学困生帮扶工作计划(最新4篇)_1.docx

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1、学困生帮扶工作计划(最新4篇)篇一:帮扶工作心得体会 篇一我叫张翼飞,今年35岁,根据市委市政府要求和集团公司的指派,担当第30工作组组长,与两名帮扶组成员一道于20xx年8月进驻静海县唐官屯镇薛家庄和大十八户村,被任命为“村第一书记”,负责驻村帮扶工作。通过近一年的帮扶工作实践,使我深深体会到:要做好帮扶工作,只有以“热心、耐性、公心、真心”,才能换取农夫群众的“交心、齐心、信念”。一、摸实情要以“热心”赢得“交心”积淀问题多,积累冲突大,党群、干群关系惊慌,是后进村存在的通病。以往由于缺乏沟通理解,干部、群众都各憋了一股怨气,受此影响,工作队进村之后,有的干部群众持怀疑、观望、冷淡看法在所

2、难免。增进理解,缓和关系,取得信任,尽快驾驭农夫群众所急所盼的第一手资料,是工作队要做的第一位工作。为此,我们通过与村两委、党员代表及村民代表召开党座谈会的形式进行宣扬发动、广泛征求看法,而且深化到老党员、老干部及农户家中,促膝谈心,广交挚友。累计组织开展村民代表大会2次、党员代表大会2次、“两委”委员会议、座谈近200次、发放调查问卷200余份,使群众了解熟识我们和帮扶工作,也使我们能够了解村里的所需。我们在生活上不吃群众一口饭、不拿群众一件物、不要群众一分钱,在工作上每天与群众打成一片,到处维护群众的正值利益,更让群众感受到我们就是他们的知心人。要争做百姓的贴心人,做群众的好挚友,把他们当

3、成自己的亲人、挚友,做到以诚相待,以理服人。我们进村工作人人不得佩带钻戒、名表等珍贵物品,不仅便于群众联系,而且增进了亲和力、信任感。进村这段时间,我们通过发放调查问卷、入户调研等形式,共征集到各类看法建议达200余条,一条条建议,一封封来信充溢了群众对工作队的信任与希望。二、办实事要以“耐性、公心”赢得“齐心”还要有耐性。农村群众的思想文化素养参差不齐,群众对一些政策往往会不够理解不够透彻,或理解有偏差,从而导致少数群众不支持、抵触现象,产生各种各样的冲突。所以驻村干部要在宣扬有关政策中、调处冲突纠纷的过程中,肯定要有耐性,要动之以情,晓之以理,直到思想做通,工作做好为止。在镇区扩建征地工作

4、中,群众普遍认为补偿款过低,抵触心情较大,工作进展缓慢。通过邀请老党员、老干部、村内致富能手等威望较高人士与全体党员干部一起召开多次会议,充分沟通,共同协商后,确定分包村组、亲属做群众思想工作,耐性讲解国家的政策、镇区扩建的意义,具体了解群众后顾之忧,共同想对策,解决群众失地后的收入问题,征地工作渐渐得要了群众的认可和支持,并得以顺当开展。我们帮扶工作组负责帮扶的两个后进村,后方单位是财政局、交通局和公安局,由于单位领导相识程度不一样,加之帮扶村与巩固村的工作目标任务不同,三家后方单位对大程庄、后胡楼、赵屯三个村帮扶工作的支持力度、帮扶资金的到位状况亦存在着差别。若按通常做法,后方单位各自为战

5、,一个后方单位所出的人、财、物主要用在所挂钩帮扶的村上,三个村的帮扶工作进度及效果就会参差不齐,必定会出现这个村的各项帮扶任务已顺当完成,那个村的帮扶工作却成效甚微的现象,导致整体工作失衡,负面影响严峻。我和队友们坚持从工作全局动身,理出一条三家单位所出资金、物资捆在一起运用的工作思路,并刚好向县包挂领导、组织部联络员和后方单位领导作了汇报,受到领导的重视与认可。然后由县领导出面召开帮扶工作协调会,确定本着量力而行、尽力而为的原则出钱、出力,工作统筹支配,统一运用。县财政局很快调剂出70套办公桌椅,赠送给三个村,充溢了村部办公室。由县财政局向上争取资金、县交通局出施工队,投资规模近50多万元的

