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2、地关切幼儿的健康成长;才会爱岗敬业,乐于奉献,全力以赴地去教化孩子;才会自觉自愿地约束自己,规范自己的言行,更好地做到为人师表;廉洁从教。 通过师德师风的教化学习,我对开展师德师风教化活动的重要意义有了较明确的相识。师德建设确定老师队伍建设的成败,也就确定教化事业发展和改革的成败。教化部长周济指出:教书育人,教书者必先学为人师,育人者必先行为世范。老师职业的特点确定了老师必需具备更高的素养,而师德是老师最重要的素养,是老师的灵魂。师德确定了老师对学生的酷爱和对事业的忠诚,确定了老师执着的追求和人格的高尚;另一方面,师德干脆影响着学生们的成长,老师的志向信念、道德情操、人格魅力干脆影响到学生的思
3、想素养、道德品质和道德行为习惯的养成。高尚而富有魅力的师德就是一部教科书,就是一股强大的精神力气,对学生的影响是耳闻目睹的、潜移默化的、受益终生的。因此,针对师德师风建设中存在的、人民群众反映比较剧烈的热点或突出问题,开展师德师风教化活动是极有必要的,加强师德师风建设也是全面推动素养教化和实施新课程改革的必定要求。 首先,是对幼儿教化事业的执着追求。我认为即然我选择了幼儿老师这个职业,就应当酷爱自己的事业。竭尽所能,把这事业当成最光辉的事业,使之志向化、神圣化,为了人民的教化事业奉献自己的一份力气。 其次,是对孩子无私的爱。老师要酷爱孩子。"爱生如爱子"是师德的一个重要体现
4、。从中我深深的懂得:只有酷爱幼儿,敬重幼儿,真正从生活和学习等各方面去关切他们,做到晓之以理、动之以情、导之以行。深化到孩子中去,关注他们的举动,视察他们的言行,了解他们的心理动态,很好的为幼儿服务,这样就在他们中树立了威信。我们哪个老师不想让每个孩子好起来,我们老师辛勤劳动,满腔热忱地把自己的所知所解与孩子们一起共享,用自己的心血细心培育下一代,希望他们青出于蓝而胜于蓝。酷爱孩子就意味着敬重,要让每个孩子都能抬起头来走路,要仔细考虑自己对孩子的每一个看法,每一个做法,无论如何都不能挫伤他们心灵中最敏感得角落人得自尊心。我觉得酷爱幼儿要面对全体,尤其是个别性格特别的幼儿,能容纳他们的天真,能容
5、纳他们的错误,这种爱才是博大而深厚的!多表扬,多给他们戴一些高帽子,少指责,即使指责也尽量不在全班幼儿面前指责。让爱的暖流也能流进他们的心田。让他们也感受到生活也有阳光。 今后努力的方向: 在今后的工作中我仍旧要加强学习,不断进取,精彩的完成工作。切实提高思想道德水平和工作水平。坚持从严治教,提高自身建设,在教学上要多加探究改革,努力提高教化艺术。 (一)不断学习,更新幼儿教化观念,主动、主动地创建和谐的师生关系,敬重幼儿人格,真诚关爱每一个幼儿,做孩子们的挚友、妈妈。 (二)加强服务意识,保教并行。老师无小节,到处皆楷模。幼儿教化重在保教并行。放下老师高高在上的自命清高,真正融入到孩子们的吃
6、喝拉撒睡,关注孩子们的'成长动向。 (三)学习阳光心态,做阳光老师。以平和的心态主动面对每天的琐事,闹中取静,学习幼儿的新奇心,主动探究发觉幼儿的纯真心灵。 总之,我将努力提高自己教化教学理论水平和实践实力,一心一意为幼儿服务,深深扎根于幼儿园这片净土中。今后的工作中肯定自觉遵守中小学幼儿园老师职业道德规范,做一名合格的人民老师,真心接受全部同仁的监督与帮助。 幼儿老师师德师风心得2 转瞬间,这次的幼儿园老师培训已经结束,很荣幸自己能够参与这次的培训学习,这次的培训充溢而富有意义,使我受益匪浅,让我如幼苗般得到了滋养,此次培训理论与实例结合,课程丰富多样,从全方位地细心诠释了成为一名优
