公司部门主管辞职报告.docx

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1、公司部门主管辞职报告部门主管往往需要对部门的工作打算组织并实施,还要负责考核员工业绩,调动员工主动性。当部门主管认为自己无法胜任该职位时,应当如何向上级领导请辞呢?下面是由我为大家整理的“公司部门主管辞职报告,仅供参考,欢迎大家阅读。公司部门主管辞职报告一敬重的领导:您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。来到公司也已经快XX年了,在这近XX年里,得到了公司各位同事的多方关心,我特别感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢乐,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能快乐的工作,快乐的学习。或许这真是对的,由此我开始了思索,仔细

2、的思索。但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的项目的启动,全部的后续工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后在这个项目支配的合理性,本着对公司负责的看法,为了不让公司因我而造成的决策失误,我严肃向公司提出辞职。我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开公司,这样您将有时间去查找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够帮助您对新人进行入职培训,使他尽快熟识工作。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教导,舍不得同事之间的那片真诚和友善。在短短的X

3、X年时间我们公司已经发生了巨大可喜的改变,我很遗憾不能为公司辉煌的明天奉献自己的力量。我只有诚心祝福公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!此致敬礼!辞职人:XXX20XX年XX月XX日公司部门主管辞职报告二敬重的董事长:您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我从xx年进入公司,到如今已有XX年了,在这XX年的时间里承蒙公司各位领导的关怀支持和厚爱,在此表示诚心的感谢。这XX年的工作对我本人的关心特别大,学到了许多东西,充实和丰富了自己。同时,我也很幸运,能够有机会在这样一支团结向上,优秀的团队里学习,更重要的是,学到了公司精湛的管理与作为企业家超脱的认知,认识了这么多好伴侣

4、和同仁,而且呢,与公司诸位同仁的合作又是那么的开心和默契。正是在这里我开始踏上了人生的转折。当然了,奋斗中有过苦,有过累,有过艰辛,有过快乐与欢乐,但更多的是收益了奋斗中的收获与得到。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能快乐的工作,快乐的学习,受益匪浅,诚心感谢公司领导和同仁们对我的关怀爱惜、信任关心和大力支持。当然了,我很清晰,在这个时候提出向公司辞职,离开自己奋斗拼搏了XX年之久,既熟识又心爱的公司,并非我所愿,实属我人生的无奈。目前,公司正值用人之际,而春季又是各个项目即将启动之际,全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。而我呢,在正值事业进

5、展腾飞的时期,却因家族公司而要放弃自己理想的事业,去从事虽说关系家族利益但却生疏的事业,憎恨家族公司的法人这样无情地毁灭了自己的理想,在这个关键时期撤股辞职独立门户!让家族公司面临无人照管和无法正常运转与存亡的危机中。同时,也让我置身于这两难的境况里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的进展。唯一之路就是牺牲我的理想,担起家族负于的重任。留下我人生最大的遗憾与无奈。我实在是难以呈上辞呈。离开洒下汗水和付出心血打拼了XX年之多的公司,离开朝夕相处了XX年之多的公司领导和同仁们,实在无法接受。无奈,为了家族公司的存亡与进展,为了我所在公司的进展和考虑到对公司今后早做合理的支配。本着对公司

6、负责的看法,我经过深思熟虑,严肃地向公司提出辞职。而做出这个确定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名部门负责人,我的离去,不会对公司及一些正在进行的项目有所影响。我会在剩下的工作时间里,尽力在项目还未正式启动开始之前,完成好自己份内的工作,并交接好手头的工作,以确保各项工作正常顺利运作。诚然,遗憾的是在XX月份的工作结束后,我将离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同仁们,很舍不得。舍不得领导们的譐譐教导,舍不得同仁之间的那片真诚和友善。能为公司效力的日子不多了,我会把好自己最终一班岗,做好项目开始前属于自己的全部工作,尽力让项目做到平衡过渡。为了家族公司的进展,现向公司提出辞职,望公司给予

7、批准。最终,祝福公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,公司的业绩一如既往,一路飙升!兴盛发达!此致敬礼!辞职人:XXX20XX年XX月XX日公司部门主管辞职报告三敬重的领导:您好!我来这公司也有XX年了,算是公司最老的一批人了,遥想当年创业时候我们的激情和对于公司的归属感。我把我的青春留在这公司,可我I今日却不得不写了这封辞职信。公司目前的环境让我实在无法适应,我虽然是个经理,可如今只是个被人吆来喝去的角色,没有话语权。事情却做得越多,受埋怨就越多,每天让人挑三拣四,时常让人训斥,责难。有时候眼看着身边错误在发生延续,我却无法阻挡和转变,最终只能悄悄承受。公司的管理和文化照旧停留在民企的层面上

8、,这只会制约今后的进展。离科学化,人性化,规范化的管理模式甚远。就目前公司整体而言,形式主义味道太重,毫无章法,损耗太大。每见此情景便深感痛心,我实在不忍心旁观可又无能为力,所以只好当一个逃兵,眼不见为净。因对我始终十分敬重您,所以不忍心隐瞒我内心的想法。我渐渐意识到公司目前过分注重短期效益。那些熟识得连小名都能随口叫出来的元老们,他们的工作的方式已彻底跟不上企业的进展形势,日益成为阻碍进展的瓶颈,反而影响着着企业的健康成长。另外,下面工厂每日只盯住产量,而质量已大不如前,最严重的是长此下去设备会提前磨损报废,在设备方面虽然我是的主要负责人,如今只不过是一个摆设,被彻底架空,无任何实权,然而到

9、最终却会变成替罪羊。另外,XX消费太高就目前我工资状况入不敷出。综上所诉我只能选择辞职,XX月XX日将正式离职。在此期间请支配人员接替我的工作,以免给公司带来不便。很感谢近两年来您对我的信任和厚爱!此致敬礼!辞职人:XXX20XX年XX月XX日公司部门主管辞职报告四敬重的领导:您好!首先致以我深深地歉意,怀着及其冗杂而愧疚的心情我写下这份辞职申请,我在我们公司已担任主管职位已有一段时间,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的缘由,不能在公司继续进展!家中父母岁数大,家里小生意没人接管,多次剧烈要求回家帮助。然而在广州没什么建树,每月的工钱也不够自己花,工作了还要问家里人要钱,

10、愧疚于心。XX地铁的开通,XX同城的理念,让我看到的是商机。还有政府为解决大学生就业问题而鼓舞大学生创业的放宽政策,深深的触动着我。离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同事,的确很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要确定离开了,我恳请单位谅解我的离开,批准我辞职。同时,很荣幸曾身为XX公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感谢!诚心祝福全部在XX辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!此致敬礼!辞职人:XXX20XX年XX月XX日本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第8页 共8页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页第 8 页 共 8 页

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