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1、公司新员工培训心得体会范文（精选15篇）公司新员工培训心得体会1 晃晃悠悠在XX待了四年，辗转多次终是回到我XX的怀抱。当我收到XX银行的录用邮件时，恍然间仿若守得云开见月明。不用在1600的环境下烧锅炉了。 XX，一个XX的城市，第三次来到这里，像是重新相识熟识的生疏人，也是重新相识我自己。怀揣着一颗惴惴担心的心来参与培训，担忧自己能否与他们交际相处，融入这些金融人才的圈子。初到培训地点，看着培训表上紧锣密鼓的行程支配，似乎在一瞬间匆忙步入职场，方枘圆凿。 培训内容按部就班且特别全面，从XX的企业文化、理念、现状及前景到银行业内各个岗位的业务学问，乃至PPT、PGC课程都有涉及。完整的培训安
2、排对于一个新晋小白来说无疑是莫大的喜讯。 XX月XX号，培训破冰，XX行长作客高管讲堂，悉心向我们讲解并描述XX在各领域的发展。“你们是XX银行XX分行在这一转型阶段的关键所在，处在风口浪尖，既是机遇也是挑战，XX须要你们帮助平安作出变更，也须要你们为下一届做个榜样。”每一个员工都喜爱受到领导的重视，被人须要是一份无穷的动力源泉，让人热血沸腾。“现在整体金融行情都不太好，而XX这几年的转型使得你们这届聘请的新员工压力很大，肩上的责任也很重，所以我很佩服你们选择了XX银行。”我想这便是我所希望的工作机会。 在接下来为期XX天的培训安排中，请来每个部门的精英为我们讲解不同业务的相关学问、技巧。公司
3、、网金、授信、风管、放款、内控、零售、运营和邮件运用规范。老师们专心打算细心讲解，答疑解惑。这是一个享受的过程，相互沟通进行思想的碰撞，求同存异又产生新的认知点。最终一节培训课由XX老师以电影为培训履带的方式进行，电影引人入胜又与实际相结合，恰如其分的映射出职场新手畏缩着四处碰壁。一节职场通关让我看到一个毕业生即将面对的生活和应当做出的变更。 缺憾在于我对金融行业知之甚少，很多专业术语和专出名词都无法正确理解。憾中所幸的是身边有一群可爱的同事，他们的宽容让我可以无所顾忌的占用他们的时间抛出简洁到不能再简洁的新手问题;他们的陪伴让我一个人身处异乡时能感到丝丝暖流沁人心扉。难得能在高校毕业还能与挚
4、友朝夕相处，信任培训部的老师们也是专心良苦，还特地设置了训前小嬉戏来帮助我们增进友情。 感谢或者说是特别荣幸能够得到XX银行的工作机会，也感谢能够参加这次培训认知银行业，相识同事。希望大家都能在自己的岗位上获得自己满足的成果，不让别人悲观也不让自己悲观。 公司新员工培训心得体会2 在20xx年x月，我非常幸运的通过了银行的几轮面试和笔试，成为了这里的一名新员工，由于我对银行工作没有太多的阅历，所以在上级领导的支配下，我和其他几位同是刚来银行的同事一同参与了培训，这次培训让我对银行的业务有了更多的了解，也让我明白了在银行工作是有肯定的压力的。 这次培训，是有银行里面的老员工所带领的，有数位前辈分
5、别从各个方面来对我们这些新员工进行教育，有银行业务方面的，也有保密以及平安这方面的，种种的教学让我见识到了一个不一样的银行。这些培训的前辈都是拥有着十余年乃至数十年的工作阅历的，所以当他们在讲解的时候，我们这些新员工都是很仔细的在下面做着笔记，一听到重点学问时就用小本本纪录下来。这一次的培训时间还是蛮长的，陆接连续的培训时间加起来有一个多月的时间，所以我们这些人的小本子上都是密密麻麻的写满了字，这可都是满满的阅历教训啊，我是非常重视这些要点的，每当自己在工作的时候遇上了一些麻烦事，我都会拿出小本本细致的比照一下，看看自己是不是在哪里出现了问题。 现在，我对于自己的工作有了更多的了解，知晓自己在
6、工作的时候什么事情能做，什么事情不能做，虽然还有许多地方还没有驾驭好，但是我信任进一步的培训和学习后，我能把自己的工作做得更到位。现在，我们这一次的新员工培训虽然结束了，但这并不代表着我的学习就能落下了，这次培训还只是一次简洁的入职培训，接下来还有更多的工作要等着我去完成呢，同时我也会面对更多更困难的挑战。现在，我好好得收起自己的一切当心思，把自己的精力都投入到工作之中才行，这样才不会辜负领导以及前辈们的照看，除了在工作的时候我会全神贯注投入全力外，我还会在闲暇之际去请教老员工们相关的业务学问，这样才能让自己的实力在短时间内得到不错的提升，这是我的目标，也是我目前的主要任务之一。虽然我目前已经
