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1、安全隐患存在问题及整改措施_安全隐患问题及改进方法 平安隐患存在问题及整改措施_平安隐患问题及改进方法 篇1 20xx年6月18日，贵州煤矿平安监察局、水城监察分局、六枝特区平安生产监督管理局、六枝特区煤炭管理局联合对我矿进行了平安检查，共查出平安隐患十二条，对此我矿极为重视，随后，即召开了矿委扩大会议，针对检查出来的平安隐患，专题探讨布署整改，现将整改的方案支配如下：一、成立平安隐患整改方案实施领导小组：组长：韩勇全面负责平安专项整改实施方案的布置、落实督查指导。副组长：周平、张贵发、龙分文分工负责专项整改方案的编制、详细实施及落实到人。成员：罗建清、沙明红、周裕昌、李廷应、曹林华、胡兆华、
2、韩荣、李吉林等分工负责各自所安排任务落实，现场指导督查质量验收。二、平安隐患整改内容落实状况：1、煤炭生产许可证至20xx年3月4日过期。煤炭平安生产许可证正在办理中，此项工作由韩荣义老板负责。2、探放水措施不完善，超前距岩巷取30米、煤巷取50米无依据、探放水钻孔数量只有3个等;且3016掘进工作面未进行探放水作业。完善探放水措施，超前距按煤矿的平安规程取20米。探放水孔数量按设计要求布置5个钻孔，严格按掘进工作面作业规程搞探放水工作，做到有掘必探，先探后掘。责任人：龙分文、周平。3、瓦斯抽放系统：瓦斯抽放主管路只铺设到总回风巷、未运用。瓦斯抽放主管按采掘的实际状况铺设采面机巷和回风巷。责任
3、人：周平、张贵发。4、煤矿重大隐患排查记录不规范。煤矿重大隐患排查记录按要求进行记录。责任人：周裕昌。5、特种作业人员数量不足：绞车工6人，电工2人。正在培训特种作业人员，使之达到绞车工7人，电工3人。责任人：韩勇。6、光学瓦检器、便携式瓦斯检测报警仪未经有平安资质的机构定期校验。定期对光学瓦检器、便携式瓦斯检测报警仪送有平安资质的机构进行校验。责任人：杜江。7、该矿片于突出危急区域，未作煤与瓦斯突出危急性鉴定，也未实行综合防突措施。按四位一体的防突措施仔细对煤与瓦斯突出危急性进行预料、检验并制定专项措施进行防范。责任人：龙分文、周平。8、井底主水仓出风口侧设置躲避硐室。在躲避硐室上方增设&P
4、hi;200的钢管，做回风之用，完善躲避硐设施。责任人：沙明红、周平。9、3016运输巷掘进工作面未安设喷雾除尘装置。在3016运输巷掘进工作面安设喷雾除尘装置。责任人：周平、沙明红。10、3016运输巷掘进巷道中心未安设隔爆设施。在3016运输巷掘进巷道中心安设隔爆水袋10m。责任人：张贵发。11、未安设压风自救系统。在3016运输巷每隔50米安设压风自救系统。责任人：周平、龙分文。12、瓦斯监控系统：各个瓦斯传感器安装位置不符合要求。瓦斯探头按要求悬挂，即距棚顶20cm，梆15cm。责任人：沙明红、张贵发。三、整改期间的平安措施1、整改期间，严禁组织与整改无关的其它作业。2、每班配足平安员
5、、瓦检员，跟班矿级领导现场巡查指导，各责任人刚好督查，坚决做到担心全不生产，刚好排出隐患，使整改质量达到规定要求。3、整改作业地点，严禁瓦斯超限，严禁事带电整理和移动电器设备。4、加强现场的劳动管理，作业人员仔细作业，听从指挥，杜绝三违。5、加强通风及瓦斯管理，电脑监控与现场监测相结合，做到精确预报，刚好处理，重点防范。6、各修理整改地点均应留意搞好敲帮问顶，严防落矸伤人。 平安隐患存在问题及整改措施_平安隐患问题及改进方法 篇2 一、指导思想以国务院办公厅关于进一步加强学校及周边建筑平安管理的通知为指导，树立和落实科学的发展观、正确的政绩观和社会主义荣辱观，突出学校平安的整治工作的重要性和紧
