整形医院营销副院长岗位职责.docx

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1、整形医院营销副院长岗位职责第1篇:医院副院长岗位职责 医院副院长岗位职责 1.在院长领导下,分管全院的行政、财务、设备、基建和总务部门的管理工作。 2.负责组织拟定医院各项行政工作制度,并经常督促检查执行情况。 3.负责督促财务、总务、器械部门保证医疗所需物资器械供应工作。 4.负责督促检查本院治安、保卫工作。 5.负责审查预决算,掌握财务收入开支、基建、维修以及医院财产物资的管理工作。 6.负责督促检查全院的经济管理工作。 7.负责督促检查全院工作人员的生活福利工作。 8.负责督促检查全院的清洁卫生、绿化环保工作。 9.遵守医德规范和医疗机构从业人员行为规范,具有良好的医德医风。 1、在院长

2、的领导下,分管全院的医疗、护理、医技及科室工作。 2、督促检查医疗质量、制度落实、医护和技术操作规程的执行情况。 3、深入科室了解和检查诊断、治疗和护理情况,必要时领导重危病人的会诊抢救工作,定期分析医疗指标。 4、组织全院医务人员的业务技术学习。 5、负责组织检查门诊、急珍工作以及轻、重病人的入院情况。 6、负责组织检查本院担负的临时医疗工作。 7、领导医疗业务信息及病案统计工作。 1.在院长领导下,分管全院的医疗、护理和门诊部的工作。 2.督促检查医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。 3.深入科室了解医疗、护理情况,必要时领导重危病人的抢救工作,不断地提高医疗护理质量。 4.负责组

3、织全院医务人员的业务技术学习、负责领导全院预防、保健、传染病管理、食品卫生工作。 5.负责组织领导门诊急诊工作以及病房、手术室重症病人的抢救治疗工作。 6.负责全院医务人员日常工作及体检工作的安排和协调。 7.完成院长交办的其他工作。 1、全面负责医疗质量和医疗安全等工作。 (1)医疗业务安排及调休管理,包括日常门诊安排、夜间及节假日出诊安排、外勤人员安排,全院人员的加班管理,调休条的发放管理; (2)临床业务及质量管理,新项目的开展(包括论证、培训等); (3)全院各科室的院感管理,包括院感监测、控制、培训等; (4)全院医疗纠纷处理及事故防范,包括预案制定、纠纷处理、药物不良反应处理和上报

4、等; (5)慢病管理,根据社区诊断制定慢病干预、患者诊治计划并加以实施; (6)全院各科室的业务学习(包括学习安排、外请人员、医务人员的继续教育学分管理)及科研管理工作; (7)门诊医疗费报销审核、转院转诊的控制及管理(包括转诊、登记、转诊量及转诊率的统计及控制); (8)医院传染病防控,尤其是传染科的各项工作管理; (9)完成各项临时任务。 2、全面负责预防保健、行政等工作。 (1)健康教育及健康管理,统筹调配医院资源,协助协调健康教育、健康讲座及学校健康教育工作任务,定期对医院健康教育及健康管理工作进行检查,每年对社区诊断、健康教育工作计划、工作记录、总结进行审核; (2)各类人员的体检工

5、作(包括体检时间、项目确定、院内体检工作人员及外请人员的确定,起草应急预案等前期管理,体检过程的中期管理及数据录入、总检及体检工作总结、 改进等后期管理)及计划免疫工作,并对相关工作进行监督检查; (3)食品卫生(学校内各食堂、餐饮点的卫生管理)、精神卫生(社区内精神病人员的登记、建档、干预、随访等)、公共卫生工作; (4)考勤管理工作(全院各科出勤情况、休假情况、迟到、早退、漏岗等情况统计、管理),定期参加考勤抽查,听取汇报,并对违纪情况作出处理; (5)物价管理工作(成立医院物价工作组,明确个人分工,协调安排物价管理工作,负责新增项目的价格审批工作,处理有关物价方面的投诉,定期组织院内自查

