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1、2023年行政管理工作总结范文 2023年行政管理工作总结范文 篇1 20xx年，工商行政管理工作又是一个丰收年。一年来，围绕上级工商部门的重点工作和xx市委、市政府的中心工作，我局以助动发展为主题，以科学监管为手段，以实力建设为重点，全力干事，奋勉进取，成效显著。现将主要工作成效、亮点和特色工作总结如下。一、全员联企，全员帮办，个私经济发展亮点纷呈我局以“企业服务年”为载体，以市委、市政府提出的“跻身全国两百强”为目标，刷新举措，强化服务，助动个私民营经济快速健康发展。19月，全市新发展个体私营企业2281户，累计全市有个私企业16467户，实现工业总产值69亿元，完成销售总额83亿元，社会
2、消费品零售额61.17亿元。与去年相比，个私经济发展呈现出三大“亮点”。一是外贸出口挑大梁。到8月底止，全市外贸出口额达2640万美元，在7家出口额超过100万美元的企业中，私营企业就占了6家，其中的领军人物是沃克出口有限公司和恒亮蜂产品有限公司，外贸出口额分别达到456万美元和223万美元。二是“六六产业”异军突起。纺织、服装、机电、竹木加工、电光源、消防器材、羽毛球等六大产业，今年18月累计完成产值53.4亿元，同比增长41.9，占全市工业产值的55.2。其中，消防器材产业在“六大”产业中增长速度最快，同比增长达116。三是获得省级荣誉称号的企业多。年内我市私营企业浙江贝林集团有限公司和个
3、体工商户马肖宏、周志云等3家个私企业，分别被省委宣扬部、省工商局、省个私协会授予20_年度“诚信民营企业”、“诚信工商户”荣誉称号;浙江天蓬畜业有限公司被省知名商号评审委员会评审认定为“20_年度浙江省知名商号”。个私经济发展之所以亮点纷呈，就工商部门而言，主要是开展了“全员联企，全员帮办”活动，以大服务促大发展，效果明显。(一)全员联企，建立“五个一”联系企业制度。一是每名党员干部至少联系1家以上规模企业和10户以上个体工商户;二是在企业年检、个体户验照时开展零距离服务，上门为个私企业供应便利;三是结合工商职能，对联系企业在商标注册、品牌战略、合同订立、信用建设等方面提出一份有针对性的工商行
4、政建议书;四是年内至少为联系企业和个体户办一件实事好事;五是每名党员干部都要记好一本走访企业日记。一年来，我局党员干部与20_余家重点个私企业建立了比较亲密的联系，先后将4000多份年检报告书送达企业并指导填写，上门为14000多户个体工商户验照贴花，并向他们发放工商联系卡、红盾联企卡和办事指南，先后向联系企业提出有针对性的工商行政建议书200余份。(二)全员帮办，重点开展“四项”活动。一是注册登记提速帮办。深化完善“审核合一”制度，进一步扩大“审核合一”范围，充分授权到位，提高注册登记即办率。利用网络优势，为经济主体供应便利、快捷的服务。利用“工商红盾网”，供应注册登记材料网上下载;试行网上
5、审批程序，在网上实现名称预先核准登记。并实行了“上挂轮训”举措，把各工商所的注册登记干部调集到窗口接受训练，以全面提高服务质量和登记质量，受到经济主体普遍好评，我局驻行政服务中心窗口，成为20多个窗口单位中连续荣获“五星级”的唯一窗口。二是重点企业重点帮办。对需冠浙江省名、衢州市名名称的企业和申办中外合作、合资企业的，一概派专人陪伴到省局、衢州市局，实行全程陪伴帮助办理服务，至今已陪伴协办20多家。对招商引资1000万元以上的项目，派专人予以联络，供应全程跟踪服务。在抓好法律法规等各项培训的同时，对重点企业进行创业素养重点培训。今年通过市委党校“科技创新、企业文化、企业法律、党建学问”等四门课
6、程培训，使52名企业家拿到了党校培训合格证书;并先后组织了三批重点个私企业的老板到国内外考察，拓宽了业主视野。由于在培训等方面成果突出，市个私协会被评为“省级先进基层协会”。三是企业融资即时帮办。一方面，我局以动产抵押物登记为手段，急企业之所急，帮企业之所需，刚好为企业办理动产抵押物登记手续，为企业融资贷款供应保障。至9月底止，已为浙江化工股份有限公司等50多家企业办理了动产抵押登记手续53起，抵押物价值达50445万元，帮助企业融资30787万元。另一方面，我局从调查探讨入手，在全市400多家中小企业中筛选动身展潜力大，市场前景乐观，社会信誉度高，无不良信用记录的浙江千红蜂产品有限公司等42
