领导班子整改清单.docx

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1、领导班子整改清单领导班子整改清单单位名称:河北师范高校汇华学院 2014 年 9 月 25 日 序号 四风方面突出问题 详细整改措施 牵头领导 详细责任人 整改时限 备注 1 领导班子理论学习不够扎实、深化 加强学习制度建设,坚持落实每月 1次专题理论学习制度。坚持开展好班子成员领学活动,院领导每年到分管部门、联系单位讲授 1 至 2 次党课,达到以讲促学的目的。徐国强 班子成员 2014 年 9 月起先执行,长期坚持 2 领导班子相互间沟通不够、深化基层不够、工作抓落实和督促检查不够 班子成员要在各自分管工作的基础上,增加沟通与合作,充分发挥领导班子整体合力作用。班子成员每月与自己联系的学部

2、沟通沟通 1 次,每学期到非联系的学部至少 1 次。班子成员在支配部署工作的基础上,重视对工作的跟进、检查。蔡新华 班子成员 马上整改,长期坚持3 存在铺张奢侈、资源奢侈现象,艰苦奋斗、勤俭办事的作风有所淡薄 严格贯彻中心八项规定,加强廉政建设。深化开展廉政风险防范管理工作,进一步健全选人用人、基本建设、后勤保障、招生考试、招标选购等重点岗位和关键环节监督机制,营造廉洁勤政的良好氛围。严格执行有关国内差旅、会议活动、因公出国(境)、公务接待、公务用车等方面的经费管理制度,进一步降低行政管理运行成本,制定本院公务接待、公务用车的标准和方法。徐国强 班子成员 马上整改,长期坚持, 2014 年 1

3、2月完成相关制度建设4 部分师生缺乏对社会主义核心价值观的理性相识和情感认同 组织广阔师生深化学习习近平老师节讲话精神,围绕怎样成为好老师、怎样培育好老师开展学习探讨。加强对学生的社会主义核心价值观教化,将社会主义核心价值观教化融入教学、管理、服务的全过程。徐国强 相关处室负责人、各学部部长 2014 年 9 月起先实施,长期坚持5 学习型、创新型、服务型基层党组织机制建设不健全 组织党员理论学习要考虑年级、专业特点,丰富学习形式和内容。基层党组织要创新活动形式,抓好党日活动项目。广泛开展党员志愿服务活动,推动党员志愿服务常态化。增加学生党支部在主动分子、党员发展上的公开透亮程度,刚好公示主动

4、分子、党员信息。崔建国 各学部党总支书记、直属教工党支部书记 马上整改,长期坚持6 对员工的职业道德教化、法制纪律教化不到位,防微杜渐做得不够好 加强对青年老师的职业道德教化和法制纪律教化,推动 三育人活动。坚持从严教化、从严管理、从严监督,树立风清气正的良好院风。徐国强 康家树 马上整改,长期坚持 7 部分专业设置不适应市场需求 以市场需求为导向,压缩基础学科专业的招生规模,增设满意本省经济社会发展须要的应用技术专业,打造学院的特色专业,培育学院的特色人才培育模式。杨继清 徐鹏 2014 年 9 月起先实施,长期坚持8 教学改革不够深化,教学管理和服务水平有待进一步提高 加强学生实践实力与科

5、研实力的培育,加大对学生创新试验实践项目的资助力度。多增加综合性、创新性的试验,提高试验室利用率。加强非师范类专业学生实习实训基地建设,建立更多的校企合作项目。增加公选课的数量和种类,满意广阔学生需求。杨继清 徐鹏 2014 年 9 月起先实施,长期坚持9 自有师资队伍建设不足 加强自有师资队伍建设,主动聘请优秀师资充溢到我院新上专业的老师队伍中来。激励和支持青年老师主动开展科学探讨。加强对青年老师教学技能的指导和培训力度。杨继清 徐鹏 马上整改,长期坚持 10 学术讲座少,学术气氛不浓 吸引专家学者前来讲学,增加学术报告的举办次数。杨继清 徐鹏 2014 年 9 月起先实施,长期坚持11 部

6、分教学设备陈旧,投入不足 淘汰一批配置落后电脑,并刚好更新,满意一些专业的较高要求。刚好更新陈旧的多媒体设备,保证教学需求。杨继清 徐鹏 2014 年 12月 12 学生管理方式、方法有待于进一步改善,学生工作水平有待于进一步提高 加强对学生的行为习惯养成教化和责随意识教化。重视对转专业学生的教化管理。加强学部学生会之间的联系,促进学部之间资源共享。崔建国 左延彬 2014 年 9 月起先实施,长期坚持13 辅导员素养大赛全程项目多,部分辅导员产生抵触心情 加强对辅导员的培训,提升其工作的专业化水平。优化辅导员素养大赛。充分了解辅导员诉求,优化竞赛项目。崔建国 左延彬 2014 年 10月14

