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1、Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.工程有限限公司20155年安全生生产规章章制度一、安全全教育培培训制度度 （一一）公司司各级生生产主管管领导和和劳动人人事部门门负责安安全技术术教育、培培训的组组织工作作，各级级生产安安技人员员负责制制定本单单位安全全技术教教育培训训计划及及培训。 （二二）公司司和司属属各单位位安全员员每年初初编制年年度安技技教育、培培训计划划（包括括培训对对象、内内容、时时间等）报报主管领领导审核核、批准准后，有有劳动人人事部门门组织实实施；各各施工现现场安全全员按施施工
2、项目目实际情情况制定定本项目目培训计计划报项项目经理理审核、批批准后实实施。 （三三）各级级职工都都要经常常学习国国家和上上级的安安全技术术、劳动动保护相相关政策策、法律律、法规规。标准准、规范范以及规规章制度度，尤其其是各级级安全技技术人员员应经常常学习安安全业务务知识，吸吸收其他他单位的的先进经经验，不不断提高高本单位位的安全全生产管管理水平平。 （四四）各单单位组织织各种生生产技术术训练及及日常技技术学习习时，均均应有相相关的安安全技术术内容，各各类评奖奖评级，应应把遵守守安全操操作规程程列为条条件之一一。 （五五）职工工调换工工作岗位位前必须须进行上上岗培训训和安全全教育，负负责不许许
3、上岗操操作；采采用新工工艺、新新机具设设备、新新技术、新新材料之之前，必必须先对对操作工工人进行行安全教教育与培培训，熟熟悉操作作掌握方方法后，方方可实际际操作。 （六六）从事事电工作作业、锅锅炉司炉炉、压力力容器操操作、起起重机械械（含电电梯）作作业、金金属焊接接切割作作业、登登高架设设、场内内机动车车辆驾驶驶等特种种作业人人员，必必须取得得国家承承认的特特种作业业操作证证后，方方可上岗岗操作，并并应定期期参加上上岗操作作证复审审验证的的相关学学习、培培训及考考核，严严谨无证证上岗。 （七七）新职职工入场场前应进进行三级安安全教育育：一级级入场教教育由公公司、分分公司、直直属项目目部负责责组
4、织，教教育时间间不小于于八小时时，主要要讲解安安全生产产的方针针、政策策、意义义、目的的，20014年年执业医医师资格格考试医医学综合合笔试以以提高新新职工的的安全意意识与自自我保护护意识；二级车车间教育育由项目目经理部部负责组组织，教教育时间间不少于于四小时时，主要要根据施施工特点点，讲解解安全技技术操作作规程和和现场应应注意事事项，用用经验教教训、案案例说明明不遵守守安全操操作规程程的危害害性，使使其对施施工现场场有一定定了解；三级班班组教育育有班组组长或有有经验的的老工人人负责讲讲解本工工种安全全操作规规程及操操作方法法、安全全防护用用品的正正确使用用等，必必要时应应进行示示范，没没有正
5、确确掌握前前，不许许独立操操作。 （八八）各单单位应采采用在各各施工现现场显著著位置张张贴、悬悬挂六牌一一图、安全全标语、标标志、警警示牌、机机械设备备安全操操作规程程牌，在在办公生生活区张张贴安全全宣传图图片、办办黑板报报、广播播安全生产产知识、表表扬好人人好事等等形式，开开展日常常安全生生产的宣宣传工作作。二、安全全生产检检查制度度（一）节节前安全全生产大大检查。每每年的四四大节日日前对市市场进行行安全生生产大检检查。 （二二）每年年的春季季和秋季季各安排排一次全全面的安安全生产产大检查查。 （三三）每年年的夏季季到来之之前安排排一次夏夏季安全全用电专专项安全全大检查查。（四）对对市场内内
6、危险性性较大的的重点部部位定期期进行巡巡检，原原则上每每月检查查一次。 （五五）定期期进行市市场巡查查，对市市场进行行动态监监管。原原则上每每季度进进行一次次。 （六六）重大大政治经经济文化化活动中中，要在在活动前前和活动动中开展展安全生生产大检检查。 （七七）做好好市、区区安全生生产监管管部门安安排的其其他检查查工作。 （八八）安全全生产大大检查必必须由领领导带队队，组织织相关部部门负责责人、技技术人员员参加，确确保检查查效果。三、安全全生产例例会制度度（一）根根据公司司安全生生产管理理制度，贯贯彻落实实安全生生产例会会制度。 （二二）公司司每月召召开一次次部门或或班组以以上安全全生产分分析
