公司科技成果及奖励管理办法.docx

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1、科技成果及奖励管理方法第一章总那么第一条为规范XX工程（以下简称“公司”）科 技管理工作，充分调动公司科技工作者的创新积极性，促进 科技成果转化管理工作科学性、及时性，参照XX 科技成果及奖励管理方法（以下简称“局管理方法”），制定 本方法。第二条 本方法所述科技成果包括：知识产权、工法、论 文和情报、优秀技术成果等。第三条 本方法所述奖励包括：科技创新成果奖励；科技 创新和技术管理工作中做出突出贡献的集体、工程和个人的 表彰奖励。第四条 本方法中适用局管理方法的内容，遵照局管理 方法相关要求执行，不另行规定。第二章科技奖管理第五条 科技奖包括国家级、省部级（各专业协会级）、 中交集团级、局级

2、科技奖。国家级、中交集团级科技奖由公 司组织按要求将材料报送局科学技术部统一推荐申报，省部 级（各专业协会级）、局级科技奖由公司组织各工程进行申报。第六条局级科技奖每年评审一次，申报局级科技奖的 工程应于每年1月31日前制定本工程科技奖申报计划并报 送公司科学技术部，于每年11月25日前将申报材料提交公管理示范工程评选。第四十条各项申报材料必须真实可靠，不得弄虚作假,否那么，一经发现将取消工程或技术成果的参评资格，并根据 有关规定给予相关工程或个人相应的处分。第七章科技创新先进管理十一条本方法所属科技创新先进包括科技创新先进集体、科技创新先进个人、优秀工程总工程师。（一）科技创新先进集体从公司

3、各工程部、创新工作室、 创新平台中评选。（二）科技创新先进个人从公司所属正式员工中评选。（三）优秀工程总工程师原那么上应为获得“技术管理示 范工程”的工程总工程师。第四十二条评选的基本条件:（一）科技创新先进集体的评选条件为：评选当年取得 突出的科技创新成果或者科技创新成果转化成绩突出；承接 的相关课题、研发工程进展顺利。（二）科技创新先进个人的评选条件为：从事科技创新 和技术管理工作，品德优秀，无学术不端现象；在科技创新 工作中成绩优异，取得了突出的科技成果。十三条评选过程:（一）科技创新先进集体评选周期为一年，申报工程、 工作室及创新平台须在每年11月30日前将申报材料报送公 司科学技术部

4、，按要求填写附件2-1科技创新先进集体申报 表，并由各申报单位在推荐意见处签字盖章上报，由公司科 学技术部组织评选。对获得公司科技创新先进集体的，公司 将择优推荐申报局科技创新先进集体。（二）科技创新先进个人评选周期为一年，申报个人在 每年n月30日前将申报材料报送公司科学技术部，由科学 技术部联合人力资源部组织评选。对获得公司科技创新先进 个人的，公司将择优推荐申报局科技创新先进个人。第四十四条表彰:（一）公司每年评选科技创新先进集体不超过3个，科技创新先进个人25名，优秀工程总工程师不超过3名。（二）创新先进集体的表彰名单及相关资料由公司科学 技术部提交公司总经理办公会，经审定后发文公布。

5、（二）科技创新先进个人、优秀工程总工程师由公司人 力资源部按相关规定表彰。（三）公司在收到局级科技创新先进集体、局级科技创 新先进个人、局级优秀工程总工程师等的表彰文件后，及时 转发各相关集体及个人，并建档登记。第八章奖罚措施第四十五条本方法所涉及的局级科技奖、工法、知识产权、论文、优秀技术成果和技术管理示范工程、科技创新先 进集体和个人等的奖励标准和发放方法，依据局及公司相关管理方法执行。第四十六条 在申报科技成果和科技创新先进等评选中存在弄虚作假的，撤销荣誉，扣回已发放的奖金，并对相关工程、集体或个人处已发放奖励200%的罚款，同时视情节严重程度进行公司内通报。第九章附那么第四十七条本方法

6、由科学技术部负责解释。十八条本方法自发行之日起施行。司科学技术部，由公司科学技术部审查统一报送局科学技术 部。第七条申报局级科技奖的工程应是近三年内完成的科 技研发工程。已获得国家级、省部级、地市级或经登记的全 国性社会力量设立的科技奖励的工程，不得进行局科技奖申 报。第八条申报的工程应在技术上有大的原始创新、集成 创新或引进消化吸收再创新，包括新产品、新技术、新工艺、 新材料、新设计、新创造、新系统、新装备等开发、研究成 果，推广应用及标准规范等，并具备以下条件：（一）能提升传统产业，增加行业的科技含量，提高产 品附加值；（二）技术难度较大，解决了局或公司开展中的技术、 平安、节能和环保的热

