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1、发行日期2010-09-07保安部工作岗位说明书版 本01文件编号GTH-JD-SEC-001保留期限永 久 任职条条件编制：11 人职务编编号：SSEC-0011性别：男男年龄：255-400岁学历：大大专以上上学历直直属上司司：总经经理语言能力力：国语语 直系下下属：保保安部副副经理能力专长长 1.熟熟悉和掌掌握酒店店内部的的治安情情况，了了解和掌掌握社会会治安情情况及其其对酒店店的影响响，主动动地做好好治安、消防安安全保卫卫工作，防防患于未未然；工作性质质1. 根根据酒店店的具体体情况，确确定部门门的人事事架构及及薪资架架构上报报总经理理审批。决定对对保安部部人员的的招聘、录用、奖励和和
2、提升。组织领领导保安安部的工工作，保保障酒店店客人、员工的的生命及及财产安安全。其其中包括括酒店防防火、防防盗、保保密工作作，保持持高水平平服务，以以发挥保保安部工工作队伍伍的工作作积极性性，完成成酒店业业主与酒酒店管理理公司共共同下达达之经营营目标。廉洁奉奉公，坚坚持原则则，不循循私情，以以严谨的的工作作作风和较较高的工工作效率率为酒店店各部门门服务。职责说明明1.1 协助总总经理组组建本店店安全委委员会，并并主持日日常工作作，充分分保障酒酒店安全全。1.2 熟悉本本部门的的岗位工工作流程程和本部部门设备备设施的的操作方方法。1.3 根据公公安机关关、安全全部门和和酒店的的规章制制度，制制定
3、保安安部的员员工安全全手册以以及处理理紧急事事件的程程序和方方法。1.4 协助各各部门经经理拟定定各部门门岗位安安全制度度、规定定，报请请总经理理批准后后督导实实施。1.5制制定保安安部的工工作计划划、安排排、督导导各级工工作。1.6 为酒店店配备必必要的防防火器材材和侦破破设备。1.7 重视内内勤工作作，督促促下属做做好保安安部信息息工作和和档案材材料的积积累。1.8 监察酒酒店范围围内之可可疑人物物，指示示保安部部如何处处理突发发事件。1.9 审定酒酒店内重重大外事事活动的的警卫工工作方案案，并督督促严格格实施。1.100 处理理水灾、火警、匪警、停电和和酒店发发生的意意外安全全事件。1.
4、111 处理理扰乱公公共秩序序、员工工和客人人的争吵吵、打架架、赌博博、醉酒酒及色情情事件。1.122 处理理客人及及保安报报告的偷偷窃、抢抢劫事件件。1.133 协助助处理及及安排政政府人员员巡视酒酒店。1.144 负责责对地方方政府、公安、消防、交通和和上级保保卫机关关的联系系。1.155 与酒酒店人事事部配合合，落实实酒店员员工的安安全、消消防知识培训训。1.166 制定定出保安安部设备备检查制制度,并并定期亲亲自进行行检查,确保设设备运转转正常,尽量延延长使用用寿命。1.177 组织织本部成成员经常常检查火火险隐患患和其它它不安全全隐患，及及时提出出整改意意见上报报总经理理，监督督有关
5、部部门进行行整改，并并完成定定期举行行的消防防演习。1.188 指导导、监督督各部门门的安全全保卫工工作。1.199 酒店店发生事事件时，代代表酒店店协助公公安部门门、法院院等执法法机关进进行调查查、询问问。1.200 负责责执行由由总经理理直接指指派的调调查工作作并报告告调查过过程和结结果。1.211 轮流流当值，参参与酒店店行政值值班。2 管理理督导 2.1 建立完完善的管管理人员员梯队候候补系统统2.22 督导导管理直直属员工工的日常常工作内内容及流流程在本本部门的的规定以以内。2.3 保证直直属部下下的正常常出勤，签签字确认认部门内内的排班班表。2.4 检查督督导直属属员工的的仪容仪仪
6、表、礼礼仪礼貌貌达到规规定标准准，并进进行定期期或不定定期的检检查。2.5 检查督督导酒店店各部门门安全保保卫工作作的落实实情况，协协助其及及时改正正。 3 财务务责任3.1 负责酒酒店内所所有消防防设备的的完好，确确保正常常使用。 3.2 负责管管理酒店店停车场场停泊与与收费。 3.3 制定每每年的本本部门的的经营预预算，并并保证其其执行的的有效性性。 3.4 控制本本部门的的水、电电等各项项能源的的耗费。 4 人事事培训 4.1 根据酒酒店特点点，组建建义务消消防队，并并搞好专专业培训训。 4.2 协助酒酒店领导导组织对对员工的的安全（防防火、防防盗、保保密工作作等）教教育和遵遵纪守法法教
