小学教务处人员岗位职责.docx

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1、小学教务处人员岗位职责第1篇：教务处人员岗位职责 教务处人员岗位职责 1、教材管理员（普高） 主要负责普高教材室的卫生，每天打扫一次，普高教材的登记发放，核对各班所用教材款。 协助阅览室的整理借阅工作。 查一天课节，从早到晚。 认真值日打扫整理教务处及所分卫生区的卫生，每天打扫一次。 完成学校交给的临时工作。 2、教材管理员（职高） 主要负责职专教材室的卫生，每天打扫一次，职高教材的登记发放，核对各班所用教材款。 负责学校的印刷工作，并做好登记。 查一天课节，从早到晚。 认真值日打扫整理教务处及所分卫生区的卫生，每天打扫一次。 协助阅览室的整理借阅工作。 完成学校交给的临时工作。 3、打字员职

2、责 完成学校的打印工作，负责打印室的卫生，卫生区的卫生。 查一天课节，从早到晚。 负责助学金，免学费的具体工作。 协助多媒体教师工作。 完成学校交给的临时任务。 4、统计员 做好教师课节的统计，做好课节补助的计算发放工作。 做好评教、教案、作业检查、听课、查课的统计工作，并及时通报。 具体负责图书阅览室的管理工作，认真做好登记，确保发放图书及时完好收回。 认真值日打扫卫生，每天打扫一次。 完成学校交给的临时任务 5、听课督导员职责 认真做好教师听课督导工作，实地查看，认真记录，并负责听课记录的收发。 负责多媒体教室物品的管理及卫生工作，每天打扫一次，不打扫者扣2分，打扫不平干净者扣1分。 查一

3、天课节，从早到晚。 认真值日，打扫教务处及卫生区的卫生。 完成学校交给的临时任务 6、实习督导员 认真落实教师开展实验实习情况，认真督导、实地查看，认真记录，并负责实验实习报告的收发。 认真检查各实验室物品的摆放，管理及卫生情况。 查一天课节，从早到晚。 认真值日，打扫教务处及卫生区的卫生。 完成学校交给的临时任务 7、微机管理员（2名） 负责机房的卫生，机器的保养使用，安全等工作。机房每天打扫一次，机器每周擦2次。 上机课前10分钟，必须到岗，机器用毕时检查并关机，做好记录。 认真打扫四楼卫生区的卫生，每天打扫一次。 完成学校交给的临时任务 教务处职责 1、教材管理员（普高） 教材室坚持每天

4、认真打扫整理，不打扫者发现一次扣2分，打扫不干净者扣1分。 教务处及所分卫生区的卫生，每天坚持打扫，不打扫者发现一次扣2分，打扫不干净者扣1分。 教材发放要有专门的发放记录，不认真登记者发现一次扣5分。 各班所用书款及时核对，不能出差错。不认真履行者扣5分。 查一天课节，从早到晚，逐节核查，认真、公平、公正，发现一次不查者扣2分，第二天早上检查记录，交统计员处。领导发现缺课迟到，而查课人员没有查出者，每发现一例扣5分。 学校交派临时任务积极主动完成，否则扣1-2分。 2、教材管理员（职高） 教材室坚持每天认真打扫整理，不打扫者发现一次扣2分，打扫不干净者扣1分。 教务处及所分卫生区的卫生，每天

5、坚持打扫，不打扫者发现一次扣2分，打扫不干净者扣1分。 教材发放要有专门的发放记录，不认真登记者发现一次扣5分。 各班所用书款及时核对，不能出差错。不认真履行者扣5分。 查一天课节，从早到晚，逐节核查，认真、公平、公正，发现一次不查者扣2分，第二天早上检查记录，交统计员处。领导发现缺课迟到，而查课人员没有查出者，每发现一例扣5分。 学校交派临时任务积极主动完成，否则扣1-2分。 3、打字员职责 打印室每天打扫整理一次，不打扫者，发现一次扣2分，不干净者发现一次扣1分。 坚持打扫卫生区卫生，不打扫者扣2分，打扫不干净者扣1分。 圆满完成学校交给的打印工作，否则每次扣1-2分。 认真查课，发现一次

