《2022年县党政领导班子及成员履行党风廉政建设责任制情况报告.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年县党政领导班子及成员履行党风廉政建设责任制情况报告.doc（8页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022年县党政指导班子及成员履行党风廉政建立责任制情况报告今年以来，_县始终以新时代中国特色社会思想为指导，深化学习贯彻党的十九大和十九届三中、四中、五中全会精神，全面落实十九届中央纪委四次全会精神，认真贯彻省委十一届七次全会精神，落实州委十一届九次全会精神，自觉增强管党治党的担当意识，认真履行党风廉政建立主体责任，全力支持纪委履行监视责任，全县党风廉政建立和反腐败工作获得明显成效，经济社会实现又好又快开展。一、坚守政治担当，党风廉政建立主体责任全面落实县委、县政府始终严格按照“两个责任”要求，以高度的政治责任感和历史使命感狠抓党风廉政建立和反腐败斗争，层层压实党风廉政建立主体责任。(一)坚
2、持统筹谋划促责任强化。县委县政府始终把党风廉政建立和反腐败工作纳入全县工作总体布局，同研究同部署同落实同考核，不断强化管党治党的政治责任。今年以来，县委常委会8次、县政府常务会12次专题研究部署党风廉政建立工作，县委全面深化改革指导小组会议2次研究推进纪检监察体制改革工作，进一步完善党风廉政建立制度机制。制定下发了关于推进2022年全面从严治党、党风廉政建立和反腐败工作的意见，充分发挥党风廉政建立责任制指导小组和纪律检查体制改革专项小组职能作用，进一步加强和改良反腐败协调工作，健全完善全链条、闭环式的责任落实体系，推动形成反腐倡廉的强大合力。(二)坚持精准定位促责任明确。紧紧扭住主体责任不放松
3、，着力构建全链条、全覆盖的责任落实机制，进一步创新举措、强化支撑，打出责任清单、工作约谈、述责述廉、社会评价、巡视巡察等工作的组合拳，层层压实党委(党组)和指导干部主体责任。突出夯实基层责任根底，制定了2022年中共_县委落实全面从严管党治党主体责任清单，明确了县委班子6项责任，班子主要负责人和其他班子成员4项责任，以“清单式”分别细化。加强责任监管平台实时监控，把党政指导班子成员主体责任清单管理延伸到各镇、各部门指导班子及成员，催促推动各镇将主体责任清单管理工作延伸到村(社区)党组织，形成了“一级抓一级，层层抓落实，责任全覆盖”的工作格局。分层分类差异化制作责任清单242份，“点对点”发出落
4、实主体责任提醒卡34份。分层分类指导述责述廉工作，扎实开展各级各部门主要负责同志向县纪委全会述职述廉，各镇党政指导班子其他成员向纪委述责述廉，各部门班子其他成员、内设机构及下属单位主要负责人向派驻机构述责述廉工作。今年，4位主要负责人向县纪委全会述责述廉并承受评议，总体满意率达95.86。针对全县7个镇推进责任落实的不同情况，向各镇党委书记、镇长分别发出了致镇党委书记、镇长的一封信，进一步夯实主体责任落实。(三)坚持示范带动促履职尽责。党政指导班子结实树立“四个意识”，自觉把党风廉政建立主体责任扛在肩上、抓在手上，坚持率先垂范、以上率下，带动形成全面从严治党的良好场面。县委、县政府主要指导以身
5、作那么、敢抓敢管，对党风廉政建立重要工作亲自部署，逢会必讲党风廉政建立，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办。今年以来，县委常委会专题听取了13名班子成员落实党风廉政建立责任制情况汇报;县委、政府主要指导对反腐倡廉重大问题、文件批示34件次，工作部署54次，重点环节协调8次，重要案件督办7件，听取纪委重点工作汇报6次;县委书记上全面从严治党专题党课1次。班子成员认真落实“一岗双责”要求，结合分管领域(单位)实际，对党风廉政建立工作及时部署、及时催促，对牵头负责的党风廉政建立工作亲抓亲管、务务实效。县委、政府班子成员组织研究和参加分管范围反腐倡廉35场次。(四)坚持严格追责促责任
