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1、公交公司经营管理员辞职报告简短辞职并不是一件不好的事情，辞职意味着你对自己将来的工作规划有了新的支配，会朝着新的目标前进。但就算是这样也要写好辞职报告噢！以下是由我为大家整理的“公交公司经营管理员辞职报告简短，仅供参考，欢迎大家阅读。公交公司经营管理员辞职报告简短【一】敬重的领导：您好！我叫xxx，于20xx年x月x日到xxx公司工作，担任公交车驾驶员。很遗憾这个时候我向单位提出辞职，来到这里也快x个月了，单位的气氛就和一个大家庭一样，同事和领导都对我很好，在这里学了不少东西，我有幸得到了单位领导及同事们的倾心指导及热情关心。工作上，我学到了很多珍贵的阅历和技能；生活上，得到各级领导与同事们的
2、关照与关心；思想上，得到领导与同事们的指导与关心，有了更成熟与深刻的人生观。这近x个多月的工作阅历将是我今后工作中的一笔珍贵的财宝。在xxx工作期间，严格遵守执行管理处车辆使用管理规定，做到了出车前有检查、用车后有保养，该车辆在我使用期间未发生任何事故。但由于个人缘由不得不辞去这份工作，盼望领导谅解！此致敬礼！辞职人：xxx20xx年x月x日公交公司经营管理员辞职报告简短【二】敬重的领导：您好！常年的公交生涯已经让我厌倦，我想要辞职，特别愧疚如今提出，因为我已经对这个工作已经感到了疲乏，不但是身体更是心理疲乏。我是一个资深的司机，我们工作时间特别长虫早上六点开始到晚上九点半下班，虽然有换班的时
3、间，但是这样工作让我的工作压力特别大，让我的身体也承受不住，以前我还年轻还能够继续坚持，哪怕有些不舒适只要坚持还是能够度过的，但是这次我是在是难以承受。做我们这行的人都知道向我我们这行的人很简单的的职业病就是，腰椎病，这样的病症对我们莱索没有任何好处，想要能够治好自己的病痛也需要花费大量的时间精力。以前可以靠着年前继续工作在加上工作简洁，只要能够开车其他几乎不用在意，如今我已经特别困难，一个是身体的疲惫，一个是心里的疲惫，想要转变如今已经是中年了已经承受不起这样高强度的工作压力我也有些厌倦了，盼望能够转变，盼望功能够重新开始，每个人的选择都有所不同我的学着就是辞职，因为我知道接近五十岁我已经开
4、始老买继续这样长期工作对我并不是一件好是，我需要的更多是转变自己如今的现状，不在犹如以前一样始终都这样劳累的工作。以前舍命工作为的也是一双儿女盼望能够给他们提供就好的，哪怕在苦再累也要扛住，如今已经不同了，如今我已经不在是以前的那个时候，一对儿女已经长大成人，更是找到了自己心仪的工作，成家立业，我也没有多说担忧的，如今我可以作为想做的事情了，我准备去用我剩下来的一些继续开一个小超市，小卖部，守着小卖部去工作去做好自己的工作，每天都有时间在家里疗养，也可以追求自己喜爱的生活。对于我这样的选择，相对我们公司莱索并不是很好的选择，我也知道，但是我已经不想在继续工作，想要去好好的转变如今的现状，我多年
5、来工作身体已经特别虚弱，需要调养好身体，需要休息了，长期紧绷的神经也可以放松下来，作为一个公交司机我也比盼望我因为自己年纪到了在驾驶的过程中出现什么事故，我每次开车都是特别当心谨慎的，因为我都担忧自己的不慎导致工作出现什么问题，一旦出事不只是我个人还会危险到整车的乘客，这样如履薄冰的生活我也已经不情愿在去面对了，盼望领导能够批准。此致敬礼！辞职人：xxx20xx年x月x日公交公司经营管理员辞职报告简短【三】敬重的领导：您好！很遗憾，在这个时候我提出辞职申请，因为个人缘由，所以申请离职。我来到公司担任司机已经有x年了，如今我认为意识到这份工作跟我的职业规划偏差较大，因此我特向公司交上我的辞职报告
6、，辞去这份工作，盼望领导能给予批准。特别感谢领导及各位同事多年来给予我的的鼓舞与帮助。因此让公司带来的不便我特别的惭愧，但是也盼望能够考虑我的个人状况，通过我辞职申请。此致敬礼！辞职人：xxx20xx年x月x日公交公司经营管理员辞职报告简短【四】敬重的管理处、管理所领导：您好！我叫xxx，于20xx年xx月xx日到隧道管理所工作，担任车牌号为的皮卡车驾驶员。很遗憾这个时候我向单位提出离职，来到这里也快x个月了，单位的气氛就和一个大家庭一样，同事和领导都对我很好，在这里学了不少东西，我有幸得到了单位领导及同事们的倾心指导及热情关心。工作上，我学到了很多珍贵的阅历和技能；生活上，得到各级领导与同事
7、们的关照与关心；思想上，得到领导与同事们的指导与关心，有了更成熟与深刻的人生观。这近x个多月的工作阅历将是我今后工作中的一笔珍贵的财宝。在隧道管理所工作期间，严格遵守执行管理处车辆使用管理规定，做到了出车前有检查、用车后有保养，该车辆在我使用期间未发生任何事故。但由于个人缘由不得不辞去这份工作，望领导批准我的申请，并请关心办理相关离职手续。此致敬礼！辞职人：xxx20xx年x月x日本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页