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1、乡长2023年个人述职报告 文章标题：乡长2023年个人述职报告 时间荏苒，距离2023年3月区委任命我为_乡党委副书记、乡长整整一年过去了，回想一年来的工作和学习，感觉自己是在开心、团结、向上的氛围中，在劳碌工作中匆忙度过的。由于区领导和同志们的热忱帮助和悉心指导，通过自身的学习和努力实践，思想政治素养方面有了较大的提高，工作实力有了明显的增加，同志间的关系进一步亲密，工作任务得到了较好的完成。主要体现在以下几个方面：一是讲学习，不断提高自身的思想政治素养。作为乡党委成员，我始终坚持把理论学习作为头等大事，仔细参与区乡街组织的各项学习，特殊是主动参与在全党开展的保持共产党员先进性集中学习教化
2、活动，自始至终参加了第一、二批的学习，重点学习了“三个代表”重要思想、党章等内容。进一步加深对保持共产党员先进性内涵的理解；进一步明确了作为基层党政领导应当遵循的职业道德和行为规范。在教化活动中，能够严格根据要求仔细阅读必读篇目，并完成了读书笔记，在仔细听取看法的基础上，撰写了个人剖析材料和整改措施。通过学习，对自身存在的问题有了新的相识，理论水平、思想素养得到了明显的提高，先后撰写了体会文章近十篇，其中有四篇文章在社区党建、蚌埠工作、蚌埠党建上发表。二是重实践，不断提高自己的工作实力和业务水平。工作中，我坚持沉下身子，全身心地投入到实践中去，深化到基层群众中去，注意在实际工作中熬炼自己，努力
3、提高自己的工作水平和工作实力。工作中，留意找准位置，进入角色，主动协作、帮助党委书记工作，对上级领导和机关做到多请示，勤汇报，主动协调各方面关系，为开展工作打好基础。留意总结工作、查找不足，虚心学习其他乡街及外地的好的阅历，改进工作方法，提高工作水平，留意虚心学习“老基层”好的工作方法和领导艺术，坚持在干中学，在学中干，多视察，勤思索，不断提高自己发觉问题、相识问题和解决问题的实力。半年多来，基本驾驭了乡街工作一般原则、方法、程序、规律；基本驾驭了经济、财政、税收及其它社会工作学问、方法。带领全乡完成财政收入375.5万元，完成区下达全年任务的134.1；招商引资1160万元，完成区下达全年任
4、务的116；实现农业总产值500万元，其次、三产业产值完成1.33亿元。乡街经济保持平稳、健康、持续发展，综合实力得到加强。三是讲效率，主动完成各项工作任务。面对区划调整税源锐减，乡街合并经济负担加重等新问题，我把带领全乡发展经济作为自己的首要任务，把招商引资（引税）作为发展经济的抓手，主动扶植企业，努力培育税源，协调税务等部门强化征收力度，力争做到应收尽收。同时，留意整合资源，盘活存量，对乡现有资产进行清理，提高租赁承包率，超额完成区下达的财政收入和招商引资目标任务。加强对安排生育工作的领导，针对乡所辖3个村地处城乡结合部流淌人口多、计生工作难度大的特点，调整整顿计生干部队伍，加大检查、考核
5、、评比和清理惩罚力度，扭转了乡安排生育工作落后局面。加强对城市建设的管理，主动争取市区有关部门投入资金改造道路3条，新建厕所3座，拆除违章建筑8471平方米。全力协作市、区两级重点工程建设，基本完成光彩二期施徐村农户拆迁任务。多次到铁路部门协商解决其次社区居委会办公用房问题。工作中，做到接受任务开心，完成任务刚好，从不计较个人得失和名利。乡街工作千头万绪，要求高，压力大，加班加点是“习以为常”，在每一项大的工作进展过程中，我都能亲临一线靠前指挥，身先士卒，作出表率。能留意结合实际进行调查探讨，撰写的关于解决失地农夫生活出路问题的对策、加快建设现代新型和谐社区、社区党建工作面临的困惑及对策等调研
6、文章，被中华名流一书收录。四是讲纪律，自觉遵守各项纪律和规章制度。根据党委分工我负责行政管理，主抓经济和财政工作。携同有关人员探讨制定了加强机关工作秩序管理方法，整顿机关干部作风。严格执行财务管理制度和财经纪律，制定了村、居财务管理方法和严格限制会议费、款待费、办公费等一般性财政支出的规定。严把资金支出审批关，严格审批程序。时时牢记自己是一名基层领导干部，到处维护自身的形象。对自己严格要求，应当由本人支付的开支，不从单位经费中报销，做到为政清廉、一尘不染。在提拔任用干部时，自觉遵守组织人事纪律，坚持按制度、原则和程序办事。留意保持基层领导干部应有的严谨、细致、求真、务实的工作作风，做到堂堂正正
7、做人，清清白白做官，老醇厚实做事。五是讲友情，保持同志间的团结和友爱。作为党委副书记，我非常注意同志间的团结，主动维护党委班子集体威信，坚持以工作为重、以大局为重、与人为善的原则，同大家和谐相处，相互帮助，共同工作。工作上的事，从不推诿扯皮，敢于负责、主动补台；生活上事总是相互关照、相互理解、相互体谅，对年轻的同志，能主动帮助、主动引导、热忱关切。在工作和学习中，能够力争做到先学一步、先干一步，用自身行动影响和带动他人，努力提高机关整体效能，营造良好的工作氛围。存在的问题：一是理论和业务学问的学习需进一步加强，以适应新形势的须要；二是由于忙于应付事务性工作，集中精力，探讨、探讨工作中存在的问题，创建性地开展工作不够；三是有时考虑问题不够全面周到，基层工作阅历不够丰富，解决麻烦问题的实力还须要进一步提高，有时处理问题还不够坚决坚决。