7、会，总总经理主主持，做做好记录录并存档档。 （三三）部门门每月召召开一次次班组以以上安全全工作例例会，由由经理主主持，做做好记录录并存档档。 （四四）班组组每周召召开一次次班组安安全工作作例会，班班组长主主持，做做好记录录并存档档。四、劳动动防护用用品发放放、使用用管理制制度员工个人人劳动防防护用品品是保护护劳动者者安全健健康所必必需的预预防性辅辅助用品品。公司司根据安安全生产产、防止止工伤、职职业病伤伤害的需需要，按按照不同同工种、不不同劳动动条件发发给员工工个人劳劳动防护护用品，主主要劳动动防护用用品包括括防护手手套、防防尘口罩罩、安全全帽、安安全带、绝绝缘鞋、电电气焊用用防护镜镜、防护护
8、面罩和和防护服服、耳塞塞等。（一）发发放劳动动防护用用品的范范围和原原则1、电工工作业；2、金属属焊接切切割作业业；3、粉尘尘作业；4、有可可能存在在物体打打击的作作业；（二）防防护用品品的品种种、规格格和式样样，应当当以符合合工种安安全要求求为主，做做到适用用、美观观、大方方。（三）禁禁止将劳劳动防护护用品折折合现金金发给个个人，发发放的防防护用品品不准转转卖。（四）严严格控制制计划外外发放，各各部门因因生产和和工作特特需，临临时要求求增加劳劳动防护护用品，必必须由部部门领导导申请，报报告安全全领导小小组审查查，组长长同意，方方能办理理采购。（五）劳劳保用品品由生产产工段负负责发放放，生产产
9、工段应应建立劳劳保用品品发放管管理台账账，详细细记录劳劳保用品品的领取取和发放放，确保保劳保用用品分发发到每一一个岗位位工人。（六）市市场部应应按质、按按量、按按时采购购符合安安全要求求的各类类劳动防防护用品品，对于于在生产产中必不不可少的的特种劳劳动防护护用品必必须向定定点经营营单位采采购。（七）劳劳动防护护用品的的管理和和发放，涉涉及每个个员工的的切身利利益，对对不按规规定发放放防护用用品的给给予通报报处理，对对由此而而造成员员工伤亡亡事故的的，要追追究有关关领导和和责任人人的责任任。（八）劳劳动防护护用品的的管理1、新员员工必须须经过三三级安全全教育，考考试合格格，分配配上岗后后，由公公
10、司人力力资源部部出具新新员工分分配证明明，按规规定到仓仓库领取取劳动防防护用品品。2、从事事“一工多多技”人员必必须经安安全领导导小组认认可，按按其主要要工种发发给防护护用品，如如确实需需要，经经报生产产技术部部批准，按按规定增增发部分分防护用用品。3、员工工因缺勤勤（包括括事假、病病假、产产假、工工伤假等等）或借借外单位位工作人人员在三三个月以以上者，其其防护用用品顺延延使用期期。（九）各各岗位人人员作业业期间应应正确船船用劳保保用品。凡凡作业期期间不按按规定穿穿用相应应劳动防防护用品品的，一一经发现现，公司司按此规规定一次次给予50200元罚款款。五、安全全生产工工作检查查、考核核、奖惩惩
11、制度 （一一）安全生生产工作作实行逐逐级检查查、考核核。 （二二）安全生生产工作作实行层层层签订订责任书书，每月月将责任任书落实实情况逐逐级上报报，对安安全事故故不瞒报报。 （三三）公司对对部门每每月至少少一次安安全工作作检查，部部门对班班组每周周进行一一次安全全工作检检查，安安全班组组对成员员每天进进行考核核。 (四)公司对对部门及及部门对对班组考考核以目目标责任任的完成成情况和和交付任任务完成成情况为为依据。(五)检检查、考考核情况况以书面面形式汇汇总于公公司，并并在安全全生产会会议上公公布。(六)每每半年对对安全生生产工作作总结以以此为依依据开展展考核。(七)检检查考核核结果与与安全奖奖
12、惩制度度对应并并在当月月或年终终奖中体体现。六、员工工工伤保保险管理理制度为保障职职工在生生产、工工作中遭遭受工伤伤事故伤伤害和患患职业病病后获得得医疗救救治、经经济补偿偿和职业业康复的的权利，预预防工伤伤事故，促促进安全全生产，根根据中中华人民民共和国国劳动法法等有有关法律律、法规，结结合本公公司实际际，制定定本办法法。（一）处处理流程程1.申请请工伤认认定1.1凡凡我公司司员工，在在发生事事故第一一时间报报告主管管领导，主主管领导导报请公公司直管管领导，勘勘察现场场，填写写现场勘勘查记录录。伤员员第一时时间送往往就近医医院进行行治疗。2.2 24小时内内向县人人事劳动动和社会会保障局局报告
