《2022(中级)经济师预测试题7章.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022(中级)经济师预测试题7章.docx（19页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022(中级)经济师预测试题7章2022(中级)经济师预测试题7章 第1章()是一种应用广泛的定量预测方法，可用计算机进行大规模处理，因而具有相当的发展前景。A:马尔可夫模型法B:德尔菲法C:转换比率分析法D:人员核查法答案：A解析：马尔可夫模型法是一种应用广泛的定量预测方法，可用计算机进行大规模处理，因而具有相当的发展前景。我国人民代表大会审查的内容和重点主要是预算草案的（）。A.及时性B.合法性C.完整性D.可行性E.有效性答案：B,C,D解析：本题考查政府预算的审查、批准和监督制度。我国各级人民代表大会是法定的预算审批部门，人民代表大会审查的内容和重点主要是预算草案的合法性、完整性、可
2、行性等方面。确保供应商供应的质量，通过在供应商之间的比较，继续同优秀的供应商进行合作，而淘汰绩效差的供应商。这是供应商绩效管理的()。A:方法B:思想C:内容D:目的答案：D解析：供应商绩效管理的主要目的是确保供应商供应的质量，通过在供应商之间的比较，继续同优秀的供应商进行合作，而淘汰绩效差的供应商。航线不仅规定了飞机飞行的具体方向，起讫与经停地点，还根据空中交通管制的需要，规定了航线的（）和飞行高度，以维护空中交通秩序，保证飞行安全。A.分类B.管理办法C.宽度D.审批权限答案：C解析：货运质量事故按货损（）可以分为重大事故、大事故、小事故和一般事故。A.金额B.数量C.程度D.比例答案：A
3、解析：本题考查货运质量事故按货损金额的分类。货运质量事故按货损金额可分为重大事故、大事故、小事故和一般事故。按商标使用者分类（ ）。A.商品商标B.服务商标C.集体商标D.营业商标E.等级商标答案：A,B,C解析：本题考查商标的分类。按商标使用者分类可分为:1.商品商标，商品商标就是商品的标记，它是商标的最基本表现形式，通常所称的商标主要是指商品商标；其中商品商标又可分为商品生产者的产业商标和商品销售者的商业商标；2服务商标，服务商标是指用来区别与其它同类服务项目的标志，如航空、导游、保险和金融、邮电、饭店、电视台等单位使用的标志，就是服务商标。3集体商标，是指以团体、协会或者其他组织名义注册
4、，供该组织成员在商事活动中使用，以表明使用者在该组织中的成员资格的标志；被称为“赫维斯准则”的是()。A:悲观准则B:乐观准则C:折衷准则D:等概率准则答案：C解析：折衷准则，亦称乐观系数准则或赫维斯准则。2022(中级)经济师预测试题7章 第2章社会保险费用完全靠代际之间收入转移的筹资模式是()。A:现收现付式B:完全基金式C:部分基金式D:个人账户式答案：A解析：本题考查我国的基本保障制度。现收现付式的养老保险是一种靠后代养老的保险模式，上一代人并没有留下储备基金的积累，其养老金全部需要下一代人的缴费筹资，实际上这种保险靠的是代际之间的收入转移。张明是一家著名高科技企业的人力资源总监，企业
5、成立时他就负责人力资源工作，公司的主要领导对他很信任，有关人事方面的事情都是他说了算。他的激励方法就是支付高额奖金。经过十几年的努力，这家公司发展成为一家大型的企业。公司的业务也由以前的软件开发延伸到下游的测评、咨询和规划等方面。但不知什么缘故，最近这新业务部门的员工，如销售部门和咨询部门的员工对张明的意见很大，他们认为张明制定的激励措没有考虑到他们的工作性质，他们加班不需要待在办公室，按照在办公室加班时间来发奖金不公平。此外，他们向总经理反映说张明不懂人力资源的管理。这让张明很恼火，他认为用高额奖金激励员工没有什么不对。多劳多得不正是我们所提倡的吗 要让员工觉得公平，张明今后应该（ ）。A.