6、迫性，增加全校师生的平安意识，健全各项制度，确保学校工作顺当进行;正确处理好推动教化事业快速发展和维护学校稳定工作的相互联系，同心协力，营造平安、文明、祥和的教化教学环境。二、成立平安领导机构组长：俞黄榕副组长：朱静、陈学斌、邵晓明、林进东成员：欧阳姮、陈敏、刘秀玲、黄世荣、黄敏伶三、防范措施：1、学校加强对师生的平安教化。2、建立视察制度，并做好记载。3、建立报告制度：各班班主任每周定期向德育处报告一次，本班教室的楼板、墙体及各班负责的楼梯、楼道平安状况。其他老师若发觉墙体、楼板有裂缝，掉灰渣，有异样响动等现象，必需立刻报告平安领导小组。4、每个楼梯口上下楼道一律靠右慢行，严禁嬉闹、推搡、跑
7、跳、拉扯、拥挤。5、建立平安责任追究制，若不遵照以上规定造成事故者，追究相应责任。四、应急措施：1、应急处理现场指挥负责人：俞黄榕职能：(1)快速到达现场，了解和驾驭事故状况，限制局面，阻挡事态发展，并探讨事故处理的详细策略。(2)在第一时间向教化局办公室报告状况。(3)组织力气并全程指挥其他各职能人员投入工作。(4)亲密协作消防、医疗等机构对事故进行处理。(5)仔细执行上级教化行政部门和政府部门的有关指示。(6)负责事故的调查、分析和处理，查找缘由和责任。2、师生疏散指挥负责人：欧阳姮、陈敏、刘秀玲、黄世荣、黄敏伶，各班班主任职能：(1)限制现场，维护秩序，防止发生混乱局面。(2)组织各班学
8、生平安有序疏散。(3)尽早向知情者、见证人调查事故起因，驾驭好事故的第一手资料。3、临时救援工作负责人：毛岚锋职能：(1)做好医疗救治、现场限制等工作的联络和后勤支援。(2)做好上级来人和家长的接待，必要时为上级工作组现场办公做好后勤服务工作。(3)若有伤亡，应由平安领导小组组长组织抢救，同时拨打120、110刚好送往就近医院救治。 平安隐患存在问题及整改措施_平安隐患问题及改进方法 篇3 一、总则建立健全应对突发重大事故的救助体系和运行机制，规范和指导应急处理工作，有效预防和限制重大事故，提高政府保障平安和处置重大事故的实力，最大限度地削减重大事故造成的危害，保障公众身体健康与生命平安，维护
9、社会稳定，促进和谐社会的建设。坚持统一领导、分级负责、部门协调、各方联动的工作原则;依据事故的范围、性质和危害程度，实行分级管理的原则;坚持群防群控，加强日常监测，刚好分析、评估和预警，对重大平安事故实行早发觉、早报告、早限制的原则;采纳先进科技，发挥专家作用，实行科学民主决策，规范应急救援工作，确保应急的科学性、权威性和可操作性;坚持快速反应和高效处置，做好平安事故的善后处理和整改督查工作。二、应急处置程序1、先期处置当平安事故发生或可能发生时，事发地所在村、社区和事发单位应刚好、主动、有效地进行处置，限制事态，并快速将事故和有关先期处置状况按规定上报街道生产工作委员会办公室，并仔细实行上级
10、部署的应急救援工作。2、分级响应级应急响应由国家重大平安事故应急指挥部或办公室组织实施，省、市应急指挥部马上启动相应预案开展救援工作。级应急响应由省重大平安事故应急指挥部组织实施，省应急预案启动，市、有关县(市、区)应急预案也必需启动，市、有关县(市、区)政府应当按相应预案全力组织救援，并刚好向省政府及有关部门、省应急指挥部办公室报告救援工作进展状况。级应急响应由市政府组织实施。市级应急预案启动，有关县(市、区)预案必需启动。级应急响应由区政府组织实施。区应急预案启动，市级预案视状况启动。重大平安事故发生后，各单位和职能部门要在街道重大平安事故应急领导小组的领导下刚好、主动、有效地开展应急处置