7、算的上是银行里面的员工了，但是我还得度过好几个月的试用期，所以我会在大家的面前好好地表现自己的，争取让领导对我的工作感到满足，也让同事们夸赞我的工作表现。 公司新员工培训心得体会3 接到通知说要参与培训，也没有放在心上，以为只是走个形势，听人家讲讲大道理。只是静默的登记了时间和汇合地点，抱着一个很无所谓的心情。然而后来又收到短信，接到电话，领导通知，才发觉这个培训很正式，才仔细地关注了这个新员工入职培训。顾名思义这是一个针对我们这些刚刚融入德华大家庭的新员工的培训，而培训什么内容，详细我们会做什么，带着这些问题，我隐隐的期盼着培训的到来。 培训第一天，看着一张张生疏的面孔，我知道他们都是我的同
8、事，但是却不知道怎么去和大家打成一片，但是到培训结束后大家变得特别亲切。 拓展培训大家一起参与了六个项目：每一个培训项目的设计都不是随机的、盲目的，都有肯定的针对性和目的性。我们的在完成项目，在参与嬉戏中不仅收获了欢乐，收获了道理，也收获了友情。 “万里长城不倒”是我们的第一个项目，我们从起先的茫然不知所措到后来的同心同德，在教练的破坏下坚持了6分钟。这不是一个人才智，这是一个团队的强大。 “风采展示”在这个环节中，我很荣幸的成为这些优秀队员的队长。队名，对唱，对标，口号的创建，大家都一起主动的探讨，一起动手，就像我们在工作中遇到困难，我们一个个都主动的面对，没有什么可以阻挡我们前进的脚步。
9、“传递信息”在这个环节中，我们队在起先领先的状况下，没有保持住优势，被反超而导致失败。在大家探讨下，最终确定了方法，而作为队长的我在没有确定大家都同意或者都听清晰的状况下而起先了嬉戏。这就像在工作中，指导思想没有明确，根本不知道干什么的状况下，已经起先浑浑噩噩的工作了，这样非但没有效率还简单错误百出。 “信任背摔”这是一个考验团队合作，考验志气，考验相互信任的项目，队里的女同事一起先担忧，胆怯，到最终的英勇爬上台子往下摔，这不仅仅是体现了她们拥有客服了困难的志气，也是对于我们那些在下面当托举的男同事的信任，她们对于我们不信任，哪还有志气往下摔，而假如我们没有协作好，很简单产生威逼，每次都是这么
10、稳稳当当，正代表着我们的团队合作的默契。 “过沼泽”，这个项目给我最深得印象不是我们采纳什么方法通过了这个嬉戏，而是大家站在竹排上的时候，重心不稳，东倒西歪，这时候总是有人来指引大家，一起移动重心，稳稳当当的站好了位置，完成了嬉戏。工作中许多状况下，部门与部门之间，人员与人员之间，难免会出现一些不协调，这时候就须要有人来“宏观调控”。让工作更加顺当，更加快捷。 “快速报数”考验了作为一个团队领袖的担当责任的责任感。正如教练所说：“团队的失误，有时候须要团队领袖站出来担当，这时候作为队长就要义无反顾的担当责任。”前面两次我们队都赢了，最终一次已经到结束的时候，出现了失误，结果做了60个俯卧撑，假
11、如没有那60个俯卧撑我就不会对“责任”两个字记忆深刻。 “毕业墙”当我们仅靠自己的身体和大家的相互帮助下一个不落的翻过4米高的毕业墙时。我们为自己傲慢，更为我们队员们精诚团结的精神傲慢，也为我们的英勇而傲慢。原本以为一个难以逾越的障碍，但是我们团结在一起，还有什么不能折服的吗？其次天，在培训老师的指导下，我们了解了德华的历史，解读了德华的现在，展望了德华的将来。 我们拥有来自德国进口的先进的技术与设备，我们拥有深厚的企业文化，我们也拥有强大的团队。我们也学习了商务礼仪，礼仪是一扇窗户，它反映了公司的文化涵养与员工的素养，中华民族始终都是“礼仪之邦”，孔夫子曾经说过：“不学礼，无以立。”就是说一
12、个人要有所成就，就必需从学习礼仪起先。可见，礼仪教化对于培育文明有礼、道德高尚的高素养人才有着非常重要的意义。 通过两天的培训，学会了许多东西，而这些道理、这些感受我们会在工作中渐渐实践，做到学以致用。 公司新员工培训心得体会4 这是我来到银行的其次个星期了，在这两个星期中间，我不仅是在平常的工作中还是在银行组织的培训中，我都仔细的学习且借鉴了一些好的工作方式。我刚刚毕业，我必需正视自己，清晰自己的现状，保持一个低调的学习方式。或许我们在学校的学习中有了很大的成就，但这终究是理论上的，我们也没有正式的踏入社会感受其中的难度，所以这次进入银行我是抱着一个“零基础”的心态来学习，在四周的环境中努力
