技校班主任新学期工作计划8篇.docx

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1、技校班主任新学期工作计划8篇技校班主任新学期工作安排8篇【一】开展教学督导工作,是强化教化教学管理,加强教学质量监控,提高老师教学水平的有效方法和途径。依据学校关于创建省级示范性中职学校的目标和要求,为了进一步促进学校教风和学风的根本性好转,加强对教学过程和教学质量的检查、评价和指导工作,确保教学质量的稳步提高,确保省级示范性中职学校创建目标的实现,特制定本学期教学督导工作安排。一、指导思想围绕创建省级示范性中职学校工作,坚固树立教学质量是人才培育核心的质量意识,坚持以导为主,督与导结合的原则,加大力度,实行有效措施,加强教学质量管理,主动探究教学督导工作的新思路和新方法。实行多侧面、多环节、

2、多形式的督导,以实现对教学质量的有效限制,推动良好教风、学风建设,促进我校教学质量的全面提高,确保省级示范性中职学校创建目标的实现。二、工作重点1.加强对重点专业建设、省级精品课程和校级精品课程建设工作的监督和指导。2.加强老师常规教学的质量督导,改进教学方法和教学手段,提高课堂教学质量。3.加强对教风、学风的督查,树立优良的教风和学风,确保正常教学秩序。4.重点做好学生评教中问题突出老师的跟踪督导和整改帮扶工作。5.做好对各教研室执行教学制度和安排状况的监督检查,促进教学管理工作规范化建设稳步发展。6.结合专业、课程建设、教学方法改革等方面,主动开展针对性较强的专题教学调研活动,加强对已经立

3、项课题的课题探讨督导。7.加强对重点专业实训课的督导,仔细抓好实践教学质量提高工作。8.仔细做好青年老师的业务培训和教学指导工作,提升青年老师的业务水平。三、主要工作内容1.随机抽查听课。听课的重点主要为本学期授课的老师,以随机抽查听课方式为主。教学督导员人均每周听课不少于4节。2.进行质量评估。通过听课与评价,加强对课堂教学质量的监督,实事求是地反映老师的教学质量和教学效果。3.搞好学生评教。进一步规范评教表格,从表格内容能系统全面反映学生对老师的公正评价状况。仔细组织好学生评教工作。4.加强沟通反馈。督导员应实行听课后评点、书面反馈、召开座谈会等方式与被督查老师进行沟通与沟通,充分听取对课

4、程教学方案的设计与实施思路,反馈对教学改革的建议和看法。5.通过问卷调查、个别访谈、召开座谈会等形式,刚好了解学生对老师教学质量的评价和对教学的需求,充分调动学生的学习主动性和主动性。6.随时抽查学生上课和实习实训状况,关注学风建设状况。7.成立主体专业建设指导委员会,进一步修订和完善主体专业人才培育方案。8.督促已经立项的课题探讨根据探讨安排阶段性完成课题探讨任务。9.深化教研室进行调研,主要针对课堂教学质量的提高、学生专业核心实力的形成与培育和教学管理等方面问题开展调研,将调研中的有关状况汇总,刚好反馈给相关职能部门和领导。10.定期出教学督导状况通报,刚好反映学校的教化、教学、管理等方面

5、的实际状况。四、主要措施1.督导室成员仔细学习相关教化教学理论,努力提高自己的督导水平。2.深化到老师中去,倾听老师的心声和看法。3.深化到学生中去,了解学生对老师的评价和要求。4.刚好将老师的想法和领导的要求进行沟通,和谐干群关系。5.走出去学习外校教学督导阅历。6.仔细填写各种表册,搞好教学督导原始资料的积累工作。五、详细支配1.全期随机抽查听课,全校全部任课老师至少抽查一节以上的课堂教学。2.其次周为教学安排和教案抽查活动周,进行全校任课老师教学安排、教案的抽查和教研室工作安排的检查。3.第五周为高级老师示范课教学活动周,要求全校全部任课老师至少听高级老师示范课一节以上。4.第七周为主体

6、专业个案教学探讨活动周,要求主体专业40岁以下的老师每人上一堂个案教学探讨课。5.第九周为教学检查和学生评教活动周,进行期中教学检查,组织好学生评教工作。6.第十四周为中青年老师培训活动周,组织相关老师进行教化新理念和教学新技能的培训。7.第十六周为青年老师教学基本功竞赛活动周,详细内容为35岁及以下青年老师的课件制作竞赛。8.第十八周为期末教学检查活动周,进行期末各项教学检查,评比优秀教案。9.重点项目建设方面。二月底完成主体专业人才培育方案的修订。争取在三月底完成-年省级精品专业、精品课程、专业带头人三个项目的年度建设安排书。10.课题探讨方面。已经立项课题根据探讨安排分阶段完成探讨任务。

