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1、污水处理2021年目标管理责任书_市_局系统2021年目标管理责任书为明确任务，强化责任，促进工作，确保全面完成2021年全局系统各项目标任务，经局党组研究决定，现对_污水处理有限责任公司2021年度的各项工作实行“百分制”目标管理，由局主要负责人与市_污水处理有限责任公司主要负责人签订如下目标管理责任书。一、经济指标（80分）1、抓好污水提升泵站运行管理，完善污水处理管理制度，做好污水提升泵站运行台帐，确保连续正常运行，全年运行350天以上。（30分）2、督促_市_污水净化公司续建_污水处理厂一期第二个5万吨/日污水处理规模工程，年底前完成并投入运行，完成投资3000万元(以市政府批准确定起
2、动该续建工程为前提)。（10分）3、督促_污水净化公司必须完成市政府下达的为民办实事目标任务，完成全年污水处理总量不少于1600万吨。（15分）4、加强项目建设、工程质量、资金使用监管，确保各项检查、验收过关。（10分）5、上访及投诉处理率必须达到100。（10分）6、按时完成局交办的其它工作任务。（5分）二、精神文明建设（20分）（一）精神文明建设（10分）1、精神文明建设领导机构、工作人员、工作方案落实；年度目标任务明确，有据可查。每缺一项扣0.5分。2、积极参与省级文明卫生城市创建工作，做到有班子、有方案、有责任分工，每缺一项扣0.5分。3、抓好单位政治理论学习，全年不少于12次。每少一
3、次扣0.5分。4、丰富干部职工的文化生活，每年组织两次以上单位群体性文体活动，每少一次扣0.5分。5、全面推行政务公开和社会服务承诺，向社会公开承诺的事项，不能及时兑现的每件次扣0.5分。6、抓好优质服务，努力提高服务质量和工作效率，因服务态度差，方法简单、态度粗暴造成影响的，每次扣0.5分。7、按要求及时报送相关报表、工作总结、计划及有关材料。迟报、漏报一次扣0.5分。8、加强综合政务信息和宣传工作。按局里的要求完成任务，按比例计分。9、抓好依法行政工作，依法行政无差错、无违法行为。有行政不作为或乱作为的，每次扣0.5分。（二）党风廉政建设（10分）考核与局里签订的党风廉政建设和反腐败工作目标管理责任书，按比例计分。（三）一票否决1、安全生产：重大安全事故，工程建设质量事故（在全市通报批评和处分的）。2、社会稳定：重大群体性上访事件，重大影响社会治安的事故。3、廉政纠风：党风廉政建设和反腐败工作目标管理考核不合格。4、计划生育：违反国家计划生育政策。出现上述四项情况之一的，均视为年度考核不合格单位。在责任期内，如果责任人有变更，责任人与继任人应将履行此责任书内容作为交接内容之一，继任人接替成为责任人。本责任书一式二份，局里和责任人各一份。_局 市_责任公司主要负责人签名_（盖章） 责任人签名_（盖章）二0一一年一月第 2 页 共 2 页