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1、外贸采购员岗位说明书外贸选购员岗位说明书（精选18篇） 外贸选购员岗位说明书 篇11.分析缺料信息是否合理,再将定单下给供应商,定单必需含有以下信息：材料型号,数量,单价,金额,安排到货日期.2.选购审核员依据详细状况进行定单审核3.通常状况下,选购员接到缺料,获得缺料以下基本信息：存货编码,产品型号,数量.4.定单传真给客户以后,选购员须要与客户确认选购信息,并要求签字回传. 外贸选购员岗位说明书 篇21.听从安排，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制度和有关规定;2.负责公司的物资、设备的选购工作;3.负责对所选购材料质量、数量核对工作;4.有权拒绝末经领导同意批准的选购定单;5.负责办理
2、交验、报账手续;6.负责保存选购工作的必要原始记录，做好统计，定期上报;7.对所担当的工作全面负责;8.对所选购的物资、设备要有申购单并上报选购主管; 外贸选购员岗位说明书 篇31、能对不同时期所面临的选购难题，提出自己的分析及给出相对应的选购策略。价格无论是涨还是降，都能提前预料到。不会出现行情已变，却一窍不通，让自己糊里糊涂。2、能对各个供应商家有个比较清晰的了解和比较，对其产品的质量有较深的相识，最好能具备自己所选购物料的一些专业学问。3、能在稳定老供应商的同时，引进供应商，以维持正常的供应体系，而不致使所需物料受供应商限制，以最大限度的开发新供应商。4、能处理好自己与公司的相关人员的工
3、作关系，做好协调工作，主动做好人情化服务和协作，以及做好公司的物料供应服务保障工作。5、能主动和领导沟通，能正确领悟领导的意思，能在不违反原则的前提下与领导搞好关系，共同降低选购成本。6、能做到与新老供应商搞好关系，刚好解决与供应商面对的相关问题。以及搞好经济关系，能在公司所需之时，得到供应商的大力支持。7、能让自己的选购技能及谈判技巧日益提升，多方面全方位真正降低选购成本。8、学问面要广：材料选购与配件选购是两面事，材料选购上我同意12楼的方法，但是配件选购就有肯定的难度，他分机械配件与电器配件，而且它还要求快质量也要保证，所以没法用上述的方法解决问题。因为机器不能停，现在很多企业都提出零备
4、件以节约成本开资，这一点是首选项，9，眼要尖推断实力要强：一般选购都是采纳定点供货，这样为了节约时间，货源和质量的保证，那就要你的观查实力以及敏捷机动实力。确定供货商。10，为了别人能够更好的为你服务，你的信誉要好，特殊是月结的或更长时间结一次帐的，11，那就是多上网了解其它行业的的信息，建产更多的选购同行的挚友们。12，选购还要尽可能具备的，驾驶证，产品的国标及法律常识，配件的通用性(替代品)13、心态要正，要有最基本的思想道德素养。不管是谁主管选购工作，都要以对得起企业,对得起老板，对得起自己的良知为准。14、对自己所负责的业务范围要熟识，业务学问要全面。并且要勤奋好学，虚心上进，不然很简
5、单被淘汰的 。15、对所负责购买物料的行情改变及市场存货的多少要能从多方面去分析，并总结出肯定的规律来，做到心中有数。 外贸选购员岗位说明书 篇41.驾驭各部门物资需求及各种物资的市场供应状况,驾驭财务部及选购部对各种物资成本及选购资金限制状况,熟识各种物资的选购安排。2.严格审核合同款项,订购业务必需上报经理或主管,探讨后方可实施。3.选购物品应做到择优选择、物美价廉;时鲜、季节性物资如部门尚未提出申购安排,应刚好供应样板、信息,供经营部门参考。4.常常到柜台和仓库了解商品销售状况,以销定购;主动组织适销对路的货源,防止盲目进货;尽量避开积压商品,提高资金周转率;常常与仓库保持联系,了解库存