7、家企业，作为首批举荐的信用企业，供应给全市各金融单位，供其在发放贷款时予以优先考虑，获得了银企双方的好评。同时，先后两次牵头召开银企合作座谈会，为加强银企双方的合作，帮助解决企业贷款难和银行款难贷，供应了沟通和沟通平台。四是市场发展倾力帮办。 2023年行政管理工作总结范文 篇2 xx年*县工商局在市工商局和县委、县政府的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，深化贯彻党的xx届三中、四中全会及国家、省、市工商行政管理工作会议精神，树立全面、协调、可持续的发展观，坚持立党为公、执法为民思想，以加强队伍建设、把好市场准入关、深化整顿和规范市场经济秩序为工作重点，不断营造良好的执法环境，不断提高
8、监管执法水平，主动打造信用工商，努力建设一支为民、务实、清廉的工商行政管理队伍，局所上下联动，开拓进取，以干克难，全面完成了上级下达的各项目标任务和工作指标，取得了明显成效和进展。一、加快企业信用体系建设，严把市场准入关(一)接着深化推行企业信用分类监管，建立完善的优胜劣汰市场机制。在县局对企业监管进行a、b、c分类的基础上，各工商所也建立了比较完善的企业档案，依法实施不同的监管。县局在经费非常惊慌的状况下，为各所订做了企业、个体工商户档案盒、袋、登记表册和巡查卡片，使各所的档案规范、统一、有序。1、严格执行各类企业和个体工商户登记操作规程，并把登记操作流程表放大公布上墙，使来办事者一看即明，
9、登记资料齐全，机式档案项书目入完整，书式档案管理规范，建有特地档案室，审查把关严格，登记注册合格率达100%。2、首办责任制真正落到实处。各窗口单位仔细落实首办责任制，强化服务观念，自去年我局进驻县政务大厅之后，注册登记发照工作做到了随到随办，无差错行为发生，办事效率高，县领导和兄弟部门对我局的工作作风、工作看法公认是一流的。3、仔细执行了一审一核制。今年我局根据省、市局的要求，对注册分局的三名干部轮番在省局进行了业务培训，经培训之后，业务水平得到了很大提高，注册登记严格坚持一审一核制，无拖拉、推诿行为，办事效率得到企业、个体工商户的充分确定。4、坚持了县政务大厅合署办公制，企业登记注册并联许
10、可制度落到了实处，成效明显。(二)强化市场主体监管，规范市场主体经营行为。1、全面实行企业经济户口管理，县局和工商所户档一样，下转刚好，建档立卡率和下转率分别达100%，新设企业回查率达100%。2、对违反企业登记法律法规行为查处刚好，结合企业年检，办理企业变更登记84户，注销登记24户，查处企业违法违章行为12起，罚没金额4万元。接着深化落实国务院370号令，严查无照经营，亮照率达100%，企业年检率达96%，个体工商户验照贴花率达90%以上。3、市场巡查制度落到了实处。各工商所实行辖区监管责任制落到实处，对重点区域、重点市场、重点经营户实行重点监管。二、深化开展整顿和规范市场经济秩序，取得
11、明显成效接着深化开展整顿和规范市场经济秩序是实行“三个代表”重要思想和xx届三中全会的详细体现。我局党组高度重视，把建立公允、公正的市场竞争机制作为一项大事来抓，并仔细总结和吸取阜阳劣质奶粉事务，从工作制度入手，层层落实责任，领导班子责任明确，坚持“一把手”负总责，党组班子成员根据分工各负其责，实行领导班子包抓股室、所的详细分工，严格责任制的落实，并将分管的工作与年终公务员考评、经济奖惩挂钩，确保了全年整顿规范市场工作的顺当实施。2、建立了重要商品准入制度，完善了市场巡查制，特殊是今年我县在农资市场监管中，坚决把住农资商品质量关，确保关口前移，对不合格的产品坚决予以严厉打击，并进行公示，使市场
12、长效监管机制不断得以完善。 2023年行政管理工作总结范文 篇3 xx县工商局在市工商局和县委、县政府的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，深化贯彻党的xx届三中、四中全会及国家、省、市工商行政管理工作会议精神，树立全面、协调、可持续的发展观，坚持立党为公、执法为民思想，以加强队伍建设、把好市场准入关、深化整顿和规范市场经济秩序为工作重点，不断营造良好的执法环境，不断提高监管执法水平，主动打造信用工商，努力建设一支为民、务实、清廉的工商行政管理队伍，局所上下联动，开拓进取，以干克难，全面完成了上级下达的各项目标任务和工作指标，取得了明显成效和进展。一、加快企业信用体系建设，严(版权归好范
