各级机关档案室定升级制度cmnt.docx

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1、广西壮族族自治区区各级机机关档案案室定升升级办法法为了加强强我区各各级机关关、团体体事业单单位的档档案工作作建设,提提高档案案室的工工作水平平,更好好地为机机关领导导工作和和其他各各项工作作服务,我我们制定定了区区直机关关档案室室等级标标准、地、市市直机关关档案室室等级标标准、县县直机关关档案室室等级标标准,现印发发实施。一、等级级标准的的适用范范围区直机机关档案案室等级级标准适适用于区区直各部部、委、办办、厅、局局以及相相当于这这一级别别的区直直机关、团团体、事事业单位位的档案案室;地地、市直直机关档档案室等等级标准准适用用于地、市市直各部部、委、办办、局以以及相当当于这一一级的机机关、团团

2、体、事事业单位位的档案案室;县县直机关关档案室室等级标标准适适用于县县(市)直直各部、委委、办、局局档案室室,自治治区直辖辖市的市市区和郊郊区直属属机关档档案室,农农村乡、镇镇机关档档案室,以以及相当当于这一一级别的的机关、团团体、事事业单位位的档案案室。中央驻桂桂单位的的档案室室,可按按本单位位的级别别,参照照实施上上述某一一个等级级标准。二、考核核内容及及测评方方法各级机关关档案室室的等级级均分为为三级,以以第三级级为基础础,以第第一级为为最高级级。每一一级均设设档案室室机关与与人员、基基本设备备与装具具、业务务建设三三个大类类,每一一个大类类包含若若干个具具体内容容。档案案室的定定级、升

3、升级考核核以百分分制进行行测评。测测评的方方法是将将一百分分分解到到各项内内容中去去,逐类类逐项测测评,然然后累计计算分;各单项项分数的的得分占占本项分分数的百百分之八八十以上上,总分分达八十十五分者者即为合合格。三、定级级、升级级程序(一)由由各机关关档案室室根据对对应的等等级标准准自检评评分,认认为已经经达到某某一级的的定级或或升级标标准时,可可向上级级主管部部门或当当地档案案行政管管理部门门提交定定级或升升级书面面申请报报告,说说明工作作成绩、存存在问题题及改进进措施。(二)由由申请单单位的上上级主管管部门或或当地档档案行政政管理部部门根据据其申请请报告和和平时的的了解,按按其要求求定级

4、或或升级的的标准逐逐项进行行考核测测评。一一级机构构的档案案室由档档案行政政管理部部门组织织考核评评定,二二层以下下机构的的档案室室由其上上级主管管部门会会同档案案行政管管理部门门考核评评定。 机关档档案室要要逐级定定级。定定级后,需需经一年年以上的的巩固提提高过程程,才能能晋升到到上一级级。四、等级级证书的的颁发、效效力和奖奖励机关档案案室定级级、升级级后,应应授予其其等级证证书。颁颁发等级级证书分分以下三三种形式式:第一种:区直各各部、委委、办、厅厅、局以以及相当当于这一一级别的的区直机机关、团团体、事事业单位位的档案案室,其其等级证证书由区区档案局局颁发;区直二二层机构构以下单单位档案案

5、室的等等级证书书,由其其上级主主管部门门颁发。第二种:地、市市直机关关、团体体、事业业单位档档案室的的等级证证书,由由地、市市档案局局颁发。自自治区直直辖市的的市区和和郊区直直属机关关档案室室等级证证书,如如该区已已成立档档案局,即即由档案案局颁发发;如未未成立档档案局,则则由所在在市的市市档案局局统一颁颁发。第三种:县(市市)直机机关和农农村乡、镇镇机关档档案室的的等级证证书,由由县(市市)档案案局颁发发。地、市市直机关关一级档档案室由由区档案案局考核核测评发发证;县县直机关关一级档档案室由由地、市市档案局局考核测测评发证证;地、市市、县机机关档案案室定级级升级报报区档案案局备案案。等级证书