7、秀的幼儿老师。经过五天的学习,收获颇多,谈谈自己的一点学习体会。 一、幼儿老师要培育终身学习的理念 我们的生活日新月异,随着社会的不断发展,教化理念也在不断更新。为了适应孩子的求知需求,我们要不断学习,随时补充自己的能量,给自己充电。假如只靠原来在学校学的那点东西,远远不能满意孩子的需求,日积月累就会被社会所淘汰。对孩子也是一件苦痛的事,更是一件不负责任的事。 过去,我们是领着孩子在学习,现在我们是和孩子一起学习,假如我们不把自己的学问的海洋装满,怎么才能满意孩子那一条条求知欲旺盛的小河?老师的业务素养很重要,现在的教化对幼儿老师的要求很高,琴棋书画,歌舞情乐,只有高素养的人才能更适用这个岗位
8、。所以,我们每天至少学习一篇教学方面的文章,每天练练基本功,让自己在幼教领域不至于落后。 二、广泛学习幼儿教化教学理论,提升教学技能 县幼儿园的_具体深化的为我们解读了幼儿园教化指导纲要,为我们的教学实践起了提纲挈领的作用,为我们的教化科学理论注入了源头活水,其他几位教学阅历丰富的骨干老师又结合幼儿教化的五大领域特点,为我们具体、生动的讲解了课程特点及教学活动设计、组织与指导,让我们了解如何在幼儿园进行教学工作。 三、老师应具备良好的师德和职业道德 德高为师,身正是范,师德是一个老师的灵魂。能否成为一个好老师,要有“捧着一颗心来,不带半根草走”的精神。酷爱、敬重、理解幼儿是幼儿老师必需具备的职
9、业道德核心。爱是儿童正常成长的必要条件,我们要学会理解、关爱幼儿。 四、老师必需具备较高的业务素养 要实施创新教化理念,创新型老师必需具备以下几种业务素养: (1)有丰富的学问结构,这是老师发挥创建性的基本保证。 (2)有较高的管理艺术。管理包括两方面,一是班级的整体管理,二是针对每个学生的个别指导。 (3)有丰富的情感。老师声情并茂的朗诵,热忱洋溢的赞许以及在与学生接触时的仪态、表情和举止所表现出的主动情感能随时地激发、调动学生的热忱,激发学生的学习动机,学生因“亲其师而信其教”,变苦学为乐学,单纯的学问传授变成了双向的情感沟通,使教者亦乐、学者亦乐。 总之,经过此次培训,我懂得了许多的道理
10、,学到许多学问,相识了许多挚友。在今后的工作和生活中我要不断努力,学以致用为孩子上好课,成为孩子的好挚友。 幼儿老师师德师风心得3 所谓师德就是指每位一般老师所必需具备的职业道德,当然也包括自身的内在修养。不管是教化谁,都应当以人为本,树立自身形象。终归老师是孩子的学习榜样,在孩子心中是一面矗立不倒的旗帜。每位老师都应当有主子翁精神,应当把塑造人,培育人,教化人作为自己的目标,这样才能体现出真正的师魂。 师德是全部老师人格的详细体现,你必需要把关切学生、酷爱学生、了解学生放在首位。从实际动身,勤业爱生,那样你才可能收获学生真挚的感情。每天和孩子们在一起,使我深深体会到他们的纯真,活泼。俗话说,
11、亲其师,则信其道,信其道,则循其步,喊破嗓子不如做出样子,所以说老师是学生的向导,旗帜。不是说老师是人类灵魂的工程师吗?因为我们时刻肩负着为祖国培育重要人才的历史使命。我认为好的老师首先必需有敬业精神,充分相识老师工作的重要性,才能做好老师。 在家里面,父母是孩子的启蒙者,在学校,老师就成了孩子的表率,我们的一言一行,都会对年幼纯净的孩子产生潜移默化的影响。这也就是古语“近朱者赤,近墨者黑”的意义所在了。比如最近天气渐热,在课间时,孩子们都感觉很口渴,会争抢的拿杯子去倒水喝,很简单会发生不当心踩到脚,或不当心把水倒到了别人身上等小事,从而发生打架骂人事务。在这时,老师不应只用嘴巴说让他们排好队
