《2022年最新劳务作业承包合同.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年最新劳务作业承包合同.docx（7页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。
1、2022年最新劳务作业承包合同发包方XXX医院项目部 （以下简称甲方）承包方：XXX劳动人才公司_ （以下简称乙方）依据中华人民共和国经济合同法，公司项目管理实施细则及四分公司和项目部实际状况和特点，甲方将分部分项土建包清工工程托付乙方施工。双方本着同等互利原则，经友好协商，在原招标等有关文件基础上，签订以下合同条款，双方共同遵守。一 承包工作范围和内容1. 义乌中心医院医技楼工程中砼分部工程及承包范围外零星用工如行政用工等。2. 按浙江省九四预算定额砼工程中全部内容及施工人员现场技术，平安质量交底中明确的作业内容。3.搞好落手清工作，如泵管支撑架清理堆放，砼拌和机及水泥桶清理等。每天必需经甲
2、方施工员签字认可，否则月终不予结帐。二 承包单价和结算方式1.按泵送15.0元/m3，非泵送20.0元/m3（此价格为优质工程价）。点清工技工按5元/小时，普工按3元/小时（包括夜班、节假日）。单价包括人工费、超高费、住宿费、进退场车旅费、劳动爱护费（平安帽、手套、工作服、绝缘鞋）、小型工具（手拉车、水管、木蟹、括尺、铁锹、抹刀）、小型设备（振动机、振动棒、平板振动器）、泵管支撑搭拆、泵管清洗堆放、砼机械设备清洗，余料利用。五证（暂住证、计生证、就业证、特别工种作业证、上岗证）的管理费与手续费用、砼施工缝的清理、凿毛、钢筋表面清理，砼的养护不少于七天（包括麻袋铺面）、墙、柱立面不得脱水及实行相
3、应措施（塑料薄膜爱护），以及个人调整税等。2.每月25日按施工员认可工程量，交核算员复核结帐，待各有关部门审核后，下月10日前支付工作量的80，余款20到年底时（农历）再支付10，剩余10作为平安质量保证金，待工程交工验收后，各有关部门结帐付清尾款。三 劳务人员工资发放方法1.乙方每月须编制一份有关劳务人工费发配方法，特殊是年终劳务费用安排细则（须落实到个人）在每次结帐后付款前交甲方财务人员。四。乙方须编制每月用料安排提前一个月报甲方有关人员审核后，共同制定供料安排合理支配材料进场时间。严格按施工有关部门制定的材料损耗表限制节超，并实行相应奖罚措施。五 双方职责（一） 甲方职责1. 全面负责现
4、场施工的月、季生产安排和劳动安排的编制，支配协调工作，保证该任务能连续、合理均衡的施工。2. 负责现场施工技术问题的指导和质量监督，刚好用书面形式传达作业指导书、平安交底书、施工图纸等技术有关资料。3. 负责向乙方供应离开作业面40米内，水平或垂直距离的水电源（随机电箱或水龙头），并保障作业班组施工道路通畅和垂直运输设施要求。4. 必需按施工组织设计和施工方案要求，保障作业班组施工现场平安设施齐全和机械设备平安的要求，并依据作业班组申请向作业人员供应平安文明施工所需的一切设施。5. 应负责刚好办理应甲方缘由造成乙方损失的赔偿费用手续和因乙方缘由造成损失的惩罚手续。6. 负责对乙方作业人员进行平
5、安、质量、进度完成状况和综合管理状况的检查与考核工作，并有权随时对乙方管理资料进行审查。7. 负责向乙方供应住宿及用膳设施的条件，并进行有偿管理与服务。每月房租费120元/间，水电费按每月50元/间计。8. 负责组织乙方参与四分公司党政工团组织的双文明竞赛等各项活动。9.甲方有权勒令违法、违章经教化无效的乙方作业人员在24小时内离开本项目部。10.甲方必需向乙方办理机具运用转交手续。（二） 乙方职责1. 乙方应严格信守合同、招标文件及询标记录中乙方承诺的各项管理目标（质量、平安、施工安排、综合管理等）。2. 负责作业人员的政治思想、技术培训、职业道德、教化工作。3. 根据合同精神刚好向甲方书面
