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1、员工岗前培训心得体会范本员工岗前培训心得体会范文岗前培训是使新员工熟悉业务要求和提升工作技能的重要途径，也是新员工更好的适应工作的前提，下面是WTT的员工岗前培训心得体会范文，供大家学习和参阅。员工岗前培训心得体会1短短15天的岗前培训马上就要接近尾声了，这段时间的学习真的是让我受益匪浅，有成长的快乐，有丰收的喜悦，有不懂的遗憾，还有即将离别的不舍。这15天的学习真的给我太多的感受，这15天的学习让我一生都受用无穷。将成为我人生旅途中最珍贵的收获。一、进步了思想认识，体会到计算机技术培训的重要性。通过本次学习，我体会到计算机培训势在必行，县委县政府及人力资社会保障局对本次事业单位岗前培训是多么
2、的重视，也充分表达了信息技术及计算机操作和使用的重要性。随着计算机使用不断深化，新的时代对事业单位工作人员提出了更高的要求，需要我们的新一代工作者要不断的学习培训，无论在什么工作岗位上，都需要新型的、专业化计算机网络的工作人员。不学习真的跟不上时代开展的潮流了。通过培训，为我指明了今后工作的方向，我对事业单位的性质、人事交往沟通和计算机运用等有了全新的认识。这样一个全方位的培训，使我的工作理念又一次得到提升，二、时间紧，任务重。15天的时间，我们要学完“能胜任工作岗位需要”的学习任务，每天我的神经都处于紧张的状态中，大脑不停的转着，手也在不停地敲击着，忙得一点休闲的时间都没有，有时感觉到连喘息
3、的时间都没有。可是大家的精神真的挺足，没有人说苦，没有人说累，只是感觉时间在飞逝着，太快了。假如能拉住时间的脚，大家一定会毫不犹豫地伸出手去。三、通过学习知缺乏，促进步1、通过学习，感觉到自己有太多的计算机的知识不懂，比方：程序操作、计算机理论感受到不懂计算机，真的是太落后了，通过学习感受到自己又学到了很多的知识，在今后的学习中，我一定经常上机操作，争取早日驾驭电脑，学有所用。2、通过学习，我体会到，我们原来在工作上多么的落后，网上平台真的挺好，学习起来很方便、很实用。这15天我们在网上交流、讨论、提交作业。阅读网页，阅读资料、观看案例、完成作业，在网络的海洋里，我们尽情的汲取着知识的甘露。感
4、到一种前所没有的满足，这种满足是我们对知识的一种渴望。3、通过15天的学习，我对计算机技术有了更深化的认识，通过多媒体的操作，让我们有耳目一新的感觉，为我们今后的工作提供了方便，为我们的事业提供了丰富多彩的内容。从而让我们在工作岗位上更活力、更有新意，更能创造性的发挥我们的岗位能手。4、通过15天的学习，我们结识了很多的伙伴，我感受到我离这些同伴的间隔 太远了，不学习真的落后了。这15天，大家取长补短，互帮互助，互通有无。大家都毫不吝啬，把自己知道的知识毫不保存的互相交流着。虽然学习是紧张的，可是大家的心情是愉悦的，气氛是和谐的。只是感觉到15天的时间真的是太短了，需要互相学习的知识真的是太多
5、了。5、这15天的学习，我感到最累的要算是我们的县人力资与社会保障局指导：杨青松主任、晴隆民族中学的易黎老师和邹江老师等教育培训工作者。早晨他们早早的来到多功能教室，为早来的学员辅导，中午又是早早的来到，连午休的时间都没有。他们耐心的为我们讲解着，这种敬业精神令我们所有的学员都很感动。6、通过举办“培训晚会”，丰富了学员们的业余生活，加强了学员的沟通与交流，加深了学员之间的友谊。晚会上，得到即将走上县电视台播音员工作的张福丽同学的信任和大力帮助下，我第一次走上舞台上，与她伙伴做了培训晚会的主持人，使我在主持方面又迈进了一步，进步了自身的语言表达和组织才能。各位指导、各位老师、各位学员，希望我们