6、不查者，扣2分，领导发现缺课迟到，而查课人员没有查出者，每发现一例扣5分。 学校交派临时任务积极主动完成，否则扣1-2分。 助学金，免学费有序规范管理，否则扣2-3分。 4、统计员 认真做好教师课节的统计工作，做好课节补助的计算发放工作，否则扣2-3分。 做好评教、教案、作业检查、听课、查课的统计工作，材料存放有序，一项做不好者扣2分。 认真值日，不打扫者扣2分，打扫不干净者扣1分。 负责图书室的卫生及借阅工作，坚持打扫卫生区卫生，不打扫者扣2分，打扫不干净者扣1分。图书每天丢失1本，不能认真追回者，扣1分。 圆满完成学校交给的临时任务，否则扣1-2分。 5、听课督导员职责 多媒体教室每天打扫

7、一次，不打扫者扣2分，打扫不平干净者扣1分。听课工作完成不认真者扣2分。 认真值日，不打扫者扣2分，打扫不干净者扣1分。 认真查课，发现一次不查者，扣2分，领导发现缺课迟到，而查课人员没有查出者，每发现一例扣5分。 学校交派临时任务积极主动完成，否则扣1-2分。 6、实习督导员 认真落实实验实习情况，没有认真记录者扣2分，实验实习报告不按时收集整理，发现一次扣2分。 认真检查各实验室卫生不检查，发现一次扣2分。 认真查课，发现一次不查者，扣2分，领导发现缺课迟到，而查课人员没有查出者，每发现一例扣5分。 圆满完成学校交给的临时任务，否则扣1-2分。 7、微机管理员（2名） 每天机房卫生不打扫者

8、扣2分，打扫不干净者扣1分。 机器有灰尘现象，发现一次扣1分。 认真值日，不打扫者扣2分，打扫不干净者扣1分。 认真保修机器，正确开关机，不按规定关机者，发现1次扣2分。 圆满完成学校交给的临时任务，否则扣1-2分。 2 通许职专各处室工作检查评比标准 一、教学管理 1、业务副校长，在校长领导下，主持制定全校教学工作的总体规划和工作计划，贯彻上级有关教学工作的指示和决议，定期召开主任和教研组长会议。统筹安排工作。（缺一项扣1分） 2、建立有效的教学指挥系统，选好用好教务主任，副主任教研组长，等人员，并对下属机构人员进行合理有效地组织协调统一指挥（工作出现失误一次扣1分）。做好教材的征订，发放工

9、作，（本校原因失误1次扣1分）。深入教学第一线，安排组织观摩教学，听课，座谈，检查作业教案（依据计划少1次扣1分）。了解教师教课情况，分析存在问题，提出改进意见。 3、做好教学过程的检查工作发现问题及时处理（教师旷课1人1节扣3分，学生旷课任课教师又不过问，1人次扣0.5分，课堂秩序混乱1次扣1分）。搞好教学测评，组织学生对任课教师的态度，教学效果的评价，严把教学质量关。（依据计划少1次扣1分） 4、抓好教师队伍政治，业务素质的提高，搞好教学，科研教法改革等教研活动，不断更新教育思想，组织好实验，实习开展好实习基地与学校联系点的科学实验。（工作失误一次扣1分） 5、抓好教师与学生技能技术等级证

10、考试考核，组织好第二课堂与讲座，搞好检查评比（据计划少1次扣1分）。 6、搞好图书室、阅览室、仪器室，实验实习实工作，使各处室内时常保持整洁，台面门窗无尘土，杂物，完善各种借阅借用制度，并严格执行，以免物品流失，保证教学使用（制度不完善扣0.5分，台面门窗不净查1次扣0.5分）。 7、各方听取师生意见，搞好教学服务。（师生反映情况真实，因工作失误扣1分） 8、全面负责安排学校的开学，放假和期中期末考试，毕业招生等工作（失误一次扣1分）。 9、负责短班管理，搞好短班培训（根据情况，依学校安排）。 10、定期向校长汇报工作，完成上级，学校交办的其它任务（出现1次失误扣1分）。 3 二、学生处、德育

11、处 1、管理副校长，在校长领导下，主持制定学校管理和德育工作总体规划和工作计划，（缺一项扣1分）贯彻上级指示、决议。 2、抓好学校管理和德育工作，重点抓好班主任建设与管理，定期召开班主任和优、差生会、家长会，深入班级了解学生的思想，学习生活等情况及时解决存在问题。（据计划少1次扣1分，因工作失误一般事件一次扣1分，重大事件扣3分） 3、与教务处结合搞好班主任选聘工作，建立建全学生会组织，并结合后勤处，安排好学生食宿（组织不健全扣1分）。 4、建立健全学生信息档案，对学生的转学，入学，退学，借读，要做到手续齐全，登记清楚。（因工作失误出现问题1次扣1分） 5、负责制定学生奖惩制度和先进班级，模范