13、的成长，希望最终可以变成一个能够独当一面的正式成员。 第一个星期的时间比较宽松，和我一同进入银行的还有其他两三个人，我们总共加起来是四个人，熟识了之后，我也和他们有了相互的了解。所以这一个星期，我就是在和银行、和各位同事的磨合中成长了一小段。一个人来到一个新的环境，第一件事要做的必定是要融入这个环境。所以这个步骤也是不行少，而银行也给了我们这样的空间，让我有一个缓冲期。而这个星期，银行为我们新员工阻挡了一次培训，在这次培训中，我也才真实地相识到作为一名银行职员，所须要具备的实力远远不止完成眼前的工作，我们还要有一个大的目标和方向。只有这样我们才能够更加坚守住心中的阵地。 这次培训的总时长是两个
14、小时，这其中有一位老员工做了一次范讲，她在银行的资质虽然不久，但却是一个做事大张旗鼓的大姐姐，她对工作，对生活都充溢了无限的想象和追寻。大家都知道银行的工作很平稳，而许多人也想来到银行上班。这几乎是很多人的目标，而我们能够在这个岗位上，一部分是凭借着自己长期的努力和坚持，另一部分也是我们这个份事业的热忱。这二者才是支撑我们走下去的依据。 而在此次培训中，我也相识到作为一名银行的柜员，不仅要聚精会神，更是要在工作上保持醒悟和理智。最近出现的一个新闻，只是因为一名银行职工给客户打错了钱，然后便闹到了法庭。这件事情虽说双方都有责任，但是我认为我们作为一名柜员，这种错误是万万不能犯的。如若被媒体曝光，
15、那损失的就是我们银行的颜面，损失的也是群众对我们银行的信任度。这种错误是严峻的，也是不行犯的。这一点我必需清晰。 这一个事例对我的影响特别大，我也更加坚决自己今后在工作上的目标了。保持醒悟的头脑，对待工作严谨仔细，服务好每一位我行客户，将服务做到最好，奋力建设我们共同的“家”，共同奋斗的银行! 公司新员工培训心得体会5 我来到公司已经有半个月了，在这半个月里，我学到了许多东西。在来公司之前，我从来没有接触过这些东西，对这方面的东西没有一点的了解，在这方面的学问储备为零。只恨自己在平常有时间的时候为什么不多了解一些其他方面的学问，导致在工作的时候手忙脚乱，效率低下。但通过公司这一次组织的对新员工
16、进行的培训，我对这个岗位要做的事有了更多的了解，工作的效率也提高了许多，也能够独立完成一些工作了。 我觉得对新员工进行培训还是很有必要的，能够让新员工更快的了解公司的理念、工作作风还有公司的规章制度；能够让新员工更快的了解这个岗位的工作内容和要求，更快的驾驭学问，提高工作效率。因为在刚刚来公司的时候，什么都不了解，什么都不懂，假如就干脆起先工作的话那确定是漏洞百出的，什么都做不好。这样不仅公司会受到影响，同事也会受到影响，因为要常常整理我的烂摊子，自己也会收到影响，会觉得很挫败，似乎什么事情都做不好，觉得自己很没有用。 这一次公司组织了为期十天的新员工培训，在这十天里，我不仅学到了许多学问，也
17、相识了许多小伙伴。在这十天的培训中，通过领导跟我们教授的工作阅历和更好更快工作的一些方法，提高我的自信念。在之前几天的工作中，因为自己常常犯错，所以我渐渐丢失了自信念。但通过培训，让我又重拾自信，信任自己能够做好这份工作。假如自己都不信任自己的话，那这份工作我确定做不好。在这次培训中，相识了许多和我一样也是新来公司的小伙伴，我们建立了深厚的友情。在刚刚来到公司的时候，大家都是人生地不熟的，假如没有相识的人就会觉得很孤寂。但是通过这次培训，相识了许多的人，帮助我更快的融入公司这个大家庭。 公司花费时间和精力组织我们新员工进行培训，确定是希望我们能够更快更好的驾驭工作内容，更高效率的完成工作。在这
18、次培训之后，我也会更加努力的工作，更加勤奋的学习新的学问，争取把工作做到最好，早日学完全部技能，早日能够独立完成工作。感谢公司组织的这次培训，给了我一个仔细学习的机会，让我为更好的学习打下基础。 公司新员工培训心得体会6 此次的培训，让我也是相识到这份工作该怎么样的去做，而且我也是觉得通过培训，对于工作的理解更多了，以前虽然也是信任自己进入岗位是可以做好，但是也是会有挺多的磕磕碰碰，不过培训后，我对于工作的流程，要做的事情有了了解，思路也是会清楚许多，清晰自己应当做什么。 公司进行这个培训，我认为也是很有必要，终归不是每个人都是有工作的阅历，而且初到一个岗位是比较的生疏，周遭的同事也是不会熟识