13、，72小时内内向县人人事劳动动和社会会保障局局书面报报送工工伤事故故报告，30日内报送工伤认定申请表和事故伤害报告表。公司留档备案。3. 3 工工伤职工工或其直直系家属属自事故故发生之之日或被被确诊、坚坚定为职职业病之之日起1年内到到县局申申报。提提供：A. 工伤认定定申请表表、事故故伤害报报告。B. 公司用工工证明或或者用工工合同。C. 协议医疗疗机构诊诊断证明明书、入入院记录录复印件件、销户户证明。D. 工伤职工工身份证证复印件件、两人人以上证证言附证证人身份份证复印印件E. 其他证明明材料。2.申请请伤残坚坚定公司、工工伤职工工或其直直系家属属在工工伤认定定决定书书生效效，停工工留薪期期
14、满15日内可可申请伤伤残坚定定，提供供：A. 劳动能力力坚定申申请书B. 工伤认认定决定定书复复印件C. 被鉴定人人身份证证复印件件D. 最近的协协议医疗疗机构诊诊断证明明书E. 被鉴定人人的原始始病历、诊诊断证明明、检验验、检查查等资料料。F. 其他材料料3.进行行赔偿手续办理理完毕，将将所有材材料交公公司备案案，财务务办理相相关手续续后，领领取赔偿偿。（二）争争议处理理1.公司司不同意意工伤职职工的要要求时，职职工或其其亲属可可向当地地劳动争争议仲裁裁委员会会申请仲仲裁，对对仲裁结结论不服服的，当当事人可可向法院院上诉。2.公司司或职工工对于当当地劳动动行政部部门和社社会保险险经办机机构认
15、定定工伤或或者确定定工伤待待遇的决决定不服服的，可可向上一一级劳动动行政部部门申请请行政复复议，对对行政复复议结论论不服的的，可向向法院提提出行政政诉讼。（三）其其他特殊殊事项，协协商处理理七、施工工现场消消防安全全管理制制度（一） 总则为了了认真贯贯彻消防防工作“预防为为主、防防消结合合”的指导导方针，使使每个职职工懂得得消防工工作的重重要性，增增强群众众防范意意识，把把事故消消灭在萌萌芽状态态，现结结合施工工现场的的实际情情况，制制定以下下防火管管理制度度。（二）施施工现场场防火的的安全管管理1.施工工现场负负责人应应全面负负责施工工现场的的防火安安全工作作，建设设单位应应积极督督促施工工
16、单位具具体负责责现场的的消防管管理和检检查工作作。2.施工工现场都都要建立立、健全全防火检检查制度度，发现现火险隐隐患，必必须立即即消除，一一时难以以消除的的隐患，要要定人员员、定时时间、定定措施限限期整改改。3.施工工现场发发生火警警或火灾灾，应立立即报告告公安消消防部门门，并组组织力量量扑救。4.根据据“四不放放过”的原则则，在火火灾事故故发生后后，施工工单位和和建设单单位应共共同做好好现场保保护和会会同消防防部门进进行现场场勘察的的工作。对对火灾事事故的处处理提出出建议，并并积极落落实防范范措施。5.施工工单位在在承建工工程项目目签订的的“工程合合同”中，必必须有防防火安全全的内容容，合
17、同同建设单单位共同同搞好防防火工作作。6.在编编制施工工组织设设计时，施施工总平平面图、施施工方法法和施工工技术均均要符合合消防要要求。7.施工工现场应应明确划划分用火火作业、易易燃可燃燃材料堆堆场、仓仓库、易易燃废品品集中站站和生活活区等区区域。8.施工工现场夜夜间应有有照明设设备，保保持消防防车通道道畅通无无阻，并并要安排排力量加加强值班班巡逻。9.施工工作业期期间需搭搭设临时时性建筑筑物，必必须经施施工企业业技术负负责人批批准，施施工结束束后应及及时拆除除。不得得在高压压架空线线下面搭搭设临时时性建筑筑物或堆堆放可燃燃物品。10.施施工现场场应配备备足够的的消防器器材，指指定专人人维护、
18、管管理、定定期更新新，保证证完整好好用。11.在在土建施施工时，应应先将消消防器材材和设施施配备好好，有条条件的应应敷设好好室外消消防水管管和消火火栓。12.焊焊、割作作业点，氧氧气瓶、乙乙炔瓶、易易燃易爆爆物品的的距离应应符合有有关规定定；如达达不到上上述要求求的，应应执行动动火审批批制度，并并采取有有效的安安全隔离离措施。13.施施工现场场的焊割割作业，必必须符合合防火要要求，并并严格执执行“电焊十十不烧”规定。14.施施工现场场用电，应应严格执执行上级级有关文文件规定定，加强强电源管管理，防防止发生生电气火火灾。15.冬冬期施工工采用保保温加热热措施时时，应进进行安全全教育；施工过过程中
