《中国ui设计师年终工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《中国ui设计师年终工作总结.docx（69页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、中国ui设计师年终工作总结中国ui设计师年终工作总结（通用18篇） 中国ui设计师年终工作总结 篇1 时间总是不等人的，一年的时间一下子就过去了，我回过头来看我今年的工作，对自己不满足的地方还是有不少的，我在一年的工作中顶多算是进步发展学习的阶段，虽然说成效还算是不错的，但是须要进步的还是许多的，我觉得我非常有必要趁此机会，把自己今年的工作作一个总结，这样才能有助于我分析自己的优缺点，已经该加强的方向，在新年一年里能有更加精彩的表现。随着现在经济的发展，大家对网页、app页面美观，也随大众的心理需求，变得更好的，然后被背后促使这一切的作者就是我们ui设计师了，现在大家都有着自己的审美，但是我要
2、做的就是做让大众都能接受的东西，我在这一年里尽可能的在页面设计以及用户体验的这一块加大着力度，不然也不行能拉到那么的用户来进行体验反馈，我认为只有让用户觉得满足了，我做出来的东西才能算是合格的。首先我是今年的年初才刚加入我们公司的，算是一个只会理论学问的新人，最幸运的是，我们公司始终坚持这一个工作理念，从来不会因为我还是一个新人就对我不那么的友好，同学们会主动的带我工作，给我讲解工作中全部爱惜留意的地方，以及各种方式方法，真的我今年听过的工作方式肯定是刷新了我对ui设计师的观念，有许多设计方法，我从来都没听说过，刚起先的三个月里，我是没方法接触到项目的，终归项目这事相当正式员工拥有肯定的实力之
3、后，才能加入的，终归这是要交给客户用的，我的实力还不允许我这样。后来经过我的多学多看，彻底熟识了公司的工作流程以及办公理念，我于今年的三月份首次加入了公司的第一个项目，虽然说我在项目中负责的东西并不多，但是我也坚持把我分内的工作做好，做到极致，反正不懂我就问，不会就叫别人来提点一下我，最终这个项目获得了巨大的胜利，个公司带来的效益可想而知，在参与完一个项目之后，我的个人实力突飞猛进，果真实战熬炼才是增加自己个人实力的最好方式，在今年我一共参加项目十三个，其中有一个项目花了我们整个部门三周的时间才全部搞定，我在里面的功劳特别大。今年的工作也算告一段落了，经过这一年的工作，我对自己ui设计师这个岗
4、位充溢着希望，之前我还觉得我会不会选择错了人生发展方向，这一年的工作成果，彻底打消了我的顾虑，我将在明年更加的强化自己的设计实力，给公司带来更多更好的设计。 中国ui设计师年终工作总结 篇2 从20年8月到公司已5个多月的时间，经过领导关切、同事们的帮助和自己的努力，现在已完全融入了成都力锋这个大家庭。回顾这几个月来的工作历程，总结几个月来工作中的阅历、教训，有利于在以后的工作中扬长避短，更好的做好本职工作。从领导身上我体会到了敬业与关怀，在同事身上我学到了勤奋与自律，繁忙并充溢是我对这几个月工作总结的最好总结。以下是我对几个月来的工作做了一个小结：第一，看法确定一切。可以说，这段时间工作的过
5、程也是我自己心态不断调整、成熟的过程。刚来到公司，我有太多的茫然。成天在车间似乎还是无济于事，而莫名而来的烦琐的零部件更是让我抓狂。刚起先，我甚至怀疑我不适合这份工作。后来我发觉，时间是我的救星，通过自己不断的调整心态，虽然没有人说，但我自然而然的就知道了作为技术员该做一些什么事情，一些不懂的东西也迎刃而解了，忽然让我豁然开朗。如今只要有工作，我会以充分的热忱来干好事情。心态的调整使我明白在各个岗位都有发展才能、增长学问的机会。拥有主动的心态，就会拥有一生的胜利。其次，学习无止境。对于设计人员说，实力的熬炼积累提高是重中之重。这几个月，通过对一些方案的制作，有了大量的积累，对方法、流程也有了更
6、深刻的相识。对规范也有了进一步的了解。实力来源于实践，实践检验实力;这几个月来，根据自己思路一步一步地脚踏实地走过来，有些思路可能做到了，而有些还有肯定的不足。第三，总之，成果属于过去，过错已化为阅历。在以后的工作和生活中，伴随着公司的不断拓展和业务量增长，我们照旧会面临巨大的挑战和压力。就我个人而言，有几点尤其须要重视。1、加强自身业务实力的培育，增加自已对设计各个环节的娴熟程度，多吃苦，多思索，努力提高工作效率;2、多向大型同行业的公司学习，将他们好的东西引回我们公司，有助于我们的技术更新，不学习不上进就要被社会淘汰;3、加强与公司内部各设计人员间的团结合作，保持平和的心态，多沟通，多协作