6、落实。继续深化“协同六步法”制度机制，在推进全面深化改革、脱贫攻坚、生态文明建立、环保督察、县域经济开展振兴等工作落实上，全年共发出工作提醒单4份、履职建议书7份。严格执行中国共产党问责条例和省委落实党风廉政建立主体责任追究方法，严格执行“一案三查”，对党的建立和党的事业有责不担、失责不问、问责不严的，改良问责方式方法，强化问责严肃性，唤醒责任意识，激发担当精神。今年来，对贯彻落实巡视反应整改、疫情防控等重大决策部署主体责任情况不力的提醒谈话48人，问责指导干部3人，给予党纪政务处分4人，确保了中央、省委、州委系列重大决策部署落地落实。二、坚持正本清，筑牢拒腐防变思想防线_县委、县政府坚持不断
7、强化反腐倡廉宣传教育，强化权利监视制约、深化廉政风险防控、推动预防腐败工作全面延伸、加强廉政文化建立，不能腐的制度日益完善，不想腐的堤坝正在构筑。(一)强化教育引导。始终坚持以宣传为根底、教育为手段，实在筑牢党员干部思想防线。深化廉洁从政教育，将党风廉政宣传教育纳入全县党的宣传思想和党员干部教育工作总体部署，作为中心组学习、民主生活会和干部培训的重要学习内容，对全县4000余名党员干局部级分类开展县、镇、村三级干部政治纪律大宣讲。突出抓好警示教育，组织观看越界溃堤之蚁穴等廉政警示教育片4896人次，组织干部参加职务犯罪庭审旁听，承受现身说法教育，党员干部廉洁从政意识明显提升。组织县、镇、村党员
8、干部进展“党纪法规知识在线测试”，举办“树廉洁清风?建无忧_”党风廉政知识竞赛活动，在全县掀起了“学习党纪法规、严守廉洁纪律”的热潮，到达以赛促学、以学促廉的目的。依托廉洁_电视栏目推出问政节目6期，“廉洁_”微信公众号推送党风廉政相关消息120余篇，制作各类党风廉政建立宣传物品7万余份。(二)强化监视制约。始终坚持以“一把手”行权为监视重点，严格执行“三重一大”事项决策机制，加强对“三重一大”事项决策机制、廉政风险防控机制执行情况的监视检查，坚持做到主要指导干部“三不直接分管”、“三重一大”决策全程纪实、重要情况报告、主要指导末位表态制度，实行决策终身负责制。探究在公立医院、公立学校和国有企
9、业等企事业单位建立监视委员会。全县12家公立医院、18所公立学校、1个国有企业共成立31个监视委员会机构。各派驻纪检监察组始终坚持聚焦主责主业，对年度科级以上干部述职述廉、民主生活会、谈话和诫勉等制度执行情况进展监视检查工作。7个纪检组共列席单位党组会(班子会)76次，与各个层面座谈654人次，发现问题52个，提出意见建议66条;约谈部门班子成员9人次、约谈其他干部11人次。认真落实党政指导干部选拔任用工作条例，建立完善标准人事权运行长效机制体系，推进考察干部纪委参与制、干部任前廉政谈话等制度，干部人事工作更加公开公正公平。截至目前，回复党风廉政意见复函3034人次、施行干部任前廉政谈话161
10、人次。(三)强化廉洁文化建立。深化贯彻落实总书记来川来汶的重要指示精神，弘扬伟大抗震救灾精神，扎实推进党员干部党性教育和廉洁教育，以映秀爱国教育基地为依托，以阿坝州廉政教育基地为根底，着力打造映秀廉洁文化基地，并通过课堂教学和参观体验相结合，多层次开展廉洁教育活动，获得了初步成效。规划三条参观道路及五个集中展示点位，包括震中纪念馆、漩口中学遗址、家国情怀宣誓广场、七一映秀中学、大爱磐石广场;结合各教学点不同元素和参观学习各类人群，设计了党员干部、青少年学生、普通群众三类讲解词;组建一支21人有专业现场教学经历的培训队伍，充分发挥基地的教育培训功能;拍摄从古禹文化到抗震救灾的主题宣传视频;开发“
11、廉洁_”系列文创产品，丰富的廉洁文化传播渠道，提升了基地在全国的知名度和影响力。截至目前，映秀廉洁文化基地共开展党政机关、企事业单位党性教育、才能提升和党支部书记等各类培训及接待长征干部学院培训班学员共计711批次，7.9万余人。三、强力正风肃纪，全县党风政风持续向好县委县政府始终坚持以问题为导向，以持续深化稳固为关键推进正风肃纪，以把握运用“四种形态”为遵循推进纪律审查方式转变，以实现群众利益为目的，不断推进全县党风政风持续向好。(一)坚决稳固作风顽疾整治成效。深化贯彻落实中央“八项规定”和省州县有关规定精神，组织开展2022年正风肃纪专项督查，重点严查“三公经费”使用情况，对20_年正风肃
