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1、群团组织工作制度1、职工（代表）大会制度22、工会委员会工作制度23、团总支工作制度3群体组织工作制度职工（代表）大会制度1、坚持每年至少召开一次职工（代表）大会，每次会议必须有三分之二以上的职工（会 员代表）出席。2、职工（代表）大会，应当围绕医院建设和开展、内部管理、分配制度和职工生活等 方面的重要问题确定议题。3、职工（代表）大会在其职权范围内决定的事项，非经职工（代表）大会同意不得修 改。4、审议医院工作报告，对单位开展规划、经营方针、年度计划、基本建设方案、职工 培训计划等提出意见和建议。5、审议医院工资调整方案、奖金分配方案、劳动保护措施、奖惩方法和其它重要规章 制度。工会委员会工
2、作制度1、每季召开一次工会委员会，学习党的方针、政策和工会知识，总结上季工作，研究 部署本季主要工作。2、经常了解职工的思想、工作情况，做好职工的思想工作，对有关医院的重大问题和 职工中的一些重要问题，及时进行研究并向医院董事会反映。3、参与协商劳动关系和调解劳动争议，与医院建立平等协商制度，协商解决涉及职工 切身利益的问题。4、组织职工开展劳动竞赛、技术比武和技术创新等岗位练兵活动，总结推广先进经验, 激发职工工作激情。5、加强对职工社会主义道德和法律观念的教育，鼓励支持职工学习文化科学知识和管 理知识，开展健康的文化体育活动。6、监督有关法律、法规的贯彻执行，做好劳动保护、劳动保险工作，协
3、助和催促行政 办好职工集体福利、改善职工生活。7、维护女职工的特殊利益、同歧视、虐待、摧残、迫害女职工的现象作斗争。8、搞好工会组织建设，建立和开展工会积极分子队伍、做好新会员接收、教育工作。9、认真做好工会财务和经审工作，收好、管好、用好工会经费，按时足额拨缴工会经 费。团总支工作制度1、团总支三年召开一次团员代表大会，总结团的工作，改选共青团委员会；每季度至 少召开一次团总支委员会，传达上级指示、总结工作、分析工作情况，制订目标。2、组织开展政治学习和业务学习，围绕党的中心和医院开展，团结和带着全体团员青 年努力完成医院各项任务。3、组织团员认真学习团章，健全团内“三会一课”（支委会、支部大会、团小组会 和团课）制度，抓好团的组织生活，做好推荐优秀团员入党的工作。4、做好团员管理和团费收缴工作。团员变开工作单位时及时办理转移组织关系手续。每半年收一次团费，汇总后按规定比例及时上缴，每年年底向各团支部或全体团员公布本年 度团费收缴情况。5、开展健康有益的文体活动，根据青年特点，采用生动活泼的方式，丰富团员、青年 的业余生活。每年活动不少于4次。6、经常了解和反映青年的思想情况，正当利益要求，定期汇总，并分析研究，提出建 议和措施，向党支部汇报。7、指导、检查、催促各团支部的工作，交流各团支部工作。8、坚持请示汇报，定期向院党支部和上级团委汇报工作。