7、育。督促内内保、消消防主管管配合人人力资源源部对新新入店员员工进行行上岗前前安全培培训工作作。 4.3 制定本本部门的的培训计计划，并并保证必必要的培培训有效效、准时时的完成成。 5物料责责任 5.1 注意各各类物料料及办公公用品的的节约。 5.2 保证部部门内部部各类物物品的保保存完好好、合理理使用。 5.3 严格控控制酒店店物品的的丢失。 6安全责责任 6.1 负责维维护酒店店的筹建建、治安安、营业业秩序；对重大大案件、事故组组织调查查处理，并并协助公公安机关关进行侦侦破。配配合公安安机关、国家安安全机关关以及其其它执法法机关对对违法犯犯罪活动动进行调调查取证证。对酒酒店要害害部位加加强检
8、查查并完善善安全管管理制度度。 6.2 熟悉酒酒店紧急急措施，在在发生意意外时，确确保客人人和员工工安全。 6.3 负责酒酒店消防防设施及及安全的的日常管管理，以以确保酒酒店区域域无各类类事故发发生。 6.4 负责本本部门专专业人员员操作安安全。 7 跨部部门及分分部门协协调 7.1 与政府府有关部部门保持持良好的的关系及及有效的的沟通，能能够及时时得知政政策、法法规的变变化通知知。7.2 与各部部门负责责人建立立良好的的工作关关系，保保证有效效的沟通通。 7.3 保证本本部门各各分支的的沟通顺顺畅、合合作密切切。 8 汇报报及会议议 汇报 ：8.1 按照要要求，准准时完成成工作报报告交于于上
9、级领领导。 8.2 及时发发现工作作中遇到到的各类类问题、及时准准确汇报报给直接接上级，确确保工作作准确、高效的的完成。会议：8.3 参加酒酒店每日日运营晨晨会。 8.4 主持本本部门例例会。8.5 按照要要求参加加会议。9 需掌掌握的知知识及技技能9.1 掌握一一定的法法律知识识，了解解基本的的侦破常常识,可可以对酒酒店内发发生的一一般性治治安案件件进行处处理。 9.2 不断学学习吸取取新的知知识，充充实个人人能力。 9.3 熟练了了解酒店店监控系系统和消消防设备备、设施施的功能能和使用用。 9.3 掌握电电脑操作作技能。 10其他他工作 10.11 必要要时履行行普通员员工职责责。 10.
10、22 完成成上级领领导交办办的其他他工作。任职条件件编制：11 人职务编编号：SSEC-0022性别：男男年龄：255-400岁学历：大大专以上上学历直直属上司司：保安安部经理理语言能力力：国语语 直系下下属：保保安部主主任能力专长长 1.熟熟悉和掌掌握酒店店内部的的治安情情况，了了解和掌掌握社会会治安情情况及其其对酒店店的影响响，主动动地做好好治安、消防安安全保卫卫工作，防防患于未未然；工作性质质1.协助助保安部部经理管管理保安安部内部部相关事事务，每每日检查查保安部部各岗位位的工作作，确保保酒店客客人、财财物、酒酒店员工工的安全全，从而而为酒店店建立一一个安全全而和谐谐的经营营环境。在保安
11、安部经理理不在的的时候全全权代替替其职务务。 廉廉洁奉公公，坚持持原则，不不循私情情，以严严谨的工工作作风风和较高高的工作作效率为为酒店各各部门服服务。职责说明明1 个人人操作 1.1 协助保保安部经经理处理理酒店各各种保安安、治安安和防火火问题。 1.2 协助保保安部经经理策划划重大节节日、重重要接待待任务的的安全保保卫工作作。 1.3 协助保保安部经经理,积积极配合合公安部部门调查查和侦破破酒店内内发生的的各类案案件。 1.4 协助保保安部经经理具体体执行酒酒店当局局所颁布布之保安安政策及及程序。负责计计划、组组织、指指挥、控控制及协协调所有有保安部部事宜。 1.5 熟悉本本部门的的岗位工
