2023学校后勤年终工作总结.docx

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1、2023学校后勤年终工作总结学校总务后勤工作是学校工作的重要组成部分,为学校顺当开展教化教学活动供应有力的保障,一年的工作即将结束,你的工作总结写好了吗?下面是我为大家整理的“2023学校后勤年终工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。2023学校后勤年终工作总结(一)过去的一年,我校后勤工作,遵循学校总体工作思路和后勤工作安排,以供应良好的物质条件和优质的教化教学环境为重点,在工作中坚持以“服务”为宗旨,强化后勤工作人员素养,提高办事的实效性。现总结如下:一、立足本职,服务一线年初我们遵循学校总体工作思路,围绕教化教学这个中心制订了后勤工作安排,避开后勤保障缺位而影响教学工作。1、改善教学环境和

2、学习环境。今年全部办公室,教室全部安装了空调设备。目前学校空调数量已达xx台,共xxx千瓦2、修理刚好、服务到位。凡是影响到教学工作的事都刚好处理,今年修理、更换灯管xx次,更换阀门水嘴共xx只。零星修理服务xx次。3、协作政教、教务开展工作, 基本做到一线问题须要后勤协作的,我们都是随叫随到,力争做到解决问题快、不留尾巴。4、加强文印工作的管理,解决了文印工作中的薄弱环节,服务刚好到位。5、新建后勤仓库xx平米,使后勤管理工作更加集中、规范。二、整章建制,规范管理后勤工作是学校的基础工作,后勤工作的管理干脆影响到学校的全面管理。今年,后勤管理接着执行了物品选购申请审批制度、物品领用保管的有关

3、规定、修理申报制度,有效地规范了学校的后勤管理工作。为了加强校内管理,我们还制订了校内平安管理规定、校内平安紧急预案、校内平安防火制度,从而保障校内平安,杜绝了平安隐患。今年对学校资产进行了一次摸底清查,全部资产全部登记、建帐,管理日趋完善。三、加强管理,开源节流资金是学校的命脉。根据校长要求,学校后勤工作要有主动性、前瞻性、服务性、科学性、全局性。学校财会部门严格履行规章制度,主动开源节流、勤俭持家。做好收支有安排、有审批、有手续。1、做到“物资选购要批”的审批制度,学校各部门所需的教学物资均由部门提出申请、主管领导审批、后勤统一选购,避开了过去谁需就买的无序状况。2、实行“物品发放按需”的

4、管理制度,变更过去按人头配备办公用品的不合理现象,有效地节约了办公用的开支。3、加强纸张和办公耗材的管理,实行由主管审批复印和油印的业务,并负责纸张的管理,使纸张消耗大幅降低。4、颁布执行公物损坏赔偿制度,使人为损坏公物现象得到有效扼制。综上工作,得益于领导指挥有方、各部门协同协作,使后勤工作基本上做到了使人信任,效率让人赞许,看法令人满足。2023学校后勤年终工作总结(二)学校的后勤工作始终本着“一心一意地为教化教学服务、为师生服务”的宗旨,努力做好财务财产管理、后勤常规管理方面的工作。一、财务财产管理方面财务工作在学区统一领导下,在学校领导的带领下,严格按规定的财务、会计制度实施管理,依法

5、照章做好财务管理工作,管理好教化经费的收支。在资金运用上,严格执行审批制度,坚持按安排行事,合理运用资金,保证专款专用,坚持以“少花钱,多办事,办好事”为原则,用好学校每一分钱,提高资金的运用效率。在重大的资金运用上,学校通过行政会议探讨,并向全体老师公示,接受群众监督。详细工作总结如下:1.帮助校长做好学校经费的收支管理,仔细编制年度的预算经费。本着“量入为出、收支平衡,保证重点”的原则,加强资金管理,合理支配资金,开源节流,提高资金运用效果,确保学校教化教学的各项工作任务顺当完成。2.严格执行“一费制”收费标准,做好收费公示。在学生收费管理上,严格根据收费公示规定的项目、标准、范围进行收费