12、倒水,不推不挤,这样虽然会有肯定的效果,但是有些孩子是不太会来听,他只想喝到水就可以了。所以老师应发挥老师的榜样作用,也拿着杯子在排好队的孩子后面来排队倒水喝,他们也就会学着老师来排好队喝水了。这样有助于培育他们的生活常规意识。 我曾经在一篇文章中看到过这样的一段话:老师就是给天使缝补翅膀的人。刹那间我感觉到我背负的老师这个词意义是多么的重大啊。原来在我身边的都是一群漂亮的天使啊!是啊,他们是天使,可以会给你带来惊喜,带来华蜜,带来一些你所意想不到的是事。我们应当遵循古人的优秀思想:“以身作则”、“言传身教”、“诲人不倦”,这样才是优秀老师所必需具备的师德啊!也应当相识到自己的不足之处,去订正
13、那些不太志向的地方,使自己尽量完备起来。 幼儿老师师德师风心得4 透过幼儿园组织师德师风教化学习,我简洁得谈谈以下几点体会: 第一,情系幼儿,像母亲一般爱每个孩子。幼儿教化的对象都是3-7岁的孩子,他们幼小,像刚出土的嫩苗,须要“园丁”的呵护和培育。关爱每个孩子。 其一,关切他们的生活; 其二,熟识孩子们的基本状况; 其三,同等对待每个孩子。 其次,运用多元智能理念,在教化过程中,要开发孩子多方面的智力,依据孩子的详细状况而把教学详细化。幼儿老师的标准是:平易近人、严中带慈、公允待人。严厉并不是苛刻,老师也是有七情六欲的,老师对幼儿敬重。 第三,在教化过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身潜力
14、、业务水平,高度的事业心、职责心、爱岗敬业。坚持“一切为了孩子,为了孩子的一切”,与每一个孩子建立同等、和-谐、融洽、相互敬重的关系,关切每一个孩子,敬重每一个孩子的人格,努力发觉和开发每一个孩子的潜在优秀品质,正确处理老师与孩子家长的关系。贯彻幼儿教化新纲要的思想,坚持以人为本,终身教化的理念,使幼儿获得终身受益的品质和良好的特性,看法,潜力等。 第四,塑造师德风范,潜心练功。“给孩子一杯水,老师本身就应有一桶水”,此话很有道理。在幼儿教化中,我感到在孩子们眼中,老师是一个完备无缺的人物,是最可值得依靠的人,你的投手举足,都潜移默化地影响孩子们,孩子从老师身上看到无私奉献,孜孜不倦追求精神,
15、看到社会的形象,师德不只是学识问题,更是塑造良好老师形象的问题。因此对于师德除了要深刻相识其重要性,更关键就是如何去提高自己的师德。 本人结合自己的状况,下决心就以下两方面提高修养。 首先,严以律己,注意言行。为人师表,坚持严以律己,增加自身的自控潜力,限制自己的心情,始终持续良好、平和的心境,精神饱满地投入工作,要把自己看作既是个一般的人,又是个教化者,到了幼儿园就就应把属于个人一切不快和苦恼留在门外,言谈就应态度温和,谆谆教导,举止就应美丽文静,体现心灵之美,自己的穿着就应朴实大方得体,贴合幼儿的审美情趣。 其次,培育良好的内在素养。天生丽质当然能给人以美感,使人愉悦,但是作为一名幼儿老师
16、更重要的是塑造幼儿的内在修养,这样老师本人的学识和内在素养就显得特别重要。老师的一言一行深刻的影响着每一个幼儿。 透过师德师风的学习,在以后的工作中我要更进一步仔细学习贯彻纲要精神,遵循幼儿教化心理规律以及幼儿身心发展的特点,努力做好教化工作。 幼儿老师师德师风心得5 从事幼儿教化工作半年多,经验了数不清的琐碎事情,也正是这些琐碎的事,熬炼了自己各方面的潜力,培育自己成为细心,注意细微环节的人。但是琐碎的平凡,却是一种神圣的使命,因为我们应对的是孩子,每一个琐碎能够说联系到孩子的健康、平安、成长和欢乐!这半年多来,我应对着孩子,懵懂、迷茫、不知所措、惊惶、焦虑也有宠爱和成就感带来的欢乐。总的来
