教练员聘用合同_教练员聘用合同.docx

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1、教练员聘用合同_教练员聘用合同教练员聘用合同_教练员聘用合同(精选5篇) 教练员聘用合同_教练员聘用合同 篇1 甲方(用人单位):乙方(应聘人): 职务: 联系电话:性别: 诞生年月: 年 月 日 民族: 文化程度:甲方依据工作实际须要,依据国家有关法规、规章和驾校实际状况,根据按需设岗、公开聘请、同等竞争、择优聘任的原则,与乙方在同等、自愿、协商一样的基础上,签订本聘任合同。一、聘任期限本合同从20xx年 月 日起至 年 月 日止,期限为 年。二、工作岗位依据甲方工作须要,乙方自愿受聘在驾校教练员岗位从事教练工作,并履行下列工作岗位职责和义务。1、具有良好的职业道德与较强的责任心。2、严格遵

2、守驾校的各项规章制度,工作看法好。3、具备完善的业务学问,业务技能较高。4、具有 年以上平安驾驶经验和半年以上驾校驾驶从教经验及相应车型驾驶经验。5、能够根据教学大纲规范施教,对待学员热忱,服务周到,教学过程中能够运用礼貌语言,学员满足率达到90%。6、当期有 个学员的,不合格学员不超过 人,有 个学员的,不合格学员不超过 人,因教练员的缘由考试不合格的学员,应在一个月内补考合格。7、训练期间爱惜车辆,无事故发生,无学员投诉,无违纪现象发生。三、双方的权利和义务甲方的权利和义务:1、依据工作须要和聘任岗位的职责,结合乙方应聘时的工作思路和工作目标,制定聘期内具体的岗位职责和工作任务目标。2、甲

3、方对乙方履行岗位职责的状况,进行考核。乙方的权利和义务:1、乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。2、乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。3、乙方不得自行购车挂靠在宜春市其他驾校,与甲方产生业务冲突;否则甲方有权追究乙方给甲方带来的经济损失,并要求经济赔偿。(本条款不受合同其期限限制,长期有效)四、工作酬劳及待遇乙方在甲方处服务满一年以上(含一年),甲方确保乙方年收入不低于30000元人民币(含基本工资+补贴+福利+奖金等),乙方在受聘期内基本待遇等同于目前驾校其他教练待遇,补贴及福利按阶段性发放,奖金统一在年底发放(甲方将依据乙方培训学员合格率发放奖金),假如乙方在遵守协议后,每月所发的基本

4、工资及阶段性补贴、福利、奖金加起来未满30000元年收入,甲方将为乙方补足所差金额。五、工作纪律1、甲方应严格遵守人事法规、纪律,努力维护乙方人事权益。2、乙方应遵守单位各项规章制度,勤奋工作、尽职尽责。六、合同的变更、解除、终止和续签(一)合同的变更在下列状况下,经双方协商同意,可以变更合同:甲方依据实际工作须要认为有必要调整乙方工作岗位的。(二)合同的解除1、乙方有下列状况之一的,甲方可以随时解除合同:(1)严峻失职,假公济私,对用人单位利益造成重大损失的;(2)不履行职责义务,经多次教化仍无转变的;(3)不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任的;(4)被依法追究刑事责任的。2、

5、乙方有下列状况之一的,甲方可以解除聘任合同,但必需提前30天通知乙方:(1)患病或因公负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事另行支配的适当工作的(2)订立合同时所依据的客观状况发生重大改变,致使原合同无法履行,经双方协商不能就变更合同达成协议的。3、有下列情形之一的,乙方可以解除合同:(1)甲方不履行合同应担当的义务或侵害乙方合法权益的;(2)履行公民义务,批准应征入伍的。(三)合同终止1、本合同执行期满之日,聘用合同即行终止。2、合同期内,乙方因被判刑、劳动教养、开除、除名,从确定之日起,聘任合同自行终止。3、合同期内,由于不行抗力致使本合同无法履行的,合同自行终止。(四)合同续签因工作

