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1、2022年党风廉政建设目标责任书8篇第一篇: 2022年党风廉政建设目标责任书为深化实行党的十九大和习近平总书记系列重要讲话精神，根据党要管党、从严治党、依规治党的要求，进一步落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，强化党对党风廉政建设和反腐败工作统一领导，强化领导班子和领导干部的政治意识、大局意识和责随意识，自觉履行“一岗双责”，营造“干部清正、政府清廉、政治清明”的良好氛围，实现工作稳步快速推动，现结合本公司实际工作，特制定本责任书。一、 责任内容仔细贯彻执行XXXX关于落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任的实施看法(试行)等文件要求，落实党委的主体责任和纪检部门的监督责任，强化
2、责任追究。本责任书签订人对本人自身的党风廉政状况负全部责任。1. 严守纪律、严明规则。严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财务纪律和生活纪律等各项纪律。把严格政治纪律放在首位，保证在思想上、政治上、行动上同党中心保持高度一样，确保政令畅通。严明组织纪律，自觉做到“四个听从”，坚决克服组织涣散、纪律松弛现象。2. 严守规定、查纠“四风”。仔细实行中心党政机关厉行节约反对奢侈条例和中心“八项规定”，省委“十项规定”、市委“十二项规定”和公司党委“十二项规定”，持续开展“清风行动”和各类专项检查工作，持之以恒纠“四风”。3. 源头防腐、规范权力。推动重点领域和关键环节的改革与创新，强化源头防腐
3、各项工作。健全权力运行制约和监督体系，强化权力制衡，压缩自由裁量权，规范正值用权，严防不当用权，做到权力公开透亮运行。4. 加强教化、崇廉尚廉。严格执行廉政准则等党纪法规，加强对下级领导班子、领导干部廉洁从政的教化、 管理、监督和检查，强化领导干部廉洁自律工作。拓宽党风政风监督途径，推动廉政文化创建活动，营造风清气正的良好氛围。5. 支持纪检监察部门依法依纪履职。坚持以零容忍看法惩治腐败，抓早抓小，抓苗头，对党员干部身上的问题早 发觉、早提示、早订正、早查处，刚好约谈、函询、廉政谈话、诫勉谈话。肃穆查办发生在重点领域、关键环节和群众身边的腐败案件，始终保持惩治腐败的高压态势。二、 检查考核自觉
4、仔细接受上级党组织对本人党风廉政责任制、廉洁自律规定等执行状况的检查考核工作。定期自查了解党风廉政建设责任制目标的执行状况，指导和督促管辖范围内的单位解决党风廉政建设中的问题，把党风廉政建设纳入日常工作管理，切实抓紧抓实抓好。三、 责任追究根据关于印发XXXX落实党风廉政建设党委主体责任监督检查和责任追究方法(试行)的通知要求，我部门干部对职责范围内发生的问题，要敢抓敢管，主动订正，仔细整改。对违反中共中心、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定的行为，必需追究当事人的责任。四、 报告制度2019年底，各责任人以书面材料形式向公司报告年度履行党风廉政建设状况。负责人(签名) 责任人(签名)其次
5、篇: 2022年党风廉政建设目标责任书为进一步加强XX县自然资源系统党风廉政建设，落实党风廉政建设责任制，全面完成2019年党风廉政建设各项任务，特签订本责任书。一、责任时限2019年5月至2020年5月二、责任范围1、局主要领导对全县自然资源系统的党风廉政建设负总责。2、各分管领导是本单位党风廉政建设第一责任人，对分管下属单位党风廉政建设负总责。三、责任内容1、坚决维护党章权威性和肃穆性，确保中心重大决策部署的实行。学习贯彻习近平总书记在十九届中纪委三次全会上的重要讲话、省纪委十二届三次全会、市纪委二届四次全会、县纪委十三届四次全会以及全国、全省、全市自然资源系统党风廉政建设工作会精神，仔细
