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1、银行竞聘演讲稿锦集六篇银行竞聘演讲稿锦集六篇演讲稿在写作上具有肯定的格式要求。在现实社会中，演讲稿的运用频率越来越高，你知道演讲稿怎样才能写的好吗？以下是我整理的银行竞聘演讲稿6篇，仅供参考，欢迎大家阅读。银行竞聘演讲稿 篇1敬重的各位领导、同事们：大家好!首先感谢各位领导给了我这样一次熬炼机会，也感到很荣幸。之所以选择会计部作为我的竞聘目标，首先是因为会计部有我特别钦佩的优秀领导班子，信任他们肯定能带领我们做好全行的会计结算业务管理工作，精彩的完成各项工作任务，其次是我原来就是从会计部走出去，假如能从网点工作后又网回到会计部，肯定有助于我更好的做好结算业务方面的管理工作。结算科是会计部新设立
2、的科室，其主要职责是做好全行本外币结算业务的管理工作，制定相关结算业务管理方法与规章制度，监控全行结算业务运行状况，促进全辖结算业务的健康发展。虽然这个岗位对我来说有肯定的挑战性，但我信任几年的工作经验有助于我做好这项工作。以下谈谈我个人的一些状况：1、虽然我现在是在网点工作，但会计部的领导与同事对我都比较熟识，领导是我一向敬重的老上司，同事是我曾经共事的好同事，我自己虽然在会计部工作的时候主要在项目组工作，但终归也是从会计部出去，这次假如能够回到老本营来，我信任肯定能够尽早进入最佳工作状态，协作部门领导与其它科室共同做好全行会计结算业务的管理工作。2、近几年来我有在分行部门与网点工作的双重经
3、验，熟识本外币各项结算业务。虽然我在分行工作时主要参与项目组的系统开发工作，但这有助于我对整个会计结算业务学问的疏理，尤其是参与系统的开发，使我对目前运行的*系统有了更深化的了解，不仅能做好系统结算业务参数的维护管理，而且能刚好适应结算业务的改变推动系统功能的优化，促进全行结算业务管理水平的提高。另外，在网点半年的会计主管工作经验使我对柜面的会计结算业务有了比较全面深化的了解，不仅能依据结算业务的改变刚好的建章立制，而且能使推出的各项结算业务管理方法具有更强的可操作性。3、我从事过多年的外汇会计结算业务，可以发挥自身这方面的优势，加强对外汇会计结算业务的管理，推动外汇会计结算业务进一步规范发展
4、。下面谈谈我竞聘结算科经理这一岗位的工作设想：1、要有全局观念，以整个部门的工作大局为重，协作部门领导与其它科室共同把全行的会计结算业务管理好。2、带领科室全体员工加强全行本外币结算业务的管理工作，一方面做好人民银行和总行关于结算业务的规章制度的贯彻实施，一方面依据我行实际制定本外币会计结算业务制度、管理方法及操作流程，使我行的会计结算业务在现有的良好基础上，得到更好的规范与发展。3、会计结算业务历来都是银行经营的高风险部位，假如我是结算科经理，我将始终把加强结算业务的内控建设摆在极为重要的位置，从规范结算业务的柜面操作与加强管理两方面入手，努力消退各种风险隐患，确保将结算部位风险降到最低限度
5、。4、依据结算业务的发展改变，适时的提出结算业务方面的系统功能优化方案，提高对全辖结算业务的监管效率与监管水平。比方说，这次关于新的单位银行结算账户管理方法，结算账户的时限限制与转账结算方面的一些新改变，假如通过系统自动限制，可以大大降低监管成本。5、加强对网点会计结算业务的管理与服务，促进柜面业务规范发展。以上是我的竞聘报告，最终，我要谈的是，不管竞聘结果如何，我都将一如既往的在我新的工作岗位上尽职尽责做好本职工作，就我目前的工作岗位来说，作为分行委任会计科长，可以说都在会计部的领导下开展工作。假如我能竞聘胜利，我将全力以赴的根据部门领导的布署与以上的工作设想开展工作；假如我仍旧留在网点工作
6、，希望会计部各位领导今后能赐予我以及我所在的网点更多指导与帮助。再次感谢各位领导给了我这样好的熬炼机会。感谢大家！银行竞聘演讲稿 篇2敬重的各位领导、评委，挚友们：大家好：我叫，今日，我所站的这个舞台是一个幸运的舞台，它代表了机遇、挑战、责任并存。对此，我的看法是：抓住机遇、迎接挑战、肩负责任。所以我要感谢市行党委给我供应了这样一个展示自我的舞台。我竞聘的岗位是：个人金融业务部经理。假如竞聘胜利，我将在市行党委的领导下，虚心向老同志学习，团结科内同志，满怀激情地投入到工作中，以骄人的工作成果回报党委对我的培育与信任，假如失败也决不灰心，我会一如既往地做好现职工作，并主动支持、全力协作到任科长的