19、，应应安排专专人巡逻逻检查，发发现隐患患及时处处理。（三）工工地防火火检查制制度1.项目目经理部部每月定定期组织织有关人人员进行行一次防防火安全全专项检检查；每每周一次次定期安安全检查查中对防防火安全全进行检检查。2.检查查以宿舍舍、仓库库、木工工间、食食堂、脚脚手架等等为重点点部位，发发现隐患患，及时时整改，并并做好防防范工作作。3.宿舍舍内严禁禁使用电电炉、煤煤油炉，检检查时如如有发现现，除没没收器物物外，罚罚款50元。4.木工工间不得得吸烟，木木屑刨花花每天做做好落手手清，如如堆积不不能及时时清运的的，处以以罚款50元，木木工间发发现有人人吸烟者者罚款10元。5.按规规定时间间对灭火火器
20、进行行药物检检查，发发现药物物过期、失失效的灭灭火器，应应及时更更换，以以确保灭灭火器材材处于正正常可使使用状态态。（四）施施工现场场动用明明火审批批制度1.一级级动火审审批制度度：禁火区域域内：油油罐、油油箱、油油槽车和和储存过过可燃气气体、易易燃气体体的容器器以及连连接在一一起的辅辅助设备备；各种种受压设设备；危危险性较较大的登登高焊、割割作业；比较密密封的室室内、容容器内、地地下室等等场所进进行动火火作业，由由动火部部门填写写动火申申请表，项项目副经经理召集集项目安安全员、施施工负责责人、焊焊工等进进行现场场检查，在在落实安安全防火火措施的的前提下下，由项项目副经经理、焊焊工、项项目安全
21、全员在申申请单上上签名，然然后提交交项目防防火负责责人审查查后报公公司，经经公司安安全部门门主管防防火工作作负责人人审核，在在一周前前将动火火许可证证和动火火安全技技术措施施方案，报报上一级级主管部部门及所所在地区区消防部部门审查查，经批批准后方方可动火火。2.二级级动火审审批制度度：在具有一一定人危危险因素素的非禁禁火区域域内进行行临时焊焊割等动动火作业业，小型型油箱等等容器、登登高焊割割、节假假日期间间等动火火作业，由由项目施施工负责责人在4天前填填写动火火许可证证，并附附上安全全技术措措施方案案，项目目副经理理召集项项目安全全员、施施工负责责人、焊焊工等进进行现场场检查，在在落实防防火安
22、全全措施的的前提下下，由项项目副经经理、焊焊工、项项目安全全员在申申请单上上签名，报报公司安安全部门门审批，批批准后方方可动火火。3.三级级动火的的审批制制度：在非固定定的、无无明显危危险因素素的场所所进行动动火作业业，由申申请动火火者填写写动火申申请单，在3天前提出，经焊工监护人签署意见后，报项目防火负责人审查批准，方可动火。（五） 消防安安全管理理制度1.在防防火要害害部位设设置的消消防器材材，由该该部位的的消防职职能人负负责维修修及保管管。2.对故故意损坏坏消防器器材的人人，按照照处罚办办法进行行处理。3.器材材保管人人员，应应懂得消消防知识识，正确确使用器器材，工工作认真真负责。4.定
23、期期检查消消防器材材，发现现超期、缺缺损的，及及时向消消防负责责人汇报报，及时时更新。（六） 义务消消防队训训练计划划为了保证证本工程程项目顺顺利实施施，保护护国家财财产及职职工生命命安全，本本工程成成立了一一支义务务消防队队。为更更好地发发挥义务务消防队队的预警警预报能能力，提提高业务务素质，成成为一支支训练有有素、机机动灵活活、适应应工地错错综复杂杂的消防防环境需需要的队队伍，特特制订以以下训练练计划。1.义务务消防队队每月组组织一次次活动，可可采用丰丰富多彩彩的形式式，如消消防知识识讲座、经经验交流流会、参参观观摩摩会、观观看录像像等。2.活动动的形式式和内容容由消防防领导小小组或义义务
24、消防防队队长长负责安安排，通通过活动动使队员员们深刻刻地认识识到消防防工作的的重要性性，针对对工程实实际情况况，结合合工程进进度明确确防火重重点部位位，掌握握消防器器材的操操作知识识，提高高危险因因素分析析能力和和扑救方方法。3.及时时与当地地消防部部门建立立联系，搞搞好消防防联防工工作。有有计划地地到当地地消防部部门参与与联谊活活动，观观察消防防队员消消防演习习。4.定期期举办义义务消防防队员消消防操作作技能训训练，做做到“防消结结合”。5.根据据工程进进展实际际情况实实际情况况，适时时举办一一些消防防培训活活动。（七）特特殊重点点部位防防火管理理制度1.不准准在高压压架空线线下面搭搭设临时
