关于采购年终工作总结模板六篇.docx

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1、关于采购年终工作总结模板六篇关于选购年终工作总结模板六篇总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它能帮我们理顺学问结构,突出重点,突破难点,让我们一起仔细地写一份总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢?以下是我整理的选购年终工作总结6篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。选购年终工作总结 篇1*年即将过去在这一年的工作中经过局党组的正确领导和选购中心全体职工的不断努力,选购工作取得了较大提高,选购中心本着公开、公允、公正的原则,努力做好各项选购工作,以节减财政支出、提高财政资金运用效益为目的,在全区范围内大力推行政府选购制度。为了加强政府选购工作的管理,规范各项选购活动的

2、操作程序,进一部推动和深化政府选购制度改革,并根据政府选购办年初制定的*年政府选购书目要求的各单位在5日内完成自查自纠工作。这项工作大大的增加了各单位对政府选购的相识。截止到*年9月17日,选购中心先后为教化局、民政局、区委、区政府等单位选购了电脑耗材、办公家具等办公设备。XX区选购中心为各单位选购了143次,其预算资金:645.994万元,实际支付资金:573.947万元,节约资金:71.997万元,节约率达到11.58。今年1月12日选购中心为XX区委、区政府等单位进行了一次有规模的汽车保险招标会,此次中标单位是中国太平洋财产保险股份有限公司廊坊中心支公司,预算资金为50万元,实际选购金额

3、为25.19万元,这次58辆机动车保险实惠幅度为49.62%。XX区万庄中学、九州中学、白务中学、等各农村中小学选购了大批冬季用煤,预算资金180万元,实际支付资金174万元,节约资金6万元。解决了学生们的取暖问题,大大节约了财政资金。政府选购对加强财政体制改革,规范财政支出,节约财政资金,遏制腐败,起到了重要作用,我们主要的做法是:1、建立供应商档案为了能够提高选购效率,我们建立了供应商档案。选购任务下来后便于刚好的与供应商联系询价,大大缩短了选购时间。同时,这样做也有利于加强对供应商的管理。2、建立回访制度,增加服务意识一项选购工作结束后,我们会定期与选购单位联系,询问商品运用状况,刚好处

4、理供需双方冲突,增加服务意识,取得了选购单位的信任与支持,收到了良好的社会效益。为了能接着巩固政府选购在我区的重要作用,我们打算在20xx年的工作中做到以下几点:1、依据省、市相关文件着手制定XX区20xx年的政府选购书目,使各单位对选购项目及其标准能有一个更直观的了解。2、进一步的强化选购约束。我们将结合预算部门编制政府选购预算,摸清全区全年的大致选购量,这样才能使政府选购事先预知全年选购规模,拟定选购安排,提前了解市场选购信息,能最大限度的发挥政府选购的优势。3、接着加大对政府选购法的宣扬力度。要充分利用广播、电视、报刊等载体,实行各种形式,全面宣扬政府选购法的意义、主要内容以及政府选购工

5、作运转以来所取得的重要成果,把实行规范的政府选购变成社会各界的自觉行动。4、进一步扩大政府选购范围和规模。在区直各单位推行政府选购工作的基础上,我们把选购的触角延长到各乡镇、街道办事处。将能实行政府选购的项目都要实行政府选购,不让政府选购工作留有死角。5、进一步完善政府选购监督体系,保证政府选购工作依法进行。明年我们将接着严格根据政府选购法的规定,进一步规范选购行为,主动接受社会各界的监督。把政府选购办成真正的“阳光选购”成为社会上一个反腐倡廉的窗口。6、进一步加强业务学习,提高业务水平。政府选购法的实行给政府选购工作提出了更高的要求,既是挑战也是机遇,我们要以政府选购法为指导,主动参加政府选

6、购各种培训工作,不断提高政府选购人员政治思想水平和专家技能,增加依法行政观念以适应政府选购制度改革和发展须要。总之,我们科室将在明年的工作里,在局党组的正确指导下,在各科室的大力支持下,团结一样,共同为广阳财政做出我们应有的贡献。选购年终工作总结 篇220xx年选购二室紧紧围绕以选购业务为重点,根据“巩固成果,开拓创新,与时俱进,依法选购”的原则,本着“价格更底、效率更高、质量更好和服务更优”的要求,努力提高供应保障实力,各项工作稳步提升。一、工作完成状况依据站党委统一支配,我们选购二室主要担负军区机关物资集中选购任务。今年我们克服编制、业务人员全部调整的状况下,始终把完成选购任务放在首要位置

