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1、制造部计计划员岗岗位职责责与工作作标准1. 根据公司司网站上上的投产产通知，以以及工艺艺技术部部相关技技术资料料（电子子文档以以及纸质质文件），用用精益益生产管管理系统统软件件建立生生产台帐帐，打印印加工工路线单单并传传递给资资料员，待待图纸与与加工工路线单单返回回并一一一对应整整理后，传传递给采采购部相关人人员，待待来料登登记精益益帐后，将将所有资资料传递递各相关关调度员员。2. 根据公司司每月生产产作业计划划大纲编编制事业业部生产产作业计计划。3. 做好各项项生产能能力平衡衡工作,分析事事业部生生产能力力运用情情况,建立关关键件作作业计划划、建建立关关键机床床作业计计划，并并及时把把以上生
2、生产作业业计划下下达给有有关调度度。4. 在生产计计划执行行过程中中要处理理好设设计技术术文件修修改通知知单、设计计通知单单和工工艺技术术部通知知单的的内容执执行情况况，同时时将各类类资料立立即传递递给相关关人员，并并保管好好相应存存根资料料，及时时根据通通知内容容调整好好事业部部生产作作业计划划。5. 每日核对对生产计计划完成成情况，及及时向主主管生产产部长或或相应调调度员提提出调整整生产的的建议。6. 及时与综综合管理理部沟通通，督促促落实毛毛坯来料料总体状状况，每天要要做好来来料登记记，并将将相应图图纸等资资料分给给有关调调度员。7. 处理公司司各部门门对我部部门的委委托加工工单内内容，
3、按按月度统统计、传传递到事事业部的的成本室室。8. 每月统计计填写月月份产值值、工时时进度表表并传传递给事事业部办办公室。9. 检查及传传递外协协厂机机械加工工费用结结算汇总总表。10. 日常做好好返工工品通知知单的的处理、不合合格品票票的传传递、记记录工作作。制造部调调度员岗位职职责与工工作标准准1. 根根据事业业部生产产作业计计划，向向所管辖辖作业人人员下达达生产指指 令，进进行各工工序间的的组织协协调，要要掌握本本区域内内人员技技术水平平和设备备状况，合合理地组组织调用用，做到到有计划划、有组组织、有有节奏地地科学均均衡安排排生产。2. 根据事业业部生产产作业计计划，做做好关键键机床周作
4、业业计划表表，控制好好每台机机床、每每道工序序加工进进度,达到生生产作业业计划要要求。3. 根据生产产作业计计划，督督促毛坯坯、配件件、工卡卡量具、资料等等及时供供应，有有计划地地安排好好各项工工作。4. 加工零件件工序中中严格遵遵照不合合格、数数量不清清不转序序的原则则，抓好好工序间间产品质质量，零零件工序序完成时时，要及及时办理理入库。5. 协同工艺艺技术组组及时与与有关部部门联系系处理不不合格品品，做好好不合格格品的返返修或补补制工作作。6. 根据公司司下达的的外协任任务，及及时安排排并组织织好外协协件的加加工工作作。7. 坚持周一一班前会会制度，做做好会议议记录。会议中中要传达达公司、
5、事业部部各项管管理规定定或会议议的主要要内容，对对于所管管辖班组组的安全全、产品品质量、文明生生产、现现场5S管理等等各项管管理提出出具体要要求，并并督促落落实与完完成。8. 确属本事事业部加加工能力力不足的的情况下下，为确确保产品品进度，有有权建议议事业部部将部分分零件进进行对外外协作，填填写外外协加工工明细表表，传传递给外外协组，经经外协组组上报部部门生产产主管审审批后，由由外协组组执行。9. 对于已办办理回用用的不合合格品，要要严格按按照“返修部部门”联中各各部门的的签署意意见进行行返修工工作，过过程中的的每一步步都要进进行交检检程序。10. 凡是本跨跨工件没没履行入入库手续续就转其其他
