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1、纺织厂实习心得体会3篇(写关于纺织厂的心得体会)下面是我整理的纺织厂实习心得体会3篇(写关于纺织厂的心得体会)，欢迎参阅。纺织厂实习心得体会1这个寒假，为了自己毕业后能更好的投入工作，也为了开阔自己的眼界，提高自己的实力，我匆忙离开家乡，来到了远在新疆的纺织公司，从奎屯、石河子、五家渠我们学习了许多在学校在书中学不到的东西。在这里，我们学习到了一切从实际动身，对待每一件事都做到专一性的行事原则，我很庆幸自己当时的选择，我信任在这里我们能够一展所长，走好将来的路。公司的生产车间给人舒适的感觉：宽敞光明，每个生产区之间、每台设备之间都隔开肯定间隔，并装有“简易空调”，保障了工人的基本权益。为公司的
2、每位员工供应了贴心的环境，也为每位员工供应了良好的福利。能够在这样的公司里工作我感到信念十足。在工厂，我们学习并具体了解了从下订单原棉检验配棉拌花清花梳棉并条粗纱细沙络筒品质检验交单等全部工序，理论与实践相结合让我们所学的学问更加系统充溢。而全部工序中，品质检验是全厂最最核心、要求最高的部分。品质检验与车间生产关系更表现为：车间生产过程中每到一个阶段都须要品质检验。而公司将很大精力放在了这上面，对质量要求很高，可见在其竞争策略中，产品质量居于首位。由于华孚不必担忧供应链、库存管理和产品销售问题，所以他有大量精力投放在品质检验上，只要在成本许可范围内，将质量做到最好，就不须要担忧其他问题了。在这
3、次实习中，有一点我感受很深。在学校，理论的学习许多，而且是多方面的，几乎是四平八稳;而在实际工作中，可能会遇到书本上没学到的，又可能是书本上的学问一点都用不上的状况。或许工作中运用到的只是很简洁的问题，只要套公式似的就能完成一项任务。因此，在平常我们要学习更多的学问层面去应付各种工作上的问题。终归，即将毕业的我们立刻就要走向社会、走向工作岗位。只懂得纸上谈兵是远远不及的，以后的人生旅途是漫长的，要熬炼自己成为一名合格的、对社会有用的人才，我们就要不断地学习，努力地向上，只要你去努力，只要你伸出你那随时可以伸出的手，四周的机会就会随时可能属于你。纺织厂实习心得体会2纺织是一种服务于人类穿着的手工
4、行业，纺纱织布，制作衣服，遮丑饰美，御寒避风，防虫护体，大约便是纺织起源发展的重要动机。今日真是一个很特殊的日子，因为是-实习的第一天。虽然平常有点儿赖床，但今儿早上我可是早早地就起床了，热切地期盼着去金陵纺织的实习。其实我这么兴奋也是有缘由的，想我寒窗苦读了十多年，始终都是在摇头晃脑地念那些个理论，现在好不简单可以看看理论是如何付诸于实践的，我能不兴奋吗?在经过一番周转后，我最终来到了金陵纺织的车间。单从外观看呢!我真心觉得环境还是不错的，外墙都刷成粉红的，还挺温馨的。进到里面才发觉，真是另外一番天地啊!首先，就是那入耳的机器运作声，既吵又令人烦躁。但那些工人们却仿佛在平常的环境下，悠然自得
5、地在做着自己的工作。一起先，我以为他们带着耳塞。后来细致视察后才发觉他们并没有戴耳塞，我想他们是已经习惯了这样的环境了吧!因为是纺织厂，所以女工为主，男工主要负责那些繁重的工作比如搬布等。我也是进去之后才知道，原来简简洁单的一块布竟然须要那么多困难的工序：有特地负责织布的，有特地熨布的，竟然还有特地负责质检的。原来再简洁的东西都不是一蹴而就的，都是经过一系列的努力才能做成的。另外一个我留意到的就是在厂子进门的地方贴的一张紧急疏散图，就算再当心，也可能有意外，防患于未然的确应当在每个公司的考虑范围之内。我始终以为办公得在一个令人安逸的环境里，喝着令人心情安逸的茶或者咖啡，这样才能事半功倍嘛!可是
6、，这个厂变更了我的想法。我望见好多办公桌都干脆设在了车间。一起先我很不理解：为什么办公要在那个很吵的车间呢?在一个宁静的地方多好啊!可是后来厂里的一个人对于"如何提拔人才的"回答让我明白了一些。她说："一般提拔管理人才都是从内部选的。"好多人都问为什么。她回答说："假如他连最基本的操作和流程，产品是如何生产出来的都不知道，他怎么和别人谈生意呢!"对啊!假如不从基层做起，怎么会了解产品，又如何能管理呢!所以，以后找工作啊!千万不能眼高手低，只有放低姿态，虚心向别人学习，才能有所得。因为别人只会信任脚踏实地、有阅历的人，是肯定不会信任那些
7、夸夸奇谈、只会纸上谈兵、哗众取宠的人的。总之，这次金陵纺织之行让我收获良多：其实有时候并不是生活欺瞒了我们，只是我们早已习惯自己欺瞒自己，所以才会始终走在失败的圆圈里，无法突出重围。纺织厂实习心得体会纺织厂实习心得体会3为了全方面的了解公司的生产及工作状况，在前一个多月，我们分别在经编车间，纬编车间，定型车间，染色车间，印花车间，生管处，研法中心，开发部，质检部及qa部进行了轮岗学习。后两个月就正式定岗位。我被支配在了染色小样式。小样室的主要工作是：染一小块布即打小样，让客户确定颜色，手感，色牢度等还要为做大货供应原始方，另外还要做一些测试及试验。如：耐摩擦牢度，耐海水牢度耐汗碱牢度等等测试。
8、染色小样室的主要染色设备是利用红外线染色机及甘油水浴锅。由于我厂的主要产品是涤纶和锦纶织物，我厂用的染料主要是酸性燃料和分散燃料。主要用到的助剂有匀染剂，硫酸氨及硫酸。小样室的工作主要分为两部分，即打复板和打新样。打新样是争对客户新来样，客户供应样版，我们要选用相同批号，布种，规格的布来打样以确定一个处方，等客户确认了后再进行打复板。同一个处方不同的人，微小的条件改变都会有不同色差。每打一个样都要在客户指定的灯箱下对色。有特殊要求的要电脑对色。通常状况下我们都是人工对色，每个人对色的敏感度都是不同的，这就存在着肯定的误差，只要我们限制在客户接受的范围内就可以。由于刚来，我们短暂只负责打板，对色
9、调方由主管或领班指导。小样室的对色灯箱主要有：s灯箱，v灯箱以及g灯箱。最常用的是d65，tl84。当客户样与小样色差限制在客户接受范围内，对于中深色我们还要进行固色及检测其各项牢度，各项指标合格了我们才确定用这个处方生产大货。经过三个月的学习，对我个人来说有一个很大的提升和相识。一个社会的困难程度不是一本本书就能描写的完的，只有身在其中才能一点一滴地感受。而一个企业的文化内涵也不是我们通过一个简洁的实习过程就能够达到的一个高度认知程度。或许今日我看到的在内心里感到不正确的事情，那或许是因为我只是站在一个工人的角度，当我对一个企业文化的认知度在不断加深时，或者我站在一个管理者的角度的时，一切就又变更了。同时感觉自己在动手实践方面还亟待加强。我必需加强专业学问和实践的结合，以使自己能尽快的适应公司，适应社会。