5各级各部门及管理人员安全生产责任制执行情况与1812.docx

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1、安全生产产责任制制考核记记录施工单位位:湖南南恒建建建筑工程程有限公公司工程名称称:地和和家园日 期:20112年33月资料员(章章): 安安全生产产责任制制考核记记录 工程名名称: 被考核部部门(人人)项目部考核时间间20122.3执 行 情 况况1、该工工地自开开工以来来,能够够认真遵遵照总公公司和分分公司的的安全生生产管理理规定,无无论从人人员的配配备、现现场的布布置、材材料的堆堆放等方方面工作作都将安安全放在在首位,特特别是现现场的布布置均依依照建设设部新颁颁布的JJGJ559-999施施工现场场安全检检查标准准实行行严格管管理,工工地无任任何安全全事故。2、做好好安全生生产的宣宣传教

2、育育和管理理工作,总总结交流流推广先先进经验验。3、经常常深入现现场,指指导下级级安全技技术人员员的工作作,掌握握安全生生产情况况,调查查研究生生产中的的不安全全问题,提提出改进进意见和和措施。4、组织织安全活活动和定定期安全全检查。5、参加加审查施施工组织织设计(施施工方案案)和编编制安全全技术措措施计划划,并对对贯彻执执行情况况进行督督促检查查。6、与有有关部门门共同做做好新工工人、特特种作业业人员的的安全技技术训练练。考核核、发证证工作。7、进行行工伤事事故统计计、分析析和报告告,参加加工伤事事故的调调查和处处理8、制止止违章指指挥和违违章作业业,遇有有严重险险情,有有权暂停停生产,并并

3、报告领领导处理理。9、对违违反安全全生产和和劳动保保护法规规的行为为,经说说服劝阻阻无效时时,有权权越级上上报。故在此次次考核中中,被评评为优良良。存在问题题应加强对对新工人人的思想想教育和和安全技技能培训训,加强强现场的的安全防防护措施施。考核意见见考核单位位:湖南南恒建建建筑工程程有限公公司考核核负责人人:20122.3.20注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安全全生产责责任制考考核记录录 工程名称称: 被考核部部门(人人)项目经理理考核时间间20122.3执 行 情 况况1、该同同志作为为该工程程的项目目经理,能能够认真真贯彻执执行上级级部门的的安全生生产规定定及总

4、公公司、分分公司的的各项安安全制度度,并结结合施工工特点,制制定施工工技术措措施和安安全技术术操作规规程,并并向班组组进行交交底,制制定出了了工地的的安全检检查制度度,坚决决制止违违章行为为,经常常深入现现场检查查安全生生产的情情况,发发现问题题能及时时汇报。2、对职职工进行行安全教教育,并并进行安安全技术术指导,严严格履行行安全考考核指标标。3、认真真落实施施工组织织设计中中的安全全技术管管理的各各项措施施,严格格执行安安全技术术措施、审审批制度度、施工工项目安安全技术术交底、设设备交接接验收及及使用制制度,制制定了安安全施工工生产制制度。4、经常常性组织织技术负负责人及及管理员员工进行行安

5、全生生产的方方针,政政策和安安全技术术培训教教育,提提高他们们的安全全管理水水平和实实际操作作技能。5、认真真执行安安全生产产规章制制度,制制定并实实施了安安全技术术措施,经经常进行行安全检检查,针针对检查查提出一一些针对对性问题题,消除除了事故故隐患,保保障了工工程的正正常施工工。目前为止止,该工工地无热热和安全全事故发发生。故故在此次次的责任任制考核核中,被被评定为为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:湖南南恒建建建筑工程程有限公公司 考考核负责责人: 年 月月 日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安全生生产责任任制考核核记录工程名称称: 被考核部部门(人人)

6、技术员考核时间间责任制执执行情况况1、该同同志作为为一名施施工技术术员,能能够认真真执行总总公司、分分公司等等上级安安全部门门的有关关规定,时时刻将安安全工作作放在首首位,对对各工种种各班组组进行了了详细的的交底,深深入现场场,发现现问题能能及时上上报协调调解决,对对于不和和格材料料、不符符和规范范的做法法坚决制制止,经经常对工工人进行行宣讲质质量、安安全方面面的知识识,促使使工程的的质量、安安全工作作顺利进进展。2、负责责提出改改善劳动动条件的的项目和和实施措措施、并并辅助实实现。3、对职职工进行行安全教教育。4、及时时解决施施工中的的安全技技术问题题。5、参加加重大伤伤亡事故故的调查查分析

