工厂参观心得体会7篇.docx

《工厂参观心得体会7篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《工厂参观心得体会7篇.docx（15页珍藏版）》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、工厂参观心得体会7篇 大家通过不同事务后会有心得体会，此时须要通过文字表达出来，你肯定也在为如何写好一篇心得体会而感到苦恼吧。以下是我细心为您举荐的工厂参观心得体会7篇，供大家参考。 工厂参观心得体会1 油，在现代人的生活里，是不行或缺的一样东西。那么油是怎样生产的呢？在金龙鱼的生产工厂里可以找到答案。 金龙鱼工厂是益海嘉里公司旗下的一个小公司，是一幢不起眼的小房子，用最简洁的白色砖片砌成。走进大厅，映入眼帘的是益海嘉里公司旗下的各个公司，有金龙鱼、口福、海皇、欧丽薇兰等等。再往里走，是益海嘉里在中国各个地区的分布状况。走上二楼，首先看到了金龙鱼厂家生产的不同种类的油，比如深海调和油、山茶籽油

2、、芝麻油、橄榄油等。讲解员给我们讲解并描述着各种油的不同之处，比如芝麻油的颜色是呈深褐色的，特别香醇，适用于凉拌，和芝麻油类似的是橄榄油，呈墨绿色，但它可以用来炒菜后来，讲解员还给我们讲了油的运用方法和储存方式。 讲解完毕，打开左手边的门帘，一条生产线呈现在我们眼前。 第一个车间，是全机械的，运输着一个个空的油瓶。到了其次个车间，出现了工作人员，他们每个人都身着蓝色的工作服，带着白色口罩。那一个个空油瓶传过来时，先是贴上标签“唰唰唰”半人工半机器，这样的合作让工作效率欢乐很多。第三个车间是一个转盘一样的机器，共35根管子对准油瓶，2秒钟就能完成35瓶的灌油工作。接下来是人工操作装瓶盖。由于传送

3、带的速度很快，所以我看到油瓶上的瓶盖不是转上去的，而是敲上去的。“啪”一个，“啪”一个，速度不亚于机器。再下去是装拎柄，这可比装瓶盖简洁多了，一套就行了。人工工作到此结束，后面就全是高科技，扫条形码，就像人照x光片一样，一个一个进去，一个一个出来。扫完之后，一个廋廋长长的机器，“肚子”里装着一个个纸箱，等一箱的瓶数到齐了，箱子也就套了上去。最终，一个有着16只手的桔色机器人一个箱子一个箱子上封条，它的1秒钟的工作量可抵得上8个人10秒的工作量呢！ 参观完了油的生产线，我们又去看了一些五谷杂粮，了解了一些粗粮对人体的好处。 一个多小时的参观很快就结束了，让我领会了科技给我们带来的便捷，带来的效应

4、。金龙鱼工厂之所以让大家都来参观，为了增加加工链的透亮度以外，更是要让生活大众信任他们吧。这又使我想起了“馒头”“猪肉”，这些人们生活离不开的必需品却让人望而却步。那么，是否在透亮的背后更多的是诚信，是良知，是造福于人类的科技，这一切还终究是取决于我们人类自己吧 工厂参观心得体会2 经过一天的工厂参观和实践，我真的是学到了许多许多课本以外的东西，真的是受益匪浅啊！ 在这个过程中呢，我从无知到认知，再到深化了解，学会了许多许多东西，同时起先慢慢喜爱上了这个全新的专业，我感受到学习的过程才是最完备的。在实习生活中，每一天都会有新的体会、新的感受，感觉自我的各个方面每一天都在不一样程度的提高，但最主

5、要的就是工作潜力的提高。 下方就是我自我的一些小结和收获。 我一共作结出以下几点： 1、要学会坚持 无论到哪家工厂或者公司实习，起先的时候都不会让我们做任何工作，而是观看学习，时间短的是几天，时间长的就是几周。所以这段时间，一般会感觉到无聊，无所事事，可能会萌生出离开的想法。但是这个时间是最重要的阶段，这个阶段我们会学到课本以外许多有用的东西，所以我们必需要学会坚持，坚持就是成功！ 2、要勤做事 我们到工厂或者公司实习，一般不会给我们支配重要的事情去做。所以，此时我们会很闲，但是我们要主动找一些小事去做，无非是一些无关紧要的打杂，但就是透过勤快做事可能会引起领导的留意，不断获得领导的观赏和信任