12、工作流程程和本部部门设备备设施的的操作方方法。 1.6 确保所所有保安安和防火火工作能能达到并并保持要要求水准准,协助助组织定定期的内内部消防防演习。 1.7 阅读值值班保安安记事簿簿，解决决或指示示处理问问题。 1.8 每日对对酒店重重点区域域进行巡巡视，发发现问题题，立即即解决。 1.9 确保所所有保安安和消防防设备处处于常新新状态。 1.100 巡视视酒店范范围，确确保酒店店处于安安全状态态。 1.111 制定定完善的的员工记记录资料料档案，定定时评估估员工表表现与工工作进度度。 1.122 在保保安部经经理缺席席情况下下，代替替工作。 2 管理理督导 2.1 督导管管理直属属员工的的日
13、常工工作内容容及流程程在本部部门的规规定以内内。 2.2 保证直直属部下下的正常常出勤。 2.3 检查督督导直属属员工的的仪容仪仪表、礼礼仪礼貌貌达到规规定标准准，并进进行定期期或不定定期的检检查。2.4 审核主主任的排排班是否否合理。 3 财务务责任 3.1 协助保保安部经经理掌握握车场的的收费情情况，并并于每月月与财务务部进行行汇总。 3.2 协助保保安部经经理制定定每年的的本部门门的经营营预算，并并保证其其执行的的有效性性。 3.3 控制本本部门的的水、电电等各项项能源的的耗费。 4 人事事培训 4.1 培训内内部员工，培培训酒店店新入职职员工消消防安全全知识。 4.2 定期对对本专业业
14、员工进进行技术术培训与与考核。 4.3 按要求求准时参参加各项项指定培培训。 5 物料料责任 5.1 协助保保安部经经理办理理所有保保安部耗耗用物料料的申购购与提货货，控制制保安部部支出。 5.2 协助保保安部经经理定期期盘点保保安部的的财物。 5.3 注意各各类物料料及办公公用品的的节约。 6 安全全责任 6.1 协助保保安部经经理确实实管理规规章制度度的贯彻彻落实情情况，检检查酒店店各要害害部位，重重点安全全部位情情况。确确保酒店店各要害害部位的的绝对安安全。 6.2 协助保保安部经经理保证证本区域域内的消消防及设设备安全全操作，以以及直属属下级的的人员操操作安全全。6.3 熟悉酒酒店紧急
15、急措施，在在发生意意外时，确确保客人人和员工工安全。 7 跨部部门及分分部门协协调 7.1 协助保保安部经经理与政政府有关关部门保保持良好好的关系系及有效效的沟通通。7.2 保证本本部门各各分支的的沟通顺顺畅、合合作密切切。 8 汇报报及会议议 汇报： 8.1 按照要要求，准准时完成成工作报报告交于于上级领领导。 8.2及及时发现现工作中中遇到的的各类问问题、及及时准确确汇报给给直接上上级，确确保工作作准确、高效的的完成。 会议： 8.3 保安部部经理不不在的情情况下，按按照要求求，参加加酒店每每日运营营晨会。 8.4 保安部部经理不不在的情情况下，按按照要求求主持本本部门例例会。 8.5 按
16、照要要求参加加会议。 9 需掌掌握的知知识及技技能 9.1 熟悉和和掌握酒酒店内部部治安情情况，了了解和掌掌握社会会治安情情况及其其对酒店店的影响响，积极极主动地地做好治治安保卫卫工作，防防患于未未然。 9.2不不断学习习吸取新新的知识识，充实实个人能能力。 9.3 基本的的电脑操操作技能能。10 其其他工作作 10.11 必要要时履行行普通员员工职责责。 10.22 完成成上级领领导交办办的其他他工作。任职条件件编制：33 人（消防防主任、保安主主任、内内保主任任）职务务编号：SEC-003性别：男男年龄：244-355岁学历：大大专以上上学历直直属上司司：保安安部副经经理语言能力力：国语语
17、 直系系下属：保安领领班能力专长长1.维护护酒店的的正常经经营秩序序，确保保酒店治治安、消消防安全全。工作性质质1. 主主要负责责酒店监监控系统统、消防防系统、安全保保卫工作作的正常常运转，确确保酒店店客人、财物、酒店员员工的安安全。保保障酒店店外围的的良好治治安、酒酒店内部部所有区区域的秩秩序，确确保每班班次保安安人员在在规定的的范围和时时间值勤勤、巡视视。轮流流值班，以以身作则则带领属属下工作作。廉洁洁奉公，坚坚持原则则，不循循私情，以以严谨的的工作作作风和较较高的工工作效率率为酒店店各部门门服务。 工作经验验 1. 在酒酒店从事事保安主主任工作作一年以以上。职责说明明1.1 处理在在岗期
