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1、关于学生会干事心得体会范文(优选) 本文是精彩最新发布的关于学生会干事心得体会范文(优选)的具体心得体会范文参考文章，觉得有用就保藏了，这里给摘抄给大家学习。 虽然工作有些枯燥，有些辛苦，但我们在学生会中体验到了很多，也学到了很多。每个学生会成员都能在学生会的工作中得到很多收获，快来写一篇学生会心得和我们共享。下面是我为大家收集有关于学生会干事心得体会，希望你喜爱。 学生会干事心得体会1 在学生会里，我不断学习，主动参与工作，建立友好的人际关系，以加强自身的学习实力，执行实力，沟通实力。但在这一年中发生的事情太多了，为了更好的指导我今后的工作，现在进行以下总结。 一、工作的优点： 1、做事有安
2、排有条理 每次师姐交代的工作我都会记得。例如：周四收集大事记，我每次都会提前一天告知宣扬部部长让她打算。到我收集的时候，我也会提前一天告知师姐和同伴们，并确定他们将信息通知到各部门。 2、努力改进自己，虚心向学 还记得我第一次做的部长会议记录，被师姐狠狠的批改了。这件事让我明白到，做会议记录并不仅仅是为了记录会议的内容，还要考虑到没有参与会议的人是否能看懂这份会议记录。我始终都觉得我做会议记录不够倩敏好，是因为我的文书不好，而这件事告知我一份好的会议记录的先决条件是条理清楚，主题明确，让人看起来舒适易懂，与文书没有必定的关系。后来，我就致力于探讨会议记录，改正自己不好的地方，并在下一份会议记录
3、中取得了师姐的表扬。 第一次我做“高校生之家”常规活动负责人时，我遗忘了向实践沟通部的干事拿评分表，在评分前10分钟我才记得要拿表，给实践沟通部的干部干事带来了许多的麻烦，经过这次的失败，我向师兄讨教，其次次我做“高校生之家”常规活动负责人时，我细心的留意每一个细微环节，完备的完成我的工作。 3、工作主动，看法仔细 每次面对部门的工作我都会充溢热忱，有一次我们部门要为学生会内部联谊向体育馆申请物资，在这过程中有许多的困难。艳明师姐一连两天让我跑体育馆，她说辛苦我了，要我一个人跑那么多次，但我觉得师姐让我去干是因为对我有信念，信任我能够解决困难。而不会觉得不公允或埋怨部门。 4、养成睡前思索工作
4、的习惯 因为部门的工作许多也很困难。为了将事情做好，只有加强记忆才能记清晰工作得开展 5、努力学习，涉猎其他部门的工作 在20_年的下半学期，我参与了实践沟通部的经理对外服务日与高校生之家常规活动;参与了宣扬部的电子膳讯工作;参与了“高校生之家”30周年系列活动的筹委会。在这么多的工作中，不仅培育了我个人的沟通实力和执行实力，而且让我更了解的工作。因为了解，所以深爱。让我更坚决了自己留在的决心。 二、工作存在的不足： 1、做事不够细致 每次师姐批改过的文件，我都会去看，但我每次都没有逐点逐点的比照，找寻每一处错误 对于内部发下来的策划书，我每次都只是也许地阅读一下，并没有抱着找寻错误与分析的看
5、法去仔细看，因此致使我对策划书的内容没有清晰的明白。 2、学习实力不足 经验了主导的学生会大联谊活动，我没有将新旧干部干事沟通会与之相比较，找寻新旧干部干事沟通会的不足之处，最终导致沟通会的人员支配混乱，冷场次数较多，常常出现突发状况。 3、领导实力不强 20_-20_年上半学年，我自荐成为新旧干部干事沟通会的主要负责人，让我明白到自己的领导实力不强。由于这个缘由，导致中期的时候，人和事的支配混乱，工作岗位和活动细微环节不明确。 三、工作展望 1、提高领导实力 在学生会的干部的带领下，我要通过“高校生之家”30周年系列活动的筹委会来提升自己的领导实力。加入筹委会不仅让我更清晰干部们的工作，而且