7、,一切工作围绕选购工作这个中心来开展,圆满完成年度选购安排,选购总量稳步有升,创历史最高水平。截止到10月31日,全年实际完成选购额万元。共招标选购次,竞争性谈判选购次,询价选购次,单一来源选购次。共签合同份。一是选购范围进一步扩大,选购物资20大类,70xxxx个品目,其中办公自动化设备选购万元,医疗设备选购万元,机电产品选购,装备选购万元,军训器材采网找文章,到网购万元,增幅显著,均创历史新高。二是选购规模逐步扩大,选购经济效益明显。全年百万以上选购项目余个,充分体现规模效应,共节约资金万元,节支率达到。三是敏捷运用选购方式,全年合计通过公开招标方式完成选购总量的,竞争性谈判选购完成选购总

8、量的,询价选购完成选购总量的,单一来源选购完成选购总量。四是在“规模、规范”的基础上提倡“诚信服务”,打造军队选购的 “诚信”品牌,全面推动军队选购向纵深发展。全年选购无论是从选购的“质”上看还是“量”上看,都得到了上级机关的充分确定。二、基本做法一是注意市场调查,为保证选购能采到质优、款新、价廉的货物,以了解市场最新行情、最新动态和相关行业政策及规则,更好地驾驭主动权,不至于受供应商片面因素的影响。今年进一步加大市场考察力度,一方面我们从多侧面、多角度去相识市场,摸清了生产厂家与其代理商之间的利益安排关系,供货商产品利润的构成,如怎么返点、怎么嘉奖等“底牌”。对选购项目达到1xxxx元以上,

9、我们尽量先考察,后选购,变被动接受为主动出击,因此在选购过程中我们总能够争取到选购的主动权。如在选购兵种部台式机,由于市场调查状况熟识,知道一次性选购台电脑能上总部申请到什么价格的底牌,和供应商很想占据部队这个巨大市场的心理,因此我们在谈判时完全驾驭了谈判的主动权,使每台机器下降了多元,取得明显成效,受到选购人的一样好评。连供应商都直摇头说,部队人谈判太厉害,不按套路出牌。二是树立服务意识,做为物资采构机构,我们认为坚持优质服务是得到部队认可的唯一途径,不断强化自身建设,大打“服务牌”,想选购单位所想,急选购单位所急,主动加强沟通协调,推动上下联动选购,极大提高选购效率。对全部的选购项目,按日

10、跟踪驾驭其实施选购运行时间及完成状况,对选购每一环节所需的时间进行细化,确定各种选购方式的完成时限,并定期对项目完成状况进行分析,对一些大型项目,特殊是技术条件比较困难、需公开招标又急需选购的项目,主动登门服务,刚好与选购单位联系,了解项目的技术参数、资金、交货时间等基本状况,帮助选购单位做好有关选购前的打算工作。坚持从大事着眼,送好每一份合同小事做起。我们服务对象主要是四大机关的二级部门,每一份合同的签订,都将在部,部队用户、财务结算中心三个单位跑xxxx,假如其中有一个环节出错,这份合同将无法履约,一年来,我们送的份合同的,没出现任何差错。用真诚和诚信赢得了部队用户的信任。同时我们还设立物

11、资选购投诉与服务询问电话,建立投诉备忘录处理制度。对购买标书和询问的供应商我们讲清招标原则、投标过程中留意事项和要求,耐性解答供应商提出的各种问题,对选购项目有变动和更改时,我们都刚好通知供应商,确保供应商能驾驭最新的变动信息。通过我们大量的工作,增进了我们和供应商的相互了解,加深了彼此感情,提高了供应商投标质量,对已经选购过的商品,我们助理员每月都要对部队用户进行定期电话回访制度,对己选购物品的运用状况、单位满足程度、需求状况等进行电话回访,并针对在运用中出现的一些问题作指导和处理,更是获得了部队的信誉。全年选购元,没有一起投诉的。(六)建议强化归口意识。选购制度改革是大势所趋,而且从全军的

12、选购实践来看,选购部门的地位和作用也越来越明显。所以我们应当打消顾虑,严格履行选购站的职责,对哪些不按集中选购法规执行、仍想绕道走的单位,坚决不能“开口子”,否则,引不起他们高度重视,对改革不利,今年单一来源的选购量很大,肯定要做好单一来源选购的审价工作。对先选购后补合同的部门,肯定要说明状况,根据我们询价后的价格签订合同,否则我们将拒签合同。四、下一步工作思路明年我们将根据“行为规范、运作协调、公开透亮、廉洁高效”的指导思想,抓规范、重创新,力争在工程、药品等专业选购领域取得更大突破,确保全年集中选购总额突破1。6亿元,主要做好以下几个方面的工作:(一)进一步加强制度建设,规范选购操作行为与

