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1、美工职务务说明书书岗位名称称美工岗位编号号所在部门门企业发展展部岗位定员员1-2直接上级级企业文化化主管工资等级级直接下级级岗位分析析日期本职：公公司视觉觉形象识识别系统统的设计计、制作作及维护护，推行行公司企企业文化化职责与工工作任务务:职责一职责表述述：公司司视觉形形象识别别系统的的设计、制制作及维维护工作结果果分送单位位工作任务明确公司司视觉形形象识别别设计的的基本理理念并上上报基本理念念主管设计、修修订公司司标志和和标语并并上报公司标志志和标语语主管，档档案公司品牌牌形象宣宣传的图图形资料料及各种种印刷品品的设计计、制作作与上报报图形、印印刷品主管，档档案负责公司司室内外外装饰效效果图
2、和和大型活活动效果果图设计计、制作作与上报报效果图主管，档档案按照公司司项目现现场特点点和业主主要求，负负责项目目现场视视觉形象象识别系系统设计计视觉形象象识别系系统设计计主管，协助有关关部门进进行公司司项目现现场员工工着装设设计职责二职责表述述：利用企企业视觉觉形象识识别系统统宣传和和推行公公司企业业文化工作结果果分送单位位工作任务进行企业业视觉形形象识别别系统的的设计时时融入公公司文化化特征进行企业业视觉形形象识别别系统的的设计时时尽量使使用公司司标志和和标语职责三职责表述述：负责责电建建知音的的美工设设计和排排版工作作美工设计计、排版版工作电建知知音编编辑职责四职责表述述：完成成领导交交
3、办的其其它事项项权力：工作协作作关系：内部协调调关系公司各单单位外部协调调关系所需记录录文档：汇报文文件或报报告工作作计划工工作总结结任职资格格：教育水平平大专或具具有初级级以上职职称专业美工、美美术等专专业经验有2年相相关工作作经验知识美工、美美术、建建筑设计计等专业业知识技能技巧巧策划技能能、设计计技能、人人际沟通通和协调调技能、CAD等软件操作技能等培训经历历入职培训训、岗位位实习、专专业知识识和技能能的培训训、宣传传思想政政治工作作理论培培训、其其它人文文类知识识的培训训工作条件件及其它它使用工具具设备计算机、绘图、打印、图象输入输出外设，软件，扫描仪，彩喷打印机等工作环境境一般办公公室工作时间间特征工作时间间较不规规律，有有时临时时加班备注：