7、，充分挖掘集体的潜力。最终，20年才刚刚来临，我信任，有了公司领导层的英名决策和正确指导，加上公司全体员工的共同努力，同舟共济，继往开来，公司的发展肯定会蒸蒸日上。我没有理由不向往以后的锦绣前程! 中国ui设计师年终工作总结 篇3 敬重的公司领导:20年月我被委任负责大厦项目部的设计施工负责工作。20年即将过去，我总结自己的工作状况一、 作为公司的一员，我能根据公司及公司项目部的各项规章制度，按时保质保量地完成公司及公司项目部的各项经营管理工作。1、对内的工作状况。依据项目的状况及要求，每月的月底统计当月的实际工程项目管理状况并刚好圆满处理解决项目现场随时发生的问题。刚好参与公司及公司项目进度
8、相关分析会议，对项目部每月的现场管理状况作出分析报告，对于工程进展状况按每个楼层每个分项工程进行分析及管理，刚好给出合理化建议，并记录全部的现场管理日志，刚好将公司项目部及业主相关会议内容作到上传下达，指定到位。在实际的施工过程中，依据现场的实际状况，对工程设计管理中存在的问题做出科学化、合理化的调整，使该项目管理工作规范化。为工程进展得以顺当的进行。在平常的工作中尤其是工程设计方面总是主动地协作相关项目经理进行相关工程管理。依据公司的规定并结合项目部的实际状况，起草一些工程管理及工程设计方面的文章及稿件，对工程项目现场进行针对性的跟踪管理。 每月初完成本项目部的上月的实际项目管理任务(包括业
9、主方及项目设计用材的讲解、分析并刚好向项目领导汇报)，在施工过程中，实行定向管理和项目设计跟踪限制，为项目管理水平的提升，做到科学化、人性化的有利措施，同时为项目部刚好供应一些经营资料和相关数据，刚好做好项目的设计管理及现场协调工作。并刚好参与项目的相关会议，按公司的规章制度进行值班等。2、对外(对业主和监理及材料供应商等)的工作状况。每月月底向业主提交下月的材料安排及项目设计工作支配，预料下月的施工管理及预料各项的管理中可能发生的相关问题，尽量限制和保证下月工程顺当进行。并刚好与监理核对工程量，刚好向业主进行工程签证，做好相关工程项目的管理工作，特殊是一些工程设计方面的问题，刚好的审核、确认
10、材料供应商的深化加工图纸，并主动的协作业主做好相关工作，以便使材料供应商能刚好加工生产，使得工程顺当施工。总之，在工程项目设计管理上刚好、精确、实事求是、把握住管理方向，对内对外相关管理工作资料齐全、用足政策、把握机会、随时处理好业主、监理与施工方的关系，随时遇到工作问题，刚好与领导联系汇报，以便找寻更好的解决问题的方法，争取为公司创建最大的利润。二、 主动做好工程的设计管理工作。做好了大厦工程项目的设计管理、汇报及送审工作。三、 听从公司领导的工作支配，主动做好公司及项目部的工作。本人在工作中，吃苦耐劳，无怨无悔，以高度的责任心、荣誉感与高度的政治觉悟性，总是以公司利益为重，以公司大局为重，
11、以公司荣誉为重。想为公司所想，做为公司所做。在工作中主动参与公司的相关工作会议;主动参与工程现场管理;主动参与工程设计管理。无论自己在项目部的工作多忙，总是听从公司领导的各项工作支配，仔细执行首长的吩咐;无论工程项目部的事情有多忙，本人总是投以无比的热忱和专业学问，加班加点，科学合理地利用时间，圆满完成了项目部的各项任务，同时又完成了公司支配的其他任务。四、主动适应和遵守执行公司的各项管理制度和改革，进一步加强工作责任心和荣誉感。自从我加入公司以来，发觉公司的各项规章制度在逐步改善和进一步的完善，本人在强列的工作责任心和荣誉感的感召下，忘我而主动的适应这种状况，以公司各项现行的规章制度和精装工
12、程师的职业道德为准则，刚好做好本人的各项工作，为企业做好本人力所能及的工作。五、 利用工作之余加强学习。我在工作之余特别留意收集国内国际有关精装设计资料及相关文件，并努力学习和钻研建筑工程设计管理及建筑工程项目管理方面的技巧等业务学问。努力学习计算机学问及建筑英语方面学问等，以便不断的提高自己的工作效率和管理水平。以上为本人粗略的个人工作小结，请领导批阅，如工作上有不到之处，请领导不吝指出，以便本人刚好改正，从而能更好地工作。 中国ui设计师年终工作总结 篇4 时间一晃而过，转瞬间20年已经接近尾声。在这段试用期中可以说是有喜也有忧。喜的是和同事们工作相处中，自己渐渐转变为一个社会人，自身实践