6、书是机关关档案工工作管理理水平的的标志,是是评价档档案室工工作的主主要依据据。对获得定定级、升升级的档档案室,本本单位应应给予一一定的奖奖励,同同级档案案行政管管理部门门或上级级主管部部门应按按分级负负责的原原则给予予奖励。五、考评评组的组组织(一)考考评级由由机关档档案室定定升级评评审员组组成。考考评组一一般由557人组成成。(二)评评审员的的条件1、能够够正确理理解并招招执行国国家及自自治区关关于档案案工作的的方针、政政策、法法规和标标准。2、能够够熟练掌掌握机关关档案室室定升级级标准,工工作认真真负责,秉秉公办事事。3、应具具有大专专以上学学历并有有三年以以上档案案业务指指导或机机关档案

7、案管理工工作经验验。(三)评评审员的的聘任机关档案案室定升升级评审审员由县县以上档档案行政政管理部部门推荐荐,报自自治区档档案局审审批发征征,持证证上岗。六、监督督检查要要求开展机关关档案室室定级、升升级工作作,是我我区机关关档案事事业管理理的一项项重要改改革。这这项工作作涉及面面广、持持续时间间长,各各级档案案行政管管理部门门和各专专业主管管机关就就密切合合作,搞搞好分类类指导和和监督检检查。如如发现某某一档案案室的实实际管理理水平低低于证书书等级标标准时,应应责成其其限期整整改;到到期仍不不合格者者,吊销销其证书书或降级级发征;凡需重重新定级级或升级级,均应应办理申申报手续续。各级档案案行

8、政管管理部门门要每年年公布一一次授予予各级等等级证书书的档案案室名单单。七、附则则本标准如如与国家家档案局局颁发的的机关档档案工作作标准不不一致时时,以国国家档案案局颁发发的标准准为准。各级机关关档案室室等级证证书,由由区档案案局统一一印制。本办法自自颁之日日起执行行。广西壮族族自治区区各级机机关档案案室等级级标准(修正)(19998年33月2日日 广西西壮族自自治区档档案局制制定)自治区直直属机关关一、档案案管理工工作一级(221分)二级(224分)三级(334分)1将档案工工作纳入入了本机机关工作作计划或或目标管管理责任任制(11分);纳入了了本专业业的行业业管理范范围,并并能认真真实施(

9、1分)。有文文字记载载(1分分) (3分)将档案工工作纳入入了本机机关工作作计划或或目标管管理责任任制(11分);纳入了了本专业业的行业业管理范范围,并并能认真真实施(1分)。有文文字记载载(1分分) (3分)将档案工工作纳入入了本机机关工作作计划或或目标管管理责任任制(11分);纳入了了本专业业的行业业管理范范围,并并能认真真实施(1分)。有文文字记载载(1分分) (5分)2根据机关关任务的的不同,案案卷数量量的多少少,可按按下列三三种情况况,设立立档案科科或综合合档案室室(1分分),配配有政治治、业务务素质较较好,能能全面完完成档案案工作任任务的专专职档案案干部(0.55分),档档案干部部

10、全部为为大专以以上学历历(0.5分),经过过自治区区级以上上档案行行政管理理部门岗岗位培训训(1分分),并并保持稳稳定两年年以上(1分)。根据机关关任务的的不同,案案卷数量量的多少少,可按按下列三三种情况况,设立立档案科科或综合合档案室室(1.5分),配有有高中以以上文化化程度,政政治、业业务素质质好,能能胜任工工作的专专职档案案干部(1.55分);档案干干部经过过自治区区级以上上档案行行政管理理部门岗岗位培训训(1.5分),并保保持稳定定两年以以上(11.5分分)。根据机关关任务的的不同,案案卷数量量的多少少,可按按下列三三种情况况,设立立档案科科或综合合档案室室(2.5分),配备备具有高高