19、，这时候有培训，不但是可以相识到同事也是可以让我们对自己以后要做的事情有了一个较为清晰的了解，知道该怎么样去做，结果虽然每个人都是会不一样，但是也是知道该朝什么方向去努力。此次的培训我也是仔细的去学，去了解了自己的工作，老师也是讲得很细，常常拿一些实际的例子来讲，也是让我更清晰做好这份工作自己还有哪些方面是要提升，变更的，并且熟识了流程，可能起先做的不会那么的娴熟，但是整个工作还是能去做下来的。 虽然我也是有一些工作的阅历，但是其实到了一个新岗位自己也是比较的担忧，不知道是否会犯错，是否能做好它，特殊是这份工作自己也是很努力才得到了的，更是要去珍惜它的，而不能老是在工作里头犯错，而这次的培训也
20、是赐予了我一个机会，提前的了解之后到了岗位上，我也是不那么简单犯错，清晰了方向，那么剩下的就是自己的努力了，而这方面我自己也是会去做好的。培训里面也是相识了许多的同事，有些是和我一样的工作，有些是其他部门的，而今后的工作里头也是会和他们有一些沟通和协作，而现在相识了，也是会让我以后能更好的去做好沟通，终归大家一起培训，也是熟识了，做起事情也是简单去做协作的，而假如是生疏的，其实并不那么简单，反而还须要先去相识，了解之后做事。 培训结束，也是进到了工作的岗位，在工作之中，我也是感受到培训带来的好处，清晰自己该怎么去做，虽然生涩，但是经过一段时间，也是会顺当去做好的。而培训不但是让我能更好去做工作
21、，同时也是对于公司有了了解，对于以后的发展也是更加的清楚了，了解自己该朝哪个方向去努力，才能得到晋升的机会。 公司新员工培训心得体会7 每一个人的人生都是一条很漫长的道路，在这条道路上，我们每一个人都在不同的班车上，这辆班车会经过许多个驿站，只是有些人的班车快，有些人的班车慢。 我这漫长的车程，停在了我人生中又一个重要的驿站，那就是步入社会的工作，作为一名职场的新成员，我还有许多须要学习的。我很激烈我被xx公司录用了，入职的新员工第一件事，就是参与新员工的培训，在这短短五天的培训当中，我学会了许多在高校里没有接触过的，学习不到的学问。 经过这五天的培训，我知道高校所学的学问要真正地运用到实际的
22、工作当中，这其实并不是那么简单的事情。通过这次的培训，我从中获得了许多的阅历，让我觉得受益匪浅。 第一天的培训内容，主要是让我们了解公司的企业文化，和介绍公司的各位领导和各个部门的负责人，以及公司规定的规章制度。接下来的几天都是在实际的工作岗位上，让我们在真正地实践工作中不断地吸取阅历，让我们能快速的适应公司的工作。我在自己的工作岗位上，遇到过自己之前没有接触过的只是盲区，不过在公司领导和同事的帮助下，让这些问题得以解决。 公司是一个让人能够快速成长的地方，不仅仅是让自己的实力有很大的提升，更让自己的心智能变得更成熟，让自己懂得该如何与身边的人相处，特殊是与公司的同事相处。在公司要有集体意识，
23、有团队精神，同事之间互帮互助，才能让工作的效率有大大的提高，工作的质量才能有更好的保证，是团队精神让我们的工作取得完备的胜利，团队精神是公司得以快速发展的关键。信任不管是在哪个公司，团队精神都是至关重要的条件。 在自己的工作岗位，还要有责任心，对自己负责的工作，不能怠慢，不能以一个懒散的看法去对待自己的工作。须要在自己的工作领域充分地发挥自己的工作价值，这样自己的工作才会变得有意义。梁启超先生曾经这么说道：“人生须知责任的苦处，才能知道尽责任的乐趣。”所以，不管你做的工作是什么，都须要有一颗责任心。 这次的新员工培训给了我很多的启示，让我在今后的工作道路上能走得更好更远。我希望，自己也能不辜负
24、领导的期望，将自己的工作仔细地完成好。 公司新员工培训心得体会8 这段时间以来的学习当中我也是做好了充分的打算，这让我感觉很有意义，培训当中让我觉得是进步了许多的，作为一名新员工我也肯定会在以后的工作当中仔细的处理好分内的职责，现在我是能够做好相关的推断，在这段时间以来的培训当中我也是做的特别不错的，我学习到了许多，在这一点上面我能够深刻的意识到，现在我也肯定会坚持做好本职工作，对接下来的工作我也是特别的有信念，培训是一个起先，我也肯定会更加努力的。 通过这段时间以来的培训我深刻的意识到了这一点，自己不懂的我肯定会去虚心的请假，作为一名新员工这是我应当去调整好的，在培训当中我始终都做的特别的仔