7、争取在四月份再完成一个市级课题的立项申报。11.学生座谈会方面。在段考后,即十一周组织召开学生座谈会,仔细听取学生对学校工作的看法和建议。技校班主任新学期工作安排8篇【二】光阴似箭日月如梭,忙劳碌碌,跌爬滚打中,我已经和我的学生们走过了一年半的路,蓦然回首,喜笑怒骂都在眼前,酸甜苦辣尽上心间,有几多成果值得欣慰,更有几多无奈值得反思,现对本班状况简洁总结如下:成果:班级管理步入正轨,班风正,学风正,师生关系融洽,尤其换了两位科任老师后学习成果在渐渐提高。不足:学生的日常行为习惯规范得不够志向,学习成果还有待进一步提高,尤其有五六个学生,由于种种缘由,学习成果差、纪律差、习惯差,他们成为班级的破

8、坏力气。针对以上现状,制定本学期奋斗目标如下:做人:做事先做人,通过日常学习生活,教学生做人,提高情商,塑造学生人格。学习:争取班级每科成果均在平行班中位于中游,年部前100名冲进5名学生。工作安排纪律:让每位任课老师都满足,不给学校找麻烦。卫生:保持室内外清洁,养成讲究卫生的好习惯。差生:扭转差生,使其健康、欢乐的成长,最至少不影响别人。总之,让我的学生遇到我是一种幸运!为了实现以上目标,制定详细措施如下:第一,加强班主任自身建设。多向身边有阅历的老师请教,多读有益的教化书籍,让自己的心灵常常和大师对话,只有这样才能保持一个良好的心态,才能提高教化技能,才能更好地服务学生,更好地丰盈自己。其

9、次,利用班团会,丰富学生的校内生活,帮助学生树立正确的人生观、世界观。使班会真正成为学生成长的载体。第三,加大对差生管理力度。用爱心去溶化坚冰,用耐性去挑战反复,用决心去转化差生,从人性化角度教化,多谈心、多沟通,并联合学生和家长共同努力,扭转差生,使其健康、欢乐的成长,最至少不影响别人。第四,培育班干部,让他们真正成为老师的左膀右臂,提升他们的领导实力,带动班级。第五,取消班级形式管理,加强班级内涵建设。取消班级量化考核制度。管理纪律一周一清;班级竟赛惩处制;管理学习,实行定目标嘉奖制。总之,我信任,在领导和同仁的帮助下,在我和孩子们的共同努力下,七班会越来越美妙!技校班主任新学期工作安排8

10、篇【三】班级管理工作是一门艺术。班主任要在工作中努力吸取新阅历,充分发挥班主任的教化作用,引导学生健康成长。下面我对自己的班主任工作做以下准备:一、基本状况分析全班共有学生_人,其中男生_人,女生_人。经过半年的接触和了解,我对每位同学都有了比较深刻的了解,大部分同学很听话,学习很仔细、刻苦,很优秀,但有个别同学的确很令人头疼,须要我在新学期须要留意的和强化培训的。二、指导思想在学校的领导下,依据学校工作安排,以突出体现学生主体为中心,加强学生干部队伍建设,加强学生的自我教化、民主管理实力,开展好学生的思想政治工作安排教化、道德教化工作安排、法制教化工作安排、心理健康教化工作安排,把学生培育成

11、具有健全人格、美妙心灵,具有创新精神和实践实力的新人。加强培育学生树立正确的人生观、世界观、价值观,全面扎实推动素养教化。努力培育学生的学习爱好,使他们学会学习,全面提高学生的综合成果为宗旨。三、基本措施和做法1、刚好了解学生思想状况,做孩子的良师益友:(1)与学生交谈:有安排地利用班会课与思想品德课与学生交谈,通过召开中下生座谈会、召开班干部会议等方式来了解学生状况,增加师生感情消退学生与老师之间的隔膜。(2)不定期总结学生的作业:通过平常的视察与检查学生的书面作业,了解学生的学习看法和进度,学生出现较大的进步要刚好激励与表扬,当学生的成果出现较大的退步时,刚好调查缘由,扭转局势。(3)进行