6、部门门或直接接发备件件，调度度员承担担由此引引起的全全部责任任。11. 凡是零件件在没入入库前图图纸、工工艺过卡卡、加加工路线线单丢丢失的，由由当跨调调度员负负责。零件在在入库时时，要将将图纸、工艺过过卡、加加工路线线单同同时入库库。12. 协助部长长每月对对所管辖辖班组的的职工进进行考核核，为职职工绩效效工资的的分配提提供参考考意见。13. 积极配合合工艺技技术组的的先进工工艺、刀刀具、工工装的试试用推广广工作。14. 及时安排排维修故故障机床床所需配配件及生生产所需需工装等等的加工工工作。15. 及时安排排计划员员下达的的其他部部门委托托件的加加工或检检测工作作。16. 调度员应应对新员员
7、工和技技能差的的员工多多进行技技术指导导和帮带带,经常检检查各机机床工件件的装夹夹加工情情况,并及时时掌握各各机床的的精度情情况,做到合合理地使使用每台台设备。17. 及时了解解所管辖辖区域内内员工生生活上的的困难，与与部门工工会沟通通解决，要要把员工工思想统统一，增增加本跨跨度人员员的凝聚聚力，充充分发挥挥好团队队力量。制造部外外协员岗岗位职责责与工作作标准1. 外协调度度员主要要职责是是把各跨跨调度员员因其本本跨加工工能力不不足而进进行外协协的工件件合理安安排在各各外协厂厂家加工工，并要要求外协协厂按工工期返回回。2. 要及时把把每天各各跨调度度员提出出外协工工件的图图纸，按按工号、工期，
8、分分类整理理，并根根据各外外协厂家家的设备备能力、加工能能力分给给各外协协厂家。3. 通过精益益生产系系统进行行扫描，形形成明细细并打印印出一式式三份，经经主管部部长签字字后，转转综合管理理部部长长签字，其其中一联联用于事事业部存存档，另另外两联联分传递递到公司司财务及及武保部部备案。4. 负责根据据出厂明明细及图图纸，把把工件按按铆、锻锻、铸钢钢、热调调等工序序分别写写出工件件的领料料单，并并与图纸纸一同传传递到采采购部相应人人员。5. 根据生产产作业计计划，对对即将到到期的工工号每天天查帐，提提前与外外协厂家家确认，要要求各外外协厂家家及时返返回，对对于不能能按期返返回的工工件，外外协调度
9、度员要亲亲自到外外协厂家家去查明明原因，帮帮助外协协厂家解解决问题题并及时时向相关关领导反反馈。6. 外协员对对事业部部委托外外协厂协协作的外外协件负负有监督督、指导导职责，对于各各外协厂厂家在加加工中出出现的设设计问题题、工艺艺问题、零件毛毛坯缺陷陷问题和和外协厂厂家自身身加工原原因造成成的零件件缺陷问问题，要要及时跟跟设计人人员、工工艺人员员沟通解解决，并并把结果果反给外外协厂家家。7. 外协厂将将工件送送回后，按按送检明明细及图图纸查看看工件，确确认无误误后在交交检单上上签字，并并把图纸纸送给检检查员检检查零件件。对于于检查有有问题的的零件，及及时通知知外协厂厂家处理。8. 零件经检检查
10、合格格后，把把图纸按按工号、工序整整理好，完工的打印出入库票并与图纸进行核对，转检查员盖印后将所有零件与零件库进行手续交接，未完工的与下序调度员办理交接手续。 9. 在外协厂厂的工作作餐不准准喝酒，违违者按事事业部及及公司有有关规定定罚款。10. 审核外协协厂提供供的的结结算表，审审核内容容要包括括：机床床单价、零件工工时、工工序、数数量、设设备名称称等，重重点检查查数量多多报、一一件重复复报等情情况。11. 每月经部部门领导导签字上上报外外协质量量情况记记录表、外协协评价指指标报表表、外外协供方方进度质质量统计计表。12. 因工作需需要，外外协厂家家中午厂厂内就餐餐时，负负责办理理就餐手手续
