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1、党委党风廉政建立及一岗双责工作情况汇报党委党风廉政建立及一岗双责工作情况汇报2022年,_集团党委认真贯彻落实省委、省纪委及_集团党委、_省纪委监委驻_集团纪检监察组有关党风廉政建立和“一岗双责”工作的部署和要求,坚持全面从严治党和依法从严治企,坚持把党风廉政建立作为扎实推进扎实推进经济开展的重要任务来抓,实在履行“两个责任”,严格落实“一岗双责”。现将党风廉政建立和“一岗双责”工作的有关情况报告如下:一、党风廉政建立情况一认真落实党风廉政建立主体责任和监视责任。一是党委认真履行党风廉政建立主体责任。坚持把党风廉政建立与业务工作同步研究、同步布置、同步落实、同步检查,把党风廉政建立要求融入分管
2、工作中去,要求党委班子成员加强对分管业务、分管部门党风廉政建立工作的日常监视管理。_月召开了党风廉政建立和反腐败工作会议,研究部署党风廉政建立和反腐败工作,提出年度工作要点,会上党委书记与总部各部门、分子公司负责人分别签订了党风廉政建立责任书,明晰党风廉政建立的责任、任务及责任追究。二是纪委实在履行监视责任。加强对党员领导干部特别是党委班子成员的监视,严格落实中央八项规定精神,尤其做好元旦、春节、疫情防控、“五一”、端午节等节假日期间的作风督查,出台了关于持之以恒正风肃纪确保2022年春节风清气正的通知关于“五一”期间加强作风建立廉洁过节的通知关于印发疫情防控期间干部从严管理规定的通知等文件,
3、在关键时期、敏感时间做到早提醒、早预防,确保营造风清气正的政治生态。二坚持民主集中制原那么。一是完善并严格贯彻执行民主决策程序,但凡涉及“三重一大”的事项,共召开_次党委扩大会,对_、_、_、_等均经集体讨论决定,决不搞“一言堂”。二是严格执行重大事项“一把手”末位表态制度,注重听取吸收不同的意见,进一步强化党委班子内部的监视,从制度上保证最大限度的发挥党委班子集体智慧和力量,确保依法决策、科学决策、民主决策。三强化思想政治学习与教育,不断增强拒腐防变的才能。一是将新时代中国特色社会思想、十九届中央纪委四次全会、党的十九大及十九届历次全会、_全会精神及中国共产党章程党政领导干部选拔任用工作条例
4、等作为党委理论学习中心组学习、“三会一课”的必学内容,教育引导党员干部结实树立“四个意识”、坚决“四个自信”、践行“两个维护”,使领导班子成员成为严守党纪和政治规矩的带头人,严格执行领导干部廉洁自律规定。二是开展党风廉政常态化教育。结合庆贺中国共产党成立99周年,组织集团总部机关党总支全体党员到革命教育基地开展现场体验活动_次。开展警示教育_次,组织广阔党员观看廉政影视教育片。组织党员开展主题党日活动_次,加强党性修养,牢记初心使命。三是树立先进典型,发挥模范带头作用。充分利用“学习强国”平台开展正面典型示范教育,开展“两优一先” 表彰,慰问和宣传功勋人物等。通过学党章党规、观看警示教育纪录片
5、、参观警示教育基地、学典型案例,广阔党员领导干部对廉洁自律准那么和纪律处分条例有了更加明朗的理解,促进了广阔党员干部自觉守好底线、筑好防线,在自重、自省、自警、自励方面更加积极。四着力培养忠诚干净担当的高素质干部队伍。一是坚持党管干部、党管人才原那么和发挥市场机制作用相结合的机制。把党管干部落实到用人导向上,坚持从严选拔、从严教育、从严管理、从严监视。标准执行干部选拔任用程序,尤其突出政治标准,坚持德才兼备、以德为先,对才优德劣型“人才”坚决不用。二是实行干部约谈常态化。一方面落实干部任期廉政谈话,进步其拒腐防变的意识和才能,共约谈_余人次;另一方面运用监视执纪“四种形态”,特别是“第一种形态
6、”教育,党委书记、纪委书记找谈话,只挑问题谈已经成为常态,通过教育提醒、谈话函询等方式,对处在违纪边缘的党员干部进展教育和提醒,要求其在今后的工作中改良作风、加强勤政廉政,半年来党委对党员干部开展谈话提醒_人次。三是实行中层以上领导干部重大事项请示报告制度,全面调查了在职员工的违规兼职情况,要求各分管领导加强对自己配偶、子女的教育和管理。四是持续开展“四风”问题专项整治。亲密关注“不忘初心、牢记使命”主题教育查摆问题中_个转为常态化工作的问题的持续整改,严防问题“抬头”;紧盯新出现的作风问题如文风会风问题,抓早抓小;结合_年度审计、_审计和_审计中存在的问题,有针对性地加强整改。积极开展_问题
7、的专项自查自纠工作,经查实违规发放金额_元,及时追回违规款项,并上缴_集团指定帐户。五强化内部监管,形成监视合力。一是完善制度建立。研究制定了_管理方法、_施行细那么、_保密制度、_管理方法、_专项工作施行方案、_管理方法等制度_余项,扎牢制度笼。二是高质量推进重点领域风险防控。完善了_,严格_、_等审批程序,出台了_管理暂行方法_管理方法、_管理方法等,加强对_、_、_、_、_等重点领域的监管,严防“微腐败”。三是发挥党委督查办公室和审计监察部门的作用。对_实行审计全覆盖,加强对资金使用的监管;实行重点工作、重点工程月报工作制度,及时掌握进度;加强对各类合同的审核把关和管理;对离任干部开展离