11、工作。超出本级应急救援处置实力时，马上报请区政府和有关部门启动相应的应急预案。3、响应的升级与降级当重大平安事故随时间发展进一步加重，事故危害特殊严峻，并有扩散扩大的趋势，状况困难难以限制时，应当报本级应急指挥部或上级有关部门审定，刚好提升预警和响应级别;对事故危害已快速消退，并不会进一步扩散的，经本级应急指挥部审定，相应降低反应级别或者撤销预警。三、指挥和协调重大平安事故应急预案启动后，街道办事处成立现场应急指挥机构，负责现场应急处置工作;协调有关部门及其应急机构、救援队伍根据各自应急预案供应增援或保障，有关应急队伍在现场应急救援指挥部统一指挥下，亲密协作，共同实施救援和紧急处理行动。现场应
12、急救援指挥部成立前，先期到达的各应急救援队伍和事故单位的救援力气必需快速、有效地实施先期处置;街道突发平安事故应急领导小组负责协调，全力限制事态发展，防止次生、衍生和耦合事故(事务)发生，坚决限制或切断事故危害链。四紧急处置现场处置主要依靠事故发生地行政区域内的应急处置力气。重大食品平安事故发生后，发生事故的单位和当地村、社区根据应急预案快速实行措施。并马上上报街道平安工作委员会办公室。街道平安领导小组办公室探讨确认，对符合本预案适用范围之一的重大平安事故，由街道平安应急领导小组办公室向街道平安领导小组提出启动应急预案建议，由街道平安领导小组确定启动应急救援预案的吩咐。(一)事故应急措施1、平
13、安事故发生后，事故发生地的村民委员会或有关单位在上报事故状况的同时，应当实行必要的应急措施，以限制事态的发展。2、应急预案启动后，由街道平安应急领导小组统一领导、协调、指挥事故的应急处理工作，街道平安应急领导小组办公室及各工作小组应当依据本预案规定的工作要求，马上履行职责，紧急调集应急处理队伍、物资、交通工具以及相关的措施、设备、组织实施各项应急处理救援措施，并随时将事故应急处理状况上报上级有关部门。3、各有关部门和单位必需从全局动身，听从街道平安应急领导小组的统一指挥，各负其责，分工协作，共同做好事故的抢救和处理工作。(二)保障措施1、信息保障重大平安事故发生后，街道平安应急领导小组办公室应
14、当刚好向社会发布平安事故信息。严格坚持信息归口、统一对外发布的原则，对媒体发布的信息，必需经街道平安应急领导小组审核、同意后方可向社会发布。2、人员保障重大平安事故发生时，任何部门、任何单位和个人都应无条件听从街道平安应急领导小组的调遣。3、医疗保障重大平安事故造成人员损害的，卫生系统应急救援工作应当马上启动，120急救车辆和救治人员赶赴现场运输病人，救治医院组织抢救力气开展医疗救治工作，组织救治药品的供应。4、技术保障重大平安事故的技术鉴定工作必需由有资质的检测机构担当。应急指挥部办公室负责统一调度专家库，派专家组参与事故处理，指导开展工作。5、物资经费保障各级政府应当保障重大平安事故应急处
15、理所需设施、设备和物资，保障应急物资储备，供应应急救援资金，所需经费列入同级政府财政预算。五、响应终结重大平安事故隐患或相关危急因素消退后，重大平安事故应急救援终结，应急救援队伍撤离现场。街道应急指挥部办公室组织有关专家进行分析论证，经现场检测评价确无危害和风险后，提出终止应急响应的建议，报区应急处理指挥部批准宣布应急响应结束。六、后期处置1、善后处置由街道办事处牵头、善后处理组负责组织重大平安事故的善后处置工作。尽快消退事故影响，妥当安置和慰问受害和受影响人员，尽快复原正常秩序，保障社会稳定。应急指挥部办公室依据汇总之后的应急处理工作状况汇报,可向有关部门提出详细处理看法和建议，应急指挥部办