11、中以上上文化程程度、政政治、业业务素质质较好,能能胜任工工作的专专职或兼兼职档案案干部(2.55分),档档案干部部经过自自治区级级以上档档案行政政管理部部门岗位位培训(2.55分),并并保持稳稳定两年年以上(2.55分)。 一级级(211分) 二级(24分分) 三级(34分分)2 (1)机关大大,内部部机构和和直属单单位较多多,对本本系统、本本专业档档案工作作有监督督、指导导任务的的,应设设立档案案科或综综合档案案室,配配备二名名以上专专职档案案干部; (2)对对下监督督、指导导任务不不重,但但本机关关档案工工作任务务较重的的,应设设综合档档案室,配配备二名名以上专专职档案案干部; (3)对对

12、下基本本没有监监督、指指导任务务;本机机关档案案工作较较轻,应应设综合合档案室室,配备备专职或或兼职适适量的档档案干部部,兼职职干部要要有三分分之二的的时间从从事档案案工作。(4分)说明:设立档档案机构构并配有有档案干干部是必必须达到到的。(1)机机关大,内内部机构构和直属属单位较较多,对对本系统统、本专专业档案案工作有有监督、指指导任务务的,应应设立档档案科或或综合档档案室,配配备二名名以上专专职档案案干部;(2)对对下监督督、指导导任务不不重,但但本机关关档案工工作任务务较重的的,应设设综合档档案室,配配备二名名以上专专职档案案干部;(3)对对下基本本没有监监督、指指导任务务;本机机关档案

13、案工作较较轻,应应设综合合档案室室,配备备专职或或兼职适适量的档档案干部部,兼职职干部要要有三分分之二的的时间从从事档案案工作。 (6分)说明:设立档档案机构构并配有有档案干干部是必必须达到到的。(1)机机关大,内内部机构构和直属属单位较较多,对对本系统统,本专专业档案案工作有有监督、指指导任务务的,应应设立档档案科或或综合档档案室,配配备二名名以上专专职档案案干部;(2)对对下监督督、指导导任务不不重,但但本机关关档案工工作任务务较重的的,应设设综合档档案室,配配备二名名以上专专职档案案干部;(3)对对下基本本没有监监督、指指导任务务;本机机关档案案工作较较轻,应应设综合合档案室室,配备备专

14、职或或兼职适适量的档档案干部部,兼职职干部要要有三分分之二的的时间从从事档案案工作。 (10分分)说明:设立档档案机构构并配有有档案干干部是必必须达到到的。 一级级(211分) 二级级(244分) 三级(34分分)3确立了机机关领导导人分管管,负责责对本机机关、本本系统的的档案工工作进行行 决策策,部署署任务,解解决 重大大问题,并并履行了了职 责(0.66分);办公室室(秘 书处处)负责责入主管管,对 本机机关、本本系统的的档案工工作进行行统一管管理和组组织督促促检查,并并履行了了职责(0.66分);档案工工作人员员负责具具体管理理档案的的业务工工作,并并履行了了职责,有有文字记记 载(0.

15、88分) (2分)确立了机机关领导导人分管管,负责责对本机机关、本本系统的的档案工工作进行行决策,部部署任务务,解决决重大问问题,并并履行了了职责(1分);办公公室(秘秘书处)负责入入主管,对对本机关关、本系系统的档档案工作作进行统统一管理理和组织织督促检检查,并并履行了了职责(1分);档案案工作人人员负责责具体管管理档案案的业务务工作,并并履行了了职责,有有文字记记载(11分) (3分)确立了机机关领导导人分管管(1分分);办办公室(秘书处处)负责责人主管管(1分分);档档案干部部负责具具体管理理档案业业务工作作的管理理体制(1分),并履履行了职职责,有有文字记记载(11分) (4分)4档案

16、室已已成为本本机关档档案工作作的职能能实体,并并落实了了三项基基本任务务: (10分分) (1)负负责监督督、指导导本机关关文书部部门、业业务部门门完成文文件材料料立卷归归档工作作或负责责完成本本机关的的文件材材料的立立卷归档档工作(2分) (2分)说明:完成立立卷归档档工作是是必须达达到的。档案室已已成为本本机关档档案工作作的职能能实体,并并落实了了三项基基本任务务:(10分分)(1)负负责监督督、指导导本机关关文书部部门、业业务部门门完成文文件材料料立卷归归档工作作或负责责完成本本机关的的文件材材料的立立卷归档档工作(2分) (2分)说明:完成立立卷归档档工作是是必须达达到的。档案室已已成

