《2019浙江省考报名时间_2019浙江省宁波余姚市招聘,报名时间9月10日—9月14日截止.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2019浙江省考报名时间_2019浙江省宁波余姚市招聘,报名时间9月10日—9月14日截止.docx（7页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2019浙江省考报名时间_2019浙江省宁波余姚市招聘,报名时间9月10日9月14日截止事业单位网权威发布2019浙江省宁波余姚市聘请 报名时间9月10日9月14日截止，更多2019浙江省宁波余姚市聘请 报名时间9月10日9月14日截止相关信息请访问事业单位聘请网。2019浙江宁波余姚市面对优秀高校毕业生选聘高层次紧缺人才15人公告已公布。报名：9月10日9月14日截止。大范文网为您整理了聘请条件和报名程序，供您参考。 聘请条件 选聘对象：(一)全国60所高校2019届硕士探讨生及以上学历全日制毕业生;(二)位列ARWU、THE、QS世界高校排名前100名的国(境)外高校2018年3月31日至
2、2019年9月30日毕业的硕士探讨生及以上学历全日制毕业生;(三)本科阶段为全国60所高校，探讨生阶段为国(境)外高校2018年3月31日至2019年9月30日毕业的硕士探讨生及以上学历全日制毕业生。基本条件：具有中华人民共和国国籍，思想政治素养好，拥护党的路途方针政策，遵纪遵守法律、品德端正，有志于从事党政管理工作，事业心和责任感强，身体健康。定向培育生、托付培育生以及网络学院、成人教化学院和独立学院毕业生不列入本次选聘范围。凡因违法违纪受过各种处分，或有相关规定不得聘用为事业单位工作人员的，不得报考。报名程序高校统一供应举荐学生名单，被举荐学生通过网上报名即可获得参与宁波市第20届高洽会“
3、宁波市选聘高层次紧缺人才现场资格确认”的准入资质。符合条件的国(境)外留学回国(境)人员干脆通过网上报名获得参与宁波市第20届高洽会“选聘高层次紧缺人才现场资格确认”的准入资质。(一)报名与资格审查1.报名时间：9月10日9时9月14日上午12时被举荐学生和符合条件的国(境)外留学回国(境)人员登录中国宁波人才网()首页，点击左上角“宁波市面对2019届优秀高校毕业生选聘高层次紧缺人才”切换横幅，查询选聘公告并进入报名，然后按提示录入信息并选择报考岗位。请被举荐学生和符合条件的国(境)外留学回国(境)人员具体填写相关报名信息，在细致阅读相关公告信息后，按要求输入个人信息，严格根据选聘所设条件选
4、择岗位进行报名，每位被举荐学生只能选报一个职位。逾期不再受理注册及报名。2.资格初审时间：2018年9月12日9时9月14日16时此期间，选聘单位将对应聘人员的报考资格进行初审。不符合报考岗位条件的，可以在查询并再次报名阶段改报其他岗位。3.查询并再次报名时间：2018年9月15日9时16时已报名人员登录系统查询资格初审结果。通过初审的不能再报考其他职位;未通过的可再次报名并接受资格初审，资格初审的截止时间为9月15日16时。16时后，已胜利报名的考生可随时查询报名结果，但未报名人员不能登录系统。4.网上系统报名胜利的被举荐学生和符合条件的国(境)外留学回国(境)人员于2018年9月20日下午
5、14时至17时携带相关材料到宁波市国际会议展览中心2号馆第20届高洽会“选聘高层次紧缺人才现场资格确认”相应的用人主体和单位进行现场资格确认。资格确认之前,允许考生依据了解单位状况和报名数量现场更改一次报名岗位;现场改岗考生，在取得新报名岗位用人单位或用人主体确认后，到指定地点进行网上系统报名更改。被举荐学生须要携带的确认材料有：“宁波市事业单位选聘高层次紧缺人才举荐表”、二寸免冠照片、身份证、已获得的各层次学历学位证书、现在读学生证等。在高校就读期间表现优秀的可自愿供应相应证明材料，如学生干部或奖学金或嘉奖、发表过的学术文章等，以及其他在校期间获得的荣誉和嘉奖证书、发表的论文或取得的科研成果
