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1、标准版员工试用合同范本标准版员工试用合同范本(通用15篇) 标准版员工试用合同范本 篇1 甲方:_乙方:_年龄:_性别:_学历:_专业:_身份证号码:_甲乙双方共同确认本协议以下条款内容:一、乙方在甲方_部门试用,试用时间自_年_月_日起至_年_月_日止,共计_个月。二、甲方负责支配乙方工作,为其供应必要的工作条件。三、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的教化和培训。四、甲方根据公司的规章制度考核乙方,如乙方对公司有突出贡献,经申请批准后可提前转正。五、乙方享受公司试用期工资待遇。六、乙方必需遵守甲方所规定的一切规章条款,尽职尽责,听从领导,与本公司全体同仁团结合作,如有违反或
2、不能按期达标者,被甲方调离现工作岗位或辞聘亦无异议。七、乙方应严守工作中所获得的有关本公司的经营、财务、人事等机密,违反保密制度者,应担当相应责任并接受处理。八、乙方因工作绩效不佳,品德不良,有重大失误或给公司带来较大经济损失和形象损害者,甲方可随时解除此协议,甲方亦不负任何责任。九、乙方如被解聘或自动恳求解聘时,一经核准,应马上办理工作移交手续。十、乙方应于试用期满前一周向甲方提交工作总结及转正申请,甲方依据乙方表现作出书面签字后马上生效,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):_负责人(签字):_年_月_日乙方(签字):_年_月_日 标准版员工试用合同范本 篇2 甲方:_(聘用方)乙方:_(受聘方
3、)依据国家和本地劳动管理规定和公司员工聘用方法,双方在同等、自愿的基础上,经友好协商一样同意达成下列条款:一、试用期限:自_年_月_日起至_年_月_日止,共计_个月。二、工作岗位:试用岗位依据甲方的工作支配,聘请乙方在_担当_工作。三、工作时间:每日八小时,甲方因生产须要加班,应按国家的有关规定支付加班工资。四、劳动酬劳:依照按劳取酬的原则,乙方月收入不低于人民币_元,该收入由_构成。五、甲方的基本权利与义务1.甲方的权利(1)有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;(2)有权对乙方作奸犯科和违反公司规章制度的行为进行惩罚;(3)对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件,有权提前解除本合同;
4、(4)甲方根据公司的规章制度考核乙方。2.甲方的义务(1)为乙方创建良好的工作环境和条件;(2)按本合同支付给乙方薪金;(3)对试用期乙方因工伤亡,由甲方负担赔偿;(4)甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的教化和培训。六、乙方的基本权利和义务1.乙方的权利(1)享有国家法律法规给予的一切公民权利;(2)享有当地政府规定的就业保障的权利;(2)乙方享受公司试用期工资待遇;(3)享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;(4)对试用状况不满足,恳求辞职的权利。2.乙方的义务(1)遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;(2)遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;(3
5、)维护公司的声誉、利益的义务。七、甲方的其他权利、义务1.试用期满,经以现乙方不符合录用条件,甲方有权不再签订正式劳动合同;2.对员工有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;3.试用期乙方的医疗费用由甲方担当_%,乙方担当_%;4.试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续,如乙方被正式录用,可补办有关险种,从试用期起算;5.试用期内,乙方请长病假10天、事假计超过7天者,试用合同自行解除。八、乙方的其他权利、义务1.试用期满,有权确定是否签订正式劳动合同;2.乙方有突出表现,可以要求甲方嘉奖;3.具有参加公司民主管理、提出合理化建议的权利;4.反对和投诉对乙方试用身份不公允的卑视
6、。九、乙方必需遵守甲方所规定的一切规章条款,尽职尽责、听从领导,与公司全体同仁团结合作,如有违反或不能按期达标者,被甲方调离现工作岗位或辞聘亦无异议。十、乙方应严守工作中所获得的有关本公司的经营、财务、人事等机密,违反保密制度者,应担当相应责任并接受处理。十一、乙方因工作绩效不佳、品德不良、有重大失误或给公司带来较大经济损失和形象损害者,甲方可随时解除此协议,甲方亦不负任何责任。十二、乙方如被解聘或自动恳求解聘时,一经核准,应马上办理工作移交手续。十三、乙方在本合同履行期间可在不说明任何缘由的状况下辞职,甲方无异议;但乙方辞职必需提前5天通知甲方,否则应担当违约责任。试用期间甲方如发觉乙方不符