13、文网)把市场准入关(一)接着深化推行企业信用分类监管，建立完善的优胜劣汰市场机制。在县局对企业监管进行a、b、c分类的基础上，各工商所也建立了比较完善的企业档案，依法实施不同的监管。县局在经费非常惊慌的状况下，为各所订做了企业、个体工商户档案盒、袋、登记表册和巡查卡片，使各所的档案规范、统一、有序。1、严格执行各类企业和个体工商户登记操作规程，并把登记操作流程表放大公布上墙，使来办事者一看即明，登记资料齐全，机式档案项书目入完整，书式档案管理规范，建有特地档案室，审查把关严格，登记注册合格率达100%。2、首办责任制真正落到实处。各窗口单位仔细落实首办责任制，强化服务观念，自去年我局进驻县政务
14、大厅之后，注册登记发照工作做到了随到随办，无差错行为发生，办事效率高，县领导和兄弟部门对我局的工作作风、工作看法公认是一流的。3、仔细执行了一审一核制。今年我局根据省、市局的要求，对注册分局的三名干部轮番在省局进行了业务培训，经培训之后，业务水平得到了很大提高，注册登记严格坚持一审一核制，无拖拉、推诿行为，办事效率得到企业、个体工商户的充分确定。4、坚持了县政务大厅合署办公制，企业登记注册并联许可制度落到了实处，成效明显。(二)强化市场主体监管，规范市场主体经营行为。1、全面实行企业经济户口管理，县局和工商所户档一样，下转刚好，建档立卡率和下转率分别达100%，新设企业回查率达100%。2、对
15、违反企业登记法律法规行为查处刚好，结合企业年检，办理企业变更登记84户，注销登记24户，查处企业违法违章行为12起，罚没金额4万元。接着深化落实国务院370号令，严查无照经营，亮照率达100%，企业年检率达96%，个体工商户验照贴花率达90%以上。3、市场巡查制度落到了实处。各工商所实行辖区监管责任制落到实处，对重点区域、重点市场、重点经营户实行重点监管。今年我局胜利的进行了个、私协会的换届选举。在会上县工商局与县信用联社、县个、私协会联合出台了全县个体、私营企业小额信用贷款管理实施方法，现已向非公有制经营户发放贷款证1070份，发放贷款4700万元，为非公有制经济发展起到了主动促进作用。截止
16、目前，全县登记注册的各类企业共410户，今年新发展26户，个体工商户3580户，新发展608户。二、深化开展整顿和规范市场经济秩序，取得明显成效接着深化开展整顿和规范市场经济秩序是实行“三个代表”重要思想和xx届三中全会的详细体现。我局党组高度重视，把建立公允、公正的市场竞争机制作为一项大事来抓，并仔细总结和吸取阜阳劣质奶粉事务，从工作制度入手，层层落实责任，领导班子责任明确，坚持“一把手”负总责，党组班子成员根据分工各负其责，实行领导班子包抓股室、所的详细分工，严格责任制的落实，并将分管的工作与年终公务员考评、经济奖惩挂钩，确保了全年整顿规范市场工作的顺当实施。1、切实抓好各项市场专项整顿工
17、作。一是加大食品平安专项整治工作。查处劣质豆奶粉1362袋，劣质饮料1245瓶，劣质儿童小食品120公斤，变质散装食品250公斤。二是强化粮食市场监管。查获霉变陈化大米3000公斤，霉变玉米7600公斤。三是规范了农资市场。把化肥经营规范成连锁经营，使化肥质量监管关口前移，全县批准7户化肥批发企业、500余户零售经营户，全部都办理了营业执照。查处劣质过磷酸钙50余吨，假美国磷酸二铵3吨;没收假油菜种2500余袋，罚款2.13万元。四是对建材市场加强了监管。查处非标钢材10余吨。五是对生活用品市场进行了整顿，没收劣质酱油、醋2345瓶，假香皂320块;六是加大对汽车及零配件市场的监管，全年整顿4
18、次，查处违法经营户4户，没收报废发动机3台、驾驶楼1个，罚款2.4万元。七是严厉打击非法传销和变相传销行为。驱散“安利”变相传销1户，帮教传销人员8人，印发打击传销和变相传销公告100份，制作宣扬栏一块，责令1户停止向传销和变相传销供应经营场所。出动巡查人员28人次，巡查20户。八是加大网吧管理。全年整顿网吧5次，取缔黑网吧2家，查封电脑12台，查处违章经营户1家，罚款0.48万元。九是加强蚕茧市场的管理。查处无证照非法收购鲜茧贩20人/次，没收鲜茧2500公斤，价值17000余元，取缔无证个人收购鲜茧烘茧灶一户。十是加强学校周边环境的整顿工作。加大执法力度，查处37户无照经营户。2、建立了重