17、说,自己是发自内心的爱孩子,但是没有更好的方法和专业理论来指导自己工作。爱孩子是母鸡都能够做到的事,所以真正做到爱孩子,要不断学习师德师风,不断学习和充溢自己的专业理论学问,才能真正使孩子一生受益。 告辞人生中第一个幼儿园半年工作的经验,来到了万丰幼儿园已有一个多月,在那里应对新的挑战,一切从零起先,难免感到吃力。但是幼儿园的文化丰富多彩,这不,我们幼儿园近期开展了师德师风的学习活动,透过学习,我不但更爱孩子,而且更懂得如何去爱。原先,老师的语言、动作、看法和科学的教化方法是体现真正的师德师风的精神风貌。 老师的语言对孩子的影响非常大,许多孩子在幼儿期非常喜爱仿照,假如老师的语言不礼貌,孩子也
18、会跟风,有些孩子也会把不礼貌的语言带回家,势必让家长觉得我们老师没修养,从而对我们老师的印象大打折扣;老师指责孩子的语气和方式也很重要,假如过重,可能会确定孩子一生的命运和欢乐,因为孩子假如理解不当的指责,会构成自卑感,没有自信念,想想后果多么严峻。 老师的礼貌动作行为也是影响孩子的行为因素,孩子与老师朝夕相处,行为的养成是环境确定的。老师应当以得体的语言和动作行为来指导幼儿的一日生活。久而久之,孩子也会构成礼貌的行为规范。让孩子得到四周人的敬重和宠爱,从而增加孩子的自信念。假如每个孩子都能够做到这一点,那么老师的这一举动能够说为社会创建了和谐。 看法确定一切,不管做什么事情,看法是非常重要的
19、,在生活中如此,工作中亦如此。既然是工作,就要爱岗敬业,用职业道德标准来要求自己,做到细心、耐性、专心爱孩子,要有极强的职责心,才能体现工作的价值。 当然盲目地爱孩子是远远不够的,能让孩子科学健康地成长,我们老师就应多学习教化理论,提高自己的专业技能,驾驭科学的教化方法,才能做到有的放矢。 幼儿老师师德师风心得6 光阴荏苒,转瞬间在教化战线上我已度过数年。从加入幼教行列,当起孩子王的那一天起,我便喜爱上了他们,为自己选对这个行业而骄傲。幼儿的一举一动,一言一行都充溢无趣、纯真。“以幼换幼,以纯换纯”,让我很简洁的溶入了他们中间,和他们一齐玩,一齐想,一齐动,我荣幸地成为了他们队伍中的一员。 一
20、、作为一名幼儿老师,要幼儿接纳自己,首先老师要对幼儿有爱心 幼儿老师应有爱心,并细心的照看孩子的衣食起居。当然专业学问并不是只懂得自己的一点专业,对于专业以外的东西一概不知也毫无爱好。比如:他们非常缺乏常识,就像一些不食人间烟火的人,他们对时事等问题发表的拙劣看法,时常成为人的笑柄。志向的幼儿老师就应胸宽广,富地献身精神,充溢仁爱之心,志向的老师就应能够看到冲突和缺陷,并立志去解决它,做到公允、公正、公私分明,正确地对待工作中的问题。 假如一个人有爱心,他会觉得世界很完备,生活会很绚丽。幼儿老师具备了一颗爱孩子的心,才会发觉每个孩子的可爱之处。幼儿是我们教化的对象,发觉了他们的可爱,你才会觉的
21、我们的工作很有好处,从而更加酷爱我们的幼教这个职业。只要我们付出全部爱心,幼儿是能体会的,他会主动、专心地理解我们的教化,会以自己独特的方式来回报我们。爱心的付出是前提,关键是在工作中要有耐性。由于孩子的年龄小,什么都可能不会或不懂,这就须要老师有足够的耐性去反复做,反复说,尽量跟幼儿“蹲下来说话“,让幼儿感觉到老师和幼儿之间是相互影响,相互沟通的同等的同伴关系.。这种和-谐、融洽的师幼关系会让幼儿心理上感到平安,老师可信,幼儿就会大胆地在活动中表现自己,发挥自己;老师因人施教,因人制宜,教化就会牵人以心,起人以之。假如一个老师在孩子做错事以后也不告知缘由就斥责或打骂,而不是耐性的讲道理,反而