6、互查,根据上级要求做出具体工作安排); (6)负责医疗、办公设备及物资采购、维修及管理(包括论证报告的起草、计划的申请、审批、采购、验收及院感控制等环节的管理),计量监测管理; (7)传染病防控宣传教育、应急预案的制定、防控流程的制定、信息查询报送、信息发布和传染病阻断等管理、协调、监督检查工作; (8)医院信息化建设、基本建设; (9)完成各项临时任务。 1、督促检查各临床医技科室医疗制度、医护常规和操作规程的执行情况。 2、深入科室,了解和检查诊断、治疗等情况,主持召开全院医疗护理工作会议,定期分析医疗指标完成情况及医护质量管理情况,采取措施,纠正医疗工作中出现的偏差,不断提高医疗质量。

7、3、制定临床医疗护理教学计划和人才培养计划,组织实施临床科研、教学及下级医院的业务指导等工作。 4、组织检查门诊、急诊、转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教工作。 5、经常深入科室了解患者就诊情况、征求患者意见,督促医护人员不断改进服务工作,提升患者的满意度。 6、主持指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展推广等医疗护理技术活动,并做出科学决策。领导医疗业务统计、病案管理工作。 7、深入科室,对抢救危重患者的护理工作进行技术指导。与各科室共同研究处理医疗护理人员发生的差错事故。 8、审查全院性医疗设备、器械、药品申报计划和使用,用组织检查本院担负的临时性医疗护理工作。 9、掌

8、握全院护理人员工作、思想、学习情况。负责院内护理人员的调配,并向院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见。 第2篇:医院副院长岗位职责 医院副院长岗位职责精选范文 医院是指以向人提供医疗护理服务为主要目的的医疗机构。以下是小编为大家精心整理的医院副院长岗位职责,欢迎大家阅读,供您参考。 医院副院长岗位职责1 (1)医疗业务安排及调休管理,包括日常门诊安排、夜间及节假日出诊安排、外勤人员安排,全院人员的加班管理,调休条的发放管理; (2)临床业务及质量管理,新项目的开展(包括论证、培训等); (3)全院各科室的院感管理,包括院感监测、控制、培训等; (4)全院医疗纠纷处理及事故防范,包括预案制定、纠

9、纷处理、药物不良反应处理和上报等; (5)慢病管理,根据社区诊断制定慢病干预、患者诊治计划并加以实施; (6)全院各科室的业务学习(包括学习安排、外请人员、医务人员的继续教育学分管理)及科研管理工作; (7)门诊医疗费报销审核、转院转诊的控制及管理(包括转诊、登记、转诊量及转诊率的统计及控制); (8)医院传染病防控,尤其是传染科的各项工作管理; (9)完成各项临时任务。 医院副院长岗位职责2 (1)健康教育及健康管理,统筹调配医院资源,协助协调健康教育、健康讲座及学校健康教育工作任务,定期对医院健康教育及健康管理工作进行检查,每年对社区诊断、健康教育工作计划、工作记录、总结进行审核; (2)

10、各类人员的体检工作(包括体检时间、项目确定、院内体检工作人员及外请人员的确定,起草应急预案等前期管理,体检过程的中期管理及数据录入、总检及体检工作总结、改进等后期管理)及计划免疫工作,并对相关工作进行监督检查; (3)食品卫生(学校内各食堂、餐饮点的卫生管理)、精神卫生(社区内精神病人员的登记、建档、干预、随访等)、公共卫生工作; (4)考勤管理工作(全院各科出勤情况、休假情况、迟到、早退、漏岗等情况 1 文章来源网络,仅供参考 统计、管理),定期参加考勤抽查,听取汇报,并对违纪情况作出处理; (5)物价管理工作(成立医院物价工作组,明确个人分工,协调安排物价管理工作,负责新增项目的价格审批工