19、要商品准入制度，完善了市场巡查制，特殊是今年我县在农资市场监管中，坚决把住农资商品质量关，确保关口前移，对不合格的产品坚决予以严厉打击，并进行公示，使市场长效监管机制不断得以完善。四、狠抓法制建设，促进经济检查工作法制建设是行政执法的有力保证，我局今年高度重视法制建设工作，在仔细学习行政许可法的基础上，狠抓工商行政管理法律法规的宣扬学习，以促进行政执法的规范化、程序化、制度化。1、全年组织全系统干部职工集中培训行政许可证法2次，参训人员达102人次，并出题测试，考试合格率达100%。其他业务培训2次，参训人数95人次。2、全面落实行政执法责任制，先后出台了行政执法责任制、错案责任追究制、行政案
20、件错案赔偿制等制度，并对执法行为进一步进行规范，建立健全了各项执法监督检查制度。3、由于行政执法的规范，全年无一起行政复议和行政诉讼案件。4、行政惩罚案件核审率达100%，全部的案件做到了行政惩罚案件事实清晰，运用法律法规适当，程序规范合法，法律文书运用正确。5、今年我局在查处经济违法案件中，强化对违法经营行为的查处，查处了一批大案要案，如火车站滥收费用案、信用社强制股民入股案、农业银行虚假广告案、种子公司涉嫌假冒及虚假宣扬误导消费者油菜种子案、销售假化肥案等等。全年共立案查处73起，简易程序查处案件157起，罚没收入226261.66元。当年结案率达90%以上。五、商标广告管理1、局、所商广
21、监管工作到位，特殊对商标印制单位实施重点监管，全年我局申报2户注册商标，查处违法广告案3件，罚款金额2.3万元，登记各类广告133份。2、主动开展爱护注册商标专用权行动。查处侵权商标案件刚好，如县种子公司涉嫌销售假冒他人注册商标的油菜种案。3、主动帮助地方政府运用商标战略促进当地经济发展，为县水泥厂、生物化工厂申请商标注册主动供应便利。4、仔细做好合同鉴证管理工作。全年共鉴证经济合同45份，办理动产抵押登记2户。六、消保维权工作1、严格对流通领域食品质量进行监测，各工商所对本辖区批发经营单位、个人随时进行抽查检验，关口前移工作基本到位。2、12315工作制度规范。今年县局对12315进行了人员
22、充溢，申诉举报电话保证24小时畅通，值班人员责任明确，处理消费者申诉举报刚好，全年共受理投诉案155起，申诉案14起，合计169起，调解胜利149起，立案查处12起，支持到法院起诉2起，待处理6起，为消费者挽回经济损失45万元。3、开展专项检查5次，在奶粉市场整顿中，针对4个品种不合格的豆奶粉进行了检查，查处假豆奶粉150余袋;在食品市场检查中，查处劣质饮料1245瓶，变质啤酒、酱油、食醋2345瓶，劣质月饼150公斤;查处黑心棉及原材料1200公斤，涉案金额15万余元。今年10月11日我局组织对收缴的假冒伪劣商品进行了一次公开销毁活动。邀请了县人大、政协领导及社会各界人士参与，规模很大，社会
23、反映特别好。七、领导班子建设1、学习制度健全，每周局机关保证一次政治学习，今年重点一是结合行政效能建设，增加了干部立党为公、执政为民的实力;二是紧紧围绕在全国工商系统开展的“两整顿”活动，以队伍教化整顿为重点，仔细开展“五纠”“六查”活动，结合干部队伍中存在的问题，边查边整边改，增加全系统的凝合力。2、领导班子办事透亮度高，大事小事不搞个人说了算，凡事都是先民主，后集中，集体形成决议后再实施。领导班子团结，凝合力、战斗力强。3、党组班子成员分工明确，局长负总责，分管领导各负其责，工作责任分明，但又做到了分工不分家，全局形成合力，使各种问题都有领导详细分管负责。4、班子成员工作作风扎实，务实精神
24、强，都能常常深化基层调查了解状况，用局长的一句话说“基层再小的事都是大事”，所以关切和重视基层工作，帮助基层解决问题已成为我局每个领导的一项中心工作。5、仔细贯彻中心干部选拔任用条例选拔干部程序规范、公道正派，今年我局在新提拔任用一个所长和一个股长时，都是经过民主举荐和党组会探讨通过，透亮度较高。八、队伍教化整顿工作效果明显1、队伍教化整顿工作机构健全，县局成立了队伍教化整顿领导小组，并设立了办公室，整顿方案详细、操作性强，按市局要求每个阶段的工作都已按时完成，做到有支配、有检查、有总结、有报告。2、“三项教化”工作结合我局实际，针对教化目的，保证了学习时间和参与教化的人数，通过教化取得了明显