25、时焊、割割作业场场，不得得堆放建建筑物或或可燃品品。2.各种种警告牌牌、操作作堆积牌牌、禁火火标志悬悬挂醒目目齐全。3.焊、割割作业点点与氧气气瓶、电电石桶和和乙炔发发生器等等危险物物品的距距离不得得少于10m，与易易燃易爆爆物品的的距离不不得少于于30m。4.乙炔炔发生器器和氧气气瓶的存存放距离离不得少少于2m，使用用时两者者的距离离不得少少于5m。氧气气瓶、乙乙炔发生生器等焊焊割设备备上的安安全附件件应完整整而有效效，否则则严禁使使用。5.施工工现场的的焊割作作业，必必须符合合防火要要求，按按规定应应配置一一定数量量灭火器器，严格格执行“十不烧”规定。6.动火火作业前前必须执执行审批批制度
26、，履履行交底底签字手手续。7.严格格执行奖奖惩制度度，遵守守消防规规章制度度，对未未出大小小火灾事事故，能能消除火火灾隐患患或勇敢敢扑灭火火灾事故故的个人人给予表表彰和奖奖励，对对违反规规定，造造成火灾灾事故的的人员视视情节给给予处罚罚，造成成严重后后果的依依法追究究刑事责责任。（八）材材料仓库库防火管管理制度度1.施工工现场材材料仓库库的安全全防火由由材料仓仓库负责责人全面面负责。2.对进进入仓库库的易燃燃物品要要按类存存放，并并挂设好好警示牌牌和灭火火器。3.经常常注意季季节性变变化情况况，高温温期间如如气温超超过3800C以上时时，应及及时采取取措施，防防止易燃燃品自燃燃起火。4.仓库库
27、间电灯灯要求吸吸顶，离离地不得得低于2.44m，电线线敷设规规范，夜夜间要按按时熄灯灯。5.工地地其他易易燃材料料不得堆堆垛仓库库边，如如需要堆堆物时，离离仓库保保持6m以外，并并挂设好好灭火器器。6.严格格检查制制度，做做好上下下班前后后的检查查工作。（九）木木工间防防火管理理制度1.木工工间由木木工组长长负责防防火工作作，对本本组作业业人员开开展经常常性的安安全防火火教育，增增强防火火意识和和灭火技技术。2.使用用机械必必须严格格检查电电器设备备、安全全防护装装置及随随机开关关，破损损电线及及时更换换。3.木工工间严禁禁烟火，如如发现作作业人员员抽烟或或作业场场内有烟烟蒂按规规定罚款款处理
28、，每每天做好好落手清清工作。4.木工工间内的的灭火器器，经常常检查，发发现药物物及压力力表失效效时，及及时与工工地安全全员联系系更换。5.按国国标设置置安全防防火警告告标志及及警告牌牌，做好好防火安安全检查查工作，发发现隐患患，及时时整改。6.木工工间非作作业人员员严禁入入内，一一旦发生生人为火火灾事故故，应追追究当事事人责任任。（十）机机修间防防火管理理制度1.机修修间的安安全防火火工作由由机管员员全面负负责。2.机修修间各种种防火警警告牌必必须齐全全，各种种制度上上墙。3.机械械设备安安放位置置选择合合理，电电线及配配电箱设设置规范范，做好好机械的的接地或或接零。下下班时切切断电源源。4.
29、油类类物品要要归类存存放，配配备一定定数量有有效的灭灭火器。5.按规规定做好好每天的的检查工工作，发发现火灾灾隐患，及及时采取取措施。（十一）电焊间防火管理制度1.电焊焊间防火火安全工工作由组组长全面面负责，对对本组作作业人员员要加强强安全宣宣传教育育，增强强防火观观念和灭灭火技术术水平。2.建立立动用明明火审批批制度，做做好审批批工作，操操作时，应应带好“两证”（特种种工种操操作证、动动火审批批许可证证），并并配备好好灭火器器，落实实动火监监护人，焊焊割作业业应严格格遵守“电焊十十不烧”及压力力容器使使用规定定。3.作业业场内严严禁烟火火，违章章按规定定罚款处处理。4.灭火火器挂设设必须符符
30、合要求求，经常常进行检检查，发发现药物物及压力力表失效效时，及及时与工工地安全全员联系系更换。5.各种种安全防防火警告告标志及及警告牌牌必须悬悬挂醒目目、齐全全。6.开展展经常性性防火自自我检查查，发现现隐患，及及时整改改。（十二） 油漆间防火管理制度1.工地地油漆间间设专职职的仓库库保管员员。2.仓库库保管员员应懂得得化学危危险品的的基本性性质，工工作认真真。3.严禁禁库内吸吸烟，对对违者进进行严格格处罚。4.建立立“禁火区”动火审审批制度度。室内内电器设设备应符符合防火火、防爆爆要求。5.正确确配置灭灭火器材材，做好好定期检检查。6.严禁禁闲人入入内。（十三） 职工宿宿舍防火火管理制制度1