13、阅历和工作实力得到提高。忧的是自己还有很多方面有待于提高。记得初到公司时，我对公司的了解仅仅局限于公司网站的简洁介绍，除此之外，便一窍不通了。但是，在领导和同事们的支持和帮助下，我不仅加深了对公司的了解，而且很快就驾驭和熟识本岗位工作的要求及技巧，严格做到按时按量完成产品终端页等页面的制作，保证页面的与效果图的一样性和页面在各个阅读器中的兼容性。同时，削减页面中冗余的代码，保证页面的加载速度。此外，留意用户体验问题，站在用户的角度阅读网页，发觉问题、解决问题，以提高网站的阅读量。自从担当网页制作以来，虽然在工作中取得了较好的成果，但也还存在一些不足之处。例如：工作中没有充分领悟领导的意图，有时
14、会忽视公司的工作流程等等，这些都是由于工作看法和细微环节确定的。这些不足都须要在今后的工作中加以改进。在今后的工作中，我将努力提高技术水平，克服不足，朝着以下两个方向努力：1、在以后的工作中不断学习技术学问，通过多看、多学、多问、多练来不断的提高自己的各项业务技能。2、提高自己解决实际问题的实力，并在工作过程中渐渐克服急躁心情，主动、热忱、细致地的对待每一项工作。短短三个月的时间，我学到了许多专业的学问，能够得心应手开展工作;在一个和谐的环境下，快乐的工作;可以说都是受益于各位领导的栽培和各位同事的赐教。总的来说，由于本人工作阅历不多，实力还有欠缺。虽然能胜任本职工作，但是社会在不断的进步，技
15、术在不断的更新，我还须要更多的磨砺。为此，今后在工作中，我须要进一步增加开拓创新精神，刻苦钻研新的技术。在上级的正确领导下，努力拼搏，扎实工作，以更好的质量、更高的效率、更扎实的作风做好本职工作，为我们这个光荣的集体、辉煌的事业做出应有的贡献。 中国ui设计师年终工作总结 篇5 我开的是一家设计公司，主要从事的业务有平面设计，网站设计开发，多媒体动画设计三方面市场。掐指一算到现在快2年了，今是元旦，总有种辞旧迎新的冲动，确定将自己的想法“刻录”下来，以备份查阅。我是个极其酷爱设计的人，有爱好，有灵感，能开设计公司是我从高校初期时候就萌发的幻想做个老板，这个念头始终冲击着自己，鞭策着自己，使自己
16、坚毅，使自己勤奋!在年的时候，最终遇到一贵人，是我一个中学同学，他出大部分资金，一起合伙开了个设计公司，在那时，自己几年的幻想在一杀那就实现了，我拥有了自己的公司了!但我忽视了以下几点：1，开了公司并不肯定赚钱，开公司只是手段，赚钱才是最高指令。我忽视了。2，开公司了，不肯定就是老板，因为我还没那气质，坐在老总椅子上还晃悠。须要几年的时间来塑造。我也忽视了。3，我是设计师出身，抹不去的是对设计的爱惜，对市场的怯懦。4，对公司的发展赐予了无限的期望，其实设计公司能完成的历史任务是有限的。以下我就逐一分析我所忽视的这几点。我就按时间依次来说明公司发展的几个阶段吧在公司开张的那段时间里，可以想象一个
17、人从设计师的身份一下蹦到了老板的身份是如何的欣喜，可以逐步将资金支配落实到自己认为可以花费的地方，可以招收自己满足的员工，可以熬炼自己的管理安排实力，重要的是，好象我应当可以不做设计了!那烦人的加班和费神的创意所以我的第一步就是招人，自己有足够的设计头脑，和我合作的合伙人也是设计界的高手，在消化上肯定没有问题了，天经地义地应当招收业务人员，先攻没把握的部分，这是自己一贯的作风。于是，我们接连招收了几批业务人员，起先对外跑业务，幸运的是我招收的前两个业务员在没多久就出了单子，我感觉特别兴奋，加上自己的一些社会关系，业务量还算丰富。但就是感觉业务消化慢，客户由于各种缘由，拖延项目时间，有的是中途喊
18、停，很是让我头疼还好，公司的备用资金充分，可以逐步发放大家的工资。为了能让业务进一步扩大，我又招收了几个业务员，但后来的几批业务员中，几乎没给公司带来任何经济效益，而且他们的报价，策划，洽谈，花费了我很大的精力，终归他们是业务员，对设计这块的学问咱也不能要求得太高。在一个月之后，没有什么见效之后，或则自动离职，或则公司清退，都是无功而返，这样也许也过了大半年的时间。出与对这样的操作方法的反思，我认为有如下不妥之处，让我取消了业务员制度：1，业务员是纯粹的利益眼光，这是他们的职业要求，瞄准利。只要是来设计公司做业务的人，基本是没有什么业务阅历的，因为正如男怕入错行，拥有好的业务实力的人，是不应当