11、。制造部工工程技术术人员岗岗位职责责与工作作标准1. 工程技术术人员负负责全事事业部的的技术工工作，认认真贯彻彻执行工工艺文件件、技术术标准及及有关规规定。2. 负责编制制产品工工装的加加工工艺艺及二类类工装的的设计、工艺。3. 及时进行行现场技技术服务务和质量量跟踪，处处理和解解决生产产中出现现的技术术和质量量问题，组组织参加加不合格格品分析析并提出出补救措措施，严严格执行行不合格格品回用用制度，保保证产品品质量。4. 积极开展展技术革革新、技技术攻关关和合理理化建议议活动，及及时向技技术中心心反馈产产品中出出现的质质量问题题。5. 严格监督督、检查查工艺纪纪律执行行情况。6. 积极推广广新
12、工艺艺、新材材料、新新装备、新技术术和新刀刀具的试试验工作作。7. 定期组织织工人进进行技术术培训，提提高全员员质量意意识和技技术素质质。8. 根据ISSO90001的考核核标准，搞搞好质量量管理工工作，不不断提高高零部件件及商品品质量。9. 对车间内内发生的的质量问问题进行行汇总,找出问问题制定定措施,降低不不合格品品率、回回用率和和返工品品率。10. 负责生产产中需要要的临时时工装的的设计与与工艺的的编制,及时测测绘机床床坏的零零部件及及机床附附件,保证设设备的正正常运转转。11. 对重大质质量事故故参与调调查研究究讨论,及时向向主管领领导报告告。12. 负责制定定各项质质量管理理规定。1
13、3. 努力完成成领导指指派的临临时任务务。制造部成成本员兼兼工资员员岗位职职责与工工作标准准1. 认真执行行公司统统一规定定的价格格和核算算方法，严严格遵守守财经纪纪律和有有关规章章制度，做做到帐帐帐相符，帐帐表一致致。2. 对本部门门发生的的成本项项目汇集集并分类类核算，其其中包括括铸钢件件、铸铁铁件、锻锻件、有有色金属属、铆件件等成本本分配到到相应工工号并统统计费用用。工装成成本按相相应产品品进行分分配核算算。3. 每月及时时向财务务部门上上报制制造费用用表、产品品转账表表、在在制品余余额表。4. 及时做好好事业部部成本分分析工作作，及时时向部长长提出降降低物资资消耗的的建议，监监控事业业
14、部各项项费用的的支出。5. 根据考勤勤记录、质量记记录、当当月生产产完成情情况，准准确地计计算二次次工资分分配，及及时上报报行政部，当月月向各班班组发放放工资单单。6. 负责事业业部有关关报告的的起草、上报等等工作。7. 负责统计计并上报报行政部部本部门门年假报报表。8. 配合公司司财务人人员对产产品成本本的核查查工作。9. 努力完成成部门领导导临时指指派的其其它工作。10. 负责事业业部办公公用品的的计划领领用、保保管和发发放。11. 负责本事事业部员员工出差差各种票票据的报报销工作作。制造部统统计员兼办事事员岗位位职责与与工作标标准1. 严格执行行统计纪纪律和各各项规章章制度，认认真做好好
15、统计工工作，及及时向有有关部门门和领导导上报资资料。2. 及时汇总总事业部部各项经经济指标标，保证证统计数数字的准准确、及及时、全全面。3. 统计上报报综合部及有关关部门产产值工时时进度表表。4. 保存机床床操作者者工作作票1年以上上（含1年）。5. 统计保存存计件员员工当月月工时状状况，汇汇总员工工工时统统计报表表后传递递给部门门成本员员。6. 负责部门门所有员员工考勤勤记录的的录入及及汇总，并并及时上报报行政部相应报报表。制造部设设备管理理员（机机械员）岗位职责与工作标准1. 协助车间间主管部部长，负负责事业业部设备备管理工工作，掌掌握备的的数量、质量和和状态。2. 具体负责责事业部部的设