22、久而久之孩子会变得顽固、冷酷、残忍,会失去自尊心、自信念,给孩子内心世界造成了很大的损害,对孩子将来的发展也有务必的影响老师的爱不同于一般的爱,它是一种把全部心灵和才智献给孩子的真诚。这种爱是无私的,它要毫无保留地献给全部学生;这种爱是深厚的,它蕴涵在为全部学生所 做的每一件事当中;这种爱是神圣的,它能凝成情意。 二、规范自身言行,留意为人师表,给幼儿做学习的榜样 古人云:师者人之模范也。我国闻名的教化家叶圣陶以前说过:教化工作者的全部就是为人师表。这不仅仅仅是对教化工作者形象的写照,也是对教化工作者的严格要求。人们常说:幼儿就像一张白纸,怎样教怎样有。可见老师是幼儿良好习惯的重要榜样。幼儿的
23、仿照性极强,形象感染力极大。.老师的言行务必成为幼儿的楷模。老师要时刻留意自己的言行。要求幼儿做到的老师就要做到。要求孩子诚恳不撒谎,老师就不应撒谎。要求幼儿对人有礼貌,老师就应有礼貌的行谈吐文静,仪表端庄。总之时刻以自己的言行引导着孩子们。 三、擅长发觉幼儿的闪光点,帮忙幼儿树立信念 老师不仅仅仅是幼儿学问上的启蒙者,还是生活上的引路人和人生道路上的导航者。要教化好孩子,首先要了解孩子,想方设法找寻买个孩子身上的优点。由于遗传环境教化方法的不同,确定了幼儿发展水平与发展速度不同。老师不能用猎人的眼光盯着孩子,应用慈善的目光去看孩子的优点和特长。采纳多种形式对幼儿进行激励,激励幼儿主动发展,使
24、幼儿感到同等,得到敬重,树立信念。 四、酷爱幼儿敬重每一个孩子 俗话说:“无爱不成教。”爱-是教化的灵魂,酷爱孩子是老师的最基本的职业道德,是老师对孩子进行教化的基础。老师要用自己真挚暖和和爱同孩子们建立起深厚的感情,成为孩子心目中的“大姐姐”“大挚友”。 (一)爱每一个孩子 爱是无私的,老师要以宽大的胸怀去爱每一个孩子,以真诚的爱心和关怀的看法去对待每一个孩子,做到一视同仁,不带任何偏见。孩子是一个个生动的个体,他们来自不同的家庭环境,不管他们家里是否有钱、有权,我们对待每一个孩子都是一样的。不会因为这个孩子美丽,这个孩子家庭背景好,而去偏爱,袒护他们。相反,越是自身条件比别人稍差的孩子,我
25、们投去的关爱更多一些,因为这样的孩子简单产生自卑的心理。或许人们都说:“这个小女孩长的真丑。”但是老师决不能这么说。而是要给他更多的爱,让他感受到:我和别人都一样,老师多么爱我呀!让孩子在一个宽松、和-谐的环境中,开心健康的成长。 (二)敬重幼儿发展规律,注意个体差异 老师要意识到孩子的原有水平和生活阅历是不同的,要承认注意他们的个体差异,因人施教。不把全班幼儿放在同一水平线上进行比较,信任每一个孩子的发展前能,激励孩子的点滴进步,以增加孩子的自信念,促进每个幼儿在各自不同的水平上都能得以提高。老师要意识到孩子的原有水平和生活阅历是不同的,要承认注意他们的个体差异,因人施教。不把全班幼儿放在同
26、一水平线上进行比较,信任每一个孩子的发展前能,激励孩子的点滴进步,以增加孩子的自信念,促进每个幼儿在各自不同的水平上都能得以提高。 五、沟通和理解 沟通和理解最重要,不管是家长和老师还是孩子和老师等等。假如一个老师对沟通技能方法的驾驭非常好,与孩子示来社会适应潜力的凹凸紧密相联。假如一个孩子从小在家学会与家庭成员沟通,在校内学会与老师同位的沟通技巧,当他走入社会时,他也能很快地与他人沟通,更重要的是与他们沟通是建立在理解的基本上,而不是不讲理的乱说一通。 老师是太阳底下最光荣的职业,因此我们各位老师应取长补短,尽力让自己成为人们心目中的志向老师。老师的爱不同于一般的爱,它是一种把全部心灵和才智