7、点、难点和关键问题；（三）总体技术水平和主要技术经济指标到达了局或公 司先进水平；（四）工程成果应经过一年以上较大规模的实施应用， 产生了显著的经济效益和社会效益；第九条申报局级科技奖的工程，按照相关规定格式、内 容填写科技奖推荐书（见局管理方法附件），并按要求附 以相关文件报送公司科学技术部。第十条 对科技奖评审结果有异议的工程或个人，应提 供书面异议材料，写清单位、姓名、联系 、通信地址等 （如需保密应注明），如实地提出申诉理由，写明意见，并提供必要的证明文件。个人提出异议的，应在书面异议材料上 签署真实姓名；以工程名义提出异议的，应加盖工程公章。 以匿名方式提出的异议不予受理。第三章工法

8、管理第十一条本方法所述的工法指以工程为对象，以工艺 为核心，运用系统工程的原理，把先进技术和科学管理结合 起来，经过工程实践形成综合配套的施工方法，分为国家级、 省部级（包括中国交建级、行业协会）和局级三个等级。国 家级、部级（包括中国交建级）工法由公司报送局科技部统 一推荐申报，省级（各行业协会）、局级工法由公司组织各项 目进行申报。第十二条 各工程每年年初应制定本年工法编制及申报 工作计划，并于每年1月31日前报送公司科学技术部。第十三条工法管理工作由公司科学技术部统筹。各项 目技术管理人员在公司总工程师及科学技术部的指导协助 下，有组织、有计划地对工程先进的施工技术和管理经验进 行总结，

9、形成工法，并进行推广。第十四条 局级工法的申报条件:（一）工法的关键技术和施工组织管理到达局领先水平, 管理手段科学严密。（二）工法经过工程应用，经济效益和社会效益显著。（三）工法的整体技术必须是由公司自行研制开发或会 同其他单位联合研制开发。（四）工法编写内容齐全完整，工法的编写参见中交 三公局局级工法编写内容提要（见局管理方法附件）。第十五条 各工程应于每年11月25日前将本年度工法 申报资料报送公司科学技术部，报送资料包含中交三公局 局级工法申报表（见局管理方法附件）及工法文本等材料 （含电子文档）。第十六条公司科学技术部在收到行业协会、局等发布 的工法公布文件或获奖证书后，及时建立台账

10、登记入册，并 将相关文件或获奖证书转发给工程及相关个人。第十七条 公司及工法编制单位应加大工法在公司内部 及外部的推广力度，结合工法实际应用，及时对已发布的工 法进行修订，以保持工法技术的先进性和适用性。第十八条 公司科学技术部推动各工程积极开展工法编 制及申报工作，鼓励并协助各工程申报行业协会工法和省级 工法。工程应及时将所得工法证书、文件或获奖证书发送公 司科学技术部备案。第四章知识产权管理第十九条本方法所述知识产权包括专利权（实用新型 专利、创造专利、外观设计专利）、专有技术及技术秘密、商 业秘密、著作权（版权）。第二十条公司科学技术部对知识产权的管理职责包括: 负责公司属知识产权的日常

11、管理和奖项申报；负责局属知识 产权有关资料收集、整理、统计和提供；开展或组织参加公 司内外部知识产权教育培训。第二十一条知识产权的归属：凡职务创造创造及其他 职务智力劳动成果所形成的知识产权以及公司委托他方研 究、开发、设计、制作等所形成的知识产权，其所有权属于 局。但事先有合同或协议的，依照合同约定执行。单位或个人以局名义完成、申报的知识产权所有权属于 局，著作单位或人员享有署名权。以公司名义完成、申报的 知识产权所有权属于公司，著作人员享有署名权。第二十二条知识产权的保护：公司将获得的知识产权 及时报送局科学技术部；专有技术、技术秘密、商业秘密公 司及工程须按局及公司相关保密制度执行保护；

12、著作权（版 权）按国家有关法律法规进行保护。在专利申请公布和公告 前，专利工作者和联络员及有关人员对其内容负有保密责任。第二十三条专利权管理方法：专利开发工作在公司总 工程师的领导下开展，由工程部负责实施，开发工程设专人 进行专利管理，在专利申请前，将申请资料统一报送公司科 学技术部审核，审核通过后由工程专人在“国家知识产权局” 网站进行专利申请。工程部应及时将获得授权或证书的专利 报送公司科学技术部存档，公司科学技术部组织申报局、集 团或行业协会等专利大赛。第二十四条 知识产权由公司归档保存，各工程要及时将获得的成果报送公司科学技术部。第五章科技论文和情报管理第二十五条 本方法所述的科技论文

13、是用于局内部期刊 的论文；所述的科技情报是指传递着的有特定效用知识，具 有知识性、传递性和效用性等基本属性。第二十六条对于发表在局以外刊物的论文，著作人应 将发表结果、论文文稿及查重报告等资料报送公司科学技术 部登记备案。第二十七条局内部期刊科技论文申报要求：（一）科技论文应以近5年内承当或参与的工程工程为 研究对象撰写且尚未在其他学术刊物上公开发表的文章，个 别长期研究工程的系列性论文可视专题进展情况适当延长。（二）科技论文内容应具有创新性、理论性、前瞻性和 实用性，论文应主题明确，数据翔实，论据充分，结论正确， 逻辑严密，层次清楚，文字精炼，图表清晰。应在理论上有 新见解，或在应用上有新体

