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1、综合统计计职位说说明书（模模板）岗位名称称综合统计计员岗岗位编号号所在部门门仓储部岗位定员员1直接上级级仓储部经经理岗位工资资直接下级级分析人所辖人员员分析日期期本职：负负责库房房数据管理和报报表工作作职责与工工作任务务：负责责原辅料料仓库包包装、缝缝制及常常规辅料料的数据据统计，汇汇总，报报送报表表工作。职责一职责表述述：负责责单据的的录入、汇汇总，及及时提供供动态信信息工作时间间百分比比：500 %工作任务负责每天天三类辅辅料入库库单据的的录入，编编制进消消存和流流水账。频次：22次/天天用时：44负责核对对进消存存表和流流水账数数据，保保证数据据准确性性频次：11次/天天用时：11职责二
2、职责表述述：负责责与车间间对账工作时间间百分比比：100%工作任务负责与包包装车间间实际领领用与账账面领用用对账频次：44-5次次/月用时：55负责与缝缝制车间间实际领领用与账账面领用用对账频次：44-5次次/月用时：55负责账实实一致，如如有差异异，查明明原因频次：44-5次次/月用时：110职责三职责表述述：按照照财务要要求编制制各类报报表工作时间间百分比比：155%工作任务负责进消消存报表表的日常常统计,月度汇汇总,编编制报表表工作频次：11次/月月用时：77负责流水水账月度度汇总,报送符符合财务务要求的的报表频次：11次/月月用时：11根据盘存存记录报报送盘盈盈盘亏表表频次：11次/月
3、月用时：22职责四职责表述述：协助助库管做做库存盘盘点工作作工作时间间百分比比：100 %工作任务参与库存存盘点频次：11次/月月用时：112跟踪库存存实盘数数据，查查明账实实不符原原因，报报送上级级批准处处理频次：11次/月月用时：44编制盘存存表频次：11次/月月用时：22职责五职责表述述：负责责对超积积压物料料分析统统计工作时间间百分比比：5%工作任务负责对报报表进行行分析，提提供超积积压物料料清单频次：22次/年年用时：88分析积压压原因，编编制报表表，提出出处理建建义，报报送上级级频次：22次/年年用时：44根据上级级批准处处理结果果，调整整当期报报表资料料频次：22次/年年用时：2
4、2.5职责六职责表述述：负责责本部门门内部的的其它工工作工作时间间百分比比：5%工作任务协助开单单、偶尔尔发货频次：22-3次次/天用时：11本部门内内部其它它工作频次：11次/天天用时：11职责七职责表述述：完成成领导交交办的其其他工作作工作时间间百分比比：5 %权力：对无根据据调账有有权拒绝绝对库存物物料收发发有核实实权考核指标标：考核标准准：单据的准准确录入入内容全面面准确，无无掉单漏漏单，数数据准确确无差错错定期对与与各相关关部门对对账与相关部部门数据据对账准准确按月及时时准确报报送报表表报表准确确率在998%以以上工作协作作关系：内部协调调关系财务部，生生产部，计计划部，采采购部外部协调调关系任职资格格：教育水平平中专及以以上专业财经类，统统计专业业工作经验验3同岗位位工作经经验能力要求求熟练使用用EXCCEL、WWORDD办公软软件，具具备基本本的网络络知识。个性特征征能吃苦耐耐劳，责责任心强强，有一一定的沟沟通协调调能力生理特征征20-335岁身身体健康康所需培训训以上相关关培训各各2天工作特点点：工作场所所辅料库工作方式式坐工作时间间特征正常工作作时间，偶偶尔加班班工作环境境一般体力精力力消耗精力消耗耗较大劳动保护护无特殊要要求使用工具具/设备备计算机，打打印机，电电话 所需记录录文档物料进消消存报表表备注：工工时利用用率3