5.收集，整理，装订好各类档案资料，并妥当保管。四、常规的教学服务管理1.校舍、水电、车辆的摆放的常规管理:我们做到发觉问题刚好解决,本学期我们对学校全部的直饮机进行了两次清洗维护,让大家喝上放心水;对学校广场开学进行了一次彻底全面的清理,进入校内的车辆进行有序的指挥摆放,使校内广场的环境更整齐。2.教室卫生的常规管理:我们做到多媒体的开/关,上课老师的茶水服务到位、课桌凳摆放整齐、教室无蜘蛛网,门窗玻璃光明、教室用一次清扫一次;今日做的事决不拖到明天办,使我们的老师
10、站在讲台上有了卫生学校的骄傲感;厕所也做到每天打扫清洗,基本没有异味,全部老师吃苦耐劳,脏活、累活抢着干,对工作认仔细真.从不计较个人得失。3.校内环境:今年我们着重抓了校内的环境卫生整治,本学期开学前我们在校长室的领导下,发动全部总务处工作人员清理校内环境,整治卫生死角,大家不怕苦、不怕累、不怕脏,清理广场的杂草,工具使不上就用手拔;“英语角”过去是杂草丛深,清理后变成了小花园,特殊是在今年的学校购买了一些苗木花卉美化了校内,乔迁庆典节我们升起了国旗,插上了彩旗,又有花卉的衬托,我们的校内像个花园,这里渗透着我们总务人的汗水我们的辛勤汗水就换不来我们今日这样的校貌。五
11、、食堂工作管理1.提高食堂服务质量，保证平安饮食。学校食堂就餐环境、食品贮存、加工，餐具消毒、保洁等等环节按国家有关食品卫生设计规范、严格操作。下半年召开食堂工作人员会议二次,平安工作自查了一次,抽查了一次,并写了自查结果及整改措施。同时还为食堂配置了灭火器,做到防患于未然。2.加强了对食堂职工的教化，养成良好的卫生意识和个人卫生习惯。3.主动听取老师对食堂的看法及建议，想方设法让大家吃的放心、食堂师傅把食堂的工作看成是自已的事,从不计较工作时间的长短,他们的工作也得到了教化局的好评,也为我校树立了形象。六、其他方面管理协调好与各处室的关系;帮助办公室做好图书室的搬移,上架工作。依据校长室支配
12、做好局相关部门交办的各项事宜。帮助做好校招生的宣扬服务工作至始至终做到“兵马未到,粮草先行”。(二)以教训为良师，促进管理水平的提高。“耐性服务”做的还不够,缺乏主动创建性的工作,工作作风还不够扎实,不够细致,特殊是这次校内绿化工程由于监管等工作做的不到位使这项工程没有达到预期的效果。(三)以高质量管理为目标，促进工作再上台阶。1.素养有待进一步提高。我们总务后勤工作人员的管理质量、服务意识虽前进了一步，但距离科学的管理还存在较大差距，缺乏改革的紧迫感和主动创新的意识，缺乏创建性的劳动精神，同时业务实力和信息化管理学问仍很贫乏，难以跟上后勤管理改
13、革的步伐2.服务质量有待提高我们总务后勤工作人员一年来的工作虽取得了一点成果，得到了领导大家的关切、支持、理解和确定，但人员素养、服务的质量差异仍存在，“把每一件简洁的事做到好就是不简洁，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。在这里我们总务处全体工作人员首先感谢校长室对我们的干脆领导和关怀,同时也感谢各处室对我们总务处工作的大力支持与帮助,尤其是在我们工作不到位是赐予的凉解,再此我代表我们总务处全体工作人员向大家道一声感谢,在今后的工作中我们肯定再接再厉更加努力。学校总务处学期工作总结及工作安排3总务后勤工作千头万绪、管理繁杂细碎、责任重大，其好坏干脆关系到学校发展的速度和