7、合录用条件或不相宜甲方工作等状况的,可以随时终止试用,解除本合同,并不因此担当违约责任。十四、乙方应于试用期满前一周向甲方提交工作总结及转正申请,甲方依据乙方表现作出是否批准乙方转正的书面确定,若批准,则双方应签订劳动合同。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):_代表人(签字):_地址:_电话:_年_月_日签订地点:_乙方(签字):_身份证号:_地址:_电话:_年_月_日签订地点:_ 标准版员工试用合同范本 篇3 甲方:_乙方:_依据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用方法,根据甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神,双方在同等、自愿的基础上,经协商一样同意签订本试用合同。一、试用
8、合同期限自_年_月_日至_年_月_日上,有效期为_个月。二、试用岗位依据甲方的工作支配,聘请乙方在_工作岗位。三、试用岗位依据双方事先之约定,甲方聘用乙方的月薪为_元,该项酬劳包括全部补贴在内。四、甲方的基本权利与义务1.甲方的权利(1)有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;(2)有权对乙方作奸犯科和违反公司规定的行为进行惩罚;(3)对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件,有权提前解除本合同。2.甲方的义务(1)为乙方创建良好的工作环境和条件;(2)按本合同支付给乙方薪金。(3)对试用期乙方因工伤亡,由甲方负担赔偿。五、乙方的基本权利和义务1.乙方的权利(1)享有国家法律法规给予的一切公
9、民权利;(2)享有当地政府规定的就业保障的权利;(3)享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;(4)对试用状况不满足,恳求辞职的权利。2.乙方的义务(1)遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;(2)遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;(3)维护公司的声誉、利益的义务。六、甲方的其他权利、义务1.试用期满,经以现乙方不符合录用条件,甲方有权不再签订正式劳动合同;2.对员工有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;3.试用期乙方的医疗费用由甲方担当_%,乙方担当_%;4.试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续,如乙方被正式录用,可补办有关险种,从试用期起算;5.
10、试用期,乙方请长病假10天、事假团党委计超过7天者,试用合同自行解除。七、乙方的其他权利、义务1.试用期满,有权确定是否签订正式劳动合同;2.乙方有突出表现,可以要求甲方嘉奖;3.具有参加公司民主管理、提出合理化建议的权利;4.反对和投诉对乙方试用身份不公允的卑视。八、一般状况下,试用期间乙方岗位不得变更。若需变更,须事先征求乙方的同意。九、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原处理。十、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具同等效力,经甲乙双方签章生效。甲方(盖章):_法定代表人(签字):_年_月_日签订地点:_乙方(签字):_法定代表人(签字):_年_月_日签订地点:_ 标准版员工试用合同
11、范本 篇4 甲方(实习单位):乙方(实习学生):为明的确习学生与实习单位的责任与义务,依据国家有关法律、法规,本着同等自愿的原则,经甲乙双方协商一样,签订本协议。一、实习期限乙方到甲方实习,实习时间自 年 月 日起至 年 月 日止。实习第一个月为试用期。二、实习内容甲方依据乙方的实际状况和工作须要,支配乙方到 ,从事 工作。乙方在实习期间,必需听从甲方的工作支配。甲方做好乙方的劳动生产平安教化、劳动纪律教化和必要的技术指导工作。三、工作时间依据工作须要,甲方按不定时工作制支配乙方工作。四、实习期酬劳依照按劳取酬的原则,甲方每月15日左右以货币形式通过银行以转账的方式向乙方支付实习工资,试用期月
12、工资人民币 元,试用期满后实习工资按人民币 元 标准发放。五、甲乙双方权利义务1、实习期间乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度。如有违反,甲方可以依据情节轻重赐予必要的处分或终止实习。2、乙方必需严守甲方及其客户的商业隐私,不得利用商业隐私为个人及其家庭谋取私利,不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。一经发觉,甲方有权即时解除本协议,并要求乙方赔偿相应的损失及担当相应的法律责任。六、劳动爱护1、甲方需为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境,保证其在人身平安不受危害的环境条件下工作。2、甲方依据乙方岗位实际状况,按国家规定向其供应必需的劳动防护用品。七、协议解除或变更1、乙方