6、落实上级关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署。2、全面履行党章给予的职责，教化部门党员干部比照党章规定的八项义务和六项基本条件，严明党的纪律和政治规则，维护党的团结;加强对政治纪律、政治规则执行状况的监督检查，决不允许有令不行、有禁不止，决不允许各自为政、阳奉阴违，保证部门党员干部在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度一样，做到思想诚心拥护核心、政治上坚决维护核心、组织上自觉听从核心、行动上主动看齐核心。3、仔细实行上级关于党风廉政建设的部署和要求，把党风廉政建设和反腐败工作纳入党组工作议事日程，刚好探讨制定本部门党风廉政建设目标任务，拟定工作要点，抓好责任分解，把党风
7、廉政建设与部门业务工作同支配，同部署，同落实，同考核，并加大跟踪督查和检查考核力度;党组每半年召开两次以上廉政工作专题会议，仔细分析本部门党风廉政状况及工作推动状况，针对党风廉政建设方面存在的突出问题提出对策，刚好制定党风廉政整改措施或下一步工作安排并组织实施。主动向局党组及当地政府报告党风廉政建设状况，主动协作纪检监察开展工作，按季度报送党风廉政建设工作状况。4、全面落实党风廉政建设主体责任和监督责任。党组必需切实担负起党风廉政建设主体责任，强化落实领导之责、谋划之责、监督之责、问责之责。主要领导必需担起第一责任人的责任，当好党风廉政建设的领导者、执行者、推动者。领导班子成员对职责范围内的党
8、风廉政建设负领导责任，必需尽到教化之责、推动之责、监督之责、检查之责。纪检监察要仔细履行监督责任，强化监督执纪，督促党组和班子履职尽责，切实加大正风肃纪、惩治腐败力度。5、持之以恒强化作风建设。深化推动中心八项规定、省市十项规定的落实，紧抓群众感受最直观、反映最剧烈、要求最迫切的问题，紧盯重要领域、关键岗位、重要节点发生的“四风”突出问题及“隐形四风”新形式新动向，驰而不息订正“四风”与“不严不实”，进一步抓好整改落实和建章立制，用制度管住干部行为，用机制规范权力运行，形成作风建设长效机制。6、深化反腐倡廉教化和廉政文化建设。实行切实措施，仔细组织党员干部学习宣扬和实行中国共产党廉洁自律准则和
9、中国共产党纪律处分条例，并依托国土资源局域网站，加强干部志向信念和宗旨教化、党性党风党纪教化、法制教化、从政道德教化和廉洁从政教化，建设一支“政治坚决、业务精通、作风优良、清正廉洁”的自然资源干部队伍。7、仔细贯彻中心和省、市、县党风廉政及反腐败工作精神，锁定权力运行监督制约的核心，推动完善部门惩防体系布局，抓好各项任务落实;加强从源头上预防和治理腐败，健全廉政风险防控机制，进一步规范权力运行，列出负面清单、划定行为底线，严惩违纪违法行为。8、仔细落实民主集中制原则，健全完善并严格执行议事规则，坚持“三重一大”等重大问题集体探讨、民主决策、依法决策，严格执行“集体决策、签字背书”等制度，做到“
10、行权留痕、责任可查”;持续推动党务公开、政务公开，强化社会各界对国土资源权力运行的监督，促进权力运行程序化、标准化、公开化，防止“暗箱操作”和权力滥用;强化基层党组织建设，仔细落实才智党建“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话等制度。9、仔细执行中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例，坚持廉洁自律，自觉接受党组织和群众的监督;运用好监督执纪“四种形态”，对所管辖的领导班子和党员干部廉洁从政状况进行监督检查和考核，发觉问题刚好提示、刚好订正或组织调查处理;对配偶、子女和身边工作人员加强教化和管理;推动干部约谈常态化，坚持抓早抓小抓长，让党员干部守纪律、讲规