12、家庭访问、召开家长会:通过与小学生父母的对话,了解小学生在家庭、社会等方面的表现状况,争取家长对学校工作的协作。2、抓好班主任的日常工作;施行班级小组互助学习:(1)组织好学生参与升旗和做操:组织学生参与每一周的升国旗,是对学生进行形象详细的爱国主义教化,通过这种形式可以激发学生酷爱中国共产党、酷爱社会主义祖国和人民解放军的情感,进一步把自己的学习、生活与祖国的前途、命运联系起来。组织和指导学生的课间操,是保证小学生常常熬炼身体的重要措施。做课间操时跟班指导,要求学生做到精神饱满,姿态正确,动作符合节奏,做操完毕听口令整理好队伍,依次返回课室。(2)检查本班学生值日生工作:班级的值日制是培育小

13、学生良好道德品质和自治自理实力的重要途径。目前学校中独生子女的比重越来越大,在他们的身上不行避开地会具有独生子女在性格上的弱点。每天亲自指导教给孩子们整理卫生的方法,提高孩子们实力。(3)组织好放学。(4)帮助后勤抓好就餐纪律,保证学生就餐平安。3、组织和培育班集体:班级集体是班主任教化的对象,又是班主任工作依靠的教化力气。班级集体不是自然而然形成的,须要班主任进行长期工作,进行组织和培育。确立共同的奋斗目标、培育良好的班风:共同的目标是班集体形成和发展的动力。班主任在了解和探讨学生的基础上,向全班学生提出明确的前进目标,并制定出有效措施,激励全班学生努力去实现奋斗目标,一个奋斗目标的实现,就

14、可以使班集体达到巩固和发展。一个优秀的班集体还应当有良好的班风,正确的舆论。这种班风、舆论对学生有很大的教化作用。为此,班主任必需培育良好的班风,而培育班风要以正确的舆论做起。班上有了正确的舆论,坏事在班上就得不到支持,就会很快被制止,学风、班风就可以达到巩固的目的。选拔、培育和运用班干部:我担当班主任后,首先留意选拔培育班级的主动分子,物色班干部,组成班委会,让学生初步学习自己管理自己。在运用过程中不断指出他们的不足,赐予刚好培育和教化,教化学生要民主观念。班干部定期轮换,让更多的学生有得到熬炼的机会,同时也培育了学生既能当领导,又又能被领导的适应实力。实践证明,班干部是班主任的好助手,正确

15、选拔、培育和运用班干部,有利于班主任搞好班上的工作。4、做好个别学生的教化工作:班主任在组织学生开展集体活动的同时,要留意对学生进行个别教化工作。班集体中总有一些比较特别的学生,班主任必需做好这些特别学生的教化工作。技校班主任新学期工作安排8篇【四】中专职业学校的教学工作和专科的一样重要,作为一名中专职业学校的班主任,为了让班级的学习成果有所提升,我始终在努力的工作。中专职业学校不同于中学学校,虽然也有一部分中专学生通过老师和学生本人的努力考上高校,但那是极少数,大多数学生都无法通过高考,这就须要班主任在工作上调整自己的安排。一、提高学问,明确职责,加强责任感。班主任是学校教化安排的详细执行人

16、,是校长、教务及学管的助手,又是学校和学生家庭的桥梁,各班工作的好坏,干脆影响学校教化管理工作进行。本文由一起去留学编辑整理。因此,必需提高相识,加强责任感,驾驭班主任工作规律。1、努力做好学生思想教化工作,把学生培育成为一个主动向上,勤奋为学,团结友爱的集体。2、引导学生努力学好功课,实行有效措施,提高学生学习成果和学习效率。3、关切学生生活和健康,组织学生参与各种文体活动。4、组织学生参与社会实践和公益劳动。5、关切和帮助本班共青团组织发展工作和活动,使他们成为班级一支骨干力气。6、协调本班任课老师的教化教学工作,主动向他们了解本班学生课堂纪律,学习成果状况,形成统一的教化力气。7、建立与

17、学生家长联系,协调对学生教化和管理。二、酷爱学生,深化了解学生状况。要想引导学生向好的方向发展,克服不好的方面,首先必需深化了解每个学生的身体、思想状况和原有学问水平,了解他们的爱好爱好,性格特点和家庭状况,然后加以分析,综合。如新接手的新班主任,必需先了解这个班基本状况:人数,男女,年龄状况,政治面貌,担当干部状况,受过嘉奖处分,学习成果,特长爱好,健康状况,家庭地址,电话,家长职业,经济状况等。三、实施班级管理,形成良好的班风。1、制订班主任工作安排,加强工作安排性依据学校工作安排要求,联系本班实际,先订好一个学期工作安排,然后每周要有详细的安排,安排必需做到方向、任务明确,措施详细、切实