12、班主任条件，负责学校文体卫生工作与教务处结合，安排早操、课间操、体育活动，学校运动会和大型会，集合做到快、静、齐，会场纪律安静。（集合明显散漫，会场混乱一次扣1分） 6、制定卫生评比标准和措施，负责卫生大扫除，组织检查落实，保持校园整洁，无杂物，垃圾。（因检查落实不到位影响校容一次扣1分） 7、负责制定学校体育达标计划和落实，搞好学校课余文体活动，组织好学生学习纪律、文体、卫生的检查评比。负责学生作息和考勤工作。（上课时校园发现学生，5分钟以内无人过问一名学生扣0.5分，跳墙外出又无人管，1名扣1分） 8、领导组织好学校安全保卫工作，加强门卫，校内保卫的管理，搞好昼夜值班巡逻，发现问题及时处理

13、，严防重大事件发生，确保师生人身安全，对违纪严重违纪的学生在做好思想工作的前提下，依据校规果断的给以处分或处理，（因值班巡逻不到位出现一般问题扣1分，重大事故扣5分）。加强安全教育与教务处，后勤处结合进行紧急突发事件应急处置演练。（依据学校安排办理） 9、定期向校长汇报工作。 10、完成上级或学校交办的其它任务。（出现失误1次扣1分） 三、后勤处 1、后勤副校长，在校长领导下，主持制定全校后勤工作总体规划和工作计划，贯彻上级和学校对后勤工作的指示和决议（缺一项扣1分）。 2、建立有效的指挥系统，选用好后勤主任会计等人员，并对下属人员进行有效地组织，协调和统一指挥。公物损坏及时维修，一般维修不超

14、过8小时，特殊维修不超过3天。(失误1次扣1分造成不良影响扣3分) 3、拟定学校后勤管理的各项规章制度和管理制度，制定工作和经费开支计划。搞好物品的采购，供应和保管，负责学校财产的登记管理分配。（缺一项扣1分）。搞好预算结算，（因工作失误出现问题1次扣1分，贵重物品管理不善丢失1次扣3分） 4、定期向校长汇报收支情况，以便决策资金使用。（工作失误1次扣1分） 5、与学生处结合搞好寝室内务管理和学生就寝管理保持物品摆放规范，统一，室内干净，（检查发现1床不整扣0.5分，一室地面不净扣0.5分，息灯铃响过5分钟，室内仍声响不停1室1次扣1分。聚群喝酒、打牌、不扫时就寝1次扣3分）上课时间除特殊情况

15、应无学生在寝室逗留。（上课时间寝室内发现一名学生扣1分，有病不能上课者除外。） 6、搞好师生饮食供应工作，派专人对食堂小卖部监督管理，确保师生饮食安全，关注师生健康（因监管失误，一般事故1次扣2分，重大事故扣5分） 7、开展勤工俭学，办好校办企业，力争提高社会效益和经济效益，加强对用电，用气的安全教育和管理，确保节约能源，安全使用，严防火灾，煤气中毒事件的发生，消防器材有专人管理，保证能用。（因教育不到，监管不立，一次一般事故扣1分，重大事故扣3分） 8、搞好校容校貌建设，大胆改革，积极创新，争取财源行进最大化，开源节流最优化。 9、做好处室人员思想教育，树立为教学服务，为师生服务的思想，合理

16、安排，明确责任，严格执行各项考核制度。(因工作失误扣1分) 10、完成上级和学校交界的其它任务。（失误一次扣1分） 5 四、办公室 1、由校长直接管理，协助校长安排行政工作日程。 2、协调各处室工作，确保领导办公用车。（因工作失误1次扣1分） 3、处理对内、外日常工作，并参与社会联系。（因方法不妥，出现问题1次扣1分） 4、抓好信息收集，编写上报工作，（依上级要求少1则扣1分）起草学校规划，计划，行政历，总结等文稿。 5、做好学校公章使用登记，管理工作，（因工作失误造成不良影响1次扣1分，重大问题扣3分） 6、负责会议通知，来电，来函的分发处理，文印、档案的收集、归类、装订、保管工作（因工作失

