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1、简历书写的“自我评价”遵循3条原则 大凡写简历的时候，最头痛的莫过于自我评价这部分了。有些人这部分不敢填写，怕写不好反而弄巧成拙。其实，自我评价假如简洁得当，也是很能够帮助自己从众多简历中胜出的。实事求是简历的真实性是人事经理一样的要求。在求职者书写自我评价时，千万不要有虚假成分，例如夸大自己的实力、优点或工作阅历等。阅历丰富的HR很简单通过求职者的措辞推断求职者是否中肯而踏实。一旦语句让人感觉到浮夸，HR往往会不露声色地把求职者的简历淘汰出局。找到真正的闪光点许多人的自我描述没有重点，或者过于大众化，难以让自己出挑。人事经理往往希望看到你是否有闪光之处，并且这些闪光之处究竟和这份工作有无联系
2、。因此，建议在写自我描述之前，细致排列自己的工作经验，回忆自己在以前的工作中究竟积累了什么样的优势，选择出自己与其他人的不同之处，以突出自我的优势。(赣州人才网举荐 欢迎阅读)以此次刊登的简历为例，该求职者应聘公关关系的职位，从人事经理的角度来看，他希望看到你是否有极强的沟通实力、项目协调实力，以及是否有创意等。但是，这位应聘者只侧重于一个方面，这就比较惋惜。同时，假如求职者积累了肯定的行业资源，也可以在自我描述中提到这一点，起到画龙点睛的作用。语言须要简练职业自我描述的语言风格也是一个值得求职者考虑的问题。有些人喜爱用极感性的话来吸引人事经理的留意，这种做法很可能稀奇制胜，但多数状况下是一种
3、冒险。通常来说，语言尽量不要过于口语化，在描述自己的学习实力、团队合作精神等方面用语应严谨、平实，让人事经理在阅读简历时候能够充分感觉你对这份工作的恳切看法。姓名：王某某专业：广告学专业本科申请专业：公关关系专员工作经验：2023年9月至今浙江省某闻名传媒公司，担当采编部记者，主要采写该公司节目制作的报道，所写的文章被新浪等各大网站转载，通过实践，驾驭了肯定的新闻采写技巧。2023年9-2023年8月浙江省某广告有限公司创意部成员，主要参加各品牌的广告策划和创意，并负责品牌文案策划，熟识了广告的运作流程，培育了扎实的文案写作功底。英语与计算机水平：大一即通过国家英语四级考试大二上学期即通过国家英语六级考试浙江省计算机等级考试一级优秀自我评价：我是一个对志向有着执着追求的人，坚信是金子总会发光。高校毕业后的工作，让我在文案策划方面有了很大的提高，文笔流畅，熟识传媒工作。为人热忱，活泼，大方，英语流利，希望能凭借我的实力加盟贵公司，成为一个企业公关关系人员。希望企业给我一点阳光，我就能给您一片绚丽。