25、效果。狠抓行政效能建设，实行政务公开，推行阳光工程，受到县委、县政府的好评。3、通过查纠工作的扎实开展，全局系统的干部职工政治思想有明显进步，工作作风有明显改进，法纪观念有明显增加，执法水平有明显提高，执法环境有明显改善。九、精神文明建设和党风廉政建设工作县局接着深化学习贯彻“三个代表”重要思想，并将学习进一步推向新高潮，结合加强思想道德建设贯彻公民道德建设实施纲要和未成年人思想道德建设实施纲要，组织支配全系统人员学习党内的两个条例、预防职务犯罪摘录、学习优秀公安局长任长霞同志的先进事迹。通过写心得体会、办板报、专栏等多种形式，激励大家树立正确的世界观、人生观和价值观。同时组织大家开展丰富多彩
26、的文体活动，采纳文艺调演、“五一”前与个体工商户实行兵乓球、象棋联谊赛，开办工商红盾信息网站、办工商简报等方式活跃大家的思想文化，增加集体荣誉感，增加与企业、个体工商户之间的联系，体现执政为民的实力。1、扎实开展“五大创建”和“创佳评差活动”，层层签订责任书，并把党风廉政建设、精神文明建设、行风建设、安排生育、“六项禁令”的落实纳入年度考核，实行“一票”推翻。2、从源头上制止腐败，为防止“三乱”行为发生，县局今年实行规费任务由各所自报，超额部分不予以返还。由于工作到位，措施得力，全年在我局未发生一起违法违纪行为，在县上的行风评议中，当地党委、政府领导赐予了高度评价。 2023年行政管理工作总结
27、范文 篇4 今年，在省、市工商局和县委、县政府的坚毅领导下，全局上下团结一心，稳中求进，进中求好，好中求快，不断创新工作思路，巩固完善工作机制，切实改进工作作风，努力提高工作绩效，较好地完成了今年各项目标任务。一、市场准入坚持管理与服务并重，着力优化发展环境好范文版权全部围绕企业年检，做好登记管理。主动支持企业发展，截至今年底，全县共新登记注册企业法人户，其中有限责任公司户，注册资本万元，非公司法人户，注册资本万元，非公司营业单位户，有限责任公司分公司户。办理企业变更登记户。圆满完成企业年检，全县应检各类企业户，实检户，年检合格企业户，年检中注销企业户，年检率为，合格率为。发展个私经济，供应优
28、质服务。截至月初，全县新发展私营企业户，从业人员人，注册资金万元，新发展个体工商户户，从业人员人，注册资金万元。仔细做好私企年检和个体工商户验照贴花工作，全县应检私企户，实检户，年检合格户，年检率达，年检合格率达。个体工商户应验照贴花户，贴花验照户，贴花验照率达。充分发挥职能，服务地方经济。立足工商行政管理职能，实行行之有效的措施，“急事急办、特事特办、立刻就办”，为招商引资工作营造良好的环境。一是优化政策环境，从改革登记注册制度入手，对招商引资项目在经营领域、经营范围、字号名称、注册资本、前置审批等方面进一步放宽条件，对不涉及人民生命财产平安的前置，在一时难以办理到位状况下转为后置，对条件暂
29、不具备而又急需开展筹建活动的投资企业，先核发预备期营业执照，实行先登记后规范，宽准入严规范。二是优化服务环境，局所两级普遍设立了登记注册室，在接待询问、登记注册、受理投诉方面全部实现一厅式办公、一站式服务，先后推出了“首问负责制”、“当日工作法”、“局(所)长接待日”制度，公开办事程序，把办照办事步骤印成“明白纸”，让投资者一看就懂，力争做到“一次讲清、一趟办成”。三是优化执法环境，对外来投资企业和个体工商户经营中出现的不规范行为本着以教化为主，教化与惩罚相结合的原则，推行市场预警制，发觉违章违法经营行为苗头刚好赐予警示，突出政策引导和法规教化，把违法违章行为歼灭在萌芽状态，使外来投资企业在宽
30、松的执法环境中不断发展、不断规范。在营造良好环境的同时，服务不忘监管，为党委政府做好招商引资工作的参谋，对外来投资主体进行严格审查，杜绝虚假投资和商业欺诈行为发生。二、市场监管突出巡查与办案齐抓，全力整顿市场秩序加强市场巡查，规范市场秩序。适时开展了一系列市场专项检查，整顿和规范市场经济秩序。“两节”市场打假保节日，全局共出动执法人员人次，对全县个市场和多户经营主体进行了全面检查，共捣毁制假窝点处，查处案件起，案值万元，查处假冒伪劣商品大类个品种，总价值万元，为消费者挽回经济损失万元。春季农资市场打假保春耕，共检查种子经营户户，化肥经营户户，检查种子数量公斤，化肥公斤，查处劣质化肥公斤，立案查