11、则、知边界、明底线。10、从严贯彻好党政领导干部选拔任用工作条例，进一步规范选人用人行为，严格根据好干部标准，把好进口关，坚决防止和肃穆查处选人用人上的不正之风和腐败问题。同时，要仔细执行领导干部报告个人有关事项制度，对不照实报告或隐瞒不报的，要按规定肃穆处理;严格根据规定选拔任用干部，防止和订正选人用人上的不正之风。11、接着以开展项目攻坚年、项目廉政档案为抓手，从源头上构筑工程领域“防火墙”，着力解决好自然资源管理中的突出问题。进一步加大案件查办力度，仔细受理信访举报，建立健全违纪违法问题的刚好揭露、发觉、查处机制，做到有案必查、有腐必惩，刚好订正自然资源管理人员违纪违法问题;执行好“一案
12、双查双追究”，注意查处十九大以后不收手不收敛，问题线索反映集中、群众反映剧烈，现在重要岗位且可能还要提拔的领导干部;坚决查处严峻违反党的政治纪律、组织纪律、保密纪律的行为;重点查办项目申报、行政审批、征地拆迁、土地整理、地灾治理、矿山复绿中弄虚作假，贪污贿赂行为以及发生在群众身边，损害群众切身利益的腐败问题;严查自然资源领域脱贫攻坚中的各类腐败行为;查办不作为、慢作为和不敢担当、不愿担当等行为。四、责任追究领导班子、领导干部违反或者未能正确履行党风廉政建设中的领导职责，有下列情形之一的，将按有关规定追究责任：1、对党风廉政建设工作领导不力，有令不行、有禁不止、顶风违纪，及职责范围内对不正之风未
13、予有效治理，造成不良影响的;2、对上级领导机关交办的党风廉洁建设责任范围内的事项不传达贯彻、担心排部署、不督促落实，或者拒不办理的;3、不作为、慢作为和不敢担当、不愿担当等，致使工作推动不力，造成不良影响的;4、对本单位发觉的严峻违纪违法行为隐瞒不报、压案不查的;5、疏于监督管理，致使领导班子成员或者干脆管辖的下属发生严峻违纪违法问题的;6、违反规定选拔任用干部，或者用人失察、失误造成恶劣影响的;7、放任、包庇、纵容下属人员违反财经等法律法规，弄虚作假的;8、有其他违反党风廉洁建设责任制行为的。本责任书一式两份，责任双方各执一份。玉屏侗族自治县自然资源局责任单位：签 字： 签 字：第三篇: 2
14、022年党风廉政建设目标责任书为实行上级和局党委关于加强党风廉政建设的有关文件精神，进一步加强中心党风廉政建设和反腐败工作，明确党员干部党风廉政建设和反腐败工作的责任，使中心各项工作做到依法行政、求真务实、廉洁高效，促进交通运输事业更好更快发展，特签订本责任书：一、责任范围对本人自身的党风廉政状况负全部责任。二、责任内容1、实行上级关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求，模范遵守各项党风廉政、监督制度，自觉抵制各种不正之风，并敢于同违法、违纪行为和腐败现象作斗争。2、加强自身的作风建设。仔细学习党风廉政建设方面的理论、法规，在思想上、政治上和行动上与中心保持一样，廉洁奉公，扎实有效完成各项工
15、作任务。3、严格执行党员报告个人重大事项的规定及廉洁自律的各项规定。4、重视自身八小时工作时间外的党员形象，对本人贯彻执行党风廉政状况进行常常性的自查自纠，刚好订正工作中的缺点和错误，自觉接受广阔群众的监督。5、刚好了解党内外群众对党风廉政建设状况的反映和看法，发觉问题刚好汇报，并主动帮助处理。6、在模范遵守党风廉政建设各项规定的同时，常常关切身边干部职工廉洁自律状况，发觉问题要刚好报告，并对当事人予以提示、指责和帮助，促使其改正。三、党风廉政建设承诺1、仔细实行党的路途、方针、政策，仔细执行国家各项法律法规和财经纪律，模范遵守中心八项规定及单位各项工作制度，保证各项工作任务的顺当完成。2、按
16、时参与党风廉政宣扬教化学习，主动参与党风廉政教化活动，定期向领导和主管部门汇报个人及本单位、本部门开展党风廉政建设工作状况。3、正确履行超限治理和运输市场整治职责，公正执法、秉公办事，不乱收费、乱罚款，不吃、拿、卡、要。4、不利用职权上的影响和职务上的便利参加或者变相参加道路运输经营或进行营利性经营活动。不利用婚丧嫁娶等事宜大操大办、借机敛财;亲属无利用本人的职权和影响力发生违反党风廉政建设规定的行为。5、不接受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证或其他实物，不到与行使自己职权有关系的单位或个人报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用。6、严格遵守公车管理的有关规定，不违反规定运用公车。7、