17、误扣1分） 7、搞好师资培训，晋级升职教师评先等项工作的具体事宜。（因工作失误耽误一人或一次事件扣1分） 8、负责办公楼会议室，卫生、音像工作，确保室内、楼道、厕所干净，音像设备政党使用。 9、做好考勤记录，统计工作，定时公布。（失误一次扣1分） 10、定期向校长汇报工作，完成上级和学校交办的其它任务。（失误一次扣1分） 教务处职责 1、教案定期检查和不定期抽查相结合。 2、作业定期检查和随机抽查相结合。 3、继续坚持学生评教工作，查找问题和不足。 4、加强实验实习工作，突出职教特点，建议领导资金上向实验实习倾斜，提高学生的动手能力。 5、坚持听课制度，取长补短。 6、建好阅览室、提高教师业务

18、水平，充实一部分教育书籍和学习资料。 7、做好竞赛工作。 8、在资金允许的情况下，可探讨实行考教分离。 9、查好教师上课情况，掌握第一手资料。 10、尽力完成上级交给的各项任务。 7.16 第2篇：09教务处人员岗位职责 教务处工作人员职责(2009.9) 一、教务岗主任职责（赵瑞芬） 1在校长室领导下，认真贯彻执行学校教学工作计划，推进教学改革，探索民办学校提高教学质量的措施和方法，拟订好教务处工作计划，做好学期工作总结。全面负责教务处工作。 2在分管教学副校长领导下，合理安排教学人员分工，拟订好课时计划，编排好课表。 3在校长室领导下，协助学校做好在职教师的培训工作。和督导室一起抓好教学督

19、查工作。听课每学期不少于20节。 4在分管教学副校长指导下，抓好课堂教学和教研组长工作，抓好期中、期末考试和考后质量分析工作，抓好毕业班工作，抓好教科研和教学督查工作。主抓高中部教学。 5抓好学籍管理工作，编班、借读、转学及休学等工作。 6抓好教务处日常工作。指导教务员编排课表、作息时间表等。指导教务员作好调课、代课工作，确保正常的教学秩序。 7抓好教师业务档案工作及教学档案工作。 8抓好教务处人员自身队伍建设，团结全体人员服务教学、服务师生。 9做好学校布置的其他工作。 二、教务处副主任岗职责（孙志成） 1在校长室领导下，协助教务处主任共同抓好教学常规管理工作及教务处日常事务性工作。 2分管

20、课务安排，指导教务员编排课表、作息时间表及调课等。 3主抓艺术教学、计算机、实验室工作，听课每学期少于20节。 4协抓高中教学。 5做好学校布置的其他工作。 三、教务处副主任岗职责（刘丽鸿） 1在校长室领导下，协助教务处主任共同抓好教学常规管理工作及教务处日常事务性工作。协助教务处主任拟订好教务处工作计划，做好学期工作总结。 2主抓初中教学，听课每学期少于20节。 3具体负责图书馆工作。 5抓好教师的进修和培训工作，并作好信息反馈检查工作。 6抓好学籍管理，抓好教务处资料、档案整理工作。 7负责教务处有关文字性工作。 8做好学校布置的其他工作。 四、教务员岗职责（王桂军） 1处理教务处日常工作

21、。 2负责学籍管理，经办学生转学、借读、休学等有关工作，做好学籍档案（学生名册、学生登记表、借读、转学、休学证明材料等）的整理、保管工作。并统计好每月学生变动情况。 3做好期中、期末考试及其它考试、竞赛成绩登分，教学质量分析和学期、学年成绩统计工作，上报工作。 4负责毕业班的报名及相关表格的填报工作，毕业班升学考试成绩统计分析工作，毕业班录取情况统计工作等。 5新生入学情况表册收集整理，成绩分析，分班等工作。 6做好信息员工作，及时关注有关信息。 7做好教务处考勤工作及每月财务报账工作。 8做好学校布置的其他工作。 四、教务员岗职责（朱琴） 1负责编排全校各种课表、作息时间表等。 2负责调课、

22、代课工作。每月教师工作量调整汇总及时上报校长室及财务报账工作。 3具体负责教务工作：期中、期末及其它考试、竞赛的试题、监考、阅卷、安全保密工作及试卷的保管工作。 4做好和市、区教研室联系工作及有关教学资料的征订工作。 5负责教师业务档案（教研组计划、教研活动表、教学进度表、公开课教案、教研组活动记录表等）的收集、整理归档工作。 6关注教研信息、发放有关通知、做好教师外出培训、各类公开课的安排工作。 7处理教务处日常事务。 8做好学校布置的其他工作。 五、现代教育技术岗职责（桂家祥） 1全面负责现代技术管理工作。 2维护好A楼、艺术楼多媒体教室的设备,每日到年级组办公室查看设备报修单，非硬件损坏