6、多和员工沟通，了解不同员工的不同需求B.对不同部门的员工的业绩衡量采取不同的标准C.加强自己的领导权威D.考虑不同部门工作性质的差异，制定与员工贡献相匹配的奖励方案答案：A,B,D解析：公平理论在管理上的应用：根据员工对工作和组织的投入采给予报酬，并确保不同的员工的投入产出比大致是相同的，以保持员工的公平感。应经常注意了解员工的公平感。根据案例内容，张明应该考虑不同部门工作性质的差异，制定与员工贡献相匹配的奖励方案，多和员工沟通，了解不同员工的不同需求，对不同部门的员工的业绩衡量采取不同的标准。制定运价的步骤有（ ）。A.货物分类B.确定运价基数C.确定级差率D.划分里程区段E.确定运输距离答
7、案：A,B,C,D解析：制定运价一般需要经过以下步骤：货物分类。对货物进行运价分类，实际是对众多货物品种化繁为简。确定运价基数。运价基数一般指最低运价号或运价等级的起码里程的运价率。确定级差率。在货物运价中，按货种别的差别运价是通过货物分类和确定级差率来体现的。划分里程区段。里程区段的划分，一是确定划分多少个区段；二是确定每个区段包括里程的长短。新的营销观念认为营销活动（ ）。A.只存在于生产过程B.只存在于销售过程C.只存在于售后服务过程D.贯穿于业务始终答案：D解析：在市场供给十分丰富的情况下，人们具有充分的选择余地。在这种情况下，企业必须接受和贯彻新的观念，将营销活动贯穿于业务始终。这种
8、业务程序包括选择价值、提供价值和沟通价值。航空运输供给表是假定影响供给的其他因素不变的前提下，反映（ ）之间关系的表格。A.供给与收入B.供给与价格C.供给与需求D.供给与厂商数量答案：B解析：航空运输供给表是假定影响供给的其他因素不变的前提下，反映供给与价格之间关系的表格下列会计要素中，能够反映财务状况的是( )。A.利润B.费用C.收入D.所有者权益答案：D解析：考核反映企业财务状况的会计要素。反映财务状况的要素资产、负债、所有者权益。中枢辐射航线的优点有（）。A增加通航城市，拓展航线的市场覆盖面 B增加航班密度，提高了飞机利用率 C中途转机，旅途时间变长，给旅客带来不便 D便于航班的编排
9、 E促进支线运输发展答案：A,B,E解析：中枢辐射航线的优点有：增加通航城市，拓展航线网络的市场覆盖面；增加航线运量，提高载运率；增加航班密度，提高飞机利用率；降低单位成本，增强竞争能力；促进支线运输发展；中枢航线对于旅客来说，意味着更多可供选择的航班。2022(中级)经济师预测试题7章 第3章（四）某企业为满足业务拓展的需要和充分调动员工的积极性，进行人力资源需求与供给预测，同时，修订本企业的薪酬制度，经调查研究与分析，确认该企业的销售额和所需销售人员数量呈正相关关系，并根据过去十年的统计资料，建立了一元线性回归预测模型，Y=a+bX，X代表销售额（单位：万元），Y代表销售人员数量（单位：人
10、），参数a=20，b=0.03，同时，该企业预计2022年销售额将达到1500万。该企业预测人力资源需求时可采用（）A杜邦分析法B管理人员判断法C行为锚定法D管理人员接续计划法答案：B解析：人力资源需求预测方法包括：管理人员判断法、德尔菲法、转换比率分析法、一元回归分析法。因此B正确。权利人员接续计划法属于人力资源供给预测方法，行为锚定法属于绩效考核方法，杜邦分析法属于战略控制的方法。在财产和责任保险中，（ ）拥有公司所授予的权利，但其权利通常以小额损失为限。 2022年真题A.理赔代理人 B.公司理赔员 C.独立理赔员 D.公众理赔员答案：A解析：理赔代理人在保险公司授权的范围内进行理赔。为