14、质量，关系到教学秩序、生活秩序的稳定和教化质量的提高，现将本学年的后勤工作小结如下。一、提高后勤人员的素养是前提。现代管理中，人的管理是最难的，也是潜力无限的资源。后勤工作担负着服务育人的重要角色，新形势下后勤工作的特点，特殊是在现实教化现代化的今日，后勤人员非常重要。1.乐于奉献、服务育人。后勤为教学第一线服务，为学生的成长、生活负责。其工作性质确定了后勤人员要甘当幕后角色，做无名英雄。节假日别人休息正是后勤人员打算修理、调整的最忙的时候，下班后别人休息后勤人员恰恰要上岗检查，值班执勤。这就须要后勤人员要以奉献为乐;以为他人创建良好的工作、生活、学习的环境为乐;以精彩的工作业绩、一流的服务质
15、量为乐。把领导放心、群众满足作为自己工作的第一追求。2.勤俭节约、大公无私。教化经费的短缺，教学设备惊慌是相当长时间内我校的现实问题。仔细探讨开源节流工作，留意精打细算，充分发挥资金、设备、场地等一切资源的效益是后勤管理人员必修的一课。后勤工作人员在享受和奉献上要有“安得广厦千万间，大庇天下寒士俱欢颜”的境界。3.心胸开阔、顾全大局。后勤工作婆婆妈妈，有些做了一转瞬就不见了，不简单出成果。有些工作还可能费劲不得好，有些工作又要依据详细状况敏捷处理，甚至代人受过，被别人误会等，这就须要后勤管理人员心胸开阔，把眼光放在事业上，把心思用在事业上，把欢乐享受寄予在事业兴盛上，顾
16、全大局，静默无闻地发挥个人的作用，成为学校整盘机器良性运转的永不生锈的螺丝钉。4.与时俱进、不断创新。社会的发展，形势的改变，对学校管理提出了更高的要求，如人本管理、人性化服务、规范化操作、用可持续发展的思想制订规划等。所以后勤工作人员必需不断加强学习，改进工作，更新观念，虚心听取他人看法建议，做到与时俱进、不断创新。二、学校后勤管理的内容 学校后勤工作的内容多、范围广，概括起来可用十六个字总结：单单片片、盆盆罐罐、框框板板，坝坝坎坎。单单片片是指学校后勤管理中的备品、桌椅，纸张，工具等的管理。这方面的工作要做到精确、规范、制度化、科学化。规划、安排要体现科学性、人性化，考虑可持续发展。办公用
17、品、耗材的管理上要科学测算，细心支配，节俭规范，保质保量，刚好到位，确保学校工作的正常运转。严格审批，规范管理，定期审计，做到往来清晰，帐物相符，证物相符，责任到人。盆盆罐罐是指后勤部门对商店、物品、体卫用品、试验器材、电脑。这些部门关系到师生的健康、平安，关系到学校秩序的正常与否。其管理必需做到质量合格，数量合理;安排得当，程序规范;审批严格，管理细致;哪里是关键部位，哪里是薄弱环节，哪里易出现事故隐患，哪里需集中整顿……后勤管理人员必需心中有数。，遇到问题想方设法地找到解决的方案，并请学校帮助处理。框框板板是指学校设施中的门、窗、课桌、椅、床、柜等硬件设施。它们
18、代表学校的管理形象，是学生行为规范好坏的晴雨表，也是学校显形管理中的核心部分，并且大部分是干脆落实到详细的班级、学生和办公室。监控难、管理难、损坏程度大，是总务管理中动态管理的重要内容。管好这一部分设施要求制定严格的规章制度，层层落实责任，加强过程督查，实施动态管理，做到每天完好，每天规范，每天整齐，每天可用。坝坝坎坎是指学校的运动场、花圃、校内绿地、教室、场地设施的管理。它们是学校形象的干脆体现者，是学校精神面貌的物化反映，是学生懂规范、有教养的干脆体现，同时也是学校显形管理的重要部分，其要求是合理规划，细心布局，细心营造，明确要求，做到绿化、美化、净化， 育人化五位一体。展示师生的教养、风