27、献给孩子的真诚。这种爱是无私的,它要毫无保留地献给全部学生;这种爱是深厚的,它蕴涵在为全部学生所做的每一件事当中;这种爱是神圣的,它能凝成情意。 “好教化一种敏捷的应变潜力,它是由视察、思维、和见机行事潜力组合于一体的,在教化活动中,老师是引导幼儿去探讨、探究、寻求答案的,教化要用敏锐的视察力去发觉幼儿的爱好点,择机而发,因势利导。“知之者不如好之者,好之者不如乐之者,发觉了幼儿的爱好,借助幼儿的新奇心,老师刚好进行随机教化,既把幼儿想明白的问题解决了,又发展了幼儿各方面的潜力,还激发了幼儿对事物的新奇心与探究的欲望。每节活动都不行能根据我们的安排进行,老师要有应变各种意外的潜力,随机解决所出
28、现的问题,做到有的放矢,精确把握教化的时机与分寸。一个人的生命是有限的,而我的事业是常青的,作为21世纪老师中的一员,我将接着用我全面发展的师魂塑造人,用无私奉献的师德陶冶人,用高风亮节的师表去鼓舞人,为了那无悔的承诺,谱写出无愧的青春之歌! 幼儿老师师德师风心得7 古语有云:“师者,所以传道授业解惑者也。”转瞬间,走进幼儿园工作快一年了,一路走来,有泪水,也有欢乐;有迷茫,也有收获。刚刚来到幼儿园之时,战战兢兢,教书育人,马虎不得更何况是这些懵懂的小孩子了。“他山之石能够攻玉”,于是虚心向有阅历的老师请教学习,学习他们教书之法,秉承他们的育人之德。一路走来,进步不少,成熟不少。我不敢说非常酷
29、爱这份工作,我更不敢说为之付出了多少,但正是在这平凡和朴实中,我用老师的职业道德诠释着一个一般幼儿老师存在的价值! 今年,我校开展了师德师风学习教化活动。透过学习,进一步明确了开展师德师风教化活动的重要性。作为一名幼儿老师,要忠诚党的教化事业,要有广博的学问、更要有高尚师德、优良的师风。陶行知先生说过:“学高为师,德高为范。”说的都是为师者不仅仅仅要有广博的学问,更要有高尚的师德。优良的师德、高尚的师风是搞好教化的灵魂。老师是幼儿的一面镜子,言谈举止,为人处世,衣着穿戴都是幼儿私下争论的话题。为人师表不能说一套做一套,应严以律己,言行一样,表里如一,成为幼儿的表率。我应对的是一群五六岁的小孩子
30、,我就是他们的榜样。孔子说得好:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。”一切师德要求都是基于老师人格,因为师德的魅力主要从人格特征中表现出来。我乐观向上,每一天都带着一份好心情投入到工作 中,带着微笑迎接孩子。看到家长放心的把孩子交给我,孩子在我的带领下玩的很快乐,我觉的这就是我工作的价值和好处。能够说每一天我都是以平和的心态、饱满的心情,真诚的对待每一位孩子。解除追逐名利拈轻怕重心理,用平平经常的心态、高兴奋兴的心情来干实实在在的事情。 有一种爱,叫无私,有一种爱,叫关怀,有一种爱,刻画着宏大的灵魂,有一种爱,歌咏着崇高的品质。那就是老师对学生的爱,简称为师爱,是师德的核心。幼儿园的孩子像