7、一切工作。一、个人简历：我生于年月日，年考入辽宁财政专科学校会计系，主攻工业会计专业。在校期间，任体育部部长。年月毕业安排到工商银行辽阳市分行辽化支行，先后做过储蓄员、综合员;年月任辽化支行储蓄部副主任，分管核算工作;年月调入市行个人金融业务科任督导员至今。二、竞聘的优势基于自己年参与工作以来，在最基层磨励数年后挤身领导岗位，经过支行储蓄部副主任六年的熬炼，和近二年在市行担当督导员的经验，我认为自己具有三大优势：具有肯定的政策理论水平。我是在领导和同志们的帮助下成长起来的年轻干部，特殊注意政策理论的学习。严以律己，宽以待人，在行外，做到以真情打动客户，换来无价的友情;在行内不搞小团体，同等待人
8、，团结同志，在集体中能够形成团结向上的氛围，具有肯定的亲和力和组织实力。具有必备的业务水平。高校会计专业的系统学习，为我从事个人金融工作打下了坚实的理论基础和较好的业务素养。我在做好分管工作的前提下，刻苦钻研业务，两次参与了个人金融专业微机系统的升级改造，特殊是今年零售子系统的投运。从初期打算、测试、相关参数的编制到系统的顺当投产，由始至终，积累了珍贵的一手资料，使我对新系统的生产运行规律了然于胸，因而我自信无论在任何状况下能够快速进入角色刚好应变，实行有效措施，作到有的放矢。有管理、开发中间业务的阅历。中间业务是我分管的工作之一，从业几年的经验使我积累了丰富的阅历，特殊是参与省行个人理财业务
9、的培训，进一步强化了现代商业银行经营意识、充溢了相关专业学问。所以我有信念、有实力为我行今后进一步拓展中间业务领域，增加中间业务收益尽自己的力气。三、竞聘后的准备加入后，中国的银行业进一步开放，并且随着过渡期的结束，银行业将全面开放。这就意味着中国银行业面临着来自外资银行的竞争，国内银行与外资银行共处于中国经济的舞台。同时，加入后，中国经济的国内和国际环境发生改变，这种改变同样会对银行业产生重要影响。可以说，加入后，中国的银行业是机遇和挑战并存。在这种环境下，仔细探讨对策，迎接冲击和挑战，是解决问题的唯一途径。结合我行实际状况，充分考虑个人金融业务特点，一切从实际动身，找出切实可行应变对策，是
10、我今后工作的重点。为此我要着重作好以下几项工作：尽快出台储蓄承包考核方案。并且实施过程中，依据各支行、各储蓄所的位置、业务种类、人员配置等因素，调整相关基数，以趋更合理。当前，我行个人金融专业出现储蓄存款严峻下滑的局面，截止月日，我行储蓄存款万元。较年初增长万元，较上季负增长万元，较上月负增长万元;外币储蓄存款余额万美元，较年初负增长万美元，较上月负增长万美元。尽快出台承包方案、调动职工主动性已是燃眉之急，协作座谈会或走访调研的形式，了解一线员工的思想动态，以便统一相识，依靠集体的力气，有效地遏止存款下滑的势头。实施“差别化服务”举措，重点抓住优质客户。为了适应金融业务多元化和多功能化的要求，
11、充分利用我综合系统资源共享的优势，从网点入手，留意归集、整理，建立客户信息基本库。依据客户对银行贡献份额大小，进行细化分类，建立优质客户群体档案，以便有区分地进行“级差”服务。充分利用电子银行营销功能。转变过去“网点战术”、“人海战术”的旧观念。充分发展网上银行、电话银行等电子银行业务，在市区兴建个自助银行，并在宣扬、推广和引导运用上下功夫，以有效分流柜台压力，同时利用自助式银行取代现有的延时所、小时所，降低个人金融专业的运营成本。加强对中间业务的探讨和开发。对一些压力大、成本高、无收益的中间业务，要采纳市场退出机制。如代发社会统筹养老金。明确我行中间业务发展方向：稳定地加快中间代理业务步伐，
