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1、2020个人工会工作计划20202020 个人工会工作安排最新精选 5 篇个人工会工作安排 1一，指导思想在院党委领导下，根据党的十六大提出的发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措的总体要求，学习和贯彻工会法和全国工会十四大精神，以北京高校医学部工会提出的围绕中心，服务大局，突出维护，多办实事，解放思想，开拓创新为基本工作思路，围绕医院工作，指导全年工会工作。要充分体现工会工作价值，有效发挥作用。二，重点工作1。建立健全本院工会工作制度;2。做好医学部工代会，教代会代表选举和我院职代会换届选举工作;3。做好我院第六届职代会其次次会议提案答复工作;4。加强对工会各级干
2、部的培训工作，调动工会干部的工作主动性，做好我院工会建家的复验工作;5。以丰富多彩的活动呈现肿瘤医院人的风貌，促进医院文化建设;每两月出版一期主子翁工会专刊;6。实施两大工程：送暖和工程和增加凝合力工程送暖和工程实施送暖和工程的目的：维护好职工的详细利益，围绕职工最现实，最关切，最干脆的利益加以落实，充分体现医院党政领导对广阔职工的关怀和照看。实施送暖和工程的详细做法参见送暖和工程条例及节日福利发放方法。增加凝合力工程实施增加凝合力工程的目的：通过开展绘声绘色的活动，调动广阔职工爱院爱岗的主动性，发挥广阔职工的才智和实力，使广阔职工真实感受到医院的建设和发展与自己的成长休戚相关，医院的成长才是
3、真正意义上的成长。三，口号工会在我身边主要活动支配1 月：各团队春节联欢 春节慰问活动2 月：本院职代会卡拉 OK 竞赛3 月：提案答复工作庆三八活动4 月：劳动风采大型表演医学部运动会5 月：艺术节6 月：组织参与医学部教代会，工代会六一及高考慰问医师硬笔书法竞赛7 月：旅游8 月：复转军人及家属慰问9 月：筹备建家复验工作与离退办，团委，护理部等联合活动10 月：组织并支配建家复验工作医学部大型歌咏竞赛秋季运动会11 月：选举新一届职代会代表培训新一届职代会代表12 月：与抗癌明星联欢个人工会工作安排 2 工作目标坚持以人为本的工作理念，进一步强化服务意识，大力推动民主政治建设，主动为教职
4、工营造和谐工作、学习、生活环境，以科学和谐理念为指导。以发挥和谐劳动人事关系促进和谐校内创建为主线，团结广阔教职工,为构建和谐校内、和谐社会做出应有的贡献。主要措施工作重点：1、动员组织广阔教职工为教化发展建功立业增加做好工会工作的使命感和责任感。进一步抓好老师的政治思想工作,引导广阔教职工充分相识教化的社会窗口作用和职业道德要求，增加教书育人的责任感。通过树立典型，大力宣扬人民老师的师德情操，大力弘扬无私奉献精神，充分发挥先进的师范导向作用，在全社会进一步营造敬重劳动、敬重学问、敬重人才、敬重创建的良好氛围，帮助上级实施老师发展工程。初步建立星级老师评定方法，进一步调动广阔老师主动性。2、推
5、动民主建设,突出工会维权职责。教职工代表大会制度是学校教职工行使民主权利，参加民主管理，实施民主监督的基本制度和重要形式。工会要主动参加本单位涉及教职工切身利益的各项改革方案的制定，充分发挥教代会的监督保障作用和维权机制作用，通过实行教代会制度维护教职工的民主权利，全面落实教代会职权。本学期将召开江东试验小学第六届第五次会议(进一步修改完善校规;通过_学年度学校工作安排)，充分发挥工会在协调、监督劳动关系中的作用。竭诚为教职工服务。进一步树立以人为本理念和一心一意为教职工服务的思想，从广阔教职工最关切、最干脆、最现实的切身利益动身，为他们办实事、解难事、做好事。协作我与校长谈心、校长热线，开展
6、常常性的老师座谈会，谈心活动，多与老师沟通。并加大对因重病和突发性事故致使生活困难和单亲有困难的教职工送暖和力度。以极大的热忱，特别的角度，体察老师的喜怒哀乐。关注老师，特殊是女老师的心理状态，要关切女教职工四期，反映老师的呼声、疾苦，张扬老师的创新精神，帮助老师排忧解难，让老师有足够的精力在宽松的环境中创建性地发展。建议、督促行政领导不断提高老师福利待遇，改善老师生活。并做好元旦、春节、老师节等慰问工作。坚持五必访制度，做好第一知情人，第一报告人，第一帮扶人。3、深化校务公开。校务公开坚持全面、客观、真实、详细，刚好有效，力戒形式主义。把学校的改革与发展规划，重大决策实施方案，涉及教职工切身