6、铺路工程已经启动。这条长达10公里,大程庄、后胡楼两村干脆受益,且惠及周边万名群众的道路,从根本上解决了七八个村的群众走路难、农产品运输难、学生上学难问题,为广阔农夫群众同心协力发展经济供应了便利的条件。从工作队内部讲,也解除了一些队员的思想压力,从而更加团结一样地出点子、想方法,帮民致富。三、促增收要以“耐性、真心”赢得“信念”加快后进村转化进程,关键要把党的富民政策、“全民创业”精神真正贯彻、落实到农村和广阔干部群众的心里。在帮扶后进村活动中,我们坚持宣扬发动与理清发展思路相结合,出资出物与技术信息服务相结合,解决热点问题与建立增收富民的长效机制相结合,促进后进村的转化,进一步增加农夫群众

7、创业致富的信念,使农夫群众得到真正的实惠,使农村经济和社会事业得到全面发展。为帮助3个村的青年农夫走出家门务工就业,工作队多方联系厂家,发放劳务输出信息7000余份,免费技术培训320人,代付路费8000多元,3个村现已向南通市朝阳服装厂等单位输出务工人员500多名,拓宽了农夫的就业增收路子。为了帮助农夫致富,我们搜集致富信息400多条,开办农技培训班26期;为支持群众创业、我们协调信用贷款300多万元,支付贷款贴息4万多元。为引导群众拓展致富门路,我们重点培育了12个党员群众创业典型。通过扶持后胡楼村胡清华养殖肉牛、胡永洲规模养猪,带动了该村养殖业的发展,且收到了一业促多业的效果,后胡楼村现

8、已发展了规模养牛户32家,养鸭户20家,养猪户18家,板皮加工户16家,新增果品冷库12家;赵屯村新增规模养猪户80家,板皮加工厂46家,就地安置劳动力380人;大程庄村新上10万元以上板皮加工项目19个,废品回收加工厂9家。我们还特殊关切3个村30多家贫困户的生产、生活。为使因病致贫的村民胡心昆尽快脱贫致富,工作队集资1.3万元帮助他家发展了肉鸭规模养殖业,已售出三批成鸭赢利上万元。通过倾心帮扶,加快了3个村经济发展、农夫增收的步伐,据测算年内3个村人均增收都在450元以上。实践增真知,帮扶长才能。参加“结对共建”活动,我和队友们都经受了熬炼,丰富了阅历,提高了素养。回顾过去,我们付出的心血

9、与汗水,已融进了农夫群众创业增收的心田里。展望将来,我们仍倍感重任在肩,使命感、责任感谢励着我们再接再厉,接着奋进。在今后的工作中,我们将协作三个村党支部仔细组织开展好保持共产党员先进性的教化活动,进一步加强“双强”型村党员、干部队伍建设,为群众留下一支永不撤离的工作队。深化推行党务公开和村务公开,转变农村工作管理机制。接着协调后方单位出资出物,改善群众生产、生活的基础设施,使村容村貌得到明显改善,使三个村尽快步入先进行列。为响应区委、区政府关于开展加强基层建设年活动的号召,我驻村工作组于20xx年2月13日受区委组织部、基层办委派到河子西乡小东庄村开展帮扶工作。通过十个多月的驻村工作实践,我