13、程序。遵照关于进一步推动军以下部队物资选购改革的通知精神,制定选购站选购管理细则,力争形层次分明、上下连接、综合配套的选购站制度体系。使选购站选购活动逐步走向正规、有序。整体推动选购站发展。(二)开展业务学习与培训,加强队伍自身建设。通过因特网刚好了解和驾驭国家的选购政策、法规及动态,指派有关人员外出参与相关的选购及招投标工作培训等,以此不断提高选购人员的业务水平,确保选购活动公开、公允、公正、高效。(三)进一步扩大供应商邀请范围,充溢供应商的信息库。开展市场调研,收集相关供应商的信息资料。(四)进一步加强选购的后续管理工作。一是加强选购事后管理,建立有效的回访制度,刚好了解协议履行状况,听取

14、供应商和选购人的建议和看法。二是进一步加强货物验收管理工作,使验收程序化、规范化、专业化,确保选购人利益。三是进一步完善供应商准入制,建立供应商诚信档案。(五)尽快建立选购网站,促进选购管理信息化尽快建立了选购站,通过刚好发布招标、中标信息,让更多的供应商了解选购动态,为选购工作营造良好的外部环境,供应更大的选择空间。选购年终工作总结 篇3不管是任何工作,都有一个从不懂到懂,从生疏到熟识的过程,当经验了这个过程,则是一大成长。例如企业选购,选购员的岗位职责是否完全履行,在选购员工作总结中充分体现以及成长过程。首先我的感谢公司能给我一个展示自己的舞台,突破自己的机会,这也是人生中的一个转折点,让

15、我人生了许很多多不同的事情,等等一些事物,从一个不懂得我,内向,怕失败的我,到现在什么都不怕的我,也不那么内向了,什么都敢面对的我,从而让我走上了不怕失败,不怕累,有了英勇追求的我,让我更加自信的去做完每天的事情。这是我第一次踏上销售的道路,从今我也喜爱上了它,渐渐产生的感情,它让我变更了许多,从整个人都变更了,更加的成熟了,有了一丝阅历,说话也不会那么吞吞吐吐了,不会那么虚心了些。记得我第一次去探望客户时,看到选购不知道从哪里说起,当时心里特殊的惊慌,全身都在颤抖,不知道怎么沟通,也让自己见识了什么是销售,所以人的一生谁都有第一次去尝试,去找到不足的地方,当时在想不管是胜利还是失败,都没关系

16、,只要英勇去面对,去追求,总有突破自己的时候,总会有胜利的那一天。信任自己,每天做的都是给自己以后有个好的铺垫,因为每天做的事情都不一样,发生的事情也不同,所以我每天都在想自己不足的地方,给自己打气,给自己加油,晚上睡觉也想,给自己施加压力,回忆每天跑下来的客户,哪个客户每有预约到,下一次肯定要探望到,不惜一切代价完成它。有时候看到身边销售,哥哥,姐姐们那么有实力哪那么高的提成,心里好嫉妒他们,时不常的会自言自语说自己好没用,心里很憔悴,甚至好落寞,有时候跟客户闲聊没搭上话,心里面好不是味道,心里都会留泪花。在我的内心深处我是个爱想的小伙子,什么时候都会从都到尾想一遍,特殊是对自己这份工作,给

17、了我很大激励,在从小我是一个比较好强的人,有上进心,喜爱做些有挑战的事情,时时尝到了苦果,现在不一样了,自从做了销售就变更我的想法,我的看法,让失败的魔咒渐渐的消逝,也渐渐积累一些阅历,克服了种种的困难。让我记忆最深刻的是,去探望一位客户,他是老板,那时我也刚刚起步不久,面对他的时候,也让我丑目不看,我说的每一句话都让他知道,甚至他知道我是个刚刚来到这个行业,他问我许多东西我都答不上,让我打击很大,同时让我在工作种有了新的相识,新的改变。其实发觉自己有许多不足之处,不如跟客户交谈的时候,说着说着,就不知道说什么了,社会阅历还没达到肯定的程度,有时候还是会表入出惊慌的心情,说话不够沉稳,不会转弯