7、,提提出技术术鉴定意意见和改改进措施施。6、与有有关部门门共同做做好新工工人、特特种作业业人员的的安全技技术训练练。考核核、发证证工作。7、进行行工伤事事故统计计、分析析和报告告,参加加工伤事事故的调调查和处处理。8、在组组织编制制和审批批施工组组织设计计(施工工方案)和和采用新新技术、新新工艺、新新设备时时,必须须制定相相应的安安全技术术措施。故在此次次的责任任制考核核中,被被评定为为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:项目目部 考核核负责人人: 20122年3月月20日日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制表人人: 安全生生产责任任制考核核记录 工程名称称:被考核部部门(

8、人人)安全员考核时间间责任制执执行情况况1、作为为工地安安全员,该该同志能能够严格格遵守安安全生产产的各项项规章制制度及总总公司、分分公司的的有关规规定,协协助施工工队长加加强工人人的安全全教育,制制定安全全生产的的合同、方方案、技技术措施施等,工工作中勤勤于检查查,发现现问题及及时解决决,使工工地施工工人员能能够掌握握“十项安安全技术术措施”和安全全技术操操作规程程,禁止止违章行行为。2、做好好安全生生产的宣宣传教育育和管理理工作,总总结交流流推广先先进经验验。3、组织织安全活活动和安安全检查查。4、参加加审查施施工组织织设计(施施工方案案)和编编制安全全技术措措施计划划,并对对贯彻执执行情

9、况况进行督督促检查查。5、与有有关部门门共同做做好新工工人、特特种作业业人员的的安全技技术训练练。考核核、发证证工作。6、进行行工伤事事故统计计、分析析和报告告,参加加工伤事事故的调调查和处处理7、制止止违章指指挥和违违章作业业,遇有有严重险险情,有有权暂停停生产,并并报告领领导处理理。8、对违违反安全全生产和和劳动保保护法规规的行为为,经说说服劝阻阻无效时时,有权权越级上上报。目前,工工地安全全生产工工作进展展顺利。故在此次的责任制考核中,被评定为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:项目目部 考核负负责人:20122年3月月20日日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制表人人

10、: 安全全生产责责任制考考核记录录 工程名称称:被考核部部门(人人)收料员考核时间间责任制执执行情况况1、作为为一名现现场收料料员该同同志能够够自觉遵遵守安全全生产的的各项规规章制度度,将安安全作为为工作重重点,严严格入场场材料,产产品的检检测,能能够保证证各类施施工材料料、产品品,能保保障施工工生产的的安全性性。2、对施施工现场场搭设的的脚手架架和安装装的电器器、机械械设备等等安全防防护装置置,都要要组织验验收,合合格后方方能使用用。3、不违违章指挥挥。组织织工人学学习安全全技术操操作规程程,教育育工人不不违章作作业。4、认真真消除事事故隐患患,发生生工伤事事故要立立即上报报,保护护现场,参

11、参加调查查处理。认认真落实实施工组组织设计计中的安安全技术术管理的的各项措措施,严严格执行行安全技技术措施施、审批批制度、施施工项目目安全技技术交底底、设备备交接验验收及使使用制度度,制定定了安全全施工生生产制度度。目前,工工地安全全生产工工作进展展顺利。故在此次的责任制考核中,被评定为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:项目目部 考考核负责责人:20122年3月月20日日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安全全生产责责任制考考核记录录 工程名称称:被考核部部门(人人)材料员考核时间间责任制执执行情况况1、作为为工地材材料员,该该同志能能够自觉觉遵守安安全生产产的

12、各项项规章制制度,将将安全作作为工作作重点,保保证购置置的材料料、安全全防护用用品质量量合格、供供应及时时,能够够做到破破旧、老老化产品品的更新新,确保保施工安安全。2、会同同技术部部门提出出技术改改进措施施,并辅辅助实施施对工作作人员的的安全技技术的提提高,并并学习安安全技术术操作规规程。3、购入入机具应应有合格格证,符符合安全全要求劳劳动防护护用品规规格及标标准。4、对防防护用品品的使用用情况及及时向领领导汇报报,并指指导工人人使用防防护用品品,对工工人进行行安全教教育。5、对现现场安全全措施所所用材料料,保证证供应,对对杆件架架木、安安全带、安安全网、安安全帽等等防护用用品要定定期检查查