7、利益的事项，学校财务开支和招生收费状况实行上网、上报、上屏，以保证将公开的程序及有关政策向师生公开，向家长公开，向社会公开，坚持校务公开工作向教代会报告制度，发挥教代会在民主管理、民主监督中的作用，保障教职工对学校重大事务的知情权、参加权和监督权，努力形成党组织统一领导，行政主持，纪检、工会监督，全体师生评价的校务公开新格局。个人工会工作安排 3一、1 月份：1、代理合同工已全部加入工会和许多员工岗位发生了变动，须要完善基层工会组织;同样，原有的协会由于人员变动，已发生了较大的改变;安排在 1 月底前召开一次工会和协会的座谈会，议题是新形势下的工会工作，以及协会如何开展工作;2、举办协会活动：
8、每星期举办一期，每月四期;3、策划春节期间的摄影竞赛活动：主要是发挥员工手中相机作用，记录员工的春节期间的生活和工作，提高员工的审美情趣;在活动开展前，举办一期摄影讲座，起到提携引领作用;竞赛结束时间安排在三月份结束;4、与各重要集团单位的工会建立联系;5、节前慰问员工：短信慰问，上门慰问;二、2 月份：1、建立全部工会会员的生日档案;2、对摄影赛进行落实，并进行指导;3、接着举办协会活动;4、筹办迎春文艺会演;5、完善基层工会小家建设;6、筹建工会信息沟通平台三、3 月份：1、筹办员工运动会;2、摄影活动结果公布;3、开展集团单位的工会联谊;4、接着完善基层工会小家建设;5、建立工会信息沟通
9、平台;6、举办庆祝三八妇女节活动;四、4、5 月份：1、组织员工体检和体检结果反馈;2、利用工会信息沟通平台宣扬企业信息;3、青年节活动筹划、支配;4、工会会员慰问活动;五、6 月份：1、利用工会信息沟通平台与会员的信息沟通;2、慰问员工儿童活动;3、举办一期工会干部的培训活动;六、7、8 月份：1、工会协会各项活动落实;2、利用工会信息沟通平台加强与会员的信息沟通;七、9、10 月份：1、重阳节活动;2、策划一期金秋户外摄影活动;3、利用工会信息沟通平台加强与会员的信息沟通;八、11、12 月份：1、工会运动协会的落实;2、年终总结和表彰。个人工会工作安排 41、深化实行工会法、工会章程、劳
10、动法、劳动合同法、老师法和教化法等法律，以法治会。2、要进一步完善以教职工代表大会为基本形式的学校民主管理制度。仔细实行浙江省中小学校教职工(代表)大会工作规程和_市中小学校教职工代表大会实施方法，重点抓好教代会提案落实、审议通过票决制、民主评议监督权、代表的参加面以及校务公开工作向教代会报告，从制度上推动落实教职工的知情权、参加权、表达权和监督权。3、开展以师德建设为主要内容的教职工综合素养工程，结合岗位练兵活动和教学沟通研讨活动，主动开展创建学习型组织，争做学问型职工活动，引导教职工争做学习型、学问型、专家型职工，提高老师素养，树立老师形象，提升学校声誉。4、主动开展区级基层示范工会、巾帼
11、文明示范岗、学习型、奉献型、技能型、自强型女职工、工会工作创新奖等创建活动。5、增加两个意识，仔细履行工会干部职责，发挥工会职能工会服务于教化发展大局的意识，为教职工办实事、办好事的意识。工会干部要紧密团结在党支部四周，组织带领全体会员围绕学校中心工作发挥作用，起好学校工作的桥梁与纽带作用，发挥好工会职能作用，主要有：组织教职工主动参加到学校的民主治理，为学校发展献计献策;组织召开好教职工代表大会，并以此为载体推动学校民主治理，搞好民主评议干部，征集提案;依法维护教职工合法权益;仔细推行校务公开;开展好送温煦工程，关切教职工生活，主动为教职工办实事，主动组织教职工业余文化活动。6、做好献爱心、
12、送暖和工作，增加工会的凝合力。接着做好走仿慰问工作，深化了解每位教职工家庭状况，刚好探望患病的教职工，为他们送去集体的暖和和大家的关爱。今年接着组织老师参与意外损害保险。教职工生日慰问活动。7、开展以全民健身为主要内容的健康工程，组织丰富多彩的文体活动，促进学校精神文明建设。一是要从立足增加教职工整体素养的高度动员教职工主动参加迎奥运、讲文明、树新风、促和谐，我为奥运作贡献系列健身活动(实行教职工男女乒乓球竞赛、男女混合排球竞赛、达达球竞赛等)，使每天熬炼一小时，健康工作五十年，华蜜生活一辈子成为教职工共同的理念;二是实施教职工体能测试和健康促进安排;三是关切教职工的心理健康，充分利用校内网和
13、工会宣扬阵地，开展心理保健学问讲座和询问活动，促进教职工身心健康发展。8、抓好女教职工工作，加强对新时期女职工工作特点、规律、方法的探讨与探究，在女教职工中开展一帮一结对助学活动;要关切女教职工的保健工作(包括心理保健)，切实维护女教职工特别权益。女职工详细工作有史芳芳负责。9.建立和完善工会工作保障机制。要收好经费，用好经费，管好经费;要加强工会经审工作，工会经审组织必需仔细履行监督职责，要充分发挥经审委员的作用。抓建家，促进组织建设。一是结合教化实际，修订深化开展建设职工之家活动的实施方案;二是全面排查，查漏补缺，迎接检查。10.加强工会的理论探讨，主动申报区工会探讨课题。个人工会工作安排
