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1、2023学年度第二学期工作计划依据社会主义核心价值观，党的教化方针和上级主管部门文件精神，依据学校实际动身制定本工作安排。一、指导思想以学习贯彻党的十八大三中全会精神为主线，落实中心“八项规定”、“六项禁令”和反“四风”为主要内容，牢记社会主义核心价值观的内容，以教化局、教研室、电教站年度工作要点为指针，全面贯彻国家教化方针，坚持以育人为根本宗旨，依法以德治校，深化教化教学改革，科学管理，班子团结和依靠教职员工，全面推动基础教化，全面提高教化教学质量，努力办好人民满足学校。二、工作思路以德育为首，以教学为中心，以文化、精神
2、建设为统领，以教科研为先导，以精细化管理为基础，谋福祉、保平安、抓质量、谋特色、创品牌、图发展。三、重点工作(一)德育管理工作德育管理的目标是：结合市县教化局关于学生行为习惯养成教化的要求，依据初中学生的生理、心理特点和德育工作规律，以创建“和谐文明校内”为载体，突出养成教化，深化实施自主教化，立德树人，培育有健康自我的阳光中学生。重点抓好以下几个方面：1、加强德育思想管理，树立正确的德育工作观。要培育德才兼备的学生就必需确立德育为首位的核心教化观念，树立服务意识和学生主体意识。全体老师要为学生发展服务，要敬重学生主体，了解学生身心特点、发展需求，为学生健康发展创建环境
3、、营造氛围，使学生在受到教化的同时能够进行自我教化，实现自主发展的目标。2、完善德育管理制度，务求德育的实效性为更好地实施德育教化，使德育具有时效性。学校要仔细抓好德育制度建设，建立德育队伍，提升德育管理水平，夯实德育工作基础。3.拓宽德育渠道，提高德育实效(1)接着开展学科德育渗透教化活动，充分发挥各学科自身的特点，做到传授科学文化学问与加强学生思想修养相统一，敏捷随机地对学生进行思想教化，加强学科德育渗透功能。(2)加强德育队伍的建设，营造全员育人氛围。加强校内德育环境建设。要花大力气建设好一支坚毅有力的班主任队伍和全员抓德育的工作队伍，要求人人都是德育工作者。要求人人学张广静以校为家，专
4、心管理的工作奉献精神。接着实行值周领导、值周老师和值周学生的检查制度，做到随时、随地、随人、随事地对学生进行教化。(3)加强班主任队伍建设。树立责随意识。班主任是班级工作的第一责任人，本学期实行班主任培训制，健全和完善班主任岗位职责、工作条例、班主任工作考核评估激励机制。(4)充分发挥团队和社团的作用，扩大班干部和团支部的影响。团、班干部在学生中的影响是不行低估的，他们应当是同学的榜样。要定期对班干部进行培训，充分发挥他们的主动性，使他们带动更多的同学一起进步。(5)抓好行为规范教化。特殊是禁止校内师生吸烟的落实工作。(教化部戒烟令：任何人、任何时间、任何地点在校内内禁止吸烟。)4.拓展班主任
5、工作途径(1)加强班级建设。要求班主任老师依据年级、班级的详细状况，充分利用每一节班会课，仔细设计班会内容，写好教案，多讲身边人，身边事。德育处要利用主题班会、推门班会课等形式进行检查，并把评比结果列入对班主任的评价中。(2)加强班级、宿舍文化建设，营造良好的班级、宿舍文化氛围，树立班级形象，争创班级特色。5.发挥班干部和团队组织作用。团、队要结合学校文化建设理念，加强学生自主管理和自主班级建设，敬重学生年龄特点，分年级实行自我管理机制、班级值周制、班际沟通制。6、以文明校内创建活动为载体， 从微小之处入手，全面提升精细化管理水平。7、加强德育科研工作，提高德育队伍素养，特殊是班主任素养提高。
6、提倡班主任人人参加班主任素养大赛。(二)教学管理工作1、严格落实老师考勤制度，老师请假制度和老师师德考核制度、绩效工资挂钩。对老师上课及各种会议、活动等进行考勤。按常规工作量拟定教学分工，临时调整课时，支配临时代课工作。对不遵守老师职业道德，体罚和变相体罚等行为实行年末师德考核一票推翻。2、落实教学常规，重点是备课、精讲、批留作业为主，本学期安排开展同课异构课堂竞赛。3、严格落实课程安排，实施素养教化。根据国家课程标准开足开齐国家课程、地方课程和校本课程。依据学生特点和学校实际，开设绘画、书法、文学、合唱、舞蹈、篮球等社团、校本课程，使社团、本课程形成学校特色。4、各种专用教室的管理运用。要求