10、不仅深化了解了基层工作的困难性,也深深体会到了基层工作的重要性。现将这驻村工作的心得体会汇报如下:三是理顺村两委工作关系,健全工作协商机制,培育村级后备干部,为村组干部发展本村经济起到了参谋和助手的作用。四是多办实事好事,对农夫关注的、关联的、关切的问题,都要主动主动地帮助落实,以实际行动让农夫感受党的关怀和暖和。特殊是通过对村内困难人员的慰问和特别困难的解决拉近了与村民距离并结下了深厚的感情。驻村工作开展后,我们为村里做了二十多件实事好事,调解冲突四起,建立规章制度三条,让老百姓切实感受到了党和政府的暖和。篇二:帮扶工作总结 篇二市总工会:20XX年,在市总的正确指导和支持下,我会帮扶中心坚

11、持“替党政分忧、为职工解难”的原则,仔细履行工会帮扶职能,维护职工合法权益,切实帮助解决部分职工群众的实际困难和问题,为稳定职工队伍,构建和谐社会起到了主动作用。现将一年来的工作总结报告如下:一、加大资金投入,强化帮扶中心规范化建设县委、县政府非常重视县总帮扶中心规范化建设工作,先后现场督查和听取县总工会帮扶中心规范化建设进展状况,为帮扶中心增加编制、调入1名具有大专学历的工作人员,县财政按1:1配套要求,落实帮扶资金18万元,促使帮扶中心完善和加强规范化建设工作。县总工会为了加强对帮扶工作的组织领导,成立了由县总工会主席任组长的5人领导小组,进一步完善了帮扶救助各项工作管理制度,并喷绘制作了

12、园地,接受社会各界的监督。在帮扶大厅开设了信访接待、法律救济、困难救助、职业介绍、职业培训等5个服务窗口。今年,在经费比较惊慌的状况下,筹资6、5万元,为帮扶中心购置电脑1台、打印机1台、档案柜1组、沙发1套,安装了LED电子显示屏,改建帮扶中心门前台阶(大理石贴面)150平方米,使帮扶中心的硬件设施和办公环境得到进一步改善,达到了规范化建设的标准。二、摸底建档、实施“输血”和“造血”相结合救助一是完善困难职工电子档案。为全面驾驭全县下岗职工生活状况及困难程度,根据全总帮扶中心提出的新标准、新要求,我们从5月份起先,抽调中心3名职工,利用40天时间,对已输入全国帮扶中心的困难职工档案重新进行了

13、走访摸底、核对完善。截止目前,已建立困难职工电子档案650户,比上年增加18户,同时还建立特困农夫工档案93户,比上年增加14户。二是加强信访接待和法律救济工作。为更好维护职工的权益,帮扶中心聘请了1名常年法律顾问,对职工群众的来电、来信、来访刚好处理,反映的问题,仔细记录,需请示上级党政帮助解决处理的,刚好请示汇报;与有关部门协商联系办理的,刚好沟通,尽快办理。今年,共接待职工来信来访30人(次),其中法律询问11人(次)。特殊是4月初,我们接到农夫工王雪红的投诉,反映他在华池县南梁路住宅楼施工项目部清洁卫生时被塔吊碰伤,工队负责人却以种种借口拒绝支付赔偿金。对此,我们马上联合县劳动执法大队

14、对此案进行调查处理,直至双方达成赔偿3、5万元的协议,有效地维护了劳动者的合法权益。信访工作做到了职工反映的事务件有着落,事事有回音,今年先后协调处理拖欠农夫工工资案5起,追回拖欠农夫工工资67万元。三是开展慰问救助活动。2012年元旦春节期间,县委、县政府主要领导带领县总工会班子成员深化困难职工家庭进行慰问。先后筹资18、9万元慰问救助下岗困难职工及农夫工550名;省部级劳模10人;对参与高考并进入二本线以上的18名困难职工家庭及农夫工家庭子女进行救助,发放救助金3、6万元,为50名下岗女职工到县人民医院进行了“两癌”检查,救助2名患病人员。5月份,我们出资聘请庆阳市青年乐团赴我县建筑工地进