6、还有再一次学习交流的时机。在今后的工作岗位中，把计算机技术应用于工作之中，更好的效劳于单位、效劳于社会。员工岗前培训心得体会2作为今年应届毕业的研究生，我很荣幸地成为师范大学文理学院老师队伍中的一员，开场了自己人生的新征程。学校为了使我们新老师尽快适应大学的教学工作，对我们进展了岗前培训。这次新老师培训的内容非常丰富，培训第一天上午由王永明博士为这次培训的内容作了简要介绍，并对我们对新老师提出了用合理的态度对待问题的要求，希望新老师在将来的工作中要宽容、团结，少些抱怨多想些方法。接下来李申文教授对大学根本功能、大学老师进展了介绍，并对大学老师如何申请科研课题进展了名为教育科学研究的视野与方法的
7、详细讲解。张路进院长将我校实际与教书育人、管理育人的理念相结合进展了有针对性的培训。陶跃华处长对我校的教务工作进展了详细地介绍，寸艳昆处长对学生工作进展了饱含深情地讲解。张敏副处长对我校的人事制度进展了深化地讲解，杨添富副主任对学校的根本制度进展了讲解。最后白云祥教授与张承明教授对如何建立师德，如何开展教学发表了自己的独到见解。作为新进人员，我们还兴致勃勃地参观了文理学院校史馆，加深了我们对学校历史的认识，加深了我们的自豪感。通过培训，我受益匪浅，特别是发现了自身的缺乏和需要进步改良的地方。现将自己的心得体会总结如下：首先，培训使我对老师这一职业更加热爱。“师者，所以传道、授业、解惑也”。在我
8、国以人为本、科教兴国的方针政策下，高校老师在国家开展和社会生活中起到了越来越重要的作用。在培训中，学校几位指导和老师都不约而同地谈到了当代老师身肩重任、角色特别这一问题，大学的老师要做传授知识的“经师”，更要做擅长育人的“人师”。这也使我对老师这一职业有了更深的考虑和认识：一方面要继续努力学习，踏踏实实工作;另一方面要做学生的良师益友，以自己良好的思想和道德风范去影响和培养学生，真正成为学生的引路人。所以我将更加热爱我的工作，以积极主动的态度投入到其中，搞好教学、科研和学生管理工作。其次，培训让我认识到师德的重要性。有位名人说过，老师的高尚不在于他培养了多少科学家、艺术家，而在于他的细微之处，
9、以高尚的师德影响人，培育人。造就具有创新的新一代，是历史赋予我们的神圣使命。老师是人类灵魂的工程师，是落实科教兴国战略、推进教育创新、全面施行素质教育的主导力量，是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人，老师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此，师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。1.爱岗敬业、献身教育是师德的根本要求 。老师的职业有苦也有乐，平凡中见伟大，只有爱岗敬业，老师才能积极面对自身的社会责任和社会义务，才能自觉、不断地完善自我，才能在教育活动中有所收获。老师不仅仅是在奉献、在燃烧，而且同样是在汲取，在更新，在升华。老师要付出艰辛的劳动，但是苦中
10、有乐，乐在其中。老师最大的乐趣就是照亮了别人，充实了自己。正是这种成就感、幸福感，鼓励着千千万万的老师不辞辛劳地为教育事业献身。2.热爱学生、教书育人是师德的核心热爱学生，理解学生，循循善诱，诲人不倦，不歧视学生，建立民主平等、亲密的师生关系，做学生的良师益友。老师对学生的爱，是师德的核心。老师对学生的爱，是一种只讲付出不记回报、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱。这种爱是神圣的，是老师教育学生的感情根底。学生一旦体会到这种感情，就会“亲其师”，从而“信其道”，也正是在这个过程中，教育实现了其根本的功能。爱学生，怎么爱才是真正的爱，近来一些言论批评某些老师是“制造自卑者的老师”。好多老师都认为，