6、等。符合条件的国(境)外留学回国(境)人员除了供应在国(境)外高校就读期间表现优秀的证明材料外，还需供应国(境)外学校学籍证明、就读证明或学历学位认证书。报名参与选聘的2019届优秀高校毕业生和符合条件的国(境)外留学回国(境)人员，应照实填报个人信息、供应有关证明材料，凡弄虚作假的，取消选聘资格。5、同一选聘岗位的应聘人数与选聘安排数之比不能低于2：1，在资格确认结束后，符合选聘条件的应聘人数和选聘安排数比例不足2：1的，将核减该岗位拟选聘人数或取消该岗位选聘(同一岗位选聘指标为数个的，相应核减选聘指标)。核减或取消的选聘岗位将在资格确定后在原渠道发布核减或取消选聘岗位公告。对有与领导干部系
7、*关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系应聘人员参与本部门(本地区)所属事业单位或本单位选聘的，领导干部应当按关于建立“三项制度”进一步规范事业单位进人的通知(甬人社发2015177号)逐级落实事前报备制度。资格确认通过者由用人单位现场发放考试通知。(二)考试考生凭身份证，根据考试通知上规定的时间和地点参与，考试考试时间为9月21日。考试对象不按规定的时间和地点参与考试的，视作放弃考试。考试主要实行结构化面试、无领导小组探讨方式。1.结构化面试：面试主要了解、考察选聘对象的受教化状况、特性特征、求职意向及语言表达实力、综合分析实力、解决实际问题实力、岗位匹配基本要素等。结构化面试实
8、施票决制，依据确定票数从高到低按岗位选聘安排数1:2的比例入围无领导小组探讨环节(票数相同的一并入围)。2.无领导小组探讨：主要考察比选对象组织协调实力、辩论劝服实力、分析解决问题实力、心情稳定性和反应敏捷度等。无领导小组探讨环节实施量化打分制，总分为100分，不足70分者淘汰。无领导小组探讨得分即为考试成果，依据考试成果从高到低按选聘指标以1:1的比例确定体检、考察对象(不足比例的按实际人数确定)。符合条件的应聘人数和选聘安排数不足3:1的岗位不进行结构化面试，只进行无领导小组探讨。考试成果以及参与体检人员名单于面试结束3个工作日内在余姚人才网( )上公布。(三)体检与考察参与体检人员在网上
9、*体检通知(或在接到电话通知)后，按要求时间到指定地点参与体检。体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知(人社部发2016140号)政策执行，不按规定的时间、地点参与体检或体检结果不合格者淘汰。体检结束后，选聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务实力、工作实绩等状况进行具体考察。考察参照关于做好公务员录用考察工作的通知(国公局发20132号)等公务员录用考察相关文件规定执行，考察不合格者淘汰。体检或考察如有放弃，或因体检或考察不合格出现选聘岗位空缺时，在考试合格人员中，按考试成果从高分到低分依次
10、递补。体检、考察合格而放弃的名额不再递补。(四)公示与聘用考察合格的拟选聘录用人员即可与用人主体签订就业协议。对签订就业协议并承诺不放弃的，按规定在余姚人才网上公示7个工作日。公示期满，对拟选聘录用人员无异议或反映问题经查实不影响选聘录用的，按期取得学历学位后按规定办理选聘录用手续。拟选聘录用人员接到招录单位通知后，必需在规定时间内报到，无正值理由逾期不报到的，取消选聘录用资格。经过公示的拟选聘录用人员无故放弃或逾期不报到被取消选聘录用资格的，将录入宁波市公务员考录和事业单位公开聘请考生诚信档案。联系方式1.选聘录用后签订事业单位聘用合同(首次聘期3年，其中试用期3个月)，纳入事业编制人员管理。2.首次聘期内博士探讨生、硕士探讨生参照享受事业单位七级职员、八级职员的经济待遇;试用期满1年后，考核优秀的，支配岗位历练;首次聘用期满，考察优秀的，优先提拔运用。3.试用期满考核不合格的，解除聘用合同。首个聘期考核考核不合格的，不再接着聘用。4. 在全宁波大市跨部门跨区域竞争上岗中，拿出肯定数量岗位特地面对高层次紧缺人才开展竞岗沟通。本次公开选聘询问电话：0574-62722059本次公开选聘监督电话：0574-62720856