11、了控制风险，保险公司的授 权一般额度较低。商品流通渠道转移的是商品的()。A:使用权B:占有权C:经营权D:所有权答案：D解析：商品流通渠道具有双重性，一方面，作为商品实体运动的渠道，它在商品的使用价值形态上连接着生产和消费，规定着商品的流通路线和方向，起着分配实物体的作用；另一方面，作为一定价值量运动的渠道，它又在商品价值形态的变换中连接着生产和消费，起着实现商品价值和转移商品所有权的作用。我国大陆第一部知识产权法律是（ ）。A.中华人民共和国商标法B.中华人民共和国知识产权法C.民法通则D.中华人民共和国专利法答案：A解析：1980年，我国加入了世界知识产权组织，我国大陆第一部知识产权法律
12、中华人民共和国商标法随即于1982年8月通过，并于1983年3月正式实施。故此题正确答案为A。相对于不定期船运而言，班轮运价具有的特点包括（）。 A班轮运价相对稳定 B班轮运价是一种垄断较强的价格 C班轮运价水平较高 D班轮运价采用区分价值定价策略 E班轮运价是由市场上完全竞争所形成的价格答案：A,B,C,D解析：相对于不定期船运而言，班轮运价具有的特点包括:班轮运价相对稳定;班轮运价是一种垄断较强的价格;班轮运价水平较高;班轮运价采用区分价值定价策略。对于E选项，尽管随着集装箱班轮运输的发展以及全球反垄断力量的加强，班轮公会的地位不断下降，班轮运输市场的垄断势力也受到严重削弱。但是，相对于不
13、定期船运输市场而言，多数航线的班轮运输市场仍然处于寡头垄断市场或垄断竞争市场，其班轮运价也相对地具有一定的垄断性。在评估培训与开发效果时，能够排除非培训开发因素对员工绩效所产生的影响的方法是()。A:问卷调查法B:自我评价的态度量表C:面谈D:控制实验法答案：D解析：控制实验法可以确定员工绩效的提高是否确实是由培训与开发所引发的，而不是由企业的其他方面变化引起的。但这种方法并不适用于那些难以找到量化绩效指标的培训与开发项目或活动。常用的绩效考核方法主要有（ ）。A.量表法B.职位等级法C.目标管理法D.平衡计分卡法E.关键绩效指标法答案：A,C,D,E解析：本题考查绩效考核的方法。常用的绩效考
14、核方法主要有民主评议法、书面鉴定法、关键事件法、比较法、量表法、平衡计分卡、关键绩效指标法和目标管理法。2022(中级)经济师预测试题7章 第4章下列经济理论中，属于财政支出规模增长理论的有（ ）。A.梯度渐进增长理论B.非均衡增长理论C.政府活动扩张法则D.内生增长理论E.经济发展阶段增长理论答案：A,B,C,E解析：例题相关考题。 财政支出规模增长的理论解释：（1）政府活动扩张法则瓦格纳（2）梯度渐进增长理论皮考克、魏斯曼（3）经济发展阶段增长理论马斯格雷夫（4）非均衡增长理论鲍莫尔（5）公共选择学派的解释下列关于船舶概况的说法中正确的有（?）。A.性能适用并符合要求的船舶是定期租船合同的
15、标的B.在租船合同中必须详细列明有关船舶的性能、能力以及其他的相关情况。C.“波尔的姆”合同中，关于船舶的情况包括船舶的吃水D.关于船舶的情况描述是经营船舶、计算营运效益的重要依据E.在不同的定期租船标准合同格式中，总要求完全相同答案：A,B,D解析：性能适用并符合要求的船舶是定期租船合同的标的，在租船合同中必须详细列明有关船舶的性能、能力以及其他的相关情况。在不同的定期租船标准合同格式中，总的要求大体上还是一致的，如“波尔的姆”合同中，关于船舶的情况包括船名、船籍、总吨、净吨、船级、马力、载重线、载重容积、满载航速、燃料消耗等，而“土产格式”合同除上述内容外，还增加了船舶的吃水。关于船舶的情
16、况描述是经营船舶、计算营运效益的重要依据。因此，船舶所有人所提供的船舶详情的准确性对承租人来说至关重要。如果船舶的实际情况与合同规定的情况不符，承租人有权对船舶所有人提出损害赔偿的要求，在某些情况下，甚至可以成为取消合同的理由。按照并购支付方式来划分，企业并购可分为( )。A、纵向并购、横向并购、混合并购B、承担债务并购、现金并购、股权交易并购C、整体并购、部分并购D、杠杆并购、非杠杆并购答案：B解析：按照并购的支付方式来划分，分为承担债务式并购、现金购买式并购、股权交易式并购。承担债务式并购：在被并购企业资不抵债或资产与债务相等的情况下，并购企业以承担被并购企业全部或部分债务为条件，取得被并