13、在本协议履行期间有特别状况可向甲方提出终止实习协议,但必需在试用期内提前7天,试用期后提前30天通知甲方,并作好工作交接,否则应担当相关责任。实习期间,甲方如发觉乙方不符合实习要求或不相宜该工种工作等状况的,可以向乙方提出终止实习,并支付实习期间的工资后,解除本协议。2、甲方以暴力、威逼、监禁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或甲方不能根据本协议规定支付给乙方实习工资的,乙方可以随时通知甲方解除协议。3、订立本合同所依据的法律、行政法规等发生改变,致使本合同无法履行时,经甲乙双方协商同意,可以变更本协议相关内容。八、法律效力本协议正本一式三份,双方各执一份,另一份交人事部门备案,经甲乙双
14、方签字后生效。甲方(盖章): 乙方(签章):身份证号:代表人(签字): 联系电话:年 月 日 年 月 日 标准版员工试用合同范本 篇5 甲方:_乙方:_依据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用方法,根据甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神,双方在同等、自愿的基础上,经协商一样同意签订本试用合同。一、试用合同期限自_年_月_日至_年_月_日上,有效期为_个月。二、试用岗位依据甲方的工作支配,聘请乙方在_工作岗位。三、试用岗位依据双方事先之约定,甲方聘用乙方的月薪为_元,该项酬劳包括全部补贴在内。四、甲方的基本权利与义务1.甲方的权利(1)有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;(2)有权
15、对乙方作奸犯科和违反公司规定的行为进行惩罚;(3)对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件,有权提前解除本合同。2.甲方的义务(1)为乙方创建良好的工作环境和条件;(2)按本合同支付给乙方薪金。(3)对试用期乙方因工伤亡,由甲方负担赔偿。五、乙方的基本权利和义务1.乙方的权利(1)享有国家法律法规给予的一切公民权利;(2)享有当地政府规定的就业保障的权利;(3)享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;(4)对试用状况不满足,恳求辞职的权利。2.乙方的义务(1)遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;(2)遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;(3)维护公司的声誉、利益的义务。六
16、、甲方的其他权利、义务1.试用期满,经以现乙方不符合录用条件,甲方有权不再签订正式劳动合同;2.对员工有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;3.试用期乙方的医疗费用由甲方担当_%,乙方担当_%;4.试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续,如乙方被正式录用,可补办有关险种,从试用期起算;5.试用期,乙方请长病假10天、事假团党委计超过7天者,试用合同自行解除。七、乙方的其他权利、义务1.试用期满,有权确定是否签订正式劳动合同;2.乙方有突出表现,可以要求甲方嘉奖;3.具有参加公司民主管理、提出合理化建议的权利;4.反对和投诉对乙方试用身份不公允的卑视。八、一般状况下,试用期间乙
17、方岗位不得变更。若需变更,须事先征求乙方的同意。九、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原处理。十、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具同等效力,经甲乙双方签章生效。甲方(公章):_乙方(公章):_法定代表人(签字):_法定代表人(签字):_年_月_日_年_月_日 标准版员工试用合同范本 篇6 甲方:乙方: (身份证号: )依据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用方法,根据甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神,双方在同等、自愿的基础上,经协商一样同意签订本试用合同。一、试用合同期限:自 年 月 日至 年 月 日上,有效期为 个月。二、试用岗位依据甲方的工作支配,聘请乙方在 工作岗位。三、
