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1、岗前培训制度*项目部 *有限公司第一章 总则则第一条 岗前培培训的目目标是使使新进人人员了解解本公司司情况及及规章制制度，便便于新进进人员能能更快胜胜任未来来工作遵遵守规定定。第二条 凡新进进人员必必须参加加本公司司举办的的新进人人员岗前前培训，其其具体实实施办法法依本制制度执行行。第三条 岗前培培训的内内容包括括如下几几个方面面：1、公司司创业史史；2、公司司业务；3、公司司组织机机构；4、公司司管理制制度；5、所担担任业务务工作情情况、业业务知识识。第四条 凡新进进人员先先进行三三至五天培训训，每隔隔一月举举行一次次。第五条 新人员员的培训训，人事事部门事事先制定定日程安安排计划划表，培培
2、训进度度记录及及工作技技能评定定标准表表。第二章 培训训阶段第六条 对于新新进人员员的岗前前培训，按按工作环环境与程程序可分分为三个个阶段：1、公司司总部的的培训；2、主管管部门的的培训；3、实地地训练。第七条 公司总总部的培培训须重重点进行行以下各各项：1、公司司状况；2、参观观公司的的各部门门及其本本人未来来的工作作岗位环环境；3、介绍绍其岗位位特征及及如何与与其他部部门配合合；4、熟悉悉公司性性质及主主要从事事的建设设项目；5、公司司近年来来完成的的具有代代表性工工程；6、聘请请专业技技术人员员对各专专业施工工负责人人进行专专业知识识培训。第八条 各部门门的教育育培训负负责必须须是新进进
3、人员的的未来主主管和实实地训练练负责人人。第九条 各部门门教育培培训的重重点在于于实际操操作技术术的培训训，其要要点如下下：1、每天天的日常常工作及及可能的的临时性性施工工工作；2、从事事款来工工作的技技能及从从事工作作的方法法；3、时间间运筹和和时间管管理；4、工作作任务达达成率；5、综合合评估。第十条 各部门门教育培培训负责责人必须须有丰富富的经验验，并掌掌握相应应的工作作技术，必必须强调调与实地地训练密密切结合合。第十一条条 实地地训练即即在一位位专业人人员指导导下，尝尝试从事事即将开开展的工工作。指指导者应应协助受受培训者者完成工工作，并并随时指指出注意意事项和和应改进进的地方方。第十
4、二条条 对于于从事指指导培训训的人员员，公司司视情况况发给相相应的奖奖金，要要求必须须精益求求精，圆圆满 完完成指导导培训工工作。第十三条条 为有有效达到到教育培培训的目目标，应应酌情安安排、灵灵活制订订上述教教育培训训阶段的的计划，并严格予以实施。第三章 教育育培训的的内容第十四条条 教育育培训的的内容，各各公司、部门可可以根据据自己本本身的特特点自行行安排，但但必须具具备正列列三项：1、基础础知识和和专业技技能的教教育培训训；2、程序序规划的的教育培培训；3、工作作态度与与工作方方法的教教育培训训；第十五条条 必须须确保通通过新进进人员教教育培训训，使具具有相应应的基本本知识，熟熟悉公司司
5、的组织织结构、目标、政策、经营方方针，掌掌握专业业技术技技能、在在工作中中提高安安全意识识，并对对公司的的性质及及发展有有一个初初步了解解。第十六条条 凡新新进人员员，都应应对他们们进行系系统的教教育培训训，培养养他们工工作中的的进阶管管理和计计划能力力，从而而使其在在今后的的工作中中能够通通过适当当的组织织和协调调工作，按按一定的的程序达达到工作作目标。第十七条条 教育育培训要要讲求效效率，按按一定的的计划和和步骤促促进培训训成功和和公司发发展。第十八条条 态度度与语言言的教育育培训的的目的在在于提高高公司新新进人员员的乐观观、自信信的精神神和积极极的工作作态度，从从而达到到认真履履行自身身