6、，慢慢被支配做一些重要的事情，慢慢获得领导的重用！ 3、多听、多看、多想、多做、多说 由于我们课本学到的只是一些理论学问，缺乏详细的时间操作，所以我们得虚心学习。多听别人的指导，多看别人的操作工序，多想自我如何下手，然后亲自动手多做，有不懂的地方向别人请教多说。只有这样，才会慢慢熟识自我的工作，学会一身真正的本事！ 4、要调整好心态 由于刚到一个新的环境，可能既不熟识，又不适应，同时又可能因为环境的艰苦埋怨。这不但会影响自我的工作心情，可能会做不好工作，同时也会增加自我的压力，甚至会影响到与同事的相处。所以，我们要调整好心态，到处看好的方面，摒弃坏的一面，这样才会对工作充溢激情！ 5、要虚心学

7、习 由于对全新的工作，我们既不熟识又不了解，所以刚刚起先从事起来有点困难。因此我们要虚心学习，不会的多多向领导和同事请教学习，当别人向我们请教的时候，我们也要虚心理解，共同探讨！ 6、要尽量少犯错误 第一次工作的时候，难免会犯一些错误，但是我们要透过这次错误积累阅历，吸取教训。第一次犯错误能够，假如再一次犯同样的错误就是不行取的了。所以，我们要谨慎、留意，尽量少犯错误！ 接下来，就是我的一些收获了： 1、实习生活，学到了许多实践学问，同时进一步加深了对理论学问的理解，使理论学问和实践学问同时得到提高。 2、提高了自我的工作潜力，为就业和将来的工作带给了珍贵的实际阅历！ 工厂参观心得体会3 为了

8、践行企业社会责任，帮助我们成长，并让我们能够亲身体验及感受一个全新的企业环境，开阔我们的视野，丰富我们的学问，也许了解企业的最新动态、管理理念及人才观，更好的言传身教，妈妈帮我报名参与了第一届子女参观企业活动。一大早，我们来到了慧能职业培训集合，起先了一天的参观行程支配。首先我们在慧能职业培训老师的主持下进行沟通、合作等培训嬉戏及趣味竞赛，整个活动进行了1.5小时，让我受益匪浅，懂得团队沟通合作的重要性及作为管理者应当具备的某些实力，如培训师所讲：管理者要会画图，要清楚明确的指挥等等。接着，培训老师带着大家来到了参观的其次个行程地点佛山丰富汽配有限公司。在路程中我想像着工厂的样子，里面的模样和

9、工人用的工具，显得特殊新奇和兴奋。进入丰富工厂，在工厂主管的引导下，我们来到了工厂培训室，随着空调吹出凉快的风，找到了自己喜爱的位置，安宁静静坐下来，听着厂主管对公司简介，好像了解了一些汽车的结构及某些零部件的作用。 午餐后，陪伴人员带着我们参观工厂现场，平常，我们大多望见汽车的漂亮外表，却不知道汽车的内部结构很困难，里面的零件千姿百态，像章鱼、玩具我看着工人们辛苦工作的样子，闻着那怪怪的油味道，感觉到很不舒适，心想：这些工人是怎样闻着难闻的味道去仔细工作的？下午2点，我们来到了佛山华国光学器材有限公司，同上午的行程一样，先听工厂简介，不同的是这家工厂是生产玻璃镜片的。不一会儿，我们被分成几队

10、进入了华国现场，这个工厂同上午参观的丰富工厂在设备上大不相同，气味更难闻。大大小小的镜片在灯光的照射下显得白光闪闪。时间过得真快，很快就结束了一天的参观行程，我也觉得有些乏累，但还是蛮快乐的，以后还有这样的活动我还报名参与。通过这一天的参观，我感受深刻，懂得了：工人很辛苦，我要珍惜现在的生活，努力学习，争取当管理者；爸爸妈妈工作也很辛苦，哺育我不简单，我要孝顺他们，不辜负他们对我的期望。其次篇：员工参观工厂的体会依据课程的须要，我们于20xx年4月21日参观了两个织布的工厂。有这么好的机会到布料生产厂生产现场，能够亲身去观看布料的生产制作过程，让我更深一步地了解理论与实际的差别。我们首先参观的