17、为本本机关档档案工作作的职能能实体,并并落实了了三项基基本任务务:(12分分)(1)负负责监督督、指导导本机关关文书部部门、业业务部门门完成文文件材料料立卷归归档工作作或负责责完成本本机关的的文件材材料的立立卷归档档工作(2分)。(2分)说明:完成立立卷归档档工作是是必须达达到的。一级(221分)二级(224分)三级(334分)4(2)集集中统一一保管本本机关的的文书档档案、科科技档案案、会计计档案、音音像档案案和其它它专门档档案及资资料(33分)。按按时向自自治区档档案馆移移交符合合案卷质质量的到到期档案案、资料料和检索索工具(1分) (4分)说明:集中统统一保管管是必须须达到的的。(2)集

18、集中统一一保管本本机关的的文书档档案、科科技档案案、会计计档案、音音像档案案和其它它专门档档案及资资料(33分)。按按时向自自治区档档案馆移移交符合合案卷质质量的到到期档案案、资料料和检索索工具(1分) (4分)说明:集中统统一保管管是必须须达到的的。(2)集集中统一一保管本本机关的的文书档档案、科科技档案案、会计计档案、音音像档案案和其它它专门档档案及资资料(44分)。按按时向自自治区档档案馆移移交符合合案卷质质量的到到期档案案、资料料和检索索工具(1分) (5分)说明:集中统统一保管管是必须须达到的的。(3)负负责统一一管理直直属单位位的档案案工作,并并对本系系统、本本专业的的档案实实行宏

19、观观管理和和统筹监监督,有有文字记记载(11分);定期培培训本系系统档案案干部(1分),本系系统直属属单位档档案室定定升级达达50以上(2分)。 (4分)(3)负负责统一一管理直直属单位位的档案案工作,并并对本系系统、本本专业的的档案实实行宏观观管理和和统筹监监督,有有文字记记载(11分);定期培培训本系系统档案案干部(1分),本系系统直属属单位档档案室定定升级达达30以上(2分)。 (4分)(3)负负责统一一管理直直属单位位的档案案工作,并并对本系系统、本本专业的的档案实实行宏观观管理和和统筹监监督,促促进了本本系统、本本专业档档案业务务建设的的协调发发展。 (5分) 一级级(211分) 二

20、级(24分分) 三级(34分分)5制订并落落实了包包括库房房管理(0.44分)、设设备管理理(0.4分)、查借借阅 (00.4分分)、保保密(00.4 分)、档案案工作人人员岗 位责责任(00.4分分)等内内容 的工工作制度度。 (2分)说明:制订了了但没有有落实扣扣相应分分数的一一半。制订并落落实了包包括库房房管理(0.44分)、设设备管理理(0.4分)、查借借阅(00.4分分)、保保密(00.4分分)、档档案工作作人员岗岗位责任任(0.4分)等内容容的工作作制度。 (2分)说明:制订了了但没有有落实扣扣相应分分数的一一半。制订并落落实了包包括库房房管理(0.66分)、设设备管理理(0.6分

21、)、查借借阅(00.6分分)、保保密(00.6分分)、档档案工作作人员岗岗位责任任(0.6分)等内容容的工作作制度。 (3分)说明:制订了了但没有有落实扣扣相应分分数的一一半。二、档案案室的基基本设备备与装具具 一级(20分) 二级(一八分) 三级(一五分)6有档案专用库房(2 分),库房安全适用, 配有铁皮门、铁窗栏、双层窗帘(2分)。库房面积能容纳本机关50年内形成的档案资料(2分),同时还有档案阅览室(1分)、整理室(1分)、档案工作人员办公室(1分)、电脑室(1分)。 (10分)说明:设有档案专用库房是必须达到的。有档案专用库房(2分),库房安全适用,配有铁皮门、铁窗栏、双层窗帘(2分