6、职责的的目的。第四章 附则则第十九条条 本制制度自公公布之日日起实施施。*有限公公司培训训签到表表培训课程程名称讲 师参加人数数主办单位位培训对象象 人人培训日期期年 月 日至至 月 日日 共计计： 天天序号姓名部门工种x备注010203040506070809101112一三14一五*公司员工岗前前培训内内容*项目部部前 言为了增强强本工程程施工人人员岗前前培训的的针对性性和实效效性，进进一步提提高岗前前培训员员工的综综合素质质和岗位位适应能能力，*公司*工程项项目部负负责人邀邀请公司司领导共共同编写写了这册册岗前培培训内容容。该培培训内容容按照电电力施工工岗位的的能力素素质和岗岗位安全全注
7、意事事项，提提高培训训教学的的针对性性和可操操作性，培培养具有有良好职职业素质质和熟练练操作技技能、快快速适应应岗位要要求的施施工人员员。该培训训内容针针对本工工程员工工岗前培培训的特特点，在在编写过过程中贯贯彻以下下原则:第第一，从从实际施施工内容容分析人人手，参参照国家家电力施施工相关关规范要要求，精精选培训训内容，达达到“安全施施工、突突出技能能、保质质保量”目的。第第二，体体现以技技能、安安全训练练为主线线、相关关知识为为支撑的的编写思思路，较较好地处处理了理理论教学学与技能能训练之之间的关关系，帮帮助学员员掌握专专业技能能、提高高安全意意识。第三，主主要从企企业文化化、安全意意识、企
8、业制制度等方方面合理理编排培培训内容容，力求求内容全全面简洁洁、编排排适当、生动易易掌握。第第四，突突出培训训内容的的精简性性，结合合生产实实际，增增加新技技术、新新设备、新材料料、新工工艺的内内容，力力求贴近近生产实实际，缩缩短培训训与企业业需要的的距离。一、企业业文化 1、企业业简介 2、企业业组织机机构 二、安全全意识 1、南方方电网电电力安全全生产十十大禁令令 目 录2、本工工程施工工危险点点分析 3、基本本安全的的控制 4、施工工队负责责人职责责 5、施工工应遵守守的规程程、规定定 6、如何何控制施施工中可可能出现现的违章章行为 7、文明明施工 8、文明明施工管管理 9、环境境保护
9、10、劳劳动保护护 11、常常用电力力安全标标志认知知 12、事事故现场场急救常常识 三、企业业制度 （一）、安全生生产规章章制度的的内容 （二）、安全生生产规章章制度的的制定 （三）、安全生生产规章章制度的的实施 附件：线线路（含含配电）类类岗前培培训考试试复习题题 一、企业业简介企业组织织机构二、安全全意识1、南方方电网电电力安全全生产十十大禁令令严禁违违章指挥挥严禁无无票操作作严禁擅擅自解锁锁严禁擅擅自扩大大工作范范围严禁擅擅自变动动安全措措施（设设施）严禁无无封闭地地线作业业严禁无无安全交交底作业业严禁约约时停、送电严禁无无监护作作业严禁酒酒后作业业2、本工工程施工工危险点点分析 严防
10、防高空坠坠落及高高空落物物伤人防范措施施：高空空作业使使用好安安全帽、登高板板、保险险带、小小吊绳，监监护人及及工作班班成员相相互监护护、相互互提醒。 严防防误登杆杆防范措施施：做好好登杆点点标示牌牌悬挂工工作，工工作负责责人组织织好，监监护人及及工作班班成员互互相监护护、相互互提醒。 严防防倒杆断断线防范措施施：登杆杆是应检检查杆根根预埋深深度以及及杆身倾倾斜情况况，有拉拉线电杆杆应检查查拉线、拉棒锈锈蚀情况况以及拉拉线线径径是否符符合张力力要求，必必要时更更换拉线线、拉棒棒 起吊吊电杆防防倒杆防范措施施：立杆杆前要检检查四周周环境，方方可起立立扒杆，如如地形复复杂应加加设辅助助措施、吊立电