17、工作中不弄虚作假、谎报成果，不利用公款大吃大喝、请客送礼、挥霍奢侈。不接受可能影响公正执行公务的宴请、礼品馈赠或其他服务的，不参与赌博等与职务、身份不相称的活动，不违反社会公德。8、工作时间不上网炒股、打嬉戏及阅读与工作无关的网页。9、刚好报告执行廉洁自律规定的状况，自觉接受党组织和群众的监督。10、按时完成党组织交办的党风廉政建设责任范围内的各种事项。四、责任考核每年结合年度考核对党员廉政进行小结自查和民主评议;考核结果作为工作评定、奖惩的重要依据。五、责任追究1、中心党政主要负责人为党风廉政建设第一责任人，党员、干部是自身党风廉政状况的干脆责任人。2、责任追究：对发生违反党风廉政建设责任制
18、问题需追究责任的，根据党风廉洁建设和反腐败工作相关规定，按党纪、政纪有关规定进行责任追究和惩罚。第四篇: 2022年党风廉政建设目标责任书为进一步加强全局党风廉政建设和反腐败工作，深化推动各单位实行党风廉政建设责任制任务分工，依据中共中心关于实行党风廉政建设责任制的规定、中国共产党党内监督条例(试行)和中国共产党纪律处分条例等相关规定，特订立党风廉政建设目标管理责任书。第一条 实行党风廉政建设责任制，要以党的十八大、十八届三中、四中全会精神为指导，强化党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的有效落实。仔细贯彻省、市委、市政府有关党风廉政建设责任制规定，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防
19、，扎实推动惩治和预防腐败体系建设。其次条 执行党风廉政建设责任制，把领导班子、各单位负责人“四风”建设放在首位，履行市场和质量监督管理职能、与加强内部管理紧密结合，做到同部署，同落实，同检查，同考核。第三条 执行党风廉政建设责任制，党委统一领导，纪委组织协调，以高度的政治责任感，全面推动全局惩治和预防腐败体系建设，供应坚毅纪律保证，部门各司其责，齐抓共管，形成合力，常抓不懈。第四条 局班子成员及各单位主要负责人对其职责内的党风廉政建设负有以下责任：(一)遵守和执行政治纪律，执行党的路途方针政策，维护中心权威，与党中心保持一样。(二)落实中心八项规定，廉洁自律准则和有关规章制度。(三)把党风廉政
20、建设纳入日常工作的监督管理中，坚决订正损害群众利益的行为，强化对权力运行的制约和监督，提高机关效能建设，营造良好的廉政氛围。(四)刚好组织党员干部仔细学习中心领导关于党风廉政建设理论、国家的有关法律法规和党纪政纪条规，带头遵守中国共产党廉洁自律准则和关于改进工作作风，亲密联系群众的八项规定等廉洁自律各项规定，加强党性修养，不断促进作风建设。接着利用多种形式，广泛深化开展廉政文化建设，在全局树立有本局机关特点的以廉为荣、以贪为耻的道德观念，不断提高队伍的综合素养。(五)根据“一岗双责制”原则，仔细实行省、景德镇市和乐平市委、市政府提出的各项任务，分解落实到责任单位和责任人，针对存在的问题，刚好制
21、定相应措施，拓展从源头治理腐败的有效机制。(六)深化实行领导干部监督“五项制度”，进一步加强对领导干部的监督，进一步加强领导班子建设，促进领导干部勤政廉政。(七)围绕市场和质量监管、行政许可、执法办案、行政收费、人事管理、财务管理和重大项目风险点防范和管理等七个方面工作，仔细开展具有市场监管特点的廉政风险和监管风险防范管理工作，促进全局干部依法、公正、廉洁履行职责，有效遏制和削减工作人员贪污、贿赂、渎职等犯罪行为的发生。第五条 责任追究。凡存在下列问题之一的，视情节轻重，根据有关规定实行责任追究：(一)对党风廉政建设工作领导不力，以致职责范围内明令禁止的不正之风得不到有效治理，造成不良影响的;