6、申报劳务结算书和各项考核报表。4. 负责对甲方供应的机械、机具、工具的保养、养护、修理工作，严格按甲方要求实行限额领料。5. 负责对进场施工的劳务作业人员进行平安、技术三级教化和考核工作，并应将该工作的书面资料刚好报送四分公司质量平安技术监督科。6. 乙方应委派代表人驻点现场，负责管理劳务作业人员，并协调和检查、考核各劳务作业班组的各项工作和完成状况并按时参与项目部的月安排会议和工作协调会议。7. 方必需正确刚好办理务工作业人员的暂住证、计生证、就业证、特别工种作业证、上岗证、务工合同手续，并随时接受上级机关、地方政府部门、甲方的检查，且应对不符合要求的快速整改。否则所发生的费用由乙方负责。8
7、. 乙方作业人员在本项目部施工期间，应严格执行公司各项制度和四分公司及项目部下达的各项管理规定。9. 乙方劳务作业班组应建立“二长六大员”管理机制，且在作业班组中从事该工种工作时间一年以上的技术骨干总人数达60%以上。10.按要求配置个人劳动爱护设施。六 质量平安管理1. 适用的标准、规范为GBJ30188、施工图、施工方案、作业指导书、义乌市监理程序、公司质保手册，平安管理执行国家平安操作规范且双方应执行公司质量平安奖罚条例。2. 乙方必需严格执行并听从四级质量平安检查管理程序（自检、企业检、监理检、地方质检3. 质量目标为分项工程质量等级必需达到合格（80分以上），且分项工程质量优良率90
8、%以上，分项工程质量如达不到80分时乙方必需无条件进行返工，所造成甲方的经济损失由乙方担当40%，甲方不得组织下道工序施工。砼浇捣时必需仔细细致，杜绝露震，也不得超振，确保砼外光内实。砼表面进行二次压光，限制砼楼面的厚度、平整度。杜绝蜂窝、露筋现象，刚好对柱插筋表面，下层校验的余浆清理。砼养护不小于7天。4. 平安目标为杜绝重伤事故，轻伤事故频率小于千分之一，如发生平安事故干脆经济责任由责任方担当5. 标化管理目标为省级标化达标工地。七 考核与奖罚使本工程达到平安、优质、快速、高效之目标，双方商定以下奖罚条款：1. 工期奖罚：如乙方达到经双方确认的安排书工期要求不奖不罚，如提前一天甲方嘉奖乙方
9、200元/天，如乙方责任滞后一天，甲方惩罚乙方400元/天（提前或延误期应叠加计算奖罚金），如乙方责任未实现项目部协调会议精神之要求，甲方惩罚乙方200元/次。2. 质量奖罚：如乙方责任工程质量未达到优良要求时（甲方自检90分以上），乙方决算单价下调30%（即决算单价*0.7），如乙方责任工程质量未达到合格品要求时，乙方单价下调100%. 3. 平安奖罚：如乙方责任发生轻伤事故，甲方对乙方处以500元/次的罚款，如乙方责任发生重伤事故，甲方对乙方处以10000元/人次的罚款；如乙方未发生重伤事故，甲方赐予乙方5000元的嘉奖，如乙方轻伤事故小于千分之一，甲方赐予乙方3000元的嘉奖。4. 标化
10、管理奖罚：如乙方责任发生违反省级标化工地管理规定的行为，甲方对乙方处以500元/次的罚款，如该工程工地被评为省级标化工地，甲方赐予乙方1500元嘉奖。5. 技术进步嘉奖：如乙方提出合理化建议，且被甲方接受实施后获得成果，甲方赐予乙方2001000元的嘉奖。6. 材料节超奖罚：甲方依据有关经济资料，视限额领料制度执行状况和效果，可结合有关详细事项赐予乙方肯定的奖罚。7. 综合治理奖罚：如乙方人员在本项目部工作期间发生违法违纪事务，甲方有权赐予作业班组处以1001000元的罚款（重点是不得发生赌博、嫖娼、斗殴、行贿等）。八 其它1. 决算审核程序：乙方申请施工员审核工程量质量员确认质量等级项目核算员审核单价与工程量材料员会签项目副经理审批项目经理批准（项目经理有权对有依据的量进行增减）。2. 招标文件、报价书、中标通知书及有关交底内容均作为本合同的附件，具有同等法律效力。3. 合同期限：本协议双方签字后生效，有效期自工程开工到工程交工后、结清帐款后失效。4. 本合同未尽事宜双方协商解决。5. 本合同一式六份，甲方执五份，乙方一份。甲方： 乙方： 鉴证方：代表： 代表： 代表：签定日期 年 月 日