15、行“工人宏大、劳动光荣”为主题的慰问一线职工演出活动。6月下旬,我们筹资3、87万元开展“夏送凉爽”活动,为环卫、电力、公交公司及建筑工地400多名一线职工和农夫工每人送去夏凉被1块,受到职工的好评。四是强化培训和就业工作。帮扶中心主动与县就业局联系,免费为下岗失业职工供应就业信息。先后举办下岗职工创业培训班和农夫工技能培训班8期,有400名下岗职工和780名农夫工接受了砖瓦、电焊、刺绣及种养殖培训班。通过参与用工洽谈会,发布招工信息等方式,使54名下岗职工重新就业,为42名下岗困难女职工协调争取妇女创业贷款126万元。五是接着开展工会干部“一对一”帮扶工作。今年我们接着在全县各级工会干部职工

16、中广泛开展“一对一”结对帮扶困难职工活动,从资金、项目、技能、信息、法律等方面全方位地进行帮扶。截止目前,全县工会干部(职工)帮扶困难职工124名,帮扶项目32个,帮扶资金(物品)6、04万元,供应致富信息132条,供应法律救济8人次。其中县总工会14名干部职工为帮扶的14名特困职工帮扶资金(物品)1、4万元。同时,除元旦、春节开展送暖和活动外,帮扶中心还非常注意对因遭遇天灾人祸、患重大疾病以及生活难以为继的困难职工开展常常性地救助活动。“六一”期间慰问困难职工子女及留守儿童70人,慰问资金2、1万元,实施大病救助9人1、6万元。三、加强劳模管理,充分发挥劳模示范引领作用劳模是一个特别的群体,

17、他们曾为社会做出过突出的贡献,搞好劳模的帮扶工作,充分发挥他们的示范引领作用是我们工作的重中之重。一是建立劳模档案管理制度。我们对全县市级以上劳模信息进行全面采集,建立劳模动态管理档案,实行劳模新增、调出、退休、去逝、撤销荣誉称号等动态管理。目前全县共有市级以上劳模10名,其中在职7名,退休3名。二是建立走访慰问劳模制度。坚持日常走访和重大节日走访相结合,重点走访慰问生活困难和患重病的劳模,解决生产生活中的实际困难。今年先后慰问劳模10人,发放慰问金8000元,为困难劳模兴办实事3件(次)。三是建立劳模体检制度。每年对市级以上劳模进行免费体检,并建立劳模健康档案。四是建立劳模宣扬教化制度。充分

18、利用工会宣扬阵地,实行多种形式,宣扬弘扬劳模精神,加强对劳模的培育教化,定期实行劳模学习沟通。五是落实困难劳模待遇。自省级劳模生活困难补助金发放工作开展以来,我们高度重视补助金的发放工作,确定专人负责,严格根据市总工会审核确认的发放名单,实行专户管理制度,实名登记制度,财务和经审办在资金管理方面科学监督,合理运用,上报数据真实完整,精确无误。六是充分发挥劳模作用。帮助指导县人民医院建立了“劳模创新工作室”,由劳模杨正功领衔医学内科的诊治、探讨、创新工作,收到了良好成效。总之,一年来我们在困难职工帮扶工作中做了大量工作,也取得了肯定成果,但与上级的要求还有很大差距,还存在着肯定的困难和问题:一是

19、帮扶机制有待进一步健全;二是特困农夫工救助面小,社会化帮扶工作格局没有形成。对此,我们将在来年的工作中努力加以克服和改进。篇三:个人帮扶工作安排 篇三一、指导思想:素养教化是面对全体学生的教化,是让学生得以全面发展的教化。所以素养教化下的全员帮扶,不仅要顾全不同个层面的学生,还要以不同层面学生的全面发展为努力方向。我们应当依据不同的学生的实际状况,实行相应的方法,力争在学生中形成“赶、帮、超”深厚的学习氛围和健康向上的生活看法,使每个学生学有所长、学有所用、身心全面发展、全面提高。二、学情分析及帮扶安排王鑫、刘昊学习较好,算是学习上的优秀生,对这两个学生的帮扶应当实行尖子生安排。王俊华、李花英