7、试验员要尽职尽责，做好一起的维护和保管。各专用教室，实行专人负责制和运用登记制度。专人负责专业教室卫生和专用教室物品保管修理等，延长专用教室运用寿命。合理利用专用教室的资源，使每个专用教室都能够发挥其育人作用。5、做好学籍管理工作根据一生一号全国联网的学籍理模式，对学生进行学籍管理，仔细做好学籍录入和学生休、转、病、退以及流淌状况等登记工作。6、做好学校网校管理工作，强化信息技术教学装备管理工作，推动数字校内建设更高标准。加强学校网站(校)和县域网的开发运用工作，使其服务于教学，促进老师教化教学实力的提升和学校教化教学质量的提高。7、做好档案工作全员树立档案管理意识，养成积累档案资料和随时整理
8、档案的习惯。使档案记录细致、全面、新奇、规范，能够照实呈现学校工作。(三)教科研管理工作(由教育处支配学科教研员)1、加强教研走出去请进来的培训模式，主动接受先进学校教化思想教化阅历的辐射。热忱主动接受县市骨干老师送课活动。2、推动课堂教学改革。在完善巩固“生本教化”成果的基础上，稳步推动我校“生本教化”工作。3、主动参与省市县三级老师培训活动。组织好老师师德培训和自我教化。不体罚不酒后上课。4、主动开展参加听评课活动，要求听课笔记要有评价反思记录。5、树立教研先进个人和集体，完善骨干老师管理制度。开展同课异构活动和骨干老师带80后活动，落实一带
9、一工程。完善骨干老师管理制度，骨干老师培育实行分层培育，力争下届培育出校、县、市三级骨干老师，形成骨干老师梯队。6、加强对省市县立项课题和校本课题的指导和管理。7、以心理健康教化和礼仪教化为重点加强校本课程的开发、运用、教研。8、加强对毕业班教学工作探讨与指导。(四)平安稳定工作树立学生平安意识，教化和引导学生不参加有害身心健康的电子嬉戏、重视学生的交通平安教化，加强防范意识教化，创建平安和谐文明的校内。安办做好平安隐患排查工作，做到平安隐患早发觉早解决，坚决杜绝由隐患而发生事故。协调公安、消防、食品、卫生、县局安办，整顿好校内周边，优化环境保障师生平安。加强门卫管理，严格执行领导带班和老师值
10、班制度;平安教化和管理纳入到年级主任、组长、班主任评价中，加强平安教化，开展平安“珍爱生命、关爱学生”的主题教化活动，组织平安演练、平安学问培训;留意学生动态，排查解决各种纠纷，严明学校纪律，禁止管制刀具进校内，杜绝学生打架行为发生。做好教、职工中各种不稳定因素排查，做好教职工各种诉求的解答解决，保障教职工全身心的工作。确保小卖部和食堂的饮食品平安。做好防止疫病发生的消杀工作。做好平安信息报送工作，保证平安信息畅通。做好各种平安预案和演练，保障各种活动顺当开展。(五)学校体育卫生健康1、坚持30分钟的大课间活动，督促两操按时进行，力争广播体操形成我校的亮点和特色。2、仔
11、细开展组织好第三届体育节;篮球队和运动队的训练工作要做到坚持常常;要加强训练，培育好体育尖子，县运动会争取取得优异成果。加强器材管理。对九年级的体育加试要确保优秀率。3、落实体育课课时安排，体育课要求根据课本进行常规教学，开展教研活动。4、落实国家学生体质健康标准，力争开展分年级有特色的课间活动。要仔细组织好爱好小组，从实际动身，细心组织，做到定目标、定活动内容、定地点、定时间、定检查制度。要求体育老师和年级主任对开展的活动，有记载、有备课、有成果。体育老师要重视卫生健康教化课，重视学生良好卫生习惯的养成教化。做好防病、治病工作，定期对学生健康状况进行测量及健康学问抽查，建立健全学生健康档案，
12、为确保学生身心健康发展奠定基础。(六)党、团、少先队、学生会工作1、加强对党员干部的学习、教化、管理，组织学习十八大三中全会精神;2、按上级要求开展各种活动，做好常规党、团、少先队、学生会工作;3、发挥党团先锋队的作用;七年的的大队活动和学生会的自制组织要求发挥更大的作用。4、主动开展团队活动，开展行之有效看得见的活动。(七)工会、教代会和办公室工作1、组织好教代会、工会工作，对学校、老师切身利益问题肯定要通过教代会探讨通过后才能实施;2、维护教职工的切身利益，开展教职员工文体活动，加强对老师利用第八节课健身活动的指导。3、负责学校办公室的工作。文件的接送、处理工作，报刊收发，礼仪接待，重大事情协调等工作。(八)总务财务工作1、仔细落实中小学财务制度，加强年度财务预算，量入为出，保证重点，合理合法，刚好进行校务公开。2、厉行节约，实行有效措施制止各种奢侈。3、做好期初、期中、期末的物品检查登记工作。4、做好办公物品购置配送工作。5、做好大型修理的预算，申请和监管工作。6、刚好检查房屋，设施设备，水电，发觉问题刚好解决。7、加大外联力度，不断改善办学条件。