《企业文化复习大纲212700.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《企业文化复习大纲212700.docx（33页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、多项选择择题：1国内内外学者者对企业业文化定定义的概概括大体体上有（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）类类型。A总和和说 凝聚说说C群体体说 构成说说观念念说2从企企业的内内部关系系和外部部关系的的角度来来划分企企业的价价值观，可可以把现现代企业业的价值值观分为（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）的的基本类类型。A中心心层 核心层层C表面面层 内向层层外面面层3企业业价值观观不仅使使员工明明确企业业的发展展目标和和方向，而而且使员员工了解解工作的的目的不不仅是赚钱钱，还有有比赚钱钱更重要要的东西西，就是是满足（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A实现现个人理理想 精神需需要C社会会需要 实实现自我我人生价价值娱
2、乐乐需要4企业业作为社社会经济济组织，以以生产经经营为中中心，以以经济效效益与社社会效益益的有机机结合为为主体性追追求和主主要任务务，这就就使企业业价值观观具有了了（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）的的特点。A经济济性 利润C效益益性 服务社社会共享享性5企业业管理对对人的认认识经历历了（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）阶阶段。A文明明人 经经济人C社会会人 文文化人理想想人6对员员工精神神激励机机制，包包括（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A目标标激励 行为为激励C竞赛赛激励 环境境激励反馈馈激励7企业业理念主主要从（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）方方面，揭揭示企业业的本质质特征和和整体素质。A价值值观
3、企企业家精精神C企业业使命 经营营哲学道德德行为规规范8下述述活动是是企业形形象专题题策划活活动（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A新闻闻发布性性活动 促销销性活动动C庆典典纪念性性活动 信息息交流性性活动赞助助性活动动9劳动动制度，包包括企业业的（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A用工工制度 生产产安全管管理C劳动动时间规规定 劳劳动纪律律奖惩惩制度10公公共关系系对企业业文化的的传播功功能主要要体现在在（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A专题题活动 公益益活动C企业业内的文文娱活动动 宣传品品减少少员工冲冲突11中中华民族族精神，主主要体现现在（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A创造造精神 务务实精神神C
4、自强强不息精精神 凝凝聚精神神爱国国精神12从从企业价价值中派派生、引引申出来来的企业业文化要要素包括括（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A典范范人物 典礼礼仪式C文化化网络 计算算机系统统消费费者13一一般地说说，企业业对职工工的培养养有几方方面的内内容，它它们是（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A基本本技术的的训练 全心心全意为为人民服服务C科学学管理知知识的学学习 艰艰苦奋斗斗，勤奋奋向上对职职工进行行价值观观念和崇崇高目标标的灌输输14企企业的（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）都都是来自自企业价价值观的的共享性性。A凝聚聚力 感召力力C内在在驱动力力 忘我精精神天下下为公15塑塑造企业业价值观观的
5、途径径是（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A目标标正确 实地地调研C领导导重视 建立立健全保保障机制制加强强教育和和引导16人人才培养养的一个个重要理理论是人人力资本本理论，人人力资本本的积累累包括（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）等等A用足足工时 教育育C在职职训练 职业业流动减员员增效17下下述属于于企业内内在形象象的是（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A价值值取向 品牌牌C包装装 产品市场场竞争力力18CCIS战战略的导导入程序序为（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A提案案阶段 调研研阶段C分析析阶段 开发设设计阶段段实施施管理阶阶段19企企业的规规章制度度主要包包括（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A领导