17、购企业的资产所有权和经营权。现金购买式并购：并购企业用现金购买被并购企业的资产或股权（股票）股权交易式并购：并购企业用其股权换取并购企业的股权或资产。连锁型零售企业的物流特点是集中于（ ）。A.供应物流B.生产物流C.销售物流D.回收物流答案：A解析：本题考查连锁型零售企业。连锁型零售企业的物流特点集中于供应物流，和一般多品种零售企业供应物流不同，连锁店的销售品种是相同的、有特色的，其供应物流是由本企业的共同配送中心完成的。领导者的技能中，()处理的是观点、思想.A:概念技能B:管理技能C:人际技能D:技术技能答案：A解析：本题考查领导者的技能.概念技能处理的是观点、思想，人际技能关心的是人，
18、技术技能涉及的是事.下列关于工资水平的表述，错误的是（ ）。A.是指雇主以货币形式支付给员工的劳动报酬B.实际工资则是指货币工资所能购买到的商品和服务量C.价格调整是通过物价指数的变动来完成的D.实际工资水平总是高于货币工资水平答案：D解析：物价指数一般用消费品价格指数来表示。由于实际工资是经过商品价格指数调整后的货币工资，而在现实生活中物价总是具有上涨的趋势，因此在现实中，货币工资水平总是高于实际工资水平。（）以一次巨灾事故中多数危险单位的累积损失为再保险赔款计算基础，是险位超赔在空间上的扩展。 A险位超赔再保险 B危险赔款再保险 C事故超赔再保险 D超额赔付率再保险答案：C解析：事故超赔再
19、保险是以一次巨灾事故中多数危险单位的累积损失为再保险赔款计算基础，是险位超赔在空间上的扩展。其目的是，在扩大承保能力的基础上，确保分出公司在一次保险事故中的财务稳定性。2022(中级)经济师预测试题7章 第5章根据企业所得税规定，下列固定资产不得计提折旧在税前扣除的有（）。A.未投入使用的机器设备B.以经营租赁方式租入的生产线C.以融资租赁方式租入的机床D.与经营活动无关的小汽车答案：A,B,D解析：选项C融资租赁租入的机床，税法允许计提折旧税前扣除。上个月，小赵被公司解除了劳动合同，成为失业人员，偏偏他又生病住了院，医疗费用不断增加，小赵犯了愁。同病房的老王对小赵说，现在失业人员不用缴纳医疗
20、保险费，同样可以享受医疗保险待遇。小赵将信将疑，但他想起办理解除劳动合同手续时，公司人力资源部的小王曾告诉他，他可以去社会保险经办机构申请领取失业保险金。小赵担心，因为他没有及时提出申请，可能已经不能享受失业保险待遇了。小赵于是向医生请假，赶紧跑到社会保险经办机构问个究竟。关于领取失业保险金的条件的说法，正确的是( )。A.劳动者失业前，其本人和所在用人单位必须缴纳失业保险费满十五年，是申请领取失业保险金的条件之一B.劳动者失业后不能重新就业，是申请领取失业保险金的条件之一C.劳动者失业后生活困难，是申请领取失业保险金的条件之一D.劳动者非因本人意愿中断就业，是申请领取失业保险金的条件之一答案
21、：D解析：领取失业保险金的条件：(1)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；(2)非因本人意愿中断就业；(3)已经进行失业登记，并有求职要求。下列关于城镇土地使用税纳税人的表述，不正确的是（ ）。A.城镇土地使用税由拥有土地使用权的单位和个人缴纳B.土地使用权未确定或者纠纷未解决的，由实际使用人纳税C.土地使用权共有的，由共有各方分别纳税D.对外商投资企业和外国企业暂不适用城镇土地使用税答案：D解析：纳税人在城市、县城、建制镇、工矿区范围内使用土地的单位和个人，为城镇土地使用税的纳税人，应当依照有关规定缴纳城镇土地使用税。其中，“单位”，包括国有企业、集体企业、私营企业、股份制企业、外