19、貌、体现学校的精神和办学理念。要确定片区责任人，落实好各类人员的职责，做到各项工作，特殊是平安卫生工作的检查记录，划分好责任区，使整个校内生气勃勃，井然有序。三、实施后勤管理的工作要求走走看看。这是后勤工作的特点确定的后勤管理人员至少的工作要求，也是后勤管理人员的必备素养。走走看看要落实到“勤”、“细”、“敏”、“严”四个字上。校内，众多的设备和管理人员，分工细致的各个部门。每个部门的状况怎样?每个地方的状况怎样?设备、器材的管用、耗材的运用;水电路的保障、场地设施平安与否、校产损失与否，除了制度约
20、束以外，管理人员的巡察、勤走、勤看、勤记录、勤订正、勤汇报，做到心中有数，心中有度，心中有法，处置有方更为重要。每天早晨、下午、晚上都应在校内内走走看看，仔细检查，严格管理，科学指导，刚好解决发觉的问题，保证教化教学之需。收收捡捡。这应是后勤管理人员养成的良好习惯。它能体现出后勤管理人员的个人素养，境界和工作作风。学校无小事，事事皆育人，事事重千斤。学生，特殊是独生子女越来越多，卫生习惯、节俭习惯、生活习惯都非常差。水龙头损坏、公物乱扔、垃圾乱倒、门窗不锁、。后勤管理人员要随时予以订正，不能只动口不动手，见了问题喊着走。要把自己力所能及的体力活当做老师备课、板书、批改作业一样自己动手完成。发觉
21、问题要刚好处理解决，切忌一拖二磨三等待，指手画脚别人来。要记住：喊破嗓子不如干出个样子。总之后勤人员分阶段突出重点，合理统筹支配、分步推动，促进后勤工作良性运转，为教学工作供应优质的服务。四、立足本职，服务一线期初我们遵循学校总体工作思路，围绕教化教学这 个中心制订了后勤工作安排，避开后勤保障缺位而影响教学工作。1、改善教学环境和学习环境。今年全部办公室，教室全部修理了地面。楼内更换了上下水，拖布池，墙面部分的粉刷。教学楼内的走廊文化，班级的园地建设等。2、翻新重建了门卫室，水房，老师值班室，并安装了暖气接上了大网共暖。回填了操场，修建了围墙70延长米，新修了甬路150余延长米。3、加强了校内
22、绿化，新植树500余棵。实行树木与花卉并存的措施，点坠学校环境，校内在任何时候都保持干净整齐，确保花草的成活率，让校内充溢诗意与漂亮。4、修理刚好、服务到位。凡是影响到教学工作的事都刚好处理，本学期修理、更换灯管50余次，更换阀门水嘴共10只。零星修理服务150余次5、协作政教、教务开展工作， 基本做到一线问题须要后勤协作的，我们都是随叫随到，力争做到解决问题快、不留尾巴。6、加强文印工作的管理，解决了文印工作中的薄弱环节，服务刚好到位。五、整章建制，规范管理。后勤工作是学校的基础工作，后勤工作的管理干脆影响到学校的全面管理。今年，后勤管理接着执行了物品选购申请审批制度、物品领用保管的有关规定
23、、修理申报制度，有效地规范了学校的后勤管理工作。为了加强校内管理，我们还制订了校内平安管理规定、校内平安紧急预案、校内平安防火制度，学生乘车平安管理规定，外来人员登记制度，校内内全部的电源线进行检测，是否漏电。教室内的开关、插座，灯，全部进行检查，是否存在担心全隐患，从而保障校内平安，杜绝了平安隐患。六、加强管理，开源节流。资金是学校的命脉。根据校长要求，学校后勤工作有主动性、前瞻性、服务性、科学性、全局性。严格履行规章制度，主动开源节流、勤俭持家。1、做到“物资选购要批”的审批制度，学校各部门所需的教学物资均由部门提出申请、主管领导审批、后勤统一选购，避开了谁需就买的