16、备备动力维维修工作作，对保保修人员员进行业业务指导导与监督督，每月月对于保保修、电电修人员员有建议议奖罚权权。3. 掌握设备备技术状状况，组组织和监监督事业业部每天天一小扫扫、每周周一大扫扫、一月月一“洗澡”的日常常保养工工作，开开展好机机床操作作者的“三好”“四会”等应知知应会内内容的培培训工作作。4. 组织实施施设备三三级保养养、润滑滑防腐、密封治治漏、清清洗换油油等项计计划。5. 做到每天天要进行行巡回检检查，注注意和监监督事业业部的设设备使用用和维护护保养状状况，做做好记录录并向主主管部长长汇报。6. 对违反设设备操作作规程的的操作者者有权制制止和处处罚。7. 按时上报报二级保保养表，
17、每每年向事事业部提提出设备备大修、项修计计划，每每月提出出备品备备件计划划。8. 参与设备备大修前前精度检检查，并并提出大大修的意意见和要要求，参参与大修修或项修修后的机机床验收收工作。9. 参与新设设备安装装工作，建建立数控控机床维维修档案案。10. 负责组织织、分析析和处理理设备事事故，并并按规定定上报。11. 对事业部部领用油油品、冷冷却液的的数量进进行统计计分析、并提出出季度用用油计划划；12. 监督冷却却液的使使用情况况，督促促有关人人员及时时维护。13. 监督设备备点检卡卡的执行行情况及及收发工工作。14. 完成主管管部长临临时指派派的其他他与设备备管理相相关的临临时性工工作。制造
18、部安安全员岗岗位职责责与工作作标准1. 积极宣传传、认真真贯彻执执行国家家和上级级安全生生产的方方针、政政策、法法律法规规、规程程、标准准、劳动动保护条条例和公公司有关关安全制制度。2. 经常组织织有关人人员进行行“五查”，发现现问题及及时解决决,杜绝安安全隐。3. 负责新员员工的车车间级安安全教育育，办理理相应劳劳保用品品等。对对于转岗岗员工要要做好岗岗前安全全教育工工作。4. 监督劳保保用品的的发放、使用工工作，会会同有关关部门做做好防台台防汛、防尘、防毒、防暑降降温和女女职工保保护工作作。5. 对一切违违章操作作职工有有权劝阻阻或制止止，并及及时向领领导汇报报。对屡屡教不改改者，有有权停
19、止止其工作作。对造造成事故故者，视视情节轻轻重提出出处理意意见。对对于安全全生产有有贡献者者进行奖奖励。6. 组织好春春、秋季季安全大大检查，按按照公司司要求做做好大检检查的每每个项目目，按期期限整改改。7. 事业部发发生工伤伤事故时时，安全全员要立立即参与与营救、保护现现场，负负责联系系有关部部门送往往医院，负负责办理理请款、住院等等相关手手续。8. 参加安全全事故的的调查与与分析，做做好事故故报告和和登记工工作，组组织好分分析会，提提出处理理意见，发发布安全全通告。9. 负责防火火区域负负责人的的安排工工作，防防火用具具的定期期检查。10. 督促做好好现场管管理、文文明生产产、卫生生责任区
20、区管理，更更衣室管管理，做做到“5S”化。11. 对不安全全的隐患患应及时时记报,提出整整改计划划和具体体措施,并组织织实施,做到防防患于未未然。12. 负责砂轮轮房的砂砂轮检查查工作。制造事业业部资料料员岗位位职责与与工作标标准1. 负责事业业部所有有图纸、工艺材材料及有有关技术术文件的的收发、保管、登记、建帐和和消帐等等工作，做做到手续续齐全、帐物相相符。2. 按照计划划员提供供的各个个工号加加工路线线单，找找齐生产产用的所所有资料料，连同同加工工路线单单一并并返给计计划员。查找资资料时，要要检查现现有资料料室内的的文件资资料，当当都被在在制品使使用时才才可以申申请晒制制。3. 对资料室室
21、所有技技术文件件负有保保密责任任。对无无正当理理由查阅阅图纸的的人员有有权拒绝绝（原则则上，资资料二室室只供生生产需要要进行收收发）。任何人人员需要要借用图图纸三张张以内的的，必须须由借用用人写明明原因，主主管部长长批准后后，资料料员才能能借出，同同时做好好登记，保保存审批批手续，当当借用图图纸超出出三张时时，必须须由部门门部长审审批。4. 负责图纸纸、工艺艺和技术术文件修修改通知知的签收收，停产产或报废废技术资资料的回回收，不不得影响响生产。技术文文件修改改时，资资料员要要将资料料室内现现有资料料找全，由由技术人人员修改改，当有有在制品品资料未未返回时时，由资资料员在在三个工工作日内内收齐，