19、到设计这个行业里来的，他们可以选择更好的，更大的发挥平台的。因为我能招到的基本上都是刚出社会不多久，或刚来深圳没多久的员工，等他们认清了市场规律之后，也是感慨设计市场的局限，一般都是转入其他行业了。或则是实力根本就不行的，出不来业绩，老板自己都感觉不满足，不请走也无其他方法。总之，他们离开了这个行业，因为他们对这个行业没有感情，没有什么纠缠，而我作为在设计圈滚爬几年的人，是放不下对设计行业的局限的，得接着留守。2，公司起步资金不大，只能从实在，简练的角度来动身，丝毫不能大面积冲击市场，营造自己的品牌平台，充分利用公司的牌子来招揽业务。因此业务员很简单地就可以抛弃公司的平台，找私人做掉单子这有什
20、么不好理解的呢?特殊是越老练的业务员，越能跟客户关系拉近，就更能弃掉公司，而且更有甚者，他们只要一个月能保证肯定量的业务，就能自己扯牌子做公司了。我们可以假设，一个一般业务员要做到5000的业务才能维持他的底薪和开销，而一个优秀的业务员就要做到8000以上的业务(收款数)，才能称得上优秀，他假如能努力一下，做到一万的话，他就可以请设计师，弄个工作室，不是吗?3，业务员期望自己能有足够多的业务来保证自己的收入，因此，他们无论面对多大的业务，都希望公司能接下来，特殊是新业务员，他们无论面对什么样的客户都以为是机会，客户只要一说，这次是小业务，价格底点，但以后我们有大把的机会，业务员就心动了，缠着公
21、司希望做掉做下来至少可以报销自己的车费。而做为公司也有理由考虑，假如没有小的业务给新业务员熬炼的话，怎么能有大业务的返回呢?做吧!而导致的结果是，业务小的，我们总想快点完成，(时间就是本钱嘛)，而小的业务不比大业务简单消化，相反，出不起钱的主，一般还叼蛮难消化，这样一扯拉，脾气上来了，时间没了，品牌没了，利润也就没了。老板自己也被拖得力倦神疲!总结以上的几点，可以看出，假如公司自己本身不是在市场里叫得响的牌子，离开了公司价格就得掉下去的话，招收业务员就犹如一位前辈说的，为他人做嫁妆。培育业务员，根本不能从他们身上赚到钱。于是乎，出于以上的恶性循环考虑，我彻底放弃了对业务部门的依靠，改而转为电话
22、销售，因为我的想法是：业务员由于利益的关系，小业务要做，大业务就跑掉。而电话销售的作用主要就是拉来信息，由我自己，或高级设计师洽谈，中间没多少利益关系，(虽然电话销售也有肯定的提成，但终归少)。但事实上，我也请过几批的电话销售人员，但惊奇的是一个象样的业务都没拉到。而且有几个女孩，我认为电话销售实力很强，又大胆，又敬业，声音甜蜜，努力了，没胜利。回来的信息很少，很杂。我就分析，为什么呢?1，行业的因素。虽然许多行业采纳的是电话销售，如网络公司，类似中国企业网等，或许多销售人员的第一步也是电话销售。但我们做的是视觉设计，是一种追求概念享受的，在不知名的前提下，来贸然接受是不简单的。终归我们做的不
23、是功能性的工作，有时，我们解决的不是实际问题，而是满意客户的审美心情。2，我们的客户须要我们做设计的次数不多，比如一年一般是1-，来得快，去得快，我们能捞中的概率极低。3，电话销售人员由于没利益驱使，单一的电话运作，一是枯燥，没了乐趣，二是没足够大的激情，不能敏捷地挖掘市场机会。这样时间又过了大半年，收获不大，接着靠着自己的社会关系，以及网络上的信息来维持公司的发展，还好，资金够。第三次的运作就是彻底地摆脱了人为业务的发展，真正通过自己的社会关系，发展网络资源来维系业务，在这几个月时间里，我也通过努力，发觉其实和之前的运作比，更轻松，更简化，但公司如何做大，做好，做深呢?这段时间我也去了解过一