25、细，这段时间以来的培训当中我是保持这特别的好的心态，以后在工作当中我会仔细去做好相关的本职工作，作为一名新员工我也对接下来的工作是充溢了信念，这让我感觉很有意义，过去在学校的时候学习的理论，这让我还是渴望能够得到更多的熬炼，吸取更多的学问，培训当中我还是比较有信念的，培训方面我深深的意识到了这一点，以后我肯定会仔细的做好相关的工作，我也会仔细做好这一点，刚刚来到公司，这让我也是特别的有把握，很是期盼能够在 以后的学习当中保持优异。 这一点是毋庸置疑的，培训当中我学习到了许多，在培训的过程当中这让我很有信念，我对公司各个方面都是比较熟识的，我清晰的意识到了这一点，只有对公司有一个客观的了解才能够
26、把工作做的更好，以后这也是我应当要去做好的，感谢的这次的培训，给了我特别大的提高，让我也知道自己要去怎么做好，有些事情是应当去做好的，我也知道培训当中我还是有许多进步的，这段时间我是清晰的意识到了这一点，培训的过中我也是积累了特别多的学问，在将来的培训当中我深刻的理解了这些，这短短几天的训练当中培训老师也是特别有耐性的，仔细的教给了我们许多学问，讲解了工作当中要留意的事项，让我现在感觉特别的好，虽然已经结束了，但是我也是能够深刻明白这一点，这让我在不知不觉当中熬炼到了许多，在这短暂的培训当中我尝试了许多方式，在这样的状况下面，我仔细尝试了特别的多的事情，将来我肯定会仔细的督促自己，做一名优秀的
27、员工。 公司新员工培训心得体会9 20xx年9月，怀着激烈与的骄傲的心情，在这个燥热的夏季里，我成为了光荣的南网人，同时，也特别幸运地回到了我的家乡石阡。在进入工作岗位前，公司为了能让我们轻松的完成一个学生到社会人的转变，为了让我们对公司的文化更进一步的了解，于是公司便组织了一年一度的新员工岗前培训。 这次我们受贵州电网公司铜仁地区供电局统一支配，全区各个局新员工统一在铜仁参与20xx年新进员工培训。这次培训的内容相当的丰富，包括课程学习、平安学问学习、岗位学问学习、自我救援等。加强了我们对本单位的相识。对本局现状的相识，包括对我们单位人事上的相识、生产的相识、规章制度的相识，从而让我们新进员
28、工对我们局有了一个总的相识，熟识了本局的概况，明白了本单位所从事的工作。通过参观信息中心、变电站和客服中心，我们了解了今后的工作坏境，熟识了供电局的运作状况。让我们知道了电力行业是一个极具高风险的行业，若是稍有差错，那么轻则损坏电气设备，重则会造成人身损害。种种的让人伤心的案例让我们那么的刻骨铭心。所以，作为一个专业的技术人员，必需将安规牢记于心。老师将理论融合于实际，在介绍完书本上面的学问以后，便会给我们举一两个案例，然后通过案例的分析，让我们更加深刻的对书本学问的理解。通过了老师的讲解，我们这群平常活泼的小年青，脸上都露出了凝重肃穆的表情，因为我们明白，这不是玩笑，这是关系到家家户户的稳定
29、用电，关系到他人和自己的人身平安！ 作为电力行业的一名员工，我们不只是应当驾驭相应的技术实力，我们还应当放眼全局，对于全国的以至于全球的电网生产运行及管理都应当相应的了解。为了弥补这个学问面的不足，从课程的讲授过程中，我们了解到了我们的家乡贵州的发展潜力是何等之大，因为她就是传闻中的能源基地，此外，我们还了解到了对输电网、配电系统的要求等学问。经过周局的讲解，才明白以前自己只不过是井底之蛙，始终都生活在自己的那一片小天地里面；这一课，让我跳出了禁锢多年的井，外面的世界真精彩。 为了让我们更加了解我们铜仁地区全部供电局的人事概况，我们还上了关于各个部门各个岗位学问的培训。在一个企业工作，最至少要
30、了解一个企业的组织、人员的相关机构，这也是提高我们综合素养的体现。老师采纳了通俗易懂的语言，其中还运用大量的图表数据文件，更加直观地为我们展示出我们单位的机构概况。就这样，在老师的悉心介绍下，我了解到了公司的历史、机构设置以及岗位体系，成为了我踏入社会的奠基石。 每当想起夜郎自大这个成语心里面就不是味道，可是生气之余又没有方法用言语来发泄自己心里面的感情，贵州偏远落后，而铜仁又是贵州的落后地区培训老师给我们介绍了整个贵州电网以及铜仁电网的状况，此外还将铜仁地区电力今后的发展等等相关的发展都展示给了我们。经过老师的讲授，让我感觉到了干劲十足，我坚信！我们的将来会更好！ 假如发生人身事故了怎么办，