31、.职工工宿舍防防火工作作有室长长负责，室室员共同同配合。2.宿舍舍内严禁禁使用电电加热器器具。3.宿舍舍内电线线由电工工安装完完毕后，禁禁止他人人乱拉乱乱接。4.严禁禁躺在床床上吸烟烟，电扇扇不得放放在床内内吹风。5.职工工宿舍每每50mm2设置一一只灭火火级别不不小于3A的灭火火器，定定期检查查期使用用可靠性性，按时时补换药药物。6.防火火工作负负责人要要保持高高度警惕惕，经常常巡视生生活区域域及宿舍舍，发现现危险因因素，及及时消除除隐患。 （十四）食堂间防火管理制度1.工地地食堂防防火安全全工作由由炊事班班长全面面负责，经经常对炊炊事人员员进行防防火安全全教育，提提高灭火火技术，增增强防火
32、火意识。2.炊事事人员在在作业时时严禁吸吸烟，使使用电器器设备时时要严格格检查，发发现隐患患及时整整改。3.食堂堂间内特特别是灶灶间灭火火器必须须齐全、有有效，各各种防火火警告牌牌挂设完完整、醒醒目。4.做好好经常性性防火检检查工作作。5.灶间间严禁堆堆入易燃燃物品，炊炊事人员员如违反反有关规规定所引引起的火火灾事故故，应追追究当事事人责任任。八、安全全、文明明施工措措施费用用管理制制度搞好项目目的安全全费用管管理工作作，保障障项目的的安全费费用切实实的为员员工落实实，维护护企业员员工的合合法权益益，确保保公司生生产，经经营活动动正常有有序地开开展。根根据中中华人民民共和国国国家安安全生产产法
33、及及危险险化学品品管理条条例作作的各项项规定，结结合本公公司的实实际情况况，特制制定本制制度。（一）按按照国家家规定和和标书费费率提取取项目安安全费用用；安全全生产费费用是指指企业按按照规定定标准提提取，在在成本中中列支，专专门用于于完善和和改进企企业安全全生产条条件的资资金。安安全生产产费用优优先用于于安全技技术措施施的实施施及为满满足和达达到安全全生产标标准而进进行的整整改。（二）安安全生产产费用应应当按照照项目计计取、确确保需要要、企业业统筹、规规范使用用的原则则进行管管理。财财务应将将安全费费用纳入入公司财财务计划划，保证证专款专专用，并并督促其其合理使使用。（三）安安全费用用应当用用
34、于以下下安全生生产事项项：1安全全技术措措施工程程建设；2安全全设备、设设施的更更新、改改造和维维护；3安全全生产宣宣传、教教育和培培训；4劳动动防护用用品配备备；5安全全生产检检查与评评价支出出；6配备备必要的的应急救救援器材材、设备备和现场场作业人人员安全全防护物物品支出出；7. 完完善、改改造和维维护安全全防护设设备、设设施支出出，主要要是指：是指车车间、库库房等作作业场所所的监控控、监测测、通风风、防晒晒、调温温、防火火、灭火火、防爆爆、泄压压、防毒毒、消毒毒、中和和、防潮潮、防雷雷、防静静电、防防腐、防防渗漏、防防护围堤堤或者隔隔离操作作等设施施设备。8重大大危险源源、重大大事故隐隐
35、患的评评估、整整改、监监控支出出。9进行行应急救救援演练练支出。10.其其他与安安全生产产直接相相关的支支出。（四）项项目应建建立安全全费用台台帐，记记录安全全生产费费用的费费率、数数额、支支付计划划、使用用要求、调调整方式式等条款款。安全全工作结结束，多多余的安安全生产产费用纳纳入项目目财务，由由主办会会计管理理。（五）项项目经理理对安全全生产费费用全面面领导。审审批安全全费用提提取、安安全投入入计划、经经费使用用报告、安安全经费费提取和和使用情情况年度度报告。（六）项项目财务务人员负负责对安安全生产产资金进进行统一一管理，审审核安全全费用提提取、安安全投入入计划、安安全经费费使用等等，根据
36、据年项目目安全生生产计划划，做好好资金的的投入落落实工作作，建立立安全经经费台帐帐，确保保安全投投入迅速速及时。（七）项项目安全全生产领领导小组组负责审审核、汇汇总并编编制项目目安全投投入计划划，审核核安全投投入报告告，监督督检查安安全投入入落实情情况，汇汇总并建建立项目目安全经经费投入入台帐，编编制项目目安全经经费提取取和投入入情况报报告。（八）安安全生产产费用实实行专户户核算。项项目应当当按规定定范围安安排使用用，不得得挪用或或挤占。年年度结余余资金结结转下年年度使用用；安全全生产费费用不足足的，超超出部分分按正常常成本费费用渠道道列支。（九）项项目部其其它人员员主管按按照职责责分工对对有