22、电电话通知知技术人人员到资资料室修修改。资资料员对对于资料料的修改改齐全性性负责。5. 要保证生生产需要要的图纸纸、工艺艺和技术术文件的的下发、收回、整理、补换等等工作的的及时性。原则则上，每每天下午午3时到库库房部领领回入库库图纸，每每逢周一一上午9时领回回。领回回的图纸纸要尽快快整理完完毕，减减少图纸纸的晒发发数量。6. 对丢失图图纸和资资料的责责任者有有权追查查责任，并并向领导导提出处处理意见见，有权权拒绝把把图纸借借发给直直接生产产有关人人员。7. 对违犯保保密规定定者有权权向部门门领导提提出处理理意见，直直至报告告公司相相关部门门。制造部记记录员岗位职职责与工工作标准准1. 贯彻执行
23、行考勤制制度的各各项规定定，掌握握事业部部考勤状状况。2. 负责事业业部员工工日常请请假假条条的发放放、保存存工作。3. 按月度在在行政部部反馈的的考勤记记录上登登记当月月考勤异异常的原原因，包包括请假假事由、公假、出差等等。4. 核实每名名员工的的当月考考勤状况况，对于于无凭证证的考勤勤特殊状状况要与与当事人人核实。5. 处理部门门领导临时时安排的的各种通通知工作作，6. 根据操作作者报账账的工序序，打印印工作作票，当当工作票票返回时时，根据据报账性性质分别别进行手手工录入入和电脑脑扫描录录入，工工作票按按月度整整理后传传递给部部门统计计员进行行保存。7. 每月按机机床报账账人统计计其月度度
24、工时，统统计结果果传递给给部门统统计员。制造事业业部工具具保管工工岗位职职责与工工作标准准1. 认真执行行工具管管理制度度，做好好工具的的请领、入库保保管和收收发工作作，及时时登帐，做做到帐物物相符。2. 认真核对对入库工工具的品品种、规规格、质质量和数数量妥善善保管与与保养各各种工具具，合理理摆放，做做到不锈锈、不磕磕、不碰碰。3. 严格执行行工具领领用验收收制度，收收发工具具做到迅迅速无误误，对不不合理使使用工具具有权劝劝止或拒拒绝借用用请领。4. 掌握各类类工具的的储备情情况，按按规定办办理请领领、退回回、修理理手续，保保证不因因工具影影响生产产，并做做好修旧旧利废工工作。5. 专用工具
25、具保管员员要每月月根据生生产需要要和工艺艺要求做做好产前前准备工工作，不不得由此此影响生生产进度度。6.保持持库内整整洁，按按工具摆摆放要求求，摆放放整齐合合理，认真贯贯彻公司司、事业业部下达达的指标标，严格格控制工工具消耗耗定额，全全面掌握握各类工工具的储储备情况况，做好好及时补补充和年年终盘点点工作。7.认真真执行各各项有关关规章制制度和安安全技术术操作规规程，坚坚守工作作岗位，有有事提前前请假，搞搞好文明明生产，完完成事业业部下达达的有关关任务。制造事业业部材料料保管工工岗位职职责与工工作标准准1. 严格执行行入库手手续，坚坚持出入入库检查查，加强强对事业业部存料料的管理理，做到到账物相
26、相符、账账卡相符符。2. 各种材料料要做到到有秩序序，分材材质、分分规格合合理摆放放，明码码标签，堆堆放整齐齐，并做做好定期期盘点工工作。3. 材料出库库，严格格履行手手续，认认真执行行限额领领料，无无计划不不发料，余余料和加加工后的的料头及及时回收收保管或或登记入入帐。4. 负责对劳劳保用品品的请领领和发放放，登记记等管理理工作。5. 负责物资资的清仓仓理库工工作，确确保公司司财产不不受损失失。6. 对不按定定额用料料和浪费费材料的的情况，有有权制止止和提出出处理建建议。7. 负责对外外协作件件的清点点工作，严严格按部部长批准准的数量量发货。制造部维维修(钳工、电工)岗位职职责与工工作标准准