31、这么个问题始终困扰着我，自己又不是医生，究竟应当怎么办呢？单位支配的确相当科学，我们的最终一课平安急救，满意了我们的要求！老师将理论学问给我们讲解完毕以后，然后将模型拿出来，让我们模拟急救现场，在理论结合实际后，如同唐三藏取得真经回大唐一般，我们都心满足足地回到了各自的座位上。而到此为止，我们的培训划上了一个圆满的句号！ 这次培训，可以说是相当的胜利，覆盖面极为广泛，从技术、社会、人生、平安等各方面都做了系统的学习，可谓是受益匪浅，最终，特别感谢给我们授课的各位老师，感谢您们，是您们在我们人生的转折点上给我们充了电，让我们更加精神、成熟地工作和生活，这次培训使我懂得了电力工作不能马虎，电力工作
32、人员必需全力以赴。我立志做一位合格优秀的南网人。 公司新员工培训心得体会10 短暂的一周培训结束了，然而留给我们的启发及思索却刚刚起先。借此机会来谈谈我的培训心得并提出一些建议。 培训第一天，x月x日早上，一群充溢朝气活力的新员工相聚在院办公楼xx楼第一会议室，至此拉开了培训的序幕。从大家的自我介绍中，我们相互了解了对方，并从中看出了大家的激情、团结以及为院发展做贡献的决心;从吴院长的讲话中，我更加深刻的相识了院发展历程以及光辉业绩，从中看出武汉院蓬勃的生命力及美妙的前景，从吴院长的希望和要求中，我们明白自己身上的责任及发展的方向，这也必将激励我们在以后的工作中更加努力，为院作出更大的贡献。从
33、余主任的对院发展战略规划的演讲中，我们明白了院的发展战略及方向;从钟主任的讲解中，我了解到员工职业发展路径以及福利待遇、职称评定等与自己休戚相关的事情。 培训其次天，无论是于主任的讲解还是x主任的讲解都是从设计方面来阐述的，从中我们明白了设计工程及各专业之间协调的重要性，加深了对设计工程及设计理念的理解，更重要的是让我们明白了质量是一个企业生存的根本，无形中向我们敲响警钟：在以后的设计中谨慎、细心、把质量放在第一位。 培训第三天，全天内容为x老师讲授的项目管理，从中不但使我们学习到一些简洁的项目管理学问，也让我们知道项目管理人才培育的迫切性和重要性。使我们明白要成为一个复合型的人才，只懂得设计
34、是远远不够的，还要在工作中培育自己项目管理的实力。所以通过这样聘请社会上一些知名的人士来讲授意义重大。 培训第四天，从周总的讲解中，我们更加明确了学生与职业人士的不同，明确了如何从“学生时代”尽快走上工作岗位，适应工作岗位，最重要的是他提出树立目标的重要性，有了目标才有了努力的方向，工作的激情，这些都将牢记于心。另外x主任的讲解使我们明白了院信息化发展的过程和方向，这些都使我们更快地适应院工作环境。 培训第五天，从财务部的x主任的讲解中，我们了解了财务管理的基本学问及如何报销差旅费等问题;从党群工作部徐主任的讲解中，我们明白党群工作的重要性及与自己休戚相关的结婚、生子等问题。从xx三局有关人员
35、关于消防平安的讲解中，我们明白如何在突发性灾难中的自救与救别人，这些讲解都很重要且必要。更值得一提的是优秀员工刘红英工程师与大家的沟通及所提的建议，让我们明白了想成为一名优秀的员工必需努力工作，看法踏实，树立一个目标，坚持不懈为之奋斗。总之，此次培训必要且意义重大。 公司新员工培训心得体会11 六天的时间，这个过程让我体会很深、感受很深的是，我的内心发生了改变。人没有凹凸贵贱，只有转变观念，端正心态，以努力换取确定，用实力赢得敬重。学历不等于实力，没有低素养的员工，只有高标准的管理。做我所学，学我所做，树立正确的人生观，价值观是立身的本质，成才的导向。只有对将来一切具有剧烈的责任感，以各种方式
36、进行学习，提高自身修养。牢记真诚、用于担当、懂得感恩、回报社会、塑造真、善、责、爱，的世界观和人生观。只有正确的人生观，世界观是不够的，只有加上吃苦耐劳的精神和心态，更加的努力，付出更多，才能正真的实现目标，才能为团队，为公司做出更多的贡献。正如前文所述，培训内容具体，培训成果卓有成效，这六天的培训将对我的职业生涯产生深远的影响。感谢公司为我们供应如此形式的的培训，最终引用一句话：仔细做事可以把事做成，专心做事才能把事做好。在工作中我肯定要学会做人，专心做事。听了韦老师两次的课程培训，我的收获是颇多的。生活中，我们每个人都面临许很多多选择，我们可以选择自己的职业，也可以规划自己的将来。由于每个