6、须要,任何一方均可以在本合同终止前30天内通知对方,经另一方同意,可续签合同。 合同到期后未办理续签手续但事实聘任关系仍旧存在的,视为续签与原合同相等期限的合同,可补办续签手续。七、双方约定的其它条款乙方应当保证学员期间,学员考试合格率为 %,假如达不到该合格率,甲方有权解除合同,并根据甲方有关规章制度对乙方进行考核。八、违约责任本合同所签条款,双方必需严格执行,不得违约,任何一方违约,给对方造成经济损失的,应赐予赔偿。赔偿金确定方法按国家有关规定执行。九、争议处理假如双方发生争议,在双方协商不成或一方不愿协商的状况下,依据国家的有关法律、法规和规定,向劳动争议仲裁部门申请仲裁。十、本聘用合同

7、期限不受法定代表人变更的限制。十一、本合同未尽事宜,甲、乙双方另行协商或根据国家有关法律法规执行。十二、本合同双方签字盖章后生效。十三、本合同一式二份,甲、乙双方各持一份。甲方负责人:(签章) 乙方:(签章)年 月 日 年 月 日 教练员聘用合同_教练员聘用合同 篇2 甲方(用人单位):乙方(应聘人): 身份证号: 联系电话:性别: 诞生年月: 年 月 日 民族: 文化程度:甲方依据工作实际须要,依据国家有关法规、规章和道馆实际状况,与乙方在同等、自愿、协商一样的基础上,签订本聘任合同。一、聘任期限本合同从 年 月 日起至 年 月 日止,期限为 年。二、工作岗位依据甲方工作须要,乙方自愿受聘在

8、 从事教练工作,并履行下列工作岗位职责和义务。1、具有良好的职业道德与较强的责任心。2、严格遵守道馆的各项规章制度,工作看法好。3、具备完善的技能学问。4、能够根据教学大纲规范施教,对待学员热忱,服务周到,教学过程中能够运用一般话及礼貌语言。三、双方的权利和义务甲方的权利和义务:1、依据工作须要和聘任岗位的职责,结合乙方应聘时的工作思路和工作目标,制定聘期内具体的岗位职责和工作任务目标。2、甲方对乙方履行岗位职责的状况,进行考核。乙方的权利和义务:1、乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。2、乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。四、工作酬劳及待遇月工资 元,每月 日发放工资五、工作纪律1、甲方

9、应严格遵守人事法规、纪律,努力维护乙方权益。2、乙方应遵守馆内各项规章制度,勤奋工作、尽职尽责。六、合同的变更、解除、终止和续签(一)合同的变更在下列状况下,经双方协商同意,可以变更合同:甲方依据实际工作须要认为有必要调整乙方工作岗位的。(二)合同的解除1、乙方有下列状况之一的,甲方可以随时解除合同:(1)严峻失职,假公济私,对道馆利益造成重大损失的;(2)不履行职责义务,经多次教化仍无转变的;(3)不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任的;(4)被依法追究刑事责任的。2、乙方有下列状况之一的,甲方可以解除聘任合同,但必需提前30天通知乙方:(1)患病或因公负伤,医疗期满后不能从事原

10、工作,也不能从事另行支配的适当工作的(2)订立合同时所依据的客观状况发生重大改变,致使原合同无法履行,经双方协商不能就变更合同达成协议的。3、有下列情形之一的,乙方可以解除合同:甲方不履行合同应担当的义务或侵害乙方合法权益的;(三)合同终止1、本合同执行期满之日,聘用合同即行终止。2、合同期内,乙方因被判刑、劳动教养、开除、除名,从确定之日起,聘任合同自行终止。3、合同期内,由于不行抗力致使本合同无法履行的,合同自行终止。(四)合同续签因工作须要,任何一方均可以在本合同终止前30天内通知对方,经另一方同意,可续签合同。 合同到期后未办理续签手续但事实聘任关系仍旧存在的,视为续签与原合同相等期限

11、的合同,可补办续签手续。七、违约责任本合同所签条款,双方必需严格执行,不得违约,任何一方违约,给对方造成经济损失的,应赐予赔偿。八、争议处理假如双方发生争议,在双方协商不成或一方不愿协商的状况下,依据国家的有关法律、法规和规定,向劳动争议仲裁部门申请仲裁。九、本合同未尽事宜,甲、乙双方另行协商或根据国家有关法律法规执行。十、本合同双方签字盖章后生效。十一、本合同一式二份,甲、乙双方各持一份。甲方负责人:(签章)乙方:(签章)年月日: 教练员聘用合同_教练员聘用合同 篇3 甲方(用人单位):法定代表人:……………&hellip