18、试用岗位依据双方事先之约定,甲方聘用乙方的月薪为 元,该项酬劳包括全部补贴在内。四、甲方的基本权利与义务:1. 甲方的权利。有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;有权对乙方作奸犯科和违反公司规定的行为进行惩罚;对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件,有权提前解除本合同。2.甲方的义务。为乙方创建良好的工作环境和条件;按本合同支付给乙方薪金。对试用期乙方因工伤亡,由甲方负担赔偿。五、乙方的基本权利和义务:1. 乙方的权利。享有国家法律法规给予的一切公民权利;享有当地政府规定的就业保障的权利;享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;对试用状况不满足,恳求辞职的权利。2. 乙方的义务。遵
19、守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;维护公司的声誉、利益的义务。六、甲方的其他权利、义务:试用期满,经以现乙方不符合录用条件,甲方有权不再签订正式劳动合同;对员工有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;试用期乙方的医疗费用由甲方担当 %(90%),乙方担当 (10%);试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续,如乙方被正式录用,可补办有关险种,从试用期起算;试用期,乙方请长病假10天、事假团党委计超过7天者,试用合同自行解除。七、乙方的其他权利、义务:试用期满,有权确定是否签订正式劳动合同;乙方有突出表现,可以要求甲方嘉奖;具有
20、参加公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公允的卑视。八、一般状况下,试用期间乙方岗位不得变更。若需变更,须事先征求乙方的同意。九、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原处理。十、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具同等效力,经甲乙双方签章生效。甲方: 乙方:法定代表人: 签字:签约日期: 年 月 日 标准版员工试用合同范本 篇7 _有限公司(以下简称甲方)与_(先生/女士,以下简称乙方)双方经友好协商,本着自愿和同等的原则,一样达成下列条款:一、试用期限:自_年_月_日起至_年_月_日止。二、工作岗位:在_担当_工作。三、工作时间:每日八小时,甲方因生产须要加班,应
21、按国家的有关规定支付加班工资。四、劳动酬劳:依照按劳取酬的原则,乙方月收入不低于人民币_元,该收入由_等构成。五、劳动纪律:试用期间乙方遵守国家的法律法规,遵守甲方的各项规章制度及员工守则。乙方如违反企业的规章制度,甲方可以依据情节轻重赐予必要的处分。六、合同解除:乙方在本合同履行期间可在不说明任何缘由的状况下辞职,甲方无异议;但乙方辞职必需提前5天通知甲方,否则应担当违约责任。试用期间甲方如发觉乙方不符合录用条件或不相宜甲方工作等状况的,可以随时终止试用,解除本合同,并不因此担当违约责任。甲方(盖章):_代表(签字):_年_月_日乙方(签字):_年_月_日 标准版员工试用合同范本 篇8 甲方
22、:_(聘用方)乙方:_(受聘方)依据国家和本地劳动管理规定和公司员工聘用方法,双方在同等、自愿的基础上,经友好协商一样同意达成下列条款:一、试用期限:自_年_月_日起至_年_月_日止,共计_个月。二、工作岗位:试用岗位依据甲方的工作支配,聘请乙方在_担当_工作。三、工作时间:每日八小时,甲方因生产须要加班,应按国家的有关规定支付加班工资。四、劳动酬劳:依照按劳取酬的原则,乙方月收入不低于人民币_元,该收入由_构成。五、甲方的基本权利与义务1.甲方的权利(1)有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;(2)有权对乙方作奸犯科和违反公司规章制度的行为进行惩罚;(3)对试用员工不能胜任工作或不符合
23、录用条件,有权提前解除本合同;(4)甲方根据公司的规章制度考核乙方。2.甲方的义务(1)为乙方创建良好的工作环境和条件;(2)按本合同支付给乙方薪金;(3)对试用期乙方因工伤亡,由甲方负担赔偿;(4)甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的教化和培训。六、乙方的基本权利和义务1.乙方的权利(1)享有国家法律法规给予的一切公民权利;(2)享有当地政府规定的就业保障的权利;(2)乙方享受公司试用期工资待遇;(3)享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;(4)对试用状况不满足,恳求辞职的权利。2.乙方的义务(1)遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;(2)遵守公司各项规章制度、