11、电杆应选选择杆重重相应并并经过计计算的钢钢丝绳和和起重工工具，打打好锚桩桩在专人人统一指指挥下起起立电杆杆，杆埋埋深度达达到杆长长六分之之一并夯夯实 更换换导线严严防倒杆杆防范措施施：更换换导线应应防止突突然断线线法：应应用牵引引将导线线收紧拆拆除导线线金具，缓缓缓放松松在紧放放前应打打好临时时拉线方方可拆紧紧线 遗留留杂物防范措施施：杆上上作业结结束前应应检查杆杆上、横横单、导导线上有有无遗留留物，所所有人员员下杆后后工作负负责人应应认真每每根杆线线 3、基本安安全的控控制1、贯彻彻“安全第第一，预预防为主主”的方针针，严格格执行国国家、电电力部有有关安全全生产方方针、政政策、法法规。认认真
12、执行行电力力建设安安全施工工管理规规定和和电力力建设安安全工作作规程，严严禁违章章作业、违章指指挥、违违反劳动动纪律地地现象出出现。2、认真真做好民民工的资资质审查查工作和和民工的的安全教教育工作作，提高高民工的的自我保保护意识识，带工工职工要要对民工工的人身身安全、施工质质量负责责。3、本工工程执行行的安全全管理文文件如下下：4、电电力建设设施工管管理规定定5、电电力建设设安全工工作规程程（第第2部分分：架空空电力线线路）6、安安全文明明施工实实施细则则（送送电488条）7、贵贵州省电电力公司司关于实实现安全全文明施施工的若若干意见见（880条）8、安安全处罚罚条例（送送电工程程）9、 按按
13、人、物物、环、管四个个方面及及时掌握握安全动动态，及及时采取取有效措措施；建建立安全全控制点点。10、认认真搞好好劳动纪纪律，没没有好的的劳动纪纪律，便便没有好好的安全全纪律。11、对对施工设设备、吊吊装工具具、工具具坚持定定期检查查制度，并并在作业业前对设设备、工工具进行行检查，带带病运行行和不符符合安全全要求的的严禁使使用。12、跨跨越带电电体应有有严格的的安全技技术措施施，并提提前向有有关部门门报送停停电及施施工计。4、施工工队负责责人职责责施工队队长是本本队第一一安全负负责人，按按规定组组织本队队职工、民工进进行安全全学习，坚坚持对事事故“四不放放过”的原则则，坚决决消除“三违”现象。
14、贯彻“安全第第一，预预防为主主”的方针针，执行行电力部部门有关关法律、法规及及规章制制度。落实岗岗位责任任制，合合理布置置生产任任务，做做到分工工明确，各各有专职职，做好好本施工工队的技技术培训训工作，努努力提高高全员素素质；学学习推广广新技术术，围绕绕生产关关键开展展合理化化建议和和技术革革新，勇勇于改革革创新。做到文文明施工工，降低低成本，节节约材料料，提高高经济效效益。做好政政治思想想工作，发发扬民主主，搞好好班组团团结，调调动全员员的积极极性，按按时完成成施工任任务。做到文文明施工工，降低低成本，节节约材料料，提高高经济效效益。5、施工工应遵守守的规程程、规定定1） 进入变电电站必须须
15、遵守变变电站安安全保卫卫制度，服服从保安安人员管管理；2） 工作时遵遵守电电业安全全工作规规程 工工作票制制度、工工作许可可制度和和工作终终结制度度。办理理工作票票时严格格按照电电气工作作票技术术规范办办理；3） 工作中应应由值班班员指定定临时电电源接入入点，每每天工作作结束后后，拉开开临时电电源；遵守规程、规定施工 保证施工班组安全4） 导地线展展放、停停电施工工等工序序中应在在安全控控制点设设置专人人监护。6、如何何控制施施工中可可能出现现的违章章行为1） 可能出现现不戴安安全帽工工作的情情况。每每天工作作前由安安全员程程太平检检查到场场地工作作的人员员是否佩佩戴安全全帽；2） 可能发生生