12、;……………………………………………………………电话:……………………………………

13、………………………………………………乙方(应聘人员):………………………………………………&he

14、llip;…………………性别:……………………………………………………………………………&hel

15、lip;….姓名:……………………………………………………………………………………诞生年月:……&hellip

16、;…………………………………………………………………….民族:…………………………&hellip

17、;…………………………………….文化程度:…………………………………………………………&hell

18、ip;….技术职称:…………………………………………………………….身份证号码:……………………………&hel

19、lip;…………………………….联系电话:……………………………………………………….依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法以及相关法律法规

20、、规章的规定,为确定甲乙双方的劳动关系,明确双方的权利义务,本着同等自愿的原则,经双方充分协商一样,同意签订本合同。一、合同期限1. 本合同从………年….月….日起至…….年….月….日止,期限为……个月。2. 试用期从………年….月….日起至…….年….月….日止,期限为……个月。二、工作

21、岗位和工作内容(一)、甲方依据工作须要,依据乙方申请支配乙方担当驾驶培训教练工作。(二)、乙方承诺听从甲方所支配的岗位,并根据甲方关于本岗位的工作任务、工作责任、工作纪律和工作质量、工作目标等要求(以本合同约定和甲方制定的规章制度为准),圆满完成本职工作。今后,若因甲方工作须要,甲方可以调换乙方的岗位或工种,乙方承诺听从甲方调整支配。(三)、岗位责任1. 具有良好的职业道德和职业责任心。2. 严格遵守驾校的各项规章制度,工作看法好。3. 具备完善的业务学问,业务技能较高。4. 具有六年以上平安驾驶经验和半年以上本校驾驶从教经验及相应车型驾驶经验。5. 能够根据教学大纲规范施教,对待学员热忱,服

22、务周到,教学过程中能够运用礼貌语言,学员满足率达到…95…%以上 。6. 培训学员的考试合格率必需达到85%以上;7. 爱惜车辆,无事故发生,无学员投诉,无违纪现象发生。三、双方的权利和义务(一)甲方的权利和义务1.甲方为乙方履行职责供应劳动条件和劳动爱护;2.甲方依据工作须要和聘任岗位的职责,结合乙方应聘时的工作思路和工作目标,制定聘期内具体的岗位职责和工作任务,并对乙方履行岗位职责的状况进行考核和奖惩。3.其他………………………&hell

23、ip;…………………(二)乙方的权利和义务1.乙方享受本合同约定的权利、待遇和保障。2.乙方履行本合同约定的义务和岗位职责。其他……………………………………………………………&he

24、llip;………………四、劳动酬劳及福利待遇(一)、劳动酬劳。乙方在受聘期内基本工资为:………元/月,同时,甲方依据乙方培训学员合格率状况发放或扣除绩效工资,双方约定:详细方法依照甲方规章制度确定。(二)、保险福利待遇。甲乙双方必需依照国家和地方有关社会保险的最低标准规定,按时定额缴纳社会保险费用(养老、失业、医疗、工伤、女工生育保险)。双方约定:由甲方统一办理投保手续,乙方应担当的部分,乙方托付甲方在本人工资中扣缴。假如乙方因年龄或政策等缘由不能参与保险的,由乙方本人

25、写出申请,由甲方按年度向乙方多发一个月工资(基本工资),作为乙方养老保险和医疗保险的补助金。五、劳动纪律。1、双方约定:由甲方依法制定、健全单位规章制度和劳动纪律 ;2、乙方承诺严格遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律,听从甲方管理;3、若乙方违法甲方依法制定的规章制度和劳动纪律以及泄露甲方商业隐私的,甲方有权依据相关规章制度赐予乙方相应处分,直至解除合同。六、合同的变更、解除、终止。(一)合同的变更在下列状况下,经双方协商同意,可以变更合同:1、因订立合同时的客观状况发生较大改变,致使合同履行遇到须要双方协商解决的困难时;2、甲方依据实际工作须要认为有必要调整乙方工作岗位时。(二)合同的解除