24、无序状况。2、实行“物品发放按需”的管理制度，变更过去按人头配备办公用品的不合理现象，有效地节约了办公用的开支。3、加强纸张和办公耗材的管理，实行由主管审批复印业务，并负责纸张的管理，使纸张消耗大幅降低。4、颁布执行公物损坏赔偿制度，使接着实行班级财产的登记、管理制度。针对班级管理的漏洞，要求各班制定班级管理制度，依据班级桌椅凳子简单损坏的状况进行登记造册。人为损坏公物现象得到有效扼制。一学期的工作结束了，在校领导的大力支持下，学校后勤工作人员主动协作下，不断提高办学效益，改善了办学条件，增加保障实力，综上工作，得益于领导指挥有方、各部门协同协作，使后勤工作基本上做到了
25、使人信任，效率让人赞许，看法令人满足。学校总务处学期工作总结及工作安排4本学期，总务处在学校领导的关切支持下，以“学习实践科学发展观” 指针，树立全面、协调、高效、可持续的科学发展观。在坚持以“后勤保障，物尽其用，杜绝奢侈,教学所需，文明高效”的服务原则下，以“后勤不后，服务为本并育人，开拓创新，勤俭节约”为宗旨，转变思想观念，锐意改革创新，加强后勤管理，强化服务意识，坚决做好后勤保障，尽力谋取综合效益，扎实稳妥地推动了各项工作的进程，取得了较为突出的成果。为来年更好的做好服务，现做出总结如下：一、抓好综合管理 为学校的发
26、展做好后勤保障后勤工作必需服务于学校大局和各项教化教学中心工作，因此我们后勤各部门的工作人员都能从学校整体工作动身，仔细倾听每条合理化建议，主动协作其他领导做好学校的各项工作。学校后勤综合管理的好坏，反映在学校财务工作、校产管理、食堂、卫生室、小卖部、学生公寓诸多方面。这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺当进行。财会管理方面：严把财务制度关，从学校大局动身，想方设法增收节资，避开奢侈。在资金问题上可花可不花的钱坚决不花，非花不行的钱尽量少花，选购物品货比三家，为学校节约每一分钱。在校产管理上，做到工作细心，仔细负责。为了减轻一线老师的工作强度，开学初克服人员少事务多的问题，细心策划，合理支配
27、工作，从办公室、教室的支配，到办公桌、学生课桌的排放，及办公用品的分发，学生床位的支配和安装，加班加点做好，为按时开学供应了保障。同时为各年级组办公室供应考火炉，为老师办公便利。为学生的每个男女生宿舍添治了窗帘、窗单、被罩，门帘给他们取暧，并发放了饭票、开水票，使他们生活便利。校内内今年植风景树200多棵，为学校的美化打下了基础，使均衡发展迎得顺当验收。我们后勤工作人员听从指挥、统筹支配、全赴一线，刚好妥当处理了各种突发事务，有的一上就是24小时，在我们后勤人员和各部门的共同努力下，保证了师生的就餐问题。我们在工作上从不怕脏怕累，从自来水管的修理到厕所的疏通，各种修理、物资搬运到分发，这些活儿
28、，全是我们后勤人员共同努力去完成的。二、注意学习 优化了队伍建设坚持每周一的后勤专题会议，刚好支配学习职业道德等方面的规范要求;进行个人工作述职及下周工作支配;同时研讨工作中的问题，集思广益，实行最佳的解决方案，大大提高了工作效率。针对问题，刚好总结，落实整改。三、规范操作 优化管理一是各类票据办理规范，严格按规定程序操作;二是物资选购实行了部门申请、权限审批、总务办理的制度，规范了选购行为。三是坚持了两周一次的食堂卫生大整治，仔细做好督促每天的打扫、保洁、消毒杀菌工作，强化了食堂工作人员着装佩证和规范操作，保证了食堂食品卫生。四、建立健全规章制度及平安预案首先规范制定了后勤人员考核制度、食堂
