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1、安全部管理制度、考评标准方案安全生产管管理制度 一一、各级安安全管理网网络的安全全员，必须须履行职责责，按照有有关法律、法法规和规章章，做好安安全防事故故工作。二、职工必必须按规定定穿工作服服、工作鞋鞋上岗，不不准穿高跟跟鞋、拖鞋鞋、裙子、短短裤或赤脚脚、光背；机械传动动岗位禁止止穿大衣、围围巾、有飘飘带的衣服服和留长发发；特殊危危险岗位必必须穿专门门劳保用品品，如：防防酸服、防防酸手套、绝绝缘鞋、绝绝缘手套等等。三、严禁酒酒后上岗，不不准串岗、离离岗、空岗岗、睡岗和和干与生产产无关的事事。四、禁止小小孩进入厂厂区，外来来人员不准准进入生产产车间。五、严格进进行交接班班，严格执执行操作规规程。
2、六、员工应应熟悉本岗岗位设备性性能，熟练练掌握安全全操作规程程，不得误误操作、误误处理，禁禁止违章冒冒险作业；新入厂工工人必须接接受安全教教育，实习习期未满不不准单独上上岗操作；特殊作业业人员必须须经上级主主管部门培培训，考核核合格后持持证上岗。七、经常采采取多种形形式进行安安全生产知知识教育及及考核，每每年要开展展安全月、安安全日活动动，大力宣宣传安全生生产法。八、各单位位要定期督督促检查，做做好安全记记录、台帐帐及档案的的整理、保保存工作。九、安全部部组织有关关职能部门门每月抽查查一遍，查查出隐患，下下达整改通通知书。对对重大隐患患进行登记记，逐项落落实整改。十、按国家家规定安全全色标对管
3、管道、设备备、电气机机械设备、危危险部位等等进行着色色。十一、设备备不得带病病运转或超超负荷运行行，无跑、冒冒、滴、漏漏现象。十二、传动动部位必须须配备安全全可靠的安安全防护罩罩，平台、楼楼梯、栏杆杆、地沟盖盖板要牢固固齐全，特特殊部位必必须设置安安全警示标标志牌。重重点防护区区域应特别别设置，划划分为特别别危险场所所、高度危危险场所和和一般危险险场所三个个等级进行行管理。十三、设备备进行大修修必须经主主管部门批批准，由主主管领导提提出或制订订安全施工工方案后方方可进行，检检修时必须须挂牌作业业。十四、进入入容器作业业必须严格格遵守进罐罐作业八个个必须。十五、登高高作业（在在坠落高度度基准面2
4、2米以上）、上上下交叉作作业需采取取有效防护护措施，设设专人监护护，脚手架架要牢固，戴戴安全帽，系系安全带，设设安全网。十六、存在在氨、液化化气的岗位位必须配备备足够的、保保养完好的的防毒面具具、氧气呼呼吸器、消消防器材，消消防栓、消消防带要经经常维护保保养，做到到随时可用用。十七、储存存有毒有害害气体的单单位和岗位位应具备必必要的通风风条件，并并按规定的的数量配齐齐防护用品品用具（防防毒面具、防防毒衣等），设设专人保管管，保持性性能良好。十八、易燃燃易爆单位位安全要求求：（一）禁止止携带火种种进入；（二）禁止止无阴火器器车辆驶入入；（三）按规规定配备消消防器材、器器具；（四）严格格按制度进进
5、行安全检检查；（五）照明明一律使用用防爆灯。十九、在厂厂区内动火火须办理动动火工业化化，按安全全动火“六大禁令令”执行，通通常情况下下夜间不准准动火，必必要时须经经值班厂长长批准。二十、禁止止在厂区内内吸烟、燃燃放烟花爆爆竹。二十一、各各单位应配配备足够的的消防器材材，专人负负责维护、保保养、检查查，并按要要求定期更更换。二十二、发发生火灾或或紧急事故故时，要有有指挥有秩秩序的进行行，要确保保救援人员员的安全，防防止事故的的进一步扩扩大蔓延。夜夜间要准备备照明用具具。火灾或或有毒物质质泄露时打打火警电话话“119”。二十三、发发生一般事事故必须在在24小时时内报告安安全部，并并在三日内内写出事
6、故故调查处理理。二十四、违违反上述规规定，造成成事故，出出现人员伤伤亡、财产产损失者，视视情节分别别给予经济济处罚、党党政纪处分分，伤亡损损失严重者者追究法律律责任。股份各单位位安全工作作考评方案案（见附表）各级安全生生产管理职职责安全厂长（经经理）责任任制一、组织所所属职能部部门，认真真贯彻执行行国家有关关安全生产产的方针、政政策、法规规和上级有有关规定，并并把围绕安安全生产所所要做的主主要工作列列入年度工工作计划，组组织实施。二、每月至至少一次深深入生产现现场和自己己分管工作作落实内的的部门，了了解安全生生产情况，检检查所属部部门安全职职责的履行行情况，制制止违章违违纪行为。三、负责督督促