18、间间的各种种治安问问题。 1.2 检查酒酒店大堂堂门前的的安全情情况，维维护大堂堂门前的的正常秩秩序及疏疏通车道道和停车车位置。 1.3 检查客客房楼层层、酒店店环境的的安全情情况，注注意酒店店和客人人、员工工的安全全。 1.4 深夜后后要加强强巡查，加加倍警惕惕，做到到万无一一失。 1.5 协助保保安部副副经理做做好酒店店的安全全工作，督督促检查查各部门门安全管管理规章章制度的的贯彻落落实情 况，分分析存在在的问题题，及时时提出改改进建议议并向保保安部副副经理汇汇报，并并负责对对酒店员员工的安安全教育育、培训训、宣传传工作、治安知知识、安安全意识识及法制制观念的的教育。1.6 对酒店店治安保
19、保卫，防防火等不不够严密密和完善善的地方方，向酒酒店保安安部副经经理建议议，使其其更加严严密和完完善。 1.7善善于策划划酒店的的安全保保卫工作作，在危危急情况况下能够够沉着冷冷静，善善于指挥挥，使危危急事件件能够得得到迅速速妥善的的处理。 1.8掌掌握本部部门的岗岗位工作作流程和和本部门门设备设设施的操操作方法法。 1.9 合理安安排及调调配员工工班次。 1.100 每班班次对保保安人员员的值岗岗、巡视视记录情情况进行行检查，确确保工作作按照酒酒店要求求执行。 1.111 保障障酒店监监控室的的安全，监监控记录录的定期期保存。2 管理理督导 2.1督督促领班班依照酒酒店的规规定地点点和时间间
20、安排保保安人员员值勤和和巡视。 2.2督督导管理理直属员员工的日日常工作作内容及及流程在在本部门门的规定定以内。 2.3 保证直直属部下下的正常常出勤。 2.4 检查督督导直属属员工的的仪容仪仪表、礼礼仪礼貌貌达到规规定标准准，并进进行定期期或不定定期的检检查。 3 财务务责任 3.1负负责酒店店停车场场停泊与与收费。 3.2控控制本部部门的水水、电等等各项能能源的耗耗费。 3.3 为每年年酒店经经营预算算提供有有效、可可靠的数数据来源源。 4 人事事培训 4.1遵遵照保安安部副经经理的工工作安排排做好酒酒店安全全培训的的组织工工作，提提高酒店店员工的的安全素素质及安安全意识识。4.2定定期对
21、本本专业人人员进行行技术培培训和考考核。4.3 按要求求准时参参加各项项指定培培训。5 物料料责任 5.1爱爱护通讯讯设备,每班次次交接时时注意检检查. 5.2注注意各类类物料及及办公用用品的节节约。 6 安全全责任 6.1 协助保保安部副副经理检检查酒店店各要害害部位，重重点安全全部位情情况，确确保酒店店各要害害部位绝绝对安全全。 6.2协协助保安安部经理理保证本本区域内内的消防防及设备备安全操操作，以以及直属属下级的的人员操操作安全全。6.3熟熟悉酒店店紧急措措施，在在发生意意外时，确确保客人人和员工工安全。 7 跨部部门及分分部门协协调 7.1保保证本部部门各分分支的沟沟通顺畅畅、合作作
22、密切。 8 汇报报及会议议 汇报： 8.1按按照要求求，准时时完成工工作报告告交于上上级领导导。 8.2 及时发发现工作作中遇到到的各类类问题、及时准准确汇报报给直接接上级，确确保工作作准确、高效的的完成。 会议： 8.3 按照要要求参加加会议。 9 需掌掌握的知知识及技技能 9.1要要有一定定法律知知识和法法律观念念，熟悉悉治安保保卫业务务，掌握握酒店的的治安保保卫工作作的规律律。9.2不不断学习习吸取新新的知识识，充实实个人能能力。 9.3 掌握基基本的电电脑操作作技能。 9.4 掌握握酒店监监控系统统的操作作。 9.5 掌握酒酒店消防防系统的的使用。 10 其其他工作作 10.11 必要
23、要时履行行普通员员工职责责。 10.22 完成成上级领领导交办办的其他他工作。保安领班班岗位职职责1、 绝对服从从上级及及上司的的工作安安排。2、 熟悉酒店店及保安安部的一一切规章章制度，并并能以身身作则、模范带带头领导导下属队队员严格格遵守。3、 每日上班班提前十十分钟组组织下属属队员在在地下车车场集合合，清点点人数、检查仪仪容、提提出工作作要求、布置工工作任务务、传达达酒店及及上级文文件指示示精神。4、 接班后督督促各岗岗位汇报报接班情情况，清清点岗位位物品是是否齐全全完好，在在30分分钟内完完成，保保正设施施装备完完整。5、 负责协助助保安处处理工作作上的疑疑难问题题。6、 坚持不定定时