29、饭菜提前申报管理制度、卫生室管理制度、学生服务部管理制度、公物损坏修理等制度。为贯彻“以人为本”的理念，遵循“平安第一、预防为主”的基本方针为切实保障广阔师生和学校财产的平安，提高师生在遭受重大突发事务或自然灾难时的应对实力，我们制定了教学楼紧急事故疏散预案、消防应急预案、学生宿舍楼平安应急预案、学生活动平安应急预案等预案、食品平安应急预案、并进行了相应的演练，提高了相识、明确了职责、统一了思想。总之，后勤工作是学校教学工作的保障，涉及到学校的方方面面。搞好搞活学校后勤工作，对学校的生存和发展具有确定性的意义。在看到成果的同时也醒悟地看到许多不足
30、之处。一是各类财产管理还需进一步规范，常用物品损坏现象比较严峻。来年，我们将进一步强化财产管理，实行财产管理承包制，管好用好物资，各部门的设备，仪器设施实行“ 日日管理，分室保管”专人运用，专人负责，专人保管的管理体制，落实责任到人，其次，结合校产管理，进一步完善物资的选购，领用，借用管理程序，凡各部门选购的物品一律先阅历收入库后发放。二是后勤服务工作创新不够，思想不够解放，观念不够新。思路确定出路。来年，我们要不断更新观念，提前刚好收集各类信息，努力开创新服务项目，扩大服务规模，做好挖潜增效工作。三是后勤队伍的建设虽有所加强，但其素养仍需接着提高。四是后勤服务的规范建
31、账尚未落实到位。来年，将花大力气启动这项工作，以此来规范后勤管理，给教职工一个明白，还经办者一个清白。五是进一步规范物资的选购、保管与运用，以固定资产管理的清理为契机，切实加强物资管理工作。六是大力提倡节约，进一步服务教学。成果的取得归功于学校领导的干脆指导，全体同事的主动帮助、通力合作。在取得成果的同时，我们也相识到工作中还存在着不足之处，对这些不足之处，我们将在今后的工作中加以克服。学校总务处学期工作总结及工作安排5树立“后勤不后，专心服务”的思想，把师生、家长的合理需求作为开展工作的动身点和落脚点，紧密协作学校开展的各项活动，为学校的教化、教学工作供应强有力的后勤
32、保障。本着“精打细算、厉行节约”的原则，加强校物、校产的日常维护与管理，做到物尽其用;切实加强平安防范工作，主动建设“平安校内”，要把学校平安工作摆到重要位置，坚持“平安第一，预防为主”的方针，主动建立学校平安防范机制，落实各项平安措施。一、制定教室管理制度没有规则不成方圆，赔偿制度可以调动班主任爱惜本班公物的主动性。这个制度是经过领导探讨老师大会宣布的，并且每个班主任发一份教室管理制度。针对教室中损坏的物品做了肯定的赔偿价格，即教室窗户玻璃一块15元，门玻璃每块10元、凳子散架30元，桌子损坏120元，其他状况均按教室管
33、理制度执行或视损坏程度酌情处理。二、桌椅统计及其他检查开学初等转学工作完毕后，对各班桌椅统一登记，将桌椅面、腿、称的损坏状况即几张桌子面有损坏、几个凳子面、腿断裂、缺称仔细进行统计。学期中，班内出现桌椅玻璃有损坏的，先查其缘由，找到损坏人的让其赔偿，找不到责任人，让班内全体学生分摊。期末再进行核对，并和期初登记的状况对比，看比原来登记的有无增加，假如增加了，则按赔偿制度执行。这样以来，好多班主任发觉本斑的桌椅有松动的刚好实行修理或让学生提到总务处进行用胶粘、用钉子钉、或用铁丝拧紧等一系列措施，以延长物品的寿命，提高它的运用率。把平常检查进行累计：如上体育课、微机课、大课间或光线比较足够的状况下