22、商投资企业、外国企业以及其他企业和事业单位、社会团体、国家机关、军队以及其他单位；“个人”，包括个体工商户以及其他个人。农民负担的统计内容主要包括()。A:集体经济组织内部负担B:集体经济组织外部负担C:农民承担的社会负担D:农民享受的政府补贴补偿E:农民缴纳的各项费用答案：A,C,D解析：本题考查农民负担统计的范围。农民负担的统计内容主要包括三个方面：集体经济组织内部负担、农民承担的社会负担、农民享受的政府补贴补偿。某跨国公司要在中国设立分公司、赵先生被聘为总经理，为了更好地完成总公司的任务，赵先生认为首先要调动员工的积极性，要采取适当的激励措施。根据资料，回答下列问题：根据双因素理论，赵先
23、生要调动员工的积极性，首先要注意（ ）等保健因素，防止员工产生不满情绪。A.工资B.成就感C.工作环境D.人际关系答案：A,C,D解析：本题考查双因素理论的内容。管理者要调动员工的积极性，首先要注意工资、工作环境等保健因素，使员工不致产生不满情绪。保健因素是指组织政策、监督方式、人际关系、工作环境和工资等因素，ACD项正确；成就感属于激励因素，B项错误。如果某次IPO定价采取荷兰式拍卖方式，竞价中有效价位为a，最高价位为b，则该新股发行价格是()。A:有效价位aB:最高价位bC:有效价位a和最高价位b的算数平均值D:有效价位a和最高价位b的加权平均值答案：A解析：竞价方式也称拍卖力式，是指所有
24、投资者申报价格和数量，主承销商对所有有效申购按价格从高到低进行累计，累计申购量达到新股发行量的价位就是有效价位。在其之上的所有申报都中标。在统一价格拍卖中，这一有效价位即新股的发行价格。房屋征收补偿形式有()。A:产权调换B:货币补偿C:异地安置D:房屋以外的其他实物补偿E:入股分红安置答案：A,B解析：本题考查国有土地房屋征收的补偿方式。注意要分清房屋征收补偿的方式和征收集体土地安置的形式。2022(中级)经济师预测试题7章 第6章我国专利法规定，发明专利权保护期限是20年，实用新型和外观设讣专利保护期限均为()年。A:10B:20C:30D:50答案：A解析：我国专利法规定，发明专利权保护
25、期限是20年，实用新型和外观设计专利保护期限均为10年。超过各自规定的年限，就不再称为专利了，也不再受到专利法的保护，从而成为公用物品。廉租住房、经济适用住房经营管理单位与廉租住房、经济适用住房相关的印花税处理为（ ）。A.免征印花税B.减半征收印花税C.缓征印花税D.照章征收印花税答案：A解析：本题考查印花税的减免。对廉租住房、经济适用住房经营管理单位与廉租住房、经济适用住房相关的印花税以及廉租住房承租人、经济适用住房购买人涉及的印花税予以免征。关于双代号网络计划中虚工作的说法，正确的是( )。A.虚工作只占用时间，不消耗资源B.虚工作不占用时间，只消耗资源C.虚工作既不占时间，又不消耗资源
26、D.虚工作既占用时间，又消耗资源答案：C解析：本题考核的是虚工作的含义在分析新进入者对产业内现有企业的威胁大小时，应重点分析（）。A、进入市场的障碍B、市场潜力C、现有企业的反应程度D、产业生命周期E、买方及卖方集中度答案：A,B,C解析：本题的考点为决定威胁大小的因素包括：进入市场的障碍、市场潜力、现有企业的反应程度。故选ABC。在现代企业中，董事会是股东大会决议的( )。A、权力机构B、决策机构C、执行机构D、监督机构答案：C解析：考察董事会的性质。董事会是企业的执行机构。运输市场细分的目的是（ ），从而捕捉市场机会等。A.明确运输市场上不同消费者群的需求特征B.明确竞争对手的不同特征C.