6、让我学习到如何领导同伴们更好的协调和开展工作。 2、增加责任心 虽然我只是的一名小干事，但是我肯定要对自己的工作负责。我必需改正自己看文件不细心的缺点。牢记住自己由于没细致了解策划书的内容，而在被学生分会的干部询问策划书细微环节时无法回答的过错。 3、保持好的执行实力，培育自己的行政实力 每个人都认为我做事很主动，但却觉得我只是听从被人的意愿，没有表达自己的思想。于是，我深刻的理解到我是一个会专心听取别人看法的人，可是这一特征让别人认为我是一个没主见的人。因此，我今后会做到在听取别人看法的同时，刚好的表达自己的思想，并坚信自己的看法是有意义的。 4、加强创新思维，更好的建设 现在，我始终在构思
7、着一个活动，希望通过这个活动供应一个更舒适的就餐环境给同学们。从而提高我们的知名度和吸引力。 学生会干事心得体会2 时间过得很快，三月份工作总结刚写好不久四月份就过完了，对于这个月的工作也要好好的总结一下，四月份我们学生会最主要的活动是管理技术学院第四届谁是技能王的技能节活动，这个活动对于我们干事来说又是一次熬炼，也可以说是他们接手下一届学生会的练兵场，在这段时间里他们也很辛苦，我信任他们也学到了不少东西，我们举办了这么多的活动他们也应当学会怎样才能举办一次胜利的活动了。 技能节我们系有两个活动：商业实战大赛和谁是炒股王。对于商业实战大赛我本人参加的比较少，只有决赛阶段有一些参加，同时对活动的
8、重视度不够，也了解的不够，有人问我关于商业实战大赛的活动细微环节、进程或者支配我都不是很清晰，在这里要作一下检讨，可是幸运的是这个活动干事们完成的很精彩，他们被分成四个组，来分工协作完成，这说明白他们已经完全有实力举办一次胜利的活动，只是缺少历练的机会，我信任他们可以做得更好的! 这个月我还做了一个工作就是看了三月份全部的工作总结，尤其是干事们的工作总结，我为他们的成长和进步倍感欣喜，同时为他们一些问题感到担忧，有超过一半的人在总做总结中都提到他们有过退出学生会想法，他们的坦诚是值得确定的，从另一个侧面来说他们还不够坚毅，还没有能够担当起主宰学生会的责任，有这个念头就是一个错误的想法，从始至终
9、我未曾有过这样不负责任的想法，我一心想做好自己的事，而有些干事同流合污、没有主见、不能承受肯定工作压力，说的轻一点是躲避责任，说得重一点是对自己当时的否定，也是对自己不负责任的表现，所幸他们没有离开，说明他们胜利战胜了自己的心魔，这是值得为自己庆幸的，留下来的每一个人都是经过千锤百炼的精英! 这一个月我主要负责炒股王活动的相关事情，我主要做的工作是：前期的策划初稿，联络沟通指导老师，负责申请试验室炒股场地，和各系主席团沟通合作。我们的活动是从三月三十号中午起先至三月二十六号结束，可是由于系统问题我们的活动实际是采纳二十三号收盘时的排名，比活动安排提前两个交易日结束，由于数据丢失鹿胎膏哪个牌子好
10、没方法复原，我们最终问了十几名参赛选手才把结果整理出来，从来没有想到会出现这样的意外。对于这个活动有许多地方做得不够好，首先是因为没有举办类似活动，阅历不足;其次是这个活动从整体上不好把握;再次，没有做好充分打算，时间太短没有做培训;第四，活动形式不够好，没有组织大家集体交易;第五，活动的影响不够，参加性低。这个活动没有充分调动学生会干事的力气，刚起先我个人自评们出于对他们的考虑，他们原来对商业实战大赛有许多工作要做的，我们不想让他们两边负责而太累，可是现在才发觉他们对这个活动了解不足，要是以后要举办这样的活动就没有阅历可循了，现在我唯一可以弥补的就是整理好活动的全部资料，供他们下一届参考。