13、,不合合格的要要报废更更新。6、对机机械设备备的防护护保险装装置必须须配备齐齐全,加加强机电电设备的的经常检检查、维维修、保保养,确确保安全全运转,提提高操作作人员的的技术水水平。7、制定定安全措措施,保保证各机机具安全全运行对对安全防防护装置置经常检检查,并并督促操操作人员员的日常常养护。目前,工工地安全全生产工工作进展展顺利。故在此次的责任制考核中,被评定为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:项目目部 考考核负责责人:20122年3月月20日日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安全生生产责任任制考核核记录 工程名称称:被考核部部门(人人)安全资料料员考核时间间

14、责任制执执行情况况1、作为为工地安安全资料料员,该该同志能能够严格格遵守安安全生产产的各项项规章制制度及总总公司、分分公司的的有关规规定,积积极工作作,忠于于职守,协协助施工工队长做做好安全全资料的的收集、整整理,参参加制定定施工队队的有关关安全制制度、纪纪律、规规定等工工作,及及时协助助做好安安全技术术交底,并并对施工工中的新新技术、新新产品、新新工艺等等,及时时写出总总结,以以此提高高施工技技术和安安全管理理水平。2、做好好安全生生产的宣宣传教育育和管理理工作,总总结交流流推广先先进经验验。3、组织织安全活活动和安安全检查查。4、参加加审查施施工组织织设计(施施工方案案)和编编制安全全技术

15、措措施计划划,并对对贯彻执执行情况况进行督督促检查查。5、与有有关部门门共同做做好新工工人、特特种作业业人员的的安全技技术训练练。考核核、发证证工作。6、进行行工伤事事故统计计、分析析和报告告,参加加工伤事事故的调调查和处处理。7、制止止违章指指挥和违违章作业业,遇有有严重险险情,有有权暂停停生产,并并报告领领导。目前,工工地安全全生产工工作进展展顺利。故在此次的责任制考核中,被评定为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:项目目部 考考核负责责人:20122年3月月20日日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安全全生产责责任制考考核记录录 工程名称称:被考核部部门(人

16、人)仓库保管管员考核时间间责任制执执行情况况1、作为为工地仓仓库保管管员,该该同志能能够自觉觉遵守安安全生产产的各项项规章制制度,将将安全作作为工作作重点,拒拒收一切切不和格格保证材材料、安安全防护护用品,不不向工人人发放破破旧、老老化产品品,并协协助施工工队认真真搞好仓仓库的防防火、防防盗工作作,各类类物品存存放规整整,确保保施工安安全。2、会同同技术部部门提出出技术改改进措施施,并辅辅助实施施对工作作人员的的安全技技术的提提高,并并学习安安全技术术操作规规程。3、购入入机具应应有合格格证,符符合安全全要求劳劳动防护护用品规规格及标标准。4、对防防护用品品的使用用情况及及时向领领导汇报报,并

17、指指导工人人使用防防护用品品,对工工人进行行安全教教育。5、对现现场安全全措施所所用材料料,保证证供应,对对杆件、架架木、安安全带、安安全网、安安全帽等等防护用用品要定定期检查查,不合合格的要要报废更更新。6、对机机械设备备的防护护保险装装置必须须配备齐齐全,加加强机电电设备的的经常检检查、维维修、保保养,确确保安全全运转,提提高操作作人员的的技术水水平。7、制定定安全措措施,保保证各机机具安全全运行对对安全防防护装置置经常检检查,并并督促操操作人员员的日常常养护。目前,工工地安全全生产工工作进展展顺利。故在此次的责任制考核中,被评定为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:项目目部 考考

18、核负责责人:20122年3月月20日日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安全生产产责任制制考核记记录 工程名称称:被考核部部门(人人)项目部考核时间间20122.3执 行 情 况况1、该工工地自开开工以来来,能够够认真遵遵照总公公司和分分公司的的安全生生产管理理规定,无无论从人人员的配配备、现现场的布布置、材材料的堆堆放等方方面工作作都将安安全放在在首位,特特别是现现场的布布置均依依照建设设部新颁颁布的JJGJ559-999施施工现场场安全检检查标准准实行行严格管管理,工工地无任任何安全全事故。2、做好好安全生生产的宣宣传教育育和管理理工作,总总结交流流推广先先进经验验。