16、公室对食品平安事故发生单位、责任单位的整改工作进行监督，跟踪处理状况，随时通报处理结果。2、责任追究对在重大平安事故的预防、报告、调查、限制和处理过程中，有玩忽职守、失职、渎职等行为，或迟报、瞒报、漏报重要状况的有关责任人，依据有关法律法规追究其责任。3、总结报告重大平安事故善后处置工作结束后，街道应急指挥部负责对事故进行调查评估，总结分析应急救援阅历教训，提出改进应急救援工作的建议，完成应急救援总结报告，报送区政府与区安委办，并将报告发放到每一个行政村、社区及事发单位。 平安隐患存在问题及整改措施_平安隐患问题及改进方法 篇4 一、深化推动理论学习，加强思想政治建设。各党支部要根据医院20x
17、x年党员干部政治理论学习安排，深化学习xx大精神、党的群众路途和党和国家重要的法律法规、时事政治、卫生工作方针政策等。加强爱国主义、集体主义思想教化，坚持用科学发展观和党的xx大精神武装全体党员干部的头脑，不断提高政治理论水平和政治敏锐力。通过深化政治理论学习，在目标定位上、思路创新上、服务发展上体现思想大解放。要通过锤炼大张旗鼓的作风、锤炼求真务实的作风、锤炼吃苦耐劳的作风推动作风大转变。要通过学习，达到统览全局、狠抓重点，协调各方、凝心聚力，开拓创新、攻坚克难，夯实基础、持续发展等实力的大提高。要通过学习，提升执政为民的形象，提升艰苦奋斗的形象，提升廉洁从政的形象。在学习活动中，各支部要联
18、系实际，与普法教化、三好一满足等工作有机结合起来，建立健全制度和台帐，制订安排并抓好落实。在学习方式上，可采纳集体阅读、布置探讨题、个人自学、集中探讨沟通相结合的方式进行。在深化推动理论学习中，院总支一是接着开展加强党风廉政建设为主题的党课学习活动，发挥领导干部在学习型干部队伍建设中的带头作用。党总支成员，特殊是主要负责同志都要主动参与党务活动;二是建设好学习型的干部队伍。院总支将以创建学习型单位为契机，教化广阔党员干部、医护员工坚固树立终身学习、终身受教化的思想观念，勤奋学习科学文化学问、学习卫生法律法规、学习现代科学管理学问、学习现代办公学问，争当学习型个人、学习型科室、学习型班组，刻苦钻
19、研自身业务，驾驭更多的新学问、新技能和新本事，不断提高业务素养和技能，切实增加为人民服务的本事。二、仔细落实党建目标管理细则，加强组织建设和党员队伍建设。1、仔细执行党建工作目标责任制考核细则，实行党建目标责任制。 院总支将分解落实党建目标责任制，完善党建目标管理考核细则，并作为支部党建工作考核的依据，进一步加大检查考核力度。各支部要按细则有关条款，逐条逐项地仔细抓好实行，并建立健全支部工作台账。仔细执行党委成员联系点和支部书记例会制度，不断提高三会一课到会(课)率和活动质量。支部每半年要召开一次民主生活会，党委组织送党课到支部活动每季度不少于一次。党委成员要过好双重组织生活，坚持和完善民主集