11、学生会干事心得体会3 时间消逝，转瞬间，本学期工作已接近尾声了，回顾这一学期学习部工作，有成果也有不足，现就将过去的一个学期工作总结如下。 这学期在不断摸索中探究出更加适合我们学院的工作方式，开展了一系列贴近同学，服务同学的活动，逐步形成了学习部的特色品牌活动。例如，中医药学问竞赛，ppt演讲大赛。熬炼了我们部内各个干事的组织实力。而且通过部门之间的协作，加强学生会各部之间、成员与成员之间的沟通、团结，一个团体只有团结起来才能够更加的壮大，才能够具有一流的办事效率。 详细活动如下： 一、 响应学院要求，我部胜利举办中医药学问竞赛，08届药学院各个班主动参与，氛围良好，圆满完成。 二、在文化月，
12、与生活部实行的大型ppt演讲大赛，得到了09届各个班的主动响应，活动中展示了他们读过经典之后丰富的感情，以及精致的图片制作。于此同时也加强了各部门成员之间的沟通。此次活动在热情的掌声中圆满结束。 总的来说，本学期我们学生会在工作上丰富大家的高校生活，尽学生会最大实力为广阔同学服务。在过去一个学期的工作中，由于时间短暂，工作阅历的不足，我们也深知还存的缺点，现总结如下： 一、学生会各个部门之间缺少沟通和沟通，致使学生会的一些大型活动，组织工作不能快速到位，缺少整体性和连续性。整体学生会成员素养有待进一步提高。 二、学生会举办的活动具有局限性，各系学生之间沟通不够，导致我系举办活动，受众群体单一，
13、不具有全面性。 三、每周一次的例会中要与干事做好沟通，更全面了解其班级状况，切实做出相应的活动，来服务大家。 同时也对我们的工作积累了很多的珍贵的阅历，这些也将是今后我院学生会前进的动力。学生会如何在日益走向开放的校内中发挥基层学生的作用，为我校向综合性高校发展作出应有的贡献。 在以后的工作实践中，我们将会不断的努力与探究，使学生会的各项工作在稳定中创新，在创新中稳步前进，逐步走向完善，我们也坚信：只要我们以主动的心态专心地工作，无悔地付出，肯定会谱写出更加壮美的篇章。我信任我们药学院学生会在以后的学期工作中在院领导的带领下能够强壮成长，更具活力和创建力，越办越好，成为我校一流的学生会组织。
14、最终预祝下一年的招新工作顺当绽开，我们将以全新的姿态带好下一届新成员，做好学生会工作安排，争取取得更大的成果。 学生会干事心得体会4 过去一学期，我们组织部在学院和系团委的领导下，在全系学生的监督和协作下，本部门始终围围着服务学生团员，努力提高团员的思想觉悟及培育其创新意识的宗旨，开展了一系列的工作，主要包括常规工作和特色工作两部分。 一、常规工作 1、每月做好预备党员思想汇报、班团干表、收观影后感的收取工作。 2、11月份进行团员的信息统计，即团员、党员、预备党员的人数。的确交纳团费时间。 3、12月初负责管理团费收缴，团费清点，团证管理，团员统计，办理团员组织关系转接。 团费交纳： (1)
15、团费金额每月1元。 (2)7级收取20_年1月至20_年6月的团费，8级收取20_年6月至20_年6月的团费，9级收取20_年1月至20_年6月的团费。 4、定期召开组织部会议，进行干部与干事之间的沟通。 5、仔细完成学院交办的任务，做好预备党员评优活动和党校培训后勤的工作 6、主动帮助各部门开展工作。 二、特色活动 1、院与系运动会后勤工作。 2、向“1、24”英雄集体学习活动评优工作。 3、系运动会考勤和院运动会的后勤工作。 三、工作感想 上任这两个月以来，我以部长的身份，参加了系几个大型活动，分别是向“1、24”英雄集体学习活动，学院十大歌手竞赛，我从中学到许多。要胜利举办一个活动，真的