37、关专专业安全全生产费费用计取取、支付付、使用用实施监监督管理理。（十）发发现安全全费用支支取人擅擅自挪用用安全费费用的，项项目部将将按情节节严重程程度严肃肃处理。（十一）本制度由项目部安全生产领导小组负责解释。九、分包包单位安安全管理理制度工程项目目经理部部的在建建工程，分分包单位位为完成成各项施施工任务务起到了了一定的的作用。但但分包单单位的素素质参差差不一，人人员的安安全意识识薄弱，自自我防护护能力差差，从事事高风险险的隧道道施工，极极易发生生重大伤伤亡事故故，因此此，必须须加强对对分包单单位的安安全管理理，控制制分包单单位的事事故上升升率，保保证各项项工程的的顺利进进行。（一）分分包单位
38、位在签订订工程合合同之前前，必须须接受项项目经理理部经营营部门的的安全资资质审查查，审查查内容包包括：营营业执照照、安全全许可证证、安全全生产管管理机构构、安全全生产管管理网络络、安全全生产规规章制度度、安全全生产操操作规程程、特种种作业人人员管理理情况等等。由甲甲、乙双双方上级级主管部部门和安安全部门门盖章后后方可生生效。（二）根根据平等等、协商商、同步步的原则则，项目目经理部部经营部部门和安安全部门门与分包包单位必必须在签签订工程程合同的的同时，签签订安安全协议议书，安安全协议议书要要明确双双方在安安全生产产方面的的权利和和义务。安安全部门门根据工工程的特特点，提提出针对对性的安安全要求求
39、，分包包单位在在施工中中必须严严格执行行安全全协议书书中提提出的各各项条款款，明确确应该承承担的责责任。（三）在在签订工工程合同同和安安全协议议书的的同时，根根据总公公司的有有关规定定必须签签订工工程管理理抵押金金，根根据所承承包工程程的总造造价，分分包单位位必须缴缴纳200的抵抵押金，否否则，不不得进场场施工，工工程结束束后，将将根据平平时对分分包单位位的考核核评分，决决定抵押押金的反反馈或者者扣除。这这项工作作由项目目经理部部和财务务经营科科实施执执行。（四）分分包单位位必须有有健全的的安全保保证体系系，全面面落实安安全生产产责任制制，施工工现场必必须有安安全主管管领导，管管生产必必须管安
40、安全，同同时必须须配备专专职安全全员，根根据纵向向到底的的原则，生生产班组组必须有有兼职安安全员，组组成强有有力的安安全管理理网络，确确保整个个施工作作业过程程的顺利利进行和和职工的的生命安安全。（五）分分包单位位要有专专人进行行管理，进进行施工工工序、安安全、质质量、治治安、消消防等方方面的全全过程管管理，做做好每道道工序安安全技术术交底工工作，加加强对分分包单位位施工现现场的安安全检查查，及时时消除施施工作业业中的不不安全因因素。（六）分分包单位位在进入入施工现现场后，必必须全面面接受项项目经理理部和施施工作业业队对所所有作业业人员的的三级安安全教育育和安全全技术交交底，严严格遵守守和执行
41、行本公司司的安全全操作规规程和各各类安全全生产规规章制度度。不准准违章指指挥。违违章作业业，必须须服从施施工现场场的安全全管理。（七）分分包单位位必须经经常性对对职工进进行安全全教育，提提高他们们的安全全意识，在在施工中中做到“三不伤伤害”，并要要及时向向他们传传达和贯贯彻本公公司有关关安全生生产的文文件、指指示，分分包单位位安全主主管必须须参加施施工现场场的有关关安全会会议，布布置落实实，做好好现场的的安全工工作。（八）分分包单位位的安全全主管及及专职安安全员对对所属施施工现场场，要经经常地进进行检查查，发现现问题及及时整改改。项目目经理部部将定期期按照市市政施工工安全检检查评分分标准进进行
42、检查查，分包包单位对对项目经经理部检检查出来来的事故故隐患，要要定人、定定时、定定措施落落实整改改工作，不不得以种种种理由由拖延整整改。（九）项项目经理理部安安全生产产奖罚条条例同同样适用用于分包包单位及及其职工工，分包包单位必必须经常常宣传条条例，让让职工了了解、熟熟悉条例例，并能能够在施施工中遵遵章守纪纪。对违违章作业业者项目目经理部部进行的的处罚，在在当事者者签字认认可后，将将在工程程结算中中扣除。对对能够采采取果断断措施及及时避免免重大事事故发生生和在安安全生产产中有突突出贡献献的分包包队伍及及其职工工，项目目经理部部将按照照规定，同同样给予予奖励。（十）分分包单位位的特种种作业人人员