7、自己分分管的部门门，接受安安监部门的的安全监督督，做好事事故的统计计报告工作作，对自己己分管工作作范围内所所发生的事事故负领导导责任。四、负责贯贯彻落实上上级有关企企业安全管管理工作的的规定，经经常深入企企业的生产产、施工现现场，检查查、指导安安全工作，及及时制止违违章违纪行行为；负责责健全安全全规章制度度，建立严严格的安全全奖惩办法法。五、按照上上级有关包包工队和临临时工的安安全管理规规定，健全全管理制度度，履行资资格审批手手续，对外外包工、临临时工要像像对本企业业职工一样样，严格安安全管理，克克服以包代代管的倾向向；同时做做好本企业业对外包工工程的安全全管理工作作。六、每月主主持一次安安全
8、情况分分析会，主主持定期的的安生产碰碰头会，及及时确定解解决安全生生产中存在在的问题。安全员安全全责任制一、贯彻有有关安全生生产法规、制制度和标准准，参与制制订、修订订安全技术术规程和安安全管理制制度，并监监督执行。二、对班组组进行安全全知识业务务指导，搞搞好员工的的安全思想想、安全技技术教育。三、每天对对生产装置置时行安全全检查，及及时发现事事故隐患。四、经常深深入现场检检查安全操操作情况 ，及时制制止违章作作业及违犯犯劳动纪律律现象。五、制订班班组安全活活动计划，并并检查执行行情况。六、负责安安全装置、防防护器具、消消防器材的的管理工作作。厂长（经理理）安全生生产责任制制一、对本厂厂我安全
9、技技术劳动保保护工作负负全面领导导责任，要要把安全生生产工作列列入主要议议事日程。针针对问题，采采取措施，保保证安全生生产。二、认真贯贯彻执行国国家劳动保保护法令、制制度及上级级有关指示示，并检查查执行情况况，积极支支持分管安安全付厂长长的工作。三、对新建建、扩建、改改建工程以以及新产品品、新工艺艺的设计、安安装、投产产运行，应应召集有关关部门共同同审查与验验收，使之之符合安全全技术要求求。凡设计计不符合要要求的，不不批准施工工；竣工不不符合要求求的，不予予验收，不不批准投产产。四、在制定定或编制本本企业的各各项计划、规规划或总结结工作时，应应将安全技技术、劳动动保护工作作列为内容容之一。车间
10、主任的的职责一、认真执执行劳动保保护方针、政政策、法令令及本企业业各项安全全生产规章章制度等，对对其所领导导的职工在在生产中的的安全健康康负全面责责任。二、经常检检查本车间间的各项设设施、工具具、原材料料、成品、工工作地点等等是否符合合安全卫生生要求。三、按时提提出本车间间技术措施施计划的项项目，经上上级批准后后，负责对对措施项目目的实现。四、作业计计划和工艺艺规程时，应应符合劳动动保护要求求。五、制订和和修订本车车间的安全全技术操作作细则。六、对本车车间职工进进行安全生生产教育。七、发生事事故应立即即采取措施施，并及时时向企业领领导报告。班、组长的的安全职责责一、认真执执行劳动保保护方针、政
11、政策、规章章制度，对对所辖生产产范围工人人的安全健健康负责。二、经常教教育和检查查本工段、班班组工人正正确使用机机器、工具具等，注意意消防一切切可能引起起伤亡事故故的因素。三、对本工工段、班组组工人进行行安全操作作方法的指指导，并对对新上岗工工人进行岗岗位安全教教育。四、发生伤伤亡事故，立立即报告，并并参加调查查。安全网络管管理办法为加大安全全生产管理理，严格各各级责任，真真正落实“谁主管，谁谁负责”，提高各各级安全督督察人员的的责任心和和积极性，做做到奖惩分分明，保障障公司的正正常生产经经营，设安安全总督察察，分设三三个区域管管理，组长长由安全监监察总部指指定。一级级安全督察察、二级安安全督
12、察、三三级安全督督察管理考考评办法如如下：一级安全督督察员考评评办法：（股股份公司安安全监察总总部人员）（1100分）一、每月组组织本区内内的员工培培训一期得得20分，无无故不培训训扣20分分，多组织织一次加55分。二、每月组组织二级安安全会议一一次，得220分。无无故不召开开会议一次次扣20分分，月底查查会议记录录和签到表表；三、每月组组织检查一一次，得220分。无无故不组织织联合检查查扣20分分，月底查查检查记录录、整改通通知单和签签到表；四、分管工工作未按计计划落实，发发现一次扣扣5分，完完成得200分；五、本区当当月发生责责任火灾一一起扣100分，一起起轻伤责任任事故，扣扣10分，无无