20、中制原则，重大问题经集体探讨确定。2、加强领导班子建设，提高凝合力、战斗力和管理决策实力。党委和支部要根据建一流班子、创一流业绩的要求，努力加强党支部班子的自身建设。一是要贯彻党委中心组政治学习制度，定期开展理论学习，提高政治思想理论水平;二是增加干部工作透亮度，坚持德才兼备的原则，加强干部考核和选拔工作;三是定期召开民主生活会，仔细开展党内的指责和自我指责，搞好班子内部的团结与监督;四是领先垂范、当好表率，落实好党风廉政建设责任制，正确行使手中的权力，过好金钱、美色、配偶子女关，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。3、加强组织建设,发挥党支部的战斗堡垒作用。全年院总支将举办支部党建工
21、作业务培训班，对支部书记、副书记、组织委员进行系统的业务学问培训，努力提高支部党建工作水平，增加党组织的政治坚决性、先进性和战斗力。各支部要根据党小组长工作手册中的内容，抓好党小组长的教化与培训工作。4、加强党员队伍建设，发挥党员的先锋模范作用。主动发挥党员干部在政治学习、医疗服务、学术探讨、医院改革与建设中的先锋模范作用。要号召我们的党员干部发挥吃苦在前、享乐在后的奉献精神，刻苦钻研业务技术，改善服务看法，一心一意为人民服务。要带领和帮助群众解决工作中出现的新问题、新冲突。要重视做好对中间层次及后进党员的教化管理工作，着力解决部分党员干部党员意识不强、组织观念淡漠、先锋模范作用发挥不明显等问
22、题，维护党组织在群众中的形象。5、做好党员发展工作，增加党建工作活力。各支部要仔细根据党章要求，加强入党主动分子队伍建设。组织入党主动分子和考察发展对象的专题教化培训不得少于一次，党委和支部上党课时均要汲取入党主动分子参与。组织他们学习党的基本学问和政治理论，帮助他们提高对党的相识，端正入党动机，树立正确的世界观、人生观和价值观，充分发挥他们在医疗、教学、科研、管理工作中的骨干作用，造就一支主动向上的入党主动分子队伍。仔细执行党员发展标准、发展程序和发展党员票决制规定，做好发展对象的考察、政审工作，严格把好党员发展质量关，做到成熟一个发展一个。各支部必需按时完成年度发展安排并报院党委。加强预备
23、党员的教化培育和外出党员的管理，刚好驾驭他们的思想和学习状况，不断增加其党性修养和组织纪律观念，使他们早日成为合格的党员。三、严格执行干部任用条例，不断深化干部任用制度改革。一是严格执行干部任用条例，仔细抓好干部的选拔任用工作，加强对选任工作的指导和监督，建立完善考察责任制，发觉问题刚好订正，确保选拔质量。二是主动推行重大决策行为规程。根据市管领导班子重大决策行为规程要求，实行决策程序公示、重大决策预报制、决策听证制等一系列严格制度，形成民主科学决策机制。医院将接着执行重大事项票决制，增加透亮度，规范操作。三是接着实行中层干部竞争上岗。接着履行中层干部竞争上岗及聘任制，建立科学的干部评价机制，
24、坚持以事论人、以绩取人，不断激发干部队伍活力。坚持聘任制将进一步强化单位领导的责随意识，发展意识和服务意识。加强干部培训，不断提高干部队伍的整体素养。四是主动推行全员人事代理，全员聘用制，不断深化人事制度改革，主动推行全员人事代理，全员聘用制，真正将单位人置换为社会人，创新人才管理机制，构建开放统一的人才市场。加大医院的人事安排自主权，搞活安排方式，充分体现效率优先原则，真正做到绩效挂钩。四、着力加强党风廉政建设(一)、推动体制的改革，着力构建教化、制度、监督并重的惩治和预防腐败体制。医院要仔细学习贯彻关于建立健全教化制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要和市委关于建立健全惩治和预防腐败体