14、会，或在技术上有新观点，或在 解决施工难题有新方法，或对促进局、行业科技进步有指导 意义。（三）科技论文字数原那么上控制在3000-6000字（不含 摘要及参考文献局部），可以独著或合著，合著时第一作者应 为局员工。（四）科技论文应提供查重报告，查重率不得高于30%, 推荐中交集团的论文的查重率不得高于15%o第二十八条 论文的申报管理：各工程于每年初制定本 工程论文发表计划，并于1月31日前报送公司科学技术部。 原那么上要求各工程所有工程技术人员每人每年至少发表1篇论文。工程按科技论文申报要求将相关资料统一报送公司科 学技术部，由科学技术部进行形式审查并报送局科学技术部。第二十九条局内部期刊

15、刊用论文可作为中级、副高级 职称评定的参评论文。第三十条对投稿人弄虚作假、抄袭或剽窃他人成果或 采取其他不正当手段的，一经发现将撤消有关奖励，按本办 法奖罚措施处理，并给予批评教育或行政处分，其法律责任 由投稿人自负。第三十一条科技情报的收集和发布：公司科学技术部 负责科技情报的收集和发布工作。科技情报主要包括：（一）国家行业科技创新的法律法规及相关政策；（二）行业前沿的研究领域及开展趋势；（三）前沿领域的施工关键技术、工法等成果；（四）国内外行业科技领域的交流、会议、评优等信息；（五）企业的科技创新成果及应用。第六章优秀技术成果和技术管理示范工程第三十二条本方法所述的优秀技术成果包括施工方案

16、、 施工可视化成果、四新技术成果、标准化成果和技术总结等。申报优秀技术成果与技术管理示范工程的资料要求和评审 标准详见每年工作通知。第三十三条优秀技术成果与技术管理示范工程由各工程组织申报，并对所报资料真实性、可靠性负责。第三十公司科学技术部组织公司级专家对工程申报的优秀技术成果与技术管理示范工程进行审查、评审，评 审结果由公司总工程师确认。第三十五条申报条件：（一）优秀技术成果中，申报“优秀施工方案”、“优秀施 工可视化成果”、“优秀四新技术成果”、“优秀标准化成果”、 “优秀技术总结”须为已经成功实施的。（二）申报“技术管理示范工程”的工程工程，应符合以 下基本条件：1 .工程施工采用新技

17、术、新材料、新工艺、新设备，知名 度高、影响大的工程工程；2 .申报工程的实体工程量须完成60%以上，或已完工2 年内的工程；3 .工程未出现平安、质量责任事故；没有给公司形象造 成严重不良影响的投诉或通报批评；4 .工程能够表达精细化管理水平和展示企业文化，构建 标准化、集约化的工程管理体系。工程技术管理工作能够展 现系统化、标准化、专业化和信息化水平。5 .工程管理符合公司其它有关管理规定。第三十六条申报与评审：（一）申报方式采用自下而上、工程申报、公司审查。 各工程根据要求填写申报材料，提交公司科学技术部，由公 司科学技术部组织审查。（二）优秀技术成果按专业和申报专项分类填写申报表 （附

18、件 1-1、1-2、1-3）；（三）技术管理示范工程填写申报表（附件1-4）和评价 简表（附件1-5）,同时按要求提交基础资料。（四）技术管理示范工程通过初审后，必要时由公司科 学技术部组织、申报工程承当，进行现场复查，评审专家对 申报资料中的有关指标进行验证和核实，提出审核意见。（五）评审专家根据初审结果，按记名投票方式投票, “优秀技术成果”须经二分之一及以上专家同意方可生效；“技 术管理示范工程”须经三分之二及以上专家同意，方可生效;（六）获奖工程根据评审专家投票结果确定。已申报但 未获得“优秀技术成果的，两年内不得再次申报。（七）每个工程在建设周期内只能参评一次“技术管理示 范工程”，

19、本年度已申报但未获得“技术管理示范工程”的，下 一年度不得再次申报。第三十七条 优秀技术成果与技术管理示范工程评审结 果在公司公众平台（公众号、协同平台等）进行为期7天的 公示，公示无异议或异议处理完毕后，公司科学技术部将公 示结果上报公司总经理办公会，最终确定审核结果。第三十八条 评选为“技术管理示范工程”的工程总工评 为“优秀工程总工”；假设有多任总工或多名总工，具体人选由 申报工程确认一名进行申报。第三十九条 对获得“优秀技术成果”的个人或团体、获得 “技术管理示范工程”的工程工程、获得“优秀工程总工程师” 的个人，授予荣誉证书，按相关规定通报表彰并进行奖励。 并由公司科学技术部择优推荐参加局“优秀技术成果”、“技术