31、处起。强化合同监管，提倡诚信经营。今年，鉴证各类合同份，其中绿色农产品合同份，鉴证金额万元。办理动产抵押物登记件，抵押物价值万元，被担保主债权万元。查处合同案件件，其中一般程序案件件。培育发展重合同守信用企业家，其中省级家，市级家，县级家。举办合同法培训期，培训人员达人。管好商标广告，打击违法行为。大力发展注册商标，截至今年底，共申请注册商标件，续展件，超额完成市局下达的全年商标注册任务。开展商标印制检查，对证明商标“六安瓜片”和闻名商标“翠眉”进行专项爱护，立案查处商标案件件，查扣侵权商标包装物套。检查广告经营资格，对符合条件的家广告经营单位准予年检，注销了家不符合条件的广告公司。强化广告监
32、测监控，特殊在防“非典”的特别时期，加强广告发布监测监控力度，确保了各类广告内容的真实性和肃穆性。开展广告专项整治，上半年开展次广告专项整治行动，共抽调执法人员人次，收缴违法广告条(块)，立案查处广告案件起，罚没款万元。指导基层办案，开展普法教化今年全系统共立案涉嫌违法案件件，核审案件件，查结案件件，惩罚金额元。案件初审核审率为。加强对基层工商所执法办案工作指导，针对执法办案存在的主要问题，细心编写了工商行政管理机关行政惩罚操作规程好用手册，供执法人员在实际办案中操作运用。实行案件核审与办案帮扶相结合，分批组织了个工商所的执法人员到局法制股和经检分局跟班学习，通过理论和实践两方面的学习，提高基
33、层执法人员的办案水平和业务技能。主动探究新的普法宣扬模式，今年，与县邮政局联合举办了第一届工商行政管理法律学问有奖竞赛，发行有奖明信片和问卷万套，回收答题卡万张，引起了社会各界的关注和主动参与，收到了良好的普法效果。三、重点工作实现任务双赢，合力确保目标完成市场监管不放松。仔细履行职能，加强监督管理。严厉查处利用“非典”名义从事违法经营活动，加强药品及相关商品市场的监督检查，凡属超范围经营或无证无照经营“非典”防治药品和相关商品的，依照无照经营查处取缔方法及有关法律法规肃穆查处，对有关预防“非典”商品广告依照广告法及相关法律法规加强监督检查。防非期间，共出动执法人员人次，车辆台次，对全县家经营
34、主体进行专项检查，共查处制售伪劣防非商品、虚假广告、囤积居奇、哄抬物价等违法案件起，案值万元。针对防非前期农贸市场部分与防治“非典”有关的蔬菜价格涨幅较高的状况，实行了重点蔬菜最高限价制度，对农贸市场重点蔬菜价格实行一天一采价，与物价部门共同制定最高限价，在电视上和农贸市场内进行一天一公示。同时加强市场巡查，对扰乱市场秩序，哄抬市场物价的行为进行严厉查处。确保了市场内价格平稳，杜绝了大规模的消费者抢购现象。重点工作不间断。实行每月一调度的方法，月初总结上月工作，支配当月重点工作，对重点工作任务跟踪督查，确保工作顺当进行，全局性的重点工作均按质按量完成。三月份，好范文版权全部在全县范围内仔细组织
35、开展了无照经营查处取缔专项执法行动，严厉查处了一批有肯定社会影响的无照经营案件。全系统共出动执法人员人(次)，出动车辆台次，查出无照经营户，区分状况进行了相应的处理。对其中的户进行立案查处，惩罚金额万元。任务完成不打折。四、队伍建设注意改革与规范同步，努力争创人民满足激励离岗外出熬炼，实现队伍裁臃减负。依据本系统实际状况，出台特殊政策，实现减员增效，为机构改革做好打算。年初县局党组作出确定，允许在职职工外出创业熬炼和大龄非公务员提前离岗休息。对外出创业熬炼人员实行停薪留职，对提前离岗人员发给部分工资，减员减负。今年，全系统出名同志主动申请离岗和外出熬炼。全面铺开双向选择，改革深化人事制度。在仔
36、细总结近年来城区工商所、分局双向选择工作阅历的基础上，今年加大了人事制度改革力度，对全县全部基层工商所和分局全面实施工作人员双向选择，以人事制度改革的深化来实现人员结构的优化，促进工商行政管理职能的全面到位。双向选择工作以党的xx大精神为指导，以国家公务员暂行条例为依据，坚持党管干部原则，坚持以岗定员、双向选择、任人惟贤、优化组合的原则，坚持公开、公允、公正的原则。在经过合理设置岗位，公布选择纪律，分片同时铺开等程序后，名参选人员通过至次选岗全部走上了新的工作岗位。全面实施人事双向选择工作，给工商行政管理工作注入了朝气和活力，带来了全新的气象。一是促进了人员沟通，解决了城区工商所干部能进不能出