24、些开设计公司的挚友考察过，也和一些对设计行业失去信念的挚友谈过，也和行外的挚友沟通过，最终做成整理如下：1，设计行业原委是个什么样的行业?我一个对设计悲观的挚友曾经说过，其实设计根本不是个行业，充其量只是个职业，就是企业的一个美工!想想也有道理，原来就是分工的逐步细化产生的公司类型，因此，我们可以看到深圳有那么多的设计公司，牛毛一样的多，但有几家是大型的呢?我曾经去一个规模化的生产公司谈业务时，突发奇想，为什么不把设计公司做成大规模的呢，只要有足够的业务，就可以招收足够的设计师，招收足够的客户服务人员，不就利润大了吗?这个想法是很合理的，但实际根本没商人去操作，为什么呢?因为能把一个设计公司做
25、这么大，靠的不是对设计的爱好和酷爱，靠的是一种肯定的商业才智，经营头脑，而如此聪慧，如此厉害的商业天才又怎么可能来弄设计这个行业呢，他大可以把他的实力发挥到其他行业去，如饮食，如服装，设计，不能量化!设计这个行业，我自认为是个比较特别的行业。我曾经把他的经营比做是理发店，来一个客户就要理一下，不能一次理多个，人多了只能排队了。而且里发师手艺成熟了，就自己开个小理发店了，我们一样，卖的就是一个手艺，赚的就是手艺钱。因此理发店也没有超大规模的。后来又感觉这个比方不肯定合适，设计的价格可以抬很高，可以价值很高，如一个标记2，好象理发还不能达到，因此不具备一定的可比性。我后来就感觉应当更象是一个古董店
26、，为什么呢?古董店的古董也是不行复制的，它的价格就得卖个懂行的人了，假如你把一个清朝的碗卖给一个农夫，估计他也不情愿出，对他，没用!所以古董行也不对不懂行的老板开放，宁愿生意冷清，也不能大声叫卖，因此，电话营销不行。设计行业的价值凹凸有时取决于人家是否观赏，观赏的人是否有钱，不观赏的人他想设计一个标记，只是感觉有这个须要，假如你的价格超过，他宁愿不要，因为没有标记，他不会饿死，他也不会感觉不塌实。他只是感觉大家都有了，咱也得来一个。而没钱的人，也很想拥有一个好的标记，也很观赏你的设计，但口袋没钱，你也难办。总之，古董店只面对有钱的，懂行的人开，其他人等宁静。设计不是生活必需品。当然了，以上的两
27、个比方，都是从设计师的角度来谈的，作为设计公司的经营者，当然是考虑如何提高利润了。因此我把他比方成咖啡店。咖啡店的咖啡一杯40几元，你怎么算它的成本都很难达到的。假如你摆摊叫卖“卖咖啡了!一杯的咖啡!”估计也没几个人来，咖啡不如白开水解渴，不如白米饭解饿，要他做甚?曾经有一个客户说，你设计个标记，又不须要什么本钱，你捣鼓个三天，成本也就几百元，我看50就可以了。真是让我生气，我当时就比方，你去咖啡店泡咖啡，你情愿跟人家算成本，讲价格吗?那原委，咖啡的价格是如何提升的呢?靠的是名气，是装修的环境，靠的是排斥只想吃饱的消费者。通过以上的几个比方，对比分析，可以看出，设计是一个高享受，满意尊贵消费心
28、理的行业. 中国ui设计师年终工作总结 篇6 我于20年育人日成为公司的试用员工，支配在技术研发中心担当UI界面设计一职，现将我的工作状况分为三个阶段来总结如下汇报：一、萌芽阶段记得初次应聘时，我对公司的相识仅仅局限于行业之一，对UI设计师一职的相识也局限于从事相对单纯的界面的设计创意和美术执行工作。除此之外，便一窍不通了。所以，试用期中如何去相识、了解并熟识自己所从事的行业，便成了我的当务之急。初到公司时，交到我手里的第一份工作就是的修改，然而说来惭愧的是，因为对于整个项目的不熟识，导致来回做了三个版本的修改设计，然而反复的修改和等待同事看法的回复对我来说，既簇新也到处存在挑战。不懂就学，是
29、一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我仔细学习和相识了公司相关资料，并且对公司以前的、现在的相关的项目的界面设计和业务状况都有了比较初步的了解，(这里特殊的感谢我们的，还有和我一样新到公司不久的，感谢你们对我的帮助和关切)。再加上新员工培训、春季员工活动和的学习，以及日常工作积累使我对公司有了较为深刻的相识，也意识到了公司在行业举足轻重的地位，和他的发展对于推动整个行业的发展有着巨大作用。同时，公司拥有比较好的管理体制和企业化标准运作的行政机构。这一切都让我对公司的发展充溢了信念和向往。二、成长阶段仔细学习岗位职能，工作实力得到了肯定的提高。(一)依据岗位职责的要求，我的试用期主要工作内容是