11、是公司厂区，这家工厂生产的布大多是出口用于工业运用，向导带领我们参观了从棉花起先，始终到成品布的出现的整个过程；再到布的切割，到整个产品出现的过程。之后又来到公司的工厂，这家工厂生产的布就是一般的，我们在嘈杂的车间里，见到了织布机，明白了经纱纬纱织布的过程。又看到完成的布还要经过严格的检查才能够通个合格，这让人感到严谨。由纱线到布匹，这样的过程最终是亲眼见到了。在两家工厂里，整个车间，看到次序井然的工作程序，那些先进的流水线，那些娴熟的技术水平，完全会感觉到现代化的管理。不过，机器却是很喧嚣。走在车间，那些管理和效率还有各种的机器吸引了大多的同学。 工厂参观心得体会4 为了践行企业社会责任，帮

12、助我们成长，并让我们能够亲身体验及感受一个全新的企业环境，开阔我们的视野，丰富我们的学问，也许了解企业的最新动态、管理理念及人才观，更好的言传身教，妈妈帮我报名参与了第一届子女参观企业活动。 一大早，我们来到了慧能职业培训学校集合，起先了一天的参观行程支配。 首先我们在慧能职业培训老师的主持下进行沟通、合作等培训嬉戏及趣味竞赛，整个活动进行了1.5小时，让我受益匪浅，懂得团队沟通合作的重要性及作为管理者应当具备的某些实力，如培训师所讲：管理者要会画图，要清楚明确的指挥等等。 接着，培训老师带着大家来到了参观的其次个行程地点佛山丰富汽配有限公司。在路程中我想像着工厂的样子，里面的模样和工人用的工

13、具，显得特殊新奇和兴奋。 进入丰富工厂，在工厂主管的引导下，我们来到了工厂培训室，随着空调吹出凉快的风，找到了自己喜爱的位置，安宁静静坐下来，听着厂主管对公司简介，好像了解了一些汽车的结构及某些零部件的作用。午餐后，陪伴人员带着我们参观工厂现场，平常，我们大多望见汽车的漂亮外表，却不知道汽车的内部结构很困难，里面的零件千姿百态，像章鱼、玩具我看着工人们辛苦工作的样子，闻着那怪怪的油味道，感觉到很不舒适，心想：这些工人是怎样闻着难闻的味道去仔细工作的？ 下午2点，我们来到了佛山华国光学器材有限公司，同上午的行程一样，先听工厂简介，不同的是这家工厂是生产玻璃镜片的。不一会儿，我们被分成几队进入了华

14、国现场，这个工厂同上午参观的丰富工厂在设备上大不相同，气味更难闻。大大小小的镜片在灯光的照射下显得白光闪闪。 时间过得真快，很快就结束了一天的参观行程，我也觉得有些乏累，但还是蛮快乐的，以后还有这样的活动我还报名参与。 通过这一天的参观，我感受深刻，懂得了：工人很辛苦，我要珍惜现在的生活，努力学习，争取当管理者；爸爸妈妈工作也很辛苦，哺育我不简单，我要孝顺他们，不辜负他们对我的期望。 工厂参观心得体会5 5月4号，在联社领导班子的组织支配下，我参与了xx市飞腾蔬菜包装有限公司体验生活的活动，时间虽然短暂，但感受颇深。 我们首先参观的是生产车间。刚踏进生产车间就有一股刺鼻的味道扑面而来，轰隆隆的

15、机器声响彻云霄。我细心的视察每一位工人，她们的年龄与我不前不后，她们娴熟的技能深深的感染了我。最让我感动的是她们敬业的精神，在如此恶劣的环境下，她们不辞劳苦的在三、四台机器中穿梭。嘈杂的机器声导致两三米之内听不见说话声音，劳碌的工作让她们无暇东顾，参观不到一小时，我的耳朵就有点理解不了，更何况她们一每天一年年的在里面呆着呢？还有伙食上的差距也是自不待言，他们四非常钟内务必用餐完毕，为的就是能够在更短的时间内生产出更多的产品。作为刚参与工作不久的我来说，着实是一种感动。企业负责人还向我们介绍了企业的发展历程以及员工的工作强度，她们在订单多的时候每一天还要加班到很晚，但每位工人都能吃苦，为了企业的