13、火灾和责责任事故得得20分；六、本区当当月发生二二起责任火火灾或二起起轻重伤责责任事故，扣扣除当月补补助；七、发生三三起以上责责任火灾或或三起以上上责任轻重重伤事故，扣扣除一个季季度补助；八、如发生生死亡事故故，按事故故责任进行行处理，扣扣除全年度度补助。二级安全督督察员考评评办法：（独独立单位、分分厂或车间间设12名）（1100分） 11、每月组组织本单位位的员工培培训一期得得10分，无无故不培训训扣10分分，多组织织一次加55分；2、二级安安全督察员员每月按规规定参加一一级安全督督察员组织织的会议并并签到，得得10分。无无故缺席一一次扣100分，请假假一次扣55分，临时时会议不参参加扣5分
14、分，以致早早退一次扣扣5分；3、每月参参加一级安安全督察员员组织的联联合检查并并签到，得得20分。无无故制度一一次扣100分，请假假一次扣55分，迟到到早退一次次扣5分；4、每月组组织三级安安全督察员员检查2次次并签到得得10分，缺缺一次扣55分，无内内容扣5分分，无签到到扣3分；5、每月组组织三级安安全督察员员检查2次次并签到得得10分，所所一次扣55分，查检检查记录和和整改通知知；6、文件、会会议精神等等传达到位位得10分分，抽查工工人，一人人不知道扣扣2分；7、安全知知识提问及及格得100分，抽查查工人不及及格扣2分分（抽查660分为及及格）；8、每月二二期教育黑黑板得100分，少一一次
15、扣5分分，无底稿稿扣5分；9、本单位位当月无事事故得100分，发生生一起责任任火灾或轻轻伤责任事事故，当月月补助全扣扣；10、本单单位当月发发生二起火火灾或二起起轻重伤责责任事故，扣扣除一个季季度补助。当当月发生三三起以上火火灾或三起起以上轻重重伤责任事事故，扣除除全年补助助。11、本单单位发生责责任死亡事事故，按事事故责任进进行处理，扣扣除全年补补助，并上上交机动队队。三级督察员员考评办法法：（车间间主抓设备备的副主任任兼职）（1100分）1、每月组组织本车间间员工培训训一期得110分，无无故无培训训扣10分分，多组织织一次加55分；2、三级安安全督察员员每月两次次二级安全全督察组织织的会议
16、并并签到得110分，缺缺一次扣55分，请假假扣5分，迟迟到、早退退一次扣22分；3、每月参参加两次二二级安全督督察员组织织的检查并并签到得220分，缺缺一次扣110分，请请假一次扣扣5分，迟迟到、早退退一次扣22分；4、每月组组织车间召召开二次会会议并签到到得10分分，少一次次扣5分，无无内容扣55分；5、每月组组织车间检检查四次并并签到得110分，少少一次扣22分，无内内容扣5分分；6、文件、会会议精神传传达到位得得10分，抽抽查工人一一人次不知知道扣2分分；7、安全知知识提问及及格的得110分，不不及格一人人次扣2分分；8、每月二二期教育板板报得100分，少一一次扣5分分；9、本单位位未发
17、生责责任火灾或或轻重伤责责任事故，扣扣除一个季季度补助；10、当月月发生一起起责任火灾灾或轻重伤伤责任事故故，扣除一一个季度补补助；11、当月月发生两起起责任火灾灾豆或两起起轻重伤责责任事故，自自动引咎辞辞职，上交交机动队，并并扣除全年年补助；12、发生生责任死亡亡事故，按按事故责任任进行处理理。经公司安全全生产委员员会决定：对连续三个个月考核低低于60分分的一、二二、三级安安全督察员员，一律上上交公司机机动队。一级安全督督察员每月月100分分，补助1100元。以以此类推。二级安全督督察员每月月100分分，补助880元。以以此类推。三级安全督督察员每月月100分分，补助660元。以以此类推。由
18、安全部每每月根据考考核情况进进行表，由由公司领导导签批后，直直接去股份份公司财务务部领取后后造表发放放。安全部安全生产教教育培训制制度为了让全体体职工正确确掌握安全全生产知识识，提高生生产技术水水平，认识识搞好安全全生产的重重要意义，能能够自觉贯贯彻国家的的安全生产产方针和法法令，认真真地遵守有有关安全生生产的规章章制度，保保证实现安安全生产，特特制订本规规定：一、充分利利用工会职职能，利用用工会牟机机会，用标标语、板报报、图展、录录象等多种种形式，组组织开展安安全教育。二、根据生生产性质及及技术设备备，选用不不同工程、工工序的安全全操作规程程，作为教教育的主要要内容。三、对员工工进行“三级”
