最新妇产科护士的工作总结模版.docx

上传人:w*** 文档编号:61753823 上传时间:2022-11-21 格式:DOCX 页数:14 大小:19.95KB
返回 下载 相关 举报
最新妇产科护士的工作总结模版.docx_第1页
第1页 / 共14页
最新妇产科护士的工作总结模版.docx_第2页
第2页 / 共14页
点击查看更多>>
资源描述

《最新妇产科护士的工作总结模版.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《最新妇产科护士的工作总结模版.docx(14页珍藏版)》请在taowenge.com淘文阁网|工程机械CAD图纸|机械工程制图|CAD装配图下载|SolidWorks_CaTia_CAD_UG_PROE_设计图分享下载上搜索。

1、最新妇产科护士的工作总结模版最新妇产科护士的工作总结模版1 20_年在护理部及科主任的带领下,全体护士牢记“以病人为中心”的服务宗旨,夯实基础护理,扎实推动优质护理服务工作,朝着“患者满足、社会满足、政府满足”的目标不断前进,把优质服务作为护士们的天职和本分,深化到病房中,了解病人的心理,了解病人的需求,改善护患关系。通过优质护理服务的开展更是加强了护士对待患者的责任心。只要在深化病房时,发觉患者的生活上或是护理中有什么须要解决的问题,都会第一时间为患者刚好处理,解决到位。现将20_年我科开展“优质护理服务”活动中做的一些工作总结如下: 一、指导思想 科室领导高度重视,反复强调推广优质护理服务

2、的决心和重要性,组织制订优质护理服务工作安排安排。 深化“以病人为中心”的服务理念,以提升护士职业素养、优化护理服务为主题,努力为患者供应无缝隙、连续性、平安、优质、满足的护理服务。 二、理清思路、切实落实各项工作 建立健全护理规章制度,工作规范,岗位职责。确保了护理基础质量和平安。 三、切实落实各项工作 1、仔细落实优质护理服务,发放满足度调查表,让病人及家属了解基础护理工作的内容,以便接受病人及社会的监督。 2、实行护士分层级管理,按护士实力、患者病情、护理工作量的大小实行以病人为中心的人员组织结构和护理分工,每组护理人员按病人分工,责任到人。使护理工作真正做到为病人供应整体的、连续的、满

3、意病人需求的护理服务。 3、改革护理排班模式:依据科室疾病护理特点、集中护理时段、 护士工作实力等,提倡弹性排班制,确保基础护理工作落到实处,保证护理工作的连续性和工作质量。 (1)保证集中治疗时段护士人力足够配置。 (2)确保薄弱时段护理质量平安。 4、严格基础护理的落实:如为病人剪指甲、梳头等,在做基础护理的同时融入了健康教化,既加强了基础护理,也增进了护患关系。 5、责任组长每班对本班基础护理工作进行检查,护士长不定期检查,找出存在问题,进行缘由分析,提出改进措施。 四、增加优质护理服务的内涵,制定了一些新的服务措施, 让病人真正感受到我们的医护服务,品尝出我们的优质所在.如: 1、开展

4、出院病人电话回访 2、每周召开一次公休会 3、为患者供应便民服务箱 4、为分娩后的产妇送上一杯红糖水 5、开展了新生儿床边护理及新生儿抚触 6、为提升护士业务素养,每季度进行一次护理查房。 7、结合妇产科的工作特点,制定图文并茂的健康指导手册。 8、为提高母乳喂养率,仔细做到早接触、早开奶。 最新妇产科护士的工作总结模版2 1、妇产科护理工作安排 一年的时间转瞬即逝,回顾这一年来的工作,有很多的收获,更有很多的不足,总结阅历,吸取教训,结合科室的实际状况及护理部的要求,现制定20_年护理安排: 一、接着加强细微环节管理及护理人员的层级管理,保证护理平安。20_年将严格执行绩效考核制度,实行责任

5、组长竞争上岗制,把各项质量控工作分工到人,责任到人,充分发挥责任组长及责任护士的作用,在日常工作中加强检查,增加科室各班人员的自我管理实力,规范科室管理。 二、加强业务学习,更新学问,拓展服务内涵,增加经济收入。制定助产士培训安排,着重培训助产士对产程的视察及对难产的推断,护理文书中增加临产视察记录,以具体记录整个产程的进展,从而提高助产士对产程异样的视察及处理实力,同时将针对科室常见病及危重病的护理组织全体护士进行业务学习,对危重患者刚好组织护理查房;对新业务、新技术加强培训,严格准入制度,以提高全科室的理论及操作实力。 三、严格消毒隔离,预防医院感染 1、产房及新生儿室管理:产房及新生儿室