43、必须须持证上上岗。特特种作业业人员必必须严格格执行安安全操作作规程。未未经施工工现场同同意，不不得动用用现场的的机械设设备。由由于施工工需要新新增加特特种作业业人员，可可向项目目经理部部安全部部门申请请代培。（十一）项目经理部安全部门必须检查督促分包单位在施工中不得以节省开支为由削减安全技术措施费用。特别是风险性较大的作业比如高空作业，其安全围护设施及职工的个人防护用品必须按规定全部到位。否则，除进行教育处罚外，则指令使用项目经理部的防护用品，所用款项将在工程结算费用中扣除。（十二）分包单位在施工中必须做好现场的文明施工工作。完成施工作业队交给的各项文明施工任务，接受项目经理部文明施工检查小组
44、的评分考核，对文明施工搞得好的分包单位及其职工，项目经理部按照规定给予奖励，否则根据考核情况予以经济处罚。（十三）分分包单位位发生伤伤亡事故故，应及及时上报报项目经经理部，对对事故不不得隐瞒瞒和虚报报。接受受事故调调查小组组的调查查和处理理，执行行安全全协议书书中规规定的有有关条款款。做好好“四不放放过”工作，避避免事故故的重复复发生。（十四）根据施工特点。分包单位职工的增减情况必须按时书面通知项目经理部有关部门。不准招收童工、盲流人员、残疾人员及其他不适应施工作业的人员，提高人员的素质，确保施工安全。十、对安安全设施施、设备备及防护护用品的的供应单单位的管管理规定定为了加强强公司安安全设施施
45、、设备备及防护护用品的的供应管管理，确确保采购购产品的的性能、质质量符合合国家相相关规定定，达到到维护企企业正常常经营秩秩序的目目的，特特制定本本规定：（一）本本规定所所述安全全设施所所需材料料、设备备及防护护用品，具具体是指指：1、安全全设施所所需材料料包括：钢管，扣扣件，脚脚手板，配配电设施施，输电电线材，电电气绝缘缘材料，配配电箱，临临边、洞洞口防护护用具，登登高设施施等。2、设备备主要包包括：空空压机、电电锤、剪剪板机、角角向磨光光机、电电焊机及及其他等等八类设设施。3、防护护用品主主要包括括：安全全网、安安全帽、安安全绳、安安全带、防防护镜、防防护鞋、漏漏电保护护器等。（二）公公司材
46、料料科组织织每年对对各供应应单位进进行评审审，编制制合格供供方名录录，经分分管副经经理审批批，发布布合格供供方名录录，并下下发所有有项目部部，任何何施工现现场不能能购买、租租赁合格格名录以以外的各各种材料料、设备备及其防防护用品品。（三）公公司所评评定的安安全防护护用品和和各种机机械设备备，应该该是建设设行政主主管部门门认定合合格的产产品；对对建设行行政主管管部门仅仅用的安安全防护护用品和和机械设设备，不不得将该该产品供供应单列列入合合格供应应方名录录内。（四）公公司评定定供应单单位时，应应通知受受评单位位报送营营业执照照和所经经营的材材料、设设备火安安全防护护用品的的产品合合格证及及质量保保
47、证书，并并建立相相应的资资料档案案。（五）供供应单位位必须确确保所提提供的资资料的真真实性。对对所持的的生产许许可证或或行业有有关部门门规定的的证书与与所经营营行为不不相符或或弄虚作作假的供供应单位位，一经经查出，公公司有权权将其清清除出名名录，并并责令赔赔偿相应应损失。（六）对对供应的的单位提提供的各各种材料料、设备备及安全全防护用用品，项项目部在在进场后后应组织织相关人人员对其其质量和和数量进进行验收收，对不不能满足足施工需需要或者者与产品品质量合合格证不不符者，有有权拒收收或要求求更换，并并及时将将情况反反馈到公公司，作作为公司司评审供供应单位位的依据据。（七）施施工单位位在使用用过程中
48、中发现不不合格材材料、设设备及安安全防护护用品时时，应及及时填写写不合合格产品品通知书书，并并及时将将情况反反馈到供供应方及及公司。十一、危危险源辨辨识管理理制度为了加强强安全生生产管理理,推进危危险源识识别、评评价及监监督管理理制度的的实施,提高对对事故的的防范能能力和对对重大危危险源的的控制力力,有效防防范重特特大事故故的发生生, 消除事事故苗头头，特制制定本制制度。（一）公公司总工工程师负负责危险险源识别别与风险险评价的的领导工工作，并并对确定定的重大大危险源源审核批批准。（二）分分公司安安全科及及项目部部负责排排查、识识别所辖辖范围内内的危险险源并实实施和管管理。（三）公公司安全全处负责责组织危危险源的的识别、汇汇总、分分析、评评价和确确