11、作,处理有关物价方面的投诉,定期组织院内自查互查,根据上级要求做出具体工作安排); (6)负责医疗、办公设备及物资采购、维修及管理(包括论证报告的起草、计划的申请、审批、采购、验收及院感控制等环节的管理),计量监测管理; (7)传染病防控宣传教育、应急预案的制定、防控流程的制定、信息查询报送、信息发布和传染病阻断等管理、协调、监督检查工作; (8)医院信息化建设、基本建设; (9)完成各项临时任务。 医院副院长岗位职责3 1、督促检查各临床医技科室医疗制度、医护常规和操作规程的执行情况。 2、深入科室,了解和检查诊断、治疗等情况,主持召开全院医疗护理工作会议,定期分析医疗指标完成情况及医护质量

12、管理情况,采取措施,纠正医疗工作中出现的偏差,不断提高医疗质量。 3、制定临床医疗护理教学计划和人才培养计划,组织实施临床科研、教学及下级医院的业务指导等工作。 4、组织检查门诊、急诊、转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教工作。 5、经常深入科室了解患者就诊情况、征求患者意见,督促医护人员不断改进服务工作,提升患者的满意度。 6、主持指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展推广等医疗护理技术活动,并做出科学决策。领导医疗业务统计、病案管理工作。 7、深入科室,对抢救危重患者的护理工作进行技术指导。与各科室共同研究处理医疗护理人员发生的差错事故。 8、审查全院性医疗设备、器械、药

13、品申报计划和使用,用组织检查本院担负的临时性医疗护理工作。 9、掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。负责院内护理人员的调配,并向院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见。 2 文章来源网络,仅供参考 医院副院长岗位职责4 1.在院长领导下,分管全院的医疗、护理和门诊部的工作。 2.督促检查医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。 3.深入科室了解医疗、护理情况,必要时领导重危病人的抢救工作,不断地提高医疗护理质量。 4.负责组织全院医务人员的业务技术学习、负责领导全院预防、保健、传染病管理、食品卫生工作。 5.负责组织领导门诊急诊工作以及病房、手术室重症病人的抢救治疗工作。 6.负责全院医务

14、人员日常工作及体检工作的安排和协调。 7.完成院长交办的其他工作。 3 文章来源网络,仅供参考 第3篇:医院副院长岗位职责 医院副院长岗位职责 1、医院业务副院长岗位职责 1在院长领导下,分管全院的医疗、护理和门诊部的工作。 2督促检查医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。 3深入科室了解医疗、护理情况,必要时领导重危病人的抢救工作,不断地提高医疗护理质量。 4负责组织全院医务人员的业务技术学习、负责领导全院预防、保健、传染病管理、食品卫生工作。 5负责组织领导门诊急诊工作以及病房、手术室重症病人的抢救治疗工作。 6负责全院医务人员日常工作及体检工作的安排和协调。 7完成院长交办的其他工

15、作。 2、医院副院长岗位职责 1、全面负责医疗质量和医疗安全等工作。 (1)医疗业务安排及调休管理,包括日常门诊安排、夜间及节假日出诊安排、外勤人员安排,全院人员的加班管理,调休条的发放管理; (2)临床业务及质量管理,新项目的开展(包括论证、培训等); (3)全院各科室的院感管理,包括院感监测、控制、培训等; (4)全院医疗纠纷处理及事故防范,包括预案制定、纠纷处理、药物不良反应处理和上报等; (5)慢病管理,根据社区诊断制定慢病干预、患者诊治计划并加以实施; (6)全院各科室的业务学习(包括学习安排、外请人员、医务人员的继续教育学分管理)及科研管理工作; (7)门诊医疗费报销审核、转院转诊

16、的控制及管理(包括转诊、登记、转诊量及转诊率的统计及控制); (8)医院传染病防控,尤其是传染科的各项工作管理; (9)完成各项临时任务。 2、全面负责预防保健、行政等工作。 (1)健康教育及健康管理,统筹调配医院资源,协助协调健康教育、健康讲座及学校健康教育工作任务,定期对医院健康教育及健康管理工作进行检查,每年对社区诊断、健康教育工作计划、工作记录、总结进行审核; (2)各类人员的体检工作(包括体检时间、项目确定、院内体检工作人员及外请人员的确定,起草应急预案等前期管理,体检过程的中期管理及数据录入、总检及体检工作总结、改进等后期管理)及计划免疫工作,并对相关工作进行监督检查; (3)食品