6、是预防医院感染的重中之重。助产班人员实行每周轮班制,责任组长负责制及护士长总负责的方式做好全面质控工作。严格消毒隔离及物品交接管理,加强院内感染限制及监测工作。通过检查与督导,全面提高产房、新生儿室的管理,完成各项护理质量限制与管理工作。 2、规范处置医疗废物,严格消毒灭菌。并做好各项登记工作。 3、加强病房管理,严格执行消毒隔离制度,对母婴同室和发热患者的病室每日行空气消毒,患者出院当日做好终末消毒处理,防止发生交叉感染。 四、加强护理平安管理,严格实习带教 实习带教是护理平安管理中的重要部分,将对实习生、进修生实行一对一的带教模式,放手不放眼,加强劳动纪律的管理,制定学习安排,定期进行转科

7、考试,并对实习同学进行带教老师的满足度调查,评比年度最满足带教老师。 五、晨会护理交班实行脱稿交班的方式,以提高护士对患者“十知道”的驾驭及语言实力和沟通实力。 六、接着开展优质护理服务工作,不断拓展服务内涵,增加优质服务内容,提高服务质 量。接着免费为新生宝宝供应诞生第一步的脚印,做好产后乳房护理及新生儿护理的健康教化工作,开展中医护理操作技术,尽可能的满意患者的合理需求,定期征求患者看法,改进服务质量,为患者家属供应一个满足的医疗环境。 七、加强医疗设备、急救药械的管理,责任到人,将各区域放置的设备分给专人负责管理、保养,定期检查修理,确保每台设备都处于良好的备用状态,实现医疗设备的最大经

8、济化;加强急救药械的管理,专人分管、定点放置、定期消毒、定期检查检查修理,随时处于备用状态。 八、加强健康宣教及产后访视。在20_年科室将自录“母乳喂养”、“新生儿护理”等科教片,在病房进行播放,同时日常工作做到入室有宣教,治疗、护理随时有指导,利用一切机会做好宣教工作。由接生助产士负责在产后1540天打电话进行产后访视,了解产后复原、母乳喂养状况及督促产妇产后42天来院复诊及安排生育指导。 九、开设孕产妇学问讲座:“准妈咪课堂”安排于20_年1月4日开课,由科室资深的医生、助产士进行授课,授课方式实行讲授演示、问答互动、参观学习等多种方式。并广泛征求看法和建议,以调整授课内容,满意准爸爸、准

9、妈妈对保健学问的需求。 最新妇产科护士的工作总结模版3 时间过得真快,转瞬半年过去了,20_年第一季度的打算和起步工作为我们今年其次季度的工作持续开展奠定了良好的基础,使其次季度的工作能顺当的踏上节奏继x月份之后我们主要做了以下工作。 一、为了优质护理的持续发展,从起步的工作中找出问题与不足 1、优质护理工作的连续性不强,夜间工作人员少,病人多时,优质护理服务执行不到位。 2、与病人沟通欠缺艺术和技巧。 3、健康教化和生活护理执行落实不到位。 二、针对上述问题我们对工作进行了进一步整改 1、病人多时我们给夜间安插帮夜班,以变更夜间人员不足而造成的优质护理执行不到位状况。 2、组织全体护理人员学

10、习护士礼仪规范护士语言艺术与沟通技巧提高沟通实力,削减因沟通问题而引发的护患冲突,构建和谐护患关系,为优质护理持续发展一路打开绿灯,铺平道路。 3、将健康教化手册在每间病房上墙悬挂,以满意病人的健康学问需求,同时把生活护理纳入日常护理的重要内容,帮助每一位不能自理的患者洗脸、翻身、梳头、修剪指甲、指导饮食等等。 最新妇产科护士的工作总结模版4 我院将优良护理服务试点病区确定为我科后,我科全体护理职员在总护理部的指导下,主动做好各项预备工作,加强对全科护理职员优良护理服务相干学问的培训,于二零逐一年七月优良护理服务试点正式启动,在全体护理职员的共同努力下,通过不断总结不足,不断探究,不断学习,使

11、我院的优良护理试点工作获得了阶段性的成果,现将详细工作总结以下: 一、优良护理服务试点工作实施状况 (一)、变更排班模式 1、依据工作须要实行责任护士包干患者,确定了两个责任组长分两组共13每位责任护士分管6-7位患者,实行责任护士8小时在岗,24小时负责,负责病人的生活护理、病情视察、医治、康复、健康指导等,为患者供应连续、全程无缝隙的护理。 2、排班周期为一个月,护士们可以了解自己一个月的排班,有效调控自己的时间。 3、增加薄弱时间段的护理职员,主要处理中午补液及晚间护理。 (二)、夯实基础护理 1、为每位新进院的患者做好清洁护理,依据患者的详细状况,有效落实基础护理的服务项目。如:剪指甲