6、状况,全面驾驭库存商品的状况,有安排、有步骤按排好各项事务。5.严格把好质量关,对不符合质量要求的要坚决拒收;依据销售动向和市场信息,主动争取定购货源,按"畅销多进、滞销不进"的原则,保证足够货源。6.各部门急需的物品要优先选购,并做到按安排选购;仔细核实各部门的申购安排,依据仓库存货状况,定出选购安排;对常用物资按库存规定刚好办理,与仓管员常常沟通,防止物资积压,做好物资运用的周期性安排。7.严格遵守财务制度,遵纪遵守法律,不索贿、贿赂,在同等互利下开展业务活动;购进物资要尽量做到单据(发票)随货同行交仓管员验收,报账要用时,不得随意拖账挂账。8.努力学习业务学问,提高业
7、务水平,接待来访业务要热忱有礼,外出选购时要留意维护礼仪、利益和声誉,不谋私利。9.严格遵守各项规章制度,听从上级领导的分工支配。 外贸选购员岗位说明书 篇5一、工作概要：每日应到物料的刚好跟进与确认、物料帐目的记录及核查、帮助处理来料异样、并对分管的工作担当责任。二、主要职责：1、 所负责物料的规格型号，熟识所负责物料的相关标准，并对选购订单的要求、交期进行掌控。2、 刚好更新相关材料的合格供应商一览表及相关资料。3、 协作PMC部将原材料选购到位，确保生产顺当进行。并做好物料交货异样信息反馈日报表。4、 追踪MRB会议决议的执行状况，主动跟踪供应商品质改善，将供应商回复的结果刚好反馈到品管
8、部。5、 追踪外发加工产品全部回仓及跟进外发余料库存状况。6、 跟催相关部门对样品的确认结果并在当日内回交供应商。7、 听从选购员的日常工作支配，并每日做好日清工作。8、 帮助选购员做好对帐工作。9、 听从上级临时支配的其它工作。 外贸选购员岗位说明书 篇61.去中大找色卡,辅料.拉链,钮扣,补2.取面料去缩水然后送去板房3.取新版拿回公司给设计师审版,将修改内容及信息报告送去板房并与版师沟通好相关修改内容.4.每周提交公司周报报表及统计成本 外贸选购员岗位说明书 篇71、不断钻研选购业务，逐步熟识和驾驭各科教学须要的设备的规格、型号、性能和用途。熟识和驾驭教学、办公用品的性能和质量要求。2、
9、负责学校须要的各种基建修理的材料、劳保用品、清洁工作用品、试验室用品、医药用品、用具、防寒防暑用品的选购工作。3、选购物品，凭选购单，经后勤科长签字方可选购。选购物品时要勤跑多问，"货比三家"，本着勤俭办校，精打细算的原则，对选购的物品要亲自过目，保质保量，价格合理;肯定禁止收取回扣。物品购回后，应刚好与财务人员办理结帐手续及固定资产填报手续。4、凡购回物品，要刚好交有关人员验收签字入库，要手续完备、单据真实、钱物相符.如购回物品规格型号不符，质量低劣，价格偏高，数量过多，均应由选购员负责退换。5、小件物品尽量自带，非不得已，不租车送货。6、完成领导指派的突击性，临时性工作
10、。7、依据领导审批的选购安排按时购买商品，保证物资供应。8、选购商品时必需坚持货比三家的原则，保证价廉物美，杜绝购买三无商品及假冒伪劣产品。9、选购的物品要刚好转交相关部门和管理人员，做到当面交清并有交接手续。10、大型设备、量大的物资选购必需有领导参加和相关人员对物资质量的监督，共同完成选购工作。11、定期报帐，做到清单、票据齐全，规范报帐手续。12、选购员必要时对选购的全部物资进行自行建立帐本，以备核查。 外贸选购员岗位说明书 篇8服装选购的岗位职责一：分析清晰选购品牌的产品定位服装选购员首先要对自身店面的品牌产品定位正确。才能在选购的时候买到适合自己店出售的服装。做好服装产品定位是服装选