6、导制度 学习习制度C人事事制度 劳动动制度奖惩惩制度20下下述活动动属于企企业组织织员工开开展社会会公益活活动的是是（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A援助助灾区 帮助助孤寡老老人C保护护生态环环境 企企业歌咏咏大会职工工运动会会21.下下列哪些些不能归归为企业业的外部部环境 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 。 AA 政府府政策法法规 B 社社区关系系 CC 价值值观 D 文文化网络络 EE 新闻闻媒体22 . 从纵纵向方面面看，企企业价值值观由 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 等几个个层次组组成。 AA 职工工个人价价值观 BB 群体体价值观观 CC 企业业整体价价值观 DD 企
7、业业经济价价值观 EE 企业业社会伦伦理观23 . 在员员工精神神激励机机制中，行行为激励励具有以以下特征征 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 。 AA 要给给激励对对象提供供物质奖奖励 B激励励对象在在情感上上要接受受 CC 领导导要起表表率作用用 D 要要让激励励对象有有升职的的期望 EE 要掌掌握适当当的时机机 24 . 下列列因素可可以属于于企业形形象系统统的是 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 。 AA 产品品价格 B 产品质质量 CC 和政政府部门门的关系系 D 企业经经营者的的工作作作风 EE 企业业办公条条件 25 . CIIS 战战略中的的 ( ) ( ) ( )
8、 ( ) ( ) 构成成一个有有机整体体。 AA MII B PPI CC BII D VVI E EEI26 . 根据据企业文文化氛围围的营造造和表现现方式，可可以划分分为 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 。 AA 氛围围浓烈型型企业文文化氛围围 B 活活动渗透透型企业业文化氛氛围 CC 氛围围淡薄型型企业文文化氛围围 D 静静物陈列列型企业业文化氛氛围 EE 渗透透陈列结结合型企企业文化化氛围 27 . 以下下 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 是激激励知识识型员工工要注意意的几条条原则。 AA 物质质和成就就感相结结合 BB 激励励要公平平 CC 激励励要实事事求是 DD
9、激励励要提高高员工的的声望 EE 激励励要有适适时性 28 . 文化化差异归归根结底底是以下下 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 等方方面的差差异。 AA 民族族差异 BB意识形形态差异异 CC 性别别差异 DD 历史史差异 EE 环境境差异 29 . 以下下 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 不属属于企业业文化评评价要素素。 AA 企业业员工数数量 B 企业行行为规范范 CC 企业业环境 D 企业规规模 EE 企业业市场竞竞争力30 . 美国国企业管管理模式式被称之之为 ( ) ( ) ( ) ( ) ( )。A 两极极中心模模式 B 国际化化架构模模式 C 日尔尔曼国家
10、家模式 D分分权式模模式 E全球架架构模式式31（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）均均属于人人类创造造的物质质文明范范畴A中国国的长城城 埃埃及的金金字塔C狮身身人面像像 科科学技术术心理理意向32企企业文化化的特征征可归纳纳为（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A功用用性 承传传性C人文文性 革新新性独特特性33以以人为本本的企业业价值观观还从（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）方方面加以以表达A树立立崇高目目标 追求最最大利润润C建立立共识 团结一一致追求求卓越34企企业文化化的功能能是（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A导向向功能 凝聚聚功能C激励励功能 规范协协调功能能效益益功能35从从横向方方面看，企企
11、业价值值观分几几个层次次构成，它它们是（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A企业业经济价价值观 企企业整体体价值观观C企业业社会伦伦理价值值观 企业业个人价价值观企业业环境价价值观36企企业家精精神包括括（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A创新新精神 冒冒险精神神C追求求卓越精精神 求实精精神献身身精神37行行为激励励具有（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）的的特征。A可感感性 可可见性C可行行性 仿效性性操作作性38CCIS战战略中由由（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）构构成一个个有机整整体，缺缺一不可可。A理念念识别系系统 行为识识别系统统C视觉觉识别系系统 信息分分析系统统计算算机操作作系统39企企业形象象