30、：(1)负责公司各项软件产品进行UI设计，包括网站页面、客户端人机交互以及应用程序界面;(2)协作开发工程师进行软件的框架、原型开发;(3)产品提出用户界面和用户体验方面的合理建议(4)负责完成领导安排下来的设计工作指令;(5)参加相关广告创意的探讨;(6)领导交办的其他工作;工作之余多看一些同行业界面设计和学习其他相关设计内容，让自己更好的完成职内的设计，刚好提交日工作汇总、工作周报、每周末总结汇总并提交下周安排，刚好总结自己的工作，更好完成界面设计工作。(二)试用期的主要工作业绩：在工作中不断的熟识软件业务流程和熟识软件产品、学习软件界面设计、遇到问题，刚好反馈，主动协作开发工程师进行软件
31、的框架的研发等，刚好解决遇到的相关问题，能够按时完成下发的任务。(三)试用期中存在的问题：(1)对于业务学问的驾驭还不扎实;(2)还须要学习其他模块的学问，而不是仅仅局限在自己的模块;(四)工作改进建议(1)在平常多参与公司组织的培训，补充自己在其他模块的不足;(2)多和同事沟通，共享工作阅历，了解自己工作的不足，取长补短;三、成熟阶段进入公司以后，我得到了领导和同事在工作上和生活上的全方位关怀，免除了在外地工作的后顾之忧。在领导同事们的关怀与培育下，我仔细学习、努力工作，主动的完成领导交付的工作。同时，我也注意自身发展和进步，不断的学习新学问、新技能，提高自己的综合素养。但我也存在很多的缺点
32、和不足：在日常工作中有时考虑不周全，对工作的预见性和创建性不够，但这些缺点和不足，在以后的工作中，我会多多向我的领导和同事学习的，渐渐的改掉这些缺点，注意熬炼自己的口才交际、应变、创建组织实力，不断在工作中学习、进取、完善自己。在此，我想借此机会，正式向公司领导提出转正申请，希望公司领导能对我的工作看法，实力和表现，以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也特别的感谢公司的领导对我、的信任和支持。在以后的工作中我会与人为善，对工作力求完备，不断的提升自己的专业水平及综合素养，以期为公司的发展尽自己的一份力气。 中国ui设计师年终工作总结 篇7 20_年已经过去，新的一年也已来临，回顾过去一年的工
33、作，在公司领导及各位同事的支持与帮忙下，我严格要求自己，根据公司的要求，顺当的完成了自己的本职工作。进入公司后，从起初新办公室的装修，到公司一个个同事的到来，分工细化，部门间的协作以及制度的健全，我感到了公司正在一步步的壮大，透过一年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的变更，现将我这段时间的工作状况总结如下：一、工作方面设计部的工作对我来说就应是一个熟识的领域，主要负责了_中心的整体广告以及美陈设计。由于之前的工作是做商场美陈设计的，所以做起来就轻车熟路，但是平面方面就稍差些，在整体的分工中，总监主要负责设计的大体方向的确定以及平面类的设计工作，我主要负责美陈方面以及小部
34、分的平面类设计，以及联系第三方等工作。主要负责公司新办公室的装修，物料购买，电话网线等安装。并且全公司进行了现场施工。起先拟定主题元素，大体方向等，做了相应的平面广告类设计和美陈设计。在甲方看法中不断进行修改。相应的平面类的户外、海报、活动背景墙等做的多了些，并且帮助策划部做活动现场多，选购、现场协作等。美陈方案改了许多次，方案也做了好几套，庆幸的是最终对方案进行了实施。由于人员配备齐全，商场施工由外联的同事负责，对我们设计部有了很大的帮忙。下旬对外联部的活动策划进行了相应的道具设计及选购。二、学习方面由于之前没有做过相应的工作，感到自己身上的担子很重，而自己的学识、潜力和阅历与其任职都有必需
35、的距离，所以不敢掉以轻心，向总监学习，从网上多看，多收集资料，感觉自己这段时间，在平面上还是有一点进步的。经过这段时间的学习、积累，能够处理日常工作中出现的设计问题。在组织管理潜力、综合分析潜力、协调办事潜力和文字言语表达潜力等方面，经过这一年的熬炼都有了必需的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的看法对待各项工作任务，酷爱本职工作，仔细努力贯彻到实际工作中去。三、工作不足当然，我也存在一些问题和不足，商业广告对我而言是一个新的领域，一些工作都是边学习边做，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高;有些工作还不够过细，一些工作协调的不是非常到位;自己的理论水平还不太适应公司