24、的查查岗、查查哨，随随时督导导、检查查保安在在岗的礼礼貌礼仪仪、仪容容仪表、服务意意识及工工作质量量，履行行岗位职职责，及及时纠正正并处理理违纪行行为，。7、 负责处理理酒店各各区域发发生任何何安全事事件或紧紧急情况况（包括括火灾），在在第一时时间赶到到现场了了解情况况，确认认后立即即组织保保安力量量至现场场控制局局面、保保护现场场，同时时向上级级汇报。8、 每日下班班前督促促各岗位位清洁岗岗亭卫生生、清点点物品；将各岗岗位所反反应的情情况进行行汇总，通通过综合合分析处处理，形形成每日日工作日日志（即即领班值值班记录录）9、 每日班后后集合讲讲评当日日工作，主主要从礼礼节、岗岗位形象象、工作作
25、质量、纪律等等方面。10、负负责新入入职队员员的岗前前培训。11、负负责每周周一、三三、五组组织保安安完成部部门培训训。12、负负责每十十天一次次班务会会，并形形成会议议记录交交经理审审阅。13、抓抓好下属属队员思思想建设设，经常常了解下下属队员员思想动动态，掌掌握每位位下属思思想和工工作情况况，团结结他们相相互关心心，共同同提高工工作质量量。14、积积极完成成上级交交办的其其它工作作任务。行政楼职职责1、 着装整齐齐，仪容容端正，精精神饱满满、文明明礼貌执执勤，负负责维护护行政楼楼区域正正常的办办公秩序序、车辆辆停放秩秩序及安安全，对对物品出出入进行行管控，确确保行政政楼的财财产安全全。2、
26、 接班后立立即清点点岗位物物品、检检查岗位位卫生，询询问上一一班工作作是否有有遗留事事项，在在接班110分钟钟内将情情况向当当值领班班或主管管汇报。3、 负责行政政楼区域域的车辆辆停放工工作，保保障车辆辆停放有有序，及及时提醒醒客人关关好车窗窗、车门门，晚上上22：00以以后对过过夜车辆辆进行检检查登记记，确保保车辆安安全。4、 对当场停停放车辆辆有明显显或重大大伤痕现现象的及及时与客客人确认认并向当当值领班班或主管管汇报并并记录时时间和部部位。5、 负责维护护所辖区区域的交交通秩序序，保障障交通畅畅通无阻阻。6、 对人员来来访和宾宾客咨询询问题，应应礼貌给给予回复复和指引引并登记记。7、 对
27、过往的的车辆及及领导要要行举手手礼，对对过往的的客人主主动打招招呼问好好，做到到礼貌待待人；8、 负责行政政楼区域域邮件、报刊杂杂志的收收发工作作。应详详细登记记在册（日日期、收收件时间间、收件件名称或或内容、收件人姓姓名、收收件编号号、保安安签字、接收人人签字、备注）9、 负责在球球场岗缺缺岗情况况下对进进入球道道人员及及车辆进进行管控控，杜绝绝非消费费人员和和车辆进进入球场场，防止止影响营营业秩序序和人员员发生不不安全事事件。10、负负责对行行政楼大大宗物品品出入进进行管控控，实行行凭证放放行制度度，必须须有相关关负责人人（部门门经理、总办、保安经经理）签签字才予予以放行行。11、保保持岗
28、位位卫生干干净、整整洁，物物品摆放放有序，严严禁无关关人员在在岗亭处处逗留。12、做做好所辖辖区域的的“四防”工作管管控，对对发现的的可疑情情况及时时跟进处处理，特特殊情况况及时向向上级汇汇报。13、负负责每日日下班前前对岗位位卫生进进行打扫扫，对当当班期间间接班、值班、交班情情况进行行整理形形成当班班值班记记录。14、积积极完成成上级交交办的其其它工作作任务。宿舍岗职职责1、着装装整齐，仪仪容端正正，精神神饱满、文明礼礼貌执勤勤，负责责宿舍区区域人员员车辆物物品进出出的管控控、探访访人员登登记管理理及财产产安全保保护。2、接班班后立即即清点岗岗位物品品、检查查岗位卫卫生，询询问上一一班工作作