11、购的岗位职责中的重要一环。产品定位，要对产品品牌风格相对稳定期、市场规模、目标消费群等问题进行细致的分析，多角度多方面地做好产品品牌定位。选购员须要通过产品定位分析，获知品牌的价位、消费群体的特征、款式的风格和时尚程度信息，并作为参考选购服装。服装选购的岗位职责二：时刻关注市场流行方向，做好流行服装预料流行服装预料包括对服装品牌的色调、面料、档次与价格的把握与预料。选购员可以通过看时尚刊物杂志、时装秀、设计师个人作品发布会等获得流行服装的询问。流行服装的选择并不是简洁的哪个更流行就选购哪个款式，还要依据目标人群进行有选择的分析推断，在目标人群中选择被大部分人所接受的流行因素在进行服装的购入。以
12、服装色调为例，选购员除了要选购这一季的流行颜色的服装，还要适当购入预料下一季流行颜色的相关色调。如下一季会流行紫色，这一句就可购入一些粉紫色的服装。服装选购的岗位职责三：做好市场分析工作做好市场分析包括了解竞争产品的价格、面料、颜色、款式以及促销策略等信息。并且要通过将本企业产品与竞争对手产品比较分析，洞察自己缺失的款式和系列，做出快速的选购决策，购入缺少的产品。做好市场分析的服装选购的岗位职责一个重要的工作是通过市场调研获得品牌目标人群的相关信息，如目标人群的年龄、收入、职业特征、爱好爱好、购买习惯等。选购员选购服装要从目标人群的需求动身。不能依据个人喜好来选购产品。服装选购的岗位职责四：拟
13、定选购安排制订选购安排是须要综合考虑到上面三种前期信息而制定的。制定的选购安排应要做到在正确的时间以合理的价格选择正确数量的正确商品并在正确的场所进行销售。拟定好一份选购安排是服装选购的岗位职责的重要一项内容。选购安排拟定好后，并不是一劳永逸的，选购员还要在后期的实际市场反应，市场动向进行适当的修改和调整。 外贸选购员岗位说明书 篇9一、树立一心一意为学校工作服务的思想。在工作中应细心、耐性、热心，并具有责任心及任劳任怨的奉献精神。二、仔细执行财务制度和财政纪律，严格根据审批请购单和规定手续做好选购工作。三、选购各种物品、工具、器材等，应本着少花钱多办事的原则，精打细算，反复比较，节约用款，把
14、好质量关，不买价高质次的商品，严禁收取回扣。四、选购要有安排，依据审批请购单的内容要求，分轻重缓急，适时选购，保证供应，未经审批的一律不准购买。五、对私自进货或进货不负责任造成“质次、价高”等问题，由选购员个人担当责任。六、购入的商品一律交保管员，阅历收入库登帐办好手续后发放。七、完成领导安排的其它临时性任务。八、听从支配，完成领导布置的其它临时性工作。 外贸选购员岗位说明书 篇101、选购员必需遵守国家法律法规和选购制度，不得违法选购霉变食物，严格杜绝“回扣”的违法行为。2、大宗物品实行“集体选购”。选购过程中货比三家，低价优质，降低成本，树立服务学生的理念，自觉接受监督。3、选购员依据各食
15、堂的须要刚好选购。所购物资必需交食堂保管员过秤验收入库，并填写入库单，发票交食堂保管员签收，出纳凭据付款(票据要求字迹清晰)。4、选购员必需坚持原则，不照看关系购进低质高价的物品。5、加强对现金和票据的管理，丢失责任自负。6、票据每三天按独立核算食堂归类结帐一次，合同账目在次月5号结清。7、需购进批量物资，提前三天报告中心，确保资金周转到位。8、努力学习，提高自身的业务水平，不断改进工作，树立服务于学生的思想，力争作“三个代表”的践行者。9、完成领导交给的其它工作。 外贸选购员岗位说明书 篇11一、负责公司的原料、辅料、设备、配件等物资的选购工作。二、负责搜集、分析、汇总及考察评估供应商的各项