16、发展辛苦的工作。 透过参观学习，我相识到这家企业能够创建出这天如此辉煌傲慢的成果，主要有以下几方面缘由： 1、企业的管理理念令人信服。xx市飞腾蔬菜包装有限公司作为私人企业，管理规范程度高，工人服务意识强，生产效率高，企业负责人思路开阔，具有远见卓识，注意企业文化建设，注意技术实力，注意企业发展潜力，大力实施可持续发展战略。 2、企业精神极具优越。“团结拼搏，求实奉献的企业精神，让员工感到团队的力气是宏大的，以至于他们更努力的工作，全身心的投入到工作与技术创新中。 3、员工本身的工作理念强。企业每位员工都本着永恒的发展，永恒的服务理念去对待自我的工作，注意技术管理方面的自我发展，在企业负责人的

17、领导下，同心同德共同把企业推向国际市场，实施“走出去”战略。 作为刚毕业不久的高校生，踏进社会这个门槛多少有点无知与害怕，工作阅历少社会学问储备不足让自我对工作总是抱有一种落后的心理，但是企业员工年龄与我相仿，她们能够对工作技能如此娴熟，我为什么就不能呢？高校期间一向幻想着自我有一天能参与工作，此刻这个幻想实现了，兴奋之余就是努力的工作，为信合事业奉献自我微薄的力气，在工作中实现自我的价值。 与她们相比，我的工作就是天堂。舒适的工作环境，适度的工作强度，让我由衷的对以后的工作充溢了信念，学习了她们的工作精神以后，我确定在以后的工作中我要做到以下几点： 1、学会知足。俗话说：知足者常乐。我们要学

18、会知足，更何况我们工作本身就得以让我们知足。 2、懂得奉献。无论干什么都要“干一行，爱一行”，我们要酷爱自我的工作，要学会付出，勇于付出，为金融行业，为信用社奉献自我的一份力气。 3、勇于超越自我。人要活到老学到老，在以后的工作、生活中，我要不断加强学习，努力提高自我的业务学问水平，在以后更广的工作平台中展示自我。 4、团结同事，提高凝合力。人心齐，则士气足，士气足，则百事兴。企业的凝合力是企业快速发展的保证，只有员工心往一处想，劲往一处使，才能使企业力气集中，步伐快速。 工厂参观心得体会6 记得xx高校一位教授曾说过这样一段话：“在西方国家，只有政客须要有双重人格，心里想的是一回事，嘴上务必

19、说政治正确的话。但是在中国，连小学生也得具备双重人格。假如作文写了“我不喜爱xx，挤死了”，这篇作文很可能会不及格”。我们公司管理提倡“说实话、办实事”，那么我也发自内心的谈谈我在这次参观体验活动中的心得体会。在现场我感受到了工作的苦，但的确没有发觉“乐于奉献的工作精神”。对劳动力资源的过分榨取是劳动密集型产业的通病，若能透过设备技术更新给劳动者创建好的工作空间，在工作环境中创建适当的自由时间等，而不是像这样技术滞留在上世纪xx年头的水平上。毫无愧色的应对三十年如一日，工作、住宿环境极差的本分劳动者，岂是一个可笑的“奉献”二字能包含和评价的？时代在发展！这样的企业假如再不进行技术更新，将要应对

20、一个日益严峻的问题，便是招工难。“感恩命运、感谢父母”领导的一席话让我感受颇深，同学的父母上世纪xx年头高校本科毕业，在类似于二厂的老企业中奋斗了一辈子，退休后的住宿环境还不如我一个技校毕业，工作xx年的一般员工的住房环境宽敞光明。加倍努力！ 在公司这一个很优越的工作平台上，低头奉献自我的聪慧才智，是我这次参观体验后的心得体会。管理上的严谨和细致，以及必需程度的激励，是国棉二厂这样的繁琐工序、劳动密集行业务必具备的条件。而我们公司也正是因为工作环境的宽松、行业的优越和垄断性。而导致内部缺乏竞争、部门之间管理脱节、管理松懈、平均主义，大锅饭管理依旧存在、管理理念停滞不前等状况，自xx年底新领导班