22、)。库房面积能容纳本机关20年内形成的档案资料(1分),同时还有档案阅览室(1分)、整理室(1分)、档案工作人员办公室(1分)。 (8分)说明:设有档案专用库房是必须达到的。有档案专用库房(2分),库房安全适用,配有铁皮门、铁窗栏、双层窗帘(2分)。库房面积能容纳本机关20年内形成的档案资料(1分)。 (5分)说明:设有档案专用库房是必须达到的。 一级(20分) 二级(一八分) 三级(一五分)7档案室配有温湿度自动记录仪(0.4分),气体灭火器(0.4分)、吸尘器(0.4分)、空调机(1分)、去湿机(1分)、复印机(1分)、照相机(0.4分)、录放机(0.4分)、电子计算机(2分)等设备。 (

23、7分)库房内配有温湿度自动记录仪(1分),气体灭火器(1分)、吸尘器(1分)、空调机(1分)、去湿机(1分)等设备。 (5分)库房内配有温湿度计(1分)、气体灭火器(1分)、电风扇(1分)、去湿机(1分)。 (4分)8有一定数量和质量较好的档案箱柜(1.2分)及整理档案所需的用 具(0.3分);档案卷皮 (0.3分)、盒(0.3分)、卷内目录(0.3分)、备考 表(0.3分)、案卷目录 (O-3分)式样、规格及质量符合国家标准。(3分)有一定数量和质量较好的档案箱柜(2分)及整理档案所需的用具(0.5分);档案卷皮(0.5分)、盒(0.5分)、卷内目录(0.5分)、备考表(0.5分)、案卷目录

24、(0.5分)式样、规格及质量符合国家标准。 (5分)有一定数量和质量较好的档案箱柜(2分)及整理档案所需的用具(1分);档案卷皮(0.5分)、盒(0.5分)、卷内目录(0.5分)、备考表(0.5分)、案卷目录(1分)式样、规格及质量符合国家标准。 (6分)三、档案案业务建建设 一级级(599分) 二级(58分分) 三级(51分分)9根据有关关业务规规范,制制订了符符合本机机关或本本专业实实际的归归档范围围(1分分)、档档案保管管期限表表(1分分)、档档案分类类方案(1分)等业务务规范,并并能坚持持实施。 (3分)说明:制订了了但不坚坚持实施施扣相应应分数的的一半。根据有关关业务规规范,制制订了

25、符符合本机机关或本本专业实实际的归归档范围围(1分分)、档档案保管管期限表表(1分分)、档档案分类类方案(1分)等业务务规范,并并能坚持持实施。 (3分)说明:制订了了但不坚坚持实施施扣相应应分数的的一半。根据有关关业务规规范,制制订了符符合本机机关或本本专业实实际的归归档范围围(1分分)、档档案保管管期限表表(1分分)、档档案分类类方案(1分)等业务务规范,并并能坚持持实施。 (3分)说明:制订了了但不坚坚持实施施扣相应应分数的的一半。 一级级(599分) 二级(58分分) 三级(51分分)10本机关各各类档案案均按规规定及时时归档,无无积 存零零散文件件(1分分),应应 归档档保存的的各种

26、门门类、各各种载体体的档案案资料收收集齐全全率达1100(4分分),档档案制成成材料符符合质量量要求(1 分)。 (6分)说明:无积存存零散文文件是必必须达到到的。本机关各各类档案案均按规规定及时时归档,无无积存零零散文件件(1分分),应应归档保保存的各各种门类类、各种种载体的的档案资资料收集集齐全率率达955(44分),档档案制成成材料符符合质量量要求(1分)。 (6分)说明:无积存存零散文文件是必必须达到到的。本机关各各类档案案均按规规定及时时归档,无无积存零零散文件件(2分分),应应归档保保存的各各种门类类、各种种载体的的档案资资料收集集齐全率率达900(44分),档档案制成成材料符符合