12、纪督查发现的4个镇、13个部门相关问题进展了“回头看”。紧盯重要时间节点，通过手机短信、“廉洁_”微信等平台，向全县4000余名干部职工发送廉政信息40万余条，在县域内led电子显示屏滚动播放廉洁提示语12条，开展节假日期间“四风”问题督查6次，查处形式、官僚问题9件10人，享乐、奢靡之风问题3件3人。全面标准县管(科级)干部因私出国(境)管理，县委组织部统一搜集管理526人出国(境)证件。加强“三公经费”管理，截至目前，_县“三公”经费支出共计1138万元，预计全年支出将到达2500万元，同比下降2.65。对16个机关食堂、5家提供便餐的餐馆企业开展“厉行节俭节约?反对铺张浪费”专项监视检查
13、，把节约粮食、制止餐饮浪费作为落实中央八项规定精神、纠治“四风”的重要方面，驰而不息纠正“舌尖上的浪费”。落实指导干部个人有关事项报告和操办婚丧喜庆事宜监管制度，正科级以及上干部集中报告个人有关事项4人，通过微信公众平台宣传相关纪律6次。查处违背中央八项规定精神案件12件13人。(二)实在有效维护群众合法权益。坚持以高标准、严要求、实举措，聚焦群众痛点难点焦点，持续开展专项治理，实在维护和保障群众利益。今年以来，县级指导干部带头接访、约访、下访4批12人次，化解息诉4件，化解率100。继续深化“阳光问廉?院坝问政”，面对面承受群众对党风廉政、正风反腐、部门作为、民生民利等问题的咨询、质询、投诉
14、和举报，今年全县共开展“阳光问廉?院坝问政”77场，参加群众达8967人次、参加党员1643人次，搜集问题237个，现场解决218个。坚决查处和纠正损害群众利益行为，查处并通报曝光扶贫领域案件10件18人。持续深化涉黑涉恶工作，查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”2件2人，给予党政纪处分2人。(三)始终保持惩贪治腐高压态势。坚持惩贪治腐无禁区、全覆盖、零容忍，依托反腐败协调工作平台，充分发挥公安、检察、审计等机关的专业优势和纪检部门的协调优势，整合办案力量，形成强大工作合力，腐败蔓延势头得到有效遏制。今年以来，全县纪检监察机关受理群众信访举报67件，同比下降14.1，处置问题线索103件，谈话函询18
15、件次，初核93件次;立案48件58人;留置5人;给予党纪政纪处分51人，其中科级指导干部5人;涉嫌犯罪移送检察机关6人。积极践行监视执纪“四种形态”，坚持把纪律和规矩挺在前面，突出越往后执纪越严的要求，推动全面从严治党落到实处。今年以来，全县运用“四种形态”处理135人次，其中第一种形态80人次，占比39.85，抓早抓小、动辄那么咎逐渐成为常态，第二、三、四种形态占比为11.43、33.33和5.9。四、树立问题意识，推动党风廉政建立获得新成效(一)扎实开展“三察三治”专项行动。围绕察部署落地、工程推进、为民效劳3大内容，在全县范围内扎实开展“三察三治”监视检查行动。一是围绕“察部署落地，治政
16、令梗阻”。实行“量化管理”责任机制，统筹抓好中央、省、州各项重大决策部署贯彻落实情况，根据“谁分管、谁负责”的原那么，对决策进展责任分解量化，落实到每名分管县级指导和责任部门，建立完善责任链;从年度总目的到季度部署，从每月安排到每周开展施行，画出日常监视的“施工图”,对督查督办事项实行动态管理，常态化开展疫情防控、脱贫攻坚、党风廉政建立等工作部署监视检查68人次，发出交办单24期，督办单8期，组织处理60人。二是围绕“察工程推进，治职责缺位”。对全县“8.20”灾后重建、脱贫攻坚、乡村振兴、社会事业开展、交通建立等重点领域重点规划工程进展专项督查46人次，对开工率为0的4个镇、8个部门主要负责