11、学生的优点，不夸跑不了;学生的缺点，不修改不了。因此，他们总是批评、训斥、否认学生，而很少鼓励、表扬、肯定学生。其实，在老师的眼里不应有教不好的孩子，爱学生就要对学生一视同仁，不能用简单粗暴的做法对待学生或歧视学生。应当相信每一个学生都能成功，平等对待每一个学生，发现他们的闪光点，让每一个学生都能品味到成功的喜悦。3、更新观念、努力创新是师德的新开展要让学生从分数的奴隶变为学习的主人。要从以“教”为出发点转变为以学生的“学”为出发点，教为学效劳，教不是统治学生学、代替学生学，而是启发学生学、引导学生学。课堂要成为学生学习的用武之地，成为学生在老师指导下获取知识、训练才能、开展智力以及思想情操受
12、到良好熏陶的场所。老师应是教练员，不是运发动，要让学生运用感觉器官和思维器官，去学习、去理论。员工岗前培训心得体会3为期两天的岗前培训已经完毕，明天我们就要奔赴自己的工作岗位，在那里创始将来的事业了。这两天让我受益良多，短短的光阴，让我对将来的工作充满信心，也更加坚决自己的选择。两天中我不仅认真学习了信誉社的有关规章制度，承受了体系化业务培训，更重要的是我在各位指导的身上学到了怎样做一名信合人。非常感谢各位指导给我们组织安排了此次培训。现将自己的心得体会总结如下：两天里我理解了信誉社的主要业务，学习了信誉社的相关法律知识及员工行为标准，对信誉社各部门的工作流程及业务情况有了初步的认识。作为信誉
13、社的一名员工，我认为要做到三心。一是：细心。我们每天要以金钱和数字为工作对象，这需要我们时时处处细心慎重对待每项工作，决不允许出现一点过失。也许一时的忽略大意就会使联社的经济和信誉受损。所以办每一笔业务都要求我们细心细心再细心，认真认真再认真。二是：耐心。信誉社面向农村，为广阔农民提供根本金融效劳，面对农民我们更需要的是耐心，农民没有承受过高等教育，在理解和沟通才能上可能会有一些困难，面对他们的疑问，我们应该耐心的解释，周到的效劳。三是：恒心。作为一级柜员，分配到了基层，对于我们这些从小生活条件优越的80后来说，这无疑是一种考验，我们所面对的不再是高楼大厦和繁华的街道，取而代之的是艰辛的条件和
14、生活的寂寞，有一位哲人曾说过，想要成功就要学会忍受寂寞，面对如此考验，我们要有恒心，坚持不懈，在寂寞和艰辛的条件中磨练自己，成长自己，完善自己。不断进步个人素质和业务才能。两天中和各位部门经理接触最多，他们不仅是我们的老师和前辈，也是我们学习的典范。在他们的身上，我学到了朴实、踏实、老实。他们没有较高的学历，但却拥有相当丰富的社会经历和工作经历。他们几十年来扎根农村，正是这些造就了他们独有的优良品质朴实。多年的金融工作使他们严于律己，踏踏实实。培训时间虽然短暂，但是每位经理从来没有迟到过，每天都提早五分钟到场，他们的授课内容没有华美的语言，但句句吐露真诚，方法实在可行。正是因为他们的朴实、踏实也使他们毫无保存地把自己的经历传授给了我们，让我们学会做一位老实守信的人。他们用自己的行为向我诠释了什么是一名合格的农信人。两天中，各位指导和同事对我们都非常关心，为我们提供了良好的学习和生活环境，让我们时时刻刻感受到大集体的温暖。这样的指导，这样的同事，这样的待遇，让我更加坚决了自己的选择。今天下午，我们作为信誉社的新形象新面孔，向全县人民展示了我们信合人的风采，通过一下午的工作，我认为：今后我们应该出台更多惠民利民的政策，让全县人民理解信誉社，信任信誉社，选择信誉社。到基层后我会更加努力，做到让客户满意，让指导满意，让自己满意，做一名合格的信合人。读了又读。第 6 页 共 6 页