18、可以。2、培育主动向上、勤奋好学,团结友爱的班集体。班级的发展,一般由松散期、成长期、成熟期和完善期四个阶段组成,前两个阶段对班级建设至关重要,新生入学后第一学年,肯定要抓住这一关键期,制订相应的班级目标。班级目标要符合本班实际,能为同学所接受,有肯定鼓舞作用,而且学生经过肯定努力可以实现的。3、选好、用好干部。班级能否成为奋勉向上,团结友爱集体,形成良好的班风,很大程度上取决于班干的工作实力和模范带头作用,因此,要选择具备肯定组织工作实力,能团结同学,表现学习好,能以身作则,起模范带头作用的同学担当。4、要组织和开展集体活动,培育集体主义精神和团结友爱等优良品质。 如参观,巡游,访问,晚会,

19、主题活动等。5、要形成正确舆-论,树立良好班风,抓好班级规章制度建设。日常行为、道德行为在班级应有一个共同标准,形成一种舆-论。不正确行为出现时,会受到指责,抵制,帮助,形成一种风气。班级应建立目标管理制度,如组织纪律,环境卫生,出勤记录,学习状况,轮值制度,日常事务等进行量化管理评比,在班内形成舆-论监督,促进良好班风形成。通过我每学期给班级制订工作安排,我们班级在年级中取得了较好的成果,希望大家能够长期保持这种良好的学期风气。技校班主任新学期工作安排8篇【五】生活似乎万花筒,班主任的生活则像一个五味瓶:酸甜苦辣咸,五味俱全。班主任工作的琐碎、繁杂且不说,光是每日面对那一群年龄差不多,思想各

20、异,性格亦不同的学生,处理他们各种各样的问题,假如没有一颗真正关爱他们的心,就很简单流于简洁化;或者是你的一模一样,装腔作势,表面上唬住了他们(但其心里并不服气);或者就是他们多种多样、层出不穷的花样,使你疲于奔命。总结这些年的班主任工作,感慨良多,我觉得要使一个班级有良好的班风,有强大的凝集力,始终不断前进,班主任除了做好一些常规工作外,还应有一颗爱心,把自己真正融入学生中间,多理解他们,使他们信服你,情愿把你当作他们的好挚友,情愿与你多方面地沟通思想。一、懂得宽容,以同龄人的心态理解学生、敬重学生作为一名班主任,要敬重学生人格,并擅长进行心理移位,设身处地体察学生的心理境况,关切学生学习的

21、微小改变和点滴进步,刚好地加以引导、表扬、激励,使学生渐渐对班主任产生一种亲切感、平安感。班主任信任学生,敬重学生,就能唤起他们的自尊心、自强心,激励他们发奋学习,战胜困难,产生强大的内在动力。相反,假如班主任不信任、不敬重学生,尤其在公共场合,哪怕是无意识地用羞辱的语言去刺激学生,在学生面前,你就失去了教化的基础和权力。对擅长做学生挚友的班主任,有哪个学生不喜爱他呢?当然,挚友关系并不意味着对学生放任自流。要严出于爱,爱寓于严,严而不凶,宽而不松,严在当严处,宽在当宽处,一分严格之水,再掺上九分感情之蜜,才能酿成教化的甘露。作为班主任,自然大多都会兢兢业业地工作,有时劳力费神却效果不佳,这时

22、候,埋怨、牢骚都无济于事。班主任与学生终归是两代人,更何况班主任与学生所具有的学识不相同,人生阅历也不一样,各方面修养存在着差异,性格上的差异更是多种多样,诸如此类还有许很多多的不一样,当然会产生思想观点的不一样,看问题角度不一样,解决问题方式也不一样,于是,很多冲突便产生了。此时,假如多一点理解,常常想想自己是他们那个年龄时,面对班主任的训诲是怎样一种心态,乐意接受什么样的教化方式,厌恶反感什么样的方式,唯恐就不会埋怨了。班主任应当用一颗真诚的心去对待学生。没有卑视,没有偏爱,有足够的耐性和宽容心,能够放得下班主任的架子,洗去脸上的古板,与他们一起迎接欢乐,一同承受苦恼,这样才能真正把自己放

23、在学生的位置上,成为他们中的一员。谁都知道理解万岁这个口号在当今学生中很受,这表明当今青年学生渴望与成年人沟通,具有填平代沟的良好愿望。一方面,班主任要把学生当作与自己地位同等的人来看待,对待学生的弱点、缺点以至错误,要赐予真诚、热忱、肃穆的指责、教化和帮助,而决不能卑视、讽刺和挖苦,否则就会损害学生的人格和做人的尊严。另一方面,班主任应敬重学生应有的权利,要充分信任学生,发挥学生的创建力和自我管理的实力。班级各项活动要充分放手让学生去做,如:主题班会、运动会、班干选举及班级日常工作都应听取学生看法,使学生在被敬重的同时,学会敬重别人,从而拉近师生间的距离。假如一切都由班主任一手包办,不敬重学