12、科学地确立代理收费方式，合理地确立代收费率，逐步地增加收费业务种类，严格中间代理业务考核。针对目前中间代理业务的起步阶段，投入肯定的人力、物力进行中间代理业务的开发，快速占据领这一新兴业务的制高点，强占市场最最大份额，也是工作的重点。强化内部管理，做好经营风险和经济案件防范工作。要坚持发展动态的观点，对平安防范工作，常抓不懈，用发展的眼光谛视自己的防范实力，增加主动防范意识，使犯罪分子无可乘之机。完善零售子系统的配套核算方法。加强检查辅导工作，加大检查频率，使各项规章制度真正落实到实处。加强队伍建设，强化素养培训目前我行个人金融业务柜面人员素养参差不齐，缺乏必要的营销技巧和综合业务实力，加上柜
13、员对日常业务几乎处在疲于应付状态，根本无暇顾及市场营销，不能应对将来银行业的发展。因此，既要在切实抓好个人金融专业的党风廉政建设，贯彻党风廉政责任制，更要加强对广阔员工职业道德、爱岗敬业、遵纪遵守法律、廉洁自律等方面思想教化工作，增加员工的紧迫感、危机感、责任感，并要对柜员轮番进行银行、证券、保险、基金、外汇等金融学问的综合培训，短期内培育一批真正达到综合素养一体化的复合型优秀人材。以适应现代化商业银行改革的须要。敬重的各位评委，我深知竞聘是双向选择。今后我无论在哪个岗位上，为人忠厚诚恳是我做人的基础，勤恳踏实的工作是我人生的准则，拼搏进去的精神是我前进的动力，全身心的为党、为人民工作是我恒久
14、的追求。在更高层次的舞台上，为工行的事业发展贡献自己的力气是我参与此次竞聘的目的。路还很长，还很艰难，但我信任，在大家的共同努力下，在领导和同志们的帮助下，我们的工作能上一个新的台阶。银行竞聘演讲稿 篇3各位领导、各位同伴：咱们好!首要作一个毛遂自荐，自个xxx，现年31岁，在工行运营部作业，中 共党员，大专文化，助理管帐师。我是一名脚踏实地一贯在一线作业的职工，近两年来，殷切感遭到改造的浪潮迎面而来，咱们不能也不应当躲避。跟着我国参加世贸支配，对咱们每一位职工提出了更高的央求，想轻轻松松作业，舒舒适服上班的日子不复存在了，咱们面临的是日益猛烈的竞赛。竞聘对我来说既是一次时机又是一场应战，工行
15、要生计要翻开，靠的是咱们每一位热血青年，因而，我选择来参加这次竞聘，呈现自个。一、竞聘优势1、首要我信任自个有决计也有能担负起这一重担。从自我实质方面来看，我是从部队回来的，经过部队这所高校校的操练，养成吃苦耐劳、就事决断、军令如山的好特性。在部队从事新闻报导作业，因作业超卓荣立三等功一次受嘉奖屡次，上一年，运营部创星级网点，我充足表现自个的特长，在如皋日报对运营部进行的宣扬，获得了超卓的效果。进行以来，能不断完善和行进自我，细致学习各项事务常识，赶快习气银行作业。95年经过全国成人高考并获得江苏省财经高级学校大专学历，如今正向本科进军，98年经过江苏省英语、核算机等级考试，20xx年经过国家
16、人事部考试，被聘为助理管帐师。2、有着较强作业职责心和行进心。进行以来先后从事出纳、管帐等岗位的作业，做到干一行爱一行，对待作业细致担当，出纳点钞获省行级能手，所处理事务无一严峻差错，98年被评为支行“优良行员”。我总觉得作为年青人总该有点寻求，更何况面临日趋猛烈的竞赛，想躲避是不行能的。前史的重担现已落在咱们肩上，咱们只需知难而进，苦干实干，全部奉献自个。3、我深化懂得这一岗位的首要性。将西门储蓄所升格为分理处，充足表现了行党委、行长室对该分理处的高度注意和对其寄予无限的希望。作为新建分理处主任要一种吃苦耐劳和开荒精力，瞄准方针、不负众望，保证使命完毕。4、可以看到自个的缺陷。事务水平有待进
17、一步行进，储蓄事务没有触摸过，但我信任我有才华赶快习气。管理对我来说是个全新的课题，在往后作业中，我将不断地调整自个，谦善讨教，加强学习，与时俱进，超越自我。二、方针和使命这次竞聘假定胜利，我将进一步解放思维，带领各位同伴行进结算质量，搞好优良效能，挖掘市场潜力，抢夺优良客户源，开创分理处新局面，全部过量完毕行党委、行长室交办的各项使命，将分理处创办成三星级网点。三、具体方法作为新建分理处要保证方针使命完毕，我以为首要要做好以下几方面作业：1、思维总揽全局，做好模范。作一个带头人要有全局观念，要从多方面思索问题，谐和各方面联络，熟行党委、行长室的领导下，向方针使命冲刺。在内务管理方面相同要统筹