22、(二)对上级领导机关交办的党风廉政建设责任范围内的事项不传达贯彻、担心排部署、不督促落实，或者拒不办理的;(三)对本部门发觉的严峻违纪违法行为隐瞒不报、压案不查的;(四)疏于监督管理，致使管辖的下属发生严峻违纪违法问题的;(五)违反规定选拔任用干部，或者用人失察、失误造成恶劣影响的;(六)放任、包庇、纵容下属人员违反财政、金融、税务、审计、统计等法律法规，弄虚作假的;(七)有其他违反党风廉政建设责任制行为的。第六条 对全局执行党风廉政建设责任制状况的监督和考核，由局党委领导，局纪委、监察室会同有关股室组织实施。第七条 党风廉政建设责任制的考核与领导班子考核、干部工作目标考核、年度工作考核等结合
23、进行,必要时可组织单项考核。考核工作实行组织考察和民主评议相结合，廉政考核与政绩考核相结合。考核的结果作为干部评先评优、选拔任用的重要依据。第八条 本责任书一式两份，责任单位存一份，局纪检部门备案一份。局长： 局党委书记：第五篇: 2022年党风廉政建设目标责任书为进一步强化党风廉政建设，端正工作作风，正确对待和行使公司领导和同志们所赋于我的工作职责，不断提高廉洁自律意识，加强自我约束力，从思想上和源头上杜绝违规违纪事务的发生，为树立高速客运公司班子的良好形象尽到一份责任，特做出如下廉政建设自律承诺，并随时接受监督和检查。1、以党章所要求的一个共产党员的标准严格要求自己，加强政治理论学习，仔细
24、执行“四大纪律八项要求”和“三重一大”制度，不折不扣地实行党的路途、方针、政策和上级的各项工作部署，确保各项规定和措施能够顺当地得到实施，促进高速客运公司年度两个文明建设目标的顺当完成。2、仔细参与各类党风廉政教化和作风建设宣扬教化学习，在工作岗位上加强道德修养，树立正确的权利观、利益观、地位观、严格遵守“八荣八耻”，虚心听取各方看法，刚好改进。坚持个人重大事项报告等制度，自觉向领导和同志们汇报个人开展党风廉政建设工作的状况，自觉接受监督。3、严格履行班子安排的工作职责，克已奉公，履职尽职，不以权谋私，并教化管理好责任区及本单位的党员、干部职工，仔细执行各项管理规章制度和党纪政纪、法律法规，杜
25、绝各类违规违纪以及违法犯罪事务的发生。4、坚持实事求是的工作作风，严格遵守集团公司基层单位中层及以上管理人员行为规范等规定，留意公众形象，在工作中不弄虚作假、谎报成果，按规定切实做好本职工作，不利用公款大吃大喝、请客送礼、挥霍奢侈。不利用自己职务上的便利，占用公物归个人运用或利用公物进行营利性的活动。5、在工作和业务交往中，不接受有关单位和个人的现金、有价证券、支付凭证或其他实物，不到与行使自己职权有关系的部门或个人开支应由本人支付的个人费用。不借出差、学习之机利用公款进行旅游等消遣活动，不接受可能影响公正、公允、公开管理的宴请、礼品馈赠或享受其他的服务，不参与赌博等与个人职务、身份不相称的活
26、动，不做违反社会公德的事。6、加强对自己的家庭成员的管教，不利用自己职权上的一些影响和职务上的一些便利为自己的配偶、子女及亲戚挚友供应便利和实惠条件。7、按时完成上级党组织交办的党风廉政建设和作风建设责任范围内的各种事项。承诺人：XXX第六篇: 2022年党风廉政建设目标责任书为进一步实行上级关于党风廉政建设责任制的要求，切实加强党风廉政建设，维护龙华店乡改革、发展、稳定的良好局面，依据市纪委的详细要求，特签定责任书。一、责任对象各村党支部书记、主任,部门负责人。二、责任要求1.落实市委、市政府和乡党委关于党风廉政建设的部署要求、法规制度，分析探讨职责范围内的党风廉政状况，探讨制定本单位党风廉
27、政建设工作安排，并组织实施。2.加强理论学习，提高党员、干部自觉遵守党章、准则及各项法律的自觉性，组织党员干部、职工学习领导及上级党委和纪委关于党风廉政建设的理论，进行党风党纪和廉政教化。3.严格标准、严格程序、规范操作，公开、公允、公正地完成组织发展、困难救济等涉及群众切身利益的工作。4.要严格遵纪遵守法律，建立规范的经济账目，随时接受乡财政的检查，杜绝贪污和经济违纪。5.节约、合理开支办公经费，规范管理集体财产，严防假公济私。6.标本兼治、综合治理，完善管理机制、监督机制，从源头上预防和治理腐败。7.主动支持纪检及监察机关或职能部门履行职责。8.坚持求真务实、艰苦创业，大力弘扬党的优良传统