24、生的看法,不给学生各抒己见和参加班级管理的机会,久而久之,学生便会对班主任产生不信任感,进而导致逆反心理的形成,不利于师生间的情感沟通。尤其是学生在遇到失败、受到挫折时,更希望有人去理解他,这时班主任若能刚好地表示关切、理解,伸出热忱之手,力所能及地帮助学生排忧解难,必定会获得比平常更难以获得的良好效应学生对班主任的感谢,进而是敬重,师生间的情感会更加贴近。学生最不情愿与看不起他的人打交道,因此,敬重学生的人格在建立师生融洽关系中显得尤为重要。如何才能做到理解学生呢?行之有效的方法就是要与学生交挚友,放下架子,变更那种居高临下的传统模式,进行心理换位,从学生须要和期望价值来考虑问题,而不能想当

25、然,不能用自己当中学生时的想法来简洁地代替当今中学生的想法。否则就会引起学生的反感,而堵塞了班主任进一步了解学生获得学生信任的道路。班主任只有与学生交知心挚友,用真情去打动学生,学生才情愿向班主任吐露心底隐私,班主任才能窥测到学生的内心世界,获得教化学生的最好契机。二、民主地处理问题,给学生辩护的权利一个班那么多学生,那么多事情,班主任不行能样样事情都了解得完全属实,间或也会带上一些自己的主观色调,倘如事实并非如班主任了解的那样而轻易就下结论,那么不仅仅是学生受委屈,而且班主任也将面临着信任危机。民主不仅简单赢得学生,使他们乐于与你沟通,而且可以培育学生的民办法识。而武断的做法却民心大失,表面

26、看来,你最威严,你恒久正确,但在学生心里恒久远与你隔着一层,为什么不能谁正确就听谁的呢?学生首先是人,也有自己的自尊。辩护不仅能让班主任多方面了解事情真相,有助于解决问题,也可以是学生维护自己的权利和自尊的手段。做人,很重要的一点就是要自尊,学生懂得自尊,班主任应当兴奋。当然,也不否认有些学生思想相识并不正确,总是掩盖自己错误,甚至于狡辩。那么,何不让他充分表现?班主任反而可从其表现相识其错误思想根源,以便对症下药。相反,假如不管青红皂白地训斥学生,甚至将本应有的说明也当作狡辩,那么不仅对学生相识错误、改正错误无益,还会严峻地挫伤学生的自尊心,从而产生逆反心理,师生间产生隔阂,信任不再。例如我

27、曾教过的一个学生就是一个较为典型的例子。这个学生比较聪慧,但不懂得如何敬重他人,与人相处往往以自我为中心,且自控实力差,常常扰乱课堂,影响较坏。来校一年,多次出现各种问题,最令人头疼的是,他有许很多多,让你防不胜防的歪理,狡辩实力特别强。对此,我多次耐性地做工作,并且与家长一同找他谈话,了解到他这个坏毛病从小就有,从小学到初中,只要班主任一教化他,他的逆反心理立刻就出来。可以说,相处一年,我与他的坏毛病就奋战了一年,但我从没放弃,尽管他每次的理由几乎根本就站不住脚,但我每次都仔细听完,再从多方面反复教化他,与他分析问题的所在,探讨他之所以没能取得应有的成果的缘由,帮助他克服心理的障碍,当学期即

28、将结束时,在公路上遇到他,我第一次望见他满脸真诚地叫了我一句老师,心中甚是宽慰。我想,假如这一年,我不顾他的自尊,简洁地指责他的不是,而不去考虑他实际存在多年的心理因素,那又会怎样呢?事实上,正是他的狡辩反映了问题的本质。为我对他的教化供应了方向。而每次都耐性地听他讲完要讲的话,这本身就体现了一种敬重。一分为二地看待学生出现的种种问题,让他有机会把自己的所思所想说出来,再努力找寻解决问题的方法,为了学生今后少走弯路,我们就应多做耐性细致的工作,这是一个班主任最基本的责任心。三、多赏识学生,让表扬和激励助学生走向胜利之路每个人都是希望得到别人的赞扬。学生也是一样,班主任为什么总是要带着挑剔,而不