24、员工手册、行为规范的义务;(3)维护公司的声誉、利益的义务。七、甲方的其他权利、义务1.试用期满,经以现乙方不符合录用条件,甲方有权不再签订正式劳动合同;2.对员工有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;3.试用期乙方的医疗费用由甲方担当_%,乙方担当_%;4.试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续,如乙方被正式录用,可补办有关险种,从试用期起算;5.试用期内,乙方请长病假10天、事假计超过7天者,试用合同自行解除。八、乙方的其他权利、义务1.试用期满,有权确定是否签订正式劳动合同;2.乙方有突出表现,可以要求甲方嘉奖;3.具有参加公司民主管理、提出合理化建议的权利;4.反对和
25、投诉对乙方试用身份不公允的卑视。九、乙方必需遵守甲方所规定的一切规章条款,尽职尽责、听从领导,与公司全体同仁团结合作,如有违反或不能按期达标者,被甲方调离现工作岗位或辞聘亦无异议。十、乙方应严守工作中所获得的有关本公司的经营、财务、人事等机密,违反保密制度者,应担当相应责任并接受处理。十一、乙方因工作绩效不佳、品德不良、有重大失误或给公司带来较大经济损失和形象损害者,甲方可随时解除此协议,甲方亦不负任何责任。十二、乙方如被解聘或自动恳求解聘时,一经核准,应马上办理工作移交手续。十三、乙方在本合同履行期间可在不说明任何缘由的状况下辞职,甲方无异议;但乙方辞职必需提前5天通知甲方,否则应担当违约责
26、任。试用期间甲方如发觉乙方不符合录用条件或不相宜甲方工作等状况的,可以随时终止试用,解除本合同,并不因此担当违约责任。十四、乙方应于试用期满前一周向甲方提交工作总结及转正申请,甲方依据乙方表现作出是否批准乙方转正的书面确定,若批准,则双方应签订劳动合同。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 标准版员工试用合同范本 篇9 甲乙双方根据同等自愿、协商一样的原则,就试用期期间的有关事项订立本协议,共同遵照执行本协议各项内容。 聘用告知 本协议签订时,甲方已经照实向乙方告知了乙方与本协议相关的事项,如工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、平安生产状况、劳动酬劳以及乙方要求了解的其他状况,乙方对甲方告知
27、的事项已经完全知晓、理解并自愿接受,在此基础上,甲乙双方同等自愿、协商一样签订本协议。第一条 试用期限:从 年 月 日起,至 年 月 日止,试用 期限为 个月。其次条 甲方依据工作须要,支配乙方从事 岗位工作,在工作期间,甲方可依据生 产工作须要,调整乙方的工作岗位。第三条 甲方聘用乙方试用期工资为 元/月,甲方按月支付乙方的工资酬劳。甲方在每 月5日以货币形式支付上月工资。如遇特别缘由未能按时发放的,据实调整发放时间。 试用期内,乙方其他福利按公司薪酬管理制度执行。第四条 甲乙双方在试用期内可进行双向选择。如由于乙方主动离职或不能达到甲方工作岗 位要求或因违反公司管理制度被公司除名而工作未达
28、到5个工作日的,甲方将不予 发放工资。第五条 甲方保证乙方根据国家有关规定享受各种休息休假。第六条 甲方做好乙方上岗前的培训工作并供应符合国家平安标准的劳动卫生条件。第七条 乙方需遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度,按质按量完成甲方安排的工作任务,甲方有权依照国家有关法律规定及公司规章制度对乙方进行奖惩。第八条 试用期内,乙方请事假五天以内或病假十天以内者,试用期顺延;乙方请事假超过五 天(含)或病假超过十天(含)或旷工二天(含)以上者,此协议自动解除,工资按 实际考勤结算。第九条 在试用期内,甲方如认为乙方不能胜任本职工作或发觉乙方应聘材料弄虚作假,不 符合录用条件的,可随时解除本协议,工
29、资按乙方实际考勤,依据公司相关制 度结算。第十条 在试用期内,乙方严峻违反劳动纪律或者甲方的管理规章制度的;或者有意严峻失职, 给甲方利益造成损害的,或因乙方泄露甲方商业隐私,给甲方造成经济损失的;甲方 有权马上终止此协议,且乙方应对造成的结果予以相应的赔偿。第十一条 乙方与甲方解除协议时,需提前3个工作日以书面形式通知甲方,待甲方同意且工 作交接清晰后方可解除此协议,工资照常发放;如工作未交接清晰或交接期未满而 强行离职者,工资暂缓发放或不予发放。第十二条 试用期满且经考核合格者,甲乙双方签订正式劳动合同,乙方享受甲方正式员工的 福利待遇。考核不合格者,将予以辞退或延长试用期,延长期限最长不