8、任审计,_集团未发生党员领导干部违纪违法受处分、问责的情况。二、落实“一岗双责”情况一信访维稳方面。一是制定了2022年信访维稳矛盾化解攻坚战施行方案,成立_集团信访矛盾化解攻坚战领导小组,党委书记、纪委书记分别担任组长、副组长,成员包含各单位党政主要负责人,将信访维稳矛盾化解责任落实到详细的人员。二是时刻关注重点领域、重点群体、重点问题和重点人员,随时发现、随时登记、随时标识、随时交办,建立工作台账,实时监控工作进度和化解质量,加强回访核实。现场接访_次,化解信访件_件次,如妥善解决了_问题,进一步协调并上报了_问题等。三是加强“两节”、_以及_期间开展矛盾纠纷排查和化解工作,及时接待职工群
9、众反映问题,确保辖区社会和谐稳定。2022年实现了零上访的目的。二平安消费方面。一是落实平安消费责任。及时通报20_年度平安消费责任目的考核情况,层层签订平安消费责任书_份,落实平安消费“一岗双责”责任制。二是制定2022年度平安消费工作方案、2022年度平安消费宣传教育培训方案、2022年“平安消费月”和“平安消费行”活动方案,强化平安消费目的管理和本质平安管理,标准和加强安生消费的监视管理和考核力度。召开平安消费工作会议_次,开展平安大讲坛及培训演练_次。三是做好清明节等重大节日活动期间森林防灭火、防汛减灾工作,严防森林火灾、雨季洪涝等造成人员伤亡事故。四是加强平安隐患排查和整改。出台了平
10、安消费隐患举报登记制度,开展平安消费检查_次,发现并整改平安隐患_处。半年来未发生平安消费事故。三生态文明建立方面。落实好生态文明建立“党政同责、一岗双责”责任制。一是积极践行新开展理念,立足生态环境保护和生态文明建立,推进产业、工程安康开展,决不以牺牲生态环境为代价换取一时的经济效益。二是深化推进环境卫生整治常态化管理。贯彻落实省委、省政府、_集团关于开展“_”卫生安康大行动的工作,各级党组织开展“_”卫生安康周末大扫除活动 _ 余次。三是积极推行绿色生活方式。广阔员工坚持从自身做起,自觉践行绿色开展理念。不浪费一度电、一张纸、一滴水,外出办事尽量坐公交车,以实际行动助力_建立。三、存在问题
11、及下步工作打算一对党员干部职工的监视、教育偏软,导致个别党员纪律的意识不强。今后将进一步强化主体责任意识,不断进步全面从严治党主体责任的政治自觉,强化主体责任落实;继续加强队伍的思想政治教育,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,加强党性修养、筑牢理想信念。二监视问责有松软现象,问责力度不够。基层干部廉政意识不强,分子公司综合管理、财务管理、工程工程验收及相关资料有待进一步标准完善,存在重奖轻罚的现象。今后将加强执纪监视的力度,坚决把纪律和监视挺在前面,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,敢于监视执纪问责;自觉运用好“四种形态”,特别是“第一种形态”,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,强化不敢腐的震慑,扎
12、牢不能腐的笼子,增强不想腐的自觉,实在做到有责必问、有错必纠。文章构思全面。文笔简练,可以借鉴。履行党风廉政建立“一岗双责”情况汇报20_年,在党工委和社区办的正确领导下,本人能始终坚持以新时代中国特色社会思想为指导,结实树立和落实为民效劳宗旨,深化领会中央、省、市、县有关会议精神,坚决不移地贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉战略方针,认真履行“一岗双责”,树立良好形象,积极发挥表率作用,全面推进党风廉政建立和反腐败工作,实现全县经济社会又好又快开展。现将本人履行职责工作和党风廉政建立情况汇报如下:一、落实党风廉政建立责任制情况(一)高度重视,强化责任。对党风廉政建立责任制的
13、贯彻落实,把它当作每天的“必修课”,坚持在社区每季度召开一次党风廉政建立专题工作会议,对落实党风廉政建立责任制进展专题部署。根据分工,对我本人职责范围内的党风廉政建立负有直接领导责任,坚持把党风廉政建立责任制与工作实绩考核有机结合。进一步明确了基层党风廉政建立的工作目的、责任要求,形成了统一领导、各负其责,依靠群众的支持和参与的工作机制。(二)以防为主,重在落实。利用市民学校教育平台,组织干部职工、辖区党员统一收看反腐倡廉警示教育片;召开廉政工作例会,开展自评、互评,进一步落实党风廉政工作。(三)加强学习,进步素质。进一步认识到党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的根本要求,是全面贯彻党的道路