29、带着赏识的眼光去看他们呢?要知道,学生是渴望赏识的,因为它就像生命中的阳光、空气和水一样,是必不行少的。很难想象一个成天被挑剔的人,会不没精打采,会有成就感,会充溢信念。我们要培育的是酷爱生活,勇于实现自我的人才。我想,还是多给一点笑脸,多给一点赞扬吧。激励学生的每一个优点和特长,让学生充溢自信,自我觉醒。当然,对好的学生赐予赏识或许不难,而对那些所谓的差生更要多给一些关爱、赏识,因为他们更须要激励,更须要信念。一个信任的眼神,一个激励的微笑,都可能带来巨大的效应。我们应当时时提示自己,不要嘲讽讥笑学生,敬重学生的任何一点成果,这也是对他的一种无形的鞭策,我们在工作中应刚好地发觉学生的闪光点予

30、以赏识、激励,使他充溢自信,激起他学习的爱好,让表扬和激励成为走向胜利的催化剂。例如,对于学习成果等各方面都表现很好的学生,可以常常激励他们应向高标准看齐,不要奢侈了自己这块好材料。对于学习较差的同学,也不要卑视他们,而是激励他们尽量争取多学一点学问,同时尽可能发觉他们身上的特长,充分发挥他们的特长,只要他们有一点进步,就刚好地赐予表扬,使他们不至于觉得自己一无所取。让每一个学生都发觉自己的闪光点,对将来充溢信念,这是一个班主任的职责。切不行横挑鼻子竖挑眼,让学生充溢失败感。wWw.CsMaYi.cN 转载请注明技校班主任新学期工作安排8篇【六】一 、班级管理总的指导思想认清形势,鼓足志气,乘

31、胜前进,坚持以人为本的可持续发展观,全面贯彻党的教化方针,坚决执行国家的教化法律法规,把握教化强市的机遇,主动推动教化教学的改革,全面实施以培育学生创新精神和实践实力为重点的素养教化,稳步走进新课程,探究新教法,总结新阅历,并进一步将此先进理念贯切和落实到班级管理当中,如敬重学生的人格,关注个体差异,满意不同学生的学习和生活须要,营造良好的学习氛围,加强前途志向教化,激发学生的学习主动性,培育学生驾驭和运用学问的看法和实力,使每个学生都能顺当实现从学校向社会的过渡。二、全班状况分析本人带15级3班毕业班。经过两年的相处与磨合之后,班级形成了团结互助的良好风气,学生之间密切无间,师生之间相互信任

32、、关系融洽。大部分学生都能遵守学校的规章制度,对班级的管理工作都很有爱好,也主动地投入到班级的管理工作中,许多学生思维活跃,很情愿在老师的面前表现出自己的个人想法,班级整体充溢了活力。本学期接下来的工作重点是培育的生的社会适应实力,让他们学好专业课的同时,多了解以后要从事的幼儿教化工作,尽快找寻适合自己的、行之有效的学习方法和接人待物的方式。三 、奋斗目标1、教风端正,班风、学风、考风优良。2、行为仪表规范,良好行为习惯和良好学习品质逐步养成。3、学生德育考核合格率、优良率和后进生转化率符合学校规定。4、建立目标管理体系,为学生评价体系。5、培育团体合作意识,构建和谐进取的班集体。四、 工作重

33、点和措施(一).主动加强班风建设,营造良好的学习环境。毕业班的学生难免会以老生自居,出现一些懒散心情,班风的维护特别重要。所以应当尽力营造同等、围结、和谐、进取的班级氛围。让学生参加班级管理,培育学生的组织实力和责任心,使每个学生都有胜利的机会和成就感。培育学生的参加意识,供应显示学生才华的机会,在潜移默化中渐渐形成自理自治实力,体现学生的主体地位,发掘创新精神。(二) 主动协作各门学科的教学工作,形成较浓的学习氛围。职专学业最大的任务还是让每个学生都能各尽其能,各尽其材,使得他们的潜力充分挖掘出来,打下一个扎实的专业学问基础,找到志向的工作。而大三阶段则是巩固提高他们专业学问的关键时期。所以

34、,作为班主任,我会主动协作各学科教学工作的进展,使整个班级形成一个主动向上的学习气氛。我深感一个具有良好班风班貌的班集体,肯定具有凝合力,吸引力,肯定会给学生供应一个良好习惯养成的环境氛围。我希望通过以上三个方面的工作,使我班的班风班貌得整体发展,每位学生都能把班集体的荣誉与自己的行为紧密结合,都想为集体争光。(四)引导学生学会做人、学会学习、学会健体。1.加强平安和法制教化。全班学生思想品德合格率为100,学生不打架不谈恋爱,不也不归宿等。2.依据学生年龄特点对学生进行青春期心理卫生管理教化,常常和学生沟通谈心,精确把握学生思想动态,因材施教,因势利导,促进学生身心健康发展。3、组织学生参与