34、开灯、或放学后门窗、电灯、电扇未关、门未锁，都做好记录，和年终评比先进班集体进行挂钩。三、修理工作：暑假期间将各班的桌子后档板以及从仓库内挑出15张有利用价值的桌斗进行修理，为了节约资金，将原来从教室摘下玻璃镜框的后档板作为原材料。据统计一年来共修理桌子60张，凳子25个，调整桌子20张、凳子50个，修理、更换电源插头，电源插座，更换灯泡，电扇，新装太阳能电灯3盏(水房，楼道，厕所各一盏)。找工人利用休息日或晚上时间修理教室。四、平安工作：在几年来的工作中，我愈来愈深刻地体会到“平安责任重于泰山”这句话的意义所在，总务处工作以及学校其他工作做得再好，假如出现了平安事故，
35、便会前功尽弃，不仅损害到师生的身心健康，也会使学校声誉扫地。因此学校平安工作要常抓不懈，平常在校舍、消防、运动场地、体育器材、水电设施等方面进行了仔细、彻底的检查，发觉问题能刚好处理，防患于未然。1、定期检验各专业教室的线路是否规范，灭火器压力是否达到规定的标准，期限是否超过规定的时间，经检查发觉有过期的马上进行检修。2、定期和老师们对校舍 和设施进行检查，发觉问题刚好处理，楼上墙面有松动的刚好处理，栏杆有损坏的刚好修理等。后勤工作千头万绪，许多工作都要有超前的服务意识，作为后勤管理人员，我们只能以“勤快、勤俭、务实”的工作作风，通过有效的后勤管理，以最小的投入、最低的
36、物质消耗，取得最大的效益，实现后勤管理中“人尽其才，财尽其力，物尽其用”，最终促成学校后勤管理的规范化，形成和谐的后勤管理模式。学校总务处学期工作总结及工作安排6学校总务后勤工作是学校工作的重要组成部分，为教化教学工作的正常进行供应保障，因此，充分相识到：在教化事业的发展中起着不行替代的重要作用，坚持“后勤工作必需服务于教学工作中心”的原则，不遗余力做好后勤服务工作。现将这学期的主要工作汇报如下：一、主动组织后勤人员参与学习，不断加强自身素养建设。开学初召开处务会，仔细组织后勤人员学习相关的规章制度，实行党的教化方针，做好服务育人工作，仔细执行上
37、级颁布及学校制定的有关总务工作制度。加强处内人员队伍建设，提高工作人员整体素养，树立服务育人，管理育人的意识。让全体后勤人员相识到学校后勤工作的重要性，以解放思想，实事求是，与时俱进的精神状态，以高度的责任感和主子翁意识投入到后勤工作中来。二、规范学校收费工作本学期仔细组织财会人员学习相关的规章制度，严格收费，实行财务公开，刚好在校内公布。平常加强学习上级有关部门的收费文件，严格根据上级主管部门的要求，按章收费。上级部门对我校进行财务审计，赐予高度评价。三、坚持做好后勤服务常规工作总务工作虽不干脆参加教学，但所做的一切细琐、繁杂的工作都是学校教化中必不行少的。1、开学初，确保教学第一线的教学用
38、品刚好发放到位，老师教学办公用品到位，学生床上用品刚好到位，帮助教书处学生课本、作业本刚好到位，使教学工作正常开展。2、开学前组织人员检修学生宿舍，教室课桌椅，使开学工作顺当完成。3、完成桌凳的配置及计算机房、接待室和部分办公室空调的安装测试工作。4、组织人员做好省文明单位验收的各项打算工作。5、暑假期间组织人员完成学校的招标工作(女生宿舍粉刷招标，女生宿舍装修招标，床上用品招标，教学楼木门招标，水管改造招标，办公设备招标等)，并对招标后的各项工程进行全程监督。6、做好新生校服的定制和选购(教化局招标)，并对高二、高三所缺校服进行补丁及发放。7、完成学校部分位置防盗系统的安装配备。8、进一步做