23、故障在报修后二个工作日内排除故障。 3做好年级组计算机的软硬件维护工作。 4做好校内计算机网络；广播设备及线路；电视设备及线路的维护工作，保证线路正常运行。 5利用广播及电视为教学服务（眼保键操、宣传、听力、考试信号播放等） 6按照教务处的安排，及时调整好学校作息时间的铃声信号。 7维护和用好多功能厅和田径场的音响设备。为学校的各种会议和活动准 2 备好音响、投影等音视频设备。确保活动和会议的顺利进行。 8做好体育馆课间操用扩音系统的设备维护工作。 9做好本岗位所涉及设备的登记、管理工作（与各班班主任、各办公室签订设备使用责任书）；协助总务做好本岗位维修所需配件及耗材的购买工作。 10完成学校

24、交给的其它工作。 六、现代教育技术岗职责（马骁） 1维护好学校B、C楼多媒体教室的设备,每日到年级组办公室查看设备报修单，非硬件损坏故障在报修后二个工作日内排除故障。 2做好行政楼办公用计算机（含电子屏用计算机）的软硬件维护工作。 3做好校内计算机网络；广播设备及线路；电视设备及线路的维护工作，保证线路正常运行。 4利用广播及电视为教学服务（眼保键操、宣传、听力、考试信号播放等） 5按照教务处的安排，及时调整好学校作息时间的铃声信号。 6维护和用好多功能厅和田径场的音响设备。为学校的各种会议和活动准备好音响、投影等音视频设备。确保活动和会议的顺利进行。 7做好体育馆课间操用扩音系统的设备维护工

25、作。 8协助教务员做好学分软件管理工作。 9完成学校交给的其它工作。 七、实验室管理员岗职责（郭佩兰、曹莉、刘依娜） 1做好仪器设备的验收入库及计划采购工作 2做好仪器设备的登记建帐工作 3做好仪器设备的陈列摆放工作 4做好仪器设备的保养工作 5做好仪器设备的维修工作 6做好仪器设备的定期清理盘点工作 7制定好实验教学计划，并认真组织实施 8做好实验课的准备工作 9做好仪器设备的借还登记工作 10建立实验小组，按组定位定仪器，上好学生实验课 11做好损耗仪器的处理工作 12自制教具，勤俭节约做实验，提高实验开出率 13牢固树立“安全第一”观点，坚持“预防为主”方针 14确保用电安全 15要管好

26、用好化学危险品 16处理好突发事故 17做好实验室的各项记录 八、体育器材管理员岗职责（王晓勤） 1.树立为教学、为学生服务的指导思想，努力做好岗位工作。 2.器材管理员课前15-20分钟到岗，认真清理好器材，保证教学、训练，借用器材一定要登记，结束及时收回器材。 3.认真保管好器材，所有器材要登记造册，添置器材要认真验收，做到帐物相符，损坏要备案报审，对故意损坏者要按原价赔偿，并做好赔偿登记工作，期末将赔款上缴总务处。 4.做好体育器材室的安全保卫及清洁卫生工作。发现体育器材损坏，应立即停止使用。无教师指导，不出借容易发生事故的投掷器材，确保体育活动的安全。 5.根据学校需要，对短缺的器材及

27、时向分管领导提出补充报告和意见，保证教学、训练正常进行。 6.器材要摆放有序，保持器材室的整洁，器材用完后要即使归位。 九、图书管理教师岗职责（许玲） 1.每学期教材征订、结算。教材拆包、核对。 2.开学初师生教材集中发放，学期中教师平时领用。 3.教材清退、教材打号、盖章、登记，教材库整理。 4.报刊杂志征订、登记、发送，报纸杂志更新、借阅。 5.旧报纸整理。标示种类、年度、月份，分类存放。 6.杂志装订、贴标签。 7.对初、高三毕业生捐赠教材、图书进行整理。 8.装订试卷，各种活动场地接待、清理。 9.阅览室管理。在学生开放时间，对学生进行管理，维持室内安静。 10杂志合订本按邮发代号排架