31、刚出土的嫩苗,须要“园丁”的呵护和培育。我有一个7岁的儿子,作为母亲,我倾注了全部的爱心,关怀着他的成长,这种情怀是无私的、投入的。每当儿子在生活中、学习上取得了一些进步,我都会非常兴奋,这种喜悦之情溢于言表,能够消退一天的劳累。每个孩子都是母亲的珍宝,工作中我也犹如对自己的孩子那样对班里全部的孩子。这使我深深体会到,情系幼儿,像母亲一般热忱地爱每个孩子,这就是你工作的好处。幼儿身体健康、欢乐、学习进步,你就会喜悦,就能感觉到工作的欢乐。 良好的师德师风的构成,除了在制度约束的基础上,还须要我提高自律意识,自觉改正自己生活、工作中的不好习惯,在幼儿心中建立起良好的师德师风形象。 我认为要提高自
32、身的师德师风要从以下几个方面下手,努力提高自身的综合素养。 1、爱岗敬业。首先,要酷爱幼儿教化事业,要对幼儿教化 事业不遗余力。选取了幼儿教化事业,我对自己的选取无怨无悔,不计名利,专心进取,努力创新。仔细设计每一节课,甚至一个小小的动作。不求最好,但求更好。只有这样幼儿才能理解老师的教化而情愿学习,不断进取。 2、敬重每一个幼儿。每一个幼儿都渴望得到老师的爱和敬重。要与幼儿同等相待,不能把幼儿当下级随意呵斥。只有把爱传递给幼儿把幼儿看重,幼儿得到老师的敬重,他们才会敬重老师喜爱老师,情愿学习这个老师所传授的各种学问。 3、努力进取。作为传道授业的老师,只有不断的更新自己的学问,不断提高自身素
33、养,不断的完善自己,才能教好幼儿。假如自身散漫,怎能要求幼儿仔细。要提高自身的素养,这要求自己不断的学习,专心探究,不断开拓新的教法。 4、以身作则。老师的言行对幼儿的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,老师的一言一行,幼儿均喜爱仿照,这将给幼儿成长带来一生的影响。因此,老师务必要时时刻刻为幼儿做出 好的榜样,凡要求幼儿要做到的,自己首先做到。坚持严于律己。因此,师德不是简洁的说教,而是一种精神体现,一种深厚的学问内涵和文化品位的体现!师德须要培育,须要教化,更须要的是每位老师的自我修养!我愿我的爱奉献在我酷爱的工作岗位上,我愿我的爱能感化每一个我教过的孩子。在我的人生中,不须要轰轰烈烈,只要
34、将作为老师的美德接着下去,让自己在不断自我剖析、自我发展、自我完善、自我超越中实现我的人生价值! 幼儿老师师德师风心得8 师德即老师的职业道德,是老师从事教化教学工作时应遵循的道德规范和必备的道德品质。在前面实施素养教化的过程中,老师素养的提高无可置疑地成为首要焦点。其中师德修养由于其在幼儿园中的特别地位和作用,尤其显得重要。 一、明理激情,提高相识 知、情、意、行是师德心理构成的四要素,而“知”是基本的。任何一种道德,只有对它产生了正确的相识之后,才有可能内化为情感和思想,外化为行为和习惯,因此,在组织老师学习贯彻老师职业道德规范时,必需要求老师相识和仔细做到。 二、师德建设,重在内外结合
35、所谓内外结合,是指在培育良好师德的过程中,既要重视运用外部的力气强化农村幼儿老师的道德意识,又要因地制宜,更重要的是依靠老师发自内心的信念。一个老师只有真正懂得了师德要求的重要性,只有发自内心地对人民老师道德义务的真诚信服和具有剧烈的责任感,才会在教化实践中更好地爱岗敬业、为人师表。围绕师德建设,幼儿园同时可开展一些丰富多彩的主题教化活动。如,开展师表形象大探讨。结合大探讨,发动老师收集整理“教化忌语”,创作选编师德“锦言妙语”,来推动师德建设,促使老师事事到处努力作幼儿的表率,以自己的良好形象来教化和感化幼儿。 总之,老师职业道德建设的重要,已为古今中外所共识。时代要求素养教化的目标是培育一