16、单人工工作的情情况。施施工前由由安全员员程太平平强调必必须两人人一组进进行工作作；3） 工作负责责人有事事需要暂暂时离开开工作现现场时，必必须安排排能胜任任的人员员进行临临时监护护；4） 工作中生生活间断断后可能能出现不不办理间间断手续续的情况况。由安安全员程程太平提提醒工作作负责人人黄华坤坤注意办办理工作作间断手手续。复复工前应应得到值值班员的的口头许许可；处处注意安全 不因麻痹而出错7、文明明施工1）、在在施工中中要抓好好精神文文明建设设，做到到文明施施工。2）、施施工前做做到：（1）了了解和尊尊重当地地的风俗俗习惯以以及政府府有关法法律，严严禁六害害行为。（2）对对于施工工范围内内以及施
17、施工中可可能影响响到的庄庄稼、树树木生长长物、障障碍物的的业主，各各施工队队都要了了解清楚楚，打过过招呼，并并办理完完清点手手续和补补偿协议议后，方方可施工工。（3）施施工中各各施工队队应注意意对林木木、青苗苗和自然然环境的的保护，不不要随意意损坏林林木。（4）施施工现场场原材料料堆放整整齐，施施工用器器材、设设备布局局合理。（5）施施工后，各各施工队队应认真真清理施施工场地地、无施施工遗留留物，做做到工完完料尽，场场地清洁洁，力求求保持施施工前状状态。（6）施施工驻地地应合理理安排，统统一管理理，经常常打扫卫卫生，保保持环境境整洁。（7）材材料站要要根据具具体情况况统一布布局、统统一管理理、
18、各种种材料分分类堆放放整齐，并并标识清清楚，各各种安全全措施应应符合标标准。（8）施施工图纸纸、施工工措施、施工记记录、质质检资料料应字迹迹工整、归类明明确、妥妥善保管管、便于于查阅。（9）分分坑工作作前，对对该基塔塔位范围围以内及及在开挖挖时所影影响的范范围内的的庄稼、树木长长征物和和障碍物物的为主主都要了了解清楚楚，打招招呼，并并办理了了清点手手续和补补偿协议议。（10）基基础浇制制时，对对于大偏偏坡弃土土时用编编织袋装装土堆砌砌的塔位位，要密密切注意意，严防防事故。（11）施施工人员员要有成成品保护护意识,防止二二次污染染。*公司*公司*公司8、文明明施工管管理我公司为为适应市市场经济济
19、的发展展需要，不不断提高高管理水水平，提提高文明明施工标标准，改改善施工工环境，使使施工管管理逐步步走向科科学化、规范化化，不断断提高企企业的经经济效益益，根据据电力部部颁发的的电力建建设文明明施工规规定及考考核办法法，我公公司针对对本施工工项目制制定了文文明施工工实施细细则。1）、施施工阶段段（1）广广泛开展展增产节节约活动动，在全全体职工工中开展展勤俭办办企业的的教育，提提倡艰苦苦奋斗、勤俭节节约的风风尚，努努力提高高工效，降降低物质质消耗，杜杜绝铺张张浪费，为为公司作作贡献。（2）增增强法制制观念，遵遵守国家家法令及及地方乡乡规民约约，尊重重地方风风俗习惯惯，依靠靠地方各各级政府府，搞好
20、好同当地地群众的的关系。（3）在在施工中中，广泛泛开展劳劳动竞赛赛，比质质量、比比安全、比进度度、比团团结、比比遵守劳劳动纪律律等活动动，内容容充实，有有详细齐齐全的活活动记录录。（4）项项目经理理部要坚坚持经常常对施工工队进行行检查、评比，做做到奖惩惩分明，层层层落实实责任制制，使现现场保持持在一个个较高的的文明施施工水平平上。 （5）施施工中，施施工图纸纸、施工工措施、施工记记录、验验收材料料等各类类资料齐齐全，并并归档明明确，目目录查阅阅方便，保保管妥善善。2）、施施工结束束阶段施工结束束后，必必须对施施工现场场及施工工驻地进进行清场场，做到到工完、料尽、场清。确保不不对当地地生态环环境