6、,严格实 行“一费制”收费制度,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象,并做好收费公示,自觉接受社会、学生家长的监督。3.加强校产管理、提高运用效率。在财产管理上,按规定的管理制度执行,做好财产记账和报损工作。同时做好设备的管理工作,确保财产的平安,充分发挥设备的作用,更好地为教化服务。二、后勤常规管理方面学校是培育人的场所,是文明的象征。要树立一所学校的形象,反映全校师生的精神面貌,必需营造一个“和谐、愉悦、平安、舒心”的工作、学习环境。因此,做好后勤服务工作,实际是对学校“以德立校,依法治校,质量强校,科研兴校”的无形支持。1.做好老师教学用品及学生学习用品

7、的分发工作。开学初,教学用品和学生的课本、簿册及卫生用品,按时无误地发到每个班级和师生手中,刚好添补课本簿册,保证教化教学工作顺当开展。2.做好老师各类服务工作。总务处克服工作繁、人员少的困难,坚持为办公室送饮用水。3.做好学校设施的维护工作。三、工作反思在财产管理上,还存在不足的地方,下发的各类教学设备及用具不能如数上缴,设备保管、运用责任制没有落实,有必要在下学期加强管理。总之,总务处事务繁杂,人手少,因此工作中还有地方没能做得令人满足,有待于今后的努力。坚信,只要本着一颗一心一意为师生服务的心,廉洁奉公、任劳任怨、虚心学习、苦干实干,依靠全体总 务后勤人员的主动性,会把工作做得更好。20

8、23学校后勤年终工作总结(三)繁忙而惊慌的一学年即将过去,回顾一学年来,在学校领导的大力支持和带领下,我根据学校确定的工作思路,以师生满足为宗旨,立足本职,在平凡的后勤岗位上静默无闻地工作着。学校的后勤工作千头万绪,作为后勤人员,我始终认为“把简洁的事情做好就是不简洁”。工作中仔细对待每一件事,每当遇到繁杂琐事,总是主动努力的去做,全身心的投入到工作中去,因为我是第一次担当总务工作,对台账及账目的管理都不熟识,为了使自己更好地为师生服务,我一边向有阅历的同事虚心请教,努力学习和借鉴他们的工作阅历,一边严格要求自己,对出现的问题,自己能解决的就主动、稳妥的赐予解决,对自己不能解决的问题,主动向学

9、校照实反映,争取尽快的解决。我在学校后勤工作中能够廉洁自律,物资选购坚持申请,权限审批,规范操作行为,严格履行职责,工作不推不拖,遇事办事。总务工作是为教化教学服务,牵涉人、事、物资、设备等各项综合服务。一方面刚好为教学工作供应设施设备、教学器材、办公用品、良好的环境;另一方面,还要管好这些设施设备。一学年来我结合学校的实际状况,详细工作做到了如下:1、帮助总务副主任xx老师做好老师教学用品及学生学习用品的选购和分发工作。开学初,教学参考书、备课本、笔记本等教学用品和学生的课本、簿册及卫生用具,按时无误地发到每个班级和师生手中,保证教化教学工作顺当开展。2、做好后勤保障工作。全力以赴为学校开展

10、公开课、各项竞赛、爱好小组等活动做好优质服务,保证各类活动正常有序进行。3、我校是全县办学规模最大的学校,共有xx个班级,有的校舍比较破旧,学校中须要小修小补的事情可以说每天都在发生,我力所能及地加以处理好,本着节约的原则,常常利用休息时间,自己动手做些小修理,如:门窗、门锁、书柜的门、日光灯、水龙头更换等,给学校节约开支。4、加强了后勤管理,完善了各项后勤管理制度并落实到位。5、主动做好了校内环境卫生保洁工作,加大了预防流行性疾病的宣扬力度,培育学生良好的卫生行为习惯,刚好监控师生的健康状况,杜绝校内传染病的发生和传播。6、完善了学校平安保卫规章制度,提高了师生平安防范意识“以防为主,防消结