39、好校内的绿化、美化及花草的维护和修剪工作。9、刚好为学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电进行修理，保证学生正常上课。10、加强校舍的消毒工作，消毒工作至关重要，特殊加强对学生宿舍、学校食堂的消毒工作，做到有记录，有专人负责。11、严格执行财产损坏赔偿制度，有措施、有检查、有落实，定期公布。发觉问题，修理刚好，为师生解除后顾之忧。12、完成了学校固定资产清理工作，做到了帐目相符。仓库定期清理，物品摆放整齐，师生领物品随到随领，热忱服务。四、校产管理1、本学期将着手对学校全部财产进行登记、造册、统计、量化、存档等工作，强化财产管理，使学校财产管理逐步走上规范化，明细化，专业化，严防学校财产的流失。2
40、、加强对固定财产增减工作的管理，仔细执行教化局有关规定，定期定时进行固定资产的核对工作，做到帐、物相符，要依据固定财产增减的有关规定，刚好的进行登记入帐，需报损的应依据有关规定及填报固定资产报损表，上报有关部门审批。3、加强对低值易耗物品的管理工作，严格执行审批、发放手续。4、负责指导学校公共财产、公共设施的管理、维护和调配。五、加强对学校食堂、锅炉房的管理食堂工作是总务处的一项重要工作，关系到师生的详细问题，所以始终是我处的工作重点，我们一方面加强贯彻执行食品卫生法和有关的管理规定，严把好食品原材料进货渠道，严格进行食堂管理，以保证师生饮食的卫生平安，加强平常的卫生检查，杜绝了食物中毒事故。
41、同时抓好食品卫生及食堂辖区环境卫生，确保健康、干净、整齐的卫生环境，常常督促检查锅炉房的工作状况及食堂全部机器等设备的平安设施，维护及保养，保障财产、物资的平安与完整。广泛收集师生对伙食的看法，刚好仔细总结，以便改进。本学期通过省食堂信誉度A级复评工作。六、存在的问题1、水与电的奢侈现象有待实行措施。2、食堂卫生服务质量有待改进，如何限制食堂菜价有待改进。3、课桌椅等质量缘由给师生的生活带来了诸多的不便。4、调整后勤人员的上下班与师生的需求关系。后勤工作是学校其他工作得以正常开展的前提，做好它事关重大，在一学期的工作里，总务处良好的完成了学校及各个社会职能部门的协调工作。为学校取得良好的社会声
42、誉做出了自己的努力。我们有决心，有信念做好学校的后勤保障工作，争取使我校的后勤工作再上一个新台阶。这些成果的取得是与领导的正确指导和各部门人员的协作及全体教职员工的支持分不开的。工作中我们还有很多不足之处，我们将接着努力，百尺竿头，更进一步。不妥之处，请领导指责指正。学校总务处学期工作总结及工作安排7惊慌有序而又平安的20年已经过去。一年来，总务处依据学校年度工作安排以及学校行政对总务工作的详细要求，我们始终以“全心为教化教学服务，为师生服务”为工作宗旨，通过总务处全体员工尽心尽责，共同努力，较好地完成了后勤各项工作任务。现将今年工作简要总结如下：一、不断优化管理，提升服务理念。总务管理工作是
43、学校管理工作的一个重要组成部分，涉及物资、基建、水电、绿化、食堂等方面，其管理的好坏，又是学校内抓管理，外树形象的一个窗口，这就要求我们总务的管理工作要立足“服务教化教学，服务师生”这个宗旨。总务工作繁杂，涉及面宽，传统管理模式已不适应新时期管理要求，必需要不断探究和创新总务管理工作，树立新的服务理念。今年我们在管理理念上着力抓了这几件事：1、全员培训。针对各个时间段内存在的违纪违规现象和问题，常常性地召开全体工作人员会议或班长例会，讲问题，讲案例，对问题进行剖析，有的放矢，通过责任追究，以点带面，在员工中起到警示和教化作用。2、明确职责和任务。针对不同岗位，在已有的工作职责要求上，力求细化，