36、代有创新实力,能自主学习,全面发展,具有健全人格和良好社会适应实力的一代新人。因此,农村幼儿师德建设任重道远。必需根据“政治坚决,素养过硬,品行高尚,学问渊博,精于教书,勤于育人”的师德要求,结合实际,做到目标明确、措施详细、突出重点、务求实效,使师德教化常常化、制度化、规范化,力争把师德教化提到一个新的水平。同时,要把每个老师都培育成为具有良好师德的人,去胜任这项光荣的工作。 幼儿老师师德师风心得9 幼儿园起先了新学期的第一次师德培训,由本园的年轻老师黄黄老师主讲,本次培训的主题是做一个华蜜的幼儿老师。 追求华蜜是人的天性,教化是人华蜜的源泉和保障。幼儿的华蜜观、华蜜品质、华蜜实力主要都是从
37、老师那里获得的。幼儿老师拥有了物质上、精神上、心灵上的华蜜生活,就能真正地把教化当做华蜜的活动,向幼儿传递华蜜。 在学习中,让我们相识到华蜜是一种感受和心境、让我们感受到幼儿老师的华蜜就在身边,华蜜就在享受职业,为人师表,细心培育幼儿的过程中。学会在幼儿教化的工作中变更人生看法,享受职业;学会感恩,学会主动地交往与合作;学会学习,来不断丰富人生的阅历;学会生活,让幼儿老师的业余生活变得更加丰富多彩。 整个培训围绕主题层层深化递进,生动的讲解并描述加上实例的结合,让老师们对华蜜有了新的定义和理解,对幼儿园老师的职业华蜜感有了更多地感受,更重要的是也引发了老师们对修心、修身、修业的深深思索,立志于
38、做一名华蜜的幼儿园老师! 为提高老师心理健康水平和华蜜指数,进一步增加老师酷爱生活、酷爱生命和爱岗敬业的自觉意识,树立乐观向上、健康、阳光的主动心态,以良好的心情状态投入教化教学工作,近日鼓山幼儿园开展了塑造阳光心态,做华蜜老师专题培训活动。 整个培训围绕主题层层深化递进,生动的讲解并描述加上实例的结合,让老师们对华蜜有了新的定义和理解,对幼儿园老师的职业华蜜感有了更多地感受,更重要的是也引发了老师们对修心、修身、修业的深深思索,立,驾驭心理调适的方法,从而找到职业华蜜感,提升华蜜指数。 幼儿老师师德师风心得10 初来到_幼儿园,又作为一名新老师,听说带的是新小班,我心里不免有一点担忧,新班我
39、能带好吗 能和搭班的老师处理好关系吗 能得到孩子和父母们的信任吗通过暑期的师德培训,宋老师的话给了我信念。 于是从8月底起先,我就和搭班的老师一起细心地布置教室,迎接孩子们的到来。父母们抱着,哄着孩子来园了,对我的考验也就真正起先了。看着他们全力以赴地哭喊着:我要回家,我要妈妈。我用在年级组里学来的方法耐性地与他们沟通,组织好玩的嬉戏,用各种方法吸引他们的留意。后来与他们熟了,渐渐了解了他们每个人的性格,知道了从哪方面入手,每次看到他们破涕而笑时,满意和华蜜的感觉包围着我,那种感觉比我任何快乐的时候都要甜蜜。时间在渐渐地过去,小挚友们哭得次数少了,每次也不拉着爸爸妈妈不放了,也会快乐地和爸爸妈
40、妈说再见了。作为老师,我的内心还是满意。老师你好,老师再见听着孩子们专心的呼喊声,是一种满意;每当看到孩子的身影穿梭在滑梯上,沙池边,活动室等等,玩地前俯后仰快乐地笑时,我体会到的又是一种满意。 专心地视察,我发觉孩子们每天都在进步,教室上随意走动的现象不见了,饭菜到处乱丢的现象少了,老师好的问候声多了,相互帮助的小挚友多了,劝慰小挚友不哭得多了。我知道,耐性换来的是孩子们的懂事,孩子们的成长,孩子们纯真无邪的笑脸那是对老师信任的印证。俗话说:知足常乐!孩子们赐予老师的,是他们百无禁忌的话语,或是让你倍感暖和的.一声老师好,或是让你忍俊不禁的一句妙语,有时还是孩子的一个小小的拥抱。孩子这些小小的礼物虽然简洁,朴实,却是世界上最真挚的礼物。我愿努力成为一个有耐性,爱心,匠心的好老师,让每个孩子都能感受到老师的爱。 幼儿老师师德师风心得十篇