28、，方便查找。 11图书、杂志催还。定期查杂志借阅登记本，对超期读者及时催还。 12教材保留本管理、使用。 13为师生办理南师大借书证。 14毕业生欠书欠款结算及南师大借书证清证。 15破损图书修补、装订。 16对丢失图书进行登记、统计、必要的重购。 17接收师生及社会捐赠图书。 18接受临时性工作安排。 19桌面卫生，书架整洁。 南师大附属实验学校 2009年9月 第3篇：教务处岗位职责教务处长职责 教务处岗位职责教务处长职责 教务处是学校重要的综合业务职能部门，是学校各教学单位相互联系和沟通的枢纽，是推进教育教学改革、保证人才培养质量的重要管理部门，也是学校领导在教学业务方面的参谋机构。教务

29、处在校长及主管教学副校长的直接领导下，行使学校教学行政管理、运行管理、教学质量管理、师资管理及科研学术管理等职能。工作重点是不断深化教育教学改革，全面提高教育教学质量。 一、教务处职能 1、在校长和主管教学副校长的领导下，认真履行教务处的行政职能，具体负责全校的教学管理工作。严格执行上级教育行政部门制定的政策、法规； 2、牵头拟订本校教育事业发展规划，提出教学改革意见，经批准后组织实施；为教学副校长当好参谋； 3、拟订教学管理的规章制度； 4、按照国家教育部和上级教育行政部门的原则要求，落实培养目标，负责专业申报工作。负责组织制订专业教学计划、理论教学和实践教学大纲并组织实施。根据社会对人才的

30、需要对教学计划进行必要的修订和完善，并对落实情况进行监督检查。 5、编制学年、学期教学进程计划，编制校历，编排课程表，下达教学任务，负责调课。 6、组织全校的教学改革及教学研究工作；组织科研立项、科研成果和优秀教学成果奖的评奖及申报工作；负责优秀课程、网络课程和精品课程的建设和申报工作； 7、抓好教学基本建设，做好学校教学的日常运行管理和监控考评，对教师的教学质量进行检查和监督，保证教育教学活动的顺利进行；做好教学信息数据的采集和管理工作，组织教师教学质量评估和学生学习质量评估，不断提高教学质量； 8、组织开展专业建设、课程建设、教学评价、师德教风建设、教材建设。 9、加强实践教学，探索学校办

31、学及发展新模式，。 10、协助主管副校长，配合人事保卫处提出教学人员调整计划，配合做好调入师资的考核；协助人事处做好师资队伍建设规划；做好教师的业务考核、培养、进修计划等工作。 11、负责全校教师业务档案的规范管理和指导检查工作，组织完成教师工作量的统计和上报工作。 12、负责考试的组织管理、学生专业考试及全校学生专业成绩档案管理工作。 13、负责与上级主管部门沟通、协调，及时完成上级各项统计报表和资料的上报及有关文件材料的收集、保管、整理归档工作。负责教学例会的组织工作； 14、负责教学督导工作，对全校教学和教学管理工作进行检查、督促、评价和指导。 15、负责网络中心的正常运转。 16、负责

32、电化教学设备、文印室材料的采购及设备人员管理工作。 17、完成校领导交办的其他任务。 二、教务处人员分工及职能 教务处应注重发挥现代教育思想、教育观念的先导作用。树立为教育服务、为教师服务、为学生服务的服务意识和科学、严谨、求实、创新的工作态度。教务处的工作人员由七人组成，具体的岗位职责及工作分工如下： （一）教务处处长职责 1、在主管副校长的领导下，主持教务处的全面工作； 2、负责全处工作协调与指导工作，领导本处室人员努力学习，贯彻党的教育方针和有关政策、法规，学习贯彻上级领导及主管部门下达的教学管理等方面的文件、法规； 3、负责全处的行政业务工作，主持制定全处工作计划，做到科学合理，规范高

33、效； 4、负责全校教学基本建设，包括专业建设、课程建设、教材建设、教师队伍建设的规划运筹、监控实施等工作； 5、负责学校教育研究及相关教学经费的审批与管理； 6、组织制定各学科人才培养计划，各门课程教学大纲及有关教学管理的规章制度，提出专业调整意见、教学改革和教学基本建设方案； 7、及时掌握学校教学组织和运行情况，组织落实培养计划和教学安排，负责组织对全校教学质量进行检查、督导与评价。具体负责人才培养水平评估工作； 8、经常深入教学一线，不断总结经验，根据学校实际情况，提出改革建议，当好领导的参谋； 9、负责召集和主持教学工作会议及临时业务碰头会议； 10、负责就有关重大问题向主管副校长请示汇

