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1、第五部分分 人力力资源操操作表单单第一章 人力资资源管理理及员工工动态表表单人力资源源管理表表单登记记表名 称称人力资源源管理表表单登记记表编 码码版 本页 次次修改状态态表单名称填制单位位联数移送单位内容功能性质印制日期表单编号数量每月用量现有存量相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期人力资源源决策权权一览表表名 称称人力资源源决策权权一览表表编 码码版 本页 次次修改状态态决策事项项填报审核裁决存档报备保管备注相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期人力资源源规划表表名 称称人力资源源规划表表编 码码版 本页 次次修改状态态级
2、别别时间学历现在20100年20111年20122年硕士本科大专其他主管人员员高层生产财经营销中层生产财经营销基层生产财经营销小计技术人员员高工工程师技术员助工其他小计工人机工维修电工环保小计合 计计相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期人力资源源部招聘聘计划书书名 称称人力资源源部招聘聘计划书书编 码版 本页 次修改状态态需要补充充人员类类别所需条件件人数招聘方式式招聘日期期类别工作内容容高层主管中层管理人员基层职员技术人员其他相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期员工人数数及费用用动态统统计表名 称称员工人数数及费用用动态统计
3、计表编 码码版 本页 次次修改状态态本月人数编制人数数男 人，女女 人，计计月薪编制内管管理人员员元编制外人人数男 人，女女 人，计计编制内制制造人员员元编制内人人数男 人，女女 人，计计编制外人人员元合计男 人，女女 人，计计合计（占人事事费用比比率）元%编制人员出勤应工作日日数日津贴职务津贴贴元出勤总日日工数日加班津贴贴元缺勤总日日工数日夜勤津贴贴元出勤率%值勤津贴贴元加班总时时数日外勤津贴贴元人事动态新进男人特殊工种种环境津津贴元女人其他津贴贴元合计人合计（占人事事费用比比率）元%新进率%年终奖金金元离职男人离职酬劳劳金提成成元女人合计人内部调动男人女人合计人相关说明明编制人员员审核人员
4、员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期员工每日日动态统统计表名 称称员工每日日动态统计表编 码码版 本页 次次修改状态态区分人数单位应出勤人人数合计出勤缺勤缺勤统计计男女姓 名名类 别别正式临时工正式临时工公假私假迟到早退作业员管理员作业员管理员合 计计审批单位主管人事主管制表相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期员工每月月动态统统计表名 称称员工每月月动态统统计表编 码码版 本页 次次修改状态态人员招聘聘统计流动状况况说 明明应聘人数数招聘人数数报道人数数起讫时间间辞职人数数停薪留职职退休人数数深造人数数其他事项项奖惩件数数抚恤件数数就医住院院劳保件数数人
5、员签调调出勤状况况迟到早退退人次请假事 假假人次病 假假人次工伤假人次婚 假假人次旷 职职人次相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期每月人事事变更统统计表名 称称每月人事事变更统统计表编 码码版 本页 次次修改状态态姓 名名员工编号号变动事项项说明变更日期期备 注相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期员工工龄龄动态统统计表名 称称员工工龄龄动态统统计表编 码码版 本页 次次修改状态态原有人数数现有人数数本月离职职本月报道道编制人数数离职率现有人员员工龄平均工龄新报道3个月以下3个月以以上，66个月以以下6个月以以上，11年一下下1
6、年以上上，2年年以下2年以上上，3年年以下3年以上相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期人才库人人才信息息表名 称人才库人人才信息息表编 码版 本页 次修改状态态姓 名性别年 龄婚否邮编视 力血型健康状况况职称工龄毕业学校校毕业时间间专业通信地址址身高电话现工作单单位职务主要经历历专业成果果现在工资待遇综合评价相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期人员补充充申请表表名 称称人员补充充申请表表编 码码版 本页 次次修改状态态申请部门门现在编制制申请增加加的员工条件人数增加理由由、人员岗位位和任务说明明学历要求求年龄要求求专业要求求性
7、别要求求工作经验验身高要求求到位时间间人力资源源部意见见总经理意意见分管总监监意见相关说明明相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期人员编制制调整表表名 称称人员编制制调整表表编 码码版 本页 次次修改状态态审核意见见现有编制制增加理由由减少理由由审核意见见相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期月份人员员需求估估算表名 称称月份人员员需求估估算表编 码码版 本页 次次修改状态态需求原因因管理人员员技术人员员工 人人合计原因原因说明明高层中层基层小计工程师技术员助工其他小计电工维修机工其他小计补充流失失员工业务量扩扩展增加人员组织变更