37、的问题，通过双向选择，全系统共有人沟通了工作岗位，其中出名同志从局机关和城区工商所到农村所工作。二是规范了干部任用，解决了职务终身制和能上不能下的问题。通过双向选择，名同志不再担当工商所的领导职务，名年轻、学历高、业务实力强的同志走上了工商所的正、副所长岗位。三是推动了各项工作，解决了人浮于事的问题。双向选择后，全系统干部职工紧迫感和压力感显著提高，“今日不努力工作，明天努力找工作”成为工商干部的共识。建章立制肃穆纪律，全面规范工作行为。对原有的工作纪律、工作制度进行修订完善，出台新的管理措施，用制度规范工作人员的行为。今年，县局先后出台了行政不作为责任制度、首问责任制度、行政执法过错责任追究
38、制度、诫勉制度、案件说情登记制度和肃穆双向选择纪律的通知、启用“工号牌”的通知等一系列制度和方法，重申了禁酒令、着装令和杜绝马路“三乱”的规定，进一步严明工作纪律。开展了“着装、禁酒、工号牌”三项制度实施状况专项明查暗访和案件说情登记制度专项检查，队伍作风有了明显改进。全面衡量今年工作，在取得长足进步的同时也存在着一些问题。主要集中在财力惊慌，收入下降幅度较大;案件查处工作滞后，未能实现与时间同步;规范化建设和业务工作受条件制约开展不够全面等。这些问题有待于年逐步解决。 2023年行政管理工作总结范文 篇5 行政部是学校的综合管理部门，是校领导的参谋助手，也是各职能部门之间联系的纽带，起着沟通
39、上下，协调左右，联系各方，照应内外的作用。一年来，行政部全体同志在校领导的关切指导下，在其他部门的热心支持和大力帮助下，充分发挥团队精神，努力创新，顺当地完成了各项任务。现将工作状况总结如下：一、增加服务意识，发扬团结协作精神，力促部门工作上台阶一年来，行政部加大了对部门教职工的教化力度，以各种活动为载体，在为学校实行的各种大型会议和活动的服务中，提高教职工的服务意识和协作精神，进一步推动了部门的工作。二、健全和完善学校的各项规章制度，力求工作规范化。1.规范了各种办公文件的收发、登记与处理，做到了学校发文行文规范、表达精确。同时做好来电接听登记、信函处理、来访接待工作，确保上级有关指示、会议
40、文件精神以及基层学校的状况反映得到刚好的传达和落实。2.帮助校长拟订学校安排和总结，起草各种规章制度。本期以来为迎接重庆市渝中区教研机构建设和教研工作督导评估起草了学校自查报告，拟订了学校引进区外优秀人才实施方法、学校教职工奖金、津贴发放方法、学校关于规范竞赛组织和资料征订方法、渝中区老师进修学校保密工作制度、学校档案鉴定销毁制度等一系列规章制度，对学校工作的规范化起到了肯定的推动作用。三、搞好协调和服务工作，力保学校工作顺当开展。近两年来，学校的各方面事业发展很快，各种会议、沟通考察、考试阅卷、学校设施设备改造等比较频繁。因此协调好学校与上级部门之间、学校各部门之间、学校与基层学校之间的关系
41、，是关系到学校各部门高效运转、学校对外形象和声誉的大事。作为学校的窗口部门和联系纽带，行政部在做好日常工作的同时，细心筹划，周密部署，不遗余力地组织好每一个会议，协调好每一次活动，支配好每一次接待，使学校的人、财、物发挥出了最大效益。如搞好重庆市区县教研机构建设和教研工作督导评估的迎检工作、全区老师接着教化工作会等各种会议和迎检工作的服务工作;帮助教研部完成了全区高三一诊、二诊考试，中学四区联考、初中毕业暨升学考试、小学调研考试等各项大型考试的前期组织和阅卷、成果复核、成果录入工作，教研员申报经费培训活动的会标制作、音响、摄(照)像工作，教研员下校蹲点反馈看法的回收等工作;帮助培训部开展老师接
42、着教化评查验收和即将起先的全区新课程师资培训等工作;帮助科研部顺当召开全区第三届教化学会换届选举大会。完成了学校图书阅览室、档案室的装修改造工作，使之成为学校硬件设施中的亮点。四、主动组织和开展对本部门教职工的培训，提高他们的专业技能。本期开展了行政部教职工电脑操作培训，支持和外派职工参与微软公司培训会、中国图书馆组织的图书机读书目分类管理培训和区档案局组织的档案管理培训，收效良好。总之，一年来在学校各部门的支持和鞭策下，行政部教职工的服务意识明显增加，工作作风有了进一步的改进，行政部工作质量和效率也得到不断提高。当然行政部工作头绪多，比较繁杂，疏漏之处在所难免。在今后的工作中我们将努力改正不