19、安全教育育：（一）入厂厂教育1、新进员员工需要过过公司级、车车间级和班班组级三级级安全教育育；2、公司级级教育由安安全部负责责，教育内内容包括：国家有关关生产的法法律、法规规、企业安安全管理制制度、一般般安全技术术知识，企企业安全生生产特点、重重大典型事事故案例、安安全注意事事项、工业业卫生和职职业病的预预防等知识识，经考试试合格，方方可分配到到车间。教教学课时不不少于166小时。（二）车间间、岗位教教育车间级安全全教育由车车间负责人人负责，教教育内容包包括：车间间生产工艺艺特点及流流程、主要要设备的性性能、案例例技术规程程、车间案案例管理制制度、事故故教训、防防护用品、防防护设施使使用方法、
20、安安全注意事事故等。经经考试合格格，方可分分配到班组组。教学课课时不少于于16小时时。（三）岗位位（现场）教教育班组级安全全教育由班班组长负责责，教育内内容包括：岗位生产产、工作特特点、主要要设备结构构原理、操操作注意事事项、岗位位责任制、岗岗位安全操操作规程、事事故案例及及事故预防防措施、个个人防护用用品、安全全装置、安安全监测、消消防器材的的使用方法法和维护等等。考试合合格，方可可分配安排排工作。教教学课时不不少于244小时。四、全员安安全教育1、公司必必须对各级级管理人员员每年进行行一次以上上安全培训训，累计时时间不少于于24小时时。主要学学习安全生生产的法律律、法规、方方针、政策策、标
21、准、制制度、安全全管理、安安全技术知知识和安全全生产工作作经验教训训等内容。2、对公司司、车间内内部岗位调调动及脱岗岗半年以上上的员工，必必须进行车车间级和班班组级安全全教育，经经考试合格格，方可上上岗作业。五、新工艺艺、新技术术的开始教教育在新工艺、新新技术、新新设备、新新材料、新新产品投产产前，要按按新的安全全操作规程程，对岗位位作业人员员和有关人人员进行专专门培训，经经考试合格格，方能进进行独立操操作。六、特种作作业人员教教育特种作业人人员必须按按（19999年，国国家经贸委委令第133号）特特种作业人人员技术培培训考核管管理办法的的要求进行行培训、考考核，取得得特种作业业操作证后后，方
22、可上上岗工作。七、事故教教育1、对违章章、违纪作作业造成的的事故或未未遂事故的的人员应停停止工作进进行安全培培训学习。2、发生重重大事故和和恶性未遂遂事故后，企企业主管部部门要组织织有关人员员进行现场场培训学习习，吸取事事故，防止止类似事故故重复发生生。3、预防事事故的措施施及发生事事故后应采采取的紧急急措施。八、建立安安全活动日日和班有班班后会上检检查安全生生产情况等等制度，对对职工进行行经常性教教育。并根根据不同的的时期，进进行各种各各样的生产产宣传、教教育、竞赛赛活动。主主要包括以以下各项内内容：（1）总结结近期安全全生产工作作情况 ，找找出存在的的问题，提提出近期安安全生产工工作中应逐
23、逐一解决的的问题。（2）检查查贯彻有关关安全生产产规章制度度和措施的的落实情况况。（3）分析析查找部门门、班组安安全事故的的隐患，并并制定整改改措施。（4）表扬扬好人好事事，总结推推广安全生生产工作的的先进经验验。九、安委会会主任定期期对安全教教育制度执执行情况进进行检查，检检查主要内内容：会前前有否安排排，参加有有否签到，的的言有否记记录，制度度有否补课课，会后有有否汇报。压力容器使使用管理制制度一、压力容容器的选型型、购进、安安装应选择择合格单位位。安装结结束后，由由设备主管管厂长会同同制造总部部、安全监监察总部、使使用单位负负责人进行行交接验收收，图纸和和有关资料料交设备处处保管。二、使
24、用单单位对本单单位压力容容器的使用用与管理负负责。要按按原设计的的工艺条件件进行操作作，严禁超超压、超温温、超负荷荷运行。根根据压力容容器运行情情况，编制制一、三、六六年周期性性检验计划划和年度检检验计划。健健全车间压压力容器档档案，对按按周期检验验的压力容容器技术资资料进行登登记。负责责对定为四四级的压力力容器进行行监护运行行，并确定定监护人，明明确责任，使使用单位参参与对压力力容器的安安装、检修修及竣工验验收，做好好安全装置置的监护与与管理，加加强对操作作、维修人人员的技术术培训，贯贯彻执行压压力容器安安全监察条条例、压压力容器安安全技术监监察规程和和主管部门门的指示，定定期检验校校正安全