19、3、经常常深入现现场,指指导下级级安全技技术人员员的工作作,掌握握安全生生产情况况,调查查研究生生产中的的不安全全问题,提提出改进进意见和和措施。4、组织织安全活活动和定定期安全全检查。5、参加加审查施施工组织织设计(施施工方案案)和编编制安全全技术措措施计划划,并对对贯彻执执行情况况进行督督促检查查。6、与有有关部门门共同做做好新工工人、特特种作业业人员的的安全技技术训练练。考核核、发证证工作。7、进行行工伤事事故统计计、分析析和报告告,参加加工伤事事故的调调查和处处理8、制止止违章指指挥和违违章作业业,遇有有严重险险情,有有权暂停停生产,并并报告领领导处理理。9、对违违反安全全生产和和劳动

20、保保护法规规的行为为,经说说服劝阻阻无效时时,有权权越级上上报。故在此次次考核中中,被评评为优良良。存在问题题应加强对对新工人人的思想想教育和和安全技技能培训训,加强强现场的的安全防防护措施施。考核意见见考核单位位:*建建筑公司司 考核核负责人人:年月日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安全全生产责责任制考考核记录录 工程名称称:被考核部部门(人人)项目经理理考核时间间20122.3执 行 情 况况1、该同同志作为为该工程程的项目目经理,能能够认真真贯彻执执行上级级部门的的安全生生产规定定及总公公司、分分公司的的各项安安全制度度,并结结合施工工特点,制制定施工工技术措措施

21、和安安全技术术操作规规程,并并向班组组进行交交底,制制定出了了工地的的安全检检查制度度,坚决决制止违违章行为为,经常常深入现现场检查查安全生生产的情情况,发发现问题题能及时时汇报。2、对职职工进行行安全教教育,并并进行安安全技术术指导,严严格履行行安全考考核指标标。3、认真真落实施施工组织织设计中中的安全全技术管管理的各各项措施施,严格格执行安安全技术术措施、审审批制度度、施工工项目安安全技术术交底、设设备交接接验收及及使用制制度,制制定了安安全施工工生产制制度。4、经常常性组织织技术负负责人及及管理员员工进行行安全生生产的方方针,政政策和安安全技术术培训教教育,提提高他们们的安全全管理水水平

22、和实实际操作作技能。5、认真真执行安安全生产产规章制制度,制制定并实实施了安安全技术术措施,经经常进行行安全检检查,针针对检查查提出一一些针对对性问题题,消除除了事故故隐患,保保障了工工程的正正常施工工。目前为止止,该工工地无热热和安全全事故发发生。故故在此次次的责任任制考核核中,被被评定为为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:*建建筑公司司 考考核负责责人: 年月日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安全生产产责任制制考核记记录工程名称称:被考核部部门(人人)技术员考核时间间20066/9责任制执执行情况况1、该同同志作为为一名施施工技术术员,能能够认真真执行总总

23、公司、分分公司等等上级安安全部门门的有关关规定,时时刻将安安全工作作放在首首位,对对各工种种各班组组进行了了详细的的交底,深深入现场场,发现现问题能能及时上上报协调调解决,对对于不和和格材料料、不符符和规范范的做法法坚决制制止,经经常对工工人进行行宣讲质质量、安安全方面面的知识识,促使使工程的的质量、安安全工作作顺利进进展。2、负责责提出改改善劳动动条件的的项目和和实施措措施、并并辅助实实现。3、对职职工进行行安全教教育。4、及时时解决施施工中的的安全技技术问题题。5、参加加重大伤伤亡事故故的调查查分析,提提出技术术鉴定意意见和改改进措施施。6、与有有关部门门共同做做好新工工人、特特种作业业人

24、员的的安全技技术训练练。考核核、发证证工作。7、进行行工伤事事故统计计、分析析和报告告,参加加工伤事事故的调调查和处处理。8、在组组织编制制和审批批施工组组织设计计(施工工方案)和和采用新新技术、新新工艺、新新设备时时,必须须制定相相应的安安全技术术措施。故在此次次的责任任制考核核中,被被评定为为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:项目目部 考核核负责人人: 年月日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制表人人: 安全生生产责任任制考核核记录 工程名称称:被考核部部门(人人)安全员考核时间间20066/9责任制执执行情况况1、作为为工地安安全员,该该同志能能够严格格遵守安安全生产