18、全部，如原则实施、平安捍卫、环境卫生等。管理对我来说是一个全新的课题，熟话说得好，正人先正已，自个要做好模范，从各方面严峻央求自个，吃苦在前，享受在后。2、共同思维，表现团队作战精力。以绩效查核为动力，充足调动职工的生动性。借分理处升格的春风，运用新事务体系的抢先的硬件多渠道、全方位翻开揽存增存作业。煽动职工找联络、拉联络、抓联络，献计献策，树立完善揽存信息网络，捕获每条信息。作为我自个更要主动反击，寻找客户源、存款源。3、挖掘优良客户源，寻找新的增长点。客户是商业银行翻开的根底，没有一个平稳的“黄金”客户群，银行事务的开荒就成了无源之水、无本之木。因而，要在挖掘客户源上狠下功失，保证使命的完
19、毕。一是充足运用我行结算的优势，面对乡镇寻找开户单位。如今，信用社的结算功用相对对比滞后，不能习气用户的须要，而我行的网点首要会合在城里和少量镇，可以从中挖掘不少优良客户。二是挖他行存款，瞄准单位找联络，全部反击。加强效能，全部行进跃进路分理处的知名度。4、效能是银行的生命线。要使榜首位职工知道这一点，推动效能的深层次、高水平、全方位翻开，增加银行在同业之间的竞赛力，现代的银行不能在简略的停留在浅笑效能，要在效能质量上下功夫，主动与客户树立一种超卓的豪情联络，构成以客户为基地的运营理念，想客户所想，急客户所急，让客户实在感遭到咱们分理处的优越性。5、内抓管理，外树形象。“没有规则不成方圆”，加
20、强职工政治思维理论和事务操作原则的学习，用原则来规范做法，行进作业功率，一起，找准客户须要与我行原则的联络点，效能好客户，操练出一支事务过硬，特性优良的部队。充足运用宣扬东西，煽动职工反映好人好事在新闻媒体行进行报导，拓宽社会影响。各位领导、各位评委，我来参加这次竞聘是职责感和使命感的教唆。不管胜利与否，我将自始自终为工行表现自个的光和热。感谢咱们!银行竞聘演讲稿 篇4敬重的各位领导、同志们：大家好!我很兴奋能参加邮政储蓄银行零售客户经理竞聘，对此感到特别幸运，真诚感谢领导通过竞争择优的方式为我们搭建了一个熬炼参加的平台，这对调动员工的主动性和主动性，具有非常重要的作用。对我个人而言，这也是一
21、次难得的学习良机，更是一次主动的熬炼过程，在此我情愿接受领导和大家对我的考验和选择。敬重的领导，同志们，我们知道邮政储蓄银行零售客户经理这个岗位，主要是针对我们的零售业务进行营销，目前主要是针对高端客户，提高我们的活期储蓄占比，还有对商易通的营销，管理，和宣扬。今日参与金融业务局新增加的这一岗位竞聘我想除了具备这个岗位的基本素养外外我还具备以下三点优势:一、我具有较为丰富的一线工作经验。参与工作几年来，我在农村支局干过邮政营业员，储蓄营业员，副支局长，XX年调入县城工作至今。工作经验丰富，工作中表现优秀，多次被县局评为先进工作者，优秀劳务工，曾两次被省公司评为“优秀营业员”，获得青团委“技术能
22、手”称号，在省局组织的星级柜员评定中，取得专业技能满分，评定为四星柜员，获得“高级工”称号。并经过自己在工作之余的学习取得了“银行从业资格证”“基金销售资格证”这期间我坚持不懂就问，不会就学，向领导学，向同事学，向书本学的好习惯，这使我对如何有针对性的开展工作，有了自己的想法，工作这么多年来，我敬重领导，团结同事，注意积累，能够虚心学习他人的特长，吸纳他人处理工作事务的好方法、好阅历，能够做到思路清楚，行止有度，头绪分明，恰到好处。我爱岗敬业，工作踏踏实实，一丝不苟，不管干什么从不讲价钱，更不怨天忧人，干一行，爱一行，努力把工作做得最好。我信奉诚恳待人、严于律己的处世之道，多年的工作经验养成了
23、我大张旗鼓、求真务实的工作作风，养成了我遇事不模糊，办事不拖拉的工作习惯，造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作看法。二、具有虚心好学、开拓进取的创新意识。爱因斯坦说过：酷爱是最好的老师。我酷爱自己的工作，平常酷爱学习，具有剧烈的事业心和责任感，能肃穆仔细地对待自己从事的每项工作，从工作的胜利中享受人生的欢乐;具有较为扎实的邮政储蓄银行学问储备，专业对口，业务娴熟，敢于剖析自己，具有虚心好学、开拓进取的创新意识。三、我镇静稳重，年轻有为，擅长沟通，具有较强的协调管理实力。我身体健康、精力旺盛、敬业精神强，多年的邮政储蓄银行工作的熬炼，使我特别擅长与人沟通，擅长分析问题、处理问题;同时还能