25、装装置。三、按规定定接受上级级主管部门门的年检，及及时整改所所提出的问问题。四、压力容容器的检验验、大修、焊焊补、挖孔孔、更换筒筒体、封头头及热处理理等，均由由分厂或车车间制定具具体施工方方案报制造造总部、安安全监察总总部经主管管厂长审批批，方可进进行。五、压力容容器的操作作人员、维维修人员、锅锅炉司炉、水水处理人员员必须经上上级主管部部门培训持持证上岗，并并定期进行行审核。六、压力容容器的防腐腐应由专门门人员实施施，防腐期期间设专人人监护、巡巡查，由制制造总部、安安全部联合合验收。化学危险品品的安全管管理制度一、使用化化学危险品品的车间，应应当根据化化学危险品品的种类、性性质设置相相应的通风
26、风、防火、防防爆、防毒毒、监测、报报警、降温温、防潮、避避雷、防静静电、隔离离、操作等等安全设施施，操作规规程、各项项管理制度度齐全。二、储存和和使用化学学危险品的的压力容器器，必须符符合国家有有关压力容容器的规定定，并应经经常进行维维护和检测测。三、储存使使用化学危危险品的作作业人员，必必须熟练掌掌握所储存存作用的化化学危险品品的性质和和操作规程程、防火灭灭火知识、发发生事故的的紧急处理理办法，并并严格遵守守。四、盛装化化学危险品品的容器，在在使用前后后必须进行行检查，消消除隐患，防防止火灾、爆爆炸、中毒毒等事故的的发生。五、储存化化学危险品品的装置，应应当密闭并并设有必要要的防爆、防防毒、
27、泄压压等措施。六、使用化化学物品、危危险品的车车间必须按按照环境保保护法的规规定，妥善善处理废水水、废气、废废渣、废液液等。七、化学危危险品储存存必须专用用仓库，专专用场地，并并专人管理理。八、专用场场地、专用用仓库应当当符合有关关安全条件件，根据物物品的性质质设置相应应的通风、防防爆、泄压压、防火、防防雷击、报报警灭火器器、防晒、调调温、防静静电、隔离离等安全设设施。九、化学危危险品在入入库前，必必须进行检检查登记，分分类、分项项存放，各各类之间要要有一定的的距离，库库存量不能能超储量的的70%，并并定期检查查。十、装运化化学危险品品时，要有有专门车辆辆，专人押押运，作业业时司机押押运员不能
28、能脱离现场场，不能与与其他物品品混装。十一、禁止止无关人员员搭乘危险险物品的车车辆，禁止止车上捎带带其他东西西。停车不不得靠闹市市区、机关关、学校及及其他人员员密集的地地方，驾驶驶员和押运运员不能远远离，停放放时间不能能超过6小小时。十二、运输输化学危险险品的车辆辆，必须按按照国家有有关危险货货物运输管管理规定输输手续，不不符合规定定的不能运运输、充装装。十三、运输输车辆要配配备一定数数量的消防防设备和排排险工具，每每一侧要配配备一只55kg的干干粉灭火器器或一只44kg的11211灭灭火器。车车辆要进行行年度检验验和全面检检查，安装装装置和附附件必须进进行定期检检验和经常常维修。十四、车辆辆
29、要有固定定驾驶员和和押运员，各各种证件和和手续要随随车携带，并并能熟练使使用车上的的消防器材材和紧急切切断装置。十五、充装装单位必须须装设超装装报警和自自动切断装装置，称重重要准确、可可靠、灵敏敏。十六、充装装完毕后必必须进行了了复验，待待确认无确确方可起动动运行。十七、严禁禁槽车直接接向钢瓶充充装。特种作业的的管理制度度一、特种作作业范围：电工作业业，金属焊焊接，金属属切割，起起重作业（电电梯、吊车车、叉车、行行车等），企企业内机动动车辆驾驶驶、液氨、液液化气操作作及槽车押押运驾驶，锅锅炉司炉、水水处理化验验等。二、凡从事事特种作业业的人员必必须按照特特种作业人人员安全技技术考核管管理规定接
30、接受专门培培训，取得得特种作业业人员操作作证后方可可上岗，严严禁无证操操作。 三、操作证证每两年进进行一次复复审，未按按期复审或或复审不合合格者，其其操作证自自行失效。离离开本工种种岗位一年年以上的，须须重新进行行安全技术术考核，考考核合格方方可从事原原作业。四、持证特特殊作业人人员无故不不得调离本本岗位，特特殊情况下下由所在单单位写明调调动原因，经经安全处、劳劳资处查证证同意后方方可变动岗岗位。五、如发现现特殊作业业人员擅自自离岗的，将将给予本人人追缴培训训费和办证证费的处罚罚，并按劳劳资管理制制度处理，给给予所在单单位500010000元的罚罚款。六、对特殊殊作业人员员进行登记记照册，建建