25、系的确定，医院要把构造教化、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的总体要求与医院建设发展的实际结合起来，仔细分析本单位党风廉政建设存在问题的特点，制定和落实相应的措施，逐步建立健全督查、考核、奖惩等工作机制，抓好治标，立足治本，着力提高党风廉政建设水平。(二)、切实抓好反腐败三项工作，落实各项措施。1、进一步加强领导干部廉洁自律工作。加强对党员干部的廉政教化，严格执行党员干部廉政标准，仔细落实党风廉政建设责任制。2、加强对院级领导干部与基建、药品、设备、物资选购、人事及劳动工资、财务管理等热点岗位的干部及人员的监督。院级领导干部、热点岗位干部及人员要自觉接受组织和职工群众的监督，要以三个代表重要
26、思想为指导，树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观与荣辱得失观，始终坚持党和人民的利益高于一切。严格执行中纪委规定的四大纪律与八项要求，时刻留意自重、自警、自荐、自励。发扬艰苦奋斗和艰苦创业的精神，狠刹铺张奢侈、公款吃喝、超标准接待、化公为私的行为，努力从源头上遏制不正之风的滋生和扩散，实施标本兼治，仔细履行教化、监督、惩处、爱护四项职能。做好信访工作，对群众来信来访做到事事有落实、件件有交待，对违规违纪党员，严格根据有关条款和程序予以处理，决不姑息手软。3、接着开展订正部门和行业不正之风工作。广泛开展医德医风教化，提高医疗质量，规范医疗行为，仔细查处医药购销和医疗服务中收取回扣、收受红包等
27、行为。推动医药购销制度的改革，加强对药品等招标过程和中标结果状况的监督，努力减轻患者不合理的医疗费用负担。(三)、接着推动效能革命，不断提高医院服务水平。坚持规范管理，热忱服务，进一步提升医务人员素养和医院形象，合理减化医疗流程，创建人民满足医院。探究医院工作效能考核方法，不断提高工作效率和工作质量。五、抓好结对共建，推动同创共建。仔细抓好社区结对共建工作。拓展共建活动内容，主动参加文明社区创建活动，在党员进社区工作中力争取得新成效。要以进一步促进院容院貌、环境卫生、医疗秩序为抓手，严格比照共建重点工作安排和考核标准，紧扣时点，明确职责，务实高效，确保各项指标全部达标。在抓好硬件建设的同时，按
28、时报送安排、总结和创建信息，做好创建资料的整理归档，切实把共建帮扶的各项目标任务落到实处。切实加强社会主义精神文明建设，塑造和谐之魂。有针对性地开展群众性精神文明创建活动，主动提倡健康文明、主动向上的生活方式，努力提高整体文明程度。六、接着做好三万 帮扶工作。根据市委统一部署，主动制定帮扶措施，重点推动帮扶项目，刚好解决在帮扶中遇到的详细问题，并达到预期效果。七、统筹兼顾，全面完成各项工作任务。接着做好统战工作，留意党外干部的培育，刚好提出党外领导干部、党外后备干部举荐建议看法;仔细开展党外学问分子联谊活动;抓好老干部管理工作，落实老干部的政治生活待遇，丰富老干部活动，做到老有所养、老有所为、
29、老有所乐;接着做好院务公开工作，不断扩大院务公开的内容和项目，加大群众的监督力度;接着坚决执行基本国策，抓好安排生育工作;接着在广阔妇女同志中开展巾帼文明示范岗创建;做好工会和工青团工作，充分发挥群团组织在医院改革与发展中的主动作用。 平安隐患存在问题及整改措施_平安隐患问题及改进方法 篇5 一、目标要求紧紧围绕中心工作，坚持依规治党与依法治安相结合，以管好党组领导班子和党员队伍为重点，充分发挥党员干部的主体作用，扩大群众参加面，切实做到对党员干部严格要求、严格教化、严格管理、严格监督，全面改进作风、严明党的纪律、肃穆党内政治生活，不断巩固和拓展党的群众路途教化实践活动成果，推动全面从严治党要