12、、洗头、温水擦浴等等;按须要赐予翻身、拍背、帮助排痰,必要时赐予吸痰,指导有效咳嗽.依据病情选择适合的卧位.妇产科病人大部份对生活都能够自理,在病情答应的状况下,我们激励患者自己做好部份生活护理,增加病人,减轻病人的病人角色依靠。 2、加强晨晚间护理:每天早上采纳湿扫法清洁并整理床单元,必要时更换床单及被套,询问夜间睡眠等状况;晚上整理患者床单元,开窗透风,为病人创建一个良好的睡眠环境;为生活不能自理的患者做好晨晚间护理。 3、加强了平安护理:加强病人身份分辨(腕带、床头卡)运用平安警示标识,包括防跌倒,防压疮,防坠床等,对危重的患者赐予护栏等爱护措施,确保患者平安。 (三)、落实健康教化 1

13、、进院时护士主动热忱的自我介绍,进行进院告知:向病人或家属介绍管床医生和护士、病区护士长,详细介绍病区环境、作息时间及有关管理规定等,进住后责任护士会依据患者的病情份阶段性的进行健康教化,讲授疾病的的有关学问,饮食指导,排便护理,休息指导等等;,为了做好健康教化,每位责任护士都会详细的用通俗易懂的语言讲授给病人或家属,陪人更换一名讲一名,对患者易忘难懂的学问反复进行宣教,直至每位患者、每位家属都把握健康教化学问。对文化学问水平较高的患者我们会赐予患者书面的东西,经过我们讲授后再加强自己学习。 2、加强了患者口服用药的平安,每位住院病人我们都建立了口服药单,每天由责任护士核对口服药单后再发放,讲

14、授用药有关学问,督促患者刚好服药。从而变更了原来口服药由患者自己调配后口服的担心全隐患。 (四)、落实分级护理指导原则 1、落实了巡查制度,责任护士依据所管患者的护理级别,能按护理级别按时巡查患者的病情,对患者的病情能全面把握。 2、落实了特、一级护理患者的晨晚间护理、口腔护理、饮食护理、卧位护理、床上擦浴、管道护理等一系列护理,确保患者在住院期间干净、整齐、舒适。 (五)、规范护理服务 科室绽开优良护理以来,我们制定了优良护理服务理念,护理服务承诺和优良护理宗旨;制定了各种工作流程,和工作质量标准,要求护士坚持以病人为中心,以质量为核心 的服务宗旨,建立 敬重,理解,关爱的服务理念,发扬敬业

15、,爱院,创新,奉献,仁爱的精神。工作主动热忱,温馨护理,微笑服务,接待患者做到五主动:主动起立、接物、问候、自我介绍、进院介绍。耐性说明做到四个不:不直呼床号、对询问不说不知道、对难办的事不说不行,患者主诉不说没事。同一规范着装、仪表行为,做到微笑服务,举止端庄。运用文明礼貌用语,在接听电话、接待病人或做护理操纵时,主动用您好!、请问您有甚么须要帮忙吗?、对不起,请稍候!、感谢您的合作!等文明用语,做到有问必答,随叫随到。温馨的人性化服务,良好的行为仪表,使病人感到亲切和温煦,建立起护理职员良好的外部形象。每天早晨,护士都会笑脸可掬问候患者昨晚睡得好吗?今日看起来气色不错!、今日怎样样?起先一

16、天的医治护理工作。输液了,护士详细地告知患者每瓶药水的功效和运用目的,消退患者心中的茫然。检查前,护士把检查的目的、协作等留意事项逐一告知,患者内心的恐惊及不解减轻了许多。责任护士每天主动巡查病房,削减患者的呼喊次数,刚好发觉题目,刚好总结,刚好改进。危重患者、医治失往信念的患者我们制作精致的小卡片,上面写上关切的话,激励的话,帮助患者建立克服疾病的信念.变更对病人的称呼,从过往的直呼其名到现在的李叔,张姨、王姐,每位护士都会这样称呼病人,使病人和我们的关系更近了。通过美妙的言语、亲善的看法,给患者以心理上的抚慰。 新生儿预防接种等护理服务项目,落实腕带识别制度,严格执行新生儿腕带配戴工作,建

17、立产房交接流程并督导实施,有效加强产妇及新生儿平安管理,同时完善疫苗上报及查对程序,加强疫苗管理。妇产科依据管理年验收标准,于_年先后2次完成产房,待产室与婴儿沐浴间的布局改造,配置消毒用品,调整待产室、隔离产房、及隔离待产室位置,以达到标准要求。同时,工休座谈、抢救药品、实习生讲课、业务学习分别责任到人,强化病人交接班制度,加强院内感染的限制,大家共同参加科室管理,有效提高了大家的主动性。 科室质控小组加强监督、检查及考核。护士长督查,下班前组织当班人员进行沟通和总结,以便查漏补缺,确爱护理工作的细致平安。妇产科护理人员较少(正常七名护理人员),每日在院病人数达20人,由于住院病人多数来自农