27、质量量要求(1分)。 (7分)说明:无积存存零散文文件是必必须达到到的。1l室藏档案案资料结结构合理理、内容容丰富(1分);文书书档案、科科技档案案、会计计档案、专专门档案案、录音音、录像像、照片片档案,都都保持了了自身的的完整、系系统(44分)。 (5分)室藏档案案资料结结构合理理、内容容丰富(1分);文书书档案、科科技档案案、会计计档案、专专门档案案、录音音、录像像、照片片档案,都都保持了了自身的的完整、系系统(44分)。 (5分)室藏档案案资料结结构合理理、内容容丰富(1分);文书书档案、科科技档案案、会计计档案和和其他专专门档案案、录音音、录像像、照片片档案保保持了完完整、系系统(22

28、分)。 (3分)一级(559分)二级(558分)三级(551分)12各类档案案资料均均已整理理上架。文文书档案案的整理理符合广广西壮族族自治区区机关文文书档案案案卷质质量标准准所规规定的要要求,案案卷质量量自19988年年以来每每年均达达80分分以上(3分);会计计档案的的整理符符合会会计档案案管理办办法的的要求(2分);科技技档案的的整理符符合科科学技术术档案案案卷构成成的一般般要求(2分);照片片档案的的整理符符合照照片档案案管理规规范的的要求(2分);其它它专门档档案资料料的整理理符合有有关规定定要求(2分)。 (11分分)说明:文书档档案案卷卷质量要要求是必必须达到到的。各类档案案资料

29、均均已整理理上架。文文书档案案的整理理符合(广西壮壮族自治治区机关关文书档档案案卷卷质量标标准所所规定的的要求,案案卷质量量自19988年年以来每每年均达达80分分以上(3分);会计计档案的的整理符符合会会计档案案管理办办法的的要求(2分);科技技档案的的整理符符合科科学技术术档案案案卷构成成的一般般要求(2分);照片片档案的的整理符符合照照片档案案管理规规范的的要求(2分);其它它专门档档案资料料的整理理符合有有关规定定要求(2分)。 (11分分)说明:文书档档案案卷卷质量要要求是必必须达到到的。各类档案案资料均均已整理理上架。文文书档案案的整理理符合广广西壮族族自治区区机关文文书档案案案卷

30、质质量标准准所规规定的要要求,案案卷质量量自19988年年以来每每年均达达80分分以上(3分);会计计档案的的整理符符合会会计档案案管理办办法的的要求(2分);科技技档案的的整理符符合科科学技术术档案案案卷构成成的一般般要求(2分);照片片的档案案整理符符合照照片档案案管理规规范的的要求(2分);其它它专门档档案资料料的整理理符合有有关规定定要求(2分)。 (11分分)说明:文书档档案案卷卷质量要要求是必必须达到到的。 一级级(599分) 二级(58分分) 三级(51分分)一三建立了全全宗卷(0.55分),编编制了检检索工具具。编有有全宗介介绍(11分)、案案卷目录录(0.5分)、案卷卷全引目

31、目录(00.5分分)、专专题目录录(0.5分)、文号号对照表表(0.5分);科技技档案及及其他专专门档案案应编有有总目录录(1分分)和分分类目录录(1分分)。能能实现微微机检索索(1.5分)。 (7分)说明:此项必必须全部部达到。建立了全全宗卷(0.55分),编编制了检检索工具具。编有有全宗介介绍(11分)、案案卷目录录(0.5分)、案卷卷全引目目录(00.5分分)、专专题目录录(1分分)、文文号对照照表(00.5分分);科科技档案案及其他他专门档档案应编编有总目目录(11分)和和分类目目录(11分)。(6分)说明:此项必必须全部部达到。建立了全全宗卷(0.55分),编编制了检检索工具具。编有