30、求详细化、制度化、常态化，着力营造干部清正、政府清廉、政治清明的从政环境，为推动黄冈经济社会跨更加展贡献力气。二、方法步骤根据市委的相关要求，我局开展从严治党工作从20xx年2月至20xx年12月，共分三个阶段实施，详细步骤如下:(一)宣扬发动阶段(20xx年2月-20xx年3月)1、深化学习，提高相识。成立市安监局从严治党工作领导小组，并组建工作专班。仔细组织机关党员干部开展党的xx大、xx届三中、四中全会，中纪委xx届三次、四次全会精神，系列重要讲话精神等内容的学习，明确要求，统一思想，提高相识，切实增加从严治党的思想和行动自觉。2、深化调研，查找问题。党组各成员要带头深化调研、广泛座谈，
31、听取群众看法，通过上级点、自己找、群众提等方式仔细查找在机关政治生活、作风建设、执行纪律等方面存在的突出问题，至少要查找出3个以上的突出问题，建立台账，明确整改责任人和责任专班，做到边学边查边改。3、制定方案，动员部署。要结合平安监管实际，针对查找出来的问题，制定切实可行的实施方案，明确工作目标、要求、详细举措和整改时限，接受群众监督，实施方案报市委推动全面从严治党工作领导小组办公室审核后，在市委推动全面从严治党工作督导组的指导下进行动员和部署。4、公开承诺，狠抓落实。对查找出的突出问题，明确整改看法，并向群众和社会作出公开承诺。承诺的内容要详细，整改落实状况要接受党员群众的监督和评议。同时刚
32、好向市委推动全面从严治党工作领导小组办公室报送工作中的好阅历和好做法。(二)全面推动阶段(20xx年4月-20xx年10月)1、扎实开展志向信念教化。要强化党性教化，通过开展上党课、学党章、知党情，不断增加党员干部的党员意识和党性观念，对党肯定忠诚，在思想上、政治上、行动上与党中心保持高度一样。要深化开展三严三实专题教化活动，巩固拓展党的群众路途教化实践活动成果，引导党员干部严格自律。要常常性的开展法治教化，引导党员干部运用法治思维和法治方式开展工作。要加强革命传统教化，引导党员干部继承党的优良传统，弘扬黄冈革命老区精神。2、从严落实管党治党责任。明确党组织主要负责人和班子成员管党治党职责，党
33、组书记要仔细履行管党治党第一责任，坚持书记抓、抓书记;班子成员对分管领域管党治党负有领导责任，做到详细抓、抓详细，制定出台黄冈市安监局从严管党治党责任清单。3、从严加强和改进党的作风。持之以恒落实中心八项规定、省委六条看法和市委八简两风要求，仔细落实安监系统十五不准规定，推动作风建设常态化。注意厉行节约，严格三公经费管理，加大对党员干部违规违纪等问题的处理力度。切实提高机关党员干部服务群众意识，不断深化三联三民、三带三全活动，党组各成员要带头深化基层和企业，开展蹲点调研，深化了解服务对象所思、所盼、所难，并形成有针对性的帮扶措施。要广泛开展党员示范岗活动，号召机关全体党员干部立足岗位做好服务，
34、以优质、高效的工作赢得服务对象的好评，确保服务群众零障碍。4、从严选拔管理监督干部。始终坚持两用两反对用人导向，仔细落实好干部标准，严格执行党政领导干部选拔任用工作条例，发挥党组织在干部选拔任用工作中的领导和把关作用。不折不扣落实从严管理干部规定，健全完善干部作风、廉洁问题提示、函询和诫勉制度。仔细执行领导干部重大事项报告制度，建立完善抽查核实联系工作机制。严格落实党政一把手不干脆分管干部人事、财务、工程项目、物资选购、行政审批制度。建立常常性谈心谈话机制，通过个别座谈、集体座谈、随机沟通等形式组织机关党员干部与干部群众开展交心谈心活动。5、从严遵守政治纪律和政治规则。始终把严守政治纪律、严明