14、 5一、指导思想我校工会在学校党总支以及校长室的正确领导下开展工作,依据市、区教化工会的工作部署,仔细学习深化贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,以构建和谐校内华蜜师生为主线,推动学校民主政治建设,以漂亮学校和省一级示范中学创建为契机,塑造漂亮老师和创建文明办公室,服务学校,服务师生,仔细推行校务公开和民主监督制度,为我校教化事业的发展做出贡献。关键词:服务监督二、工作目标(一)努力完成区教化工会和学校提出的各项工作任务,圆满完成学期工作安排,加强师德建设,落实方针,切实加强学校民主管理,全面履行工会职能,建设教职工信任的教工之家。(二)增加听从大局、服务老师、廉政监督、创新活动等意识。
15、(三)营造民主和谐的校内文化管理氛围;营造健康向上、情趣盎然的校内文化活动氛围:营造和谐的充溢关爱的校内文化生活氛围。三、主要工作(一)组织广阔教职工深化学习,提高老师各方面的理论素养。1、做到隔周有理论学习,协作校办组织广阔教职工接着学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,关注和收集党的新方针、政策和重大理论观点,仔细组织学习实行上级部门的文件和会议精神,既精通业务又懂得政治,做到依法治教。2、组织老师学习驾驭健康新理念,真正理解没有健康就没有一切的含义,养成合理膳食、适量运动、戒烟限酒、心理平衡的健康生活方式。理解和驾驭日行一万步、吃动两平衡、健康一辈子的新理念。3、帮助学校促进老师
16、业务素养的提高。开展教学基本功训练、竞赛、评课等活动,促进广阔中青年老师参与岗位练兵。加强对师生有约、成长导师结对等活动的监督落实。4、帮助办公室主动开展漂亮老师和文明办公室评比活动,发挥老师群体在漂亮学校创建中的作用,通过学习反思,向书本学习,向社会学习,向身边的人学习,做学生心目中的好老师,同事的好帮手。(二)充分发挥工会的桥梁和纽带作用,促进学校民主管理和监督。1、充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用,加强与党政沟通,依靠党的领导和行政的支持,组织教职工主动参加到学校的民主管理,为学校的发展献计献策。2、仔细落实好第四届教代会二次会议决议精神,依章办事,加强对代表们提案落实工作的监督,对四届
17、教代会二次会议的22件提案与建议提交校长室探讨探讨,并督促有关科室限时予以答复。3、接着深化校务公开制度。在公开内容、形式、时间、范围等方面严格按实施制度办,主动实行校务公开工作年度报告制度,充分发挥校务公开领导小组、监督小组以及各工作小组的作用。进一步推动校务公开,落实重大事项经教代会通过制度,刚好更换校务公开栏。4、帮助学校常常性地巡察校内。发觉问题刚好反馈到各科室并监督落实。同时监督各科室学期安排的落实状况。5、整理和装订 20_年的湾龙中学管理制度汇编,督促各科室管理人员严格根据学校规章制度办事。(三)加强健身俱乐部建设,主动开展各项健康有益的教职工活动,创暖和的教工之家。1、督促教工
18、之家正常开放供老师学习沟通和查找学习资料;完善和加强管理教工之家让全体老师在惊慌的工作之余有个健身和消遣的地方。2、建全和完善学校健身俱乐部,帮助和督促校教工篮球、羽毛球、太极拳、瑜伽、台球、乒乓球以及登山等俱乐部正常活动。同时,要求各俱乐部的活动要有安排、有总结,做好考勤工作,使健身俱乐部的活动常态化、制度化。3、接着开展老师的竞赛活动,如:完成羽毛球男双和混合双打竞赛,乒乓球和校际篮球竞赛。(四)接着实施送暖和活动,关切教职工生活1、始终把送暖和活动作为工会的重点工作之一。刚好提示和陪伴校领导对生病住院的老师、婚嫁老师、生育的女老师、父母辈(含公爹、公婆)过世的教职园工进行探望和慰问,让教
19、职工感受到集体的温暧。2、推行工会倾听制度,让工会真正成为教职员工最信任的家,主动引导老师在遇到困难和委屈的时候、想发表自己的看法和诉求的时候、须要帮助的时候首先想到的就是工会这个家。3、关切教职员工身体健康,本学期做好全体教职工体检工作。4、对教工独生子女六一慰问活动;如上级部门有严格执行省工会文件精神,我们学校也将组织教职工暑期疗养旅游;5、接着帮助总务处做好洗车场管理工作。洗车时间为每周一、三、五,上午 8:3010:00,下午 1:303:00。(五)加强工会自身建设,提高工会工作水平。1、充分发挥委员一班人的作用,在委员分工职责范围内努力做好分管工作,工作中分工不分家,相互支持,协调协作。2、关切、支持女工工作,组织好三八妇女