30、得超过一个 月,延长期内仍不合格者,甲方予以辞退处理。第十三条 乙方声明:乙方在签署本协议时,已知晓甲方的规章制度并情愿遵守各项事宜。第十四条 此协议未尽事宜,双方本着友好协商的看法协调解决。第十五条 本协议一式二份,甲乙双方各执一份,且自双方签字之日起生效。甲方(盖章):_ 乙方:_代表人(签字):_ 身份证号码:_年_月_日 _年_月_日 标准版员工试用合同范本 篇10 甲方:_乙方:_年龄:_性别:_学历:_专业:_身份证号码:_甲乙双方共同确认本协议以下条款内容:一、乙方在甲方_部门试用,试用时间自_年_月_日起至_年_月_日止,共计_个月。二、甲方负责支配乙方工作,为其供应必要的工作
31、条件。三、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的教化和培训。四、甲方根据公司的规章制度考核乙方,如乙方对公司有突出贡献,经申请批准后可提前转正。五、乙方享受公司试用期工资待遇。六、乙方必需遵守甲方所规定的一切规章条款,尽职尽责,听从领导,与本公司全体同仁团结合作,如有违反或不能按期达标者,被甲方调离现工作岗位或辞聘亦无异议。七、乙方应严守工作中所获得的有关本公司的经营、财务、人事等机密,违反保密制度者,应担当相应责任并接受处理。八、乙方因工作绩效不佳,品德不良,有重大失误或给公司带来较大经济损失和形象损害者,甲方可随时解除此协议,甲方亦不负任何责任。九、乙方如被解聘或自动恳求解聘
32、时,一经核准,应马上办理工作移交手续。十、乙方应于试用期满前一周向甲方提交工作总结及转正申请,甲方依据乙方表现作出书面签字后马上生效,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):_乙方(签字):_负责人(签字):_年_月_日_年_月_日 标准版员工试用合同范本 篇11 甲方:_乙方:_身份证号:_依据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用方法,根据甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神,双方在同等、自愿的基础上,经协商一样同意签订本试用合同。一、试用合同期限自_年_月_日至_年_月_日上,有效期为_个月。二、试用岗位依据甲方的工作支配,聘请乙方在_工作岗位。三、试用岗位依据双方事先之约定,甲方聘用乙方的月
33、薪为_元,该项酬劳包括全部补贴在内。四、甲方的基本权利与义务1.甲方的权利有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;有权对乙方作奸犯科和违反公司规定的行为进行惩罚;对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件,有权提前解除本合同。2.甲方的义务为乙方创建良好的工作环境和条件;按本合同支付给乙方薪金;对试用期乙方因工伤亡,由甲方负担赔偿。五、乙方的基本权利和义务1.乙方的权利享有国家法律法规给予的一切公民权利;享有当地政府规定的就业保障的权利;享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;对试用状况不满足,恳求辞职的权利。2.乙方的义务遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;遵守公司各项规章制度、
34、员工手册、行为规范的义务;维护公司的声誉、利益的义务。六、甲方的其他权利、义务试用期满,经以现乙方不符合录用条件,甲方有权不再签订正式劳动合同;对员工有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;试用期乙方的医疗费用由甲方担当 (_%),乙方担当 (_%);试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续,如乙方被正式录用,可补办有关险种,从试用期起算;试用期,乙方请长病假_天、事假团党委计超过7天者,试用合同自行解除。七、乙方的其他权利、义务试用期满,有权确定是否签订正式劳动合同;乙方有突出表现,可以要求甲方嘉奖;具有参加公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公允的卑
35、视。八、一般状况下,试用期间乙方岗位不得变更。若需变更,须事先征求乙方的同意。九、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原处理。十、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具同等效力,经甲乙双方签章生效。甲方:_法定代表人:_乙方:_签字:_签约日期:_签约地点:_ 标准版员工试用合同范本 篇12 甲方:_乙方:_身份证号:_依据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用方法,甲方聘请乙方为试用员工,双方在同等、自愿的基础上,经协商一样签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。一、试用合同期限试用期为_个月,自_年_月_日至_年_月_日止。二、依据甲方的工作支配,聘用乙方在_工作岗位。三、甲方聘用乙方的月薪为_