35、政治规则放到更重要的位置来抓，坚决维护中心权威，确保政令畅通。组织开展安监系统严纪律，守规则专题学习活动，有安排地开展集中学习、自学、专题探讨等活动，把纪律和规则内化于心、外化于形，作为推动依法治安的强大精神动力。要充分发挥纪检监察机关执纪、问责、把关作用，运用督办约谈、问责追究、执纪查处、通报曝光等方法，加强对执行政治纪律和政治规则状况的监督。对违反四个听从原则、五个必需要求和十个严禁规定的，根据干部管理权限赐予组织处理，构成违纪的依照有关规定赐予纪律处分，涉嫌犯罪的移送司法机关处理。6、从严夯实党的组织基础。切实抓好基层党建3536工作实施，巩固和提升基层党组织五个基本建设，发挥基层党组织
36、战斗堡垒作用、党员先锋模范作用、党员干部在推动改革发展稳定中的中流砥柱作用。不断加强学习型党组织建设，充分利用党员活动日、三会一课、中心组学习等时间开展学习，主动引导党员干部学政策、学理论、学业务，提升思想水平和工作实力，并保障学习教化常态化。切实加强机关党员队伍建设，严把党员入口，始终把政治标准放在首位，提高党员发展质量，不断增加党组织战斗力。主动开展党建活动创新，把党员活动与时代特点、与国情市情、与机关文化建设、与部门行业特点、与党庆国庆等相结合，细心选择主题，不断创新载体，通过重温入党誓词、学问竞赛、专题研讨、文体竞赛等活动丰富党员生活，增加党组织的凝合力和号召力。7、从严落实制度治党。
37、以钉钉子精神，狠抓机关各项规章制度落实执行。进一步完善党组议事决策规则、重大事项民主决策制度等，推动议事决策的科学化、民主化、规范化，不断增加领导班子领导科学发展的实力和水平。运行机关日常管理制度、党组中心组学习制度、党员学习教化制度、民主生活会制度、党员组织生活会制度、谈心谈话制度、领导联系基层工作制度、接待群众来信来访制度等，以制度规定来严格规范和约束干部职工的言行，强化制度规定执行力。8、从严问责追究。仔细落实从严治党要求，做到从严落实、从严监督、从严问责，坚决执行十个一律。对在从严治党工作中出现的领导不重视、人员不到位、措施不得力的责任人进行严格追责问责;对违纪违规的党员干部从严从快查
38、处并进行通报曝光，始终保持正风肃纪的高压态势，以从严治党的实际效果取信于民。(三)总结提高阶段(20xx年11月-20xx年12月底)1、完善机制。对开展从严治党工作中行之有效的做法用制度固定下来，并主动总结、完善、提升，形成独特的从严治党的常态化机制。2、刚好总结。对开展从严治党工作要进行系统梳理，仔细总结阅历，集中展示成果，查找不足，探讨制定改进措施。3、开展回头看。比照从严治党的要求，逐项对开展的工作进行回头看，刚好发觉问题，查找差距。对回头看查摆出来的问题，纳入班子整改落实的重要内容，提出详细的整改措施，确保整治效果。三、组织领导(一)强化组织领导。局机关成立从严治党工作领导小组及其办公室，详细负责综合协调和监督检查，负责抓好从严治党各项工作的落实。(二)加强检查督办。局从严治党工作领导小组要全面加强对机关各科室、局属二级单位开展从严治党工作的指导和督办，刚好传达要求、沟通信息，发觉问题、督促解决，对检查督办状况刚好进行通报。(三)抓好统筹兼顾。在全面推动从严治党工作的同时，处理好中心工作与平安监管工作的关系，把从严治党工作与详细的业务工作结合起来，做到两手抓、两促进，以从严治党的实际成效促进黄冈经济社会科学发展、平安发展。