37、人的阅历不尽相同，所以大家对生活的理解也不同，彼此的思想观念也有很大的差异。人就这么一辈子！因此有人选择了索取与享受，而有人则选择了赐予与奉献，还有大量特别和善但心态与行动却始终在摇摆的寻常百姓。这也就形成了日常的文化差异。李总提出我们某公司管理的核心是“以人为本”，有人这样说，一个企业应是一所学校、一支军队和一个家庭，这种比方的确有其道理，他告知我们一个企业要拥有一个能使自己的员工能通过学习，不断提高自身素养的环境，这或许是企业人才来源的的途径。首先我们应当相识到，什么样的人才是企业优秀的人才？一个企业的优秀人才，应当是深知企业的文化，在思想上能有机地溶入企业的文化中成为一个整体，同时具备能
38、创建性地、精彩地完成本职工作的实力，特殊是前者尤为重要。来到某公司就职，我们每个人都有一种期盼：希望通过自身的奋斗来实现自我价值，同时获得合理公允的回报。这种回报不仅仅是物质上的，而且也包括精神上的。有时，肯定公允是没有的，但假如失去了基本的公允，一个团队就不行能团结，分崩瓦解只是迟早的问题。怎样让某这个团队拧成一股绳，发挥出的效应，是我们迫切需思索的问题！我们在工作的过程中应当贯彻“堂堂正正为人、兢兢业业做事”的原则，而不是把它当成一种口号，而是把它切切实实地融入到详细的工作和公司的经营活动中。创新、超越、团结、务实这是某公司的企业文化的一种体现，以听从组织、团队合作、责任敬业、诚恳守信和自
39、我批判等的企业价值观和文化为依据，这种文化与管理，是公司发展过程中多年阅历的积累与沉淀，是某公司人集体才智的结晶。一个企业如何建立自己的企业文化，我认为没有固定的模式，我们要通过工作的实践来不断的学习，主动地留意吸纳其它企业的先进思想，结合公司的实际和自己的员工来共同建立的一种文化。如经营理念、管理理念、服务理念、风险理念、人才理念等等一系列形成企业文化的一个组成部分。一个拥有优秀文化的企业，在今后的市场竞争中，才可能得以生存和发展，其资本才可能不断增加，而且成为真正有价值的资本，否则，再多的资本也不过是一堆废纸，因为它会在今后的市场竞争中渐渐丢失。公司的企业的文化是开放的、包涵和不断发展的，
40、所以只要我们继承这种文化，并将其发扬光大，集体团结一样共同奋斗，我们有理由信任某的明天会更好！ 公司新员工培训心得体会12 今年的我刚刚走进社会，刚出社会的我难免会有一些迷茫，所以在前期找工作的时候始终都特别迟疑，让我走进了人生的低谷。那一段时间对于我来说是苦痛的，也是特别无望的，我找不到自己的目标，也看不见自己的希望，这是一件很糟糕的事情。但最终因为一次偶然，我在网上看到了公司的聘请信息，当时我就感觉看到了一点希望，因为这份工作和我预想中的样子并没有太多的差别。但是公司岗位的要求还是特别严格的，为了应聘上这个岗位，我花了一个星期的时间做打算，从我的个人形象到坚决自己的内心，我都做了充溢的打算
41、。最终我带着这些胜利通过面试，走进了公司。 刚来的那一天，我特别的局促担心，甚至是不知道该说什么，做什么，当时经理也支配了一个老员工带我，但是可能他当时比较忙也没有空照看到我，所以刚起先那一天我的确是有些接受不了的。紧接着其次天就是培训了，这次培训参与的人也不是许多，都是一些新员工，在这次培训中，我有了特殊大的感悟，因为我们刚进来的这几个人大都是今年毕业的，所以这次培训也主要是针对我们现在的状况而进行的。所以领导所说的一些都特别贴近我们的现状，也让原本特别担心的我变得安定了一些。 现在我可能的确很难适应一个新的环境，加上我们刚刚毕业，从学校转入社会也是一个特别艰难的过渡，所以这个过程中我们不能
42、焦急，领导也承诺会给我们一段缓冲的时间，这让我就更加的安心了一些。后来培训中讲到岗位时，我才相识到，当我们没有进入自己的工作岗位时，的确无法正确相识岗位，也就没有方法知道这其中的细微环节，所以想要快速成长就要进入岗位，自己摸索和前进。而培训实则上也是一种特别快速的方法，在这次培训中我就已经也许清晰了自己的岗位，也也许清晰了今后的一个发展方向，或许有许多地方我的确还不是太了解，但是今后的路还有很长，我可以渐渐的摸索，渐渐的去发觉。 通过这次培训，我已经知道自己是一个怎样的身份了，今后的路上应当保持一个怎样的状态。现在的我是公司的员工，我要做的就是把这份工作做好，让自己走进正轨，把一些不必要的困扰