26、1.乙方有下列状况之一的,甲方可以辞退乙方并可以随时解除合同:(1)在试用期间被证明不符合应聘条件的;(2)严峻失职,假公济私,对甲方利益造成重大损失的;(3)不仔细履行职责义务,经多次(2次)教化仍无转变的;(4)不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任的。(5)、严峻违反规章制度和劳动纪律,私下接受学员的请客或者私自收取学员费用、以及吃拿卡要的;(6)、不听从甲方管理和工作支配的或者乙方同时与其他用人单位建立劳动关系的;(7)、乙方培训学员考试合格率应达到85.%,累计2次达不到该合格率的;(8)被依法追究刑事责任的。2.乙方有下列状况之一的,甲方可以解除合同,但必需提前30天通知

27、乙方。(1)患病或非因公负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事用人单位另行支配的适当工作的。(2)订立合同时所依据的客观状况发生重大改变,致使原合同无法履行,经双方协商不能就变更合同达成协议的。3.有下列情形之一的,乙方可以解除合同。(1)甲方不履行合同应担当的义务;(2)甲方侵害乙方合法权益的;(3)乙方履行公民义务,被批准应征入伍的。4、甲方用工受市场影响很大,如遇甲方经营状况发生困难,确需裁减人员解除本合同,甲方提前30日告知乙方,乙方承诺理解支持同意甲方解除合同,(三)合同终止。有下列情形之一的,本合同终止:1.本合同执行期满之日,合同马上终止。2.合同期内,乙方因被判刑、劳动教养、

28、开除、除名,从确定之日起,合同自行终止。3.合同期内,由于不行抗力致使本合同无法履行的,合同自行终止。4、因甲方破产或被吊销营业执照、责令关闭、股东大会确定解散等,本合同马上终止。5、法律法规规定的其他情形。七、双方约定的其他条款1、乙方无论是在本合同期间还是与甲方解除合同后,均负有为甲方保守商业隐私的义务,否则,给甲方造成损失的,乙方应当担当赔偿责任。2、乙方有义务遵守国家和甲方制定的平安操作规程和机动车运用的各项管理规定。否则,因乙方在教学过程中或因公运用车辆时违反上述规定(负事故主要或全部责任)引发的一切责任事故,由乙方担当(保险公司担当后)经济损失的30%赔偿金和相关费用;乙方非因公发

29、生的责任事故以及擅自驾驶甲方所属车辆发生交通事故,由此产生的一切费用及其法律赔偿责任,全部由乙方担当。同时,甲方可以单方解除合同并有权追偿设备损坏等相关损失和费用。八、违约责任本合同所约定的内容,双方应当严格履行,不得违约,任何一方违约给对方造成经济损失的,应当给与对方赔偿。九、争议处理假如双方发生争议,尽量协商解决,在双方协商不成或一方不情愿协商的状况下,依据国家的有关法律、法规和规定,向劳动争议仲裁部门申请仲裁。十、本合同未尽事宜,甲、乙双方另行协商或根据国家有关法律法规执行。本合同经双方签字盖章后生效。本合同一式两份,甲、乙双方各持一份。甲方负责人:(签章)…&hellip

30、;…………. 乙方(签章)……………….……….年….月….日 ……….年….月….日 教练员聘用合同_教练员聘用合同 篇4 甲方(用人单位):乙方(应聘人):性 别:身份证号:民 族:联系电话:甲方依据工作实际须要,依据国家有关法规、规章和我校实际状况,根据按需设岗、公开聘请、同等竞争、择优聘任的原则,与乙方在同等、

31、自愿、协商一样的基础上,签订本聘任合同。一、聘任期限聘任期从20 年 月 日起至20 年 月 日止。二、甲方的权利和义务1、甲方除为乙方发放基本工资外,并依据乙方培训学员合格率和平安状况发放奖金或扣除工资,依照甲方规章制度确定。2、依据工作须要和聘任岗位的职责,结合乙方应聘时的工作思路和工作目标,制定聘期内具体的岗位职责和工作任务目标。3、甲方对乙方履行岗位职责的状况,进行考核。4、甲方应严格遵守人事法规、纪律,努力维护乙方人事权益。三、乙方的权利和义务1、乙方在聘用期内,不得在外兼职,否则甲方有权解聘乙方。2、乙方如提出辞职必需提前30个工作日通知甲方,由此给甲方造成的一切经济损失,由乙方担