35、各种考试和竞赛,加强考风考纪建设。平常抓好学生心理素养教化和遇挫承受实力训练,培育学生的竞争意识和主动心态。结合实际状况,特殊关注学生的挫折心理和考试焦虑心理问题,切实做好心理辅导工作,保证学生顺当过度。4.结合本班学生的性格特点和实际状况,加强自修纪律管理和卫生检查以及宿舍管理,引导学生养成良好的学习习惯、劳动习惯和作息习惯。5.结合学校每月的工作重点和教化专题召开主题班会,加强德育教化并结合本班实际状况,组织好学生参与学校和级部开展的各项活动。这一学期是比较关键的时期,不仅要指导仔细学好专业课,更要亲密关注学生思想心理的发育和行为习惯的形成。所以要进一步加强班级管理,引导正确的集体舆论,加

36、强前途志向教化,刚好供应心理辅导和帮助,多做学法指导,多培育良好习惯,增加学生的自信念和提高学习成果,为创建优秀的班集体而努力奋斗。技校班主任新学期工作安排8篇【七】春节很快过去了,新的学期立刻起先,我们也即将投入到惊慌的工作和学习生活之中。在这新的学期里,我将会带领1736-2 班走向新的里程。特制订班主任工作安排如下:一、 总思想 通过各项活动的开发, 落实学校教化教学工作安排, 并做好学校班级家长的桥梁沟通, 相互支持协作工作,全面推动素养教化,提高学生的综合素养。二、 班级概况 我班由 28 名女生组成,17 名男生组成。其中 2 人为走读生,大部分均为在校寄宿生。而且学 生素养参差不

37、齐,自主学习实力较差,缺乏良好的学习习惯和独立生活习惯 ,学生之间分派较多, 班级凝合力较弱。三、 详细工作措施1、修整、培育班干部队伍,建立一支主动进取,责任心强、管理实力强的班干部队伍。营造 读书氛围,创建书香班级。培育学生良好的行为规范,弘扬正气,形成勤思好问的学风,团结进取 的班风。2、主动关切学生,做好学生心理工作 开通班主任信箱 、 班级 QQ 平台等,并通过其了解学生;常到学生宿舍走走,主动与学 生沟通,常常与学生谈心沟通,了解她们的心理心情、思想动态,主动关切、劝慰,帮助她们,及 时疏导解决学生的问题,做学生的知心挚友;开设专题学问讲座,加强心理引导;召开主题班会, 加深学生的

38、自我相识;努力培育良好的师生关系,以便更好地开展各项管理工作,促进学生的身心 健康。3、培育健全人格,打造优质人才 在班级树立做人第一,做学问其次的思想。建构独立、自信、自尊、自强的健全人格培育模式, 使学生能客观地相识自我,自觉管理自己的学习生活。激发学生剧烈的学习动机,勤奋好学,培育 得才兼备、全面发展的优质人才。4、发挥班会课的作用,加大教化力度 定期召开班级会议、班干部会议,突出学生的主体地位,让学生刚好了解自己,学会自己管理 自己,并刚好依据班级详细状况,赐予正确的指导。也可利用成果优秀的同学带动较差同学学习的 作用,共享她的学习阅历,营造一个主动的学习氛围。组织和激励学生主动参加学

39、校的各项活动, 促进学生身心的全面发展。5、教化学生努力学习,完成学习任务 学生的主要任务是学习,通过德智体操行分评比,增加学生学习动力,提高学习成果。制订班 干部轮值制度及班级公约,以维持课堂及晚自习等班级学习秩序。6、刚好与各科任老师联系,抓好各门学科的学习成果。 保持与家长联系,刚好向家长反映其子女在学校的纪律、学习、生活状况。做好后进生的转化工作,并多与家长联系,争取家长的支持和协作共同教化学生。 组织和激励学生主动参加学校的各项活动,如班级晚会、五.四青年节活动等,以丰富学生的 课余生活,促进学生身心的全面发展。技校班主任新学期工作安排8篇【八】一、帮助学生树立远大的人生志向,变要我

40、学为我要学1, 中专技校生是人生观形成的重要时期。关切时政,关切国家民族的前途命运,希望自已一生有所作为是他们的共同特性,因此抓紧抓好时政教化,特殊是当前世界与中国在经济科技发展上的机遇和挑战,历史上中国的落后给我们的苦难和今日我们与发达国家相比我们存在的弊端,以此经常能唤起他们的历史责任感,树立起为中华之崛起而努力学习的信念,这是学生时代最具感召力的学习原动力。2, 加强国家人才需求形势的教化。这既能让学生了解社会对不同人才的需求数量,类型,为今后确定志愿做打算,更能通过国家对人才要求的德与才教化,让学生感受到必需从个人修养和实力培育两方面努力,否则今后自已将落后于社会,就个人而言生活难以潇