17、卫生(学校内各食堂、餐饮点的卫生管理)、精神卫生(社区内精神病人员的登记、建档、干预、随访等)、公共卫生工作; (4)考勤管理工作(全院各科出勤情况、休假情况、迟到、早退、漏岗等情况统计、管理),定期参加考勤抽查,听取汇报,并对违纪情况作出处理; (5)物价管理工作(成立医院物价工作组,明确个人分工,协调安排物价管理工作,负责新增项目的价格审批工作,处理有关物价方面的投诉,定期组织院内自查互查,根据上级要求做出具体工作安排); (6)负责医疗、办公设备及物资采购、维修及管理(包括论证报告的起草、计划的申请、审批、采购、验收及院感控制等环节的管理),计量监测管理; (7)传染病防控宣传教育、应急

18、预案的制定、防控流程的制定、信息查询报送、信息发布和传染病阻断等管理、协调、监督检查工作; (8)医院信息化建设、基本建设; (9)完成各项临时任务。 3、医院业务副院长岗位职责 1、督促检查各临床医技科室医疗制度、医护常规和操作规程的执行情况。 2、深入科室,了解和检查诊断、治疗等情况,主持召开全院医疗护理工作会议,定期分析医疗指标完成情况及医护质量管理情况,采取措施,纠正医疗工作中出现的偏差,不断提高医疗质量。 3、制定临床医疗护理教学计划和人才培养计划,组织实施临床科研、教学及下级医院的业务指导等工作。 4、组织检查门诊、急诊、转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教工作。 5、经常深入

19、科室了解患者就诊情况、征求患者意见,督促医护人员不断改进服务工作,提升患者的满意度。 6、主持指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展推广等医疗护理技术活动,并做出科学决策。领导医疗业务统计、病案管理工作。 7、深入科室,对抢救危重患者的护理工作进行技术指导。与各科室共同研究处理医疗护理人员发生的差错事故。 8、审查全院性医疗设备、器械、药品申报计划和使用,用组织检查本院担负的临时性医疗护理工作。 9、掌握全院护理人员工作、思想、学习情况。负责院内护理人员的调配,并向院长提出护理人员升、调、奖、惩的意见。 4、医院行政副院长岗位职责 1.在院长领导下,分管全院的行政、财务、设备、基

20、建和总务部门的管理工作。 2.负责组织拟定医院各项行政工作制度,并经常督促检查执行情况。 3.负责督促财务、总务、器械部门保证医疗所需物资器械供应工作。 4.负责督促检查本院治安、保卫工作。 5.负责审查预决算,掌握财务收入开支、基建、维修以及医院财产物资的管理工作。 6.负责督促检查全院的经济管理工作。 7.负责督促检查全院工作人员的生活福利工作。 8.负责督促检查全院的清洁卫生、绿化环保工作。 9.遵守医德规范和医疗机构从业人员行为规范,具有良好的医德医风。 5、煤矿医院副院长岗位职责 1、在院长的领导下,分管全院的医疗、护理、医技及科室工作。 2、督促检查医疗质量、制度落实、医护和技术操

21、作规程的执行情况。 3、深入科室了解和检查诊断、治疗和护理情况,必要时领导重危病人的会诊抢救工作,定期分析医疗指标。 4、组织全院医务人员的业务技术学习。 5、负责组织检查门诊、急珍工作以及轻、重病人的入院情况。 6、负责组织检查本院担负的临时医疗工作。 7、领导医疗业务信息及病案统计工作。 整形医院院长岗位职责 整形医院运营部岗位职责 医院副院长岗位职责 县中医医院副院长岗位职责 设计院经营副院长岗位职责 本文来源:网络收集与整理,如有侵权,请联系作者删除,谢谢!第18页 共18页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页第 18 页 共 18 页

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