44、强化考核扣分，目的在于更加规范和合理，如今年年初出台的“食堂考核细则”;同时在任务上分清主次，合理支配各项工作，强调在突发事务中要优先坚决处理，如水电突发事务突击抢修等。3、坚持服务意识。常常性地在员工中宣讲既要有服务精神，更要有服务的行动;从小事做起，从点滴事做起;要顾全大局，和谐共事，以心换心，工作主动，敢于担当，任劳任怨，服务师生，体现自己的奉献价值。要多换位思索，多听反映，多听看法。遇事能做的，刚好处理，决不拖延，不当甩手掌柜。做到多上门，多服务，服好务。这也是我们服务的初心。二、强化以人为本，提升服务水平。服务是总务工作的核心，提升服务水平又是我们每个员工工作的重心。其要求是要员工增
45、加服务的主动性、快捷性、微小性，提高处理事情的坚决、刚好和合理的效率。今年我们在提升服务水平上做了如下一些事：1、工作主动。总务工作面广、量大、工作杂，既要做好常规工作，又要刚好处理应急性工作。如上级检查，水电抢修，房屋修理，化粪池清理、部门应急修理电话等，无双休日和节假日。刘秋华同志、水电班三位师傅、基建修理王观林师傅等克服困难，第一时间奋战在突击一线，仔细做好平凡工作。特殊值得一提的是水电班许松同志，在修理生活部的洗衣机中，想尽方法拆除报废洗衣机上的配件，安装到待修的洗衣机上，为学校节约了不少的费用。物资总仓保管员根椐每期的学习用品、办公用品及日常生活用品等，有备无患，及早安排，赢得了时间
46、的主动性。邱福云同志在花木修剪、打药驱虫、除蚊灭蛇等消毒工作中主动主动，随叫随到。这些工作较好地诠释了我们在处理各项事情中的主动性和快捷性。2、主动创新。年初我们出台了一系列食堂新品创新工作要求，食堂各班同心同德，每月新品不断，在要求确保每月两个新品的基础上，对超出新品数量的班组进行了适时嘉奖。同时，新品的增加，极大地提高了窗口学生的就餐率，尤其是面食和面包食堂的经营收入超历史，员工的干劲更高。今年四月中旬，食堂胜利举办了第22次新品创新大赛，学生当评委，好评如潮，收获颇丰;11月17日又胜利举办了其次届美食节，向家长和师生再一次展示了食堂的新品美食，赢得了一片赞誉。这里特殊表彰的是贺建刚、江
47、志文、吴新建、罗其英、王玻乃等五位班长在创新活动中投入了大量的时间和精力，带领班组成员细心致思，切实落实了“饮食保障由大伙食堂向品种特色转变”的理念，彰显了食堂一班人的创新热潮。3、争先创优。为更好地服务师生，今年在食堂开展了比服务、比质量、比评价、比卫生、比效益的“五比”争先创优的活动。洪部长亲自挂帅，后勤管理人员齐上阵，指导督促检查食堂日常工作，拍图片、拍视频、发语音、写评价、督查评析，对各班在活动中存在的问题和现象公示并提出指责，责令改正;对表现好的提出了表扬。活动的开展，让食堂的常规工作更规范，更微小。大家都在用力、专心、用智做好食堂工作，涌现了一批值得称道的优秀员工：龙社宜、王祖和、易湘波、周三乐、彭李忠、刘文德、彭相亲、王艳文、刘桂连、周艳平、谭颖超、冯玉艳、洪文等同志。今年下期，通过“五比”活动，食堂先后评比出了两批先进班组，在食堂大厅对应班组窗口向全校师生悬挂了“流淌红旗”，洪部长在食堂员工大会上对先进班组和个人进行了嘉奖。这再一次体现了我们后勤团队是团结奉献的团队。三、夯实平安基础，提升服务功能。学校是一个特别的群体单位，学生又是一个特别的消费群体，各项平安工作关系到每个学生健康，关系到学校发展，也关系到社会的稳定。平安是一根任何人都不能愈越