11、合”,管理好学校大门等学校各项设施,为师生供应了一个良好、平安的学习和工作环境。7、加强了学校各专用教室和教学用具的管理。加强了电脑设备的维护和管理,并落实专人负责资料的保管。8、加强了校内绿化的管理,保证了花草树木的正常生长,美化校内,绿化校内,为师生供应了良好的教化教学环境。由于本人水平有限,对后勤管理还不够精通,办事实力不够强,思路不够敏捷,还存在着一些依靠心理,许多事情做得还不尽人意。希望领导和广阔老师能在今后的工作中帮助我,督促我,使我在工作中少走弯路。我也将仔细学习先进的管理方法,适应当前教化发展的新形势,为了学生,为了学校,我将不断努力,使我校的后勤工作做得更好。2023学校后勤

12、年终工作总结(四)今年以来,在学校党政领导的关切支持下,后勤管理处党政领导班子遵循“三服务两育人”的工作宗旨,顺当完成了学校交给的各项任务和日常后勤保障工作。同时,依据高校后勤改革的趋势,把握契机,深化改革,加强队伍建设。一年来通过参与学校组织的各种政治学习和教化活动,后勤干部职工的政治思想、廉洁自律、服务素养、工作效率等方面都有了肯定程度的提高,获得了今年xx区房屋整治小区新先进单位、xx市节水先进单位、校运会团体第一名等多项荣誉,现就一年来的工作总结如下:一、加强学习,廉政建设与行政工作相结合后勤结合工作实际,仔细实践“三个代表”重要思想,组织党员和全体干部职工观看了院纪委组织的廉政教化录

13、相片,开展反腐倡廉和纪律教化。尤其是下半年新一届领导上任后,在院领导的高度重视和各部门的大力支持下,加强班子建设和宣扬工作力度,班子成员团结协作,工作有条不紊,形成合力,上下同心协力干事业,成为学习、工作、廉政建设的带头人。大家勤政廉政意识加强,并在实际工作中完善和落实各项廉政建设制度。主要有:(一)办公会民主集体决策;(二)加强公开招标合同管理,如学生超市招标;(三)推行物资的“阳光选购”和集中选购,如学生床上用品的选购;(四)财务管理、奖金安排公开;(五)坚持礼品礼金上交制度,今年上缴礼品礼金价值约xx元。从机制上避开人为因素和不正之风,加大管理和监督的力度,加强与职工的沟通,提高管理透亮

14、度。二、转变观念,职工队伍建设初见效果新任班子在搞好自身建设的同时,对干部职工队伍建设也常抓不懈。数次召开会议,加强思想教化,转变观念,增加服务意识,改进工作作风,并着重对现任xx名科级干部进行了考核。考核工作受到院党政领导高度重视,组成特地工作小组,制定具体方案,经过开会动员、本部门述职修改、全处大会述职接受民主测评、院系科部门座谈会听取看法、综合看法反馈等步骤,发扬民主,加强沟通,增进理解,找出差距,认准方向,改进工作,考核工作达到预期目的。在此基础上,进行了后勤x个办公室、x个中心的负责人岗位面对全院竞聘工作,力图选拔出更胜任、更年轻的同志上岗。竞聘工作坚持公开、同等、竞争、择优的原则,

15、共有xx位同志报名参加,经过前后两轮演讲,面试答辩和民主测评,大家普遍对将来后勤发展做了大胆构想,将有x名同志脱颖而出。此次竞聘,打破了干部能上不能下的用人机制,淡化了后勤行政管理职能,强化了后勤干部的全局意识、岗位责随意识、竞争意识和创优意识,这是后勤改革的一个重要内容,是后勤人事制度改革的开篇,考核竞聘工作的圆满结束,有助于提高后勤整体素养,逐步形成民主、健全的干部工作运行机制,具有承上启下的作用。此外,后勤分工会充分发挥主动作用,开展了形式多样、健康向上的文体活动,组织职工开展排球、唱歌、舞蹈等各种文娱体育活动,组织职工参与校运会,有力地推动了精神文明建设。三、抓住重点,全方位搞好服务保