18、,大脑的思维没转起来,有点马虎敢,信任自己以后渐渐会好起来。在做销售中,时常会遇到困难是很正常,而每次都要打算好失败的总结,它也会带许很多多的乐趣,财宝等等,也会给你带来竞争的对手,所以我们要好好珍惜身边,没点每滴,不要让自己懊悔,信任自己总会有突破,每天给自己一点自信,你会胜利的。选购年终工作总结 篇4敬重的公司领导及同事们:大家好,不知不觉的一年过去了,20xx年1月份依据公司领导支配,我从聊城选购调到深圳选购主要原材料,负责选购订单完成以及选购制度制定主要工作,以及收集选购执行状况,组织签订选购合同,解决合同上的履行有关问题,虽然工作特别宽,工作内容特别杂,但是近几个月来始终紧紧围绕公司

19、总部领导指定的工作思路,刻苦学习,扎实工作,不断改进工作方法,提高工作效率,增加工作的系统性,预见性,科学性,较好地完成了各项工作任务,先将这几个月的工作状况述职如下:一、完成工作方面1、完善选购制度,降低成本。把材料价格信息刚好供应给技术工程部,为产品设计选材供应样品和成本估价。提高选购人员的自身素养和业务水平,保证货比三家,质优价廉的购买原材料,削减工程成本,提高选购效率,提高企业利润。为降低成本,通过找寻其次供方或谈判使主要原材料价格有所降低。LED546单红灯由原来的39/K元降低到35/K元同比下降10%,PCB有原来的12。5/PCS降低到现在的11。8/PCS同比下降5。6%,3

20、528全彩由原来的250元/K组降到现在的190元/K组,同比下降24%,346全彩由原来的420元/K组降到现在的380元/K组同比下降9。5%等一些主要原材料成本都有明显降低。坚持零库存管理方法,在选购量大,部分物资紧缺的状况下,想方设法,细心组织找寻货源,主动组织落实,始终把保障生产所需放在首要位置,一切工作围绕正常生产和研发来开展,较好的完成了工作任务。2、与各供应商建立并保持良好关系。20xx年8月份选购部进一步加强了对供应商管理,对每一位来访的供应商进行分析了解,确保了每一个合适的供应商资料不会流失。同时也利于采供对供应商信息的驾驭,从而进一步扩大了市场信息空间。建立了合格供方名录

21、,对商家进行评价和分析,合格者才能进入合格供方名录、才具有供应资格。依据公司经营理念,供应商也应建立为真正的战略伙伴关系。因为公司的成本核心竞争力的体现最主要的来自于公司全部供应商的支持力度,供应商对每家客户不同的政策特殊赐予我司的竞争对手的政策的好坏将干脆影响到我司的成本核心竞争力的凹凸。3、工作中团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持沟通,充分发挥岗位职能,尽最大努力根据我司质量标准供应物料。对选购工作的几点总结如下:1、公开透亮的按选购制度程序办事。在选购前前、选购中、选购后的各个环节中都主动接受财务及其他部门监督。有问题第一时间反馈给上级领导。2、围绕限制成本、选购性价比最优

22、的产品等方面开展工作。选购人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价,注意沟通技巧和谈判策略。3、加强对供应商的管理协调。合作过程中,选购人员必需公正严明,杜绝徇私舞弊。最终为公司选择最优且具有战略伙伴关系的供应商。4、逐步加强对材料、设备价格信息的管理。保证公司ERP系统被选购信息资料的完整,以备随时查阅、对比。5、提高部门工作员工的责任感。20xx年选购部将特殊注意选购人员的责任感,保证选购材料信息的有效追踪。在业务素养提高的同时,责任感很重要。做一个有责任感的选购,把好原材料质量。二、工作不足方面:由于目前公司以订单来支配生产,所以在订单的原材料选购交期方面照旧做的不是很好,工作安排性不强

23、,明年接着改善,目前公司有的供应商新建立,短期内无法形成真正意义的战略伙伴关系。部门与部门之间的沟通未能达到志向效果;特殊是与生产部、技术部和品质部的沟通还不到位。三、明年工作安排1、完善供应商体系,开发新供方,特殊是重要原材料的供方要达到36家。确保原材料能够刚好供应,随时关注市场改变,尽力利用多渠道来降低成本价格,限制质量。稳定现有供应商,开发培育有潜力的供应商。不断优化供应商体系。在工作中不断改进工作方法,不断积累阅历。2、随着公司发展和市场因素的影响,以短期销售订单来支配选购,生产已经无法使流程正常运转。20xx年将把选购模式由零星订单选购往定量选购模式靠拢。以减缓选购周期压力,同时能