27、进行市场营销活动D.设定营销策略答案：A解析：对运输市场细分的目的是明确运输市场上不同消费者群的需求特征，从而捕捉市场机会，开拓市场，使企业在竞争中处于有利地位。实践证明，科学地进行市场细分，是企业获得成功的重要因素。影响货物平均运程的主要因素有（）。A.运输网络的发展B.各种运输方式间运量分配C.生产力布局的变化D.货物运输构成的变化E.通讯网络发展答案：A,B,C,D解析：2022(中级)经济师预测试题7章 第7章根据市场需求的水平、时间、性质等不同情况，市场营销的任务包括()。A:负需求，无需求B:潜在需求，下降需求C:不规则需求，充分需求D:不足需求，无害需求E:过度需求，有害需求答案
28、：A,B,C,E解析：根据市场需求水平、时间和性质的不同，可以归纳出八种不同的需求状况。具体包括：负需求；无需求；潜在需求；下降需求；不规则需求；充分需求；过度需求；有害需求。在不同的需求状况下，市场营销管理的任务有所不同。王某2022年2月购入一套95平方米的住房，属于家庭唯一住房，买价300万元。10月份又购入一套150平方米的住房，买价500万元，11月将该套房产出租给个人居住，租金每月1万元。11月份将某上市公司股票卖出，取得股权转让书据，所载售价为8万元，随后购买了封闭式证券基金10万元。证券(股票)交易印花税税率为1。王某购入第一套房产需缴纳契税（ ）万元。A.0B.30C.45D
29、.150答案：C解析：对于个人购买家庭唯一住房，面积为90平方米及以下的，减按1的税率征收契税；面积为90平方米以上的，减按15的税率征收契税。则王某购入第一套房产需缴纳契税=30015=45（万元）。区分税收收入与其他财政收入形式的重要特征是（ ）。A.税收的强制性B.税收的无偿性C.税收的固定性D.税收的灵活性答案：B解析：税收的无偿性是税收本质的体现，它反映的是一种社会产品所有权、支配权的单方面转移关系，而不是等价交换关系。税收的无偿性是区分税收收入与其他财政收入形式的重要特征。宽带型薪酬结构是（）的薪酬等级以及相应（）的薪酬变动范围。A、较多，比较窄B、较少，比较宽C、较少，比较窄D、
30、较多，比较宽答案：B解析：宽带型薪酬结构是较少的薪酬等级与相应的叫宽的薪酬变动范围。根据专利法，下列智力成果中，可授予专利权的是（ ）。A.动物和植物品种的生产方法B.妨害公共利益的发明创造C.科学发现D.用原子核变换方法获得的物质答案：A解析：本题考查专利权的授予。专利法不予保护的对象包括：违反法律、社会公德或妨害公共利益的发明创造；科学发现；智力活动的规则和方法；疾病的诊断和治疗方法；动物和植物品种，但对于动物和植物品种的生产方法，可以依法授予专利权；用原子核变换方法获得的物质；对平面印刷品的图案、色彩或者二者的结合作出的主要起标识作用的设计。可见，只有选项A可以授予专利权。国有资本经营预
31、算制度的核心是（ ）。A.调整私有企业和国有企业之间的分配关系 B.调整国有企业经营预算与社会保险基金预算之间的关系 C.调整国家和国有企业之间的分配关系 D.调整国有资本经营预算与政府性基金预算之间的关系答案：C解析：国有资本经营预算是国家以所有者身份依法取得国有资本收益，并对所得收益进行分配而发生的各项收支预算。 所以其核心是调整国家和国有企业之间的分配关系。实施成本领先战略获取低成本优势的途径包括()等。A:经营过程的部分环节实现自动化B:规模化采购C:把不擅长的业务活动外包D:产品多样化E:前向或后向一体化答案：A,B,C,E解析：实施成本领先战略获取低成本优势的途径包括：改变流程，减少或简化多余的环节。经营过程的部分环节实现自动化。更大范围地寻找便宜的进货渠道：规模化采购。采用有效的广告、促销方式。产地销，以减少运输费用。把不擅长的业务活动外包。前向或后向一体化。技术优势，以特殊专利或技术节省成本等。