43、通通抛开，就这样英勇的、坚决的走下去，实现自己，创建自己。 公司新员工培训心得体会13 歌德曾说过“人不光是生来就拥有一切，而是靠他从学习中得到的一切来造就自己”。学海无涯，当满怀幻想的我跨出青春校内的大门就踏入社会的这个大舞台，寻求一个机会证明自己的时候，才真正的感觉到了自己的渺小，四处碰壁让我迷茫过，失落过，难过过。壮志难酬，徘徊迷茫的时候，中国铁塔这个大家庭伸出了暖和的臂膀给了我希望，让我从新定位了将来奋斗的方向。 公司重视人才，培育人才的管理体系，让我感觉到了这个大家庭的温馨，所以很感谢给于我们这些初出茅庐的新人一个学习的机会。经过这几天的培训，完全打破了我没培训之前认为这是个很枯燥乏
44、味的过程的那种想法，让原本对通信行业生疏的我，慢慢对服务充溢深厚的爱好，中国铁塔公司作为一个国家重点通信设施综合服务企业，担负着国家通信行业重大的担子，服务作为一个大众化消费群体，我个认为最主要的是，它是一个具有挑战性、完善自我的的行业，而且与生活紧密相连。 培训的起先就是拉近新同事之间的相识和沟通，通过趣味性的团体消遣活动一下子就拉近了我们同事之间的相识，感受到了铁塔公司这个大家庭的活力和团结。这次专业化的培训，虽然看似专业和肃穆，但是老师们幽默风趣的讲解氛围，让我们在轻松开心中吸取精华，丰富学问面，拓宽了自己的视野。公司深厚的企业文化通过郭总的生动讲解，让我对公司将来的发展和自我幻想的实现
45、充溢期盼，公司正如现在的我们一样，虽然前面困难重重，但是充溢了激情和活力十足，正在朝着专业化、高效化、规模化的方向发展。开拓进取，务实高效，利益客户，成就员工是公司的核心价值观，秉承着这样优良的传统，信任做国际一流信息通信基础设施服务企业肯定在不就的将来肯定会实现。作为服务行业，高效的沟通技巧与时间管理是我们新员工在工作中与客户沟通沟通的基础，所以在这次的学习中讲解的特别具体，驾驭许多沟通的技巧弥补了自身很多的不足。通过这样好玩、专业的学习为自己不断的“充电”，提升学习实力、提高自身修养，才能胜任本职工作。 通过这次的学习知道了人生须要懂得自我加压，过分的安逸会使人变得懈怠，变得“弱不禁风”，
46、经不起生活的击打，只有不断地自我加压，英勇地挑起生活的重担，人生的步履才会迈得更坚实、更稳健、更有力。我深刻相识到当前工作面临的压力大、肩负的责任重，我要把压力变为动力，把学习的收获化为谋划工作的思路，促进工作的措施，开展工作的本事。而且学习与自己业务有关的专业学问，提高履行岗位职责实力，也要广泛涉猎政治、经济、法律等基本学问，并把这些方面的学习同自身的工作实际紧密结合起来，做到“专”与“博”相结合，求知与修身共进步，使学问结构更加合理，个人修养全面提高。 公司新员工培训心得体会14 二月二十八日，天气阴沉，还带点毛毛细雨。就在这样一幅画面下我背着大大的行囊来到岳阳，来到这个幻想了千万遍，叨念
47、了千万遍，向往了千万遍，揣测了千万遍的长炼机电。看到雾霭的天空极易想到自己以后的路，看不清、看不透、看不懂。 三月一日进入机电公司，在这进行了为期18天的培训，最终看清了、看细了、看懂了我们的机电公司。天空不再是雾霭丛丛，将来不是那么的遥不行测。 什么叫华蜜，“病床上没躺着的，牢里面没蹲着的”这或许就是华蜜的最简洁定义。所以一进公司我们一天能听到超过一百多遍的词就是“平安”，使我们懂得了在以后的工作中肯定要加强平安学问学习，严格遵守公司的规章制度，按规程办事，不逞能，不懂的不要装懂，不会的不要去乱动。 十天的上课培训期间考了五次，面对这样的状况还真让人埋怨，明里是埋怨，但暗地里我们却在偷笑。一
48、个视学习如命的公司你还不情愿把自己交给她吗？确定情愿！“考你所学，学你所考”，无形中鞭策着你，让你无法懈怠，只有不断地学习才能使自己不断进步。当你感觉到满意而停留的时候别人就走在了你前面。在这几天的学习中我真正体会到了“言传身教”，在配线练习中我学到了做事尽可能要完备，看着自己配的线虽然不是很好，但相比自己在学校的配线有了很大的进步。 整整18天的培训还透露着另一个讯息人文关怀。当我们埋怨每天步行很麻烦时，公司虽说要培育自己解决问题的实力，但过后一辆辆崭新的自行车让大家眉飞色舞。 这次培训让我有了长远的目标，让我有了归属感。在这里我肯定会以一个萝卜一个坑的看法，学好师傅们无私教给我们的学问，把自己化为零，机电就是我的起先 公司新员工培训心得体会15 短暂的一周培训结束了，然而留给我们的启发及思索却刚刚起先。借此机会来谈谈我的心得并提出一些建议。 培训第