32、有全宗介介绍(11分)、案案卷目录录(0.5分)、案卷卷全引目目录(00.5分分)、文文号对照照表(00.5分分);科科技档案案及其他他专门档档案应编编有总目目录(11分)和和分类目目录(11分)。 (5分)说明:此项必必须全部部达到。14成立了以以机关领领导人、办办公室和和有关业业务部门门负责人人、档案案工作人人员参加加的档案案鉴定小小组(11分),对对到期档档案进行行了鉴定定(0.5分),档案案销毁手手续健全全(0.5分)(2分)成立了以以机关领领导人、办办公室和和有关业业务部门门负责人人、档案案工作人人员参加加的档案案鉴定小小组(11分),对对到期档档案进行行了鉴定定(0.5分),档案案

33、销毁手手续健全全(0.5分)(2分)成立了以以机关领领导人、办办公室和和有关业业务部门门负责人人、档案案工作人人员参加加的档案案鉴定小小组(11分),对对到期档档案进行行了鉴定定(0.5分),档案案销毁手手续健全全(O.5分)(2分) 一级级(599分) 二级(58分分) 三级(51分分)一五坚持档案案库房温温湿度测测记,有有逐日记记录(11分);全年库库内温度度控制在在20一24之间(1分);相对对湿度控控制在555一一65之间(1分)。(3分)坚持档案案库房温温湿度测测记,有有逐日记记录(11分);并在高高温、高高湿季节节采取积积极措施施降低库库内温(1分);湿(1分)度。(3分)坚持档案

34、案库房温温湿度测测记,有有逐日记记录(11分);并在高高温、高高湿季节节采取积积极措施施降低库库内温(1分);湿(1分)度。(3分)16每季度检检查档案案一次并并有记录录(1分分);档档案 无霉霉变、褪褪色、尘尘污、虫虫 蛀、鼠鼠咬等现现象(11分); 破损损、字迹迹褪变档档案已 进行行了修复复整理(1分) (3分)每季度检检查档案案一次并并有记录录(1分分);档档案无霉霉变、褪褪色、尘尘污、虫虫蛀、鼠鼠咬等现现象(11分);破损、字字迹褪变变档案已已进行了了修复整整理(11分) (3分)每季度检检查档案案一次并并有记录录(1分分);档档案无霉霉变、褪褪色、尘尘污、虫虫蛀、鼠鼠咬等现现象(11

35、分);破损、字字迹褪变变档案已已进行了了修复整整理(11分) (3分)17做好档案案收进移移出登记记(1分分);按按要求如如期、准准确地向向自治区区档案局局报送本本机关档档案工作作基本情情况统计计年报表表及其它它报表(1分)。 (2分)做好档案案收进移移出登记记(1分分);按按要求如如期、准准确地向向自治区区档案局局报送本本机关档档案工作作基本情情况统计计年报表表及其它它报表(1分)。 (2分)做好档案案收进移移出登记记(1分分);按按要求如如期、准准确地向向自治区区档案局局报送本本机关档档案工作作基本情情况统计计年报表表及其它它报表(1分)。 (2分) 一级级(599分) 二级(58分分)

36、三级(51分分)一八开展了档档案资料料的编研研工作。档档案室编编有本 机关关的大事事记(11分)、 组织沿革(1分)、基础 数字汇编(1分)、文件 汇编(1分)、会议简介 (1分)、专题概要(1分) 等。(6分)说明:此项必必须全部部达到。开展了档档案资料料的编研研工作。档档案室编编有本机机关的大大事记(1分)、组织织沿革(1分)、基础础数字汇汇编(11分)、文文件汇编编(1.5分)、会议议简介(1.55分)等等。 (6分)说明:此项必必须全部部达到。开展了档档案资料料的编研研工作。档档案室编编有本机机关的大大事记(1分)、组织织沿革(1分)、基础础数字汇汇编(11分)等等。 (3分)说明:此

37、项必必须全部部达到。19积极主动动向机关关领导人人和业务务处室的的有关工工作人员员提供档档案资料料信息;能坚持持做好查查、借阅阅登记(1分)和利用用效果登登记(11分),并并做出显显著成绩绩。编有有利用效效果实例例汇编330个以以上(44分) (6分)积极主动动向机关关领导人人和业务务处室的的有关工工作人员员提供档档案资料料信息;能坚持持做好查查、借阅阅登记(1分)和利用用效果登登记(11分),并并做出显显著成绩绩。编有有利用效效果实例例汇编220个以以上(44分) (6分)积极主动动向机关关领导人人和业务务处室的的有关工工作人员员提供档档案资料料信息;能坚持持做好查查、借阅阅登记(1分)和利