16、信息。三、负责对集团下属各企业所需物品的选购、跟踪、核对，保证按质按量、刚好精确地运往各企业，确保生产所需。四、负责监控跟踪选购安排的执行进度，对异样状况随时做出调整，并刚好上报。五、负责监控并核实申报选购安排，严格限制选购成本，有权拒绝未经领导批准的选购定单，对所选购的物品要用申报并上报相关责任人。六、帮助做好其它物资选购工作。七、完成领导交办的其它工作。 外贸选购员岗位说明书 篇121. 严格遵守国家关于物资工作中的各项法律和法规，执行学校资产管理各项规章制度。工作中廉洁自律，坚持原则，自觉维护学校权益。不断提高自身政治水平和修养，自觉抵制不正之风，高效服务。2. 根据主管领导要求，严格执
17、行选购安排。努力钻研业务，全面进行市场调研，了解厂商信息和市场行情。遵守财经纪律，自觉接受监督，刚好选购物美价廉的物资。对非招标选购物资的价格等有关信息要定期上网公布，接受运用部门监督。3. 参加学校教学、科研以及办公等仪器设备和有关物资材料的选购。参与学校政府选购项目的开标现场工作，具体记录开标过程和内容，汇总收取并带回招、投标等有关文件。4. 根据约定实施货物到达学校指定位置的督办或提运等相关工作。5. 协调好中标供货厂商和设备运用部门的联系，刚好完成仪器设备到位后的安装调试工作。6. 参加仪器设备的鉴定验收。督促和帮助运用部门刚好正确填写大连高校资产验收凭证或大连高校大型设备(项目)验收
18、报告单。负责对相应的购销合同、资产验收凭证和货物、发票严格进行核对，确认无误后送交资产管理员审核办理入账，刚好办理财务结算并协同运用部门将“资产标签”粘贴到仪器设备主体的规范位置上。7. 负责货物质量保证期间的退货、换货、修理以及索赔等相关事宜的联系与协调工作。8. 完成总务(番禺总务)交办的其它工作。9. 遵守学校机关工作行为规范，增加服务意识。仔细学习，不断提高政治思想素养、计算机应用实力、业务实力和管理水平，围绕学校教学中心工作，努力做好本职工作。 外贸选购员岗位说明书 篇131、刚好精确、保质保量地完成选购安排，刚好编制选购单，并传递给相关部门。2、妥当处理各供方的不合格品，保证生产正
19、常运行。3、在保证产品质量的前提下，充分利用库存。4、一切从公司利益动身，对选购材料的价格、质量要多方询问确定价廉物美的供方。5、严格执行财务制度，刚好结清相关帐务。6、客供产品入库时需特殊提示。7、做好受控文件发放记录。8、顾客财产要受控，妥当保管。9、做好物料、色卡、绣花稿、印花稿等确认稿，客供原稿的资料归档管理工作。10、严格根据公司制定的选购限制程序要求和选购流程规定执行选购出入库手续。11、是仓库的财物干脆管理部门，负责仓库的日常工作支配及面、里料检验员的日常工作支配。12、公正、公允对待部属，搞好部门团结及文明、平安生产。13、负责仓库生产现场管理工作。14、负责新产品的开发、发展
20、工作。 外贸选购员岗位说明书 篇14一、负责全院中西药品的选购工作，属招标选购品种按有关规定执行。二、规范、协调选购政策和行为，把握进货渠道的合法性。保证药品质量优质，价格合理。三、保证临床用药，对临时须要或抢救急用的药品要刚好解决。四、了解药品信息及价格，正确执行药品价格政策，保证药品价格的精确性。退入库手续清晰，单据齐全。文件、单据妥当保存。五、与医药公司互通信息，做好剩余药品、缺药、破损药品、效期药品的协调工作。六、负责药品信息的维护，保证其精确性。维护计算机及其他设备，确保设备处于良好状态。七、负责药品入库、出库、调价、报损、盘点等中西药库及制剂的日常业务的计算机管理工作。八、帮助库管