17、人进展集体约谈。三是围绕“察为民效劳，治初心迷失”。对全县各镇、县级各部门落实脱贫攻坚主体责任情况、指标完成情况、政策落实情况、群众满意度情况、脱贫攻坚问题整改情况、档案资料完善情况等方面开展专项巡察，检查出共性问题7个，个性问题60余项;实行末位“红”“黄”牌警告，亮出“黄牌”6个，对被“亮牌”的22名镇、村相关责任人进展集中约谈。(二)扎实推进“4+1”重点行业领域突出问题系统治理工作。坚持“谁主管，谁牵头，谁负责”的原那么，围绕工程招投标、建筑企业资质审批、医疗卫生行业、人防工程监管、就业培训5个重点行业领域突出问题开展系统治理。针对医疗领域系统治理，开展监视检查26次，发现问题114个
18、，提出整改建议76个。针对招投标和建筑行业领域系统治理，向行业管理效劳对象发出征求函120余份，搜集10大方面的意见建议24条，对全县22个在建工程工地进展督查，对督查发现的10个房建市政工程工程经理不在岗的情况进展了全县范围通报，对涉及无证施工、挂靠挂证、质量平安隐患等问题上的10人进展了约谈;对1家建筑公司、1名工程总监、2名注册建造师采取了记入不良记录处理;对县住建局2名班子成员进展组织处理、1名直接负责人进展诫勉谈话处理;责令相关公司支付业主单位违约罚款5万元。针对人防行业系统治理，发出追缴通知书7份，应追缴人防易地建立费工程5个，追缴金额共计29.632743万元，减免人防易地建立费
19、工程2个。针对“阳光培训”系统治理，开展自查清理，发现培训资金类问题4个，培训机制类问题4个和培训工程类问题1个，提出整改意见13条，追回培训资金3.06万元。(三)做到巡改并重，政治巡察利剑作用不断彰显。一是扎实推动县本级巡察。对标政治巡察“三个聚焦”“六围绕一加强”要求，对届内应巡未巡的16个单位开展了巡察。催促县本级前六轮巡察反应的924个问题完成整改销号804个，督办发现并转办的62条问题线索办结58条，给予党纪政务处分11人，形成了有效震慑。有力推动70个“全覆盖”目的任务总量的完成，有效压实前六轮57个被巡察党组织的落实整改责任。标准健全了“六项协作”、中共_县委关于被巡察党组织准
20、备工作标准等30项制度机制，有力催促被巡察党组织班于成员履好“一岗双责”。二是扎实做好中央及省委巡视整改任务。把抓巡视整改与推动县本级巡察、疫情防控、脱贫攻坚、高质量开展、生态建立、基层党建等工作相结合，组织召开落实巡视整改专题工作会10次，专题民主生活会1次，提醒谈话会1次。对26个牵头单位就推进落实巡视巡察整改情况进展了专项检查，认真组织报送“一方案四报告”并按要求及时公开。截止目前，落实省委第十巡视组“1+3”总报告中的49个问题已推进销号39个，落实省委第六巡视组“双发点球”中的7个问题已对照整改5个，落实中央第四巡视组对照整改“1+9”总台帐中的105小项已销号104项，9个专项中的
21、176小项已销号171项。一年来，县委县政府在履行党风廉政建立主体责任、推动党风廉政建立和反腐败工作方面虽然获得了明显成效，但间隔 中央、省委省政府要求和全县人民期望仍存在一定差距。如有的指导干部管党治党主体责任意识还不够强，履行“一岗双责”还不够到位;一些重点领域和关键行业仍存在腐败隐患，党员指导干部违纪违法问题还时有发生;一些群众关心关注的政风行风问题还没有得到根本解决。对此，县委县政府将以问题为导向，全面履行党风廉政建立主体责任，着力解决突出问题，做到守土有责、守土尽责，坚决不移地把党风廉政建立和反腐败斗争引向深化。下一步，_县党政指导班子将严密团结在以同志为核心的党中央周围，认真贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神和州委确定的“一州两区三家园”战略作为首要政治任务，实在增强“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”，准确把握新形势下全面从严治党的重大意义和战略考量，坚决推进全面从严治党，严守党的政治纪律和政治规矩，筑牢拒腐防变的思想防线和制度防线，持续用力正风肃纪、旗帜鲜明惩治腐败，实在履行好抓班子带队伍责任，不忘初心、继续前进，营造风清气正、崇廉尚实的良好政治生态，为奋力加快“一州两区三家园”建立，努力在治蜀兴川事业中奉献力量!中共_县党风廉政建立责任制指导小组办公室(代章)2022年_月_日第 8 页 共 8 页