38、用用效果登登记(11分),并并做出显显著成绩绩。编有有利用效效果实例例汇编ll0个以以上(22分) (4分)20提供档案案资料信信息的查查全率、查查准率应应达1000 (5分)说明:30分分钟内调调30份份文件,每每少一份份扣0.17分分提供档案案资料信信息的查查全率、查查准率应应达955 (5分)说明:30分分钟内调调20份份文件,每每少一份份扣0.25分分提供档案案资料信信息的查查全率、查查准率应应达900 (5分)说明:30分分钟内调调lO份份文件,每每少一份份扣0.5分一、档案案室机构构与人员员 一级级(277分) 二级(30分分) 三级(32分分)l将档案工工作纳入入了本机机关工作作

39、计划或或目标管管理责任任制(33分);纳入了了本专业业行业管管理范围围,并能能认真实实施,有有文字记记载(11分)。 (4分)将档案工工作纳入入了本机机关工作作计划或或目标管管理责任任制(33分);纳入了了本专业业行业管管理范围围,并能能认真实实施,有有文字记记载(11分)。 (4分)将档案工工作纳入入了本机机关工作作计划或或目标管管理责任任制(33分);纳入了了本专业业行业管管理范围围,并能能认真实实施,有有文字记记载(11分)。 (4分)2设立了统统一管理理档案和和档案工工作的综综合档 案室室(2分分);配配备了具具 有大大专以上上学历,政政 治、业业务素质质较好、能能 全面面完成档档案工

40、作作任 务的的专职档档案干部部(2 分);档案干干部经过过自 治区区级以上上档案行行政 管理理部门培培训,系系统学 习五五门档案案专业课课程 (22分),并并保持稳稳定两 年以以上(11分)。 (7分)说明:设立综综合档案案室并配配有档案案干部是是必须达达到的。设立了统统一管理理档案和和档案工工作的综综合档案案室(22分);配有高高中文化化程度以以上,政政治、业业务素质质较好、能能胜任工工作的专专职或以以档案工工作为主主兼职适适量的档档案干部部(2分分);档档案干部部经过地地、市级级以上档档案行政政管理部部门培训训,系统统学习档档案专业业课程(2分),并保保持稳定定两年以以上(22分)。 (8

41、分)说明:设立综综合档案案室并配配有档案案干部是是必须达达到的。设立了统统一管理理档案和和档案工工作的综综合档案案室(55分);配有文文化、政政治、业业务素质质较好、能能胜任工工作的专专职或以以档案工工作为主主兼职适适量的档档案干部部,并保保持相对对稳定(5分)。 (10分分)说明:设立综综合档案案室并配配有档案案干部是是必须达达到的。二、档案案室的基基本设备备与装具具 一级级(277分) 二级(30分分) 三级(32分分)6 根据保保存档案案资料数数量,设设置必需需的档案案专用库库房(33分)。库库房要坚坚固,配配有铁门门、铁窗窗栏、双层层窗帘、(1分),并有有防盗、防防光、防防高温、防防火、防防潮、防防尘、防防鼠、防防虫等设设施(33分)。 (7分)说明:设置专专用库房房是必须须达到的的。 根据保保存档案案资料数数量,设设置必需需的档案案专用库库房(33分)。库库房要坚坚固,配配有铁门门、铁窗窗栏、双双层窗帘帘、(11分),并并有防盗盗、防光光、防高高温、防防火、防防潮、防防尘、防防鼠、防防虫等设设施(22分)。 (6分)说明:设置专专用库房房是必须须达到的的。 根据保保存档案案资料数数量,设设置必需需的档案案专用库库房(33分)。库库房要坚坚固,配配有铁门门、铁窗窗栏、双双层窗帘帘、(11分),并并有防盗盗、防

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