31、立管理档档案，安全全处、劳资资处统一调调用。电器设备的的安全管理理制度一、公司主主管能源电电器的领导导负责电器器设备的宏宏观管理；电器安装装公司负责责技术指导导；电汽总总调度、制制造总部对对公司电器器设备和技技术进行全全面管理；安全监察察总部负责责公司电器器设备的安安全监察工工作。二、新上项项目需安装装的电器设设备选型、购购进、调试试由电器公公司负责。安安装结束后后，由主管管领导会同同电器公司司、电汽总总调度、制制造总部、安安全监察总总部、安装装单位、使使用单位进进行交接验验收。各种种图纸、资资料由电器器公司或电电管部门指指定专人，妥妥善保管。三、使用电电器设备的的单位，必必须了解所所有电器设
32、设备的各项项性能；新新建、改建建线路要由由专人负责责，必须绘绘制出线路路及电器设设备原理图图并分类保保管；经常常检查，发发现问题，及及时会同电电器公司、设设备、电管管部门进行行处理，严严禁设备带带病和超负负荷运行。四、电器设设备和线路路必须绝缘缘良好，配配备可熔保保险丝或自自动开关。裸裸露带电导导体安装在在碰不到的的地方。否否则必须设设置安全遮遮栏和明显显警示标志志。电器设设备的金属属外壳，必必须根据安安全技术要要求，采取取必要的保保护性接地地或接零措措施；行灯灯的电压不不得超过336V，在在金属容器器内或潮湿湿处不得超超过12VV。所有单单位禁止使使用电炉和和灯泡取暖暖。五、电工在在安装电器
33、器设备以前前，应先检检查劳动保保护用品、绝绝缘鞋、绝绝缘手套、试试电笔、工工具、仪器器，一般不不准带电作作业。特殊殊情况，必必须有专人人监护，各各种绝缘工工具要配备备齐全，并并有工作票票；值班电电工必须熟熟练掌握电电工知识，熟熟悉供电系系统和配电电室各种设设备的性能能和操作方方法。严格格执行安全全操作规程程和各项制制度。停、送送电要挂牌牌，作好记记录。在有蒸汽、可可燃气体、易易燃易爆、粉粉尘的工作作场所要使使用防爆型型电器和触触电保护器器。高空作业必必须系安全全带，地面面有人监护护，材料工工具用吊绳绳传递，下下面2米内不准准站人，现现场人员必必须带安全全帽。特殊情况架架设临时线线，必须经经公司
34、分厂厂安全部门门批准，然然后报安全全处，限期期7天。要要有专职电电工负责安安装和拆除除，使用导导线绝缘良良好，户内内架设不得得低于2.5米，户户外架设不不得低于44.5米，禁禁止在树上上或脚手架架上挂线。六、电焊机机使用前，应应先检查进进出线及电电缆，中间间严禁接头头，必须装装有总开关关，分路装装熔断器，禁禁止一闸多多台焊机使使用，禁止止用铜线、铝铝线、铁条条代替保险险丝。七、操作工工必须了解解本岗位的的操作程序序，严格操操作规程，禁禁止操作工工乱按、乱乱按、乱动动电器设备备。发现问问题，立即即断电，并并由专职电电工修理。八、高压值值班电工，进进入高压区区巡视，必必须经电管管站领导批批准，并有
35、有专人监护护。值班人人员不得单单人移动或或越过遮栏栏进行工作作。确需进进入时，必必须保持设设备不停电电的安全距距离，严禁禁带负荷拉拉闸。九、维修工工对自己分分管的电器器设备，配配备电工定定时巡回检检查，发现现象电气设设备及线路路绝缘损坏坏，由专职职电工维修修，严禁非非电工动手手修理。消防管理规规定一、凡在厂厂区内吸烟烟的，罚款款50100元元；在防火火重点部位位吸烟的，罚罚款1000500元元；引起火火警者，除除包赔损失失外，罚款款50010000元；情节节严重的，予予以除名。二、不经安安全部门批批准，在禁禁火区内作作业的，罚罚款2000500元元；造成火火警者，除除包赔损失失外，罚款款500
36、10000元；情节节严重的，予予以除名；并交司法法机关处理理。三、厂内禁禁止堆放易易燃物品，违违者50100元元，引起火火警者，由由责任人包包赔损失，并并对其罚款款50010000元；情节节严重者，予予以除名；造成火灾灾者，交司司法机关处处理，并追追究经济责责任。四、运输易易燃易爆物物品的车辆辆卸车后，应应立即开出出厂区，不不准在厂区区内留，不不听劝告者者，罚款2200元。五、厂区和和单身宿舍舍楼严格控控制火源，不不准用电炉炉做饭烧水水或取暖，违违者除没收收用具外，处处以1000元以上罚罚款；造成成火警者，由由责任人包包赔损失，并并对其处以以500元元以上的罚罚款；造成成火灾者，交交司法机关关