18、村,病房杂物较多,同时病人住院周期短,工作量大、繁琐,急、脏,我们妇产科白班护理人员主动提前半小时上班,做好晨晚间护理。大夜班护理人员通常不能准时下夜班。由于产妇产后学问缺乏,不能够很专业地照看好新生婴儿,病房里经常望见熟识的劳碌的身影,或在指导产妇如何哺乳,或在不厌其烦回答病人家属的询问,或在视察产妇产后出血状况。 妇产科是高危科室,工作要求较高,细心发觉异样状况极为重要,曾记得有一次,夜班护士按例巡察病房,发觉病人家属把孩子裹在被子里,家属说孩子睡得正香,叫护士不要打搅孩子,细心的她坚持要看孩子一眼,结果发觉新生婴儿脸色青紫,满嘴粘液,情急之下,她什么也顾不上,嘴对嘴地把孩子嘴里的粘液吸出

19、来,经过一番惊慌的抢救劳碌,一条小生命被她从死亡边缘拉了回来。虽然很累很惊慌,那一刹那微笑还是挂上了她的嘴角!还有什么比这更欣慰呢?打针、发药、铺床、输液,是在苦中感受呵护生命的欢乐;交班、接班、白天、黑夜,是在很累很繁杂的服务工作中体会到了自身努力价值的意义。每当看到一个个苦痛而的来患者,一个个健康的走出病房,我们每天留下的虽是一身乏累,换来的却是他们的身心的安康。虽然辛苦,但再苦再累也不会变更我们优质服务的志向,因为我们有优秀楷模,有坚决的信念,有南丁格尔精神的支撑。 如今,在妇产科,每个患者一入院,责任护士就会热心的将他领进病房起先具体的环境介绍,并向患者介绍自己和主管医生,还有用餐、打

20、水、洗漱等等。转瞬间患者的生疏感消逝了,拉近了护患的&39;距离,关注服务对象的感受,通过详细的行为举止把热忱传递给病人,护士走在红灯呼叫之前、想在患者须要之前、做在患者开口之前。我们感慨护患之间心的距离还有多远?护士用真诚的付出把“以病人为中心”的理念实实在在地体现到了行动中,赢得了患者的心患者对护理服务的满足度高达100%。 最新妇产科护士的工作总结模版5 一晃眼,又是一年年终时,我在妇产科护士岗位上的工作又过去了一年,这一年和过去的每一年一样,都让我感到作为一名护士的光荣和充溢,我在这一年里仍旧为我是一名帮助人们治愈的护士而感到傲慢。当然,还是有一些新的收获,我想要在这里详细提一提的。

21、一、对生命的敬畏感更加深厚 这一年里发生了许多我过去未曾经验过的事情,这些事情使我对生命的敬畏感更加深厚了。不是说我过去对生命不够敬畏,而是更加敬畏了。因为我在妇产科望见了好些宏大的母亲,这些母亲有来生孩子的,也有来照看自己女儿的,还有自己一个人在这里养病不愿给自己家人增加负担的,她们让我知道一个生命可以如此平凡也如此宏大。这些生命是如此的坚毅,好像她们不曾有过脆弱。只有我这个临床的护士才知道她们在难受时候的模样,她们不过是在咬牙坚持,不过是不情愿倒下,不过是不情愿给家人带来麻烦。这也让我更加敬畏生命,也让我一次次抗住了没日没夜的工作压力。 二、对患者的家属们更加理解 在对病患苦痛的感受里,也

22、更加感受到病患家属们的心情。有好几次我看着病患因抢救无效而去世,留下病患家属们在病房里在将来的人生里独自感受,我才知道病痛对于病患和病患家属们而言,都是一样的苦痛,是一种身心的苦痛和另一种身心的苦痛,这些苦痛是我们这些外人无法体会的苦痛,也是我们每一个人自己才会有的亲身经验。后来我也就渐渐能够心平气和的同病患家属们沟通沟通了,终归我们没有亲身体会自己的亲人去世,没有体会自己的亲人抢救无效,他们的苦恼争吵也是一种活着的欲望,须要释放。我们作为医院的工作人员,只能尽可能的多去疏导他们的这些须要宣泄的心情,像帮助病患治病一样,我想这才是我们作为护士成为一名优秀护士的基础。 最新妇产科护士的工作总结模版

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文书 > 工作报告

本站为文档C TO C交易模式,本站只提供存储空间、用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。本站仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知淘文阁网,我们立即给予删除!客服QQ:136780468 微信:18945177775 电话:18904686070

工信部备案号:黑ICP备15003705号© 2020-2023 www.taowenge.com 淘文阁