8、更新设岗岗位技术改变变增加新人人员其他原因相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期年度人员员需求估估算表名 称称年度人员员需求估估算表编 码码版 本页 次次修改状态态项目级别学 历历到位月份份需求原因硕士本科大专其他123456789101112主管高层中层基层小计技术人员员高工工程师技术员小计工人机工电工小计其他人员员合 计计相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期第二章 员工应应聘及审审核表单单应聘登记记表名 称称应聘登记记表编 码码版 本本页 次次修改状态态姓 名名性别应聘职位位身高婚否血 型型年龄健康状况况职称工龄通信地址址邮
9、 编编电话专业成果果毕业院校校毕业时间间专业现工作单单位原工种主要经历专业技能及特长薪资要求求住房要求求到岗时间间以下相关关部门填填写面试结论论复试结论论笔试成绩绩人力资源源部意见用人部门门意见备注相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期初试记录录表名 称称笔试记录录表编 码码版 本页 次次修改状态态姓名应聘职位位评分项目目5分4分3分2分1分仪表仪容容谈吐口才才身体状况况领悟能力力反应能力力外语表达达能力前来本公公司服务务的意志志坚定程程度对即将从从事的工工作的认认识深度度综合评定定优 良 中 差差结论面试人：面试时间间：相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员
10、编制日期期审核日期期批准日期期复试记录录表名 称称复试记录录表编 码码版 本页 次次修改状态态姓名应聘职位位评分项目目评定级次次优良中差专业技能能职业抱负负管理思想想其他复试总评评优 良良 中中 差差结论面试人：面试时间间：相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期应聘人员员筛选比比较表名 称称应聘人员员筛选比比较表编 码码版 本页 次次修改状态态应聘职位位面试人数数面试日期期面试人员员面试记录录应聘人员姓名学历年龄专业知识识反应能力力工作经历历是否关关联口才特别技能能或专长长态度仪表表优良中差优良中差是否优良中差优良中差相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制
11、日期期审核日期期批准日期期招聘工作作报告表表名 称称招聘工作作报告表表编 码码版 本页 次次修改状态态应聘人数数人初试合格格人面试合格格人复试合格格人合格率%招聘完成成率%预订时间间天实际时间间天节约（超超支）率率%费用预算算元实际支出出元提前（滞滞后）率率%计划招聘聘方式各职位应应聘情况况报告序号招聘职位位应聘人数数初试个合合格复试招聘人数数到岗试用用相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期试用标准准表名 称称试用期标标准表编 码码版 本页 次次修改状态态无工作经经验两年以下下非相关关工作经经验两年以上上非相关关工作经经验两年以下下相关工工作经验验两年以上上非相
12、关关工作经经验工资标准试用期工资标准试用期工资标准试用期工资标准准试用期工资标准试用期非技术工工人制图员技术工人人一般职员员初级工程程师高级工程程师工程师组长科长业务员副总经理理经理总经理助助理经理助理理相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期员工入职职试用表表名 称称员工入职职试用表表编 码码版 本页 次次修改状态态姓 名名年 龄龄试用职位位学 历历专 业业工作经验验特 长长试用计划1. 工工作内容容（1）（2）（3）2指导导人员4. 重重点考察察项目（1）（2）（3）4其他他试用记录录1试用用时间 年 月月 日日至 年 月 日2工作作能力3出勤勤情况4工作作态
13、度5其他他试用结论论试用部门门意见人力资源源部意见见相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期新员工试试用结果果通知单单名 称称新员工试试用结果果通知单单编 码码版 本页 次次修改状态态姓名性别年龄籍贯学历职别职称薪酬试用期试用结果果考核意见见1试用用满意要要按照原原工资办办理任用用手续（ 月 日日起）2试用用成绩优优良要以以等级工工资办理理手续（ 月 日日起）3还需需再试用用4试用用不合适适另行安安排5附呈呈心得报报告一份份试用考核核人签章主管意见见1同意意考核人人意见2暂不不录用3延长长试用（具具体时间间再另行行签核）试用单位位主管签签章领导指示示人力资源源部意
14、见见1试用用单位意意见自 月 日起起以等级级工资 元元正式任任用2试用用不合格格除发给给试用期期间的工工资外决决定自 月月 日起辞辞退3其他他相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期职务说明明书名 称称职务说明明书编 码码版 本页 次次修改状态态职务名称称职务代码码所属部门门管辖人数数直接升级级职位等级级晋升方向向薪资标准准轮转岗位位任职条件件主要职员员1权力力2责任任权责范围围1监督督2指导导3报告告工作4合作作者5外部部关系工作环境境工作关系系身体要求求相关说明明编制人员员审核人员员批准人员员编制日期期审核日期期批准日期期工作内容容说明书书名 称称工作内容容说明书书编 码码版 本页 次次修改状态态姓 名名职 务务职 称称类 外外工作内容容说明估计工作作量日常性工作周期性工作偶发性工作特别工作相关说明