34、报，必要时参加讨论决策； 11、负责教务处及教学系部的各项业务考核、评优、推荐相关人员、参与上级奖项评选事宜； 12、传达、贯彻、实施学校有关计划决策、改革方案和与教学业务相关的重要任务； 13、在主管副校长指导下，负责教学业务经费的预算及分配； 14、负责教务处与其它平行部门的业务协调及偶发事件的应急处理； 15、完成领导交办的其它任务。 （二）教务处副处长职责(一) 1、协助处长分管常规教学业务活动的运行调节，负责教务处常务工作和教学资源的协调； 2、组织教学计划的制定和实施工作，及时了解各专业的专业方向、提出专业调整建议。负责专业和课程建设、质量监控反馈和具体实施等管理工作； 3、负责学

35、校考试工作的计划筹备、组织运行和临时偶发事件的应急处理；学生成绩档案管理； 4、完成专业建设、课程建设、工作总结、检查评估及专项、专题的请示汇报工作。组织新增设专业、试点专业的申报与课程设置、学时分配工作； 5、主管教学及考务活动的常规管理文件、条例法规的制订、执行以及解释工作。 6、负责教师工作量的统计及教师业务档案的建立和管理工作，及时为有关部门提供第一手材料； 7、负责上级教育行政机关及主管部门的联络沟通、请示汇报与接待工作； 8、负责教务系统的文书档案管理工作，包括上级、学校、教务处所有文件、档案、资料的分类归档、登记处理、信息提供等； 9、负责学校重点专业和精品课程建设；负责教学质量

36、监控体系的建立及实施；负责学校教学改革的研究及实施。 10、完成处长交办的其他任务。 教务处副处长职责(二) 1、协助处长分管新专业筹建方案论证、教学改革与科研，教务管理信息化建设与实施工作； 2、负责教材的征订与管理工作，负责文印室的协调及管理工作。 3、参与学校教学改革的研究及实施，科研项目的申报、立项、实施工作； 4、负责教师队伍考核及教材建设的具体实施，教学科研、学术讲座等活动的筹备； 5、负责学校教学硬件建设及大型教学设备的登记、管理、调配和上报工作，负责网络中心的管理与协调； 6、负责全校多媒体教室的管理工作，包括设备的维护、维修、设备的安全等； 7、负责学校网站教务处主页信息的采

37、集、统计、整理和发布，组织开展学生技能竞赛； 8、编制全校教学设备配置与投资计划并组织实施，负责教学设备的采购、发放、验收、安装、回收、报损、报废的审批申报工作。考核仪器设备完好率及使用率； 9、负责教学管理中各类会议纪要、简报的初稿编写； 10、完成处长交办的其他工作。 【相关文章：】 教务处、总务处主任职责 教务主任工作职责 教务处干事岗位职责 教务处主任、副主任岗位职责 教学教务处主任职责 中学教务员岗位职责 教务处干事岗位工作职责 教务处主任岗位职责 教务科科长岗位职责 小学教务主任职责 第4篇：教务处岗位职责 教务处岗位职责 教务处是学校负责教学工作的职能部门，在校长（分管教学校长）

38、的直接领导下，负责完成和落实学校教育教学目标，负责学校课程、教学评价、队伍建设、教学常规、教学科研和教务等方面的组织管理工作，通过教学过程管理达成学校的教学工作目标。其主要职责是： 1、协助校长（分管教学校长）按教育行政部门规定，制定和实施学校的教育教学工作计划，完善各项教学常规，抓好教学的各个重要环节。认真落实课程计划，经常检查，定期总结。 2、重视教学经验的总结和教学资料的积累，加强教学信息的交流。建立和管理好教学业务档案与学生学籍档案，管理使用好教室图书馆、信息（计算机）室。 3、根据学校工作计划负责制定教务处学期、学年工作计划。4、收集并审查任课教师教学工作计划，并督促其执行。5、每天