25、产的各项项规章制制度及总总公司、分分公司的的有关规规定,协协助施工工队长加加强工人人的安全全教育,制制定安全全生产的的合同、方方案、技技术措施施等,工工作中勤勤于检查查,发现现问题及及时解决决,使工工地施工工人员能能够掌握握“十项安安全技术术措施”和安全全技术操操作规程程,禁止止违章行行为。2、做好好安全生生产的宣宣传教育育和管理理工作,总总结交流流推广先先进经验验。3、组织织安全活活动和安安全检查查。4、参加加审查施施工组织织设计(施施工方案案)和编编制安全全技术措措施计划划,并对对贯彻执执行情况况进行督督促检查查。5、与有有关部门门共同做做好新工工人、特特种作业业人员的的安全技技术训练练。

26、考核核、发证证工作。6、进行行工伤事事故统计计、分析析和报告告,参加加工伤事事故的调调查和处处理7、制止止违章指指挥和违违章作业业,遇有有严重险险情,有有权暂停停生产,并并报告领领导处理理。8、对违违反安全全生产和和劳动保保护法规规的行为为,经说说服劝阻阻无效时时,有权权越级上上报。目前,工工地安全全生产工工作进展展顺利。故在此次的责任制考核中,被评定为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:项目目部 考核负负责人:年月日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制表人人: 安全全生产责责任制考考核记录录 工程名称称:被考核部部门(人人)收料员考核时间间20066/9责任制执执行情况况1

27、、作为为一名现现场收料料员该同同志能够够自觉遵遵守安全全生产的的各项规规章制度度,将安安全作为为工作重重点,严严格入场场材料,产产品的检检测,能能够保证证各类施施工材料料、产品品,能保保障施工工生产的的安全性性。2、对施施工现场场搭设的的脚手架架和安装装的电器器、机械械设备等等安全防防护装置置,都要要组织验验收,合合格后方方能使用用。3、不违违章指挥挥。组织织工人学学习安全全技术操操作规程程,教育育工人不不违章作作业。4、认真真消除事事故隐患患,发生生工伤事事故要立立即上报报,保护护现场,参参加调查查处理。认认真落实实施工组组织设计计中的安安全技术术管理的的各项措措施,严严格执行行安全技技术措

28、施施、审批批制度、施施工项目目安全技技术交底底、设备备交接验验收及使使用制度度,制定定了安全全施工生生产制度度。目前,工工地安全全生产工工作进展展顺利。故在此次的责任制考核中,被评定为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:项目目部 考考核负责责人:年月日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安全全生产责责任制考考核记录录 工程名称称:被考核部部门(人人)材料员考核时间间20066/9责任制执执行情况况1、作为为工地材材料员,该该同志能能够自觉觉遵守安安全生产产的各项项规章制制度,将将安全作作为工作作重点,保保证购置置的材料料、安全全防护用用品质量量合格、供供应及时时,能

29、够够做到破破旧、老老化产品品的更新新,确保保施工安安全。2、会同同技术部部门提出出技术改改进措施施,并辅辅助实施施对工作作人员的的安全技技术的提提高,并并学习安安全技术术操作规规程。3、购入入机具应应有合格格证,符符合安全全要求劳劳动防护护用品规规格及标标准。4、对防防护用品品的使用用情况及及时向领领导汇报报,并指指导工人人使用防防护用品品,对工工人进行行安全教教育。5、对现现场安全全措施所所用材料料,保证证供应,对对杆件架架木、安安全带、安安全网、安安全帽等等防护用用品要定定期检查查,不合合格的要要报废更更新。6、对机机械设备备的防护护保险装装置必须须配备齐齐全,加加强机电电设备的的经常检检

30、查、维维修、保保养,确确保安全全运转,提提高操作作人员的的技术水水平。7、制定定安全措措施,保保证各机机具安全全运行对对安全防防护装置置经常检检查,并并督促操操作人员员的日常常养护。目前,工工地安全全生产工工作进展展顺利。故在此次的责任制考核中,被评定为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:项目目部 考考核负责责人:年月日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安全生生产责任任制考核核记录 工程名称称:被考核部部门(人人)安全资料料员考核时间间20066/9责任制执执行情况况1、作为为工地安安全资料料员,该该同志能能够严格格遵守安安全生产产的各项项规章制制度及总总公司、分