37、处理，并并追究经济济损失。六、违犯消消防规定，不不按消防部部门下发的的整改通知知书执行的的，给予单单位和责任任人2000500元元的罚款。七、厂区内内禁止燃放放烟花爆竹竹，发现一一次罚款2200元，引引起火警者者，包赔损损失，处以以500元元以上罚款款；造成火火灾的，交交司法机关关处理，并并追究经济济损失。八、配备的的消防器材材及消防设设施，要有有专人管理理；不得以以任何理由由外借或私私自动用，发发现外借或或私自动用用者，对责责任人处以以500元元以上罚款款，造成损损坏和丢失失的，包赔赔损失，对对责任人处处以500010000元罚款，同同时对单位位通报批评评，并给5500元以以上的罚款款。九、
38、消防器器材必须按按消防部门门规定，定定点定人购购置、维修修，违者对对责任人处处以5000元以上罚罚款。建筑、设备备加工安装装施工安全全管理规定定 一一、施工现现场指挥信信号要统一一、明确，禁禁止违章指指挥。二、施工现现场道路要要畅通、整整洁，物料料堆放有序序，警示标标语醒目。三、进入工工地人员必必须戴安全全帽，严禁禁吸烟。在在易燃易爆爆危险的生生产区域内内动火，必必须办理动动火许可证证，并做好好安全措施施。四、现场要要配备足够够的灭火器器材。五、电工、焊焊工、起重重工必须持持证上岗，要要穿戴好绝绝缘鞋、绝绝缘手套、面面罩等劳保保用品。六、患有高高血压、心心脏病、贫贫血病的人人不得从事事高压作业
39、业。高空作作业要正确确使用安全全可靠的安安全带（绳绳），设安安全网。使使用安全带带（绳）时时，要拴挂挂在可靠的的地方，高高挂低用，禁禁止低挂高高用，安全全网要随作作业高度升升高而升高高，与墙面面不能留空空隙，及时时清除网内内的砖块和和杂物。七、脚手架架铺设宽度度不能小于于1.2米米，架上堆堆放红砖不不准超过三三层。禁止止在防护栏栏杆、平台台和孔、洞洞边缘坐、靠靠，不得躺躺在脚手架架上或下休休息。八、照明及及动力线路路架设室内内不低于22.5米，室室外不低于于4.5米米，禁止在在树上或脚脚手架上挂挂线。九、电焊、气气割等动火火地点周围围10米以内内不得存放放易燃易爆爆物品，如如：汽油、煤煤油、油
40、布布、乙炔瓶瓶、氧气瓶瓶。十、作业时时乙炔瓶与与氧气瓶应应相距5米米，瓶严禁禁倒放，压压力表要灵灵敏可靠。移移动时要注注意防止气气瓶被碰撞撞，电焊机机上严禁放放任何东西西，严禁把把电焊机放放在架车上上作业。十一、起重重机、卷扬扬机、工具具或脚手架架上的钢丝丝绳必须牢牢固可靠，使使用整根绳绳，不准打打接。卷扬扬机的揽风风绳不得少少于三根，不不得有滑动动、倾斜现现象。不得得超载、乘乘人，操作作时周围22米以内及及两绳旁、导导向滑车受受力方向范范围内不准准站人，更更严禁吊物物下站人，余余留在卷筒筒上的钢丝丝绳不少于于4圈。卷卷扬机停车车后必须将将控制器放放回零位，切切断电源将将制动装置置刹紧。被被吊
41、物必须须捆缚牢固固，经试吊吊确认无问问题后，方方能起吊，严严禁在索具具受力或被被吊物悬空空的情况下下中断工作作。十二、在焊焊接切割油油桶、油槽槽、油箱等等容器或锅锅炉、液氨氨罐等受压压容器时，必必须将其内内部存放的的物质全部部放尽，特特别是对于于存放易燃燃易爆物质质的容器要要彻底清洗洗和置换，并并将其上所所有孔口打打开。十三、施工工中使用的的动力线、照照明线及其其电气设备备，必须绝绝缘良好，动动力设备必必须接地可可靠，由合合格电工进进行安装。使使用前应先先检查进出出线及电缆缆，中间严严禁接头，必必须装有总总开关，禁禁止用铜线线、铝线、铁铁条代替保保险丝。十四、在一一些触电危危险较大的的场所，如
42、如金属金器器内、潮湿湿处使用移移动式或手手持式电气气设备时，应应用安全低低压电源。沥沥青锅应设设在离建筑筑物30米米以外的地地方，并不不得靠近电电缆或仓库库周围。十二、财产产保险管理理规定十三、安全全生产投入入及安全生生产费用提提取和使用用制度 一一、为加强强安全生产产费用管理理，保障公公司安全生生产资金投投入，维护护公司及职职工公共利利益，根据据有关法律律和国务院院有关规定定，制定本本制度。二、安全生生产费用是是指公司按按照规定标标准提取，在在成本中列列支，专门门用于完善善和改进安安全生产条条件的资金金。三、安全费费用根据国国家要求按按照“企业提取取，政府监监管，确保保需要，规规范使用”的原