24、够主动完成领导交付的任务。十多年不仅熬炼了我的组织协调管理实力、推断实力、办事实力，也加深了我对邮政储蓄银行方面的相识，提高了工作意识，树立了良好的工作作风，在工作中能够拓展思维方式，用发散式思维打开工作局面。这些都为今后在新岗位的工作奠定良好的基础。敬重的各位领导、各位评委、同事们，荣誉也好，成就也罢，只能代表过去，今日若我竞聘胜利我将不辱使命，不负重望，制定目标、明确职责;团结同事，放平心态;营造良好的工作气氛，扎实工作，主动进取。回顾过去，虽然工作上没有做出多少显著的成果，但我始终不遗余力、尽职尽责，感到无怨无悔!今日，我向大家介绍我自己，恳切的接受大家对我工作的考评。假如能有幸竞聘上邮
25、政储蓄银行客户经理这个岗位，我将在今后的学习、工作中，我将虚心向领导及同志们的学习请教，不断提高分析解决问题的实力，坚持创建性的开展工作。若未竞聘胜利，说明我还需努力，我都会一如既往的做好本职工作，以不辜负各位领导和同志们的期望。我会在学习中找寻差距，在熬炼中缩小差距，在激励中找寻新的差距，努力成为一名邮政储蓄银行人员。我的演讲完毕，感谢大家!银行竞聘演讲稿 篇5敬重的各位领导、各位同事：大家好！我叫*，现任支行电子银行产品经理一职。今日，参与支行电子银行产品经理续聘。首先，感谢支行党委为我们创建这次施展才华，展示自我的机会，更感谢各位领导和同事们多年对我的关切和帮助，使我鼓起志气，走上今日的
26、演讲台。我现年26岁，高校本科学历，计算机专业。自20xx年毕业参与农行工作以，分别从事过钟家村支行一线柜员、办公室科员（从事劳资、电子银行产品经理）、计财部科员（从事统计、电子银行产品经理）、办公室科员（从事秘、电子银行产品经理），分别在20xx年获得优秀营销人员、20xx年优秀管理人员奖项。电子银行作为一种全新的金融服务渠道，已经成为银行稳定优质客户、竞争新客户、提高核心竞争力的利器和发展银行战略性业务的主要渠道。过去的几年里，我立足电子银行产品经理岗位，不仅系统的驾驭了电子银行产品的各项业务学问，还利用跟随网点参加一线营销、客户指导、客户探望等机会，积累了比较全面的业务阅历。参加这次竞聘
27、，我愿在求真务实中相识自己，在主动进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。第一，在这几年工作期间，我能刚好的为一线营销人员供应技术上的支持，业务上的指导，营销后的维护。使各项电子银行产品能真正的为客户供应便利，为支行供应收益。在这几年间，我确保我行转账电话卡营销后能刚好办理，确保对我行的个人、企业网银用户作技术上的支持，做好了支行及客户的后台维护工作。其次，在今年一季度的工作期间，江经理和我一起去网点进行了电子银行业务督导，经过此次督导，加强了一线员工的营销意识、营销技巧，使支行一季度的电子银行业务发展取得了良好的成果，为支行全年的电子银行业务打下了良好的基础，其中在营业部
28、的网银竞赛排名中，我们第一期、其次期、第三期分别取得了第一名、第一名、第一名的好成果。我行消息服务作为优秀代表行，在营业部电子银行现场会上为各兄弟行进行业务沟通。第三，在担当江经理助手期间，我能够全力倾注自己的汗水，使我行电子银行业务得到了持续、健康、稳定的发展。在日常的工作中，我们保证了各营业网点、机关部门的电脑、终端等各项设备的正常运转，使支行各项业务得以正常经营。这次，本着“熬炼自己、奉献支行”的想法，参与续聘支行电子银行产品资格，主要基于以下几方面考虑：首先，酷爱是最好的老师，我酷爱所从事的工作，情愿为支行电子银行业务付出最大努力，希望能在岗位上发挥我的作用，更好地实现人生价值。其次，
