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1、硬件管理理岗岗位位说明书书岗位名称称硬件管理理岗岗位编号号所在部门门信息中心心岗位定员员直接上级级信息系统统副主任任工资等级级直接下级级无薪酬类型型所辖人员员无岗位分析析日期本职：负负责医院院信息系系统的硬硬件管理理、应用用培训工工作职责与工工作任务务:职责一职责表述述：负责责医院计计算机和和相关硬硬件的管管理工作任务负责计算算机和相相关硬件件的采购购负责计算算机和相相关硬件件的日常常维护、维维修负责计算算机和相相关硬件件疑难故故障的联联系维修修，并检检查维修修质量职责二职责表述述：负责责医院计计算机应应用的培培训工作作工作任务调查评估估计算机机、信息息系统的的培训需需求制订计算算机、信信息系
2、统统培训计计划组织实施施外部培培训，包包括请外外部专家家培训或或组织员员工参加加外部的的培训课课程负责实施施计算机机、信息息系统的的内部培培训工作作职责三职责表述述：完成成领导交交办的其其他工作作权力：权限一：计算机机和相关关硬件购购买品牌牌、型号号、配置置的建议议权权限二：医院计计算机及及使用情情况的监监控权权限三：相关工工作的建建议权工作协作作关系：内部协调调关系有密切的的协调关关系的部部门：财财务中心心、后勤勤服务中中心其他相关关部门：医院各各部门外部协调调关系有经常性性协调关关系：计计算机硬硬件厂商商、代理理商等临时性协协调关系系：计算算机硬件件维修服服务商所需记录录文档：工作报报告、
3、工工作总结结及工作作计划、通通知、计计算机硬硬件资料料、计算算机业务务系统资资料任职资格格：教育水平平大专及以以上学历历专业计算机等等相关专专业经验3年以上上工作经经验，22年以上上相关工工作经验验知识通晓计算算机及其其网络知知识、熟熟悉常用用的各种种办公软软件和微微软各种种操作系系统技能技巧巧熟练安装装微软的的各种操操作系统统并进行行配置；熟练使使用各种种办公软软件；了了解数据据库软件件知识培训经历历计算机管管理培训训工作条件件及其它它使用工具具设备计算机、电电话、IInteerneet网络络、计算算器、档档案柜、碎碎纸机工作环境境一般办公公环境工作时间间特征工作时间间较为规规律，但但在阶段段性任务务期间加加班较多多备注：