12、专题策策划活动动的质量量取决于于以下几几个方面面努力的的配合的的程度，它它们是（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）A方案案的的质质量 各各方面协协调C企业业的素质质 企业业哲学企业业经营模模式40群群体凝聚聚力的根根源在于于群体（ ）（ ）（ ）（ ）（ ），以以及把群群体作为为一种手段段、凭借借群体成成员的身身份获得得群体以以外的满满足。A人际际关系 群体体活动C干群群关系 群体体目标群体体互动41 企企业文化化有下列列哪些功功能 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ？ AA 为职职工设定定奋斗目目标 B 提提高职工工的工资资福利 CC 增强强职工对对企业的的向心力力 D 提提高职工工的工作作
13、积极性性 EE 增强强职工对对党的感感情42 下下列哪些些属于塑塑造企业业价值观观的途径径 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ？ AA 领导导积极倡倡导 B 群群众自发发形成 CC 建立立健全奖奖惩制度度 D 和和新闻传传播机构构建立良良好关系系 EE 加强强对职工工的引导导 43 下下列哪些些因素有有利于树树立良好好的企业业形象 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) ？ AA 加强强企业内内在凝聚聚力 B 提提高人员员素质 CC 比较较夸张的的宣传 D 提提高企业业市场竞竞争力 EE 改善善办公环环境 44 以以下属于于企业行行为识别别系统中中内部系系统的因因素有 ( ) ( ) (
14、 ) ( ) ( ) 。 AA 质量量控制 B 品品牌包装装 CC 公共共广告 D 职职工教育育 EE 日常常礼仪 45 以以下 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 是是CISS战略导导入的原原则。 AA 民族族化原则则 B 个个性化原原则 CC 渐进进式原则则 D 可可操作性性原则 EE 协调调性原则则46 企企业文化化网络中中人有 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 。 AA 小道道消息传传播者 B 说说教者 CC 保守守秘密者者 D 运运作者 EE 幕后后人 47 企企业文化化的传播播可以分分为 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 。 AA 自身身传播 BB 组织织传播 CC
15、 人际际传播 DD 大众众传播 EE 直接接传播48 根根据书中中2555页列表表，属于于西方行行为准则则的是 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 。 AA 重视视庆贺生生日 BB 注重重短期业业绩考核核 CC 社会会角色个个人化 DD 文化化自恋 EE 强国国意识 49 中中国传统统文化的的历史缺缺点有 ( ) ( ) ( ) ( ) ( ) 。 AA 注重重“中和”的思想想方法 B 强强烈的道道德色彩彩 CC 重义义轻利 D 重重道轻艺艺 EE 轻视视力量的的培养 50 任任何管理理理论和和管理方方式都不不是空穴穴来风，都都与当时时的 ( ) 密切相相关。 A 管理科科学发展展水平 B
16、B 社会会经济条条件 C 生生产方式式 D 媒体宣宣传 E 办办学水平平51人人类文化化的特性性是（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A实践践性 人本性性C民族族性 开放放性承续续性52构构成企业业文化的的要素主主要有（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A企业业环境 价值观观C英雄雄人物 典礼仪仪式文化化网络53对对于企业业的生存存发展来来说，最最重要、最关键键的是（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A重视视人的因因素 激发人人的潜能能C充分分发挥企企业员工工的积极极性和创创造性 奖金管理理制度54企企业价值值客体是是价值的的（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A创造造者 提供者者C占有有者 贡献献者学习习者
17、55企企业价值值观作为为企业绝绝大多数数员工共共同拥有有的价值值观念而而存在，它它经过了了一个价价值观的内化化过程，这这个过程程大体经经历如下下阶段：（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A接触触信息 领悟价价值观精精髓C增进进对价值值观的情情感体验验 价价值观信信念化价值值观的实实践56企企业员工工在道德德素质方方面至少少应当具具备（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A忠心心 勇敢C谦和和 友友情正直直57下下述属于于企业深深层形象象的是（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A企业业名称 员工服服饰C企业业经营理理念 职业业道德经营营管理水水平58CCIS战战略导入入的基础础包括（ ）（ ）（ ）（ ）（