28、和作风，坚固树立科学的发展观、正确的政绩观，做到群众公认、履行职责圆满。三、责任考核1.主动协作乡党委对村班子和村干部党风廉政建设责任制执行状况的考核工作。抓好本单位党风廉政建设的检查工作。负责好对所辖党员干部的考核。广泛听取党内外群众的看法，刚好探讨解决发觉的问题。2.执行党风廉政建设责任制的状况，列为民主生活会、述职报告和工作总结的一项重要内容。3.对因教化和管理不力导致本单位所辖人员发生严峻违纪问题，要担当领导与管理责任。4.主动向乡党委汇报本单位党风廉政建设状况，对本单位出现的违纪问题提出初步处理看法。四、嘉奖及责任追究1.达到下列要求的责任人给与表彰嘉奖：(1)责任心强，党风廉政建设
29、工作成果突出，年度内未出现违反党风廉政建设责任事务，大多数群众满足；(2)严于律已，自觉抵制不正之风，受到群众的好评；(3)坚持原则，敢于监督，勇于检举违法违纪问题；(4)提出的合理化建议被接受并取得显著效果；2.责任人不履行职责或不正确履行职责，情节较轻的给与指责教化或责令作出检查。对有下列状况之一的，要依法规追究其责任：（1）对出现的严峻问题不刚好上报、不仔细解决，或对存在的问题不按要求整改的。（2）对问题隐瞒不报，包庇违纪行为，干扰、阻挠、阻碍职能部门正确履行职责的。（3）对群众反映问题不刚好查纠，酿成严峻后果的。（4）不接受乡纪委或群众监督，因失职渎职给乡或村造成重大损失的。第七篇:
30、2022年党风廉政建设目标责任书为了实行全县纪检监察工作会议精神，进一步明确我局党风廉政建设责任，保证各项工作落实，依据党风廉政建设目标责任制的有关规定，根据“谁主管，谁负责”的原则，特制定本责任书。一、仔细落实“一岗双责”制。各部门负责人是本部门党风廉政建设的第一责任人，根据局党委要求，将党风廉政建设工作与部门工作紧密结合，做到同支配、同落实、同检查、同考核。二、严明政治纪律。始终与局党委保持一样，仔细实行党委的决策部署，主动转变工作作风。三、推动廉政风险防控体系建设。依据部门各岗位不同工作量体定制廉政风险防控措施，突出重点，注意预防四、加强反腐倡廉宣扬教化。组织部门干部职工仔细学习党风廉政
31、建设有关制度和规定，加强部门廉政文化建设，大力开展廉政警示教化及学习先进典型和模范活动。五、仔细执行党风廉政建设工作报告制度。定期每月5日前，向局党委汇报党风廉政建设工作支配；每季度末月29日前，报告党风廉政建设工作进展状况，年中要提交党风廉政建设工作报告，年底做好个人述职述廉。六、各部门党组织要加强对党员干部的廉政监督。做好廉政谈话和教化提示，不断完善各项廉政管理制度，增加监督环节和检查措施，削减管理漏洞。七、各部门党员领导干部要仔细执行中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则加强从政道德修养，不断提高拒腐防变实力。年末，局党委将结合岗位目标责任制考核，对各单位党风廉政建设进行考核，考核结果与
32、年终奖罚挂钩，并作为干部选拔任用、评优评先、责任追究的重要依据。第八篇: 2022年党风廉政建设目标责任书为了加强我社区党风廉政建设，明确我社区“三委”班子和领导干部对党风廉政建设的责任心，保证上级纪检部门关于党风廉政建设的决策和部署在我社区顺当实施,经我社区党总支探讨确定，特制定我社区2021年党风廉政建设工作安排：一、指导思想以精神为指导，仔细学习领悟中纪委及各级纪检监察工作会议精神，围绕中心、服务大局，为全面实行科学发展观，加强自我教化，完善制度，强化监督，主动帮助上级党委抓好党风廉政建设工作和学习实行党的十八届三中、四中全会精神，以落实建立健全教化、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实