7、 校内文化建设活动多但不够精,校内文化质量和氛围需提升 起草校内文化活动管理方法。加强学生活动规划和学生干部队伍培训。激励老师参加其次课堂建设,创新素养拓展工程和校内文化艺术节,提升活动质量。崔建国 左延彬 2014 年 9 月起先实施,长期坚持15 对学生的就业指导和服务不够 加强对学生的职业生涯规划、就业指导与创业教化。引导学生转变就业观念,重视基层就业项目和各类就业专项考试,拓宽就业空间。畅通就业信息传达渠道,完善就业信息有效传递的方法。崔建国 左延彬 2014 年 9 月起先实施,长期坚持16 学生活动场地不足,制约学生活动的顺当开展 改造和扩高校生活动场地和体育熬炼场地,充溢、完善学

8、生活动设施和体育活动设施,保证学生活动顺当开展。韩庆福 郭晓波 2014 年 10月17 行政管理部门与基层部门沟通不够,存在服务看法生硬的问题 深化学院体制机制改革,完善教职工考核机制,进一步明确职能部门和管理人员的工作职责,提高服务质量和办事效率。行政管理部门要刚好与基层部门沟通,全面了解基层状况。蔡新华 李振国 2014 年 9 月实施,长期坚持18 轮岗制度未能很好的实施,影响职工工作主动性 依据学院发展,优化员工队伍结构,科学设岗。通过每两年全员聘任和学年末个别岗位人员调整实现轮岗。进一步完善职员职级工资制,稳步提高员工待遇,调动广阔员工的工作主动性。蔡新华 康家树 马上整改,长期坚

9、持19 艰苦奋斗、勤俭办学思想有所淡薄,存在资源奢侈现象 强化节能教化,杜绝水、电、粮食和办公耗材奢侈现象。增加资源共享意识,精细管理资源,确保资源高效投入。李孟建 德强 2014 年 9 月实施,长期坚持20 图书馆管理和服务方式在某些方面不够科学 调整新生入馆教化时间,提升入馆教化的实效性。在书籍选购方面,增加书籍种类和专业期刊数量,刚好选购专业领域的最新书籍。制定教材征订、发放、结算更科学的管理方法。蔡新华 魏世亮 2014 年 9 月起先实施,长期坚持 21 对图书馆工作人员的专业培训较少 制定有针对性的专业培训,提升图书馆管理人员业务素养和实力。加强职业道德教化,增加爱岗敬业意识。蔡

10、新华 魏世亮 马上整改,长期坚持22 学院办学空间不足,制约长远发展 改善学院办学条件,拓展办学空间,主动推动宁晋新校区的建设进程,争取顺当通过教化部的规范验收。韩庆福 郭晓波 2015 年 12月取得阶段性成果23 部分学生宿舍居住环境较差,部分楼管服务看法差 提升宿舍管理员的服务水平和质量。对存在漏水、房顶发霉、墙面脱落、晾衣架损坏严峻的宿舍,以及存在水管漏水、冲水阀损坏的水房、厕所,刚好做好登计、修缮。李孟建 德强 马上整改,长期坚持,2014 年 9 月完成修理事项24 食堂管理和服务水平有待提高 提升食堂饭菜质量和卫生状况,提高食堂服务人员服务看法和水平。对不便到教工餐厅就餐的少数民

11、族教工制定合理的用餐补贴方法。李孟建 德强 2014 年 10月25 开水供应时间不能满意学生需求 延长开水供应时间。李孟建 德强 2014 年 9 月26 加强对出入校内的车辆和人员管理 加强对进入校内的车辆检查登记、车辆停放、文明驾驶的管理。加强校内外来人员管理。在北院修建停放自行车的设施。崔建国 张增水 2014 年 9 月起先实施,长期坚持 27 学生平安意识缺乏,教化力度不够 加强对学生的平安防范教化。重视对学生的消防宣扬教化。创新平安教化的形式。崔建国 张增水 2014 年 9 月起先实施,长期坚持 28 撤出护楼员的教学楼缺乏平安防范措施 加强技防设施的建设,如安装视屏监控设备、门禁设备等。崔建国 张增水 2014 年 10月

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