41、洒。特殊要讲讲打工仔的生活和工资变迁,从只要打工就挣钱变迁到高学历打工挣大钱低学历打工挣钱少甚至不挣钱的事实说明人要不断的发展自已,一个时代有一个时代对人的要求 ,讲一讲下岗的缘由,从国家的角度来说是因为生产力水平低下,产品在国际上缺少竞争力,于国家不仅不能为贡献反而是一种负担,下岗是为了减员增效,国家要的是高素养的人才,而不是一般的劳动力,适应社会的要求是时代的潮流。3, 帮助学生分析自已的潜在优势或帮助找寻适合于他的人生道路。让他看到希望,让希望燃烧起光明,照亮他人生的路。这样将大道理同小道理与学生个人的切身利益挂勾,思想教化工作实在,有利于学生醒悟头脑,树立远大而实际的人生志向。此外,自

42、身要做一个人格高尚的人,要弘扬正气,是非分明,立场坚决,用自身的人格力气感染学生,给学生以可信任感和可敬佩感,这是班主任工作的基础。总之,以上思想政治工作能极大帮助学生养成学习自觉性,主动性,和勇于探究的精神,思想政治工作是班主任工作的灵魂。二,鼓舞学生信念1, 树立榜样:个人修养的榜样,学习刻苦终成大器的榜样,敢于拼搏的榜样,成果先居劣势后最终赶上来了,取得了好成果的榜样,伟人,名人,民间故事中的典范,特殊是他们的已毕业校友的先进事迹。2, 实事求是地指出学生的优缺点,帮助他树立目标,取长补短。3, 面对挫折实事求是地分析失败的缘由,指出胜利的道路,和他这时具备的优势条件,并鼓舞他的斗志,强

43、调人不应只重视一城一地的得失,而应着眼于人生的全局。讲清一时的努力不会换来立时的好成果,必需长期努力。总之,班主任应当是鼓动家要鼓起学生的自信,自信是人生胜利的一半三,培育学生正确的学习方法1, 强学习方法的指导,提高学习效率是班主任常常的一项工作,也是差生转化的中心,班主任讲清一般的学习方法,特殊是它的作用和意义,并要逐步培育学生正确的学习方法,课前预习,仔细上课,课后刚好复习,反复复习,适当练习。要反复布置,了解后再实行措施订正,直到这个学习习性养成,还须要针对每科的详细状况对详细科目的学习方法全方位的指导,2, 强科学用脑的思想教化,个人心理调适,科学的休息法,记忆法,科学的身体煅炼,养

44、分褡配,脑科学最新成果。3, 造条件让差生补习,同学自愿,请老师补习或指导订阅辅导资料或购买VCD影碟,总之要让他感受到老师在同全班同学共同努力,营造一种努力争先,不畏艰难的氛围。4, 织爱好小组,作为学习扶贫小组,让学生教学生,提高其集体自食其力的实力,同时也让小组的同学在提高自身的同时让自已的实力也上一个新台阶。5, 调学习时间的投入,基础差要追逐上来只有刻苦,只有艰苦的劳动才有巨大收获,6,强课外阅读指导,拓展学生的学问面。要教化学生既要重视课内学问的学习,又要重视课外学问的吸取,课堂内与课堂外的学问是相辅相成的。学习方法的养成是差生能否转化和学生学习能否进步的核心。四, 加强班级管理1

45、, 学生沟通,把握每个学生的思想,学习,生活的动态。定期或不定期的在班上进行书面调查,让他们反映教室寝室的纪律,清洁卫生,同学关系等等问题,以及学生学习和老师教学方面存在的问题,这样可以刚好地加以引导,修正和跟踪管理班级,同时也可给科任老师指出部题以便修正教学,平常,早自习,上午上课,下午上课,晚自习课,以及自习时间多到教室向学生了解班情,视察学生作习状况,向学生了解学生,总之日常管理在于花时间,勤动脑勤动手这样才能保持班上始终处于班主任的有效监管中2, 心选择班干部,大胆激励他们在班上开展活动,同时加强指导,让他们尽可能快的成熟,有力地管理班上。3, 格纪律要求。班级管理要制度化,不体罚学生不等于不惩处学生,要学生明白迟到了,早退了,旷课了,打牌,了将要受到何种处理。

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