18、）。A质量量 双赢C服务务 信信誉共和和 59自自由宽松松型的企企业文化化氛围强强调（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A民主主自由 人人平平等C互助助友爱 人权至至上互相相帮助60影影响人际际关系的的因素包包括（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A管理理者素养养 管理艺艺术C员工工素质 人员之之间的沟沟通不必必要的冲冲突61近近年来有有些学者者认为，广广义文化化应该包包括如下下层次（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A表层层的物质质文化核心的的精神文文化 CC中间间层的制制度文化化道德德文化层层E教育育层62在在现代企企业的经经营思想想中（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）成成为三大大要素。A经营营目标经营理
19、理念经经营战略略D经营营方法经营管管理63典典礼能使使（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）在在企业职职工的心心目中保保持崇高高和美好好的印象象。A价值值观 意意志信念念D英雄雄人物 作作风64企企业价值值主体是是价值的的（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A享用用者占有有者提供者者D学习习者获取取者65美美国国际际商用机机器公司司依据自自己的价价值准则则“IBMM就是服服务”提出了了公司的的三大基基本信念念，它们们是（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A服务务到永远远消费费者是上上帝尊重个个人D顾客客至上追求求卓越66职职工的参参与意识识主要包包括（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A树立立主人翁翁观念树立立参
20、与观观念树立社社会责任任观念D树立立敬业精精神树立立集体主主义观念念67下下述属于于企业外外在形象象的是（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A企业业标志包装装品牌D价值值取向销售售活动68除除CISS的基本本功能之之外，CCIS战战略还具具有（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A运算算功能管理理功能识别功功能D协调调功能传播播功能69企企业文化化氛围的的因素是是（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A企业业的物质质环境氛氛围 企企业精神神氛围 企业业形象的的氛围D企业业伦理观观的氛围围 企企业日常常管理的的制度氛氛围70企企业精神神氛围的的营造就就是要在在企业中中建立（ ）（ ）（ ）（ ）（ ），在在此基
21、础础上开展展以传播播企业价价值观念念为核心心的丰富富多彩的的企业活活动。A员工工的娱乐乐员员工的学学习 和谐谐的人际际关系D畅通通的文化化网络企企业的礼礼仪71（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）均均属于人人类创造造的精神神产品。A计算算机 科学学技术C法律律 哲学 E审美美情趣72企企业文化化的特征征可归纳纳为（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A民族族性 功用用性C承传传性 人人文性E革新新性73从从企业价价值观的的历史演演变过程程来看，西西方企业业价值观观的发展展历经了了（ ）（ ）（ ） （ ）（ ）的的价值观观阶段。A经济济人 自由由人 C社会会人 管管理者E以人人为本74企企业文化化对群体体
22、精神的的激励，强强化了个个体对群群体的（ ）（ ）（ ）（ ）（ ），激激发起个个体对集集体做出出贡献的的决心与与信心，促促使个体体产生稳稳固的行行为积极极性。A归属属感 使命命感C信心心 诚意E文化化力75在在企业价价值观的的体系结结构内，从从纵向方方面看，企企业价值值观由（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）层层次所构构成。A职工工个人价价值观 上级级的领导导C群体体价值观观 各民众众团体E企业业整体价价值观76企企业的生生命在于于（ ）（ ）（ ）（ ）（ ），它它们是企企业获胜胜的最重重要的规规律。A开拓拓 进进取C永不不满足 激励励英雄雄人物77目目标激励励的作用用表现为为（ ）（ ）（ ）
23、（ ）（ ）。A增强强职工的的责任感感 增增加企业业员工的的凝聚力力C加强强上、下下级之间间的沟通通和了解解 向英雄雄人物学学习使个个人利益益与企业业目标得得到统一一78在在企业视视觉识别别系统中中，常用用的视觉觉传播方方式有（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A渐进进式 集中中式C综合合式 展展开式分散散式79下下述活动动，可称称作为企企业形象象专题策策划活动动（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A新闻闻发布活活动 联谊谊性活动动C赞助助性活动动 信息交交流活动动企业业员工大大会80企企业的规规章制度度内，各各种制度度的内容容，必须须具有（ ）（ ）（ ）（ ）（ ）。A合法法性 延续续性C统一一性 正正确性