21、人员管理药品，做到帐物相符。九、为财务、审计供应各种报表及其他药品报表工作。完成其他与选购相关事宜，处理日常办公事务。 外贸选购员岗位说明书 篇151、 药品选购员在药剂科主任的领导下，在药库负责人的详细指导下,负责全院医疗所需药品及外用消毒液的选购。2、 严格遵守国家政策、法规、法令及各项规章制度,根据有关规定做好选购工作。全部选购药品(除中药饮品、麻醉精神药品、外用消毒试剂外)做到100%集中选购、100%招标选购。3、 依据医疗须要,按主管院长、药剂科分管主任审批后的选购安排主动组织货源,按时保质量完成选购任务,保证全院的药品供应。如有特别状况和困难应刚好说明状况并报告领导。杜绝无审批购
22、药。4、 危重病人抢救用药应刚好选购,尽一切努力满意抢救用药。5、 刚好收集市场信息,分析市场动态,对紧缺或短缺的药品做到心中有数,随时向药库负责人汇报。6、 加强同其他医院的联系,保证抢救危重病人时互通有无,紧缺药品外调时必需经药库负责人同意,科主任批准后办理。7、 严格执行入库手续,帮助保管员核对实物,确认无误后由保管员签字,刚好将发票交会计核算,由会计人员进行计算机处理入帐,发生问题应查找缘由,刚好处理,将处理状况上报主任。8、 克己奉公,廉洁自律,严格按规定选购,确保药品质量。9、 将保管员每礼拜所造安排分类打出进价、扣率及供货单位,报上级领导批示后方可选购。10、 库存以及相关信息严
23、格保密,禁止泄露给厂家、药商及临床业务人员。11、 药库选购药品要坚持以国家各级医药供应部门为进货主渠道,杜绝选购假劣药品,要择优(质量好、疗效好、价格合理)选购。严禁从个人或无药品经营许可证的经营单位选购药品。凡新建立的进货渠道必需仔细查验证照,严格把关，确保质量。12、 全部新药必需经院药事管理委员会探讨通过或进院长、主管院长批示后方可购入。 外贸选购员岗位说明书 篇16一、在选购班长的领导下进行工作，要严格遵守集团和中心的各项规章制度，按时上下班，不迟到、不早退。二、干脆负责选购各餐厅所需的食品原料和炊事用具。在选购工作中严格执行国家的政策、法令、法规，在选购食品原料时必需严格执行食品平
24、安法的规定，严格执行中心的原料选购、索证、验收制度的规定，保证选购的原料符合食品平安要求。三、既要加强安排性，又要依据市场价格，天气状况，在不造成奢侈和积压的前提下，综合考虑价格与数量的关系，敏捷驾驭选购数量，精打细算，节约开支，削减奢侈。四、在选购物资时，要仔细验收，其内容包括索证、检查质量、检查生产日期、检察外观以及眼看、手摸、口尝、鼻闻等，由于工作不负责任而购进的不合格物资，由本人担当全部责任和损失。五、购回的物资，要做到物资入库，手续结清，尤其是蔬菜类和冷冻食品等，由于品种较多，数量较大，简单出错，必需当日结清全部手续，违者，责任自负，六、选购组不设专职汽车司机，由选购员兼任，平常要爱
25、惜车辆，常常检修，定期保养，按时加油、加水，不开带病车。要严格遵守交通法规，严禁酒后驾车，违者除担当全部损失外，还要追究相应责任。严禁私自出车，严禁公车私用。七、按时结清周转金，对长期拖欠周转金者，按挪用公款对待 。选购员要严于律己、公私分明、办事公正、廉洁自律，坚决杜绝吃、拿、卡、要等不良作风。做到拒腐蚀、不纳贿、不索贿、遵纪遵守法律。八、外出执行选购任务时，不给私人捎、买、带物品。九、完成领导交给的其他任务。 外贸选购员岗位说明书 篇17完成物料的托运和结算工作工作内容负责物料到达前的相关问题和信息查询负责物料到达后与港、站方的交接和理货负责对物料的托运工作进行详细操作负责发运产品现场的理