43、足，锐意进取，不断创新，为全校教职工供应更优质的服务，创设更优良的教化教学环境。 2023年行政管理工作总结范文 篇6 综合办公室是公司总经理室干脆领导下的综合管理部门，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，工作也千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、人事管理、薪资管理、选购管理等。工作虽然繁杂琐碎，综合办公室三名人员各司其职，分管行政、人事、选购工作，人员虽然很少，综合办公室人员工却分工不分家，在工作上相互激励，相互学习。过去的一年，综合办公室在公司领导的关切和帮助下，在全体员工的不懈努力下，各项工作有了肯定的进展，为09年工作奠定了基础，创建了良好的条件。为了总结阅历、找
44、寻差距，促进部门各项工作再上一个台阶，现将20-年工作总结汇报如下。一、综合办公室行政管理工作：1、仔细做好综合办公室的文件整理工作20-年1月至11月，根据公司要求拟定综合性文件、报告96份;整理对外发文167份;整理外部收文125份，综合办公室已仔细做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作，以及对文件资料的整理存档工作。2、帮助公司领导，完善公司制度依据公司运行工作实际，帮助公司领导相继完善了规章制度汇编、员工手册等规章制度。通过这些制度，规范了公司员工的行为，增加了员工的责任心。对在公司召开的会议，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项打算工作，保证会议按时召开。会
45、后完成记录报总经理室。对在公司外召开的会议及接待，刚好根据通知要求做好酒店、车辆等预定工作，并做好相关费用的结算工作。5、组织支配各项活动18年综合办公室组织支配了各种形式的活动，得到了各部门、项目部的支持。元月份组织各部门、项目部员工参与抗雪救灾活动;4月份在指挥部领导下组织了公司团员参与了植物认养活动;5月份起组织全体员工向地震灾区捐款的活动，三次捐献共筹得善款一万三千余元，物资若干;6月份组织员工参与迎奥运火炬方队，为奥运圣火在合肥的顺当传递贡献了自己的力气，同期，组织各项目员工开展“从细微环节入手，提高服务质量”大探讨活动。 2023年行政管理工作总结范文 篇7 10年已经接近尾声，在
46、公司已经有一年的时间，也是一个过度的阶段。由学校步入社会，由学生成为一名社会公民。真正做为一个成年人，要必需清晰的责任，首先代表着自己要为自己负责，要为家庭、社会负责，甚至于为全人类负责，其次要为自己的行为和选择担当后果，处于任何一个位置，就要尽到那一份责任。是否有责任心是一个人真正成熟的标记。作为一个成年人，一个道德健全的成年人，都应当有担当责任的意识。而具有责任心的意识，并不代表就有实力担当。所以必需增加和提高自身的实力。实力是自身通过实践、学习渐渐成长起来的。实力的加强来自于社会、来自于工作和生活中的积累。切身去体会、感悟，应当是最干脆的方式了。成长是个按部就班的过程，一年的时间也可以变
47、更许多。包括对待生活看法的问题：要更加主动、务实。对待工作的看法要勤奋、主动。更成熟地待人，更仔细地做事。办公室的岗位和工作，作为一个企业的业绩来说，起不到确定性的作用，可是也是一个企业不行或缺的部门。办公室的岗位责任主要有：负责公司的行政管理和日常事务，沟通内外关系，保证上情下达和下情上报。帮助领导做好各部门的协调工作。以及对外的联络，树立良好的公司形象。各类证书的年检工作，各类文件及资料的存档等工作。通过这些工作，其实是比较琐碎的。熬炼了自己的耐性，增加工作和生活的实力，任劳任怨的工作看法是必需具备的，应当具有服务意识。通过这一年的工作，我认为多少是有些成长的，虽然对于自己的期望来说，这些进步过于缓慢。人总要长大变得成熟的。可能始终以来也是性格缘由所致，做事的方式不够大张旗鼓。作为公司的一些状况，比如最现实的资金问题，以及人员的工作实力等问题，这些状况也不是短时期内形成的。个人力气变更不了什么，所以总