32、当。3、具有良好的职业道德与较强的责任心。4、严格遵守驾校的各项规章制度,工作看法良好。5、具备完善的业务学问,业务技能较高。6、具备六年以上平安驾驶经验和半年以上本校驾驶从教经验及相应车型驾驶经验。7、能够根据教学大纲规范施教,对待学员热忱,服务周到,教学过程中能够运用礼貌语言,学员满足率达到90%。8、训练期间要爱惜车辆,无事故发生,无学员投诉,无违纪现象发生。9、乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。10、乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。11、乙方应遵守单位各项规章制度,勤奋工作、尽职尽责。12、在教学期间,乙方必需严格履行岗位职责,因乙方失职,发生平安事故,造成的一切损失均由乙方担

33、当,与甲方无关。四、本合同双方签字或盖章后马上生效。五、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方负责人:(签字或盖章)乙方:(签字或盖章)年 月 日 教练员聘用合同_教练员聘用合同 篇5 甲方:居处:法定代表人:联系电话:乙 方(劳动者)姓名: 性 别: 住 址:居民身份证号码:甲方(用人单位)名称:依据中华人民共和国劳动法,甲乙双方经同等协商,自愿签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。第一条 本合同期限类型为 期限合同,本合同生效日期 年 月 日。其中试用期 个月,本合同 年 月 日终止。其次条 驾驶员条件:1.乙方应具有驾驶阅历,具备驾驶车辆的有效资格,并具有身体健康,不吸食、注射毒品或其它

34、麻醉药品,不酗酒等与平安行车相违反的行为;2.听从甲方的调度支配,遵遵守法律律和甲方的规章管理制度;3.保证向甲方供应的相关证件真实、合法、有效。第三条 肯定禁止行为,乙方肯定不能有下列行为:1.利用机动车从事违法活动;2.饮酒、吸食或注射毒品、药物麻醉后驾驶机动车;3.事故发生后在未依法实行措施的状况下驾驶机动车或遗弃机动车逃离事故现场,或有意破坏、伪造现场、毁灭证据;4.无有效驾驶证或驾驶证有效期届满后驾驶机动车。第四条 乙方应根据甲方驾驶员岗位责任制要求,从事车辆驾驶工作,并按规定完成工作任务。第五条 甲方对乙方要进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动平安及有关规章制度的教化和

35、培训;乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。因乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方可依据本单位的规章制度处理或随时解除本合同。第六条 甲方每月支付其工资X元;出差、加班补助等福利待遇由局党组探讨确定。第七条 在合同有效期内,甲方为乙方按规定办理相关保险。其中个人缴纳部份由乙方支付。第八条 乙方应自觉遵守驾驶员工作职责,爱惜车辆,仔细保养,因个人缘由造成甲方损失的,乙方应担当赔偿责任;乙方应自觉遵守交通规则,违章罚款由司机个人担当。第九条 订立本合同所依据政策发生改变,致使劳动合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更或解除合同。第十条 有下列情形之一,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以书面形式通

36、知乙方:1、乙方患病或者非因工负伤,不能从事合同约定的工作;2、乙方不能胜任工作;3、符合本合同第九条规定,双方不能就变更合同达成协议的;4、违反国家法律、法规,被依法劳动教养、追究刑事责任的;5、严峻违反甲方内部规章管理制度,给甲方利益造成重大损失的;6、甲方依据有关规定,确需裁减人员的。第十一条 违约责任:1、甲方违反本合同约定给乙方造成损失的,应按乙方受损状况担当赔偿责任;2、乙方在聘用期限内无正值理由,未经甲方许可,违反合同约定或擅自自行离职的,甲方可以解除本聘用合同,并依据受损状况,追究乙方的赔偿责任;3、乙方在工作中因个人缘由造成甲方和个人经济损失的,该经济赔偿责任由乙方担当,甲方概不负责。第十二条 本合同一式两份,甲乙双方各持一份。该合同经双方签字生效。甲方:乙方:年月日:

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