24、应对20xx年,由于供应商生产成本上涨提出的涨价要求。3、协作技术部完成产品开发、送样过程。4、协作质检部解决物料质量问题,与质检部探讨某些质量标准超过现有市场水平的解决方案。5、选购物资进行分类,制定分类物资选购制度。比如,设备和设备部件因制定选购安排,不能混同到生产原料选购模式,因为由于设备和备件的特别性,无法短期内完成选购,势必会影响到生产的绽开。6、协作仓库,驾驭仓库库存状况,使选购工作不处于被动状态。7、选购员的业务素养通过培训和相互学习,使业务水平得到提高,同时培育新员工,使之尽快熟识业务。在20xx年的工作中,我仍会仔细工作,不断提高自身的业务素养和管理水平。增加责随意识,提高完

25、成工作的标准。同时我们会选择性得接受公司其他部门提出关于下降成本和提高效率的方法,并不断的大胆尝试,取其精华、修改弊端。为公司在新年度的中更上一层楼贡献出力气。选购年终工作总结 篇5xxxx年已经过去,总结这一年来的工作,应当说是劳碌而充溢。在领导的指导、关切下,在同事们的帮助和协作下,我的工作取得了肯定的进步,现将我这一年的工作总结如下:一、主动协作主动学习,在思想相识、实际工作上都有所提高在部门领导的带领下,我以主动仔细的看法和饱满的学习精神投入到学习中,在政治觉悟、精神素养以及业务实力和工作看法等多方面都有了很大的提高。二、工作中更加端正看法,酷爱本职工作,仔细完成自己经手每一项工作1、

26、学习资料打算及帮助部门负责人支配组织部门人员学习时间及内容。2、部门全部文件的收发、管理及归档工作;并依据局档案室规定,按时间、类型定期进行交接工作。3、选购项目立项专家论证环节中,帮助上级联络专家论证所需地点,及专家论证费的领取和发放。4、与部门相关的财务工作。5、根据要求帮助领导成立部门纪律检查联络小组并担当部分工作内容;按要求制定部门印章运用制度。6、部门其他日常工作及领导交办的其它事物。三、xxxx年工作安排xxxx年已经过去,虽然在工作上有了很大的提高和进步,但是在实际工作中仍旧有不足之处,还须要在领导和同事的监督和帮助下不断进步。在xxxx年的工作中,我会不断的加强个人素养修养,不

27、断的学习,努力提高工作水平,发奋工作,克服困难力求把工作做得更好。选购年终工作总结 篇6一年很快就过去了,在酒店领导的指导下,在各领导与各同事的共同努力下,我仔细完成了酒店各项工作任务,并取得了肯定的成果。同时,我在选购文员这个岗位上也学到了不少的东西。在这里,我要对我这一年的工作进行年终总结,一是对过去不足的地方的进行总结归纳,二是在此基础上对来年的工作提前进行安排。一、完成工作方面1、工作中团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持沟通,充分发挥岗位职能,仔细完成了各项工作任务,帮助业务部的工作须要。2、公开透亮的按选购制度程序办事。在选购前、选购中、选购后的各个环节中都主动接受审计

28、及其他部门监督。有问题第一时间反馈给上级领导。3、围绕限制成本、选购性价比最优的产品等方面开展工作。选购人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价,注意沟通技巧和谈判策略。4、对供应商的管理协调。对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。合作过程中,选购人员必需公正严明,杜绝徇私舞弊。最终为酒店选择最佳供应商战略伙伴关系。5、加强对材料、设备价格信息的管理。每一次材料设备的安排、询比价都进行了复印留底,保持了信息资料的完整,同时与办公文员协作把资料输入电脑保存,建立采供部材料、设备信息库,以备随时查阅、对比。6、部门工作员工的业务素养和责任感。虽然本部门目前人数很少,但是

29、我们仍不忘提高自己的业务素养和责任感,必要的时候可以上网多了解各大酒店选购流程与规章,不断提成自我价值。二、工作不足方面1.物料没有如期选购跟催到位xx%,虽然未造成公司生产延误出货,但响影不好。2.部门与部门之间的沟通未能达到志向效果,特殊是与生产部、技术部的沟通不到位。三、明年工作安排1、主动与各供应商沟通,提高各供应商的质量限制实力与合约执行实力,保持质量与交期的长期稳定性。2、极力协作质检部解决物料质量问题,与质检部探讨某些质量标准超过现有市场水平的解决方案。3、稳定现有供应商,开发培育有潜力的供应商综上,在20xx中,我部门仍会虚心向其它部门学习工作和管理阅历,借鉴好的工作方法,努力学习业务理论学问,不断提高自身的业务素养和管理水平。要进一步强化敬业精神,增加责随意识,提高完成工作的标准。同时我部门会选择性得接受公司其他部门提出关于下降成本和提高效率的方法,并不断的大胆尝试,取其精华、修改弊端。为公司在新年度的工作中再上新台阶、更上一层楼贡献出自己的力气。

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