16、须要多方面的协作。开会探讨，提交方案，贯彻实行，人员支配，宣扬协作等等步骤，一环扣一环，紧紧相扣。无一不须要良好的组织，统筹、策划实力。我热切期望，将来自己能从工作中熬炼出这些实力。这无论对于我个人，还是部门的发展都有很大的帮助。 我深刻明白，组织部是一个大的部门。它所负责的常规工作，涉及各支部的团员，团支书。作为专业组织部的干事，我们须要常常与他们打交道。而往往遇到的麻烦，也会比负责落实安排任务的学院组织部要多。但这正好给了我们学好与人交际的机会，让我们从中学会端正待人接物的看法。 而从之前的几次例会中，我不仅仔细听讲部长的发言，做好笔记，还细心视察了他的神情，语速。明白到作为一个部长应当具
17、备的素养，就是稳重，谨慎，从容。这些都是我须要学习的地方。 最近，我起先了党员、团员团证、团费的收缴和登记工作，了解到进行这些工作的难处。除了仔细清点，查核金额，计算好并谨慎地输入到附表中。最重要的是，在这过程中，肯定要细心，耐性，不能把不同班级的团证弄乱。否则须要逐一查实，后果很麻烦。 然而，在往后的工作中，可能我要面对的，还有许多未知的挑战。以上的仅仅是我上任短短两个月的小小感想。将来，我会汲取上述视察得来的东西，同时会仔细从每一项工作中吸取阅历教训，并刚好进行反省。我将带着对工作的热诚，和部门的同事团结一样，克服每一次困难，专心搞好组织部，不令大家悲观，努力为20_年为组织部部长做好打算
18、。 学生会干事心得体会5 办公室作为一个负责管理学生会的日常事务，协调各部门工作开展的职能部门，应尽职尽责地完成部门的各项工作，提高整个学生会的工作效率。为此依据学期工作要点，结合实际，特定工作安排。 一、加强办公室内部建设，仔细做好本职工作。 1、人文建设 (一)办公室应对本学期新进的干事进行培育，使其能更快更好的胜任这个职位，仔细精彩地完成本职工作。为此新的干事应做到如下要求： 1.做到三个了解 了解学生会的环境，熟识各个部门的职能，加强各个部门之间的沟通与联系，确保学生会工作能有序地进行。了解团委老师和各个部门的负责人及联络方式。了解学生会各个活动开展的工作地点，便利场地布置和工作人员的
19、分工。 2.培育个人素养 首先讲文明，懂礼貌是作为一个干事的最基本要求。而且办公室是一个为老师分忧，为学生办事的一个重要部门。在老师，广阔的学生们面前树立良好的形象和榜样是至关重要的。所以我们应进行“微笑”服务，微笑既能给别人带来欢乐，也能促进工作的开展，何乐而不为呢? 3.培育工作实力 大一的新干事大多没有电脑，对电脑办公软件的操作也不娴熟甚至完全没接触过。但是办公室的工作要常常用到办公软件，所以办公室应加强对新干事这方面的训练，定期对新干事进行培训。新干事也应在课余时间自学办公软件达到肯定的水平。这样才能高效地完成工作。 4.培育思想感情 办公室对大一的新干事是一个生疏的环境，为了使大一的
20、新干事能尽快融入这个大家庭。办公室应加强必要的思想沟通，加强其归属感和责任感。建议多开展户外活动如：农家乐，爬山，郊游等。 5.学会管理理念 学生会管理工作像企业管理一样，须要简洁明白的通知和指示来上通下达，以确保内、外工作的高效完成。所以作为学生会咽喉部门的办公室本着“一切服务学生”的宗旨，做到快速的服务，确保学生会工作的顺当进行。有了简洁的号令和快速的传达作保证。就可以达到办公室追求的工作目标高效。 2、日常管理 (一)值班 1.各部门支配干事到学生会活动中心值班，完成期间来访和接待工作。 2.办公室部门干事负责值班登激作，按时对其它部门值班干事点名。对于值班人员的迟到，缺勤，请假应做好具