33、施纲要为重点，进一步加大源头上预防和治理腐败的力度，努力构建反腐倡廉工作的长效机制。促进我社区党风廉政建设和社区建设同步健康发展，创建和谐社区。二、加强宣扬教化，从思想上预防和治理腐败1、加强党风廉政建设的宣扬教化。召集党员召开党员干部党风廉政建设大会，传达、学习、贯彻中纪委等各级纪检监察工作会议精神，部署我社区党风廉政建设的工作任务，将传达精神、部署工作与开展教化结合起来，提高广阔党员干部对加强党风廉政建设和反腐败斗争重要性和紧迫性的相识，增加抵挡不正之风和拒腐防变的自觉性。2、加强广阔党员的党性意识教化。深化开展学习贯彻的会议精神，特殊是党风廉政建设和反腐败工作的现实须要，把学习贯彻党的纳
34、入本社区先进性建设和反腐倡廉的工作格局中，通过组织宣扬、召开民主生活会等多种形式和手段，教化和引导广阔党员增加党性熬炼和修养，推动我社区的党风廉政建设，进一步加大从源头上防治腐败的力度。3、加强以党员干部为重点的从政道德教化，仔细落实八个坚持，八个反对的要求，深化开展志向信念和从政道德教化、党的优良性传统和作风教化，促进党员干部廉洁自律，组织党员干部学习贯彻中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)，使党员干部能长期保持醒悟头脑，一心一意为人民服务。4、深化开展党纪条规和国家法律法规教化，结合巩固党员先进性教化成果的工作，接着加强对党员干部的党风党纪和遵纪遵守法律教化。组织党员学习中国共产
35、党党内监督条例(试行)、中国共产党纪律处分条例、党员权利保障条例及其它党纪政纪，提高党员干部的思想政治素养。利用反面典型案例进行警示教化，提高教化的针对性和有效性。5、协作镇党委推动我社区廉政文化建设，综合运用音像资料、宣扬栏等多种载体，开展丰富多彩的宣扬教化活动，努力营造“以廉为荣，以贪为耻”的廉政文化氛围。三、推动制度建设，从措施上预防和治理腐败1、主动推动制度建设和创新。健全有利于防范腐败的体制和机制。力争做到责任落实、措施到位、仔细抓好各项任务的分解落实，责任到人。2、进一步落实党风廉政建设责任制和责任追究制度，并逐级落实党风廉政建设责任制和责任追究制度，建立“谁主管、谁负责，一级抓一
36、级，层层抓落实”的责任机制。3、建立、健全党员、社区民代表对社区干部的评议制度，年终听取社区三委干部作年度工作汇报，由社区党支部召集相关人员对社区三委干部全年工作进行测评，根据优秀、称职、基本称职，不称职等四个档次对每个社区干部进行定位，考评结果上报镇党委。四、强化监督制约，从机制上预防和治理腐败1、加强对制度执行和落实的监督。坚持标本兼治，以治本为主的方针，进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度，督促我社区党员干部和社区居委会成员仔细比照检查各项工作等存在的漏洞，努力消退导致腐败现象发生的因素。2、强化对党员干部的监督。进一步完善我社区党风廉政建设责任制考核标准，接着实行社区干部述职述廉制度
37、，增加社区干部“为民、务实、清廉”的自觉性，把党内监督、法律监督、群众监督结合起来，形成社区干部权力行使全过程的监督制约机制。3、切实抓好社区务公开民主理财制度的落实，凡社区级一切事务都要根据“四议两公开进行”制度进行。即先由社区三委制订实施方案，交党员大会探讨确定，在召开社区民代表听证会听证，再进行公示，全程均请镇党风廉政监督员参加。社区党务、政务要随时公开，接受群众监督。4、党支部书记及班子成员，要严格遵守党员干部廉洁准则的有关规定，社区接待费降为零，严禁公款吃喝，请客送礼。从小处着想，从小事做起，肃穆党的纪律，做一个两袖清风的人民服务员。总之，在全年的工作中，我们肯定要仔细履行责任，切实把本社区的党风廉政建设抓紧、抓实、抓细、抓出实效，促进其他各项工作的顺当实施。2022年党风廉政建设目标责任书相关文章： 廉洁党风建设主题党课 党风廉政建设表态发言材料 2022年履行党风廉政建设一岗双责状况汇报 党风廉政建设和作风建设状况报告 简短的工作安排与目标 2022年个人10大目标 幼儿园厨房工作人员平安责任书 销售工作安排和目标 城市管理局党风廉政建设会议上的讲话 幼儿园办学理念办学目标办学宗旨