43、则进进行管理。四、根据国国家关于企企业安全生生产费用提提取和使用用管理办法法，公司按按照销售收收入后0.1%提取取。五、上年末末安全费用用专户结余余达到上年年度销售收收入的2%时，报经经市安全生生产监督管管理部门、财财政、税务务等部门同同意，公司司本年度可可以缓提或或少提安全全费用。六、公司如如有其它特特殊原因确确需缓提或或少提安全全费用的，须须经省级安安全生产监监管、财政政、税务等等部门审核核同意，并并报国家安安全监管总总局务案。七、安全生生产费用按按照以下规规定范围使使用：（一）完善善、改造和和维护安全全防护设备备、设施支支出（不含含“三同时”要求初期期投入的安安全），包包括生产作作业场所
44、的的防火、防防爆、防尘尘、防毒、防防坠落、防防静电、防防腐、防噪噪声、防振振动、防辐辐射、防雷雷或隔离操操作等设施施设备；大大型起重机机械安装安安全监控管管理系统支支出。（二）配备备必要的应应急救援器器材、设备备及维护保保养和进行行应急演练练支出。（三）重大大危险源、重重大事故隐隐患评估和和整改、监监控支出。（四）安全全生产适用用的新技术术、新标准准、新工艺艺、新装备备的研发及及推广应用用。（五）安全全生产检查查与评价（不不包括新、改改、扩建项项目安全评评价）支出出。（六）安全全生产和职职业卫生宣宣传教育支支出。（七）配备备现场作业业人员安全全健康防护护用品支出出。（八）职业业危害检测测评价、
45、监监测监控及及健康监护护支出。（九）安全全设施检测测检验支出出。（十）危险险性较大工工程安全专专项方案论论证支出。八、安全生生产费用优优先用于满满足安全生生产监管部部门对企业业安全生产产提出的整整改措施或或达到安全全生产标准准所需支出出。九、提取的的安全费用用在交纳企企业所得税税前扣除，按按规定范围围安排使用用，不得挤挤占、挪用用，并按财财务会计制制度的相关关规定进行行核算。年年度结余资资金结转下下年度使用用，当年计计提安全费费用不足的的，超出部部门按正常常成本费用用渠道列支支。十、每年按按时编制年年度安全费费用提取和和使用计划划预算纳入入财务。十一、管理理的程序、职职责、权限限。十二、安全全
46、费用的提提取和使用用接受安全全生产监管管部门、财财政部门、税税务部门和和审计机关关的监管。十四、劳动动保护用品品配备和管管理制度一、为进一一步规范劳劳保用品采采购、发放放、使用的的管理程序序，保证公公司员工在在工作中的的安全与身身体健康，确确保作业人人员合理配配置和有效效使用劳动动保护用品品，特制定定本管理规规定。二、劳保用用品类别安全帽、安安全带、面面罩、护目目镜、绝缘缘手套、绝绝缘鞋、防防毒面具、防防酸手套、防防酸鞋、防防酸服、工工作服、劳劳保手套。三、管理原原则：必须须贯彻“确保安全全、质量可可靠、杜绝绝浪费、按按需配备”的原则，使使劳保用品品确实起到到保护劳动动者安全、健健康的作用用。
47、四、劳保用用品必须依依据工作性性质和劳动动条件，对对不同工种种、不同劳劳动条件，发发给不同的的劳保用品品。五、劳保用用品是为劳劳动提供保保护的必要要物质条件件，员工上上岗作业必必须按规使使用，不得得移作他用用或领而不不用。六、劳保用用品必须按按规定标准准以实物形形式发放给给员工，不不得以发放放劳保用品品的名义发发放其他物物资。七、应储存存在干燥、通通风的仓库库内，不应应储存在酸酸、碱、高高温、日晒晒、潮湿等等处所，不不得与硬物物放在一起起。八、督促、检检查劳动防防护用品的的使用。九、各使用用部门应指指导劳动防防护用品的的正确佩戴戴和正确使使用。十、对违反反本规定造造成经济损损失的或因因不按规定
48、定使用防护护用品及随随意拆改防防护用品而而发生的人人身伤亡，要要追究本人人及相关领领导的责任任并承担相相应经济损损失及法律律责任。十一、职工工必须按照照原有规定定佩戴劳保保用品，应应该佩戴的的地方，应应该佩戴的的时间必须须佩戴。十二、所有有职工必须须正确使用用劳保用品品，杜绝违违规、违章章操作，非非消耗品注注意保养，维维持其正常常的使用状状态。对失失效、无法法使用的劳劳保用品必必须立即更更换。十三、公用用劳保用品品管理必须须责任到人人，在交接接班时必须须明确其使使用状态。十四、劳保保用品的选选购必须到到指定的劳劳保用品商商店购买，以以保证安全全可靠，如如安全帽、安安全带。十五、采购购的任何劳劳保用品