21、子大刀阔斧的加强管理、注意实效，公司各个层面的工作均有大幅度的改善，但依旧存在一些根深蒂固的问题。问题的解决其实并不难！假如我们公司有80%的干部员工，特性是干部，能实实在在响应公司的管理方针“说实话、办实事”，思维简洁一些，工作方式简洁一些，真真实切、发自内心为公司前景、利益思索，那么一切事情都会迎刃而解。我将下决心不遗余力、不计个人得失为公司的发展尽可能做到“说实话、办实事”。中国人生活压力原来就很大，特性是城市工人！作为一个部门的管理者，有职责透过自身的努力为员工削减一些不必要的工作强度和压力，营造部门一个宽松和谐的氛围，注入一些“人情管理”的成分，加强员工思想教化，让服务水平的提升成为

22、发自内心的一种自觉行为而不是一套死板硬套的强制模式。透过管理让员工感受到这份工作的乐趣。 作为一名管理者，工作不能深化实地钻研业务，浅尝辄止，管理上也不行能做到注意细微环节、深化人心。二厂的管理者，假如不能详尽细致的了解每一道工序的连接，也不行能有如此严谨的管理。这也是在今后工作中值得我借鉴的一个方面。短短几个小时的参观和体验活动，我个人的感受谈不上震撼，却好处很大，亲临实地，我感受到了工作环境的另一番天地，我将会在今后工作中将这次活动的心得付诸于实践。我想这也会是这次活动的好处。 工厂参观心得体会7 我们在员工的带领下进了四楼的车间，先看到有一些设计师在那画样板，看到桌上的图纸，我自惭形秽，

23、图纸上每道工序都特别的清晰，精细，明确。图纸上的平面样衣的每个细微环节都标出，一丝不落。板房是制作样衣的地方，是把设计师的图纸变为现实的第一道工序。这里的样衣的制作干脆关系着成批生产的衣服的，所以要达到肯定的标准才能把样衣发放到“流水线”车间进行成批的生产。当然，这个车间里有换片处（衣服上出现了问题须要重新制作的地方），那里有各种的布料用于补料，把衣服上的不合格的布料换下来，是一个小型的FINISHING车间。 我们看到切割机，将原先用电脑排版的图纸放在这块大布上，再用切割机将图纸上的各个图案剪切下来，他们都是几百几千张的切，省了不少力。电脑的排版也是特别重要的，排版师要尽量节约布料的奢侈。切

24、下来的各个形态会到一个人手里，他拿着一只笔在每块布上写上编号，因为一件衣服的布料肯定要一样，这样标出来是避开一件衣服上的布料有色差（每件衣服都有自己的编号）。 四楼的一共有三个生产线，分西装、西裤、休闲服。每一个生产线分三小组，每个人只做一道工序，各个不同，流水线下来。这样可以加快工人的速度，同时也能提高工人的效率，熟能生巧嘛。每台机器都带自动切线的功能，也就是缝制完成后不用再用小剪子剪线头，这样节约了许多的时间，提高了效率，员工的缝制技术很高，0.1的明线齐齐的从上至下，在车间待了很长的时间，没有看到在那拆线的，这在我们现在的水平是做不到的。 然后又去了三楼的车间，三楼的车间主要是打结、定型

25、、包装、后期处理。当然在三楼我们看到了成衣。在工人的手中一件件原来普一般通的西装外套，一下子就有了精神似的变得神采奕奕的。再则去了后道，这里是衣服的最终一轮阅历成衣，比如，纽扣，锁眼，出线头，布料的不合格等，一旦有就得拿到回修处，修理。每件衣服都得经过阅历，发觉有须要修改的地方，就在衣服上贴上一个“箭头”，统一拿去修改。没问题的就可以拿去熨烫，贴标签，包装了。车间里特别的简洁，整齐，标签的编号是有讲究的，衣服的颜色、型号都在标签上有显示，所以衣服要按不同的价格，不同的型号，不同的颜色排好，贴标签的时候可以快点，也不会搞错。上了包装就可以出厂了。 我们的参观最终以惊异结束，服装厂的参观，在我们的心中燃起了一把火，这可能就是想成为一名服装设计师的欲望吧。然而，我知道这只是起先，我们要学的还许多，以后的路还很长。这次的参观像在我的心中播下了一颗种子，让时间来证明它的成长吧。