27、1. 在车间主主管部长长的领导导下，保保修班组组具体实实施各项项检修计计划。2. 班长根据据设备一一、二级级保养、润滑防防腐、密密封治漏漏、清洗洗换油等等项计划划，合理理安排班班组人员员，按时时完成各各项保养养、维修修任务。3. 日常工作作中，遇遇到无法法断定是是机械故故障还是是电器故故障（或或二者都都有）时时，要进进行逐项项分析。4. 班长带头头并督促促本组人人员巡回回检查，发发现问题题及时解解决，或或上报有有关人员员处理，对对精、大大、稀设设备要指指定专人人修理。5. 加强巡检检力度，对对在巡检检过程中中发现的的问题就就地解决决。对巡巡检过程程中发现现磨损大大的零件件进行提提前预购购和预制
28、制，以此此达到缩缩短维修修时间和和等件时时间，使使机床损损毁率降降到最低低。6. 班组人员员要做好好巡检记记录和排排除故障障记录，认认真填写写故障维维修单，做做到填写写项目齐齐全、内内容详细细。7. 班组人员员必须按按照正常常方法和和手段，使使用必要要的维修修工具。严禁乱乱打、乱乱铲、乱乱砸，推推广以监监督应用用状态为为基础的的维修方方法，做做到缩短短停机时时间、降降低维修修费用、保证维维修质量量。8. 班长提出出日常维维修所需需的配件件要填写写领料单单，由事事业部主主管部长长签字领领取，需需要自制制配件时时可由工工艺技术术组测绘绘、出图图、编制制工艺，班班长要安安排人员员进行加加工跟踪踪。9
29、. 在无维修修任务时时，保修修人员要要协助并并指导操操作者对对机床进进行有效效的维护护。在生生产任务务间隙对对机床各各润滑面面拆卸清清扫，以以此缩短短和降低低二级保保养及一一级保养养的时间间和压力力，有效效提高生生产效率率。10. 对重点设设备和关关键件加加工机床床进行动动态监视视，由发发现问题题隐患及及时解决决。发现现问题较较严重时时，立即即通知操操作者停停机维修修，以免免造成更更为严重重的损毁毁。11. 在维修过过程中和和工作之之余，保保修人员员要指导导操作者者正确使使用机床床，改正正不良操操作习惯惯，使设设备始终终处于正正常的运运转状态态下，减减少维修修率。12. 在维修过过程中，如如遇
30、到拆拆卸较大大时，对对机箱内内部进行行清理和和维护，对对二级保保养一级级保养维维护不到到的地方方进行彻彻底清理理。13. 在二级保保养过程程中，不不仅需要要对机床床的精度度和间隙隙量调整整，还要要对机床床各润滑滑部件进进行清洗洗，以此此来降低低一级保保养的维维护时间间。14. 在不属于于本岗位位维护和和管理的的地方，只只要生产产需要应应尽快进进行维护护，使本本部门能能高速度度、高效效率、高高质量的的完成生生产任务务，特别别是对于于搬迁或或改造的的机床，对对于能够够简单排排除的故故障要首首先排除除，不准准出现推推诿扯皮皮现象。15. 保修人员员要积极极配合数数控技术术组对数数控机床床的维修修工作
31、。16. 班长要完完成各月月、各季季度的各各项指标标的统计计分析工工作。17. 负责事业业部电动动工具的的日常维维护及维维修工作作。18. 负责砂轮轮房的砂砂轮检查查及更换换工作。制造部吊吊车工岗岗位职责责与工作作标准1. 严格遵守守公司及及部门的的各项规规章制度度。2. 坚守工作作岗位，密密切配合合生产，做做到随叫叫随到，保保证及时时完成吊吊运任务务。3. 增强服务务意识，同同一跨度度不得随随意设段段划线，不不得借故故推托临临时安排排的工作作，需要要时要按按照事业业部要求求做好替替岗。4. 自觉学习习业务，全全面熟悉悉掌握所所使用设设备的结结构、性性能，能能熟练安安全进行行起吊、转运。5.
