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1、财务科科科长岗位位职责一、岗位位名称：财务科科科长 直接上级级：责任任公司总总经理直接下级级：财务务科相关关岗位二、本职职工作： 在总经经理的指指导下，组织实施财务核算，真实反映经营成果，有效地控制成本和费用，加强资产和资金的管理，确保公司资产安全完整。三、岗位位职责：1、负责责执行股股份公司司的财务务管理规规定并实实施监督督管理。2、建立立财务核核算和管管理制度度及保证证实施体体系，负负责组织织财务核核算。3、制定定资金管管理和费费用报销销管理办办法并贯贯彻执行行。4、负责责资金的的筹集、管理和和使用，对对出纳库库存现金金（含有有价证券券）进行行不定期期盘点，对对银行对对账单进进行审核核，对
2、印印鉴的使使用进行行监督。5、组织织对生产产成本、物资采采购成本本的专项项分析，提提出改进进措施。6、定期期向领导导报告公公司财务务状况和和经营成成果。7、负责责公司财财务报表表的审核核与确认认。8、负责责科室工工资分配配，编制制下级岗岗位职责责，指导导、评价价及考核核下级岗岗位的工工作。9、负责责对外相相关业务务部门的的工作衔衔接和协协调10、负负责传达达并执行行股份公公司各项项会议精精神及规规章制度度。11、领领导交办办的其他他事务。四、领导导责任1）、对对会计核核算的正正确性负负责。2）、对对各种成成本分析析资料的的准确性性负责。3）、对对资产和和资金的的真实性性和完整整性负责责。4）、对对费用控控制和资资金安全全负责。五、主要要权力1）、成成本和价价格的监监督管理理权。2）、费费用开支支的否定定权。3）、资资产、资资金的管管理权。4）、成成本和费费用的控控制及考考核权。5）、对对直接下下级人员员调配、奖惩的的建议权权，对下下级人员员工作监监督、检检查、考考核评价价权。