31、分公司的的有关规规定,积积极工作作,忠于于职守,协协助施工工队长做做好安全全资料的的收集、整整理,参参加制定定施工队队的有关关安全制制度、纪纪律、规规定等工工作,及及时协助助做好安安全技术术交底,并并对施工工中的新新技术、新新产品、新新工艺等等,及时时写出总总结,以以此提高高施工技技术和安安全管理理水平。2、做好好安全生生产的宣宣传教育育和管理理工作,总总结交流流推广先先进经验验。3、组织织安全活活动和安安全检查查。4、参加加审查施施工组织织设计(施施工方案案)和编编制安全全技术措措施计划划,并对对贯彻执执行情况况进行督督促检查查。5、与有有关部门门共同做做好新工工人、特特种作业业人员的的安全

32、技技术训练练。考核核、发证证工作。6、进行行工伤事事故统计计、分析析和报告告,参加加工伤事事故的调调查和处处理。7、制止止违章指指挥和违违章作业业,遇有有严重险险情,有有权暂停停生产,并并报告领领导。目前,工工地安全全生产工工作进展展顺利。故在此次的责任制考核中,被评定为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:项目目部 考考核负责责人:年月日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安全全生产责责任制考考核记录录 工程名称称:被考核部部门(人人)仓库保管管员考核时间间20066/9责任制执执行情况况1、作为为工地仓仓库保管管员,该该同志能能够自觉觉遵守安安全生产产的各项项规章

33、制制度,将将安全作作为工作作重点,拒拒收一切切不和格格保证材材料、安安全防护护用品,不不向工人人发放破破旧、老老化产品品,并协协助施工工队认真真搞好仓仓库的防防火、防防盗工作作,各类类物品存存放规整整,确保保施工安安全。2、会同同技术部部门提出出技术改改进措施施,并辅辅助实施施对工作作人员的的安全技技术的提提高,并并学习安安全技术术操作规规程。3、购入入机具应应有合格格证,符符合安全全要求劳劳动防护护用品规规格及标标准。4、对防防护用品品的使用用情况及及时向领领导汇报报,并指指导工人人使用防防护用品品,对工工人进行行安全教教育。5、对现现场安全全措施所所用材料料,保证证供应,对对杆件、架架木、

34、安安全带、安安全网、安安全帽等等防护用用品要定定期检查查,不合合格的要要报废更更新。6、对机机械设备备的防护护保险装装置必须须配备齐齐全,加加强机电电设备的的经常检检查、维维修、保保养,确确保安全全运转,提提高操作作人员的的技术水水平。7、制定定安全措措施,保保证各机机具安全全运行对对安全防防护装置置经常检检查,并并督促操操作人员员的日常常养护。目前,工工地安全全生产工工作进展展顺利。故在此次的责任制考核中,被评定为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:项目目部 考考核负责责人:年月日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安安全生产产责任制制考核记记录 工程名称称:被考

35、核部部门(人人)项目部考核时间间20066/4执 行 情 况况1、该工工地自开开工以来来,能够够认真遵遵照总公公司和分分公司的的安全生生产管理理规定,无无论从人人员的配配备、现现场的布布置、材材料的堆堆放等方方面工作作都将安安全放在在首位,特特别是现现场的布布置均依依照建设设部新颁颁布的JJGJ559-999施施工现场场安全检检查标准准实行行严格管管理,工工地无任任何安全全事故。2、做好好安全生生产的宣宣传教育育和管理理工作,总总结交流流推广先先进经验验。3、经常常深入现现场,指指导下级级安全技技术人员员的工作作,掌握握安全生生产情况况,调查查研究生生产中的的不安全全问题,提提出改进进意见和和

36、措施。4、组织织安全活活动和定定期安全全检查。5、参加加审查施施工组织织设计(施施工方案案)和编编制安全全技术措措施计划划,并对对贯彻执执行情况况进行督督促检查查。6、与有有关部门门共同做做好新工工人、特特种作业业人员的的安全技技术训练练。考核核、发证证工作。7、进行行工伤事事故统计计、分析析和报告告,参加加工伤事事故的调调查和处处理8、制止止违章指指挥和违违章作业业,遇有有严重险险情,有有权暂停停生产,并并报告领领导处理理。9、对违违反安全全生产和和劳动保保护法规规的行为为,经说说服劝阻阻无效时时,有权权越级上上报。故在此次次考核中中,被评评为优良良。存在问题题应加强对对新工人人的思想想教育