36、工作的要求。由于比较喜爱卡点上班，遇到堵车的时候就会有迟到的现象。平常喜爱在工作的闲暇时间阅读一些网站，看一些新闻资讯，不明白是否违反了公司的规定。这些缺点和不足我会在明年的工作中进行改善。非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中能不断的学习，不断的进步，不断提升自身的素养与才能。展望新的一年，我将接着努力，力争各项工作更上一个新台阶。 中国ui设计师年终工作总结 篇8 时间过的真快，_月份有幸被公司录用了，回顾起来这几个月的工作中了解到了许多东西，也学了不少学问;虽说还不是非常熟识，但至少许多新的东西是从不懂到基本了解，渐渐的也积累了许多。通过工作中处理各种各样的事情，让自己也有了更深的
37、相识，同时也发觉了许多的不足之处。一、在公司所做的工作设计方面的工作：1、标识、标牌、导视系统的设计。2、楼体的亮化，动画效果的设计。3、平面广告画面的设计。4、工艺、施工、结构图设计。日常的工作有：1、打印出图，联系制作单位、审核样品。2、必要的时候与客户沟通，到实地查看项目状况。3、公司内部电脑的运行、修理及相关技术支持。4、到制作部门监督工程质量、进展。5、到现场给客户供应技术培训、远程帮助等。二、工作上的不足和要改进的方面首先感谢在这段时间里公司各位领导和同事赐予我足够的宽容、支持和帮助。在领导和同事们的悉心关照和指导下，当然自身也在不段努力，使我有了很大的进步。20_年的时间里，我对
38、我们设计部所从事的工作流程、方法等有了较深的相识，对行业内设计规范也有了肯定的了解;但是还须要不断的学习和实践。一年来，我参加了公司的多项方案的设计，紧密协作个部门的工作，并虚心向同事请教，圆满完成了各项工作任务。日后还须不断提升自身实力。1、从设计上，自己从以往偏爱的风格到现在多元化风格(融合主义)，将多种设计元素结合大众喜好做出方案。2、学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科学问日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种设计相关学问，并用于实践!3、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断熟识业务学问，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项技能。4、不断熬炼自己的胆识和毅力，工作上、做人做事
39、上都要特别细心，提高自己解决实际问题的实力，并在工作过程中渐渐克服急躁心情，不能鲁莽行事，主动、热忱、细致地的对待每一项工作。三、建议和看法我希望公司是不是能不断供应一些新的设计、工艺、施工技术等相关的一些资料，比如可以关注一些有很有代表性的胜利案例，并不光是图片、画册，还应当更多接触新的技术工艺;以更好完善公司目前全方面发展的工程项目的运作;再有就是工程项目的时间支配，“慢工出细活”嘛!全部项目赶一起时间又都很紧迫，谁都很难保证不出任何问题!与其每次都这么焦急赶工出来的活，各种问题还不断出现，到不如慢工细致、多监督一步到位把产品做到;假如这样的事情频发也会影响到整个公司声誉和效益。时间匆忙转
40、走，现在的工作已经慢慢变得顺其自然了，这或许应当是一种庆幸，是让我值得留恋的一段经验。一个多月的试用期下来，自己努力了，也进步了不少，学到了许多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和熬炼的机会。工作上我仔细、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，具有工作热忱;性格开朗，乐于与他人沟通，有很强的团队协作实力;责任感强，的确完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人胜利地完成各项工作。 中国ui设计师年终工作总结 篇9 时间匆忙，20xx年立刻离我们远去。回首这走来的一年，好像去年的圣诞歌还在耳边萦绕，实是感叹时间的飞逝，让自己的