21、保护护造成破破坏和污污染3）、文文明施人人员管理理办法：在施工工中应对对外来施施工人员员（民工工）加强强管理。（1）认认真做好好外来人人员（民民工）的的相关身身份证明明文件，对对身体条条件进行行体检，经经体检合合格后方方能骋用用。（2）施施工前认认真进行行安全施施工，文文明施工工培训工工作，经经审查考考核合格格后，方方能进行行施工。（3）施施工结束束后，按按时发放放民工工工资，做做好发放放工资签签字记录录表。做做到不拖拖欠外来来施工人人员（民民工）一一分工资资9、环境境保护1）、工工作目标标（1）在在本工程程施工过过程中，遵遵守国家家环境保保护法规规，不对对当地生生态环境境造成破破坏和污污染。
22、（2）按按建设单单位要求求实施补补偿工作作，按施施工进度度要求通通过当地地政府当当年的补补偿文件件补偿，使使移民满满意。10、劳劳动保护护1）、建建立营地地生活制制度，保保证营地地整齐、卫生，有有足够的的生活设设施。2）、成成立伙食食管理委委员会，保保证饮食食卫生。3）、提提倡文明明施工，保保持现场场安全、整洁、环境洁洁净。4）、高高空作业业人员应应经体检检合格，有有不适宜宜于高空空作业疾疾病者不不得从事事高空作作业。5）、按按规定使使用劳动动保护用用品，如如安全帽帽、劳保保服、手手套等。6）、劳劳逸结合合，搞好好业余生生活。11、常常用电力力安全标标志认知知12、事事故现场场急救常常识三、企
23、业业制度安全生产产规章制制度是以以安全生生产责任任制为核核心的,指引和和约束人人们在安安全生产产方面的的行为、是安全全生产的的行为准准则。其其作用是是明确各各岗位安安全职责责、规范范安全生生产行为为、建立立和维护护安全生生产秩序序。包括括安全生生产责任任制、安安全操作作规程和和基本的的安全生生产管理理制度。（一一）、安安全生产产规章制制度的内内容1、安全生生产责任任制安全全生产责责任制是是最基本本的安全全制度，是是按照安安全生产产方针和和“管生产产必须管管安全、谁主管管谁负责责”的原则则，将各各级负责责人、各各职能部部门及其其工作人人员、各各生产部部门和各各岗位生生产工人人在安全全生产方方面应
24、做做的事情情及应负负的责任任加以明明确规定定的一种种制度。其实质质是“安全生生产，人人人有责责”。是安安全制度度的核心心。企业业法定代代表人是是企业安安全生产产的第一一责任人人，对企企业的安安全生产产负全面面领导责责任。分分管安全全生产的的企业负负责人，负负主要领领导责任任；分管管业务工工作的负负责人，对对分管范范围内的的安全生生产负直直接领导导责任。车间、班组的的负责人人对本车车间、本本班组的的安全生生产负全全面责任任；各职职能部门门在各自自业务范范围内，对对实现安安全生产产负责。各岗位位生产工工人要自自觉遵守守安全制制度、严严格遵守守操作规规程，在在本岗位位上做好好安全生生产工作作。2、安
25、全操操作规程程安全全操作规规程是生生产工人人操作设设备、处处置物料料、进行行生产作作业时所所必须遵遵守的安安全规则则。安全全操作规规程应包包括以下下内容：（11）作业业前安全全检查的的内容、方法和和安全要要求。（22）安全全操作的的步骤、要点和和安全注注意事项项。（33）作业业过程中中巡查设设备运行行的内容容和安全全要求。（44）故障障排除方方法，事事故应急急处理措措施。（55）作业业场所、作业位位置、个个人防护护的安全全要求。（66）作业业结束的的现场清清理。（77）特殊殊作业场场所作业业时的安安全防护护要求。安全全操作规规程对防防止生产产操作中中不安全全行为有有重要作作用。3、基本本的安全