32、吊装过程程中注意意轻起轻轻放，严严防工件件被磕碰碰划伤。6. 严格遵守守安全操操作规程程，做到到“十不吊”“六要求”。7. 坚持班前前对吊车车认真检检查，发发现故障障及时排排除或通通知钳（电电）修处处理，要要做到“三好”“四会”，搞好好吊车日日常维护护工作。8. 协助运搬搬工和机机床操作作者做好好现场零零件摆放放整齐划划一，达达到“5S”管理要要求。制造部运运搬工岗岗位职责责与工作作标准（一）跨跨度运搬搬工1. 坚守岗位位，听从从指挥，按要求送料到现场，做好原材料、毛坯和零件的搬运、投料和转运工作。2. 严格按要要求做好好工序间间的转送送、搬运运。3. 转运过程程中保证证零件质质量，做做到毛坯
33、坯、半成成品和成成品零件件在转运运过程中中无磕碰碰、划伤伤等，做到到数量、规格、品种、牌号无无差错。4. 坚持文明明生产，服服务及时时到位。各种件件要注意意摆放整整齐，图图纸资料料不串、不乱，有有权拒绝绝带飞刺刺、铁屑屑件的转转运。5. 负责指定定区域的的卫生清清理。6. 严格按操操作规程程工作，安安全生产产，合理理使用护护具、吊吊具和安安全装置置，确保保人身安安全。7. 对于工件件摆放现现场要做做到整齐齐划一，达达到“5S”管理要要求。8. 完成调度度员安排排的临时时性任务务。（二）入入库运搬搬工1. 认真核对对调度员员入库零零件手续续的齐全全性，包包括图纸纸（包括括工艺卡卡片）、缴库库单、
34、加工工路线单单，并并要求工工号、图图号、名名称一一一对应。2. 根据缴缴库单准准确填写写零件标标识卡片片。3. 到生产现现场进行行清点验验收入库库零件的的数量、表面质质量等情情况，对对于有问问题的零零件要找找相应调调度员进进行处理理，没有有问题的的零件要要将零件件标识卡卡片与零零件一一一对应绑绑定。4. 对于确认认后没有有问题的的零件要要及时与与零件库人人员进行行现场手手续交接接，要求求接收人人在缴缴库单上上签字。5. 对于“机机钳件”入库时，要要与工件件组立时时所在跨跨度的调调度员进进行交接接，确认认存放地地点、数数量、表表面质量量等。6. 对于所有有转外协协（工艺艺性外协协）的工工件要与与
35、相应的的部门人人员进行行确认零零件的上上述相关关事项，并并要求交交接人签签字确认认。7. 负责事业业部工具具（数量量较多、较重时时）入库库时的运运输。8. 负责事业业部机床床更换油油品、冷冷却液的的废液运运输到处处理站。9. 负责工序序间入库库的零件件转运工工作，包包括入库库热处理理事业部部等。制造部电电（气）焊焊工岗位位职责与与工作标标准1. 严格遵守守各项规规章制度度和安全全技术操操作规程程，熟练练掌握技技术要领领，合理理使用护护具和安安全检查查装置，严严禁在易易燃易爆爆物周围围工作，注注意工作作场地安安全。2. 认真完成成事业部部下达的的各项任任务，严严格按照照图纸工工艺和有有关技术术标
36、准进进行操作作，坚持持文明安安全生产产，保持持作业场场地干净净整洁。3. 保证切割割要沿线线，焊接接要按规规定的焊焊缝要求求，使焊焊、割质质量和外外观符合合技术要要求。4. 确保设备备装置的的完好，精精心使用用设备，不不允许人人为损坏坏或野蛮蛮操作的的行为，由由此引发发的后果果由该设设备的负负责人负负全责。5. 负责工作作所需的的焊材、气体、仪表等等的领用用工作，增增强责任任心，认认真做好好原材料料和各种种消耗材材料的节节约工作作。6. 及时完成成事业部部设备维维修配件件的修补补任务。7. 对于无任任何相关关手续，有有权拒绝绝对加工工有问题题的件进进行补焊焊，坚决决避免私私自补焊焊，对于于私自