20、、房永凯、齐霞、李玉真学习上属于中间段的学生,但他们都存在偏科现象,特殊是王俊华和李玉真数学瘸的特殊厉害,对这几个学生的帮扶应实行培优安排,力争通过帮扶让他们各科都能齐头并进,迈进优秀生的行列。司承昊、李发蕾和王光磊基础较差学习成果不太志向,对他们的帮扶应当做好信念教化、爱好培育和后进生转化工作。三、帮抚措施为了使他们各方面全面发展、齐头并进,特制定如下帮扶措施。1加强思想教化,帮助学困生克服自卑心理,树立自信念;激发中等生生的学习斗志,引导他们发挥出自己的最大潜能,帮助优等生消退自满心里向更高目标迈进。2加强关注程度,在平常的教学中,多关注这些学生,做到勤视察、勤发觉、勤表扬、勤订正,对他进

21、行正面引导和必要的辅导,激励他们进步。常常与班主任和任课老师联系,亲密关注学生的进步状况,并加以记录。3培育学习习惯,从课前预习、课上听讲及课后巩固复习,强化这些学生良好习惯的养成,加强引导与督促。4建立学生间的“一帮一”帮扶制度老师与学生的接触时间总是比学生们在一起的时间短,所以应当利用好学生间的互帮互助,依据他们的实际进行“一帮一”的学习捆绑,使他们在互帮互助中共同进步共同成长。5。通过内化教化,调动学生的学习主动性,使他们明确自己的学习目的,不是为别人,而是为自己;从而形成良好的学习风气,从“要我学”变为“我要学”。通过不断的加强训练,老师帮助学生获得一个个小胜利,使学生的自信念、意志力

22、得到较大的提高。篇四:帮扶活动总结 篇四xx县各级党组织以创先争优活动为契机,开展“三项帮扶”活动,落实党内关怀帮扶措施,着力解决党员在思想、生活、生产中遇到的困难。一、对意志消沉党员从思想上帮扶。各级党组织深化开展“五必访”活动,对因生活困难和下岗失业而进取精神减退、意志消沉的党员,做到重大节日必访、生病住院必访、家庭发生意外时必访、有思想心情必访、无故不参与组织生活必访,帮助他们解开思想疙瘩。同时,把全县22个党员服务中心、77个党员服务站,建成党员寻求救助、反映问题、倾诉衷肠的“党员之家”,20xx年共接待党员1200余人次。二、对生活困难党员从物质上帮扶。对全县生活困难党员进行具体的排

23、摸调查,为255户困难党员家庭建立起“家庭状况档案”,并由组织部、劳动和社会保障局、扶贫办、民政局等相关部门组建了统一的帮困信息平台,对困难党员实行动态管理,提高党内帮扶针对性。目前,已成立2个“爱心超市”,为困难党员捐赠资金2万余元、物品3000余件。坚持党内走访慰问制度,各级党组织普遍对老党员、贫困党员进行走访慰问,20xx年来,共走访慰问困难党员350余名,帮扶资金、物品折款18万余元。三、对无技无职党员从创收上帮扶。一是对无技能党员进行培训。发挥党校、科技示范培训基地、现代远程教化等教化培训资源优势,对贫困党员和下岗职工党员分类开展技能培训,提高其脱贫致富本事。20xx年培训下岗失业党员550余人次。二是对有创业意愿的困难党员进行资金帮扶。建立贫困党员扶贫基金,对生活水平低于最低生活保障线的党员供应再就业或创业所需帮扶资金。目前,已对100余名困难党员进行了资金帮扶,其中32名困难党员已脱贫致富。

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