21、体记录。 3.值班期间是各部门接触，沟通，培育感情的机会。在不耽搁工作的状况下值班人员可以玩一些消遣活动但要适可而止。 (二)例会 1.办公室每周一中午12：30开一次例会。 2.例会主要围绕上周工作总结和这周工作任务绽开探讨。应主动调动新干事对工作的热忱，尽可能让新干事在会上各抒己见，热忱勇于发表自己的观点。 3.每个干事应做好会议记录，有利于会后总结和汲取。 (三)档案管理 1.学生会有大量的文件和重要资料不能缺失，所以应进行规划管理。 2.文秘科应做个档案管理制度。 3.由专人负责办公室日常文件的印发与管理。同时以书面和电子文档两种方式进行统一刚好的整理与存档。 4.做到全部公务文件具有
22、统一格式与样板，全面实现办公室文件管理规范化统一化。 (四)卫生管理 1.学生活动中心每天人来人往难免会留下垃圾。一个舒适的，整齐的工作环境是每个人梦寐以求的。所以办公室应支配各部门定期轮番大扫除。 2.借用活动中心场地开展活动的部门应负责活动后打扫，清洁工作。由办公室干事进行监督，若其没打扫干净下次不得借用场地且给以肯定惩处。 (五)物品管理 1.借用办公室物品应即时登记做好备注。 2.若破坏办公室物品应照价赔偿。 3.办公室物品应做好登记，列出清单便于管理。 二、做好品牌活动。 1、青马活动 每年的青马工程学士骨干培训是办公室的品牌活动。这是办公室向全学校呈现自己的机会。所以活动的品质很重
23、要。品质高与低是怎么看的呢?首先我们应让广阔学生明白开展这个活动的意义。它的意义在于培育和造就一大批用马克思主义中国的最新成果武装起来的青年马克思主义者。这将关系到我国改革开放宏大事业的成败。所以我们应让宣扬部在校内大力开展宣扬活动，让在校高校生对其有了解。其次，我们应邀请团委有资格的老师开一场讲座为学生解惑，让学生更生动，更深刻地了解青马工程。第三让各个部门自行举办关于青马的探讨会。 详细内容 帮助高校生学习和驾驭党的理论创新成果，了解国情，相识社会，提高思想政治素养，坚决志向信念。 主要活动： 理论学习。组织高校生进行不少于一周的集中理论学习。邀请学校专家学者，团委老师等为学生讲授马克思主
24、义中国化的最新成果，举办形势报告会，分析社会热点问题，提高高校生的理论素养和辨析实力。 实践熬炼。组织高校生进行不少于两周的基层实践熬炼。可以到社区、企业等基层一线开展生产劳动、社会调查、民宿体验、参观考察等活动，增加高校生对国情和社会的了解，增进与人民群众的感情，提高社会适应实力。 志愿服务 组织高校生参与志愿者活动。通过在校内内、城市社区、农村基层参与扶危济困、支教支医、文艺演出、政策宣扬等公益活动，增加高校生的社会责任感。 课题探讨 要求每个高校生结合自己的专业和个人爱好，选择一个人文社会科学类的课题，自由组织一个团体深化校内、农村、城市开展探讨活动，完成并提交一份探讨报告，以提高探讨分
25、析问题的实力。 2、换届大会 换届大会是新老交替的大会，大会的意义不言而喻。此次大会将在十一月十二日实行，由校团委，主席团和办公室联合开展和进行，所以我们办公室更应当谨慎对待，全力以赴。做好上传下达工作，会场的座位支配，舞台的布置，聘书和锦旗的制作，大会的流程支配等。这些都不能出差错，要严谨规划，仔细打算，高效完成。信任通过这次换届大会，我们大一新干事会更深地了解学生会，提高我们办公室的组织实力，团结实力，办事实力及影响力。为以后能够胜任各种工作，更好的管理学生会打下基础。“台上一分钟，台下十年功”。只要我们办公室同心协力，集思广益，仔细规划，全力去拼，信任这次换届大会肯定能做的比上届更好。 不为自己做不好工作找借口，而要为能做好工作想方法。关怀、团结、高效、友情是我们的管理理念，细心、留心、虚心、诚意、恒心是我们的工作作风，更加高效、标准、和谐则是我们不断的追求。办公室将在工作重秉承讲主动，知勤快，严要求，甘奉献的工作理念，与各部门共同努力，为我们学生会取得更加辉煌的成果而不断努力。 学生会总结