39、值班查课并收取教师上课班日志。6、负责收取和管理调班表，按月统计上报因公代班代课天数或节数。7、每月教案、作业批改、月考等教学常规检查。8、负责学生作业本、日记本、教科书等学习用品的发放。9、负责每期教科书、作业本的征订与验收等相关工作。10、负责学校继续教育相关工作的开展。11、负责组织教学科研工作。12、组织学生各种考试检测、考试成绩统计和考试质量分析等工作。13、组织好教师的培训，轮岗，支教等工作。14、建设使用好心理辅导室，加强对学生心理健康教育。15、积极协助各科室开展各项工作。16、认真完成上级或校长布置的临时性工作。 第5篇：教务处岗位职责 教务处岗位职责 【篇1：教务处工作人员

40、岗位职责】 教务处工作人员岗位职责 一、副处长（主持工作）岗位职责 ：陈新民联系电话：88297022 1、在主管校长的领导下、全面负责教务处工作，并协调教学督导和分管专业建设与教 学指导、教学检查与评估工作。 2、负责制定教育、教学方面的改革措施和管理制度。 3、负责各专业建设规划与培养方案的制定。 4、负责教学改革项目的审核、立项等工作。 5、组织开展教学评估和教学评奖等工作。 6、组织接受省、部级教学评估。 7、完成校领导安排的其他各项工作。 二、副处长岗位职责：任条娟联系电话：88297165 1、在主管校长的领导下协助处长分管教务、招生、教材等方面的工作。 2、负责教务、考务、学籍管

41、理等制度的制定（修订）及执行工作。 3、负责指导和协调全校教务、考务工作，做好教室等资源的调度工作。 4、负责学期教学任务的下达及教师工作量的核定，并负责组织日常教学秩序的检查工 作。 5、负责审批休学、复学、学籍转移、退学及学生学习违纪处分，及毕业生的毕业资格 的审定工作。 6、负责对教材中心教材预定、采供工作的指导及人员的考核。 7、负责校园网教学管理子网的管理工作。 8、完成校领导及处长安排的其他各项工作。 三、副处长岗位职责： 刘海林 联系电话：88297023 1、在主管校长的领导下协助处长分管实验室建设、实验教学管理及教学设备管理、大 学生科技竞赛等方面工作。 2、负责实验、实践教

42、学环节的计划落实。 3、负责实践教学执行情况的检查，并做好各类统计工作。 4、负责实验室建设的规划和年度实验室建设项目计划的编制工作。 5、指导学院、教学单位的实验室建设工作，协调实验室建设中的用房安排、改造及安全保障等事宜。 6、负责实验教学设备的招投标等各项工作。 7、负责学校大学生科技竞赛活动的指导和组织工作。 8、完成校领导及处长安排的其他各项工作。 四、教学管理岗张玉荣 联系电话：88297023 1、负责新专业申报、专业建设和课程建设教改项目、招生计划编报等工作。 2、负责教学计划及教学大纲制定的组织工作。 3、负责教研室活动的指导及协助做好教学研究等工作的开展。 4、负责全校性听

43、课等活动的安排及教学评估工作。 5、做好处室宣传工作，并主编教学工作简报。 6、负责专聘教师的管理工作。 7、负责相关教学信息的采集及档案整理工作。 8、完成校领导及教务处领导安排的其他各项工作。 五、教务管理岗（一）韩桂芳联系电话：88297020 1、负责全校教学任务的下达，教学工作量的核定及教师酬金的管理。 2、负责全校班级教学进程表及教师教学进度表的汇总。 3、负责全校学生成绩管理及各学院学生成绩管理的指导工作。 4、负责各类课程考试的数据准备和成绩统计与分析。 5、协助做好英语，计算机等级考试及证书的打印及管理工作。 6、负责本岗位工作信息的采集及档案整理工作。 7、完成校领导及教务

44、处领导安排的其他各项工作。 六、教务管理岗（二） 张珍珍 联系电话：88297020 1、负责全校学生的学籍管理（新生编班，学生休学、复学、转学、退学及学生违纪处 分等）。 2、负责学籍卡管理，负责校历的编制。 3、负责毕业生学历文凭电子注册、资格审核等有关工作，及毕业证书的保管发放。 4、负责专升本及“22”的报名及资格审查工作。 5、协助做好英语，计算机等级考试的安排和管理。 6、负责本岗位工作信息的采集及档案整理工作。 七、教务管理岗（三）刘 斌 联系电话：88297020 1、负责全校日常教学活动及教室的管理和调度工作。 2、组织检查全校教学秩序和教学日历执行情况。 3、负责全校班级、教室课程表的汇总及调课事宜处