29、具备肯定的工作实力和专业水平，能够把我这几年的理论和实践运用到实际工作中进行再锤炼，为支行电子银行业务发挥出光和热。第三，对于我们年轻同志，参与竞聘是熬炼自己的一次很好的机会，不论胜利与否，对自己都是一个提高。我想，人生只有不断地追求，才能更好地实现自身价值。在今后的工作中，我将始终把学习放在首位，注意自身素养的提高，练就过硬的工作本事，尽快使自己成为技术过硬、业务精良、懂技术、会管理的复合型人才。我坚信，没有做不好的事，只有不努力的人，无论在什么工作岗位上，只要有足够的努力，那就肯定会获得胜利!感谢大家！银行竞聘演讲稿 篇6各位领导、各位同事：感谢支行领导为我们创建了这次公允竞争的机会！为了
30、响应人事制度改革的呼唤，根据竞职方案，我符合支行营业部主任职务。我现年岁，中共党员，文化程度，职称。我的优势：一是工作经验丰富。参与工作以来，我先后任过、等职，积累了较为丰富的实践阅历。二是改革面前有股“闯劲”。我始终把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入。多年来，组织上的培育，领导和同事们的支持和帮助，造就了我敢于坚持原则，主持公道，秉公办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人，擅长听取群众看法的品行。我始终认为，干好事业靠的是忠诚于事业，靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候，我从不缩头缩尾，有一种敢闯、敢作、
31、敢为的精神。三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中，我干过年的，干过年的，无论是在业务学习中，还是在业务管理上，我都坚持走到哪里就学到哪里，向老领导学习，向专家们学习，向同志们学习，向实践学习，以肯于钻研的学习精神，不给自己留疑问，无愧于领导和同志们的理解和信任。前年，我主动为自己“充电”，考上了湖南财经学院的在职探讨生，并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面的学问。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法，在管理和改革中也有自己的见解和方法。假如有幸得到各位领导和同志们的信任和支持，我将快速找准自己的位置，尽快进入角色，仔细履行责。一、提升服务层次，丰富服
32、务内涵。服务是永恒的主题。要提升服务层次，要丰富服务内涵。对客户我们必需用“心”服务，做到诚意、热心、细心、耐性。要大力提倡“温馨服务”，建立制度，熟识驾驭客户信息，把顾客看作是自已的亲戚挚友，看作是自已的家人，把自已的工作变成传递温馨的窗口，树立支行的良好形象。二、正视薄弱环节，迎难而上。针对营业部经营管理基础脆弱、激励约束机制不强、思想作风不硬的现状，我认为要发扬团队精神，要具有高度的责任感，使命感和自我牺牲精神，把发展作为主题，并将业务发展的内涵和方式作为重要内容提出，全面确定了营业部的经营指标，并将指标目标化，明确发展思想和经营目标经营运作方略，在公司业务、零售业务、国际业务的运作措施
33、方面下功夫.要重点抓经营带管理，促进经营工作快速发展；下抓管理促经营，推动管理工作上台阶。在管理上除仔细的落实分行的管理措施外，结合营业部的状况，仔细抓好责任、安排、考核、费用、五级分类、人力资源等10项管理工作，同时注意制度创新，以制度促经营。三、创建企业文化，营造健康向上、奋勉有为的文化氛围，为客户打造品牌服务。要让营业部每一位员工树立“争一流经营，创精品银行”的理念，贯穿着以实际行动落实行长的讲话和全行员工大会的精神.以昂扬的热忱，忘我的精神投身到日后的经营实践中去，要以知耻后勇、开拓创新、努力进取，忘我工作的奋勉精神，让营业部以全新的姿态展示在分行和客户的面前。各位领导、同志们，上述几点是我对工作的思索，只要我能聘上，我会为此卖力。但假如我竞聘不上，也请领导和同志们放心，我会一如既往地干好本职工作，为支行的发展添砖加瓦，主动工作。感谢！