37、和和安全技技能培训训,加强强现场的的安全防防护措施施。考核意见见考核单位位:*建建筑公司司 考考核负责责人:20066年4月月20日日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安全全生产责责任制考考核记录录 工程名称称:被考核部部门(人人)项目经理理考核时间间20066/4执 行 情 况况1、该同同志作为为该工程程的项目目经理,能能够认真真贯彻执执行上级级部门的的安全生生产规定定及总公公司、分分公司的的各项安安全制度度,并结结合施工工特点,制制定施工工技术措措施和安安全技术术操作规规程,并并向班组组进行交交底,制制定出了了工地的的安全检检查制度度,坚决决制止违违章行为为,经常常深

38、入现现场检查查安全生生产的情情况,发发现问题题能及时时汇报。2、对职职工进行行安全教教育,并并进行安安全技术术指导,严严格履行行安全考考核指标标。3、认真真落实施施工组织织设计中中的安全全技术管管理的各各项措施施,严格格执行安安全技术术措施、审审批制度度、施工工项目安安全技术术交底、设设备交接接验收及及使用制制度,制制定了安安全施工工生产制制度。4、经常常性组织织技术负负责人及及管理员员工进行行安全生生产的方方针,政政策和安安全技术术培训教教育,提提高他们们的安全全管理水水平和实实际操作作技能。5、认真真执行安安全生产产规章制制度,制制定并实实施了安安全技术术措施,经经常进行行安全检检查,针针

39、对检查查提出一一些针对对性问题题,消除除了事故故隐患,保保障了工工程的正正常施工工。目前为止止,该工工地无热热和安全全事故发发生。故故在此次次的责任任制考核核中,被被评定为为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:*建建筑公司司 考核核负责人人: 20066年4月月20日日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制制表人: 安全生生产责任任制考核核记录工程名称称:被考核部部门(人人)技术员考核时间间20066/4责任制执执行情况况1、该同同志作为为一名施施工技术术员,能能够认真真执行总总公司、分分公司等等上级安安全部门门的有关关规定,时时刻将安安全工作作放在首首位,对对各工种种各班组组

40、进行了了详细的的交底,深深入现场场,发现现问题能能及时上上报协调调解决,对对于不和和格材料料、不符符和规范范的做法法坚决制制止,经经常对工工人进行行宣讲质质量、安安全方面面的知识识,促使使工程的的质量、安安全工作作顺利进进展。2、负责责提出改改善劳动动条件的的项目和和实施措措施、并并辅助实实现。3、对职职工进行行安全教教育。4、及时时解决施施工中的的安全技技术问题题。5、参加加重大伤伤亡事故故的调查查分析,提提出技术术鉴定意意见和改改进措施施。6、与有有关部门门共同做做好新工工人、特特种作业业人员的的安全技技术训练练。考核核、发证证工作。7、进行行工伤事事故统计计、分析析和报告告,参加加工伤事

41、事故的调调查和处处理。8、在组组织编制制和审批批施工组组织设计计(施工工方案)和和采用新新技术、新新工艺、新新设备时时,必须须制定相相应的安安全技术术措施。故在此次次的责任任制考核核中,被被评定为为优良。存在问题题无问题考核意见见考核单位位:项目目部 考核核负责人人: 20066年4月月20日日注:考核核与被考考核部门门(人)各各一份。 制表人人: 安全生生产责任任制考核核记录 工程名称称:被考核部部门(人人)安全员考核时间间20066/4责任制执执行情况况1、作为为工地安安全员,该该同志能能够严格格遵守安安全生产产的各项项规章制制度及总总公司、分分公司的的有关规规定,协协助施工工队长加加强工

42、人人的安全全教育,制制定安全全生产的的合同、方方案、技技术措施施等,工工作中勤勤于检查查,发现现问题及及时解决决,使工工地施工工人员能能够掌握握“十项安安全技术术措施”和安全全技术操操作规程程,禁止止违章行行为。2、做好好安全生生产的宣宣传教育育和管理理工作,总总结交流流推广先先进经验验。3、组织织安全活活动和安安全检查查。4、参加加审查施施工组织织设计(施施工方案案)和编编制安全全技术措措施计划划,并对对贯彻执执行情况况进行督督促检查查。5、与有有关部门门共同做做好新工工人、特特种作业业人员的的安全技技术训练练。考核核、发证证工作。6、进行行工伤事事故统计计、分析析和报告告,参加加工伤事事故的调

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