29、是否有有遗留事事项，在在接班110分钟钟内将情情况向当当值领班班或主管管汇报。3、负责责检查员员工的工工牌，（穿穿酒店工工衣员工工要进行行确认是是否A级级经理级级，非AA级人员员登记下下时间、姓名、部门、职务）非非酒店员员工禁止止进入，酒酒店员工工须主动动出示员员工证配配合保安安查验。4、认真真履行物物品检查查放行手手续，检检查员工工外出时时所携带带包裹、手提袋袋等，员员工携行行李箱等等重要物物品外出出时需持持有效签签名人放放行条经经查验核核对无误误后方可可放行。如有类类似酒店店之物品品，应暂暂行扣留留做好登登记马上上向上级级汇报。5、负责责管控探探访人员员，外来来探访须须持有效效身份证证予保
30、安安查验，有有被访人人到场签签名确认认经登记记后发给给来访证证（注意意押证件件或证件件押金110元）准准予进入入。所有有来访人人员须在在22：00以以前离开开宿舍区区域，否否则，对对被访人人按酒店店相关规规定进行行处罚。6、负责责维护员员工上下下班秩序序，所有有人员在在出入宿宿舍区域域时，均均不得大大声喧哗哗、吵闹闹，保持持宿舍区区域的良良好休息息及办公公环境。7、负责责对员工工车辆停停放进行行管控，保保障车辆辆停放有有序，维维护车辆辆安全。8、对过过往的车车辆及领领导要行行举手礼礼，做到到礼貌待待人。9、保持持岗位卫卫生干净净、整洁洁，物品品摆放有有序，严严禁无关关人员在在岗亭处处逗留。10
31、、做做好所辖辖区域的的“四防”工作管管控，对对发现的的可疑情情况及时时跟进处处理，特特殊情况况及时向向上级汇汇报。11、负负责每日日下班前前对岗位位卫生进进行打扫扫，对当当班期间间接班、值班、交班情情况进行行整理形形成当班班值班记记录。12、积积极完成成上级交交待的其其它工作作任务。海滨浴场场南岗职职责1、着装装整齐，仪仪容端正正，精神神饱满、文明礼礼貌执勤勤，负责责海滨浴浴场南面面沙滩海海域的闲闲杂人员员车辆控控制，防防止扰乱乱营业秩秩序的行行为发生生，做好好防盗、防破坏坏工作。2、接班班后立即即清点岗岗位物品品、检查查岗位卫卫生，询询问上一一班工作作是否有有遗留事事项，在在接班110分钟钟
32、内将情情况向当当值领班班或主管管汇报。3、负责责对从月月亮湖海海边以及及老四号号岗区域域准备进进入的人人员进行行管控，控控制非宾宾客、员员工及施施工人员员进入。4、负责责控制所所有无关关车辆进进入。5、对出出入宾客客的出行行做好友友善指引引，尽可可能周到到的给予予答复。6、对过过往的车车辆及领领导要行行举手礼礼，对过过往的客客人主动动打招呼呼问好，做做到礼貌貌待人。7、负责责对出入入物品进进行管控控。遇有有浴场及及其它部部门或宾宾客所携携带物品品者，坚坚持凭证证放行制制度，严严格予以以核对相相关签字字后放行行。8、严密密监控宾宾客及人人员在该该海域弱弱水安全全情况，发发现不安安全状况况及时向向
33、上级汇汇报。9、保持持岗位卫卫生干净净、整洁洁，物品品摆放有有序，严严禁无关关人员在在岗亭处处逗留。10、做做好所辖辖区域的的“四防”工作管管控，对对发现的的可疑情情况及时时跟进处处理，特特殊情况况及时向向上级汇汇报。11、负负责每日日下班前前对岗位位卫生进进行打扫扫，对当当班期间间接班、值班、交班情情况进行行整理形形成当班班值班记记录。12、积积极完成成上级交交待的其其它工作作任务。海滨浴场场北岗职职责1、着装装整齐，仪仪容端正正，精神神饱满、文明礼礼貌执勤勤，负责责海滨浴浴场南面面沙滩海海域的闲闲杂人员员车辆控控制，防防止扰乱乱营业秩秩序的行行为发生生，做好好防盗、防破坏坏工作。2、接班班
34、后立即即清点岗岗位物品品、检查查岗位卫卫生，询询问上一一班工作作是否有有遗留事事项，在在接班110分钟钟内将情情况向当当值领班班或主管管汇报。3、负责责对从山山海广场场区域准准备进入入的人员员进行管管控，控控制非宾宾客、员员工及施施工人员员进入。4、负责责控制所所有无关关车辆进进入。5、对出出入宾客客的出行行做好友友善指引引，尽可可能周到到的给予予答复。6、对过过往的车车辆及领领导要行行举手礼礼，对过过往的客客人主动动打招呼呼问好，做做到礼貌貌待人。7、负责责对出入入物品进进行管控控。遇有有浴场及及其它部部门或宾宾客所携携带物品品者，坚坚持凭证证放行制制度，严严格予以以核对相相关签字字后放行行