41、脚步显得如此匆忙。可细细品尝，却也发觉自己在不轻易间成熟了很多。不知不觉中，充溢希望的20xx年就伴随着新年伊始接近。回首20xx年的工作，有硕果累累的喜悦，也有遇到困难和挫折时惆怅。在医院我所从事的岗位是网络美工，工作主要涉及到网站的广告设计，广告图片替换，页面策划修改;网站的页面制作，样式修改，后期维护等不同工作。可以说凡是须要突出我们网络部及网站整体形象的地方，就须要美工参加工作。设计工作是苦痛并着欢乐，每当面临重大的设计任务时充溢了压力，起先搜集各种资料(包括文字的、图片的)，接下来找寻设计灵感，深思、焦灼，经过苦痛煎熬，最终有了满足的创意时倍感轻松。每当经过艰苦的磨砺，自己的劳动成果
42、得到大家的确定时，便是工作中最大的欢乐!充溢了快意。下面是我过去一年来工作回顾，工作主要围绕以下内容：1、官方网站改版。2、激光美容网制作与设计。3、中韩整形美容网站相关样式修改，日常维护，广告设计，内容更新。4、活动专题，与项目专题的设计。依据文案供应的内容来设计策划专题活动。平均 3天/个。阅历总结：作为一个网页美工除了要求网页三剑客，PS这些必会的软件之外，还要求对HTML用得娴熟，对ASP或PHP，以及JSP要有初步的了解。1.表达肯定的艺术效果，特殊是医疗网站，视觉效果很重要。一个胜利的网站应当把网页设计得吸引人，同时又要传达设计思想和情感。网页作为一种媒体，它必需具有肯定的艺术感染
43、力，一个平淡无奇、杂乱无章或毫无美感的网页很难会有阅读者喜爱，更不说去阅读它的内容了。2.使页面结构清楚可读性强常常可以看到这样的页面，上面堆砌了很多内容，却没有考虑它的空间框架，让人无法知晓那些内容才是最具权威的。没有流畅的视觉流程，这是典型的没有留意到编排清楚度、可读性的表现。3.实现不同的功能：在网络这条信息高速马路上，网页最主要的功能就是一种传递信息的手段。因此，它一切内容都是为了这个目的而服务。都要围绕这个中心进行设计。然后，要实现这个功能，网页的美工设计和内容都必需有针对性。所谓针对性，就是指对不同类别的网页要求采纳不同的美工艺术效果。4.网页的内容：网页设计人员美化网页，增加网页
44、设计的艺术感，都是为了网页设计的内容服务的。一般来说，网页的几项基本内容：标题、网站标记、主体内容、导航、广告栏等。5.确定网站的风格：整形美容行业的网站或者专题，阅读用户群体，一般都是爱美人士。年龄大约在2045岁之间，对于这类群体，页面设计得浪漫并有艺术感。6.确定网页之间的链接关系：在网站的部体规划列出来后，就必需要考虑各个网页之间的关系，是星型、树形、网型还是直线链接!从事了一年多的医疗行业网业美工，最终体会到网页设计无非是图文混排的那点事。而且并不是每次设计的东西都能被别人认可。其实这都没有什么，因为这些无非是成长过程中经常要遇到的事罢了。其实工作是人生活的重要部分，不论是消极还是主
45、动，都会给人带来不同的感受。而精彩的生活往往又来源于有意义的工作中，所以我不会让自己因工作的苦恼、困难和压力，困扰自己，使自己心情经、遇到困难我会用平常心态实际看待问题，告知自己凡事要先做人、后做事。20xx年以经到来，新的一年意味丰新的起点新的机遇新的挑战，我决心在现有的基础上再接再厉，更上一层楼，肯定努力使自己的工作实力再上新的台阶。最终，感谢我的上级对我的言传身教的悉心指导，我肯定会以主动主动，充溢激情的心态去工作。 中国ui设计师年终工作总结 篇10 诚信赢客户，创新竞将来这是基鸿给我的第一个理念，20xx年11月19日，我到基鸿总公司办理入职手续，并参与了企业文化的培训，到今日算下来
46、时间不足两个月，大的总结没有许多，只能简洁地依据这段时间总结一下。这段时间主要参与了两个活动，1215建材狂欢节和大榭青岛。我深知无论我在之前的公司有多辉煌，到新的地方一切都是零，我希望在基鸿的每一步都是脚踏实地的。1215起先前我简洁的了解了一下产品学问，起初是想我并不是一个没有阅历的设计，橱柜行业各个品牌大同小异，设计百变不离其宗，留意一下设计尺寸的基本规格就可以做自己的本职工作，但是一个新的员工被接纳和被信任并不是很简洁的事情。我没有在短期内参加公司的设计。活动起先后，我被支配到电销，电话组的20天是最难熬的日子，每天做着自己不喜爱的工作，而且没有方法创建业绩，我接受这种支配，并当做这是对我的考验，没有成果不代表我没有努力，联盟的时候我们是一家人，我为联盟服务