26、全管理制制度为保保证国家家安全生生产方针针和安全全生产法法规得到到认真贯贯彻，在在管理与与安全生生产有关关事项时时有一个个行为准准则，企企业应建建立基本本的安全全管理制制度，主主要有：（11）职工工安全守守则（22）安全全生产教教育制度度（33）安全全生产检检查制度度（44）事故故管理制制度（55）危险险作业审审批制度度（66）特种种设备、危险性性大的设设备、危危险化学学品运输输工具和和动力管管线的管管理制度度（77）安全全生产值值班制度度（88）职业业卫生管管理、职职业病危危害因素素监测及及评价制制度（99）劳动动防护用用品发放放管理制制度（110）“三同时时”评审与与生产经经营项目目、场所
27、所、设备备发包或或出租合合同安全全评审制制度（111）安安全生产产档案和和职业健健康监护护档案管管理制度度（112）危危险化学学品包装装物管理理制度（一一三）危危险化学学品装卸卸、储存存、运输输和废弃弃处置安安全规则则（114）危危险化学学品销售售管理制制度（一一五）重重大危险险源安全全监控制制度（116）危危险化学学品托运运安全管管理制度度（117）危危险化学学品生产产、储存存装置安安全评价价制度（一一八）本本单位危危险化学学品事故故应急救救援预案案和为危危险化学学品事故故应急救救援提供供技术支支援的制制度（二）、安全生生产规章章制度的的制定安全全制度的的建立与与健全是是企业安安全生产产管理
28、工工作的重重要内容容，制度度的制定定是一项项政策性性很强的的工作，制制定安全全制度时时要注意意以下问问题。1、依法制制定，结结合实际际。企业业制定安安全制度度，必须须以国家家法律、法规和和安全生生产方针针政策为为依据。要根据据法规的的要求、结合企企业的具具体情况况来制定定。安全全生产责责任制的的划分要要按照企企业生产产管理模模式，根根据“管生产产管安全全，谁主主管谁负负责”的原则则来确定定。2、有章可可循，衔衔接配套套。企业业安全制制度应涵涵盖安全全生产的的方方面面面，使使与安全全有关的的事项都都有章可可循，同同时又要要注意制制度之间间的衔接接配套，防防止出现现制度的的空隙而而无章可可循或制制
29、度交叉叉重复又又不一致致而无可可适从。3、科学合合理、切切实可行行。制度度是行为为规范，必必须是符符合客观观规律的的，特别别是操作作规程。如果制制度不科科学那将将会误导导人的行行为，如如果制度度不合理理，繁琐琐复杂将将难以顺顺利执行行。4、简简明扼要要、清晰晰具体。制度的的条文、文字要要简练，意意思表达达要清晰晰，要求求规定要要具体以以便于记记忆、易易于操作作。（三）、安全生生产规章章制度的的实施制度度的作用用是规范范行为，如如果制度度制定了了不能认认真执行行，就失失去了制制定制度度的意义义。为使使制度能能得到很很好的执执行，成成为广大大职工的的自觉行行动，需需要做好好以下工工作。1、教育先先
30、行、提提高执行行自觉制度度的条文文只是提提出了行行为的规规范、操操作的要要求，即即规定“怎么做做“，而“为什么么要这么么做”，一般般是不可可能在条条文中作作详细的的解释。要把一一件事做做得好，那那就必须须使做事事的人明明白为什什么要这这样做，从从而发挥挥其主观观能动性性。制度度颁布后后，必须须要进行行相应的的教育解解释工作作，使职职工明白白为什么么要制定定这样的的制度，从从而避免免消极态态度、抵抵触能情情绪，提提高执行行制度的的自觉性性。对于于操作规规程更要要辅以一一定的培培训，对对操作要要领、安安全要求求作出详详细的解解说。2、检查督督促、严严格执行行制度度是从整整体、长长远利益益考虑而而制