35、。8、严密密监控宾宾客及人人员在该该海域弱弱水安全全情况，发发现不安安全状况况及时向向上级汇汇报。9、保持持岗位卫卫生干净净、整洁洁，物品品摆放有有序，严严禁无关关人员在在岗亭处处逗留。10、做做好所辖辖区域的的“四防”工作管管控，对对发现的的可疑情情况及时时跟进处处理，特特殊情况况及时向向上级汇汇报。11、负负责每日日下班前前对岗位位卫生进进行打扫扫，对当当班期间间接班、值班、交班情情况进行行整理形形成当班班值班记记录。12、积积极完成成上级交交待的其其它工作作任务。大门岗职职责1、 着装整齐齐，仪容容端正，精精神饱满满、文明明礼貌执执勤、负负责维护护好大门门的交通通秩序和和出入物物资的管管
36、控。2、 接班后立立即清点点岗位物物品、检检查岗位位卫生，询询问上一一班工作作是否有有遗留事事项，在在接班110分钟钟内将情情况向当当值领班班或主管管汇报。3、 全面负责责大门岗岗区域的的警卫工工作，保保障车辆辆和行人人安全，使使门岗交交通畅通通无阻。4、对陌陌生客人人以及探探访、面面试人员员做好友友善指引引，尽可可能周到到的给予予答复。5、细心心观察，发发现精神神病患者者和衣冠冠不整以以及形迹迹可疑者者要坚决决拦阻不不让其入入内，严严格把好好第一关关。6、对带带有危险险品、易易燃品的的人员应应劝其交交保安部部保管，严严禁携带带入店。7、对过过往的车车辆及领领导要行行举手礼礼，对来来店及离离店
37、的客客人表示示欢迎，做做到礼貌貌待人。8、对车车辆要认认真做好好验证检检查登记记工作，对对外出车车辆需特特别留意意车上物物品是否否有放行行条，经经确认无无误后方方可放行行，如发发现可疑疑情况，要要立即进进行查询询，拦阻阻和及时时报告。9、保持持大门岗岗位卫生生干净、整洁，物物品摆放放有序，严严禁无关关人员在在岗停处处逗留。10、做做好所辖辖区域的的“四防”工作管管控，对对发现的的可疑情情况及时时跟进处处理，特特殊情况况及时向向上级汇汇报。11、负负责每日日下班前前对岗位位卫生进进行打扫扫，对当当班期间间接班、值班、交班情情况进行行整理形形成当班班值班记记录。12、积积极完成成部门交交办的其其它
38、工作作任务。地下车场场岗职责责1、着装装整齐，仪仪容端正正，精神神饱满、文明礼礼貌执勤勤，负责责地下车车场车辆辆的安全全防范、车辆的的停放秩秩序、保保持车道道的畅通通无阻，维维护区域域安全防防范。2、接班班后立即即清点岗岗位物品品、检查查岗位卫卫生，询询问上一一班工作作是否有有遗留事事项，在在接班110分钟钟内将情情况向当当值领班班或主管管汇报。 3、按按照车场场的规划划对流动动车辆及及时引导导，指挥挥停放在在相应位位置，摆摆放整齐齐，严禁禁随意乱乱停乱放放，确保保车场良良好的停停车秩序序，保障障车道畅畅通无阻阻。4、 严密监视视车场滞滞留人员员动向，发发现可疑疑情况要要立即上上前礼貌貌进行盘
39、盘问，杜杜绝防范范盗车事事件的发发生；发发现精神神病人、无关人人员在车车场逗留留和在车车道上聚聚集的人人员，要要加以阻阻止和干干涉，以以免阻塞塞车道。5、 车辆泊入入车位后后车场保保安员应应礼貌的的与客人人打招呼呼,友善善指引客客人进入入酒店营营业区路路径和电电梯位置置；同时时提醒客客人将车车内贵重重物品带带走.并并检查客客人的车车辆是否否关好,有无损损坏,作作好记录录.6、车场场发生紧紧急事件件（擦撞撞车事件件、宾客客反映车车辆被盗盗、交通通事故等等），必必须立即即阻止肇肇事车辆辆离开，保保护好现现场同时时向上级级汇报，通通知大堂堂副理妥妥善处理理；若肇肇事车有有强行离离开的征征召，当当班保
40、安安应记下下车牌号号码（或或请相关关岗位协协助记下下：如大大门岗）向向上级汇汇报。7、发现现车场内内有车辆辆车门、车窗、车灯未未关，及及车身有有伤痕现现象应及及时联络络宾客或或向上级级汇报通通知大堂堂副理妥妥善处理理，车场场保安严严禁私自自开车门门检查车车内物品品。8、对过过往的车车辆及领领导要行行举手礼礼，对来来店及离离店的客客人表示示欢迎，做做到礼貌貌待人。9、负责责对出入入物资进进行管控控，对从从岗位拿拿出的物物资或供供应商车车辆坚持持凭证检检查放行行制度，确确认相关关领导签签字并核核对物资资后予以以放行。10、负负责管控控员工从从员工通通道行走走，控制制下班员员工及非非工作原原因员工工