26、货、发货及其他需与各方协调的工作负责与运输方、接收方核对产品数量l 确保所选购物料质量满意生产工艺的要求l 保证选购物料价格限制在预算内l 依据行业或公司内控质量标准，组织协调处理质量纠纷l 依据相关业务流程，有提出合理化建议一、酷爱本职工作，留意市场信息的积累，范文之工作安排:选购员的工作职责是什么?。二、工作要细，选购要精，行动要速，质量要高，服务要好。三、廉洁奉公，不假公济私，不作奸犯科，勤俭节约，讲究职业道德。四、选购必需凭选购单进行选购，金额超过500以上或非修理材料事先应经总经理批准。五、选购多种物品时，分轻重缓急，合理选购，不怕苦、不怕累，高效完成。大宗高额物资须经选购中心招标选
27、购，小宗大量物资，同申购部门代表一同选购。六、严把质量关、价格关，不选购假冒、伪劣不符合质量要求的商品，刚好做好入库报销工作。七、完成领导交办的其他工作。负责事业部选购范围内各类物资选购;负责分公司上报各类物资费用的价格核算;负责选购库存物品的按需发放及选购费用管理报表的审核;负责指导分公司选购工作的规范化并对其进行检查与考核。以上是小编收集整理的全部内容，希望能供应帮助。 外贸选购员岗位说明书 篇18一、必需熟识本食堂所用的各种食品与原材料的品种及相关卫生标准，卫生管理方法及相关法规。了解各种原辅材料可能存在的卫生问题。二、应娴熟驾驭必要的感官检查方法，选购食品时必需察看包装标识或产品说明书
28、是否按食品卫生法规定标出了品名、产地、生产日期、批号、规格、保质期限等，防止购进假冒伪劣和过期产品。三、选购食品必需向供应方索取有关检疫证明和化验单，发觉供货方供应不符合卫生要求的食品应拒绝选购，索取的各种卫生证明应保存备查。四、负责食堂的一切主副食品和炊事用具的选购和运输，在保证质量的前提下，应根据价格合理的原则订货，并做到按时、按量、按质，不能耽搁正常工作。五、选购食品时应到具有规模正规的公司、商店选购食品，不准索要回扣。如需改换原先供货渠道须事先向科长请示并得到同意。六、应刚好向班组长、管理员、科长介绍市场上各类主副食品的价格、行情，为科学制定菜谱、节约成本供应依据。七、选购员要做到“三
29、勤”(勤跑、勤问、勤联系)为办好伙食做出贡献。1、熟识驾驭国家在食品方面的政策、法规，刚好驾驭市场供应行情和就餐人员的改变状况。严格遵守各项方针政策和市场管理规定，自觉遵纪遵守法律，做到大公无私、廉洁奉公。2、熟识选购渠道，娴熟驾驭各类副食品及原料质量的鉴别方法。严格根据食品卫生法要求选购食品原材料，严禁选购腐化变质食品和过期食品。3、刚好与食堂各位班长联系，落实食品选购的规格、品种、数量，避开差错，削减奢侈。4、常常与仓库保管员取得联系，核实当前库存储备状况，防止积压。把好进货质量关，杜绝假冒伪劣食品流入。5、选购的食品必需质量牢靠，价格合理，数量精确，达不到上述要求，验收人员有权拒绝验收，其损失由选购员负责。6、在正规厂家(商家)选购的主副食品，必需取得合规的原始票据;在农贸市场、个体商贩选购的，必需有供货商出具的原始凭证(含白条)。7、选购员在主任的组织领导下，分工负责选购供应各食堂的主副食、调料、厨具、劳保和必需的原材料。坚持以采促俏，以销定采，勤采勤销的原则，发扬"四勤"眼勤、口勤、手勤、腿勤精神，坚决完成领导交给的各项工作任务。