14、方针政策的重要保障,也是正确行使权利、履行职责的重要根底。本人平时能认真学习党的道路、方针、政策,做好学习笔记。注意学习研究法律知识、管理知识、领导知识等,不断丰富自己的知识面,拓宽自己的视野。坚持每天抽出一定时间看阅党报、党刊和学习强国平台,学习有关文件、时事政治和业务知识。经常深化基层,深化一线,调查研究,虚心向同志们学习基层工作方法,进步分析p 问题、解决问题才能。(四)严于律己,率先垂范。认真履行党风廉政建立第一责任人制度,积极开展学习党风廉政法规活动,以党章要求约束自己,以廉政准那么、处分条例标准自己,坚持做到自重、自省、自警、自励,从小事做起,以身作那么,严格按照规定和制度办事,始
15、终按照工作权限和工作程序履行职责,不讲无原那么的话,不办无原那么的事,坚持公平正直,不徇私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权利。始终坚持党的民主集中制原那么,但凡要求别人做到的,自己率先做到,顾全大局,令行制止。(五)防微杜渐,执政为民。作为一名基层领导干部,正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心对待官位,用责任心对待和运用权利,做到立党为公、执政为民。工作期间我从未谋取规定以外的非法利益,不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位,俭以养德,保持良好的品行和高尚的情操。时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐,力争做到大事不糊涂、小事不马虎,不越雷池一步。同时,在廉洁自律上做
16、到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原那么和道德标准衡量、约束自己,没有人前一套、人后一套,严格进展自我监视。二、个人履行“一岗双责”情况一是坚持服从集体领导,全面贯彻民主集中制原那么。本人始终把维护团结、带好队伍作为支部自身建立的首要任务来抓,重视做好表率,带头贯彻民主集中制。本人作为班子的一员,认真按照民主集中制原那么,坚持做到公正正派、讲大局、讲党性,在大是大非问题面前立场坚决,观点鲜明。二是坚持服从命令,全面落实领导干部廉洁自律的各项规定。认真学习领会十九大及三中、四中全会精神和上级关于党风廉政建立和反腐败斗争一系列重要阐述,进一步增强廉洁从政和自觉承受监视的意识,自重、自
17、省、自警、自励,始终保持谦虚慎重、不骄不躁艰辛奋斗的作风,自觉抵抗和反对各种消极腐败现象,在公务活动和社交活动中严格遵守廉洁自律的各项规定。本人也坚持履行好“一岗双责”,既对工委信访、扫黑除恶完成情况负责,又对教育社区辖区的党风廉政建立情况和发扬艰辛奋斗作风负责。同时,加强对自己配偶、子女的教育和管理,从不以权谋私。三、自身缺乏及产生的原因在学习和工作中,我也发现了自身的一些缺乏。一是理论学习不够,对廉洁从政反腐倡廉的重要性认识不够。工作中我降低了搞好党风廉政建立和反腐败工作的主动性,存在老好人现象,愿对党风廉政建立方面个人存在的问题提出意见和建议。二是平时重事务、轻学习。认为自身工作主要是抓
18、好落实,不要求有多高的理论程度,缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重?没有处理好工作与学习之间的关系。三是重指导、轻理论。自身存在的作风不够扎实、工作不够深化等问题,认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深化理论考察研究。四、整改措施及努力方向本人将以“不忘初心,牢记使命”主题教育工作为契机,保持与时俱进的良好状态,廉洁从政,忠于职守,力争早日改正缺点,弥补缺乏。一是深化学习贯彻党的十九大以及各级全会精神,实在抓好领导干部作风建立,为全面实现县经济社会又好又快开展提供坚强有力的政治保证。二是坚持不懈地加强领导干部廉洁自律工作,增强带头严格执行党纪法规和各项制度的自觉性。三是严格执行廉洁自律规定,自觉抵抗各种腐朽思想的侵蚀。坚持学习中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准那么,通过加强理论学习,夯实自身的思想政治根底,筑牢反腐拒变防线,不断进步自身素质。工作中少琢磨组织上给了我什么,时刻想着我为党和人民做了什么。正确对待自己的缺乏,真正做到清清白白做官、老老实实做人、踏踏实实做事。四是坚持廉洁从政,自觉承受群众监视。更加坚决地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉承受全镇广阔干部和人民群众的监视,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为建立_奉献自己的力量。第 12 页 共 12 页