41、从地下下车场出出入，如如有违反反规定员员工记录录时间、姓名、部门并并向上级级汇报。11、根根据上级级指示做做好VIIP及重重要领导导的车位位预留工工作，调调整进出出酒店的的车流，有有计划地地安排好好车场的的车位。12、保保持岗位位卫生干干净、整整洁，物物品摆放放有序，严严禁无关关人员在在岗亭处处逗留。13、做做好所辖辖区域的的“四防”工作管管控，对对发现的的可疑情情况及时时跟进处处理，尤尤其是对对天然气气管道阀阀区域的的管控，杜杜绝所有有人吸烟烟，点明明火，特特殊情况况及时向向上级汇汇报。14、负负责每日日下班前前对岗位位卫生进进行打扫扫，对当当班期间间接班、值班、交班情情况进行行整理形形成当
42、班班值班记记录。15、对对酒店三三台车要要凭车辆辆申请单单放行，（财财务用车车例外）酒酒店车号号为：辽辽H18800KK（沃尔尔沃）.辽H336000K（别别克）.辽H6633112（桑桑卡纳）16、积积极完成成部门交交办的其其它工作作任务。C栋车场场岗职责责1、着装装整齐，仪仪容端正正，精神神饱满、文明礼礼貌执勤勤，负责责国宴厅厅门口车车场车辆辆的安全全防范、车辆的的停放秩秩序、保保持车道道的交通通畅通无无阻，维维护区域域财产安安全。2、接班班后立即即清点岗岗位物品品、检查查岗位卫卫生，询询问上一一班工作作是否有有遗留事事项，在在接班110分钟钟内将情情况向当当值领班班或主管管汇报。 3、按
43、按照车场场的规划划对流动动车辆及及时引导导，指挥挥停放在在相应位位置，摆摆放整齐齐，严禁禁随意乱乱停乱放放，确保保车场良良好的停停车秩序序，保障障车道畅畅通无阻阻。4、 严密监视视车场滞滞留人员员动向，发发现可疑疑情况要要立即上上前礼貌貌进行盘盘问，杜杜绝防范范盗车事事件的发发生；发发现精神神病人、无关人人员在车车场逗留留和在车车道上聚聚集的人人员，要要加以阻阻止和干干涉，以以免阻塞塞车道。5、 车辆泊入入车位后后车场保保安员应应礼貌的的与客人人打招呼呼,友善善指引客客人进入入酒店营营业区路路径和电电梯位置置；同时时提醒客客人将车车内贵重重物品带带走.并并检查客客人的车车辆是否否关好,有无损损
44、坏,作作好记录录.6、车场场发生紧紧急事件件（擦撞撞车事件件、宾客客反映车车辆被盗盗、交通通事故等等），必必须立即即阻止肇肇事车辆辆离开，保保护好现现场同时时向上级级汇报，通通知大堂堂副理妥妥善处理理；若肇肇事车有有强行离离开的征征召，当当班保安安应记下下车牌号号码（或或请相关关岗位协协助记下下：如大大门岗）向向上级汇汇报。7、发现现车场内内有车辆辆车门、车窗、车灯未未关，及及车身有有伤痕现现象应及及时联络络宾客或或向上级级汇报通通知大堂堂副理妥妥善处理理，车场场保安严严禁私自自开车门门检查车车内物品品。8、对过过往的车车辆及领领导要行行举手礼礼，对过过往的客客人主动动打招呼呼问好，做做到礼貌
45、貌待人。9、负责责对从国国宴厅出出入的大大宗物资资进行管管控，坚坚持凭证证检查放放行制度度（注意意携带物物品者身身份不明明情况下下要注意意方式和和礼节），确确认相关关领导签签字并核核对物资资后予以以放行。10、根根据上级级指示做做好VIIP及重重要领导导的车位位预留工工作，调调整进出出酒店的的车流，有有计划地地安排好好车场的的车位。11、保保持岗位位卫生干干净、整整洁，物物品摆放放有序，严严禁无关关人员在在岗亭处处逗留。12、做做好所辖辖区域的的“四防”工作管管控，对对发现的的可疑情情况及时时跟进处处理，特特殊情况况及时向向上级汇汇报。13、负负责每日日下班前前对岗位位卫生进进行打扫扫，对当当班期间间接班、值班、交班情情况进行行整理形形成当班班值班记记录。14、积积极完成成部门交交办的其其它工作作任务。D栋车场场岗职责责1、着装装整齐，仪仪容端正正，精神神饱满、文明礼礼貌执勤勤，负责责夜总会会旁车场场车辆的的安全防防范、车车辆的停停放秩序序、保了了障交通通的畅通