31、定的的，对个个人的某某些利益益与自由由必然会会产生一一定的限限制与约约束，因因而不可可能每一一个人都都很自觉觉地执行行。要通通过检查查，了解解执行情情况并督督促不执执行或不不认真执执行的人人改正，以以保证制制度的贯贯彻、维维护其严严肃性。3、违章必必究、奖奖惩结合合为维维护安全全生产秩秩序和制制度的严严肃性，对违反制度的人必须追究，给予教育、责令改正，严重违章的予以处罚，对模范执行制度的应予以表扬奖励。4、总结经经验、不不断完善善制度度是人制制定出来来的，由由于知识识、经验验的局限限，难免免考虑不不周，制制度存在在这样那那样的一一些不足足之处，往往往在制制度执行行过程中中就暴露露出来，这这就需
32、要要总结经经验、修修改完善善。此外外，随着着企业生生产经营营状况的的改变，制制度也要要相应做做调整以以适应变变化了的的情况。安全生生产管理理水平提提高了，管管理的要要求也要要提高，这这也需对对制度进进行相应应的调整整。线路（含含配电）类类岗前培培训考试试复习题题一、选择择题1、偏僻僻山区和和夜间巡巡线必须须（ CC ）。A. 得得到值班班调度员员的许可可 B.办理线线路工作作票 C. 由由两人进进行 2、（ C ）巡巡线时，禁禁止攀登登电杆和和铁塔。A. 夜夜间 B.大大风 CC.单人人3、电气气工作人人员对电电业安全全工作规规程应应（ BB ）考考试一次次。A每半半年 B每年 CC每两两年
33、4、因故故间断电电气工作作连续（ A ）以以上者，必必须重新新温习本本规程，并并经考试试合格后后，方能能恢复工工作。A三个个月 B两个月月 C三个周周 5、低压压电气设设备：对对地电压压在（ C ）者者。A. 330000V及以以下 BB. 3380VV及以下下 CC. 2250VV及以下下6、 电电气工作作人员必必须经医医师鉴定定，无妨妨碍工作作的病症症体格格检查约约( B ) 一一次。 AA一年年 B两年 C三年7、任何何工作人人员发现现有违反反电业业安全工工作规程程，并并足以危危及人身身和设备备安全者者，应（ A ） 。 A. 立立即制止止 B. 进行劝劝阻 C. 报告告领导 8、夜间间
34、巡线应应沿线路路（ AA ）进进行。A.外侧侧 BB.内侧侧 CC.上风风侧 9、大风风巡线应应沿线路路（ CC ）前前进，以以免万一一触及断断落的导导线。A.外侧侧 B. 下风风侧 C.上上风侧 10、事事故巡线线应始终终（ AA ），即即使明知知该线路路已停电电，亦应应认为线线路随时时有恢复复送电的的可能。A.认为为线路带带电 BB.认为为线路接接地 C.认为线线路停电电 11、巡巡线人员员发现导导线断落落地面或或悬吊空空中，应应设法防防止行人人靠近断断线地点点（ CC ）mm以内，并并迅速报报告领导导，等候候处理。A6 B7 C8 12、倒倒闸操作作应使用用（ CC ）。A工作作票 BB
35、小组组派工单单 C操操作票一三、（ A ）可可根据值值班调度度员的命命令进行行操作，可可不填写写操作票票。A事故故处理 B一般操操作 CC一般般缺陷处处理14、操操作票要要填写设设备双重重名称，即即设备-和-。（ AA ）A名称称、编号号 B名称、位置 C编编号、位位置一五、倒倒闸操作作应认真真执行（ B ）。A工作作许可制制度 B监护复复诵制 CC工作作监护制制度16、操操作中发发生疑问问时，不不准擅自自更改操操作票，必必须向（ A ）或或工区值值班员报报告，待待弄清楚楚后再进进行操作作。A值班班调度员员 B工工作负责责人 C工作票票签发人人17、雷雷电时，（ B ）进进行倒闸闸操作和和更换