16、障坚持为师生、教学、科研服务的宗旨,尽可能把好事办好,实事办实,后勤全体同志始终以高度的主子翁责任感和事业心,留意听取师生员工对后勤工作的看法,不断改进工作方式,将后勤服务工作做细,将水平做高。在确保日常服务保障的同时,主要体现出以下几个特点:(一)在学院重大的工作任务中经受住了考验和熬炼,服务水平在不断总结中逐步提高。1、工作早安排,早支配。上半年完成xx书屋节水系统的技术保障工作,做好学生的思想政治工作。2、暑假高温期间,完成对xx校区改造工作,清理、粉刷教学楼和食堂,拆洗换装日光灯、吊扇、门锁、晾衣架等等。3、家属区xx、xx楼平改坡工程中,多方协调,妥当解决各住户的要求。4、在学院各项

17、重要事项中,加班加点,仅校内管理科一年累计加班达xx个工作日。(二)提高了突发事务的应急处理实力,为学院各项工作的正常运转做出了重要贡献。1、今年x月x日,一场大雨使xx楼外地窖水涌入大楼负一层,造成积水约1米深,大楼的配电柜泡在水里。处领导和技术楼的每一名工作人员,严密组织,夜以继日的工作,问题得到妥当解决,保证了大楼办公教学工作正常进行。2、xx校区食堂由于承包金较高,经多次谈判,在开学前半个月方签订下协议,立即与原承包人进行交接,改善环境,组织聘请工作人员,确保在新生报到前完成了全部工作,保证了师生伙食的正常供应。(三)加强与社会相关职能部门的公关、协作,节约经费,产生效益。1、加强与水

18、、电主管部门联系,为我院用电争取享受居民电价,节约支出约xx万元;将学院门面房的营业用水由按学院总用水量xx计价调整为小表计量收费,仅此一项,每年为学院节约经费xx万元;争取到减免超安排用水加价x万元等等。2、与区老城环境整治办公室多次交涉,为我院要回相关补偿款xx万元。3、平改坡、教学楼亮化工程节约近xx万元。实践证明,后勤队伍识大体、顾大局,具有良好的素养和基础,是一支经受得住考验的、值得信任、能战斗的队伍。四、大胆创新,体制机制改革迈出第一步高校后勤社会化改革是大势所趋,目前,后勤管理处用发展的眼光,求实的精神,重新整合职能部门,变原来的“科”为“中心”,目的在于淡化行政管理,强化服务功

19、能,为将来企业化运作打下基础。这仅仅是后勤体制机制改革迈出的第一步,将来高校后勤既具有企业的经济属性,更具有为师生服务的社会属性。通过稳步推动,确保达到学院稳定,群众满足,后勤职工乐意,领导放心的后勤社会化改革预期目的。后勤改革实践之所以顺当迈出重要一步,主要得益于学院党政领导的高度重视,思想相识的统一,目标明确,敢于决策,措施得力;得益于学院师生的理解、支持所形成的宽松改革氛围,得益于广阔后勤职工主动参加的实践志气。目前,是学院发展的重要时期,新的一年学院各项工作任务更加繁重,后勤全体干部职工要在学院党委行政的领导下,依据学院工作总体部署,调动一切可以调动的主动因素,保持奋勉有为、昂扬向上的精神状态,克服工作中存在的问题和不足,用发展和改革来解决前进中的问题,因为只有发展才是解决一切问题的关键。下一步依据新任科级领导班子的特点和实际,拟定后勤各中心配套的改革方案,推行人事安排制度改革,成熟一个出台一个。注意制度建设,靠制度管人,抓好队伍建设,调动员工主动性,转变观念,提高服务质量和水平,增加经营效益。加强与师生员工沟通沟通,吸纳各方看法,不断改进工作,把服务工作做细,把水平做高,探究适合我院特点的后勤保障体系,力争为学院供应一流的后勤保障,让学院领导更加放心,师生员工更加满足。

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