37、补补焊造成成的一切切后果负负全责；8. 完成事业业部临时时指派的的其它相关任任务。制造部机机加工人人岗位职职责与工工作标准准1. 严格遵守守公司及及部门的的各项规规章制度度。2. 严格按图图纸、工艺和技技术要求求进行加加工,在确保保质量的的前提下下,按期或或超额完完成事业业部下达达的各项项生产任任务。3. 自觉遵守守“一商品品、二成成套、三三在制”的生产原则则，不得挑挑肥拣瘦瘦,随意抢抢好活干干。4. 自觉学习习业务技技术,全面熟熟悉掌握握机床的的性能结结构,做到“三好、四会”,不野蛮蛮操作。5. 不断提高高自身技技术素质质,能熟练练进行装装卡,合理使使用刀具具,。6. 上道工序序对下道道工序
38、负负责,认真履履行交接接班制度度,坚持质质量第一一,加工件件及时主主动交检检。7. 在事业部部生产任任务较重重时,自觉服服从加班班安排,并认真真完成各各项临时时性任务务。8. 对图纸、工艺资资料不全全、不清清,违章指指挥和不不符合规规定的安安排,及时向向有关领领导反映映并有权权拒绝接接受。9. 发生质量量及设备备事故时时，及时时向相关关领导汇汇报，不不得擅自自处理。10. 自觉维护护并保养养好所使使用的机机床、工工装和刀刀刃具,每天清清理机床床和现场场,做到工工作现场场整齐、整洁。11. 加工完毕毕零件交交检前,要做好好自检并并签字,批量件件首件加加工完毕毕自检后后要通知知检查员员进行首首检。
39、制造部油油品管理理员岗位位职责与与工作标标准1. 负责部门门各种油油品、切切削液的的管理工工作，包包括领取取、建账账、保管管、发放放及保持持库存等等，对油油品及切切削液使使用情况况有详细细记录。2. 负责定期期查看机机床润滑滑油使用用情况，对对异常情情况及时时分析并并上报主主管领导导。3. 负责监督督及检测测各数控控加工设设备切削削液的使使用是否否合理，并并制定合合理的更更换周期期。4. 负责操作作切削液液更换车车，对各各数控加加工设备备进行切切削液的的更换、清理等等工作。5. 按切削液液更换车车的设备备保养要要求，定定期对切切削液更更换车进进行维护护及保养养。6. 对废旧油油品及切切削液及及
40、时联系系相关部部门处理理。7. 负责油品品集中管管理区内内的卫生生，包括括地面、围栏、油桶及及辅助设设施等。8. 辅助安全全员做好好油品管管理区的的安全防防火工作作。制造部零零件库保保管工岗岗位职责责与工作作标准1. 一切入库库件必须须按入库库票进行行清点验验收,入库票票无检查查员签字字有权拒拒收。2. 入库零件件要做到到账物相相符。3. 凡办理回回用手续续的零件件,回用票票中的随随件传递递一栏随随零件一一起转递递到下道道工序(热、镀镀等)。4. 发出的零零件必须须当面点点清,手续齐齐全。5. 对补领件件要严格格登记,不得随随意发放放。6. 对磕碰、划伤、锈蚀的的零件有权权拒绝办办理入库库。7. 对入库件件有保管管责任，做做到防磕磕、防碰碰、防锈锈蚀。8. 未经领导导同意,有权拒拒绝外来来人员入入库,不允许许将任何何零件借借给其他他部门使使用。9. 办理零件件入库时时，图纸纸、工艺艺卡片、加工路路线单及及入库票票必须与与零件同同时入库库，如有特殊殊情况，入入库票上上必须标标明，否否则，不不予办理理入库。10.与与资料员员做好图图纸、工工艺卡片片、加工工路线单单的交接接手续，图纸、工艺卡片、加工路线单不得私自外借。23