36、熔熔丝（保保险丝）工工作。A可以以 B严禁 CC在户户内可以以一八、解解开或恢恢复电杆杆.配电电变压器器和避雷雷器的接接地引线线时，应应戴绝缘缘手套。严禁接接触（ A ）接接地线。A.与地地断开的的 B.与与地连接接的 CC.任何何 19、如如发生（ A ）情情况时，可可不等待待命令即即行断开开电源，但但事后应应立即报报告领导导。 A. 严重危危及人身身安全 BB. 一一般缺陷陷处理 C. 拉拉合开关关的单一一操作20、测测量低压压线路和和配电变变压器低低压侧的的电流时时，应注注意不触触及（ A ），防止相间短路。A. 其其他带电电部分 B.配电柜柜 C.接地引引下线 21、测测量低压压线路和
37、和配电变变压器低低压侧的的电流时时，可以以使用（ B ）。A. 电电压表 BB. 钳钳形电流流表 CC. 万万用表 22、带带电线路路导线的的垂直距距离(导导线弛度度.交叉叉跨越距距离)可可在地面面用（ B ）的的方法测测量。A. 装装设塔架架 BB.抛挂挂绝缘绳绳 C.挂绝缘缘棒23、（ A ）皮皮尺、线线尺(夹夹有金属属丝者)等测量量带电线线路导线线的垂直直距离。A. 严严禁使用用 BB.可以以使用 C.必必须使用用24、上上树砍剪剪树木时时，应使使用（ B ）。A. 踏踏板 BB. 安安全带 CC. 绝绝缘手套套25、上上树砍剪剪树木时时，不应应攀抓脆脆弱和枯枯死的树树枝。人人和绳索索（
38、 AA ）。A. 应应与导线线保持安安全距离离 BB.可跨跨越导线线 C.应应在导线线上方26、下下列工作作需填用用第二种种工作票票的行为为是( B )。A、更换换绝缘子子串 BB、带电电杆塔上上油漆 C、线线路断股股修复27、电电力线路路上工作作，应按按下列方方式进行行：（ B ）。A. 填填用第一一种工作作票、填填用第二二种工作作票、填填用第三三种工作作票。B. 填填用第一一种工作作票、填填用第二二种工作作票、口口头或电电话命令令。C. 填填用第一一种工作作票、填填用第二二种工作作票、填填用操作作票。28、属属于填用用第二种种工作票票的工作作范围：（ CC ）A.停电电线路上上的作业业；B
39、.部分分停电的的配电变变压器台台架上工工作C.在运运行中的的配电变变压器台台上或配配电变压压器室内内的工作作。29、一一个工作作负责人人同一时时间只能能发给 （ AA ）工工作票。A一张张 BB二张张 C三张 30、在在工作期期间，工工作票应应始终保保留在（ B ）手手中。 A工作作班人员员 BB工作作负责人人 CC监护护人 31、对对于配网网第一种种工作票票，每张张只能用用于一条条线路或或同杆架架设且停停送电时时间（ C ）几几条线路路。 A.在在同一天天的 BB.不同的 CC. 相同的的32、“工作班班人员是是否恰当当和充足足”属于（ C ）的的安全责责任。A.工作作许可人人 B.工作负负
40、责人 C.工工作票签签发人 33、“工作前前对工作作人员交交待安全全措施和和技术措措施”属于（ B ）的的安全责责任。A.工作作许可人人 B.工作负负责人 C.工工作票签签发人 34、在在双回线线路中的的一回停停电线路路上的工工作应按按下列哪哪种方式式进行：（ AA ）A.办理理线路第第一种工工作票 BB.办理理线路第第二种工工作票 C.口头头或电话话命令 35、在在全部或或部分停停电的配配电变压压器室内内的工作作应按下下列哪种种方式进进行：（ A ）A.办理理线路第第一种工工作票 BB.办理理线路第第二种工工作票 C.口头头或电话话命令 36、带带电线路路杆塔上上的工作作应按下下列哪种种方式进进行：（ B ）A.办理理线路第第一种工工作票 BB.办理理线路第第二种工工作票 C.口头头或电话话命令 37、第第一、二二种工作作票的有有效时间间，以（ A ）为为限。A. 批批准的检检修期 B.工作申申请时间间 C.工作所所需最长长时间 38、事事故紧急急处理不不填工作作票，但但应（ B ），作作好安全全措施。A.履行行签发手手续